Professional Documents
Culture Documents
تحديد نقاط القوة والضعف في تطبيق نظام المواصفة 17025 في المختبر الانشائي في الكلية
تحديد نقاط القوة والضعف في تطبيق نظام المواصفة 17025 في المختبر الانشائي في الكلية
التقنية – كركوك
حسين نورالدين عزت البيرقدار. مدرس/ ماجستير
husseinbayraq@yahoo.com كركوك- الكلية التقنية
قسم تقنيات هندسة البيئة والتلوث
:الخالصة
كما، األمر الذي جعل فيها هدفا استراتيجيا يحوز على قدر عال من اهتمام عموم المنظمات،باتت الجودة ميزة تنافسية
وأصبحت الجودة جزءا أساسيا من ثقافة المنظمات خاصة تلك التي تجد في تطبيق الجودة طريقها للنمو واالستمرار
، من هنا أدرك الباحث لرومية تطبيق أنظمة الجودة الحديثة في المختبر اإلنشائي في الكلية التقنية – كركوك.والتطور
في المختبر اإلنشائي فيISO/IEC 17025:2005 فجاءت فكرة إنشاء دراسة في إمكانية تطبيق نظام إدارة الجودة
من قبل الهيئة الوطنيةCالكلية التقنية – كركوك كخطوة في تطبيق النظام بصورة فعلية واعتماد المختبر كمختبر معتمد
.العتماد المختبرات العراقية أو الهيئات العالمية العتماد المختبرات
وقد أظهرت نتائج المسح الميداني نقاط الضعف في نظم العمل واإلجراءات المعمول بتا في مختبرات
واستنادا إلى مبادئ نظم
ً الكلية بسبب افتقاره للعديد من متطلبات المواصفة الدولية وفي ضوء ما تم التوصل إليه
. الخاصة بالمختبرات تم وضع النظام المقترح مع برنامج تنفيذي للتطبيق١٧٠٢٥ إدارة الجودة ومواصفة االيزو
المتطلبات الفنية، المتطلبات اإلدارية، ISO17025 متطلبات المواصفة، ISO17025 المواصفة: الكلمات المفتاحية
ISO17025 بنود المواصفة،
Identify strengths and weaknesses in the application of the specification ISO/IEC
17025:2005 in the Structural laboratory Technical College – Kirkuk
Abstract:
Quality has become a competitive advantage, which made the strategic objective to acquire a
high degree of public interest organizations, as quality has become an essential part of the
culture of organizations, especially those that find their way in the application of quality and
continue to grow and develop. From here, The researcher realized we had an obligation
application of modern quality systems in the laboratory in the Structural Technical College -
Kirkuk, came the idea of a study on the possibility of applying quality management system
ISO / IEC 17025:2005 in the structural laboratory at College of Technology - Kirkuk as a step
in the application of the system to effectively and the adoption of the laboratory as a
laboratory accredited by the National Laboratory Accreditation Iraqi or international bodies
for the accreditation of laboratories.Acoordeing with principle we had applied this system
management with ISO 17025 panelized with the program for the project.
Key Words: ISO 17025 , Requirements of the standard ISO 17025 , Administrative
Requirements , Technical requirements , Standard items international ISO 17025
1
المقدمة
لقد تم إصدار ( )ISO/IEC17025ألول مرة عام 1999وهو المعيار الخاص بالمتطلبات العامة لكفاءة مختبرات
الفحص والمعايرة ،وقد تم إصدار هذا االيزو مع الهيئة الدولية للمواصفات مع اللجنة الدولية للتقانة الكهربائية ()IEC
. International Electrotechical Commissionوقد تم إجراء تعديل على هذه المواصفة عام 2005حيث كان
هنالك اتفاق على ضرورة أن تتواءم هذه المواصفة مع اإلصدار الجديد آنذاك لمواصفة( .)ISO 9001:2000وقد
كان من أهم التعديالت التأكيد الكبير على مسؤولية اإلدارة العليا ومتطلبا" أهمية التحسين المستمر لنظام اإلدارة
وباألخص فيما يتعلق باالتصال بالزبائن .تحتوي المواصفة على مجموعتين من المتطلبات ،إدارية وفنية ،تتعلق
المتطلبات اإلدارية بجودة "نظام اإلدارة" أما الفنية فتتعلق بكفاءة طاقم التحليل وبطرق التحليل واألجهزة المستخدمة
وطرق ضبط جودة التحاليل وإ صدار التقارير وغيرها .تستخدم المختبرات هذه المواصفة كي تنفذ نظاماً للنوعية يهدف
إلى تحسين قابليتها إلنتاج نتائج ُمثبتة C.وهذه المواصفة أيضاً هي األساس للحصول على االعتماد من جهة اعتماد معينة.
[ ]www.iso.org
إن االعتماد عبارة عن إجراء تقوم به سلطة مخولة بمنح االعتراف الرسمي بان هيأة أو شخصا" ما كفؤ ومؤهل
ألن يقوم بمهمة محددة .واعتماد المختبرات هو اعتراف رسمي يحصل عليه المختبر بأنه كفؤ ألن يمارس نشاط
وبناء عليه يمكن القول بأن أركان االعتماد ما يأتي-:
ً الفحص أو المعايرة لكن في مجال محدد،
))1مجال فحص أو معايرة محدد
))2اعتراف رسمي من قبل سلطة مخولة وحيادية
))3كفاءة المختبر
إن عملية االعتماد عبارة عن إجراءات شفافة وغير تمييزية ويمكن ألي مختبر يوفي بمتطلبات االعتماد الحصول عليه
مهما كان مجال الفحص أو المعايرة وسواء كان المختبر يتبع لمؤسسة إنتاجية تقوم بفحص نوعية اإلنتاج(طرف أول) أو
مؤسسة تقوم بفحص ما تشتريه (طرف ثاني) أو مختبر مستقل (طرف ثالث) .ولعله من الضروري التمييز بين االعتماد
))Accreditationوالمصادقة ،))Certificationالمصادقة تعني االلتزام بمقياس أو مواصفة كما هو الحال عند تنفيذ
المواصفة ( )ISO 9001:2008والتي يتم فيها استخدام مدققين للتأكد من االلتزام بما هو مطلوب بالمواصفة وليس
هنالك مجال محدد وتتعامل مع نظام اإلدارة في المؤسسة في حين نجد أن االعتماد عبارة عن "تقييم" فني للمعرفة
والمهارات واألشخاص ويتم استخدام المقيمين الفنيين لمشاهدة والحكم على طريقة أداء الفحص أو المعايرة [ .اليامور،
]2009
مشكلة البحث
تتمثل مشكلة البحث في تركيز بعض المختبرات ومنها مختبر الكلية التقنية اإلنشائي على العمليات التقليدية واالجتهادات
الشخصية في العمليات اإلدارية والفنية و في عمليات الفحص واالختبار والنمذجة بدال من تطبيق مواصفات عالمية
2
وهذا يؤدي إلى التداخل بين المسؤوليات والصالحيات وبدوره يؤثر على نتائج الفحص واالختبار والنمذجة التي يقوم
بها المختبر ومن ثم عدم اعتماد المختبر من قبل الجهات المعتمدة Cالوطنية والعالمية .
