Professional Documents
Culture Documents
ﺗﻘﻨﻲ ﺳﺎﻣﻲ
ﻣﺬﻛﺮة ﻧﻬﺎﻳﺔ اﻟﺘﻜﻮﻳﻦ ﻟﻨﻴﻞ ﺷﻬﺎدة ﻲ
ﻨﻮان :
ﺑﻌﻨﻮان
اﻹدارة
ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ﻓﻲ اﻹ
ﺘﺴﻴ
اﻝﻌﻤوﻤﻴﺔ
ﻝوﻻﻴﺔ اﻝﺸﻠف
د اراﺴﺔ ﺤﺎﻝﺔ :ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻻﻴﺔ
دﻓــــﻌــــــــــﺔ 2019
ﻝﻠﺘﺴﻴﻴر ﺒﺎﻝﺸﻠف
اﻝﻤﻌﻬد ااﻝوطﻨﻲ اﻝﻤﺘﺨﺼص ﻓﻲ اﻝﺘﻜوﻴن اﻝﻤﻬﻨﻲ ﻝﻠﺘ
ﻬد
ﺗﻘﻨﻲ ﺳﺎﻣﻲ
ﻣﺬﻛﺮة ﻧﻬﺎﻳﺔ اﻟﺘﻜﻮﻳﻦ ﻟﻨﻴﻞ ﺷﻬﺎدة ﻲ
ﻨﻮان :
ﺑﻌﻨﻮان
اﻹدارة
ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ﻓﻲ اﻹ
ﺘﺴﻴ
اﻝﻌﻤوﻤﻴﺔ
ﻝوﻻﻴﺔ اﻝﺸﻠف
د اراﺴﺔ ﺤﺎﻝﺔ :ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻻﻴﺔ
دﻓــــﻌــــــــــﺔ 2019
< <J<ê×ÛÂ<æ<<êÛ×Â<»<]‚ŠÖ]<æ<ÐéÊçjÖ]<ÔÖ`‰_<êÞc<Üã×Ö]
<^Ú<äßÚ<êÞ†Òƒ<æ<<<ê×ÏÂ<æ<×Î<»<äjfm<æ<ê×ÛÂ<»<êÖ<Õ…^e<Üã×Ö]
< <J<kéŠÞ
< <J<äjéËÒ<‚ÏÊ<äfŠu<kßÒ<àÚ<æ<Šu<kÞ_<Üã×Ö]
< <J<g <^¹<ÏÊçÊ<gu_<ÔÖ<kéi_<êÞc<Üã×Ö]
< <J<êi]çŞ}<æ<êi^Îæ_<æ<êi^Â^‰<»<êÖ<Õ…^e<Üã×Ö]
< <J<l^ߢ^e<‡çËÖ]<æ<l^Îæù]<íÒ†e<æ<l^Â^ŠÖ<^uø‘<ÔÖ`‰_<êÞc<Üã×Ö]
à{{{{{{{{{{{{éÚa<Üã×Ö]
< <
< <
< <
< <
< <
< <
< <
< <
< <
<î{×Â<Ü׊Þ<æ<ê×’Þæ<Ü×ÃÞ<<^Ú<^ßÛ×Â<æ<^Þ]‚â<ë„Ö]<å†ÓÞ<æ<±^Ãi<]<‚Û©
<à{Ú<î{×Â<æ<°{ö_<äfv{‘<æ<ä{Öa<î{×Â<æ<Ü׉<æ<äé×Â<]<îב<‚Û¦<^ßéfÞ<æ<^Þ‚é‰
< <<V<àè‚Ö]<Ýçè<±c<íè‚ãe<ï‚jâ]
< <á^æ<<|^jËÚ<V<͆¹]<ƒ^j‰ù]<±c<†è‚ÏjÖ]<æ<†ÓÖ]<Ø舜<Ý‚Ïi_
<å„{â<]‚{Âc<ìÊ<Ù]ç<êÖ<å^…c<æ<äv’Þ<î×Â<æ<^ãe<êÞ^Ê_<Ö]<íÛéÏÖ]<l^Úç×ù]<î×Â
< <<J<ì†Ò„¹]
<…ç{ŞÖ]<à{Ú<^Þ牅<àè„Ö]<ì„i^‰ù]<Äé¶<±c<Ý]u÷]<æ<†ÓÖ^e<äqçi_<^ÛÒ
< <<J<‚ãù]<ì„i^‰_<±c<÷ç‘æ<êñ]‚je÷]
<íè÷çÖ<íéeÖ]<íè†è‚Ú<ê˾çÚ<ØÒ<±c<ë†Óe<äqçi_<á_<içËè<÷<^ÛÒ
< <JÌé…ù]<ív×’Ú<”ç’¤^eæ<H<Ì×Ö]
<»<áçÃÖ]<‚è<êÖ<‚Ú<æ_<‚éÃe<àÚ<æ_<gè†Î<àÚ<Üâ^‰<àÚ<ØÒ<†Ó_<}ù]<»<æ
< <JíÊ^â<ívé’ße<æ_<ì†e^Â<íÚ^Šje]<æ_<ífé<íÛ×Óe<çÖ<æ<ØÛÃÖ]<]„â<Ý^³c
< <
< <
< <
< <
< <
< <
< <
< <
< <
<‚{éÛ£]<ˆ{èˆÃÖ]<äÞ^vf‰<å†ÓÞ<H<^Ûãßée<úÚ<æ<š…ù]<æ<l]çÛŠÖ]<úÚ<ë„Ö]<<‚Û£]
< <V<å‚Ãe<æ<’Ö]<æ<ØÚù]<æ<ØÏÃÖ]<íÛÃÞ<^ßÖ<ävßÚ<î×Â
< <<VÜ׉<æ<äé×Â<]<îב<°Úù]<Ñ^’Ö]<‚Û¦<°×‰†¹]<}<î×Â<ÝøŠÖ]<æ<ìø’Ö]
< <<<V<á^·†Ö]<^ÛãéÊ<Ù^Î<àÚ<±c<Ä•]çj¹]<ØÛÃÖ]<]„â<ë‚â_
< <J<><]Ç‘<êÞ^ée…<^ÛÒ<^Ûã·…]<h…<ØÎ<æ<í·†Ö]<àÚ<Ù„Ö]<|^ßq<^Û<˜Ë}]<æ<><<
<ð^{â‡<ê{–³<æ<ê{Ïè†<ß{i<{Ö]<íÃÛ{Ö]<±c<H<u]…<Øq_<àÚ<êÖ^é×Ö]<l†ã‰<àÚ<±c
<ê{Ú_<±c<^{ãÞ^ßu<˜é{Ê<æ<^{ãfu<ï‚{Þ<à{Ú<äéÏŠi<æ<ØÚù]<fÃe<êuçÛ<Ì <^â†ÛÂ
< <J<^â†ÛÂ<Ù^_<æ<]<^ã¿Ëu<íéÖ^ÇÖ]
<å„{â<»<ê{Þ]†è<á_<ä{Û×u<á^{Ò<à{Ú<±c<H<g{u†Ö]<…‚’Ö]<æ<Üéu†Ö]<g×ÏÖ]<gu^‘<±c
<]<ä{¿Ëu<ê{e_<±c<ì^{é£]<å„{â<<»<êiæ‚{Î<±c<á^{Úù]<†e<±c<êÞ^‰…_<àÚ<±c<ífi†¹]
< <<J<å†ÛÂ<»<Ù^_æ
< <<J<í×ñ^ÃÖ]<]†Ê_<ØÒ<±c<æ<H<êi]ç}_æ<êiç}c<±c
< <JÌé…ù]æ<ÐémçjÖ]<<ÜŠÎ<íf×æ<Ù^ÛÂæ<ìƒ^j‰_<ØÒ<±c<<<<<<<<<<<<<
< <J<Ä•]çj¹]<ØÛÃÖ]<]„â<ë‚â_<ð÷öâ<ØÒ<±c<<<<<<<<<<<<<
< <<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<
< <
< <<<íÖç}<‡^ÛÆ
ﻣﻘﺪﻣﺔ ﻋﺎﻣﺔ
-أ-
ــــ
ﻴﻌﺘﺒر اﻷرﺸﻴف اﻝﻤرﺠﻌﻴﺔ اﻝرﺴﻤﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﺤﻔظ اﻝذاﻜرة وﺘﺜﻤن ﻤﺎﻀﻲ اﻝﺸﻌوب
وﻤﺂﺜرﻫﺎ ،ﻓﻬو ﻤوروث ﺜﻘﺎﻓﻲ وﺤﻀﺎري ﻴﺸﻜل اﻝﺤﻠﻘﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﺴﺘﻘﻴم ﻓﻴﻬﺎ ﻫوﻴﺔ اﻝﻤﺠﺘﻤﻊ
وﺘﻨطوي ﺘﺤت ﻝواﺌﻪ ﺨطﻰ اﻷﻤم ،ﻨﺤو ﺒﻨﺎء ﻤﺴﺘﻘﺒﻠﻬﺎ ﺒﻜل دراﻴﺔ وﻓﻬم ﻝﺨﻠﻔﻴﺎت
ﻤﺎﻀﻴﻬﺎ ،واﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻫﻲ ذاﻜرة ﻤزدوﺠﺔ )ﻗﺎﻓﻴﺔ ورﺴﻤﻴﺔ( ،ﺜﻘﺎﻓﻴﺔ ﻜوﻨﻬﺎ ﺘﺸﻬد
ﻋﻠﻰ ﺘﺎرﻴﺦ اﻷﻤﺔ وﻋﻠﻰ ﻤﻜوﻨﺎت ﻫوﻴﺘﻬﺎ ﺘﺤﺎﻓظ ﻋﻠﻰ ﺨﺼوﺼﻴﺘﻬﺎ اﻝﺜﻘﺎﻓﻴﺔ ورﻤوزﻫﺎ
اﻝروﺤﻴﺔ واﻝﺤﻀﺎرﻴﺔ ،وﺘﻌﻤل ﻋﻠﻰ ﺘواﺼل اﻷﺠﻴﺎل "،إذ أن ﺤﻀﺎرة أي أﻤﺔ ﺘﻤﻜن ﻓﻲ
ﺘﺎرﻴﺨﻬﺎ ٕواذا ﻜﺎن اﻝﺘﺎرﻴﺦ ﻫو دﻝﻴل اﻝﺤﻀﺎرة وذاﻜرة اﻷم ،ﻓﺈن ﻤﺼدرﻩ ﻫو اﻝوﺜﻴﻘﺔ ،وﻫو
اﻝذاﻜرة اﻝرﺴﻤﻴﺔ ﻝﻸﻤﺔ ﻷﻨﻪ ﻴﺜﺒت ﺴﻴﺎدة اﻝدوﻝﺔ وﺴﻴر ﻤؤﺴﺴﺎﺘﻬﺎ ،ﻻﺴﻴﻤﺎ أن أرﺸﻴف
أي ﻤؤﺴﺴﺔ واﻝﺤﺠﺔ
اﻝﻤؤﺴﺴﺎت واﻹدارات ﻫو اﻝدﻝﻴل اﻝﻤﺎدي اﻝﻘﺎطﻊ ﻋﻠﻰ وﺠود وﻨﺸﺎط ّ
اﻝﻴﺒﺎﻨﻴﺔ ﻝﺤﻘوﻗﻬﺎ ﻜﻤﺎ أﻨﻪ ﻻ ﻴﻌدو أن ﻴﻜون ﺸﺎﻫدا وﺜﺎﺌﻘﻴﺎ ﻻ ﻏﻨﻰ ﻋﻨﻪ ﻓﻲ ﻤﺠﺘﻤﻌﻨﺎ
اﻝﻤﺘﺤول ،ﻴﺴﺎﻴر ﺘطورﻩ ﻋﺒر ﻤ ارﺤل ﺘﺎرﻴﺨﻪ ،وﻨظ ار ﻝﻸﻫﻤﻴﺔ اﻝﺘﻴس ﻴﻜﺘﺴﺒﻬﺎ اﻷرﺸﻴف
ﻜﺎن ﻫذا داﻓﻌﺎ ﻝﻨﺎ ﻝﻨﺨﺘﺎر ﺘرﺒﺼﻨﺎ ﻓﻲ ﻫذا اﻝﻤﺠﺎل.
وﻤن ﺨﻼل ﺘرﺒﺼﻨﺎ ﺒﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻝوﻻﻴﺔ اﻝﺸﻠف ﺴﺠﻠﻨﺎ اﻻﻫﺘﻤﺎم ﻤن طرف
ﻴوف ﺒﻌد ﺤﻘﻪ ﻤن
اﻝﻤﺴؤوﻝﻴن ﻝﻤوﻀوع ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ﻓﻲ اﻹدارات اﻝﻌﻤوﻤﻴﺔ ،ﻝﻜم ﻝم ّ
اﻻﻫﺘﻤﺎم ﺒﻨﻔس ﻤﺎ ﺤظﻴت ﺒﻪ اﻝﻤﺼﺎﻝﺢ اﻷﺨرى وﻻ ﺘزال وﻀﻌﻴﺔ اﻷرﺸﻴف ﻝم ﺘﺤظ
ﺒﺎﻝرﻋﺎﻴﺔ اﻝﻼزﻤﺔ ﻜﻤﺎ ﻫو اﻝﺤﺎل ﻓﻲ اﻝدول اﻝﻤﺘﻘدﻤﺔ.
-ﻤﻌرﻓﺔ اﻝﻔﺎرق اﻝﻤوﺠود ﺒﻴن اﻝﻤﻔﺎﻫﻴم اﻝﻨظرﻴﺔ واﻝواﻗﻊ اﻝﻌﻠﻤﻲ ﺒﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ.
ب
ــــ
-ﻤﻌرﻓﺔ أﻫم اﻝﺘﻘﻨﻴﺎت واﻝﻌﻤﻠﻴﺎت اﻝﺤدﻴﺜﺔ ﻓﻲ ﺘﻨظﻴم وﺘﺴﻴﻴر وﺘرﺘﻴب وﺤﻔظ اﻝوﺜﺎﺌق.
إﺸﻜﺎﻝﻴﺔ اﻝﺒﺤث:
واﻹﺸﻜﺎل اﻝذي ﻴطرح ﻨﻔﺴﻪ أﻤﺎم ﺘطور اﻝﻤدارس اﻹدارﻴﺔ وظﻬور ﻤﺒﺎدئ اﻹدارة
اﻝﻌﻠﻤﻴﺔ ﻫو ارﺘﻔﺎع وﺘﻴرة ﻨﻤو اﻷرﺸﻴف ،ﻝﻬذا ﺤﺎوﻝﻨﺎ ﺠﺎﻫدﻴن ﻝﻤﻌرﻓﺔ أﻫم اﻝﺘﻘﻨﻴﺎت
اﻝﻤﺘّﺒﻌﺔ واﻝﺘﺠﻬﻴزات اﻝﻤﺴﺘﻌﻤﻠﺔ ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻴﺔ ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ،واﻝﺘﻲ ﺘﻤﻜﻨﻨﺎ ﻤن طرح
اﻹﺸﻜﺎل اﻝﺘﺎﻝﻲ:
-ﻤﺎ ﻨوع اﻝﺨدﻤﺎت واﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﺘﻲ ﺘﻘدﻤﻬﺎ ﻤﺤﻼت اﻷرﺸﻴف اﻝﺘﺎﺒﻌﺔ ﻝﻺدارات اﻝﺘﻲ
ﺘﻨﺘﻤﻲ إﻝﻴﻬﺎ ؟وﻤﺎ ﻫو دور ﻫذﻩ اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﻓﻲ اﻝﺘﺴﻴﻴر واﻝﺒﺤث؟
-ﻫل ﻴﺘم اﺘﺒﺎع اﻝطرق اﻝﻌﻠﻤﻴﺔ ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻴﺔ ﻤﻌﺎﻝﺠﺔ اﻝوﺜﺎﺌق ﻤﻨذ ﺘﻜوﻴﻨﻬﺎ ﺤﺘﻰ ﺘﻜﺘﺴﻲ
اﻝﻘﻴﻤﺔ اﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ وﺘﺘﺎح ﻝﻼطﻼع اﻝﻌﺎم؟
ﺘﻘﺴﻴم اﻝﺒﺤث:
ﻴﺘﻀﻤن اﻝﺒﺤث اﻝذي أﻋددﻨﺎﻩ ﻋﻠﻰ اﻝﺨطﺔ اﻝﺘﺎﻝﻴﺔ :اﻝﻤﻜوﻨﺔ ﻤن ﺜﻼﺜﺔ ﻓﺼول،
اﻝﻔﺼل اﻷول ﺘﺤدث ﻋن ﻋﻤوﻤﻴﺎت ﺤول اﻷرﺸﻴف واﻹدارة اﻝﻌﺎﻤﺔ ،أﻤﺎ اﻝﻔﺼل اﻝﺜﺎﻨﻲ
ﻓﺘﺤدث ﻋن إدارة وﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ﻤن ﺨﻼ ذﻜر اﻝﻤﺒﺎدئ وﻗواﻋد إدارة اﻝﺘﺴﻴﻴر وﻜذا
ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ،أﻤﺎ اﻝﻔﺼل اﻝﺜﺎﻝث واﻷﺨﻴر ﻓﺨﺼﺼﻨﺎﻩ ﻝدراﺴﺔ ﺘطﺒﻴﻘﻴﺔ ﺤول ﻜﻴﻔﻴﺔ
ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف ﺒﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻝوﻻﻴﺔ اﻝﺸﻠف .
ت
ــــ
ﻤﻨﻬﺞ اﻝﺒﺤث:
وﻓﻲ إطﺎر ﺘﺤﻘﻴق اﻷﻫداف اﻝﻤرﺠوة ﻤن اﻝدراﺴﺔ واﻹﺤﺎطﺔ ﺒواﻗﻊ وآﻓﺎق ﺘﺴﻴﻴر
اﻷرﺸﻴف ﻓﻲ ﻤﺨﺘﻠف اﻹدارات اﻝﻌﻤوﻤﻴﺔ وﺘﺤدﻴد اﻝﻌواﻤل واﻝﻤﺤددات اﻝﻤﺨﺘﻠﻔﺔ اﻝﺘﻲ
ﺘﺘﺤﻜم ﻓﻲ ﻫذا اﻝﻤﺠﺎل ،وﺘم ﻓﻲ ﻫذا اﻹطﺎر اﻻﻋﺘﻤﺎد ﻋﻠﻰ ﻋدة ﻤﻨﺎﻫﺞ ﻤن ﺒﻴﻨﻬﺎ
اﻝﻤﻨﻬﺞ اﻝﺘﺎرﻴﻬﻲ واﻝﻤﻌﻠوﻤﺎﺘﻲ ﺤول اﻝظﺎﻫرة وﺘﺤدﻴد ﺨﺼﺎﺌﺼﻬﺎ وأـﺒﻌﺎدﻫﺎ وﻤﻘﺎرؤﻨﺘﻬﺎ
وﺘﺤﻠﻴﻠﻬﺎ ﻝﻠوﺼول ﻋﻠﻰ ﺘﻔﺴﻴر ﻤﻨﺎﺴب ﻴﻌﻴﻨﻨﺎ ﻝﻠوﺼول ﻝوﺼف ﻋﻠﻤﺒﻲ ﻤﺘﻜﺎﻤل ﻝﻬﺎ ،
وﻴﺒﻴن أﺴﺒﺎب
ث
اﻟﻔﺼﻞ اﻷول :
ﻋﻤﻮﻣﻴﺎت ﺣﻮل اﻷرﺷﻴﻒ واﻹدارة
اﻟﻌﻤﻮﻣﻴﺔ.
