የሰው ኃይል( Human Resource) መረጃ መልቀሚያ ቅጽ

1. ዋና መረጃ
ተቋም(ቴክኖሎጂና ኢኖቬሽን የሥራ ቦታ(አዲስ አበባ)

ኢንስቲትዩት)
ዋና የሥራ ክፍል/ዳይሬክቶሬት(*) ማህበራዊ ሚዲያ እና ስትራቴጂ ዳይሬክቶሬት ክልል(*) /የባለሙያው አድራሻ/ አዲስ አበባ
ንዑስ የሥራ ክፍል/ቡድን _ ዞን(*) /የባለ ሙያው አድራሻ/ ኮልፌ
የመታወቂያ ቁጥር(*) TECHIN 0164/2020 ወረዳ(*) /የባለ ሙያው አድራሻ/
የግብር ከፋይ መለያ ቁጥር _ ቀበሌ(*) /የባለ ሙያው አድራሻ/ _
ሥም(*) ያለምብርሀን Name (*) Yalembrhan
የአባት ሥም(*) አብይ Father’s name (*) Abiye
የአያት ሥም(*) አበበ Grandfather’s name (*) Abebe
ያሉበት ሁኔታ (በስራ ላይ) የቢሮ ቁጥር
የትውልድ ቀንና ዓ.ም(*) 21/03/1989 የቅጥር ቀን /አሁን ባሉበት ተቋም/(*) 01/05/2011
የትውልድ ቦታ አዲስ አበባ የጡረታ መለያ ቁጥር C-
ፆታ(*) ሴት የገቡበት ሁኔታ /አሁን ባሉበት ተቋም/ በቅጥር
ዜግነት ኢትዮጵያዊት የቅጥር ሁኔታ /አሁን ባሉበት ተቋም/ በቋሚነት
የቅጥር ደብዳቤ ቁጥር/አሁን ባሉበት ተቋም/ _
ብሔረሰብ

ሀይማኖት ኦርቶዶክስ አፍ መፍቻ ቋንቋ አማርኛ

የትምሕርት ደረጃ ምድብ ዲግሪ ጋብቻ ያላገባ
/ዲፕሎማ፣ዲግሪ፣ማስተርስ፣ዶክትሬት/
የትምህርት ደረጃ/ለምሳሌ BSC ፖ.ሳ.ቁ _
BA,BED,BSC/
የትምህርት መስክ/የመጨረሻውን/ ኢንፎርሜሽን ሳይንስ ማስታወሻ
ልዩ አድራሻ (ካለ) _
ፖ.ሳ.ቁ (ካለ) _
የቤት ቴሌፎን (ካለ) _
ቀጥታ ቴሌፎን (1) +251 9 38617151

1
ቀጥታ ቴሌፎን (2)
የውስጥ መስመር (ካለ)

2. የአካል ጉዳት /የ √ ምልክት ያስቀምጡ/፤

ማየት የተሳነው/ናት መስማት የተሳነው/ናት ሌላ የአካል ጉዳት ካለ ማስታወሻ

3. የቋንቋ ችሎታ /የቋንቋ ችሎታ መሠረታዊ፣ ጥሩ፤በጣም ጥሩ እጅግ በጣም ጥሩ በማለት ይገለጽ/
ተ.ቁ ቋንቋ የመስማት ችሎታ መናገር ችሎታ ማንበብ ችሎታ መፃፍ ችሎታ

1 አማርኛ እጅግ በጣም ጥሩ እጅግ በጣም ጥሩ እጅግ በጣም ጥሩ እጅግ በጣም ጥሩ

2 English እጅግ በጣም ጥሩ በጣም ጥሩ እጅግ በጣም ጥሩ እጅግ በጣም ጥሩ
3
4
5
6

4. መደብ (አሁን ያሉበት)(*)

የሥራ መደብ መጠሪያ(*) የስኬል ዓይነት(*) የደረጃ ክፍፍል ደረጃ(*) የተመደቡበት ቀን (*) እርከን ደመወዝ(*)

2
ረዳት ተመራማሪ I 12 6152.6

ተጠባባቂነት ነው

5. የቤተሰብ መረጃ (የቤተሰብ አባላት የሚባሉት ሚስት/ባል እና ልጆች ወይም እናት እና አባት ብቻ ናቸው)

ተጠሪ/ሪፈረን
ተ አድራሻ
የልደት ዝምድ ፆ ስ/እማኝ/ወራ
. ሙሉ ስም(*) ስራ ሽ
ቀን(*) ና(*) ታ
ቁ ወረ ቀበ ስልክ ስልክ
ልዩ
ክልል ዞን ከተማ የቤት ቁ. (ተንቀሳቃ
ዳ ሌ (የቤት) አድራሻ
ሽ)

1 አብይ አበበ

6. ትምህርት
1. በመስሪያ ቤቱ የተሰጠ

3
 2. ካለበት መስሪያ ቤት ውጭ የተሰጠ

3. በወጪ መጋራት የተሰጠ

Note: - የተገኘ የትምህርት ማስረጃ በመስሪያ ቤቱ የተሰጠ የሚል ምርጫ ከመረጡ ምርመራ በሚለው ኮለምን ላይ
(1.1 በስራ ላይ 1.2 ስራ ላይ ሳይሆን) ከሚሉት አንዱን ያስቀምጡ፡