أهمية البحث
تكمن أهمية البحث من خالل تناوله ألحدث الطرق المتبعة العتماد المختبرات وفق المواصفات العالمية والدولية وإ تباع
نظام إدارة الجودة بفرعيها اإلدارية والفنية ،إذ إن الدراسة تمثل امتدادا للبحث الذي أجراه الباحث في المختبر ذاته
عام 2011والغاية منها أالن الوقوف على مدى التطور الحاصل في تطبيق المواصفة ومدى قدرة المختبر على استثمار
نقاط القوة والتغلب على نقاط الضعف
أهداف البحث
إن من أهم األهداف التي يسعى البحث إلى تحقيقها ما يأتي-:
-1دراسة إمكانية تطبيق نظام إدارة الجودة في اعتماد المختبرات وفق المواصفة االيزو .17025
-2اعتماد المختبر كمنظمة موثوق من قبل الهيأة الوطنية العتماد المختبرات العراقية وبعدها الهيئات العالمية العتماد
المختبرات.
فرضية البحث
يقوم البحث على الفرضية الآتية-:
إن استخدام نظام إدارة الجودة وفق المواصفة االيزو 17025في المختبر اإلنشائي للكلية التقنية -كركوك يؤدي إلى
زيادة ثقة العمالء والزبائن بفعاليات الفحص واالختبار والنمذجة التي يقوم بها المختبر ومن ثم اعتماد المختبر من قبل
الهيئات الوطنية والعالمية .
حدود البحث:
يقتصر البحث الحالي على تطبيق المواصفة ١٧٠٢٥لسنة ٢٠٠٥في المختبرات اإلنشائية في الكلية التقنية /كركوك
للعام .2014-2013
أساليب جمع البيانات:
تمت عملية جمع البيانات الخاصة بهذا البحث والختبار الفرضية عن طريق البيانات الميدانية التي تم جمعها عن طريق
التقارير والقوائم والسجالت التي أمكن االطالع عليها وعن طريق المقابلة الشخصية مع القائمين على العمل في المختبر
ومدير المختبر والمسئولين اإلداريين والفنيينC.
خطة البحث
لغرض تحقيق هدف البحث فقد تم تقسيمه على جانبين-:
أوال -الجانب النظري ويشمل النقاط اآلتية:
ملخص عن المتطلبات اإلدارية والفنية للمواصفة القياسية 17025
ثانيا – الجانب الميداني: C:دراسة الواقع الميداني للمختبر اإلنشائي في الكلية التقنية :
الفحوصات التي يجريها المختبر
إجراءات توثيق النظام
عملية التأهيل
اقتراح إجراءات عمل تنسجم مع متطلبات المواصفة الدولية يعين إدارة المختبرات اإلنشائية على مواجهة
نقاط الضعف المرصودة في اإلجراءات المتبعة Cالحالية.
3
ثالثا -االستنتاجات و التوصيات-:
المواصفة 17025
تم إعداد هذه المواصفة من اللجنة الخاصة بتقييم المطابقة) ايزو /كاسكو( وتعد مواصفة عالمية تشمل
المتطلبات العامة ألهلية المختبرات الالزمة لتنفيذ الفحوصات واالختبارات والمعايرات وهي من المواصفات الدولية
لتطبيق عمليات وأنظمة الجودة والمختبرات وتستخدم هذه المواصفة من هيئات االعتماد الدولية والوطنية التي تعتمدC
كفاءة مختبرات الفحص واالختبار والمعايرة كأساس لها في عملية التقييم لما لها من أهمية في تحقيق جودة العمل في
مختبرات الفحص والمعايرة وفي الحصول على نتائج فحص دقيقة لتصبح نتائج المختبر معتمدة عالمياً .وتحتوي هذه
المواصفة على جميع المتطلبات التي يجب أن تلبيها مختبرات الفحص واالختبار والمعايرة التي تود إن تبرهن بأنها
تطبق نظام جودة وتمتلك الكفاءة الفنية والقدرة على إعطاء نتائج صحيحة فنياً كما تستخدم كأساس لعملية اعتماد
المختبرات وتحدد هذه المواصفة اإلدارة الجيدة للمختبر ومتطلبات الكفاءة الفنية ألنواع االختبارات التي يقوم بها المختبر
وتعتبر المختبرات التي تطبق هذه المواصفة مطابقة لمواصفات االيزو ( )9002(،)9001ومن خالل هذه المواصفة
تقوم هيئات االعتماد باختيار مقيمون فنيون متخصصون لتقييم شامل لجميع عوامل المختبر التي تؤثر في نتائج بيانات
االختبار والمعايرة مستندين إلى هذه المواصفة ويشمل ذلك تقييم عن مدى الكفاءة والجدارة الفنية للمختبر ،وبهذه
المواصفة تضمن للمختبر ولعمالئه بأن بيانات االختبار والمعايرة الصادرة عن المختبر صحيحة ويعول عليها[.طالب :
]2012
أصدرت المنظمة الدولية للتقييس المواصفة ١٧٠٢٥لسنة ٢٠٠٥التي من أهدافها تطبيق أنظمة ( )ISOإدارة
الجودة في المختبرات اإلنشائية .حيث إن هذه المختبرات تعد إحدى اإلدارات الرئيسية في أجهزة التقييس وحيث يتوفر
لديها الموارد البشرية المؤهلة واإلمكانيات الفنية المتطورة التي تؤهلها إلجراء العديد من الفحوصات الروتينية
والتخصصية المتقدمة لمواد البناء والمنتجات الخراسانية والخلطات اإلسفلتية وفحوصات التربة والركام وغيرها على
وفق احدث الطرق والمواصفات القياسية المحلية والعالمية ،كما يسهل استخدام هذه المواصفة التعاون بين المعامل
والهيئات األخرى كما يساعد على تبادل المعلومات والخبرات والتناسق بين المواصفات وطرق التشغيل [عيسى
،محمد ]2012:
ويعد معيار ISO/IECالمعيار الجديد العتماد المختبرات وهو يقدم المتطلبات الخاصة التي يحتاجها المختبر
للرقابة عللي عملياته ،وتشمل جميع المفاهيم إلدارة المختبر ،بما فيها إجراءات المعايرة ،وكفاءة االختبار التحليلي
،وإ خراج النتائج واالحتفاظ بالسجالت ]Nazig & Mozayani:2011 [.
ومن المتطلبات األساسية للمواصفة ( ) ISO/IEC I17025أنها يجب على جميع المختبرات أن تنشئ آلية تمكنها
من وصف نظام المعايرة لديها .ويتطلب ذلك معلومات خاصة لكي تدرج من ضمن تقارير الفحص .فالمختبرات يجب
أن تضمن هذه التقارير ويجب أن تكون ضمن المواصفات المحددة]Mehta : 2013 [.