-5-
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
اﻝﺸرق اﻝﻘدﻴم ،و ﻜذﻝك ﻋﻨد اﻹﻏرﻴق و اﻝروﻤﺎن ،ﻓﻤن اﻝﻤﻌروف ﺘﺎرﻴﺨﻴﺎ أن ﺒﻼد ﻤﺎ
ﺒﻴن اﻝﻨﻬرﻴن ﻜﺎﻨت اﻝﻤوطن اﻷول ﻝﻠﻜﺘﺎﺒﺔ و اﻝﺘدوﻴن ،ﻓﻘد اﺨﺘرع اﻝﻌراﻗﻴون اﻝﻘدﻤﺎء
اﻝﻜﺘﺎﺒﺔ اﻝﺼورﻴﺔ ،وﻤن اﻝﻌراق أﺨذت اﻝﻜﻠﻤﺔ اﻝﻤطﺒوﻋﺔ طرﻴﻘﻬﺎ إﻝﻰ اﻝﺸﻴوع
واﻷﺸورﻴﻴن واﻝﻜﻠداﻨﻴﻴن ،وﻜذﻝك ﻋﻨد اﻝﻤﺼرﻴﻴن اﻝﻘدﻤﺎء واﻝﻔرس واﻷﻤم اﻷﺨرى وﻤﺎ
ﺨﻠﻔوﻩ ﻤن طﻴن و أﻝواح ﺤﺠرﻴﺔ وﻤدوﻨﺎت أﺨرى ﻴﻤﻜن اﻋﺘﺒﺎرﻫﺎ ﻤواد ذات طﺒﻴﻌﺔ
أرﺸﻴﻔﻴﺔ.
ﻜﺎﻨت اﻝﻤواد اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ و ﻜذﻝك اﻝﻤواد اﻝﻤﻜﺘﺒﻴﺔ ﻏﺎﻝﺒﺎ ﻤﺎ ﺘﺤﻔظ ﻓﻲ ﻤﻜﺎن واﺤد،
ﺴواء أﻜﺎن ذﻝك ﻓﻲ اﻝﻤﻌﺎﺒد أم ﻗﺼور اﻝﻤﻠوك أم ﻏﻴرﻫﺎ ،و ﻓﻲ اﻷزﻤﻨﺔ اﻝﻘدﻴﻤﺔ ﻝم ﺘﻤﻴز
-6-
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
اﻝﺤﻀﺎرات اﻷوﻝﻰ ﻤﺎ ﺒﻴن اﻝﻜﺘب و اﻝوﺜﺎﺌق ،وﺒﻌﺒﺎرة أﺨرى ﻝم ﻴﻔرﻗوا ﻤﺎ ﺒﻴن اﻝﻤﺼﺎدر
ﻝﻴس ﻫﻨﺎك دﻝﻴل ﻋﻠﻰ وﺠود أرﺸﻴﻔﺎت ﻋﻨد اﻹﻏرﻴق اﻝﻘدﻤﺎء ،ﻓﺎﻝﻜﻠﻤﺔ اﻹﻏرﻴﻘﻴﺔ
إن اﻷرﺸﻴﻔﺎت اﻝﻤﻨظﻤﺔ اﻝوﺤﻴدة اﻝﺘﻲ ﻜﺎﻨت ﺘﺤﻔظ ﻓﻴﻬﺎ أﺼول اﻝﻘواﻨﻴن ،وﻜﺎن
أﺴﺴﻬﺎ اﻝﻘﺎﺌد Ephiltesﻓﻲ ﺤدود 460ق .م و ﻝم ﻴﻤض ﻗرن ﻋﻠﻰ ذﻝك ﺤﺘﻰ ﺘم
ﺒوﺒﻠﻴوﻜوﻻ و ذﻝك ﻓﻲ ﺤدود ﻋﺎم 509ق .م و ﻜﺎن ﻤوﻀﻌﻬﺎ ﻓﻲ اﻴ اررﻴوم أو اﻝﺨزاﻨﺔ
داﺨل ﻤﻌﺒد اﻹﻝﻪ ) زﺤل ( و ﻫو إﻝﻪ اﻝزراﻋﺔ ﻋﻨد اﻝروﻤﺎن وﻓﻲ ﻫذا اﻝﻤوﻀﻊ ﻜﺎﻨت
1
،1979،ص .8 !ط ،أھدا ،إدار "،ط" ،1داد ،دار ا ر ل ،ا ر ف " ر وب ا د -م ود ا و ،
2
-ا ر & ، $%ص .08
-7-
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﺘﺤﻔظ اﻝﻘواﻨﻴن واﻝﻤراﺴﻴم وأﻨظﻤﺔ ﻤﺠﻠس اﻝﺸﻴوخ وﻤﺴﺘﻨدات اﻝﻤﻘﺎطﻌﺎت ،أﻤﺎ اﻝوﺜﺎﺌق
اﻝدوﻝﻴﺔ ،أي اﻝﺘﻲ ﻝﻬﺎ ﺼﻠﺔ ﺒﺎﻝدول اﻷﺠﻨﺒﻴﺔ ﻓﻜﺎﻨت ﺘﺤﻔظ ﻓﻲ ﻤﺒﻨﻰ ) اﻝﻜﺎﺒﻴﺘول(.
أﻤﺎ ﻓﻲ ﻋﻬد اﻹﻤﺒراطورﻴﺔ ﻓﻘد ﺘم إﻨﺸﺎء دار ﺘﻌرف ﺒـ ) دار اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻘﻴﺼرﻴﺔ(
أو أرﺸﻴف اﻹﻤﺒراطور اﻝذي ﻜﺎﻨت ﺘودع ﻓﻴﻪ ﻝﻴس ﺠﻤﻴﻊ اﻷوراق اﻝﺸﺨﺼﻴﺔ اﻝﻌﺎﺌدة
ﻝﻠﻤﻤﺘﻠﻜﺎت اﻹﻤﺒراطورﻴﺔ ﻓﺤﺴب ،ﺒل وﻜﺎﻓﺔ اﻝﻤﺴﺘﻨدات اﻝرﺴﻤﻴﺔ ،وﻗد ﺒﻘﻴت ﻫذﻩ
اﻷرﺸﻴﻔﺎت ﻗﺎﺌﻤﺔ ﺤﺘﻰ وﻗت ﻤﺘﺄﺨر ﻤن ﻋﻬود اﻹﻤﺒراطورﻴﺔ ،ﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ إﻝﻰ اﻷرﺸﻴﻔﺎت
اﻝﺒﻠدﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﻜﺎﻨت ﺘودع ﻓﻴﻬﺎ اﻝﻘواﻨﻴن و اﻷﻨظﻤﺔ اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﻤﺠﺎﻝس اﻝﺒﻠدﻴﺔ وﻜذﻝك
وﻝم ﺘﻠﺒث اﻝﻌﻨﺎﻴﺔ ﺒﺎﻷرﺸﻴﻔﺎت أن ﻗﻠت ﻓﻲ أواﺨر ﻋﻬد اﻹﻤﺒراطورﻴﺔ ﺤﻴث ﺒﻠﻐت
1
ق ذ ره ،ص .08 ل ،ر & وب ا د ، ود ا و م -
-8-
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﺸﻬدت ﻫذﻩ اﻝﻌﺼور ﺘﻌدد اﻝﺴﻠطﺎت و ﺘﻨوع اﻻﻤﺘﻴﺎزات و ﺴﺎد اﻹﻗطﺎع ،ﻓﻜﺎن
ﻝﻜل ﻨﺎﺤﻴﺔ ذات ﺴﻠطﺎن أرﺸﻴﻔﻬﺎ اﻝﺨﺎص ﺒﻬﺎ اﻝذي ﻴﺸﻴر إﻝﻰ ﻤﺎ ﺘﻤﻠﻜﻪ ﻤن ﺤﻘوق
واﻤﺘﻴﺎزات ،وﻜﺎن ﻫذا اﻝﻨوع ﻤن اﻷرﺸﻴف ﻤﻨﻔﺼﻼ ﻋن اﻷرﺸﻴف اﻝذي ﻜﺎن ﻝﻠﻤﻠك
ﻨﻔﺴﻪ ،و ﻝﻌل أﻫم ﻤﺎ ورﺜﺘﻪ أورﺒﺎ ﻤن ذﻝك ﻋﺒر اﻝﻌﺼور اﻝوﺴطﻰ ﻫﻲ اﻝوﺜﺎﺌق
اﻝﻜﻨﺴﻴﺔ ،إذ ﻜﺎﻨت اﻝﻜﻨﺎﺌس ﻓﻲ ﺘﻠك اﻝﻌﺼور ﺒﻌﻴدة ﻋن ﺘﻘﻠﺒﺎت اﻝﺤروب وﺒﻤﺄﻤن ﻤن
اﻝﺴﻠب و اﻝﻨﻬب.
أ-اﻷرﺸﻴف اﻝﺜﺎﺒت :ﻜﻤﺎ ﻫو اﻝﺤﺎل ﻓﻲ اﻝدوﻝﺔ اﻝﺒﻴزﻨطﻴﺔ ﺤﻴث ﻜﺎﻨت اﻷﺤوال ﺘﺘﻤﻴز
ﺒﻨوع ﻤن اﻻﺴﺘﻘرار.
ب-اﻷرﺸﻴف اﻝﻤﺘﻨﻘل :ﻜﻤﺎ ﻜﺎن اﻝﺤﺎل ﻓﻲ أﻨﺤﺎء اﻹﻤﺒراطورﻴﺔ اﻝﻐرﺒﻴﺔ ﺤﻴث ﻜﺎن
ﺒﻼط اﻝﺤﻜﺎم ﻴﺘﻨﻘل ﻤن ﻤﻜﺎن ﻵﺨر ﻤﻤﺎ ﺠﻌل اﻝﺘﻨظﻴم أﻤ ار ﻤﺴﺘﺤﻴﻼ (1).
اﻝﻌرﻴق.
1
ق ذ ره ،ص ص .12 -11 ل ،ر & وب ا د ، ود ا و م -
-9-
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻝم ﺘﺘﺒﻊ اﻷﺴﺎﻝﻴب اﻝﻘدﻴﻤﺔ ﻨﻔﺴﻬﺎ و أﻫم اﻷرﺸﻴﻔﺎت اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ ﻓﻲ أﻝﻤﺎﻨﻴﺎ أرﺸﻴف اﻝرﻴﺦ
وﻓروﻋﻪ و أرﺸﻴف اﻝوﻻﻴﺎت وﺘوﺠد أﻨواع أﺨرى ﻤن دور اﻝوﺜﺎﺌق ﺘﺘﻤﺘﻊ ﺒﺎﺴﺘﻘﻼﻝﻬﺎ ﻤﺜل
أﻤﺎ ﻓﻲ ﻓرﻨﺴﺎ ﻓﻘد ﻜﺎﻨت اﻝوﺜﺎﺌق ﻗﺒل اﻝﺜورة اﻝﻔرﻨﺴﻴﺔ ﺒﻴد ﺴﻠطﺎت ﻤﺘﻌددة ﻝﻜل
ﻗﻀﺎؤﻩ واﻤﺘﻴﺎزاﺘﻪ ،و ﻗد ﺒﻠﻎ ﻋدد ﻤراﻜز ﻫذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق ﻤﺎ ﻴزﻴد ﻋﻠﻰ 10آﻻف ﻤرﻜز،
وﻗد ﻜﺎن ﻨﺎﺒﻠﻴون ﺒوﻨﺎﺒرت طﻤوﺤﺎ ﻓﻲ ﻝم ﺸﻌث اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻔرﻨﺴﻴﺔ و أن ﻴﺠﻌل ﻤن
اﻷرﺸﻴف اﻝوطﻨﻲ اﻝﻔرﻨﺴﻲ أرﺸﻴﻔﺎ ﻷورﺒﺎ ﻋﺎﻤﺔ ﻝذﻝك ﻀم وﺜﺎﺌق ﻤن اﺴﺒﺎﻨﻴﺎ و ﺒﻠﺠﻴﻜﺎ
وأﻝﻤﺎﻨﻴﺎ واﻝﻔﺎﺘﻴﻜﺎن.
ﻓﺎﻝﺜورة اﻝﻔرﻨﺴﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﻗﻀت ﻋﻠﻰ اﻹﻗطﺎع ﻓﻲ ﻓرﻨﺴﺎ ﻗﺎﻤت ﺒﺤرق اﻝوﺜﺎﺌق
اﻹﻗطﺎﻋﻴﺔ ﺜم ﻋﻤﻠت ﻋﻠﻰ ﺘوﺤﻴد اﻷرﺸﻴﻔﺎت اﻝﺘﻲ ﺒﻠﻐت ﻓﻲ ﺒﺎرﻴس وﺤدﻫﺎ ﻋﺎم 1770
ﻤﺎ ﻴﻘرب ﻤن 405ﻤرﻜز ،وأﺴﺴت اﻷرﺸﻴف اﻝوطﻨﻲ و ﺒذﻝك ﻝم ﺘﺼﺒﺢ دور اﻝوﺜﺎﺌق
ﻤﺴﺘودﻋﺎ ﻝﻠﺤﺠﺞ اﻝﻘﻀﺎﺌﻴﺔ ﻓﺤﺴب ،ﻜﻤﺎ ﻜﺎﻨت ﻤن ﻗﺒل ،ﺒل أﺼﺒﺤت أﻴﻀﺎ ﻤرﻜ از
- 10 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻴﺠد اﻝﺒﺎﺤث ﻓﻲ ﺘﺎرﻴﺦ اﻝوﺜﺎﺌق واﻷرﺸﻴف دﻻﻻت و إﺸﺎرات إﻝﻰ وﺠود أرﺸﻴف
ﻤﻠﻜﻲ ﻓﻲ اﻨﻜﻠﺘ ار ﻤن اﻝﻘرن اﻝﺘﺎﺴﻊ ﻝﻠﻤﻴﻼد و ﻴﺤﺘﻤل ﻓﻲ ﺤﺎﻝﺔ وﺠود ﻤﺜل ﻫذا
اﻷرﺸﻴف ،أﻨﻪ ﻜﺎن ﻴؤﻝف ﺠزءا ﻤن ﺨزاﻨﺔ اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻤﻠﻜﻴﺔ ،وﻻ ﻴوﺠد ﻝﻪ ﻤﻜﺎن ﺨﺎص.
ﻜﺎﻨت اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ اﻨﺠﻠﺘ ار ﻤوزﻋﺔ ﻫﻨﺎ و ﻫﻨﺎك ،ﺸﺄﻨﻬﺎ ﻓﻲ ذﻝك ﺸﺄن اﻝوﺜﺎﺌق
ﻓﻲ اﻝدول اﻷورﺒﻴﺔ اﻷﺨرى ،و ﺒﺤﻠول ﻋﺎم 1838ﺼدر ﻗﺎﻨون ) ﺠﺎر اﻝوﺜﺎﺌق
اﻝﻌﺎﻤﺔ( اﻝذي ﺘم ﺒﻤوﺠﺒﻪ ﺘﺠﻤﻴﻊ ﻜﺎﻓﺔ اﻝﻤﺠﻤوﻋﺎت اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤﺘﻔرﻗﺔ ووﻀﻌﻬﺎ ﺘﺤت
إﺸراف ﻜﺒﻴر اﻝﻘﻀﺎة ،وﻴﻤﻜن اﻋﺘﺒﺎر اﻨﻜﻠﺘ ار اﻝﻨﻤوذج اﻝﺒﺎرز ﻓﻲ ﻨظﺎم اﻝﺤﻔظ اﻝﻤرﻜزي
وﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ ﻋﻠﻰ ذﻝك ﻜﺎﻨت ﻫﻨﺎك ﻤﻤﺎرﺴﺎت إدارﻴﺔ ﺒﺎﻝطرﻴﻘﺔ اﻝﻤﺄﻝوﻓﺔ ﻓﻲ اﻷﻨظﻤﺔ
واﻹدارة اﻝﻼﻤرﻜزﻴﺔ ﻝﻸرﺸﻴف ،وذﻝك ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠﻤﻨﺎطق اﻝﻤﺤﻠﻴﺔ أو اﻷﻗﺎﻝﻴم اﻝﺘﻲ ﻜﺎﻨت
1888ﺘﺄﺴﺴت ﻓﻲ ﺒرﻴطﺎﻨﻴﺎ ) ﺠﻤﻌﻴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺒرﻴطﺎﻨﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﻜﺎن ﻝﻬﺎ اﻷﺜر اﻝﻜﺒﻴر
-واﺴﺘﻨﺎدا ﻝﻸﻤر اﻝﺼﺎدر ﻋﺎم 1845أﺼﺒﺤت اﻝﺴﻠطﺔ اﻝﺴﻴﺎﺴﻴﺔ أﻜﺜر اﺘﺴﺎﻋﺎ ﻓﻨﺘﺞ
ﻋن ذﻝك أن دار اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻌﺎﻤﺔ ﻓﻲ اﻝوﻗت اﻝﺤﺎﻀر ﺘﺘﺄﻝف ﻤن ﻗﺴﻤﻴن رﺌﻴﺴﻴﻴن ﻫﻤﺎ:
- 11 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
* اﻷرﺸﻴف اﻝذي ﻴﻀم وﺜﺎﺌق و أوراق اﻝو ازرات و اﻝﻤؤﺴﺴﺎت اﻝﻤﻤﺎﺜﻠﺔ ،اﻝﺘﻲ ﺘؤﻤن
وﻗد ﺘﻌﺎظم اﻻﻫﺘﻤﺎم ﺒﺎﻷرﺸﻴﻔﺎت واﻝوﺜﺎﺌق ﺒﻌد اﻝﺤرب اﻝﻌﺎﻝﻤﻴﺔ اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ ،ﺤﻴث
ﺒذﻝت اﻝﻌﻨﺎﻴﺔ اﻝﻜﺒرى ﻓﻲ إﻴﺠﺎد اﻝوﺴﺎﺌل اﻝﻔﻌﺎﻝﺔ ﻓﻲ اﻝﺤﻔﺎظ ﻋﻠﻰ اﻝوﺜﺎﺌق و إﻴداﻋﻬﺎ ﻓﻲ
اﻝﺤدﻴﺜﺔ واﻝﻤﺴﺘودﻋﺎت اﻝوﺴطﻰ ﻝﺤﻔظ اﻝوﺜﺎﺌق ﺤﻔظﺎ ﻤؤﻗﺘﺎ ﻗﺒل ﻓرزﻫﺎ وﺘﺼﻨﻴﻔﻬﺎ
ﻓﻔﻲ اﻝﻌﺎم 1945ﺼدر اﻝﺴﺠل اﻝوطﻨﻲ ﻝﻸرﺸﻴف ﺤﻴث ﺘﻘوم ﻝﺠﻨﺔ ﺨﺎﺼﺔ
ﺒﺎﻹﺸراف ﻋﻠﻴﻪ و ﺘﻨظﻴﻤﻪ و ﺘرﺘﻴﺒﻪ ﺘرﺘﻴﺒﺎ إﻗﻠﻴﻤﻴﺎ ،وﻴﺤﺘوي ﻫذا اﻝﺴﺠل ﻋﻠﻰ ﻤﻌﻠوﻤﺎت
ﻜﺎﻤﻠﺔ ﻋن ﻤراﻜز ﺤﻔظ اﻝوﺜﺎﺌق و ﻤﺠﻤوﻋﺎﺘﻬﺎ وﺘﻌﻴﻴن أﻤﺎﻜن ﺤﻔظﻬﺎ ،ﺜم اﻤﺘد ﻨطﺎق
ﻝﻘد ﻋرﻓت ﻤﻨذ زﻤن ﻗدﻴم ﺒﻌﻨﺎﻴﺘﻬﺎ اﻝﻜﺒﻴرة ﺒﺎﻝوﺜﺎﺌق و رﻋﺎﻴﺘﻬﺎ اﻝﺒﺎﻝﻐﺔ ﻝﻸرﺸﻴﻔﺎت
اﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ ،وﻤﻨذ اﻝﺒداﻴﺔ ﻋﻤﻠت ﻋﻠﻰ ﻓﺼل اﻷرﺸﻴف اﻹداري ﻋن اﻷرﺸﻴف اﻝﺘﺎرﻴﺨﻲ،
- 12 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
وأرﺸﻴﻔﺎﺘﻬﺎ ﺘﻀم وﺜﺎﺌق ﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ ذات أﻫﻤﻴﺔ ﺒﺎﻝﻐﺔ ﺘﺘﻌﻠق ﺒﺎﻝﻌدﻴد ﻤن اﻝدول اﻷورﺒﻴﺔ
وﻋن ﻨﺸﺎط اﻝﻜﻨﻴﺴﺔ اﻝﻜﺎﺜوﻝﻴﻜﻴﺔ وﻋن اﻝﺤﻀﺎرة اﻷﻨدﻝﺴﻴﺔ ،وﻫذﻩ ﻜﻠﻬﺎ ﻤودﻋﺔ ﻓﻲ
-اﻷرﺸﻴﻔﺎت اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ.