ተ.ቁ የተማሩበት የተቋሙ ሙሉ የትምህርትደ የትምህርት የተማሩበት የትምህርት የትምህርት ከ------------(*) (ያገኘው ምርመራ
ተቋም(*) አድራሻ አድራሻ(ፖ. ረጃ ደረጃ አገር(*) መስክ መርሃ-ግብር እስክ ነጥብ)
ሳ.ቁ ወይም (*)
(*) ምድብ --------------(*)
ስልክ) (ቀ/ወ/ዓ.ም)

4
 7. ስልጠና፤
ምርመራ በሚለው ኮለምን ከሚከተሉት አንዱን ያስቀመጡ፤

1. በመስሪያ ቤቱ የተሰጠ 2. ካለበት መስሪያ ቤት ውጭ የተሰጠ

ሙሉ የስልጠናው ባህሪ (*)
አድራሻሙ ስልጠናው (በአገር ውስጥ፣ በውጭ
ሉ የተገኘበት ከ_____(*) አገር) ምርመራ
የተከታተሉት የተገኘው ያገኘው
የተማሩበት ተቋም የተቋሙ የሰለጠኑበት መንገድ እስክ
ተ.ቁ አድራሻ(ፖ. (በመስሪያ የስልጠና ርእስ ውጤት የማስረጃ
(*) አድራሻ(*) አገር(*) ______(*)
ሳ.ቁ ቤት፣ በግል፣ (*) (*) አይነት
(ቀ/ወ/ዓ.ም)
ወይም ሌላ)
ስልክ)
1

8. የሥራ ልምድ
ተ የመሥሪያ ቤቱ የመሥሪያ ቤቱ አድ የቅጥር ከ____(*) የሥራ የሥራ ኃላፊነት የለቀቁበ ደመወዝ የትምህ የትም
. ሥም (አማርኛ) ሥም (በእንግሊዘኛ) ራሻ ሁኔታ እስከ ኃላፊነት (እንግሊዘኛ)(*) ት ርት ህርት
ቁ (*) (*) _____(*) (በአማርኛ) ምክንያት መስክ ደረጃ
(*)

1
2
3
4

5
6
7
8
9

9. ሽልማት
ተ.ቁ ቀን (ቀን/ ወ/ ዓ.ም) የሽልማቱ ዓይነት የሽልማቱ ዝርዝር ምክንያት

10. የደረጃ እድገት (የመጨረሻውን ብቻ ካለ)

6
 እድገት ዝቅታ ጭማሪ

የሁኔታ ቀን(ተፈፃሚ የሚሆንበትን

የዕድገት አይነት
ቀን)

የቀድሞ ዋና የስራ ክፍል አዲሱ የስራ ክፍል

የቀድሞ ንዑስ የስራ ክፍል አዲሱ ንዑስ የስራ ክፍል
የደብዳቤ ቁጥር አዲሱ የስራ መደብ መጠሪያ
የደብዳቤ ቀን
አዲሱ ደረጃ
(ወጪ የሆነበትን ቀን)

የቀድሞ የስራ መደብ መጠሪያ አዲሱ እርከን

የቀድሞ ደረጃ
የቀድሞ እርከን አዲሱ ደመወዝ
የቀድሞ ደመወዝ

11. ምዘና /ግምገማ/ (የመጨረሻው አንድ ዓመት ብቻ)

የምዘና ቀን
ያገኙት ነጥብ መለኪያ
ተ.ቁ የግምገማ ወቅት (ቀ/ወ/ዓ.ም)
ባህሪ የስራ አፈጻጸም
የተሰጠ ነጥብ ከ 40% የተሰጠ ነጥብ ከ 60%
1 መንፈቅ 1
በግለሰብ 10% 15%
በቡድን 15% 22.5%
በኃላፊው 15% 22.5%
ባህሪ የስራ አፈጻጸም
የተሰጠ ነጥብ ከ 40% የተሰጠ ነጥብ ከ 60%
2 መንፈቅ 2 በግለሰብ 10% 15%
በቡድን 15% 22.5%
በኃላፊው 15% 22.5%

7
 12. ሥነ ምግባር (ዲሲፕሊን)

ተ.ቁ እርምጃ የተወሰደበት ቀን የጥፋት ዓይነት የጥፋቱ ዝርዝር የተወሰደው እርምጃ ማስታወሻ
1
2

13. የዓመት እረፍት መነሻ ባላንስ (የሶስት ዓመት ብቻ ካለ)

ተ.ቁ የበጀት ዓመት ያልተወሰደ የዓመት ዕረፍት የሥራ ቀናት ብዛት

1 2011 3

2 2012 21

3 2013 22

14. ዋስትና (ያልተነሳ ዋስትና)

ተ.ቁ ዋስትናው የተጠየቀበት ቀን ዋስትና የሚሆኑለት ግለሰብ ስም የግለሰቡ መስሪያ ቤት

መረጃውን ከፋይል የለቀመው ስም: ___________________________________ ፊርማ: ___________________

8
መረጃው በትክክል መለቀሙን ያረጋገጠው ስም: ___________________________ፊርማ: ___________________
መረጃውን ወደ ሲስተም ኢንኮድ ያደረገው ስም: ___________________________ፊርማ: ___________________
መረጃውን ወደ ሲስተም በትክክል መግባቱን ያረጋገጠ ውስም: __________________ፊርማ: ___________________