ويقوم نظام إدارة جودة المختبرات على متطلبات المواصفة ( ) ISO/IEC 17025وينفذ جميع نشاطات المعايرة
والفحص بطريقة تلبي جميع متطلبات هذا المعيار الدولي .ويعد هذا المواصفة كمثال دليل الجودة والمرتبط بإجراءات
الجودة التي يمكن أن تستخدم كمساعد في تحقيق االعتماد لمعيار الجودة الدولي( )ISO/IEC 17025المتطلبات
العامة لكفاءة مختبرات والمعايرة ]Deen :2010 [.
مزايا المواصفة ISO/IEC 17025
4
إن أهم مزايا العمل بالمواصفة( ( ISO/IEC 17025هو سهولة قبول نتائج الفحص والمعايرة بين البلدان .وهنا يتم
تعزيز المختبرات في مسألة الحصول على االعتماد من العينات من والهيئات التي تكون ضمن اتفاقيات االعتراف
المتبادل مع الهيئات الممثلة في البلدان األخرى إذ يتم التعرف على المعايير نفسها .ويقوم( )ISO/IEC 17025بوصف
جميع المتطلبات العامة لكفاءة مختبرات الفحص والمعايرة وقد تم تصميم هذه المتطلبات على أن تكون عامة وهذا ا
يعني أنها تنطبق على جميعها ومن ثم فإنها غالبا ما تحتاج إلى أن تفسر فيما يتعلق بنوع المعايرة أو الفحص المعني
والتقنيات المستخدمة [] Siegel :2012 &Saukko
الدراسات السابقة :
دراسة (خضير ) بناء نظام إدارة الجودة للمختبرات اإلنشائية في كلية الهندسة /جامعة بابل وفق االيزو
١٧٠٢٥لسنة2005الميدانية.وقد أظهرت نتائج المسح الميداني نقاط الضعف في نظم العمل واإلجراءات
المعمول بها في مختبرات الكلية بسبب افتقاره للعديد Cمن متطلبات المواصفة الدولية[ .خضير] 2005:
دراسة (النداوي) حول بناء نظام إدارة الجودة الشاملة للمختبرات اإلنشائية وفق االيزو ١٧٠٢٥لسنة
. ١٩٩٩واختير المركز القومي للمختبرات اإلنشائية عينة الدراسة وأجريت المسوحات الميدانية وقد أظهرت
نتائج المسح الميداني نقاط الضعف في نظم العمل واإلجراءات المعمول بها في مختبرات المركز بسبب افتقاره
للعديد من متطلبات المواصفة الدولية وفي ضوء ما توصل إليه واستنادا إلى مبادئ نظم إدارة الجودة
ومواصفة االيزو ١٧٠٢٥الخاصة بالمختبرات تم وضع النظام المقترح مع برنامج تنفيذي للتطبيق[.النداوي :
]2004
دراسة (ألحديثي) بتطوير نظام إدارة الجودة في تحقيق المنتج وفق المواصفة الدولية (ايزو)-9001
2000لمعامل إنتاج الخرسانة اإلسفلتية .إذ استخدم منهج دراسة الحالة ألغراض هذا البحث من خالل المعايشة
الميدانية للباحثة في مجمع معامل الدورة (الحالة الدراسية) تم التعرف على تفاصيل سير العمليات كافة وبشكل
خاص الجودة واإلنتاج كذلك من خالل المعايشة الميدانية Cفي قسم السيطرة النوعية ومختبراته التابعة ألمانة
بغداد حيث االطالع على الوثائق الخاصة بالفحوصات المختبرية الخاصة بإنتاج المعامل والتعرف على نوعية
االنحرافات الحاصلة في منتج الخرسانة اإلسفلتية المصنعة والوقوف على حاالت الخلل في سير العمليات لهذه
المعامل .توصل البحث إلى عدم تبني نظم حديثة إلدارة الجودة في معامل إنتاج الخرسانة اإلسفلتية مع
افتقارها إلدراك وتوظيف مفاهيم تأكيد وضمان الجودة ما أدى إلى حصول انحرافات في جميع الفعاليات
والعمليات المتعلقة بتحقيق منتج مطابق للمواصفات المطلوبة ،مع عدم وجود جهة يقع على عاتقها اإلشراف
ومتابعة الفعاليات المتعلقة بالجودة داخل المعمل [الحديثي ]2004 :
دراسة ( )M.Carrolحول القياسات واإلحصاء إذ بينت الدراسة األساليب اإلحصائية التي يعتمدها قسم
اإلحصاء الهندسي في المعهد Cالوطني للمقاييس والتكنولوجيا في الواليات المتحدة األمريكية لتحقيق المتطلبات
الفنية لمواصفة االيزو ١٧٠٢٥والخاصة بضبط الجودة للفحوص والمعايرة والتي يتم تحقيقها من خالل تخمين
الالتأكدية في القياسات ،صالحية طرق الفحص ،ضبط صالحية المعايير الثانوية المستخدمة ،تصميم التجارب
المختبرية حيث توصلت الدراسة إلى عدة استنتاجات أهمها مساهمة األساليب اإلحصائية في تطوير وتحسين
طرق الفحص غير القياسية]M.Carrol,2001 [.
دراسة (الشروانة) حول اثر تطبيق المعيار () ISO15189لجودة وكفاءة المختبرات الطبية في رضا
المرضى في المختبرات الطبية األردنية الخاصة واطهرت نتائج التحليل اإلحصائي وجود تأثير ذو داللة
5
إحصائية لتطبيق معيار( ) ISO15189لجودة وكفاءة المختبرات الطبية في رضا المرضى في المختبرات
الطبية األردنية
-1تمتلك اإلدارة الفنية للمختبر االستقاللية في اتخاذ القرارات الفنية بشأن الفحوص المنجزة.
-2تستخدم المختبر األفراد المدربين والمؤهلين بالصالحيات والموارد المالئمة ألداء مهامهم المتعلقة بانجاز الفحوص
المختبرية بما يضمن الجودة المطلوبة.
-3المختبر له حقوق السرية والملكية لنتائج الفحوص كافة .
نقاط الضعف&:
قلة توفر السياسات واإلجراءات المنفذة لضمان نزاهة الفحوص المنجزة.
-2التنظيم
جدول رقم ( )2قائمة الفحص الخاصة بالتنظيم
6
* -2تحديد Cالوصف الوظيفي للعاملين في مجال الفحوص والمعايرة
واألعمال المؤثرة على الجودة.
* -3تعيين Cممثل لإلدارة المسئول عن ضمان تنفيذ نظام الجودة وبيان
مسؤولياته وصالحياته.
& متضمنا العالقات بين إدارة الجودة
ً -4توفر هيكل تنظيمي معدل
والعمليات الفنية والخدمات الساندة.