-أرﺸﻴﻔﺎت اﻷﻗﺎﻝﻴم.
أﻨﺸﺌت ﻓﻲ ﺠزء ﻤن ﺤﺼن ﻗدﻴم ﻋﺎم 1542ﻤن ﻗﺒل اﻝﻤﻠك ﺸﺎرل اﻝﺨﺎﻤس ،وﻜﺎن
ﻫذا اﻷرﺸﻴف ﺘﺎﺒﻌﺎ ﻹﻤﺎرة ﻗﺸﺘﺎﻝﺔ ،وﻓﻲ اﻝﻌﺎم 1858ﺼدر ﻤرﺴوم ﻝﺘﺄﺴﻴس دور
اﻝوﺜﺎق اﻷﺨرى اﻝﻤﻨﺘﺸرة ﻓﻲ اﻝﻤدن و أﻗﺎﻝﻴم اﻻﺴﺒﺎﻨﻴﺔ ،و ﻜﺎﻨت اﻝﻤدرﺴﺔ اﻝﻌﻠﻴﺎ ﻝﻠوﺜﺎﺌق
ﻗد أﺴﺴت ﻗﺒل ذﻝك ﻓﻲ اﻝﻌﺎم 1856ﻝﺘدرﻴس اﻝﻌﻠوم اﻝوﺜﺎﺌﻘﻴﺔ واﻝﻨظم اﻹدارﻴﺔ.
ﻓﻬﻲ ﺘﻀم اﻝﻌدﻴد ﻤن اﻝوﺜﺎﺌق واﻝﻤراﺴﻼت ﻤﻊ اﻝدوﻝﺔ اﻝﻌﺜﻤﺎﻨﻴﺔ واﻷﻗطﺎر اﻝواﻗﻌﺔ ﻋﻠﻰ
1
ق ذ ره ،ص .21 ل ،ر & وب ا د ، ود ا و م -
- 13 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﺘﻌﺘﺒر ﻏﺎﻝﺒﻴﺔ اﻷﻗطﺎر اﻝﻌرﺒﻴﺔ ،ﻗﻴﺎﺴﺎ إﻝﻰ اﻝدول اﻝﻤﺘﺤﻀرة ،ﻤﺘﺨﻠﻔﺔ ﻓﻲ
ﻤﻴدان اﻝﺘﻨظﻴﻤﺎت اﻝوﺜﺎﺌﻘﻴﺔ و اﻹدارات اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ،واﻝدول اﻝﺘﻲ أﺴﺴت ﻓﻴﻬﺎ دور
ﻝﻠوﺜﺎﺌق ﻻ ﺘﺘﺠﺎوز أﺼﺎﺒﻊ اﻝﻴد ،ﻨﺎﻫﻴك ﻋن ﻀﻌف اﻹدارات و اﻝﺘﻨظﻴم ،وﻓﻲ ﻤﻘدﻤﺔ
اﻷﺴﺒﺎب ﻫو ﻗﻠﺔ اﻝوﻋﻲ اﻝوﺜﺎﺌﻘﻲ و اﻝﻨظر إﻝﻰ اﻝوﺜﺎﺌق ﻨظرة ﺜﺎﻨوﻴﺔ ﻏﻴر ﻤﻜﺘرﺜﺔ،
وﻴﻤﻜن اﻝﻘول أﻨﻪ ﺒﻔﻀل اﻝﻨﺸﺎطﺎت و اﻻﺘﺼﺎﻻت اﻝﺘﻲ ﻴﻘوم ﺒﻬﺎ اﻝﻔرع اﻹﻗﻠﻴﻤﻲ اﻝﻌرﺒﻲ
ﻝﻠﻤﺠﻠس اﻝدوﻝﻲ ﻝﻠوﺜﺎﺌق ﻤﻨذ ﻋﺎم 1972ظﻬرت ﻓﻲ اﻷﻓق ﺒوادر ﻤﺸﺠﻌﺔ ،وارﺘﻔﻊ
اﻝﺘﺎرﻴﺦ اﻝﻘوﻤﻲ وﻜﺎﻓﺔ اﻝﻤﺼﺎدر اﻝﻤﺘﺼﻠﺔ اﻝﻤودﻋﺔ ﺒدور اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻘوﻤﻴﺔ واﻝﻤراﻜز
اﻹﻗﻠﻴﻤﻴﺔ.
أوﻻ-ﻤﺼر:
ٕوادارﺘﻬﺎ ،ﻓﻔﻲ زﻤن ﻤﺤﻤد ﻋﻠﻲ اﻝﻜﺒﻴر أﺴﺴت اﻝدﻓﺘر ﺨﺎﻨﺔ اﻝﻤﺼرﻴﺔ ) دار
اﻝﻤﺤﻔوظﺎت ﺒﺎﻝﻘﻠﻌﺔ( ،و ﻜﺎن ذﻝك ﻋﺎم 1829ﺜم وﻀﻌت ﻝﻬﺎ ﻻﺌﺤﺔ ﻗرر اﻝﻤﺠﻠس
اﻝﻤﻠﻜﻲ ﻋﺎم 1830اﻝﻤواﻓﻘﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﺜم و ﻀﻌت ﻝﻬﺎ ﻻﺌﺤﺔ ﻤﻔﺼﻠﺔ ﻋﺎم . 1846
- 14 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
وﺒﻌد ﺜورة 1952ﺼدر اﻝﻘﺎﻨون اﻝﺨﺎص ﺒﺈﻨﺸﺎء دار اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ اﻝﻘوﻤﻴﺔ
وﺘﻘﻊ ﺒﺠوار اﻝﻤﺘﺤف اﻝﺤرﺒﻲ ﺒﺎﻝﻘﻠﻌﺔ ﺒﺎﻝﻘﺎﻫرة ،وﺘﻌﺘﺒر ﻤن أﻗدم وأوﺴﻊ دور اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ
وﻗد وﻀﻌت اﻝﻠواﺌﺢ و اﻷﻨظﻤﺔ اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﻜﻴﻔﻴﺔ اﻻطﻼع ﻋﻠﻰ ﻫذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق
واﻝﻔﻬﺎرس واﻷدﻝﺔ اﻝﻤﺴﺎﻋدة ﻝﻠوﻗوف ﻋﻠﻰ ﻤﻀﺎﻤﻴن ﻫذﻩ اﻝﻤﺠﻤوﻋﺎت اﻝﻀﺨﻤﺔ ﻤن
اﻝوﺜﺎﺌق ،وﻗد أﻝﺤق ﺒﺎﻝدار ﻤﻌرض ﻜﺒﻴر ﻴﻀم ﻨﻤﺎذج ﻤن اﻝوﺜﺎﺌق ﻝﻤﺨﺘﻠف اﻷزﻤﻨﺔ.
ﺜﺎﻨﻴﺎ-اﻝﺠزاﺌر:
ﻜﺎﻨت اﻝﺠزاﺌر وﻻﻴﺔ ﻤن اﻝوﻻﻴﺎت اﻝﺘﺎﺒﻊ ﻝﻠدوﻝﺔ اﻝﻌﺜﻤﺎﻨﻴﺔ وﻓﻲ اﻝﻌﺎم 1830
وﺒﻌد اﺤﺘﻼﻝﻬﺎ ﻤن طرف ﻓرﻨﺴﺎ اﻝﺘﻲ اﻋﺘﺒرﺘﻬﺎ ﺠزء ﻤن اﻹﻤﺒراطورﻴﺔ اﻝﻔرﻨﺴﻴﺔ ،وﺒﻌد
ﺜورة اﻝﺸﻌب اﻝﺠزاﺌري وﺤﺼوﻝﻪ ﻋﻠﻰ اﻻﺴﺘﻘﻼل اﻝﺘﻔت إﻝﻰ ﺘﻨظﻴم ﺸؤوﻨﻪ اﻝداﺨﻠﻴﺔ
وﺘرﺴﻴﺦ دﻋﺎﺌم اﻻﺴﺘﻘﻼل ،وﻤن ﺒﻴن اﻷﻤور اﻝﺘﻲ أوﻝﺘﻬﺎ اﻝدوﻝﺔ اﻫﺘﻤﺎﻤﻬﺎ ﻫﻲ ﻤﺴﺎﻝﺔ
اﻝﺤﻔﺎظ ﻋﻠﻰ اﻝوﺜﺎﺌق اﻝوطﻨﻴﺔ ،وﻜﺎن اﻻﺴﺘﻌﻤﺎر اﻝﻔرﻨﺴﻲ ﻗد ﺴﺎرع إﻝﻰ ﻨﻘل اﻝﻜﺜﻴر ﻤن
ﻤؤﺴﺴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق اﻝوطﻨﻴﺔ ،وﻫو ﻴﺸﻜل أول ﺘدﺒﻴر ﻤﺨﺼص ﻝﺼﻴﺎﻨﺔ اﻝﺘراث اﻹداري
- 15 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻫذا اﻷﻤر أﻝﺤﻘت ﻫذﻩ اﻝﻤؤﺴﺴﺔ ﺒرﺌﺎﺴﺔ "اﻝﺠﻤﻬورﻴﺔ اﻝﺠزاﺌرﻴﺔ اﻝدﻴﻤﻘراطﻴﺔ اﻝﺸﻌﺒﻴﺔ".
اﻝذي ﺘﻤﺎرﺴﻪ اﻹدارة واﻝﻤؤﺴﺴﺎت اﻝﻤﺨﺘﻠﻔﺔ أﺜﻨﺎء ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝﺘﺴﻴﻴر ﻤﺎ ﻴؤدي إﻝﻰ ﺘﺸﻜل
اﻝوﺜﺎﺌق واﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﺒطرﻴﻘﺔ ﻋﻔوﻴﺔ ،واﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻨﺘﺎج ﺠﻬود ﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻓﻬﻲ ﺒﻤﺜﺎﺒﺔ
ﻤواد ﺨﺎم ﻝﻠﺤﻘﺎﺌق واﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﺘﺠﻤﻌت ﺒطرﻴﻘﺔ طﺒﻴﻌﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻤدار اﻝزﻤن.
وﻤﻤﻴزت
ا إن اﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﺘﺘﻤﻴز ﻋن ﻏﻴرﻫﺎ ﻤن اﻝوﺜﺎﺌق ﺒﺨﺼﺎﺌص
اﻜﺘﺴﺒﺘﻬﺎ ﻤن ﺨﻼل ﺘﻜوﻨﻬﺎ اﻝطﺒﻴﻌﻲ ،ﻤﻴزة ﻋدم اﻝﺘﺤﻴز واﻝﺼﺤﺔ واﻝﻨﺸﺄة اﻝطﺒﻴﻌﻴﺔ،
وﻫذا ﻋﻠﻰ ﺨﻼف اﻹﻨﺘﺎج اﻝﻔﻜري اﻝﻤﻨﺘﺞ وﻓﻘﺎ ﻝﻌﻤﻠﻴﺎت اﻝﺒﺤث ﻋﻠﻰ ﺨﻼف اﻝﻤﻜﺘﺒﺎت،
ﻓﺎﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﺘﺘﺠﻤﻊ وﺘﺘﻜون اﻷرﺼدة دون ﺘدﺨل اﻷرﺸﻴﻔﻲ ،ﻓﻬذﻩ اﻷﺨﻴرة ﺘﺘﺸﻜل
ﺘرﻜم اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﻨﺘﺠﻬﺎ اﻹدارة ﻤن ﺨﻼل أداء اﻷﻨﺸطﺔ اﻝﻤﺴﺘﻨدة إﻝﻴﻬﺎ ،ﻤﻬﻤﺎ
ﻨﺘﻴﺠﺔ ا
ﻜﺎﻨت ﺘﻠك اﻹدارة و ﻫذا اﻝﺘﺠﻤﻊ اﻝطﺒﻴﻌﻲ ﺴﻴﻜﺴﺒﻬﺎ ﺼﻔﺔ أﺨرى ﻫﻲ اﻝﻤواﻝﻴﺔ و ﻴﻘﺼد
1
!د ،02ا +دد ت وا !+و ت،ا د م و طو ر ا ر ف ا وط ! ، %ا ودورھ -ودو أ د،ا ر +ت وا %و و
،03د ر ،2003ص 59
- 16 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
إدارت ودول
اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻓرﻴدة ﻤن ﻨوﻋﻬﺎ ﻻ ﻴﻤﻜن أن ﺘوﺠد ﻤﻜررة ﻓﻲ ا
أﺨرى ،وﻋﻠﻰ ﻫذا اﻷﺴﺎس ﺘﺒﻘﻰ اﻝوﺜﻴﻘﺔ دﻝﻴﻼ ﻴﻤﻴز اﻝﺠﻬﺔ اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ ﻝﻬﺎ ﺘﺤﻤل أﻓﻜﺎرﻫﺎ،
اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻓﻲ ﻤﻨﺎطق ﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﺒﻨﻔس اﻝﺸﻜل وﻨﻔس اﻝﻤﺤﺘوى وﺒﺄﻋداد ﻜﺒﻴرة ،ﻓﻨﺠد اﻝﻨﺴﺦ
اﻝﺘﻲ أﻨﺘﺠﺘﻬﺎ اﻹدارة ﻓﻘط ﺨﻼل ﻗﻴﺎﻤﻬﺎ ﺒﻨﺸﺎطﺎﺘﻬﺎ ﻋﻠﻤﺎ أن ﻝﻜل ﻫﻴﺌﺔ ﺨﺼﺎﺌﺼﻬﺎ
واﺨﺘﺼﺎﺼﺎﺘﻬﺎ ،و اﻝﻤﺠﺎل اﻝذي ﺘﻐطﻴﻪ إذا ﻜﺎن ﻫذا اﻻﺨﺘﻼف ﺒﻴن ﻫﻴﺌﺔ أو أﺨرى
ﻓﺈﻨﻪ داﺨل اﻝﻬﻴﺌﺔ اﻝواﺤدة ﻝﻜل ﻤﺼﻠﺤﺔ أو ﻤﻜﺘب اﺨﺘﺼﺎص أو ﺠﺎﻨب ﻤن ﻨﺸﺎط ﻫذﻩ
اﻝﻬﻴﺌﺔ ﻤن ﺠﻬﺔ ،وﻤن ﺠﻬﺔ أﺨرى ﻓﺈن ﺘﺎرﻴﺦ اﻝوﺜﺎﺌق ﺒﺼﻔﺔ أﺨرى ﺘﻌرف ﺒﻴن ﻤﺎ أﻨﺘﺞ
اﻷرﺸﻴﻔﻲ ﻻ ﻴﻤﻜن ﺘﺸﺘﻴﺘﻪ واﻝوﺜﻴﻘﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻤﻨﻔردة ﻗد ﻻ ﺘﻌﻨﻲ ﺸﻴﺌﺎ ،ﻝذﻝك ﻴﺠب
1
وب ،ا و, -ق ا ر ، $ط ،2روت،دار ا ل،1992 ،ص.15 د -ك
- 17 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
اﻝرﺼﻴد ﺒﺄﻜﻤﻠﻪ ،وﻋﻠﻰ اﻹداري واﻷرﺸﻴﻔﻲ أن ﻴﺤﺎﻓظﺎ ﻋﻠﻰ ﺘﺘﺎﺒﻊ اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ
واﻝﻤﺤﺎﻓظﺔ ﻋﻠﻰ ﺘرﺘﻴﺒﻬﺎ دون اﻹﺨﻼل ﺒﺘﻤﺎﺴﻜﻬﺎ ،ﻜﻤﺎ ﺘﻤﺘﺎز اﻝﻤﻌﻠوﻤﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ
اﻝﻤﻤﻴزت
ا ﺒﺎﻷﺼﺎﻝﺔ ،وأﻨﻬﺎ ﻏﻴر ﻤﻨﺸورة إﻻ ﻓﻲ ﺸروط ﻤﻌﻴﻨﺔ ،وﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ ﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ
اﻝﺴﺎﺒﻘﺔ ﻓﺈن اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﺘﺤﻔظ ﻓﻲ ﻤﻜﺎن ﻴﺤددﻩ اﻝﻘﺎﻨون ،وﻫو ﻋﺒﺎرة ﻋن وﺤدة
اﻝﺘﺴﻴﻴر اﻝﻴوﻤﻲ ﻝﻬﺎ ،وﺘﺒدأ ﻫذﻩ اﻝﻤرﺤﻠﺔ ﻤن ﻤﻴﻼد اﻝوﺜﻴﻘﺔ إﻝﻰ اﻨﺘﻬﺎء اﻝﻬدف اﻝذي
أﻨﺘﺠت ﻤن أﺠﻠﻪ ،وﻋﻠﻰ ﺴﺒﻴل اﻝﻤﺜﺎل ﻫﻨﺎك ﺸؤون ﻓﻲ طور اﻝﺒﺤث أو ﻤﻠﻔﺎت ﻝم ﻴﺘم
دراﺴﺘﻬﺎ أو ﻗﻀﺎﻴﺎ ﻤﻔﺘوﺤﺔ ) ،(1وﻴﺘم ﺤﻔظ ﻫذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ ﻤﺤﻼت ﻻﺒد أن ﺘﻜون
ﻗرﻴﺒﺔ ﻤن اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝﻤﻌﻨﻴﺔ ،وﻤدة ﺤﻔظﻬﺎ ﻓﻲ ﺘﻠك اﻝﻤﺤﻼت أو اﻝﻤﻜﺎﺘب ﻻ ﺘﺘﺠﺎوز 5
ﺴﻨوات ) ، (2وﻫذﻩ اﻝﻤدة ﻻ ﻴﻤﻜن أن ﺘﻜون ﺜﺎﺒﺘﺔ ﻝﻜل أﻨواع اﻝﻤﻠﻔﺎت ،ﺒل ﻫﻨﺎك ﺤﺎﻻت
اﺴﺘﺜﻨﺎﺌﻴﺔ ﻜﻤﺎ ﻫو اﻝﺤﺎل ﻤﺜﻼ " :ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻤﻠﻔﺎت اﻝﻤوظﻔﻴن اﻝﺘﻲ ﺘﺒﻘﻰ ﻤﺤﻔوظﺔ ﺤواﻝﻲ
1
ر و, -ق ا ر ف ،ص.03 % -ور ر/م 03ا ؤرخ 02را ر ،1991ا ص
2
ت-2006 ، !م ا ر 4د %ل 3دة ر ا ر ف ا ؤ ت وا5دارات ا +و ،ر -د 3وم ا 6 %ر،
.2007
- 18 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
أرﺒﻌﻴن ﺴﻨﺔ ﻤﺎ ﻴﻌﺎدل ﻤدة ﻤﺴﻠك ﻤﻬﻨﻲ ،ﻜﻤﺎ ﺘﻤت اﻹﺸﺎرة إﻝﻰ ذﻝك ﻓﻲ اﻝﻤﻨﺸور ﻗم
-6اﻝوﺜﺎﺌق ﺨﺎﻀﻌﺔ ﻓﻲ ﻫذﻩ اﻝﻤرﺤﻠﺔ ﻝﻨﻤط ﺘرﺘﻴب اﻹدارﻴﻴن ﺘﺘﺄﺜر ﺒﻨوع اﻝﺘرﺘﻴب
وﺘﻌد ﻫذﻩ اﻝﻤرﺤﻠﺔ ﺤﺎﺴﻤﺔ ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻤﺴﺘﻘﺒل اﻝوﺜﺎﺌق ،ﻷﻨﻪ ﻴﺘم ﺨﻼﻝﻬﺎ ﺘﺸﻜﻴل
اﻝﻤﻠﻔﺎت وﺘﺼﻨﻴﻔﻬﺎ وﺤﻔظﻬﺎ ﺒﺎﻝطرﻴﻘﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﺤﺎﻓظ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﺘﻠﻘﺎﺌﻴﺎ ﻓﻴﻤﺎ ﺒﻌد ﺤﻴن اﻨﺘﻘﺎﻝﻬﺎ
ﻝﻠﻤراﺤل اﻝﻤواﻝﻴﺔ.
1
ق ذ ره،ص.03 % -ور ر/م ، 03ر &
- 19 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﺘﺒدأ ﻫذﻩ اﻝﻤرﺤﻠﺔ ﻤﻨذ اﻨﺘﻬﺎء اﻝﻨﺸﺎط اﻝذي أﻨﺘﺠت ﻤن اﺠﻠﻪ اﻝوﺜﻴﻘﺔ أو اﻝﻤﻠف،
وﻴﺘﻜون ﻤن ﻤﺠﻤوﻋﺔ اﻝﻤﻠﻔﺎت اﻝﺘﻲ ﺘﺤوﻝت ﻝدﻴﻬﺎ اﻝﻘﻴﻤﺔ اﻷوﻝﻴﺔ إﻝﻰ ﻗﻴﻤﺔ ﺜﺎﻨوﻴﺔ ،أي
وﻴﺴﻤﻰ أرﺸﻴﻔﺎ وﺴﻴطﺎ ﻷﻨﻪ ﻴﻘﻊ ﺒﻴن اﻝﻤرﺤﻠﺘﻴن اﻹدارﻴﺔ واﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ ،وﻴﺘم ﺤﻔظ ﻫذﻩ
اﻝﺨﺼوص أﻜﺒر ﻤﺼدر اﻨﺸﻐﺎل ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠﻤﺴﻴرﻴن ،ﻷﻨﻬﺎ ﺘطرح ﻤﺸﻜل اﻝﺼﻴﺎﻨﺔ،
ﻋﻼوة ﻋﻠﻰ ﻤﺸﺎﻜل اﻝﺘﺼﻨﻴف واﻝﺤﻔظ ،وﻫذا راﺠﻊ ﻝﺘراﻜﻤﻬﺎ ﺒﻜﺜرة وﺒطرق ﻤﺨﺘﻠﻔﺔ
-4ﺘﺘﻀﺎءل ﺸﻴﺌﺎ ﻓﺸﻴﺌﺎ ﺒﺘﻘدم اﻝﻌﻤر اﻝﺜﺎﻨﻲ اﻝﺤﺎﺠﺔ إﻝﻰ ﻫذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق واﻝﻤﻠﻔﺎت ﻤن
ﻤﺼﺎﻝﺤﻬﺎ اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ ،ﻤن اﺴﺘﻌﻤﺎل ﻜﺒﻴر ﻨﺴﺒﻴﺎ ﻓﻲ ﺒداﻴﺘﻬﺎ ،إﻝﻰ أن ﻴﺼﺒﺢ ﻤﻌدل
اﻻﺴﺘﻌﻤﺎل ﻤﺘوﺴطﺎ ،وﺒﺎﻨﺘﻬﺎء اﻝﻌﻤر اﻝﺜﺎﻨﻲ ﺘﻨﻌدم ﻨﺴﺒﺔ اﺴﺘﻌﻤﺎﻝﻬﺎ ﺒﺎﻨﻌدام اﻝﻘﻴﻤﺔ
اﻹدارﻴﺔ.
-5ﺘﺴﺘﻤر ﻤدة اﻝﺤﻔظ ﻓﻲ ﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝﺤﻔظ اﻝﻤؤﻗت ﻤن 10إﻝﻰ 15ﺴﻨﺔ.
- 20 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﺒﻌد اﻨﺘﻬﺎء اﻝﻘﻴﻤﺔ اﻹدارﻴﺔ ﻝﻠوﺜﺎﺌق وﺒطرﻴﻘﺔ ﻤوازﻴﺔ ﺘظﻬر ﻝدى اﻝﺒﻌض ﻤﻨﻬﺎ
ﻗﻴﻤﺔ ﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ ،وﻫذﻩ اﻝﺼﻔﺔ ﻻ ﺘﻨطﺒق ﻋﻠﻰ ﻜل اﻝوﺜﺎﺌق ٕواﻨﻤﺎ ﺘﻠك اﻝﺘﻲ ﺘﻘرر ﺤﻔظﻬﺎ
ﺤﻔظﺎ أﺒدﻴﺎ ،ﺒﻴﻨﻤﺎ اﻝﺒﺎﻗﻲ ﻴﺘم ﺤذﻓﻪ ﻤﺎدﻴﺎ ﺒﺈﺤدى اﻝطرق اﻝﻤﺘﺒﻌﺔ ،وﻴﻘدر ﻤﺎ ﻴﺤﺘﻔظ ﺒﻪ
ﻤن 5إﻝﻰ % 10ﻤن ﻤﺠﻤوع اﻝرﺼﻴد ،وﺘدﻓﻊ اﻝوﺜﺎﺌق ذات اﻝﻘﻴﻤﺔ اﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ إﻝﻰ
اﻷرﺸﻴف اﻝوطﻨﻲ إﻝزاﻤﻴﺎ ،أﻴن ﻴﺠﻤد ﺤواﻝﻲ ﻤن 15ﺴﻨﺔ إﻝﻰ 20ﺴﻨﺔ ﻗﺒل اﻝﻤﻌﺎﻝﺠﺔ
اﻝﻨﻬﺎﺌﻴﺔ ،وﻴﺸﻜل ﻫذا اﻝﻌﻤر ﻤن أﻋﻤﺎر اﻷرﺸﻴف اﻝﻤرﺤﻠﺔ اﻝﺜﺎﻝﺜﺔ ﻓﻲ ﺤﻴﺎة اﻝوﺜﻴﻘﺔ،
ﺤﻴث ﻴﺘﻜون ﻤن اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﻔوق ﻤدة وﺠودﻫﺎ 15ﺴﻨﺔ ،واﻝﺘﻲ أﺼﺒﺤت ﻏﻴر
ﻀرورﻴﺔ ﻝﺴﻴر ﺸؤون اﻝﻤﺼﺎﻝﺢ ،ﻓﺈﻤﺎ أن ﺘﺘﻠف أو ﺘﺤول إﻝﻰ دار اﻷرﺸﻴف اﻝﺘﺎرﻴﺨﻲ
ﻝﻠﺤﻔظ اﻝداﺌم إذا ﻜﺎﻨت ﻝﻬﺎ ﻗﻴﻤﺔ داﺌﻤﺔ ،أﻤﺎ ﻤدة اﺴﺘﺒﻘﺎء اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ ﻫذا اﻝﻌﻤر ﻓﻠﻴس
وﻴﺘم ﺤﻔظ اﻷرﺸﻴف اﻝﺘﺎرﻴﺨﻲ ﺤﻔظﺎ أﺒدﻴﺎ ﻓﻲ ظروف ﻤﻼﺌﻤﺔ ﺤﺘﻰ ﻴﺴﺘﺨدم
ﻝﻠﺒﺤث ﻓﻴﻤﺎ ﺒﻌد ،إذ ﺘم ﻤﻌﺎﻝﺠﺘﻪ ووﺼﻔﻪ ٕواﻋداد وﺴﺎﺌل ﻝﻠﺒﺤث ﻤن ﺨﻼﻝﻪ ،إذ ﻴﻌد إرﺜﺎ
- 21 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻴﻨﺘﻤﻲ إﻝﻲ اﻝدوﻝﺔ ،اﻝﻤﺠﻠس اﻝﺸﻌﺒﻲ اﻝﺒﻠدي )،(APCأو اﻝﺠﻤﺎﻋﺎت اﻝﻤﺤﻠﻴﺔ أو ﻤؤﺴﺴﺔ
ﻋﻤوﻤﻴﺔ.
واﻝﻬﻴﺌﺎت اﻝﻌﻤوﻤﻴﺔ".
إﻻ أن اﻝﺘﻌرﻴف اﻝوارد ﻓﻲ اﻝﻘﺎﻨون ﻴﺸﻴر إﻝﻰ ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ ،وﻫو ﺒذﻝك
ﻴﺴﺘﺜﻨﻲ اﻝوﺜﺎﺌق اﻷﺨرى ذات اﻝﻘﻴﻤﺔ اﻹدارﻴﺔ واﻝﺘﻲ ﺘﻌﺘﺒر أﻴﻀﺎ أرﺸﻴﻔﺎ ﻋﻤوﻤﻴﺎ ،ﻫذا
ﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ إﻝﻰ أن وﺜﺎﺌق اﻷﺤزاب ﻝم ﺘﻌد ﻜﻠﻬﺎ أرﺸﻴﻔﺎ ﻋﺎﻤﺎ ﻨظ ار ﻝﻠﺘﻌددﻴﺔ اﻝﺤزﺒﻴﺔ ﻋﻠﻰ
ﺨﻼف ﻤﺎ ﻜﺎن ﺴﺎﺌدا ﻓﻲ ﻨظﺎم اﻝﺤزب اﻝواﺤد ،وﻴﻌﻨﻲ ﻫﻨﺎ ﺤزب ﺠﺒﻬﺔ اﻝﺘﺤرﻴر
اﻝوطﻨﻲ اﻝذي ﻜﺎن ﺒﻤوﺠب اﻝدﺴﺘور ﻴﻌد اﻝﻬﻴﺌﺔ اﻝﻤﺴﻴرة ﻝﻠدوﻝﺔ ،وﻝذا ﺘﻌﺘﺒر أرﺸﻴﻔﺎﺘﻪ
- 22 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
واﻝﻤﻨظﻤﺎت واﻻﺘﺤﺎدات ،وﻴطﻠق ﻋﻠﻴﻬﺎ أﺤﻴﺎﻨﺎ )اﻝوﺜﺎﺌق ﺸﺒﻪ اﻝرﺴﻤﻴﺔ( وﺼﻔﺔ ﺸﺒﻪ
اﻝرﺴﻤﻴﺔ ﻝوﺜﺎﺌق ﻫذﻩ اﻝﺠﻬﺎت ﺠﺎءت ﻨﺘﻴﺠﺔ ﻝﻤواﻓﻘﺔ اﻝﺠﻬﺎت اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ ﺒﻤﻤﺎرﺴﺔ ﻫذﻩ
اﻝﺠﻬﺎت ﻝﻨﺸﺎطﻬﺎ.
ﻤن ﺸﺄﻨﻬﺎ اﻝﻤﺴﺎس ﺒﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝدوﻝﺔ أو اﻷﻤﺔ ،إذن اﻷرﺸﻴف اﻝﺨﺎص ﻫو ﻜﻤل
اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋن ﻨﺸﺎط أﻓراد أو ﻤؤﺴﺴﺎت ﺨﺎﺼﺔ ،أي أن ﻤﺼدرﻩ ﺨﺎص ،وﻝﻠدوﻝﺔ
اﻝﺤق ﻓﻲ اﻝرﻗﺎﺒﺔ.
- 23 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
إن ﺘﺴﻴﻴر اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻋﺒﺎرة ﻋن ﻨظﺎم إداري ،ﻴﻤﻜن ّأﻴﺔ ﻤؤﺴﺴﺔ أو ﻫﻴﺌﺔ
ﻤن اﻝﺘﺤﻜم ﻓﻲ إﻨﺘﺎج وﺜﺎﺌﻘﻬﺎ وﺘداوﻝﻬﺎ وﺘرﺘﻴﺒﻬﺎ وﺘﺨزﻴﻨﻬﺎ واﺴﺘرﺠﺎﻋﻬﺎ ،ﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ إﻝﻰ
ﺤذف اﻝوﺜﺎﺌق ﻏﻴر اﻝﻤﻬﻤﺔ أو اﻝﻌدﻴﻤﺔ اﻝﻔﺎﺌدة اﻝﺘﻲ ﺘم إﻨﺘﺎﺠﻬﺎ أو ﺘﻠك اﻝﺘﻲ اﺴﺘﻌﻤﻠﺘﻬﺎ
اﻝﻤؤﺴﺴﺔ ﺨﻼل ﻤزاوﻝﺔ اﻷﻋﻤﺎل اﻝرﺴﻤﻴﺔ ،وﻴﺒﻘﻰ أﻴﻀﺎ دﻋم اﻷﻋﻤﺎل اﻝﻤﺨﺘﻠﻔﺔ
أﻤﺎ ﺤﺴب اﻝﺘﻘﻨﻴن ) (ISO 15489ﻓﺈن ﻫذا اﻝﻤﺼطﻠﺢ واﻝذي ظﻬر ﺒﻔرﻨﺴﺎ،
ﻴﻌﻨﻲ ﺘﺴﻴﻴر اﻝوﺜﺎﺌق اﻝداﺨﻠﻴﺔ واﻝﻤﻌطﻴﺎت اﻻﻝﻜﺘروﻨﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﻴﻔﺘرض ،وﻴﺠب أن ﺘﺤﺘﻔظ
وﺒﺄﻴﺔ وﺴﻴﻠﺔ.
ﻤﺘﻰ ﻴﺤﺘﻔظ ﺒﻬﺎ ّ
ﺘﺴﻴﻴر اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ،وﻓﻲ ﻫذا اﻝﺼدد ﻨﺠد ﻜﺒﺎﻗﻲ اﻝﻤﻨﺸورات اﻝﺘﻲ ﺴﺒﻘﺘﻬﺎ ﻤﻨﺸور
- 24 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
اﻹدارات واﻝﺘﻐﻴرات اﻝﺘﻲ ﻋرﻓﺘﻬﺎ ،ﻜﻤﺎ أﻨﻪ ﻴﻤﻜﻨﻨﺎ ﻤن ﻤﻌرﻓﺔ ﺨطوة اﻹدارة أو اﻝﻤؤﺴﺴﺔ
وذﻝك ﻋن طرﻴق اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﻤن ﺨﻼﻝﻬﺎ ﻨﻔﻬم ﺴﻴﺎﺴﺔ اﻹدارة اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ ﻤﻨذ ﻨﺸﺄﺘﻬﺎ،
وﻤن ﺨﻼل ﻫذا ﻓﺈن ﻤﺨﺘﻠف اﻷﻋﻤﺎل او اﻝﻤﺸﺎرﻴﻊ ﺒﺤﺎﺠﺔ ﻤﺎﺴﺔ وداﺌﻤﺔ ﻝﻬذﻩ
*اﻝﻤﺠﺎل اﻷول:
اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﻼزﻤﺔ ﻝﺘﻨﻔﻴذ ﻫذﻩ اﻷﻋﻤﺎل ﻤﻊ اﻹﺸﺎرة إﻝﻰ أن ﻜل وﺜﻴﻘﺔ ﺘم اﻻﺤﺘﻔﺎظ ﺒﻬﺎ
*اﻝﻤﺠﺎل اﻝﺜﺎﻨﻲ:
وﺘﻌد ﻫذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق ﻜﺸواﻫد ﻝﻠﻤؤﺴﺴﺔ ،ﻓﻬﻲ ﺘﻤﻜﻨﻨﺎ ﻤن اﻝﺘﻌرف ﻋﻠﻰ اﻝﺴﻴﺎﺴﺔ
اﻝﻤﺘّﺒﻌﺔ واﻷﻨﺸطﺔ اﻝﻴوﻤﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﻘوم ﺒﻬﺎ ﻝﻐرض ﺘﻨﻔﻴذ ﻤﺨﺘﻠف ﻤﻬﺎﻤﻬﺎ ،ﻓﻬﻲ ﺒذﻝك ﺘﻘوم
- 25 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
أي ﻫﻴﺌﺔ أو ﻤؤﺴﺴﺔ أداء اﻷﻋﻤﺎل اﻝﻤﻨوطﺔ ﺒﻬﺎ ﻋﻠﻰ اﻝوﺠﻪ اﻷﻜﻤل
ﺤﻴث ﻻ ﺘﺴﺘطﻴﻊ ّ
اﻻﺴﺘﻤرر ﻓﻴﻬﺎ إﻻ إذا ﺘوﻓرت ﻝدﻴﻬﺎ إدارة ﻋﻠﻤﻴﺔ واﻋﻴﺔ ﻗﺎدرة ﻋﻠﻰ اﻻﺴﺘﻔﺎدة اﻝﻤﺜﻠﻰ
ا و
ﻋرﻓت اﻹدارة اﻝﻌﻤوﻤﻴﺔ ﺒﺄﻨﻬﺎ ﻋﻠم وﻗف و ﻤﻬﻨﺔ ﺠﻤﻊ و ﺘوﺤﻴد و ﺘﻨﺴﻴق
ّ
ﻤﺠﻤوع ﺸﺘﺎت اﻝوﺴﺎﺌل واﻝﺠﻬد واﻷﻋﻤﺎل وﺘﻨﺸﻴطﻬﺎ وﺘوﺠﻴﻬﻬﺎ ﻝﺘﺤﻘﻴق أﻫداف ﻤرﺴوﻤﺔ
ﻝﻠدوﻝﺔ ،ﺘﺤوز وﺘﻤﺎرس أﻋﻤﺎل و ﺴﻠطﺎت و أﺴﺎﻝﻴب اﻝﺴﻠطﺔ اﻝﻌﺎﻤﺔ ﻓﻲ اﻝدوﻝﺔ ﻝﺘﺤﻘﻴق
واﻝﺒﻠدﻴﺎت ،أﻤﺎ ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠداﺌرة ﻝﻴﺴت ﺠﻤﺎﻋﺔ ﻤﺤﻠﻴﺔ ﺒل ﻫﻤزة وﺼل ﺒﻴن اﻝوﻻﻴﺔ واﻝﺒﻠدﻴﺔ
اﻝﺘﺎﺒﻌﺔ ﻝﻬﺎ.