نقاط القوة *:
-1وجود هيكل تنظيمي للمنظمة وموقع المختبر من المنظمة األم.
-2يتم تحديد Cالوصف الوظيفي للعاملين في مجال الفحوص والمعايرة واألعمال المؤثرة على الجودة.
-3وجود ممثل للجودة عن المختبر في الهيكل التنظيمي محددا فيها صالحياته ومسؤوليته.
نقاط الضعف&:
متضمنا العالقات بين إدارة الجودة والعمليات الفنية والخدمات الساندة.
ً عدم وجود هيكل تنظيمي معدل
-3ضبط الوثائق
جدول رقم ( )3قائمة الفحص الخاصة بضبط الوثائقV
7
وجود نظام لترميز من أن الوثائق واضحة وسهلة التمييز من خالل الترميز الدقيق.
تعمل المختبر على منع االستخدام غير المقصود للوثائق الملغاة.
نقاط الضعف&:
-1عدم وجود إجراءات إدامة وثائق األنظمة التي تعمل بالحاسوب.
-2عدم التأكد من تمييز الوثائق خارجية المصدر وضبط أسلوب توزيعها.
8
والخدمات المستخدمة والمؤثرة على جودة الفحوص أو المعايرة.
* -2وجود تقييم للموردين للمواد والخدمات المؤثرة في جودة الفحوص
والمعايرة.
* -3وجود إدامة للسجالت بأسماء الموردين المعتمدين.
* -4مراجعة وثائق الشراء والمصادقة عليها من الناحية الفنية قبل منحها
الموافقة بالشراء.
نقاط القوة *:
وجود سياسة خاصة في تنفيذ والصيانة من ضمن إجراءات اختيار المواد وشرائها فضال عن الخدمات المستخدمة
المؤثرة في جودة الفحوص أو المعايرة.
وجود إدامة للسجالت بأسماء الموردين المعتمدين.C
مراجعة وثائق الشراء والمصادقة عليها من الناحية الفنية قبل منحها الموافقة بالشراء.
-7خدمة الزبون
جدول رقم ( )7قائمة الفحص الخاصة بخدمة الزبون
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
* -1ضمان السرية والخصوصية في أعمال الزبائن .
-2تقديم المشورة الفنية فيما يتعلق بطرق الفحص والنتائج.
*
* - 3تأمين وإ دامة االتصال مع الزبون طيلة مدة العمل.
& -4النشاط في مجال الحصول على معلومات باستطالع أراء الزبائن
كاستخدام استمارات االستبانة واستخدامها إلغراض تحسين نظام الجودة
وفعاليات الفحوص والمعايرة وخدمة الزبون.
* -5الطلبة يمكنهم اجراء الفحوصات واالختبارات بوجود الفنيين المسؤلين
على األجهزة والمعدات في المختبر
نقاط القوة *:
لدى المختبر ضمان السرية والخصوصية في أعمال الزبائن .
تقديم المشورة الفنية فيما يتعلق بطرق الفحص والنتائج.
تأمين وإ دامة االتصال مع الزبون طيلة فترة العمل.
إمكانية الطلبة من إجراء الفحوصات واالختبارات بوجود الفنيين المسؤلين على األجهزة والمعدات في المختبر إذ يوجد
مادة مسح كمي يؤدي الطلبة تجاربهم على األجهزة والمعدات الموجودة في المختبر.
نقاط الضعف&:
-1ال تستخدم المختبر الحصول على معلومات باستطالع أراء الزبائن كاستخدام استمارات االستبانة واستخدامها
إلغراض تحسين نظام الجودة وفعاليات الفحوص والمعايرة وخدمة الزبون.
-8الشكاوى
9
جدول رقم ( )8قائمة الفحص الخاصة بالشكاوي
غير مطبق مطبق غير المتطلبات
مطبق جزئيا
* -1توفر سجالت الشكاوي مع إدامة مستمرة لها مع التحري عن أسبابها
واإلجراءات التصحيحية المتخذة.
نقاط القوة*:
-1توفر سجالت الشكاوي مع إدامة مستمرة لها مع التحري عن أسبابها واإلجراءات التصحيحية المتخذة.
-9ضبط عملية الفحص واالختبار و/أو المعايرة غير المطابقة.
جدول رقم ( )9قائمة الفحص الخاصة بالفحص Vواالختبار و/أو المعايرة غير المطابقة.
غير مطبق مطبق غير المتطلبات
مطبق جزئيا
* -10التحسين سياسة واضحة محدد فيها المسؤوليات والصالحيات لمدير
المختبر ومدير الجودة تجاه تلك األعمال وتوثيق السياسة واإلجراءات
المتبعة الحالية.
نقاط القوة *:
محددا فيها المسؤوليات والصالحيات لمدير المختبر ومدير الجودة تجاه تلك
ً تعمل المختبر على امتالك سياسة واضحة
األعمال وتوثيق السياسة واإلجراءات المتبعة Cالحالية.
-10التحسين
جدول رقم ( )10قائمة الفحص الخاصة بالتحسينات المستمرة
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
& -1تعمل المختبر على إجراء تحسينات مستمرة ومستقبلية لتحقيق
األهداف والرؤية المستقبلية للمختبر.
نقاط الضعف&:
ضعف اإلجراءات المتعلقة بتحسينات مستمرة ومستقبلية لتحقيق األهداف والرؤية المستقبلية للمختبر.
-11األجراء التصحيحي
جدول رقم ( )11قائمة الفحص الخاصة باإلجراءات التصحيحية
غير مطبق مطبق غير المتطلبات
مطبق جزئيا
* -1إدامة المختبر للسياسات واإلجراءات التصحيحية وتحديد الصالحيات
المالئمة لتنفيذها بما يضمن فاعليتها وضمان عدم تكرار المشكلة.
نقاط القوة *:
تعمل المختبر على إدامة المختبر للسياسات واإلجراءات التصحيحية وتحديد الصالحيات المالئمة لتنفيذها بما يضمن
فاعليتها وضمان عدم تكرار المشكلة.
10
-12اإلجراء الوقائي
جدول رقم ( )12قائمة الفحص الخاصة باإلجراءات الوقائية
غير مطبق مطبق غير المتطلبات
مطبق جزئيا
* -1ضبط اإلجراءات التي تخص األعمال الوقائية لضمان أثرها الفعال
وتوثيقها وفق متطلبات التوثيق لنظام إدارة الجودة.
نقاط القوة *:
-يوجد ضبط إلجراءات التي تخص األعمال الوقائية لضمان أثرها الفعال وتوثيقها وفق متطلبات التوثيق لنظام إدارة
الجودة.
-13ضبط السجالت
جدول رقم ( )13قائمة الفحص الخاصة بضبط السجالت
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
* -1السرية ومنع الوصول إلى السجالت إال عن طريق المخولين وعدم
إمكانية تغيير بياناتها.