- 26 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻴﻌﺘﺒر دﻝﻴل اﻝذﻴن ﻝﻬم ﻤﺴؤوﻝﻴﺔ ﺘﺴﻴﻴر اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﻤن ﺨﻼﻝﻬﺎ
اﻝﺘﻤﻜن ﻤن ﺘﻨظﻴم وﺘﺴﻴﻴر أرﺸﻴﻔﻬﺎ ،ﻜل اﻝﻌﻨﺎﺼر اﻝﺘﻲ ﺘﻜون ﻫذا اﻝﻤﻌﻴﺎر ﻴﻬدف إﻝﻰ:
-ﺘﻨظﻴم وﺘﺴﻴﻴر اﻝوﺜﺎﺌق ﻤﻬﻤﺎ ﻴﻜن ﺸﻜﻠﻬﺎ وﺤﺠﻤﻬﺎ ﻤﻨﺘﺠﺔ وﻤﺴﺘﻠﻤﺔ ﻤن طرف اﻝﻬﻴﺌﺎت
-ﺘﻜوﻴن دﻝﻴل ﻝﺘﺤدﻴد ﻤﺴؤوﻝﻴﺎت اﻝﻬﻴﺌﺎت اﺘﺠﺎﻩ وﺜﺎﺌﻘﻬﺎ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ واﻝﻤﺒﺎدئ ،اﻝﻌﻤﻠﻴﺎت
-ﺘﻜوﻴن دﻝﻴل ﺒﺼﻔﺘﻬﺎ اﻋﺘﻤﺎدا ﻝﺨطوة اﻝﺠودة أي ﻝﻠﺤﺼول ﻋﻠﻰ ﺸﻬﺎدة ﺠودة ﺒﺎﻝﻤواﻓﻘﺔ
-إﻋداد دﻝﻴل ﻝﻠﻤﻔﺎﻫﻴم ووﻀﻊ ﻨظﺎم ﻝﻸرﺸﻔﺔ ﻝﻜن دون دﻤﺞ ﺘﻨظﻴم و ﺘﺴﻴﻴر اﻷرﺸﻴف
اﻝﺘﺎرﻴﺨﻲ.
ﺒرﻤﺞ ﻝﺘﻜوﻴن
و ﻓﻲ ﻨﻔس اﻝوﻗت اﻨﺘﻘﻠت اﻝﺒﻠدان اﻝﻐرﺒﻴﺔ اﻝﺘﻲ وﻀﻌت ﻤﻨذ ﺴﻨﻴن ا
- 27 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻝﺘﻐطﻴﺔ ﺤﺎﺠﻴﺎت اﻝم ا رﻜز اﻝوطﻨﻴﺔ واﻹﻗﻠﻴﻤﻴﺔ ﻝﻸرﺸﻴف إﻝﻰ ﻤرﺤﻠﺔ ﻨوﻋﻴﺔ أﺨرى
ﻓرﻀﻬﺎ اﻝواﻗﻊ ﺒﺘﻜوﻴن ﺼﻨف ﺠدﻴد ﻤن اﻷرﺸﻴﻔﻴن ﻹدارة اﻷرﺸﻴف اﻝﺠﺎري و اﻝوﺴﻴط
ﻓﻲ ﻤﺤﻴط ﻏﻴر ﺜﻘﺎﻓﻲ ﺒل إداري و اﻗﺘﺼﺎدي ﻤﺜل اﻝواز ارت واﻝدواﺌر اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ
واﻝﺸرﻜﺎت اﻻﻗﺘﺼﺎدﻴﺔ واﻝﺒﻨوك ،اﻨﺒﺜﻘت ﻓرص اﻝﻌﻤل ﻓﻲ اﻝﻤؤﺴﺴﺎت ﺒﻌدﻤﺎ ﺘﻔطﻨت إﻝﻰ
ﻀرورة ﺘﻜﻠﻴف إدارة اﻷرﺸﻴف إﻝﻰ ﻨوع ﺠدﻴد ﻤن اﻷرﺸﻴﻔﻴﻴن ﺴﻤﻲ ﺒـ
واﻝوﺴﻴط.
اﻝﻔرع اﻝﺜﺎﻝث :إدارة وﺜﺎﺌق اﻝﻌﻤر اﻝﺜﺎﻝث ﻤن ﺨﻼل ﺘطﺒﻴق اﻝﺘﻘﻨﻴن اﻝﻌﺎم و اﻝدوﻝﻲ
ﻝﻠوﺼف اﻷرﺸﻴﻔﻲ.
ﻫذا اﻝﻘﺎﻨون ﻴزودﻨﺎ ﺒﺎﻝﺨطوط اﻷﺴﺎﺴﻴﺔ ﻝﻠوﺼف اﻷرﺸﻴﻔﻲ ،اﻝﻬدف ﻤﻨﻪ ﻫو
اﻝﺘﻌرﻴف وﻓﻬم ﻤﻀﻤون وﺴﻴﺎق اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻗﺼد ﺘﺴﻬﻴل ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝﺒﺤث
ﻴﺘﻀﻤن ﻫذا اﻝﺘﻘﻨﻴن ﻗواﻋد ﻋﺎﻤﺔ ﻝﻠوﺼف ﻴﺠب ﺘطﺒﻴﻘﻬﺎ ﺒﺼﻔﺔ ﻤﺴﺘﻘﻠﺔ ﻋن
ﺸﻜل أو وﻋﺎء اﻝوﺜﺎﺌق،اﻝﻘواﻋد اﻝﺘﻲ ﻴﺸﻤﻠﻬﺎ ﻫذا اﻝﺘﻘﻨﻴن ﻻ ﺘزودﻨﺎ ﺒﺘﻌﻠﻴﻤﺎت ﺘﺨص
ﺨرﺌط ...اﻝﺦ.
وﺼف وﺜﺎﺌق ﻤﻌﻴﻨﺔ ﻤﺜل اﻝﺘﺴﺠﻴﻼت اﻝﺼوﺘﻴﺔ ،ا
- 28 -
وا دارة ا لا ر ت ا ول: ا
ﻋﻨﺼر
ا اﻝﻬدف ﻤن ﺨﻼل ﻫذﻩ اﻝﻘواﻋد ﻫو ﻓﻲ ﺘﺤرﻴرﻫﺎ ﻝﺴﺘﺔ و ﻋﺸرون
ﻝﻠوﺼف اﻷرﺸﻴﻔﻲ ،ﻫذﻩ اﻝﻌﻨﺎﺼر ﻴﻤﻜن اﻝﻤزج ﻓﻴﻤﺎ ﺒﻴﻨﻬﺎ ﻝﺘﺄﻝﻴف ﺒﻤﺎ ﻴﺴﻤﻰ ﺒوﺼﻔﺔ
- 29 -
اﻟﻔﺼﻞ اﻟﺜﺎﻧﻲ:
إدارة وﺗﺴﻴﻴﺮ اﻷرﺷﻴﻒ.
-30-
ا ر :إدارة و ا ا
ﺘﻌﻨﻲ إدارة اﻝوﺜﺎﺌق ﺘﻨظﻴم وﺘرﺘﻴب اﻝوﺜﺎق ﺒوﻀﻊ اﻝﺨطط واﻷﺴﺎﻝﻴب واﻝطرق ﻤن
اﻝﻨﺎﺤﻴﺔ اﻝﻔﻨﻴﺔ وﻤن ﻨﺎﺤﻴﺔ ﻋﻤﻠﻴﺎت إﻨﺘﺎج اﻝوﺜﺎﺌق ﺒﺴﻬوﻝﺔ واﻝرﺠوع إﻝﻴﻬﺎ ﻓﻲ اﻷﻋﻤﺎل
اﻝﻤﺴﺘﻨد اﻝرﺴﻤﻲ ﻝﻸﻋﻤﺎل اﻝﺘﻲ أﻨﺠزت ﻓﻲ اﻝﻤﺎﻀﻲ واﻝﺘﻲ ﺘﻨﺠز ﺤﺎﻝﻴﺎ وﻤﺸروﻋﺎت
اﻝﻤﺴﺘﻘﺒل ،وﺘﺸﻤل إدارة اﻝوﺜﺎﺌق اﻹﺸراف ﻋل ﻋﻤﻠﻴﺎت ﺨﻠق اﻝوﺜﺎﺌق وﺘﻜوﻴﻨﻬﺎ وطرق
واﻝﺘﺨﻠص ﻤن اﻝوﺜﺎﺌق ﻏﻴر اﻝﻬﺎﻤﺔ وﺘﺤدﻴد اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﺤﻔظ ﻝﻔﺘرة ﻤؤﻗﺘﺔ واﻝوﺜﺎﺌق
اﻝﺘﻲ ﺘﻘدم ﻋن طرﻴق اﻝﺤرق أو أي طرﻴق آﺨر ﻤن طرق اﻹﺘﻼف ،وﺘﺘم اﻝﻤراﺤل
اﻷوﻝﻰ ﻹدارة اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ اﻷﺠﻬزة اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ ،واﻝﺘﻲ ﺘﺘم اﻝﻤرﺤﻠﺔ اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ ﺒﻴن ﻫذﻩ
اﻷﺠﻬزة ٕوادارة اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻤرﻜزﻴﺔ ،وأﻤﺎ اﻝﻤرﺤﻠﺔ اﻷﺨﻴرة ﻓﺘﺘم ﺒدار اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻤرﻜزﻴﺔ،
وﺒﻌض اﻝدول ﻝدﻴﻬﺎ ﻤراﻜز ﺘﺠﻤﻊ ﻓﻴﻬﺎ اﻝوﺜﺎﺌق ﻤن اﻷﺠﻬزة اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ ﻗﺒل ﺼدور ﻗرار
ﺒﺈرﺴﺎﻝﻬﺎ ﻝﻠدار اﻝﻤرﻜزﻴﺔ أو إﻋدادﻫﺎ ،ﻴﻤﻜن ﺘﻘﺴﻴم إدارة اﻝوﺜﺎﺌق إﻝﻰ ﺜﻼث ﻤراﺤل :
-1ﻤرﺤﻠﺔ اﻝﺘﻜوﻴن.
- 31 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﺒﺨﺼﺎﺌص و ﻤﻤﻴزات اﻜﺘﺴﺒﺘﻬﺎ ﻤن ﺨﻼل ﺘﻜوﻴﻨﻬﺎ اﻝطﺒﻴﻌﻲ ﻤﺜل ﻤﻴزة ﻋدم اﻝﺘﺤﻴز ،
وﺒﺼﻔﺔ ﻤﺠﻤﻠﺔ ﻓﺈن ﻫذﻩ اﻝﺨﺼﺎﺌص ﺘﺤدد اﻝطرﻴﻘﺔ اﻝﺘﻲ ﺘرﺘب ﺒﻬﺎ اﻝوﺜﺎﺌق ﻜﻤﺎ
-ﻴﻌﺘﺒر ﻤﺒدأ اﻷﺼل أو اﻝﻨﺸﺄة اﻝﻤﺒدأ اﻷﺴﺎس ﻝﺘرﺘﻴب اﻝﻤﺠﻤوﻋﺎت اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﺤﺴب
اﻝﻨظﺎم اﻝذي ﻜﺎﻨت ﻤﺤﻔوظﺔ ﺒﻪ ﻓﻲ اﻝﺠﻬﺎز ) اﻝداﺌرة ( اﻝذي ﺠﻠﺒت ﻤﻨﻪ ،ﻓﺎﻝوﺜﺎﺌق ﻋﺎدة
ﺘﺤول ﻝﻸرﺸﻴف اﻝﻘوﻤﻲ وﻓﻘﺎ ﻝﻠﻘﺎﻨون واﻝﻠواﺌﺢ اﻝﺘﻲ ﺘﺤدد اﻝﻔﺘرة اﻝزﻤﻨﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﻨﺘﻬﻲ ﻓﻴﻬﺎ
ﻤﻬﻤﺔ اﻝوﺜﺎﺌق ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻸﻋﻤﺎل اﻹدارﻴﺔ ،وﻝذا ﻓﺈن اﻝوﺜﺎﺌق ﺘرد إﻝﻰ اﻷرﺸﻴف اﻝﻘوﻤﻲ
ﻓﻲ ﺸﻜل ﻤﺠﻤوﻋﺎت أو وﺤدات أرﺸﻴﻔﻴﺔ ،وﻤﻬﻤﺔ رﺠل اﻷرﺸﻴف اﻷوﻝﻰ ﻫﻲ اﻝﺘﻌرف
ﻋﻠﻰ طﺒﻴﻌﺔ ﻫذﻩ اﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ و ﻋﻠﻰ اﻝﻨظﺎم اﻝذي ﻜﺎن ﻤﺘﺒﻌﺎ ﻓﻲ ﺤﻔظﻬﺎ ،أي أﻨﻪ ﻏﻴر
ﻤﺴﻤوح ﻝﻪ ﺒﺈﻋﺎدة ﺘﻨظﻴﻤﻬﺎ ﺤﺴب اﻝﻤوﻀوع أو ﺤﺴب أي ﻨظﺎم آﺨر ﻤﺒﺘﻜرٕ ،واﻨﻤﺎ
ﺘﻘﺘﺼر ﻤﻬﻤﺘﻪ ﻋﻠﻰ إﻋطﺎء اﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ رﻗﻤﺎ أو أرﻗﺎﻤﺎ ﻤﺘﺴﻠﺴﻠﺔ إذا ﻜﺎﻨت اﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ
ﺘﺘﻜون ﻤن ﻋدة وﺤدات ﺜم ﻴﻌطﻲ ﻝﻠﻤﻠﻔﺎت أرﻗﺎﻤﺎ ﻤﺘﺴﻠﺴﻠﺔ ،ﻜﻤﺎ ﻴﺠب ﺘرﻗﻴم اﻝوﺜﺎﺌق
1
،2ا دد،2003،01ص .74 و ت، ت وا ا ا ر ف ا رو ، ظو ،دور ا ر ف -ر
2
وب ل ،ر # $ق ذ ره،ص.71 د #-م ' ود ا و، #
- 32 -
ا ر :إدارة و ا ا
اﻝﻤﻔردة أﻴﻀﺎ و ﻴدرج ﻜل ﻫذﻩ اﻷرﻗﺎم ﻓﻲ اﻝﻘواﺌم اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ ،ﻜﻤﺎ ﻴﺠب ذﻜر
وﻴﺠب ﻋﻠﻰ ﻤوظف اﻷرﺸﻴف أن ﻴﺼر ﻋﻠﻰ ﻗﺎﻋدة ﺘرﺘﻴب اﻝوﺜﺎﺌق وﻓﻘﺎ
ﻝﻌﻤﻠﻴﺎت اﻝﺘﻨظﻴم اﻷوﻝﻰ ﻓﻲ اﻝﺠﻬﺎز اﻹداري اﻝذي أﺤﻀرت ﻤﻨﻪ ،ﻓﺈذا ﻤﺎ ﺒﻌﺜرت أو
ﻤﻴﺴر
اﺨﺘل ﻨظﺎﻤﻬﺎ ﻓﻤﻬﻤﺘﻪ اﻷوﻝﻰ ﻤﺤﺎوﻝﺔ إﻋﺎدة اﻝﺘرﺘﻴب اﻷولٕ ،واذا ﻜﺎن ذﻝك ﻏﻴر ّ
ﻓﻌﻠﻴﻪ أن ﻴﺤﺎول ﺘرﺘﻴب اﻝوﺜﺎﺌق وﻓﻘﺎ ﻝﺘوارﻴﺦ ﺼدورﻫﺎ ،واﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻫﻲ
أﺴﺎس ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝﺘرﺘﻴب ﻓﻲ دور اﻷرﺸﻴف ،وﻗد طﺒﻘت ﻤﻌظم اﻝدول ﻫذا اﻝﻤﺒدأ ﻝﺤد ﻜﺒﻴر
و اﻝﺘزﻤت ﺒﻪ (1).
ﺠﻬﺎز أو ﻤؤﺴﺴﺔ ﻤﺎ ،ﻤن ﺜم ﻓﻘد ﺘﻜوﻨت اﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ ﺒطرﻴﻘﺔ طﺒﻴﻌﻴﺔ و ﻤﻨطﻘﻴﺔ ،وﻝﻬذا
ﺒﺎﻷرﺸﻴف اﻝﻘوﻤﻲ(2).
ﺘﺘوﻗف ﻋﻤﻠﻴﺎت ﺘﺼﻨﻴف و ﻓﻬرﺴﺔ اﻝﻤواد اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻨوﻋﻴﺔ وﻜﻤﻴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق
وطرﻴﻘﺔ اﻝﺘﻨظﻴم أو اﻝﺘرﺘب اﻝﺘﻲ ﻜﺎﻨت ﻤﺘﺒﻌﺔ ﻓﻲ اﻝﺠﻬﺎز اﻹداري اﻝذي ﺠﻠﺒت ﻤﻨﻪ.
1
ل ،ر # $ق ذ ره،ص.72 وب د # -م ' ود ا و، #
2
-ا ر ،)# $ص.72
- 33 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﻴﻘﺼد ﺒﺎﻝﺘﺼﻨﻴف اﻝﻌﻤﻠﻴﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﻘﺴم ﺒﻬﺎ ّأﻴﺔ ﻤﺠﻤوﻋﺔ ﻤن اﻝﻤواد إﻝﻰ
ﻤﺘﺠﺎﻨﺴﺔ ﺘﺠﻌﻠﻬﺎ ﻨوﻋﺎ ﻤﺤددا ،وﺒﺤﻴث ﻴﻨﺘﺞ ﻋن ذﻝك ﻓﺼل اﻝﻤواد ﻏﻴر اﻝﻤﺘﺠﺎﻨﺴﺔ ﺘﺒﻌﺎ
ﻝدرﺠﺎت اﺨﺘﻼﻓﻬﺎ.
وﺒﺘطور ﻨظم اﻹدارات اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ أﺼﺒﺤت ﻋﻤﻠﻴﺔ ﺘﺼﻨﻴف اﻝوﺜﺎﺌق ﺘﺘم ﺨﻼل
ﻤراﺤل اﻝﻌﻤل اﻹداري وﻤﻌظم دول اﻝﻌﺎﻝم أﻋدت ﻝواﺌﺢ ﺘﺤدد ﻋﻤر اﻝوﺜﻴﻘﺔ ﻤﻨذ ﻨﺸﺄﺘﻬﺎ
وﺨﻼل اﺴﺘﻌﻤﺎﻝﻬﺎ وﻤدد ﺤﻔظﻬﺎ وﺘﺎرﻴﺦ إرﺴﺎﻝﻬﺎ إﻝﻰ اﻝدار اﻝﻘوﻤﻴﺔ ﻝﻠﺤﻔظ اﻝداﺌم
1
ل ،ر # $ق ذ ره،ص.72 وب د # -م ' ود ا و، #
- 34 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻫﻲ ﺘﻠك اﻷدوات اﻝﺘﻲ أﻨﺠزت ﺨﺼﻴﺼﺎ ﻝﻠﻌﻤل ﺒﻬﺎ داﺨل اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ ﺒﻤﻌﻨﻰ ﻴﺘم
أوﻻ -ﺘﻌرﻴﻔﻪ:
ﻫو ﺘﻠك اﻝﻘﺎﺌﻤﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﺼﺎﺤب أو ﺘراﻓق اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤدﻓوﻋﺔ أو اﻝﻤﺤوﻝﺔ
إﻝﻰ ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ،ﻓﻬو ﻴﺜﺒت ﻨﻘل ﻤﺴؤوﻝﻴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق ﻤن ﻤﺼدرﻫﺎ إﻝﻰ ﻤﺼﻠﺤﺔ
اﻷرﺸﻴف وﻴراﻓﻘﻪ ﺨﻼل ﻤرﺤﻠﺘﻬﺎ اﻻﻨﺘﻘﺎﻝﻴﺔ ﺤﻴث ﻴﻤﻜن اﻋﺘﺒﺎرﻩ ﺠواز ﺴﻔر ﻝﻠوﺜﺎق ﻴﺴﻤﺢ
ﺜﺎﻨﻴﺎ-أﻫﻤﻴﺘﻪ:
ﻤن ﺨﻼل ﺘﻌرﻴف ﺠدول اﻝدﻓﻊ ﻨﺴﺘﻨﺘﺞ أﻫﻤﻴﺘﻪ وﻨﺤددﻫﺎ ﻴﻤﺎ ﻴﻠﻲ :
-4ﻴﺤﻘق اﻝﻀﺒط اﻝﻤﺎدي ﻝﻠوﺜﺎﺌق ﻋﻠﻰ ﻤﺴﺘوى اﻝﺼﻨﺎدﻴق وﻗﺎﻋﺔ اﻝﺤﻔظ .
- 35 -
ا ر :إدارة و ا ا
-5اﺴﺘﻌﻤﺎل ﺠدول اﻝدﻓﻊ ﻀﻤﺎن وﺤﻔظ ﻝﺤﻘوق اﻝﻬﻴﺌﺔ اﻝداﻓﻌﺔ وﻜذﻝك اﻝﻬﻴﺌﺔ اﻝﻤﺴﺘﻘﺒﻠﺔ
وﺤﻤﺎﻴﺔ ﻝﻠوﺜﺎﺌق.
-7ﻫو أداة ﺘﻌرﻴﻔﻴﺔ وﺼﻔﻴﺔ ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻝﻤدﻓوﻋﺔ وﻤﺼدرﻫﺎ ﻝﻤﺎ ﻴﺤوﻴﻪ ﻤن ﻤﻌﻠوﻤﺎت
ﻗﻴﻤﺔ.
وﺒﻬذا ﻨﺴﺘﺨﻠص أن ﺠدول اﻝدﻓﻊ ﻤﻬم وأﺴﺎﺴﻲ ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝدﻓﻊ واﻻﺴﺘﻐﻨﺎء ﻋﻨﻪ
ﻤﻌﻨﺎﻩ اﻝﻐوص واﻝﻼﻤﺒﺎﻻة ،وﺠدﻴﺔ اﺴﺘﻌﻤﺎل ﺠدول اﻝدﻓﻊ ﺘؤﺸر إﻝﻰ اﺤﺘرام اﻝﺘﻘﺎﻝﻴد
اﻝﻤﻬﻨﻴﺔ اﻝﺴﻠﻴﻤﺔ.
ﻴﻤﻜن ﺘﺤرﻴرﻩ ﻋﻠﻰ اﻝﺸﻜل اﻝﺘﺎﻝﻲ ،ﻴﺤﻀر ﺠدول اﻝدﻓﻊ ﻤن طرف اﻝﻤﺼﻠﺢ
اﻝداﻓﻌﺔ ﺒدﻗﺔ واﻀﺤﺔ ﺒﺎﻝﻌرض ﻜﻤﺎ ﻫو ﻤﺒﻴن ﻓﻲ اﻝﺸﻜل ﺜم ﺘﺘم ﻤراﺠﻌﺘﻪ وﻤراﻗﺒﺘﻪ أو
ﺘﻜﻤﻴﻠﺘﻪ إذا اﻗﺘﻀﻰ اﻷﻤر ﻤن طرف ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ﻋﻨد اﺴﺘﻌﻤﺎﻝﻬﺎ ﻝﻪ.
ٕوارﺴﺎﻝﻪ إﻝﻰ ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ،وﺒﻌد ﻜل اﻹﺠراءات اﻝﻤﺘﺨذة ﻝﺠدول اﻝدﻓﻊ أﺼﺒﺢ
- 36 -
ا ر :إدارة و ا ا
اﻷوﻝﻰ ﻨﺠد ﻋﻨواﻨﺎ ﺒﺎر از )ﺠدول دﻓﻊ اﻷرﺸﻴف( وﻴﻜون ﻤﺘﻀﻤن اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﺘﺎﻝﻴﺔ:
-اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ.
-ﺘﺎرﻴﺦ اﻝدﻓﻊ.
-ﺘوﻗﻴﻊ اﻝﻤﺴؤول ﻋﻨد اﺴﺘﻼم اﻝدﻓﻌﺔ وﺘوﻗﻴﻊ رﺌﻴس ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ،أﻤﺎ اﻝﺼﻔﺤﺔ
اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ ﻝﺠدول اﻝدﻓﻊ ﻓﺘﻨﻘﺴم إﻝﻰ ﺨﻤس ﺨﺎﻨﺎت ﻤوزﻋﺔ ﻜﻤﺎ ﻴﻠﻲ:
ﺘﻤﻸ اﻝﺨﺎﻨﺎت اﻝﺜﻼث اﻷوﻝﻰ ﻤن طرف اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝداﻓﻌﺔ أﻤﺎ اﻝراﺒﻌﺔ واﻝﺨﺎﻤﺴﺔ ﺘﺤﻔظ
ﻝﻸرﺸﻴﻔﻲ.
-ﻓﺎﻝﺨﺎﻨﺔ اﻷوﻝﻰ :ﻤﺨﺼﺼﺔ ﻝﻜﺘﺎﺒﺔ اﻝرﻗم اﻝﺘﺴﻠﺴﻠﻲ ﻝﻠﺤزم أو اﻝﻌﻠب أو اﻝﺘزام ﻤن
-اﻝﺨﺎﻨﺔ اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ :ﻴﻜﺘب ﻓﻴﻬﺎ ﻤﺤﺘوى أو طﺒﻴﻌﺔ ﻨوﻋﻴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق ﻝﻜل ﻋﻠﺒﺔ أو اﻝوﺼف
-اﻝﺨﺎﻨﺔ اﻝﺜﺎﻝﺜﺔ :ﻴﺴﺠل ﻓﻴﻬﺎ اﻝﺘﺎرﻴﺦ اﻷدﻨﻰ واﻷﻓﻘﻲ ﻝﻤﺤﺘوى ﻜﺎﻝﻌﻠﺒﺔ أو اﻝﺤزﻤﺔ.
-اﻝﺨﺎﻨﺔ اﻝراﺒﻌﺔ :ﺘﻀم اﻝﺘرﻗﻴم اﻝﺨﺎص وﺘﻀﻌﻪ ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ﻝوﻀﻊ اﻝزﻤن
-اﻝﺨﺎﻨﺔ اﻝﺨﺎﻤﺴﺔ :ﻤﺨﺼﺼﺔ ﻝﻜﺘﺎﺒﺔ اﻝﻤﻼﺤظﺎت اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﻜل ﺤزﻤﺔ أو ﻋﻠﺒﺔ ﻜﺄﺠل
ﺤﻔظﻬﺎ.
- 37 -
ا ر :إدارة و ا ا
- 38 -
ا ر :إدارة و ا ا
راﺒﻌﺎ-ﺴﺠل اﻝدﻓﻊ:
ﻫو ﺴﺠل ﻴﺴﺠل ﻓﻴﻪ ﻜل اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝدﻓﻌﺎت ،وﻴﺘوﻓر ﻋﻠﻰ ﺒﻌض
اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻷﺴﺎﺴﻴﺔ ﻜﺎﻝﺠﻬﺔ اﻝداﻓﻌﺔ ،ﺘﺎرﻴﺦ اﻝدﻓﻊ ،ﻤﺤﺘوى اﻝﺤزﻤﺔ ،وﻜل ﻋﺎم ﻴﺴﺠل
واﻷدﻧﻰ
- 39 -
ا ر :إدارة و ا ا
- 40 -
ا ر :إدارة و ا ا
واﻝوﺜﺎﺌق ﻋﻠﻰ اﺨﺘﻼف أﻨواﻋﻬﺎ ﺴواء ﻤﻨﻬﺎ اﻹدارﻴﺔ واﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ واﻝﺴرﻴﺔ ،ﻓﻜﺎن ﻤن
اﻝﺸﺎﻤﻠﺔ ﻝﻤﺎ ﻴﺤﺘوﻴﻪ ﻤﺨزن اﻷرﺸﻴف ﻓﻲ ﻤﺠﻤﻠﻪ ،وﻤﻨﻪ ﻓﺈن ﻤﺤﻀر اﻝﺠرد اﻝﺸﺎﻤل ﻫو
ﻴﻌﺘﺒر ﻤﺤﻀر اﻝﺠرد اﻝﺸﺎﻤل أول وﺜﻴﻘﺔ داﺨﻠﻴﺔ ﻴﺤررﻫﺎ اﻝﻤﺴؤول اﻝﻤﺨﺘص ﺒﻌد
ﺘﻌﻴﻴﻨﻪ ﻤﺒﺎﺸرة ﻋﻠﻰ رأس اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ أو اﻝﻤدﻴرﻴﺔ ،وﺘﺤرر أﻴﻀﺎ ﻫذﻩ اﻝوﺜﻴﻘﺔ ﻤﻊ ﻜل
ﻋﻤﻠﻴﺔ ﺘﺤوﻴل اﻷرﺼدة اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ،أي أﺜﻨﺎء اﻨﺘﻘﺎل اﻷرﺸﻴف ﻤن ﻤﻜﺎن ﻵﺨر ،وﺘﻘﺎم
ﻨﻔس اﻝﻌﻤﻠﻴﺔ ﻓﻲ اﻝﺤﺎﻻت اﻻﺴﺘﺜﻨﺎﺌﻴﺔ ﻤﺜﻼ ﺒﻌد وﻗوع ﺤوادث ﺨطﻴرة ﻜﺎﻝﺤراﺌق أو
أوﻻ-ﺘﻌرﻴﻔﻪ:
اﻝﻤﺴؤول اﻷول ﻋﻨدﻤﺎ ﻴﺘم ﺘﻌﻴﻴﻨﻪ ﻋﻠﻰ رأس اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ أو اﻝﻤدﻴرﻴﺔ ،وﻴﺠرد ﻫذا
اﻝﻤﺤﻀر أﻴﻀﺎ ﻋﻨدﻤﺎ ﻴﺘم ﺘرﺤﻴل اﻷرﺸﻴف ﻤن ﻤﻜﺎن إﻝﻰ ﻤﻜﺎن آﺨر أو أﺜﻨﺎء وﻗوع
- 41 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻤﺎﻋدا اﻝﻀﻤﻴر اﻝﻤﻬﻨﻲ وطﺒﻴﻌﺔ اﻝﻤﻬﻨﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﻠزﻤﻪ اﻝﻘﻴﺎم ﺒذﻝك ،وﻴﺼف ﻤﺤﻀر اﻝﺠرد
اﻝﺘﻲ طرأت ﻋﻠﻰ اﻝﻤﺴﺘودع ،وﺘﻘدﻴم ﻝﻤﺤﺔ ﻋﻠﻰ وﻀﻌﻴﺔ اﻷرﺸﻴﻔﺎت اﻝﻤﺤﻔوظﺔ داﺨل
اﻝﻤﺴﺘودع ،وﻜذﻝك إﺤﺼﺎء اﻝﻌﺘﺎد واﻝﺘﺠﻬﻴزات اﻝﻤﺘوﻓرة ،ﻤﻊ اﻹﺸﺎرة إﻝﻰ ﺠﻤﻴﻊ
اﻝﻤﻼﺤظﺎت اﻝﺘﻲ ﻗد ﺘظﻬر ﺨﻼل إﻋداد ﻫذا اﻝﻤﺤﻀر ﻜﺎﻝﺘرﻗﻴم ،ﺘﺎرﻴﺦ ﻤﻴﻼد اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ
-ﻴﻌﺘﺒر ﺒﻤﺜﺎﺒﺔ أداة ﻝﺘﺤدﻴد اﻝﻤﺴؤوﻝﻴﺔ ،ﺒﺤﻴث ﻴﺴﺎﻋدﻨﺎ ﻓﻲ اﻝﺘﺴﻴﻴر اﻝﺠﻴد ﻝﻠﻤﺼﻠﺤﺔ.
-ﻴﺴﻤﺢ ﻝﻨﺎ ﺒﺈﻋداد ﻤﺨطط وﻗﺎﺌﻲ ﻝﻠﻨﺠدة ﻓﻲ ﺤﺎﻝﺔ اﻝﻜوارث ،وﻫو ﻋﺒﺎرة ﻋن وﺜﻴﻘﺔ
ﺜﺎﻝﺜﺎ-ﻤواﺼﻔﺎﺘﻪ :
- 42 -
ا ر :إدارة و ا ا
-ﺘﻘدﻴم ﻝﻤﺤﺔ ﻋن وﻀﻌﻴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤﺤﺘﻔظ ﺒﻬﺎ داﺨل اﻝﻤﺨﺎزن ،أي ذﻜر إن
ﺴﻴﺌﺔ.
ﻜﺎﻨت ﻓﻲ ﺤﺎﻝﺔ ﺠﻴدة أو ّ
-ﺘﻘدﻴم وﺼف ﻝﻠﻤﺨزن ﻤن ﺤﻴث ﺘرﺘﻴب اﻝﺤزم اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ وﻓﻘﺎ ﻝﻤﻘﺎﻴﻴس ﻋﺎﻝﻤﻴﺔ ﻤﺘّﻔق
ﻋﻠﻴﻬﺎ.
-اﻹﺸﺎرة أﺜﻨﺎء إﻋداد وﺜﻴﻘﺔ ﻤﺤﻀر اﻝﺠرد اﻝﺸﺎﻤل إﻝﻰ ﻜل اﻝﻨﻘﺎﺌص واﻝﻤﻼﺤظﺎت
إﻋداد ﻤﺤﻀر اﻝﺠرد اﻝﺸﺎﻤل ،إﻻ أن طﺒﻴﻌﺔ اﻝﻌﻤل واﻝﻀﻤﻴر اﻝﻤﻬﻨﻲ ﻴﻔرﻀﺎن ذﻝك.
1
ث،ا زا+ر ،ط و' ت أر إ'داد و+ #ل ا رب ا زا+ر ا ل .ر ا رد ا ر،إ'داد ا -را
زا+ر ، 1997،ص.23
- 43 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﻨﺸﻴر إﻝﻰ أن ﻤﺤﻀر اﻝﺠرد اﻝﺸﺎﻤل وﺜﻴﻘﺔ إدارﻴﺔ ﺘﺒﻘﻰ ﺘﺤت ﻤﺴؤوﻝﻴﺔ اﻹدارة
ﺨﻼﺼﺔ اﻝﻘول أن ﺘﺤرﻴر ﻫذﻩ اﻝوﺜﻴﻘﺔ ﺘﺤﻔز اﻷرﺸﻴﻔﻲ ﻋﻠﻰ ﺘﻘوﻴﺔ ﻤﺴؤوﻝﻴﺎﺘﻪ
اﺘﺠﺎﻩ اﻷرﺸﻴف ،ﻓﻤن ﺨﻼل ﻤﻌﺎﻴﻨﺘﻪ ﻝﻠﻤﺤﻼت اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ٕواﺤﺼﺎﺌﻪ ﻝﻠﻜم اﻷرﺸﻴﻔﻲ
اﻝﺘﻲ ﺘﺴﺒب ﻀﻴﺎع اﻷرﺸﻴف ،وذﻝك ﻋن طرﻴق ﻤﺨطط وﻗﺎﺌﻲ ﻤﻔﺘوح ﻤن ﺠﻬﺔ
أﺨرى(1).