* -2وضوح بياناتها وأسلوب تصحيح األخطاء والشطب وتواقيع
المخولين .
* -3سهولة استرجاع السجالت وتحديد فترة االحتفاظ بها قبل التخلص
منها.
* -4تتضمن السجالت تعريف المنتسبين المسئولين عن النمذجة وتنفيذ كل
فحص واختبار والتأكد من النتائج.
نقاط القوة *:
-1تتوفر السرية ومنع الوصول إلى السجالت إال عن طريق المخولين وعدم إمكانية تغيير بياناتها.
-2وضوح بياناتها وأسلوب تصحيح األخطاء والشطب وتواقيع المخولين .
-3سهولة استرجاع السجالت وتحديد فترة االحتفاظ بها قبل التخلص منها .
-4توفر السجالت تعريف المنتسبين Cالمسئولين عن النمذجة وتنفيذ كل فحص واختبار والتأكد من النتائج.
-14التدقيقات الداخلية
جدول رقم ( )14قائمة الفحص الخاصة بالتدقيقات الداخلية
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
& -1توفر برنامج زمني مسبق إلجراءات التدقيق الداخلي على فعالياته لكي
يثبت بأن العمليات مستمرة بالتطابق مع المتطلبات الواردة في نظام
11
الجودة.
& -2تنفيذ التدقيق الداخلي من قبل أفراد مؤهلين ومدربين وبجدول زمني
سنويا على األقل.
ً مخطط ومنظم له من قبل مدير الجودة مرة واحدة
& -3توفر أساليب متابعة فعاليات التدقيق وتنفيذها وتوثيقها مع تحديد Cالفترة
الزمنية لالحتفاظ بها.
& -4يحتفظ المختبر بنتائج التدقيق الداخلي واإلجراءات التصحيحية في
سجالت .
نقاط الضعف:
-1عدم توفر برنامج زمني مسبق إلجراءات التدقيق الداخلي على فعالياته لكي يثبت بأن العمليات مستمرة بالتطابق مع
المتطلبات الواردة في نظام الجودة.
-2عدم وجود تنفيذ التدقيق الداخلي من قبل أفراد مؤهلين ومدربين وبجدول زمني.
-3عدم توفر أساليب متابعة فعاليات التدقيق وتنفيذها وتوثيقها مع تحديد الفترة الزمنية لالحتفاظ بها.
-4ال يحتفظ المختبر بنتائج التدقيق الداخلي واإلجراءات التصحيحية في سجالت .
-15مراجعات اإلدارة
جدول رقم ( )15قائمة الفحص الخاصة بمراجعات اإلدارة
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
& -1توفر برنامج زمني مسبق للمراجعة الدورية لنظام الجودة للمختبر
وفعاليات الفحوص والمعايرة لضمان استمرار المالئمة والفاعلية ولتقديم
التحسين الضروري.
& -2شمول مراجعة اإلدارة ألهداف وخطط األعمال للسنة القادمة وتكون
المراجعة مرة واحدة في السنة على األقل.
نقاط الضعف &:
-1عدم توفر برنامج زمني مسبق للمراجعة الدورية لنظام الجودة للمختبر وفعاليات الفحوص والمعايرة لضمان
استمرار المالئمة والفاعلية ولتقديم التحسين الضروري.
-2عدم شمول مراجعة اإلدارة ألهداف وخطط األعمال للسنة القادمة وتكون المراجعة مرة واحدة في السنة على األقل.
المتطلباـت الفنيـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــة:
-16األفراد (المنتسبين)
جدول رقم ( )16قائمة الفحص الخاصة باألفراد (الفاحصين)V
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
* -1إجراءات تحديد Cالوصف الوظيفي والمهارات المطلوبة للعاملين في
الفحوص.
12
* -2توفر خطط البرامج التدريبية للعاملين في الفحوص على ضوء
االحتياجات التدريبية Cو المهارات المطلوبة لكل وظيفة ذات عالقة بالجودة.
& -3توفر نظام البدائل لألفراد العاملين في مجال الفحوص والمؤثرين على
جودة الفحوص.
* -4إجراءات ضمان كفاءة الموظفين المستخدمين في الفحوص بعقود مؤقتة.
نقاط القوة *:
-1يتم تحديد Cالوصف الوظيفي والمهارات المطلوبة للعاملين في الفحوص.
-2تتوفر خطط البرامج التدريبية للعاملين في الفحوص على ضوء االحتياجات التدريبية و المهارات المطلوبة لكل
وظيفة ذات عالقة بالجودة.
-3يتم ضمان كفاءة الموظفين المستخدمين في الفحوص بعقود مؤقتة(بترو دوالر) علما إن رواتبهم ليس من الكلية أو
المختبر بل من مجلس محافظة كركوك.
نقاط الضعف &:
-1ال تتوفر نظام بدائل لألفراد العاملين في مجال الفحوص والمؤثرين على جودة الفحوص.
-17الظروف البيئية Cومكان العمل
جدول رقم ( )17قائمة الفحص الخاصة بالظروف البيئية ومكان العمل
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
* -1إجراءات قياس ومراقبة الظروف المحيطة بالفحوص.
* -2إجراءات ومعدات ألسالمه الصناعية للعاملين
& -3إجراءات ضبط ومراقبه حدود التلوث البيئي وحماية البيئة من
مخلفات الفحوص.
& -4إجراءات صيانة أالبنيه وقاعات العمل.
نقاط القوة *:
تتوفر إجراءات قياس ومراقبة الظروف المحيطة بالفحوص.
يوجد إجراءات ومعدات ألسالمه الصناعية للعاملين.
نقاط الضعف&:
-1ال تتوفر إجراءات ضبط ومراقبه حدود التلوث البيئي وحماية البيئة من مخلفات الفحوص.
-2ال تتوفر إجراءات صيانة أالبنيه وقاعات العمل.
-18طرق االختبار و الفحص والمعايرة و صالحيتها
جدول رقم ( )18قائمة الفحص الخاصة بطرق اختيار الفحص وصالحيتها
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
* -1إجراءات ضمان استخدام النسخ المحدثة من المواصفات القياسية للفحوص.
13
* -2إجراءات تحديد Cطرق الفحص عندما ال يحددها الزبون.
& -3إجراءات تخمين الالتاكدية في القياسات.
* -4إجراءات إدامة وضبط صالحية ومالئمة البرامجيات المستخدمة في
الفحوص.
* -5إجراءات امن وصيانة أجهزة الحاسوب.
نقاط القوة *:
-1تتوفر إجراءات ضمان استخدام النسخ المحدثة من المواصفات القياسية للفحوص.
-2يتم تحديد Cطرق الفحص عندما ال يحددها الزبون.
-3يتم تحديد إجراءات إدامة وضبط صالحية ومالءمة البرامجيات المستخدمة في الفحوص.
-4يتم تحديد إجراءات امن وصيانة أجهزة الحاسوب.