ﻫذﻩ اﻝﻘﺎﺌﻤﺔ ﺘﻌطﻴﻨﺎ ﻨظرة ﺸﺎﻤﻠﺔ ﻋﻠﻰ اﻷرﺼدة اﻝﻤﺤﻔوظﺔ ،وﺘﺘﻀﻤن ﻤﻌﻠوﻤﺎت
ﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ وﻤﻌﻠوﻤﺎت وﺴﻴطﺔ ،وﻴﺠب ﻋﻠﻰ اﻷرﺸﻴﻔﻲ أن ﻴﻌطﻲ اﻝﺤﻘﺎﺌق اﻷﺴﺎﺴﻴﺔ ﺤول
ﺘﻨظﻴم وﺘطوﻴر اﻝوظﻴﻔﺔ ﻝﻠﻤؤﺴﺴﺔ اﻝﺤﻜوﻤﻴﺔ اﻝﺘﻲ أﻨﺘﺠت اﻝﻤﺠﻤوﻋﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ،وﻴﺠب
أن ﺘﻘدم ﻫذﻩ اﻝﺤﻘﺎﺌق ﺴوى ﻋﻠﻰ ﺸﻜل ﺴرد أو ﺸﻜل ﺠدول ،وﻓﻲ ﺤﺎﻝﺔ ﺘﻘدﻴﻤﻬﺎ ﻋﻠﻰ
ﺸﻜل ﺠدول ﻴﺠب أن ﺘﻘدم ﻓﻲ ﺸﻜل ﺘوارﻴﺦ زﻤﻨﻴﺔ ،وﻫﻲ اﻝطرﻴﻘﺔ اﻷﻜﺜر اﺴﺘﻌﻤﺎﻻ،
1
ر ،ر # $ق ذ ره،ص.09 ا -را
- 44 -
ا ر :إدارة و ا ا
أﻤﺎ اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝواﻀﺤﺔ اﻝﻤﻘﺼودة ﺒﻬﺎ اﻝﻤﻨﺸﺄ اﻷﺼﻠﻲ ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻤﺜل
اﻝﻤؤﺴﺴﺔ
- 45 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﻤن ﺤﻴث اﻝﺘﻐطﻴﺔ ،ﺘﻨﻘﺴم ﻋﻠﻰ ﻗﺴﻤﻴن :اﻷدﻝﺔ اﻝﺸﺎﻤﻠﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﻨطﺒق ﻋﻠﻴﻬﺎ
اﻷدﻝﺔ اﻝﺨﺎﺼﺔ :واﻝﺘﻲ ﺘﺘﻌﻠق ﺒﺎﻝوﺤدات اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻝﻤﺼﻠﺤﺔ أو ﻗﺴم أو ﻤﻜﺘب ﻤﺎ.
- 46 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﺘوﺠﻪ إﻝﻰ اﻝﺠﻤﻬور اﻷرﺼدة اﻝﺤدﻴﺜﺔ وﺘﺤرر ﻤن ﺨﻼل ﺠداول اﻝدﻓﻊ ،وﺘﺼف
ﻜل اﻝدﻓﻌﺎت اﻝﺤدﻴﺜﺔ اﻝﻤﻤﺜﻠﺔ ﻤن طرف ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ﻓﻲ ﻓﺘرات زﻤﻨﻴﺔ ﺴواء
اﻻﺴﺘﻌﻤﺎل واﻻﻨﺘﺸﺎر ،ﺘﺎرﻴﺨﻴﺎ ﺘرﺠﻊ ﻓﻜرة إﻋداد ﻓﻬرس رﻗﻤﻲ ﻝﺴﻨﺔ ، 1909وﻜﺎن
ﻗﺼﻴر ،ﻓﺈﻨﻪ ﺤظﻲ ﺒﺄﻫﻤﻴﺔ ﻜﺒﻴرة ﻤن طرف اﻝﺒﺎﺤﺜﻴن واﻷرﺸﻴﻔﻴﻴن ،وﻴﻤﻜن إﻋداد ﻫذا
ﻻ ﻴﺨﺘﻠف ﻜﺜﻴ ار ﻋن اﻝﻔﻬرس اﻝﺒﺴﻴط ﻤن طرﻴﻘﺔ اﻹﻋداد ،إﻻّ أﻨﻪ ﻴﺨﺘﻠف ﻋﻨﻪ
ﻤن ﺤﻴث ﺘﺤﻠﻴل اﻝﻤﺤﺘوى ،ﻓﻬو ﻤﻠﺨص ﻓﻲ ﻤﺠﻤوﻋﺔ أﺴطر ﻋن ﻤﺤﺘوى اﻝﺤزﻤﺔ،
ﻓﻀﻼ ﻋﻠﻰ أﻨﻪ ﻤزود ﺒﻤﻘدﻤﺔ ﻋن اﻝﻤؤﺴﺴﺎت اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ ،وﺘوﻀﻴﺢ أﻫﻤﻴﺔ
1
ت ،1996 ،ص.08 وا وط ،وھران ' ،م ا ا ر فا و+ #ل ا ث #-رة و' ق ،
- 47 -
ا ر :إدارة و ا ا
اﻷرﺼدة اﻝﻤﺘواﺠدة ﻓﻲ اﻝﻔﻬرس ،إﻀﺎﻓﺔ إﻝﻰ أﻨﻪ ﻴﺤﺘوي ﻋﻠﻰ ﺒﻴﺒﻠﻴوﻏراﻓﻴﺎ ﺤول
اﻝﻤواﻀﻴﻊ اﻝﻤﻌﺎﻝﺠﺔ.
ﻫو إﺤﺼﺎء ووﺼف ﺸﺎﻤل ﻝﻠوﺤدات اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤﻜوﻨﺔ ﻝﻠرﺼﻴد ،ﻴﻤﻜن إﻋداد
ﻫذﻩ اﻝوﺴﻴﻠﺔ ﺒﺼﻔﺔ ﺴﻬﻠﺔ وﻤﺒﺴطﺔ ﻓﻲ وﻗت ﻗﺼﻴر ﺠدا ،ﻫذا اﻝﻨوع ﻤن أدوات اﻝﺒﺤث
- 48 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻫﻨﺎك طرﻴﻘﺔ ﻝﻜﺘﺎﺒﺔ ﻫذﻴن اﻝﻔﻬرﺴﻴن واﻝﺘﻲ ﺘﻜون ﺒﻌﻨوﻨﺔ اﻝﻤﻠﻔﺎت وﺘﻜون ﻤﺴﺒﻘﺔ
ﺒرﻗم ﺠرد ﻤﻜون إﻤﺎ ﻤن ﺜﻼث ﻋﻨﺎﺼر وﻫﻲ :رﻗم اﻝﺴﻠﺴﻠﺔ اﻝﺜﺎﻨوﻴﺔ ،رﻤز اﻝﺴﻠﺴﻠﺔ ،
رﻗم اﻝﻤﻠف ﻓﻲ اﻝﺴﻠﺴﻠﺔ اﻝﺜﺎﻨوﻴﺔ ،أو ﺒﻌﻨﺼرﻴن ﻓﻘط ﻓﻲ ﺤﺎﻝﺔ اﺴﺘﻌﻤﺎل اﻝﺘرﻗﻴم
ﺘﺤدﻴد ﺒﻌض اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﺘﻘﻨﻴﺔ ﻜﺎﻝرﻤز ،اﻝﺘﺎرﻴﺦ اﻷدﻨﻰ واﻷﻗﺼﻰ ،وﻴﻌد ﻫذا
اﻷﻤر ﻀروري ﻓﻲ إﻋداد اﻝﻔﻬرس اﻝرﻗﻤﻲ ﺒﻨوﻋﻴﻪ ،ﻴﻌﺘﺒر أن ﻫذان اﻝﻔﻬرﺴﺎن أﺴﻬل
أدوات اﻝﺒﺤث ﻤن ﺤﻴث اﻹﻨﺠﺎز ،ﻜﻤﺎ ﻴﻌﺘﺒر أﺴﻬل أدوات اﻝﺒﺤث ﻤن ﺤﻴث اﻝﺘﻌﺎﻤل
- 49 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻫو أداة ﺒﺤث وﺼﻔﻴﺔ وﺘﺤﻠﻴﻠﻴﺔ ﻝﻠﻤﺒﺎﻨﻲ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ وﻤﺤﺘوﻴﺎﺘﻬﺎ ﻴﺘطرق ﻤن
-ﺘوﺠﻴﻬﺎت ﻋﺎﻤﺔ ﻋن اﻝﻤﺒﻨﻰ ،ﺤﻴث أن ﻫذا اﻝدﻝﻴل ﻴوﺠﻪ اﻝﺒﺎﺤث ﻤن ﺨﻼل ﻤﻌطﻴﺎت
ﺨﺎﺼﺔ ﻜﺄﻴﺎم وأوﻗﺎت اﻝﻌﻤل داﺨل اﻝﻤرﻜز ،ﻋﻨوان ورﻗم اﻝﻬﺎﺘف واﻝﻔﺎﻜس ،ﺘﺤدﻴد
"ﻤﻨذ 15ﺴﻨﺔ ﻜﺎن ﻨﻤو اﻷدﻝﺔ ﻤرﺘﺒطﺎ ﺒﻌدد طﻠﺒﺎت اﻝﺒﺤث داﺨل ﻤﺨﺎزن
أﺤدﺜﻬﺎ .
- 50 -
ا ر :إدارة و ا ا
*دﻝﻴل ﻴﺤﺘوي أرﺼدة ﻤﺨﺘﺼرة ،وﻴﻀم ﻤن 28إﻝﻰ 30ﺼﻔﺤﺔ ،ﺤﻴث ﻴﻌطﻲ ﻝﻤﺤﺔ
ﻋن ﻜل رﺼﻴد.
أي ﻤﺠﺎل
ﺘﻬﺘم ﺒﻤوﻀوع ﻤﻌﻴن وﻓﻲ ّ
ﻫذا اﻝﻨوع ﻴﻘوم ﺒﺎﺨﺘﺼﺎر اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ّ
ﻫو أﻗدم أداة ﺒﺤث ظﻬرت ﻓﻲ اﻝﻌﺼر اﻝوﺴﻴط ،وﻫو ﻤﻌﻘد ﻨوﻋﺎ ﻤﺎ وﺼﻌب
إﻨﺠﺎزﻩ ،واﻝﻔﻬرس اﻝﺘﺤﻠﻴﻠﻲ ﻴﻠﺠﺄ إﻝﻴﻪ ﻝﺒﻌض اﻷرﺼدة اﻝﻬﺎﻤﺔ ﻓﻘط ،أي اﻷرﺸﻴف واﻝﻘﻴﻤﺔ
اﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ ،وﺘﺤﻠﻴل اﻷرﺼدة ﻓﻲ ﻫذا اﻝﻔﻬرس ﻴﻜون ﻤﺴﺘﻨدا ،وﻴﺠب اﻷﺨذ ﺒﻌﻴن
- 51 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﻴﺸﺘرط ﻹﻋداد ﻫذا اﻝﻔﻬرس أن ﻴﻜون اﻝرﺼﻴد ﺘﺎﻤﺎ ﻤن ﺤﻴث اﻝﻤﺤﺘوى وﻗﻠﻴﻼ
ﻤن ﺤﻴث اﻝﻜم )ﻋدد اﻝﺤزم( ،وﻗد ﻴﺴﺘﻐرق اﻷرﺸﻴﻔﻲ وﻗﺘﺎ طوﻴﻼ ﻹﻨﺠﺎز اﻝﻔﻬرس ،ﻝﻬذا
ﻴﺠب أن ﻴﻜون ﻋﻠﻰ ﻤﻌرﻓﺔ ﻤﺴﺒﻘﺔ ﻝﻤﺤﺘوى اﻝﺤزم ﻝﻜل رﺼﻴد ،وﻤن ﺠﻬﺔ أﺨرى ﻗد
ﻴﻜﻠف إﻨﺠﺎز ﻫذا اﻝﻔﻬرس ﻏﻼﻓﺎ ﻤﺎﻝﻴﺎ ﺒﺎﻫظ اﻝﺜﻤن ﻋﻨد طﺒﺎﻋﺘﻪ ،ﻝﻬذا اﻝﺴﺒب ﻓﺈﻨﻪ ﻗﻠﻴل
اﻻﺴﺘﻌﻤﺎل.
"أﻨﺠز ﻤوﺠز اﻷرﺼدة ﻷول ﻤرة ﻤن طرف اﻷرﺸﻴف اﻝﻔرﻨﺴﻲ ﺴﻨﺔ 1867
وﻴﻌﺘﺒر ﻤوﺠز اﻷرﺼدة أداة ﺒﺤث ﺨﺎرﺠﻴﺔ ﻴﻘدم ﻓﻴﻪ اﻷرﺸﻴﻔﻲ ﻝﻤﺤﺔ ﻋن
- 52 -
ا ر :إدارة و ا ا
اﻝﺘﺎرﻴﺦ اﻷدﻨﻰ واﻷﻗﺼﻰ ﻝﻜل ﺤزﻤﺔ ﻤﻊ ذﻜر ﻋددﻫﺎ ،ﻓﻀﻼ ﻋن ﻤﻠﺨص ﻋﺎم ﻜل
رﺼﻴد ﻜﻤﺎ ﻴﺸﻴر اﻷرﺸﻴﻔﻲ أﺜﻨﺎء إﻋدادﻩ ﻝﻤوﺠز اﻷرﺼدة إﻝﻰ ﻋﻤﻠﻴﺎت اﻝﺒﺤث اﻝﺴﺎﺒﻘﺔ.
اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﺘﺎﻝﻴﺔ:
-ﻤوﻀوع اﻝﻤﺴﺘﻨد.
-اﻝﻤﺼدر.
-ﺘﺎرﻴﺦ اﻝوﺜﻴﻘﺔ.
-ﻨوﻋﻴﺔ اﻝوﺜﻴﻘﺔ.
-ﻋدد اﻷوراق...اﻝﺦ.
وﻫﻲ أداة ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝوﺜﻴﻘﺔ ﻏﻴر اﻝﻤﻜﺘوﺒﺔ ﻤﺜل اﻝﺼور واﻷﺸرطﺔ اﻝﺴﻤﻌﻴﺔ
واﻷﻓﻼم واﻝﺨراﺌط واﻝﻤﻴﻜروﻓﻴﻠم وﻏﻴرﻫﺎ ﻤن ﻤﺨﺘﻠف ﺤواﻤل اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ،ﻷن ﻝﻬﺎ ﻤﻌﺎﻴﻴر
- 53 -
ا ر :إدارة و ا ا
أوﻻ-ﻓﻬﺎرس ﺨﺎﺼﺔ:
اﻝﻤﺼﻐرة واﻝﺨراﺌط ﻤﺜﻼ،واﻝﺘﻲ ﺘﺴﺘﻠزم طرق ﻤﻌﺎﻝﺠﺔ وﺘرﺘﻴب ﻤﻌﻴن اﻋﺘﻤﺎدا ﻋﻠﻰ
ﺜﺎﻨﻴﺎ-ﻜﺸﺎف:
ﻴﻜون ﻋﻠﻰ ﺸﻜل ﻗواﺌم أﺒﺠدﻴﺔ ﺒﺄﺴﻤﺎء اﻷﺸﺨﺎص واﻝﻤواﻗﻊ اﻝﺠﻐراﻓﻴﺔ أو
اﻝﻜﻠﻤﺎت اﻝداﻝﺔ اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﻤواﻀﻴﻊ ،واﻝﺘﻲ ﺘﻜون ﻤزودة ﺒرﻤوز ﻝﺘﺴﻬﻴل ﻋﻤﻠﻴﺔ ﺘﺤدﻴد
اﺴﺘﻌﻤﺎﻻ ﻷﻨﻬﺎ ﺘﻜﻤن ﻓﻲ ﺘﻘﺴﻴم ﻤﻌﻴن وواﻀﺢ ﻝﻜل ﻤﻘﺎل وﺒﻜل ﻤﺤﺘوى اﻷرﺸﻴف.
- 54 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻝﻠﻘﺎرئ أو اﻝﺒﺎﺤث ﺒﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ،وﻴﻌﻨﻲ ﻫذا ﺘﻘدﻴم اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﻝطﺎﻝﺒﻬﺎ ﻝﺠﻤﻬور
1988اﻝﻤﺎدة " 11ﻴﺘم اﻹطﻼع ﻋﻠﻰ اﻷرﺸﻴف اﻝﻌﻤوﻤﻲ اﻝذي ﻴﻜون ﺒطﺒﻴﻌﺘﻪ ﻓﻲ
وﺘرﺘﻴﺒﻬﺎ ،ﺤﻴث ﻴﻤﻜن ﺘﺒﻴﺎن أن ﻋﻤل اﻷرﺸﻴﻔﻲ ﻴﺘﺠﺴد ﻓﻲ ﺤﻔظ ﻤﺨﺘﻠف اﻝﻤﺴﺘﻨدات
واﻝﻤﻠﻔﺎت وﺘرﺘﻴﺒﻬﺎ و ﺘﻨظﻴﻤﻬﺎ ﻤﻤﺎ ﻴﺴﻬل اﻝﺤﺼول ﻋﻠﻰ اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت واﻝﺤﻘﺎﺌق أﺜﻨﺎء
اﻝﺒﺤث وﻨﺠﺎح ﻫذﻩ اﻝﻌﻤﻠﻴﺔ ﻤرﺘﺒط ﺒﻌواﻤل ﻤﻨﻬﺎ اﻝﺴﻴر اﻝﺤﺴن ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻤﻨذ
ﻤرﺤﻠﺔ ﻨﺸﺄﺘﻬﺎ و ﻜذا ﺘوﻓﻴر اﻝوﺴﺎﺌل اﻝﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ﻝﻠﻤطﻠﻌﻴن واﻝﻤﺴﺘﻌﻤﻠﻴن ،وﺒذﻝك ﻴﻤﻜن
اﻝﻘول ﺒﺄن إﻋداد وﺴﺎﺌل اﻝﺒﺤث ﻋﻤﻠﻴﺔ أﺴﺎﺴﻴﺔ ﻤن دوﻨﻬﺎ ﻻ ﻴﻤﻜن اﻝﻘﻴﺎم ﺒﻌﻤﻠﻴﺔ اﻝﺘﺒﻠﻴﻎ
ﻋﻠﻰ أﺤﺴن وﺠﻪ ،وﺘﺒذﻝك ﺤﻔظ اﻝوﺜﺎﺌق وﺴﻴﻠﺔ ﻝﻠوﺼول إﻝﻰ ﻜﺸف اﻝﺤﻘﺎﺌق وﻝﻴس
ﻫدﻓﺎ.
1
ا دد ،ا ر دة ا ر# ر ف ا وط ق ون 09/88ا ، ا ،ا -ا 5ور ا زا+ر ا د 4راط ا
،1988ص.139 7 ،04درة ر 26 6
- 55 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﺜﺎﻨﻴﺎ-أﻨواع اﻝﺘﺒﻠﻴﻎ:
ﻴﻘﺼد ﺒﻪ أن ﻝﻜل ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝﺤق ﻓﻲ اﻹطﻼع ﻋﻠﻰ أرﺸﻴﻔﻴﻬﺎ ﺒدون ﺸرط أو ﻗﻴد
وﻓﻲ أي وﻗت ،ﻓﻘط أن ﻫﻨﺎك إﺠراءات ﺒﺴﻴطﺔ ﺘﻨظم ﻫذا اﻹطﻼع .