نقاط الضعف &:
-1ال تتوفر إجراءات تخمين الالتاكدية في القياسات.
-19األجهزة
جدول رقم ( )19قائمة الفحص الخاصة باألجهزة
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
* -1توفر كافة أنواع األجهزة المطلوبة للفحص.
* -2توفر إجراءات ضبط صالحية األجهزة.
* -3إجراءات تحدد األفراد المخولين بتشغيل األجهزة.
* -4تعليمات تشغيل األجهزة في متناول العاملين عليها.
& -5ترميز األجهزة وملحقاتها وبرامجياتها.
* -6توفر نظام صيانة األجهزة.
* -7توفر نظام معايرة لألجهزة.
& -8إجراءات تمييز األجهزة العاطلة وعدم استخدامها ما لم يتم إصالحها
ومعايرتها.
* -9سجل تاريخ األجهزة.
& -10إجراءات مناولة ونقل وخزن المراجع القياسية.
& -11تسلسلية القياس لألجهزة والمراجع القياسية.
نقاط القوة *:
-1تتوفر كافة أنواع األجهزة المطلوبة للفحص.
-2تتوفر إجراءات ضبط صالحية األجهزة.
-3إجراءات تحدد األفراد المخولين بتشغيل األجهزة.
-4تتوفر تعليمات تشغيل األجهزة في متناول العاملين عليها(.دليل المستخدم )
14
-5تتوفر نظام صيانة األجهزة.
-6تتوفر نظام معايرة لألجهزة.
-7تتوفر سجل تاريخ األجهزة.
نقاط الضعف&:
-1ال تتوفر توثيق إجراءات تمييز األجهزة العاطلة وعدم استخدامها ما لم يتم إصالحها ومعايرتها إال أنها مطبق
عمليا .
-2ال تتوفر إجراءات توثيق مناولة ونقل وخزن المراجع القياسية إال أنها مطبق عمليا .
-3ال يوجد توثيق لتسلسلية القياس لألجهزة والمراجع القياسية.
-20التسليم
جدول رقم ( )20قائمة الفحص الخاصة بعملية التسليم
غير مطبق غير مطبق المتطلبات
جزئيا مطبق
* -1مطابقة النموذج المستلم مع المعلومات المطلوبة للفحص من
حيث-:
-الكمية المطلوبة للفحص.
-تحديد Cالمواصفة القياسية للفحص.
-اسم المخول (ممثل الزبون) باستالم نتائج الفحص.
* -2ترقيم النماذج وتمييزها طيلة مدة بقائها في المختبر
* -3توفر إجراءات ضمان سرية النماذج.
& -4إجراءات المناولة والنقل والمتمثلة بتوفر الوسائل والمعدات
المالئمة لهذا
الغرض.
* -5توفر كافة المعلومات المتعلقة بأنواع الفحوصات المجرات في
المختبر والكميات المطلوبة لها وفي متناول العاملين في شعبة االستالم.
* -6توالضعف:احة المخزنية المالئمة وبالظروف البيئية Cالمالئمة لحين
تسليم النمذجة.
* -7توفر البرامج التدريبية لألفراد العاملين االستالم والتقييم الدوري
لضمان استمرارية كفاءتهم في انجاز مهامهم.
نقاط الضعف &:
ال تتوفر إجراءات المناولة والنقل والمتمثلة بتوفر الوسائل والمعدات المالئمة لهذا الغرض.
-21النمذجة
جدول رقم ( )21قائمة الفحص الخاصة بعمليات النمذجة
15
غير مطبق مطبق غير المتطلبات
مطبق جزئيا
* -1توفر خطط النمذجة في مواقع النمذجة.
& -2توفر أساليب إحصائية لعمليات النمذجة الموقعية تتضمن طرق اختيار
وسحب العينات.
* -3توافر االت التي يحدث فيها استثناءات أو الجيد عن طرق النمذجة
القياسية.
* -4توفر إجراءات لتوثيق بيانات وعمليات النمذجة.
نقاط الضعف &:
-1ال تتوفر أساليب إحصائية لعمليات النمذجة الموقعية تتضمن طرق اختيار وسحب العينات.
16
جدول رقم ( ) 23قائمة الفحص الخاصة بضمان جودة نتائج االختبار والفحص
غير مطبق غير المتطلبات
مطبق مطبق
جزئيا
& -1يمتلك المركز إجراءات لوضع خطط ضمان الجودة لمراقبة صالحية
الفحوص المنجزة في مختبراته.
& -2تتضمن إجراءات ضمان الجودة للفحوص المنجزة إعادة الفحص
بالمتبقي من النماذج المفحوصة.
* -3تتضمن إجراءات ضمان الجودة تدقيق معايرة األجهزة.
& -4تتضمن إجراءات ضمان الجودة إعادة الفحص بالطريقة نفسها أو
طرق مختلفة.
& -5تتضمن إجراءات ضمان الجودة معامل االرتباط بين النتائج
والخصائص المختلفة للعينات المفحوصة.
& -6توفر أساليب إحصائية لتحديد عدد ونوع النماذج المخزونة
إلغراض التدقيق.
* -7توفر المساحة المخزنية وبظروف بيئية مالئمة لخزن نماذج التدقيق.
& -8اعتماد أساليب إحصائية في تقييم النتائج التدقيق مستندة على تصميم
التجارب المختبرية.
& -9مشاركة المركز في برامج كفاءة الفحوص المختبرية.
نقاط القوة *:
-1تتوفر إجراءات ضمان الجودة فيما يتعلق بتدقيق Cمعايرة األجهزة.
-2تتوالضعف:احة المخزنية وبظروف بيئية Cمالئمة لخزن نماذج التدقيق.
نقاط الضعف :
-1ال يمتلك المركز إجراءات لوضع خطط ضمان الجودة لمراقبة صالحية الفحوص المنجزة في مختبراته.
-2ال تتوفر إجراءات ضمان الجودة للفحوص المنجزة إعادة الفحص بالمتبقي من النماذج المفحوصة.
-3ال تتوفر إجراءات ضمان الجودة إعادة الفحص بنفس الطريقة أو طرق مختلفة.
-4ال تتوفر إجراءات ضمان الجودة معامل االرتباط بين النتائج والخصائص المختلفة للعينات المفحوص
-5ال تتوفر أساليب إحصائية لتحديد عدد ونوع النماذج المخزونة إلغراض التدقيق.
-6ال يتم اعتماد أساليب إحصائية في تقييم النتائج التدقيق مستندة على تصميم التجارب المختبرية.
-7لم تشارك المركز في برامج كفاءة الفحوص المختبرية.
-24عرض النتائج
جدول رقم ( )24قائمة الفحص الخاصة بعرض النتائج (تسليم تقارير الفحوص)
غير مطبق غير مطبق المتطلبات
جزئيا مطبق
17
-1توفر إجراءات االتصال بالزبون لحاالت التأخر في انجاز الفحص *
& -2إجراءات إرسال التقرير إلى الزبون في حالة عدم حضوره
الستالم
التقرير.
* -3إجراءات تحديد المخول (ممثل الزبون ) باستالم تقرير الفحص.
نقاط القوة * :
تتوفر إجراءات االتصال بالزبون لحاالت التأخر في انجاز الفحص.
إجراءات تحديد المخول ممثل الزبون باستالم تقرير الفحص.
نقاط الضعف &:
-1إجراءات إرسال التقرير إلى الزبون في حالة عدم حضوره الستالم التقرير.
18
فحص امتصاص الماء للطابوق
فحص التزهر
فحص قوة السحق للطابوق
فحص المسامية للكتل الخرسانية
فحص قوة التحمل للكتل الخرسانية
فحص التدرج للركام الخشن والناعم ومادة ما تحت األساس
-3فحص مقاومة الضغط لمكعبات الخرسانة
إن الفحوصات واالختبارات الواردة أعاله هي كل الفحوصات واالختبارات التي يجريها المختبر اإلنشائي في الكلية
التقنية ولكنها ال تتبع نظاما للجودة يضمن تأكيد الجودة لألعمال اإلدارية والفنية في المختبر وللفحوصات التي تجري
ألنها تتبع نظاما تقليديا في إدارة األعمال اإلدارية وطرق الفحص وأعمال الصيانة وغيرها ولذلك ولضمان تأكيد
الجودة ارتأى الباحث إمكانية تأهيل المختبر طبقا للمواصفة الدولية االيزو 17025الخاصة بتأهيل واعتماد مختبرات
الفحص واالختبار والمعايرة
إجراءات توثيق النظام :
إن اإلجراءات المتبعة في توثيق النظام في المختبر منذ بداية إنشاؤه في 2008ولغاية نيسان 2014هي إجراءات
يحكمها عدم الدقة والترتيب ألنها تعتمد Cعلى اإلجراءات والعمليات التقليدية في توثيق النظام وان كل إجراءات المختبر
عدا الفحوصات غير موثقة .
عملية التأهيل:
تمت عملية دراسة مدى إمكانية تطبيق نظام الجودة طبق المواصباالتي :على المختبر عن طريق دراسة اإلمكانيات
المادية واإلمكانيات الفنية (فنيين وإ داريين) إضافة إلى اإلمكانيات اللوجستية والمالية وكشفت الدراسة إن جميع
اإلمكانيات الواردة أعاله تضمن إمكانية تطبيق نظام الجودة المختبري على المختبر اإلنشائي للكلية التقنية في كركوك
أما فترة التأهيل بما فيها كتابة كل اإلجراءات والتعليمات والسياسات واألهداف والهيكل التنظيمي واإلداري والدليل
االسترشادي للجودة تقريبا أربعة إلى خمسة أشهر وكما موضح بالمخطط أدناه:
وإ ثناء فترة التأهيل قام المختبر اإلنشائي للكلية التقنية باالتي :
19
المصدر :من إعداد الباحث
المتطلبات اإلدارية:
بناء هيكل تنظيمي وأداري للمختبر وتوضيح الوصف الوظيفي لكل المنتسبين العاملين في المختبر ووصف األجهزة
والمعدات وتحديد المسؤوليات والصالحيات واالرتباطات الداخلية حسب المواصفة 17025
البدء بعملية نظام لإلدارة داخل المختبر ويتمثل هذا النظام بدليل الجودة واإلجراءات والتعليمات ويشمل كافة الفعاليات
التي يقوم بها المختبر وطرق إدارته ووصف لجميع اإلجراءات اإلدارية والفنية داخل المختبر .
وضع سياسة وأهداف ورؤية مستقبلية للمختبر توضح فيها كل البنود الواردة في المواصفة 17025
عمل إجراءات موثقة لعملية ضبط الوثائق حسب بنود المواصفة 3-3-2,4-3-4وذلك الن عملية ضبط الوثائق كما
وضحنا سابقا كانت تقوم على االجتهادات الشخصية والعمليات التقليدية وتقوم على عدم الترتيب واألمان.
فيما يخص مراجعة الطلبيات والعقود والمناقصات الواردة في المواصفة قام المختبر بعمل إجراء موثق لمراجعة تلك
الطلبيات والمناقصات والعقود بما فيها السياسة وفق بنود المواصفة 5-4-4 ,3-4-4 ,2-4-1,4-4-4
لم يقم المختبر بعمل إجراء موثق لعملية التعاقد الثانوي ونقصد بالتعاقد الثانوي تعاقد المختبر مع مختبر آخر عند عدم
توفر اإلمكانيات المادية لتلبية طلبيه أو جزء من طلبيه معينة.
عمل إجراء موثق للشراء والشكاوي وضبط السجالت واإلجراءات التصحيحية والوقائية ك ٌل حسب البند الوارد فيه
قام المختبر بعمل إجراء موثق لعملية ضبط عمليات الفحص واالختبار غير المطابقة وفق بند المواصفة 9-4
قام المختبر بعمل إجراء موثق للتدقيقات الداخلية ومراجعات اإلدارة وذلك ألنها العنصر األهم في عمليات التحسين
20
المستقبلية ولتحقيق األهداف والرؤية المستقبلية للمختبر.
أما فيما يخص المتطلبات الفنية:
-1قام المختبر اإلنشائي للكلية التقنية – كركوك بعمل وصف وظيفي وكما موضح في المتطلبات اإلدارية
-2وضع المختبر كافة التسهيالت اللوجستية والبيئية لضمان انجاز الفحوصات واالختبارات كافة بشكل علمي ودقيق
-3وضع المختبر اإلنشائي إجراءات الختيار كافة الطرق إلجراء الفحص واالختبار وكما موضح في إجراءات الفحص
سابقا.
االستنتاجات :اإلجراءات الالزمة المان سرية المعلومات وتداول مفردات االختبار والفحص والنمذجة وعرض النتائج.
وفيما يلي جدول ببنود Cبنود المواصفة الدولیة الیزو ١٧٠٢٥لسنة 2012اإلصدار الثالث[ .عيسى ،محمد ]2012:
الجدول رقم(.)25بنود المواصفة الدولیة االیزو ١٧٠٢٥لسنة 2012
عنوان البند رقم البند
المجال -1
الوثائق المرجعية -2
المصطلحات والتعاريف -3
المتطلبات اإلدارية -4
المنظمة 4-1
نظام اإلدارة 4-2
ضبط الوثائق 4-3
عام 4-3-1
مصادقة وإ صدار الوثيقة 4-3-2
تغييرات الوثيقة 4-3-3
مراجعة الطلبيات والمناقصات والعقود 4-4
التعاقد الثانوي لعمليات الفحص واالختبار و/أو المعايرة 4-5
شراء الخدمات والتجهيزات 4-6
خدمة الزبون 4-7
الشكاوي 4-8
ضبط عملية الفحص واالختبار و/أو المعايرة غير المطابقة 4-9
التحسين 4-10
اإلجراء التصحيحي 4-11
عام 4-11-1
تحليل السبب 4-11-2
عمليات التدقيقات اإلضافية 4-11-5
اإلجراء الوقائي 4-12
ضبط السجالت 4-13
عام 4-13-1
21
السجالت الفنية 4-13-2
التدقيقات الداخلية 4-14
مراجعات اإلدارة 4-15
االستنتاجات :
توصل الباحث إلى االستنتاجات اآلتية -:
-1قلة توفر السياسات واإلجراءات المنفذة لضمان نزاهة الفحوص المنجزة.
متضمنا العالقات بين إدارة الجودة والعمليات الفنية والخدمات الساندة.
ً -2عدم وجود هيكل تنظيمي معدل
-3عدم وجود إجراءات إدامة وثائق األنظمة التي تعمل بالحاسوب.
-4ال تستخدم المختبر الحصول على معلومات باستطالع أراء الزبائن كاستخدام استمارات االستبانة واستخدامها
ألغراض تحسين نظام الجودة وفعاليات الفحوص والمعايرة وخدمة الزبون.
-5ضعف اإلجراءات المتعلقة بتحسينات مستمرة ومستقبلية لتحقيق األهداف والرؤية المستقبلية للمختبر.
-6عدم توفر برنامج زمني مسبق إلجراءات التدقيق الداخلي مع ضعف عملية التدريب .
-7عدم توفر برنامج زمني مسبق للمراجعة الدورية لنظام الجودة للمختبر وفعاليات الفحوص والمعايرة لضمان
استمرار المالئمة والفاعلية ولتقديم التحسين الضروري.
-8ال تتوفر نظام بدائل لألفراد العاملين في مجال الفحوص والمؤثرين على جودة الفحوص.
-9ال تتوفر إجراءات ضبط ومراقبه حدود التلوث البيئي وحماية البيئة من مخلفات الفحوص.
-10ال تتوفر توثيق إجراءات تمييز األجهزة العاطلة وعدم استخدامها ما لم يتم إصالحها ومعايرتها إال أنها مطبق
عمليا .
-11ال تتوفر أساليب إحصائية لعمليات النمذجة الموقعية تتضمن طرق اختيار وسحب العينات.
-12ال يمتلك المركز إجراءات لوضع خطط ضمان الجودة لمراقبة صالحية الفحوص المنجزة في مختبراته.
توضح مخرجات عملية التأهيل للمختبر اإلنشائي للكلية التقنية إن المختبر باستطاعته إن ُيعتمد Cمحليا أو عالميا ألنه بدأ
يطبق المواصفة وبكافة بنودها وذلك ألنه وفي فترة وجيزة بعدما كان يعتمد Cعلى العمليات االجتهادية والتقليدية في عمله
التي جميعها كفيلة أن تسوقه إلى الخطأ وعدم الدقة أو ضياع البيانات وبالتالي المعلومات والذي ينتج عنه عدم ثقة
الزبائن بالنتائج ,أصبح يقوم على العمل بكل بنود المواصفة ويضع لكل عمل إجراء أو تعليمات أو خطوات تفصيلية
ومن ثم ال التزام كل منتسب في المختبر بحدود مسؤولياته وصالحياته وعدم التداخل ما بين الصالحيات والمسؤوليات
والتجاوز عليها.
التوصيات:
-1يوصي الباحث ب اتخاذ التدابير الالزمة للحصول على االعتماد المحلي القريب من قبل الهيئة الوطنية العتماد
المختبرات وذلك باإلسراع النجاز األعمال الكفيلة باالعتماد.
-2العمل على اعتماد المختبر من قبل الهيئات العالمية العتماد المختبرات اإلنشائية .
-3استخدام األساليب اإلحصائية لعمليات النمذجة مع وضع إجراءات لوضع خطط ضمان الجودة
-4وضع إجراءات لترميز األجهزة العاطلة واألجهزة المستخدمة
-5وضع هيكل تنظيمي للمختبر
22
المصادر-:
أوال :العربية
موقع المنظمة الدولية للمواصفات والمقاييس http://www.iso.org )2013(،
اليامور ,علي حازم يونس ، 2008،تخفيض كلف الجودة الرديئة باستخدام منهج الحيود السداسي في مواجهة
العيوب دراسة حالة في معمل األلبسة الوالدية في الموصل.
طالب ،سعد الدين ،2012 ،المواصفة 17025السبيل العتماد المواصفة ،مجلة المواصفات والمقاييس،العددC
نوفمبر ( ، )19ص.30
عيسى (هدى محمد)،محمد(احمد علي) ،2013،مواصفة االيزو -IS017025 2500الشروط العامة لكفاءة
أداء معامل االختبار والمعايرة ،االتحاد العربي للقياس والمعايرة (المترولوجيا)،إصدارات الدعم الفني ،إصدار
رقم 2013-3القاهرة ،مصر .
خضير ،هاجر فائق ،2011،بناء نظام إدارة الجودة للمختبرات اإلنشائية في كلية الهندسة /جامعة بابل
وفق االيزو ١٧٠٢٥لسنة ،2005مجلة جامعة بابل.
ألحديثي ،بيفيان إسماعيل عبد الوهاب" ، 2004 ،تطوير نظام إلدارة الجودة في تحقيق المنتج وفق
المواصفة الدولية (االيزو( 2000-9001لمعامل إنتاج الخرسانة اإلسفلتية الحارة (مجمع معامل الدورة -
حالة دراسية )" ،رسالة ماجستير ،الجامعة التكنولوجية -قسم البناء واإلنشاءات.
النداوي ،إخالص جواد كاظم" ، 2004 ،بناء نظام إدارة الجودة الشاملة للمختبرات اإلنشائية وفق االيزو)
)17025لسنة ،" 1999رسالة ماجستير ،الجامعة التكنولوجية -قسم هندسة البناء واإلنشاءات.
الشر وانه ،رانيا إسماعيل ، 2013 ،اثر تطبيق المعيار ISO15189لجودة وكفاءة المختبرات الطبية في
رضا المرضى في المختبرات الطبية األردنية Cالخاصة ،رسالة ماجستير (غير منشورة) ،جامعة الشرق
األوسط ، MEUاألردن.
Nazig lia, C.& Mozayani, A., (2011). The forensic laboratory handbook procedures,
and practice, New York: Springer Science Business Media.
Mehta, B., (2013) Implementing ISO/IEC 17025:2005 a practical guide, Milwaukee:
American Society for Quality.
Deen, M.E., (2010) Quality manual and quality procedures for ANSI/ISO/IEC
17025, New York: Create Space.
Saukko, P.J, Siegel, J.A. (2012). Encyclopedia of forensic sciences, (2nd Ed),
Waltham: Academic Press .
M.Carrol Coarkin, 2001, ”Statistic And Measurements”, Journal of Research of the
national institute of standards and technology, volum6, number1, January-February.
23