ﻴﺨﻀﻊ ﻫذا اﻹطﻼع ﻝﺴﻠطﺔ اﻝﻘﺎﻨون ٕواﻝﻰ ﺒﻌض اﻝﻘﻴود ﺘﺤددﻫﺎ اﻝﻨﺼوص
ﺜﺎﻝﺜﺎ-طرق اﻝﺘﺒﻠﻴــﻎ:
ﻴﺘم ﻫذا اﻝﺘﺒﻠﻴﻎ داﺨل ﻤرﻜز اﻷرﺸﻴف ،ﺤﻴث ﻫﻴﺌت ﻗﺎﻋﺔ ﺨﺎﺼﺔ ﻝﻠﻤطﺎﻝﻌﺔ
وﻗﺎﻋﺔ أﺨرى ﺘوﻀﻊ ﻓﻴﻬﺎ وﺴﺎﺌل اﻝﺒﺤث واﻝﺒﺎﺤﺜﻴن ،ﻴﺘوﺠﻪ إﻝﻰ ﻫذﻩ اﻷﻤﺎﻜن ﻝﻜﻲ
ﻴطﻠﺒون اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﺒﻌد اﺴﺘﻼﻤﻬم أدوات اﻝﺒﺤث ﻻﺴﺘﺨراج اﻝﺒﻴﺎﻨﺎت اﻝﻤطﻠوﺒﺔ اﻝﺨﺎﺼﺔ
- 56 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻓﻲ اﻝﻌدﻴد ﻤن اﻝﻤرات ﺘوﺠﻪ طﻠﺒﺎت اﻝﺒﺎﺤﺜﻴن ﻓﻲ ﺒﻌض اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﺨص
إدارات ﻤﻌﻴﻨﺔ اﻝﺘﻲ أودﻋت اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﺨص ﻤﺼﺎﻝﺤﻬﺎ ﻝدى ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝﺤﻔظ ،وﻫﻲ
اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝﻤﺨﺘﺼﺔ ﻝﺤﻔظ اﻷرﺸﻴف ﺴواء ﻋﻠﻰ اﻝﻤﺴﺘوى اﻝﻤﺤﻠﻲ ،اﻝﺠﻬوي اﻝﻤرﻜزي
وﻫذﻩ اﻷﺨﻴرة ﻻ ﺘﺤﻤل ﻤﺴؤوﻝﻴﺔ إﻋﺎرة وﺜﻴﻘﺔ ﻤن وﺜﺎﺌق ﻫذﻩ اﻹدارات إﻻ ﺒﻌد اﻝﺤﺼول
ﻋﻠﻰ رﺨﺼﺔ أي أن اﻝﺒﺎﺤث ﻴﺤﺼل ﻋﻠﻰ رﺨﺼﺔ اﻹطﻼع ﻤن طرف اﻹدارة اﻝﻤﻌﻨﻴﺔ
ﻤن أﺠل اﻝﺤﻔﺎظ ﻋﻠﻰ اﻝﻨﺴﺨﺔ اﻷﺼﻠﻴﺔ و ﺨوﻓﺎ ﻤن إﺘﻼﻓﻬﺎ و ﻀﻴﺎﻋﻬﺎ ﺒﺴﺒب
اﻻﺴﺘﻌﻤﺎل اﻝﻴوﻤﻲ اﻝﻤﺴﺘﻤر ،ﻓﻔﻲ ﻫذﻩ اﻝﺤﺎﻝﺔ ﻴﻠﺠﺄ اﻷرﺸﻴﻔﻲ إﻝﻰ ﺘﺼوﻴر اﻝوﺜﺎﺌق
وﻫذا اﻝﻨوع ﻴﺘم ﻓﻲ ﻤﻨﺎﺴﺒﺎت ﻤﻌﻴﻨﺔ ﻜﺎﻝﻤﻨﺎﺴﺒﺎت اﻝوطﻨﻴﺔ و اﻝﻐﺎﻴﺔ ﻤﻨﻪ ﻫو
اﻝﺘﻌرﻴف ﺒﻤﺨﺘﻠف اﻷرﺼدة اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤوﺠودة ،وﻫذا اﻷﺨﻴر ﻴﺘم ﻋن طرﻴق اﻝﻤﻌﺎرض
وﻋﻠﻰ اﻷرﺸﻴﻔﻲ أن ﻴﺄﺨذ ﻜل اﺤﺘﻴﺎطﺎﺘﻪ ﺴواء ﺒﺘﺼوﻴر اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﻴﻜﺜر طﻠﺒﻬﺎ،
ﻓﺎﻷرﺸﻴﻔﻲ ﻴﺘﻌرض ﻝﻌدة ﻤﺸﺎﻜل و ﻫذا ﻷﻨﻪ ﻝم ﻴﺘﻤﻜن ﻤن ﺘﻠﺒﻴﺔ رﻏﺒﺎت اﻝﺒﺎﺤﺜﻴن
- 57 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﺨﻼﺼﺔ اﻝﻘول أن ﻤراﻜز ﺤﻔظ اﻷرﺸﻴف ﻫﻲ ﻤراﻜز اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ،و اﻝﻐﺎﻴﺔ ﻤﻨﻬﺎ ﺘﻜﻤن
ﻓﻲ ﺨدﻤﺔ اﻝﺒﺤث و اﻝﺒﺎﺤﺜﻴن و ﺘزوﻴدﻫم ﺒﺎﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت اﻝﺘﻲ ﻴرﻴدﻫﺎ ﺒﻜل اﻝوﺴﺎﺌل و ﺸﺘﻰ
اﻝطرق .
ﺤﺘﻰ ﺘﺘم ﻋﻤﻠﻴﺔ ﺘﺒﻠﻴﻎ اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻝﻠﺒﺎﺤﺜﻴن ﺒﺼﻔﺔ ﺠﻴدة ،ﻴﺠب ﺘوﻓر
ﺸروط ﻤﺎدﻴﺔ وأﺨرى ﻗﺎﻨوﻨﻴﺔ ﺘﺴﻬل ﻤن ﺴﻴر ﻫذﻩ اﻝﻌﻤﻠﻴﺔ وﻫﻲ :
-اﻻطﻼع ﻋﻠﻰ اﻝوﺜﺎﺌق ﻴﺘم ﻓﻲ ﻋﻴن اﻝﻤﻜﺎن ،وﺒوﺠود ﺸﺨص ﻤراﻗب ﻝﻀﻤﺎن ﺤﻤﺎﻴﺔ
-ﺘﻘدم ﺒطﺎﻗﺔ اﻝﺘﻌرﻴف ﻋﻨد طﻠب اﻻطﻼع ،ﻤﻊ ﻤلء اﺴﺘﻤﺎرة ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﺘﺒﻠﻴﻎ ﻴﻤﻜن
-2اﻝﺸروط اﻝﻘﺎﻨوﻨﻴﺔ:
ﻻ ﻴﻤﻜن ﻝﻸرﺸﻴﻔﻲ أن ﻴﻘوم ﺒﻌﻤﻠﻴﺔ اﻝﺘﺒﻠﻴﻎ ّإﻻ ﻓﻲ إطﺎر ﻗﺎﻨوﻨﻲ ﻤﺤدد وﻤﻨظم
- 58 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻝﻬذﻩ اﻝﻌﻤﻠﻴﺔ ،ﻴﺤﺘوي ﻫذا اﻝﻘﺎﻨون ﻋﻠﻰ ﺒﻴﺎن ﺨﺎص ﺒﺄﻨواع اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻤﺴﻤوح ﺒﺘﺒﻠﻴﻐﻬﺎ
ﻗﺼد ﺤﻤﺎﻴﺔ ﺒﻌض أﻨواع اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺄﺴرار اﻝدوﻝﺔ ،اﻝﻤؤﺴﺴﺎت واﻷﺸﺨﺎص،
اﻝذي ﻴﺤدد ﻓﻲ ﻤوادﻩ ﻤﺨﺘﻠف اﻹﺠراءات اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﻌﻤﻠﻴﺔ ﺘﺒﻠﻴﻎ اﻷرﺸﻴف ﺴواء اﻝﻌﺎم
أو اﻝﺨﺎص ،وﺘﻨص اﻝﻤﺎدة 10ﻤن ﻫذا اﻝﻘﺎﻨون ﻋﻠﻰ أﻨﻪ :
"ﻴﺘم ﻓﺘﺢ اﻷرﺸﻴف اﻝﻌﻤوﻤﻲ ﻝﻼطﻼع ﺒﺤرﻴﺔ وﻤﺠﺎﻨﺎ ﺒﻌد 25ﺴﻨﺔ ﻤن ﺘﺎرﻴﺦ
إﻨﺘﺎﺠﻪ ،ﻏﻴر أﻨﻪ وﻤن أﺠل ﺤﻤﺎﻴﺔ اﻝﺴﻴﺎدة اﻝوطﻨﻴﺔ واﻝﻨظﺎم اﻝﻌﺎم وﺸرف اﻝﻌﺎﺌﻼت ،
ﻓﺈن اﻻطﻼع ﻋﻠﻰ ﺒﻌض اﻝوﺜﺎﺌق ﻻ ﻴﺘم ّإﻻ ﺒﻌد اﻨﻘﻀﺎء اﻷﺠل اﻝﻤﺤدد ﻋﻠﻰ اﻝﻨﺤو
اﻝﺘﺎﻝﻲ:
50 -ﺴﻨﺔ اﺒﺘداء ﻤن اﺨﺘﺘﺎم اﻝﻘﻀﺎﻴﺎ اﻝﻤطروﺤﺔ أﻤﺎم اﻝﻘﻀﺎء ،وﻝﻴﺴت ﻝﻬﺎ ﺼﻠﺔ
ﺒﺤﻴﺎة اﻷﻓراد.
60 -ﺴﻨﺔ اﺒﺘداء ﻤن ﺘﺎرﻴﺦ اﻝﺴﻨﺔ ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﻬم أﻤن اﻝدوﻝﺔ أو اﻝدﻓﺎع
100 -ﺴﻨﺔ اﺒﺘداء ﻤن ﺘﺎرﻴﺦ ﻤﻴﻼد اﻝﺸﺨص ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﺤﺘوي ﻋﻠﻰ
ﻤﻌﻠوﻤﺎت ﻓردﻴﺔ ذات طﺎﺒﻊ طﺒﻲ ﻻﺴﻴﻤﺎ اﻝﻤﻠﻔﺎت اﻝﺘﻲ ﺘﺨص ﺤﻴﺎة اﻷﻓراد اﻝﺨﺎﺼﺔ".
-اﻝﺠرﻴدة اﻝرﺴﻤﻴﺔ رﻗم 04اﻝﻤؤرﺨﺔ ﻓﻲ 26ﻴﻨﺎﻴر ، 1988اﻝﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻷرﺸﻴف اﻝوطﻨﻲ ،ﻤرﺠﻊ ﺴﺒق ذﻜرﻩ ،ص . 139
1
- 59 -
ا ر :إدارة و ا ا
ﻫو طﻠب اﺴﺘﻌﻤﺎل اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻤن طرف ﺒﺎﺤث ﻤﻌﻴن ﻷﺠل اﻝﺤﺼول
ﻋﻠﻰ ﻤﻌﻠوﻤﺎت ﺘﺘﻌﻠق ﺒطﺒﻴﻌﺔ اﻝﺒﺤث ،وﺒﺎﻋﺘﺒﺎر اﻻطﻼع آﺨر ﺨطوة ﻀﻤن ﺨطوات
وﻴﻌود ﺘﺎرﻴﺦ ﻓﻜرة ﺘﺴﺠﻴل اﻝﻘراءة ﻗﺼد اﻻطﻼع إﻝﻰ ﺴﻨﺔ 1812ﻤن طرف
وﻗد دﻋﻤت اﻝﺤﻜوﻤﺔ اﻝﻔرﻨﺴﻴﺔ ﻫذا اﻝرأي ﺒﻤﻘﺘﻀﻰ اﻝﻘﺎﻨون اﻝﻔرﻨﺴﻲ اﻝذي ﻴﻌطﻲ
ﻜل اﻝﺤق ﻝﻜل ﻤواطن ﻓرﻨﺴﻲ ﻝﻼطﻼع ﻋﻠﻰ اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﺒﺸرط اﻝﺘﻘﻴد ﺒﻤرﺤﻠﺔ
اﻝﺘﺴﺠﻴل.
ﻓﺎﻝﺸﺨص اﻝذي ﻴﻤﻜﻨﻪ اﻻطﻼع ﻴﺠب أن ﻴﺤﻤل اﻝﺠﻨﺴﻴﺔ اﻝﺠزاﺌرﻴﺔ ﺒﻌد ﺘﻘدﻴم
ﺸﻤﺴﻴﺘﺎن ،أﻤﺎ اﻷﺠﺎﻨب ﻓﻬﻨﺎ ﻴﺠب اﻝﺤﺼول ﻋﻠﻰ رﺨﺼﺔ ﻤن طرف اﻝﻤؤﺴﺴﺔ اﻝﻤﻜﻠﻔﺔ
ﺒﺎﻷرﺸﻴف.
- 60 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﻴﻜون ﻫذا اﻻطﻼع ﻋن طرﻴق ﺠدول اﻝدﻓﻊ ،وﻴﺠب ﻋﻠﻰ اﻝﻤطﻠﻊ ﻤلء ﺒطﺎﻗﺔ
اﻻﺴم ،اﻝﺠﻬﺔ اﻝداﻓﻌﺔ ،ﺘﺤدﻴد اﻝﺤزﻤﺔ اﻝﻤرﻏوب ﻓﻲ اﻻطﻼع ﻋﻴﻬﺎ ،ﺘوﻗﻴﻊ اﻝﻤدﻴرﻴﺔ
اﻷﺼﻠﻴﺔ.
ﻫﻨﺎك ﻨوﻋﻴن اﺜﻨﻴن ﺒﺎرزﻴن ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻹطﻼع ﻋﻠﻰ اﻷرﺸﻴف وﻫﻤﺎ :
-1اﻹطﻼع اﻹداري:
وﻴﺨﺼص ﻫذا اﻝﻨوع ﻤن اﻹطﻼع ﻝﻔﺌﺔ ﻤﻌﻴﻨﺔ دون ﻏﻴرﻫﺎ ،ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ
اﻝﻤؤﺴﺴﺎت اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ ﻝﻸرﺸﻴف ،وﻴﺨص ﻫذا اﻹطﻼع ﻏﺎﻝﺒﺎ أرﺸﻴف اﻝﺴن اﻷول
واﻝﺜﺎﻨﻲ ،وﻫو ﻻ ﻴﺘﻌدى ﻤﺴﺘوى اﻹدارة اﻝﺘﻲ أﻨﺘﺠت اﻝوﺜﺎﺌق ،أﻤﺎ إذا أودﻋت اﻝﻤؤﺴﺴﺔ
أرﺸﻴﻔﻬﺎ ﻝدى ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف اﻝوﻻﺌﻲ ،ﻓﺈن ﻝﻬﺎ اﻝﺤق أن ﺘﻘدم طﻠﺒﺎ ﻝﻠوﺜﺎﺌق ﻜﻠﻤﺎ
اﻗﺘﻀت ﻤﺼﻠﺤﺔ ﻋﻤﻠﻬﺎ ذﻝك ﺒرﺠوﻋﻬﺎ إﻝﻰ ﺠدول اﻝدﻓﻊ اﻝذي ﺒﺤوزﺘﻬﺎ و اﻝذي أﻋد
ﻜﺄداة ﺒﺤث ﻝﻼﺴﺘﻌﻤﺎل اﻝداﺨﻠﻲ ﻓﻘط ﻜﻤﺎ ﻫو ﻤﺒﻴن ﻓﻲ اﻝﻨﻤوذج اﻝﺴﺎﺒق ﻷدوات اﻝﺒﺤث
- 61 -
ا ر :إدارة و ا ا
اﻹﻤﻀـــﺎء
- 62 -
ا ر :إدارة و ا ا
وﻴﻔﺴﺢ ﻫذا اﻝﻤﺠﺎل ﻝﻤﺨﺘﻠف اﻝﺒﺎﺤﺜﻴن ﺴواء ﻜﺎﻨوا طﻼﺒﺎ ،ﻤؤرﺨﻴن ،دارﺴﻴن
أو ﻏﻴرﻫم ،وﻓﻲ ﻫذﻩ اﻝﺤﺎﻝﺔ ﻴﻜون ﺒﻤﺜﺎﺒﺔ اﻝﺒﺤث و اﻝﺘﻨﻘﻴب ﻋن اﻝﻤﻌﻠوﻤﺔ إﻻ أﻨﻪ ﻤﻘﻴد
ﺴﻴﺄﺘﻲ ذﻜرﻫﺎ . )(1 ﺒﻘﻴود واﻝﺘزاﻤﺎت
وﻓﻲ ﻫذا اﻝﻨﻤط ﻴﻘوم اﻝﺒﺎﺤث أو اﻝﻘﺎرئ ﺒﻤﻸ ﺒطﺎﻗﺔ اﻹطﻼع اﻝﻌﻠﻤﻲ ،ﺘﺤرر
ﻓﻴﻬﺎ اﻝﻤﻌطﻴﺎت اﻝﺘﺎﻝﻴﺔ :اﺴم و ﻝﻘب اﻝﻤﺴﺘﻌﻴر ،اﻝﻤﻬﻨﺔ ،اﻝﻌﻨوان اﻝﺨﺎص ﺒﺎﻹﻗﺎﻤﺔ
اﻝﺸﺨﺼﻴﺔ و ﻋﻨوان آﺨر ﻴﺨص ﻤﻜﺎن اﻝﻌﻤل أو اﻝدراﺴﺔ إذا ﻜﺎن اﻝﻤطﻠﻊ طﺎﻝﺒﺎ ﻤﻊ
ﺘﺤدﻴد ﻤوﻀوع اﻝﺒﺤث ،وﻏﺎﻝﺒﺎ ﻤﺎ ﻴﻜون اﻹطﻼع ﺒﻌﻴن اﻝﻤﻜﺎن ﺒﺤﻴث ﺘﻤﻸ ﺒطﺎﻗﺔ
ﺨﺎﺼﺔ ﻝﻺطﻼع ﺒﻌﻴن اﻝﻤﻜﺎن ﻜﻤﺎ ﻫو ﻤﺒﻴن ﻓﻲ اﻝﺸﻜﻠﻴن اﻵﺘﻴﻴن :
- 63 -
ا ر :إدارة و ا ا
-أن ﻴﻜون ﺤﺎﺌ از ﻋﻠﻰ رﺠﺔ ﺠﺎﻤﻌﻴﺔ أو ﺸﻬﺎدة ﻤن ﻤﻌﻬد ﻤﻌﺘرف ﺒﻪ .
- 64 -
اﻟﻔﺼﻞ اﻟﺜﺎﻟﺚ:
ﺗﺴﻴﻴﺮ اﻷرﺷﻴﻒ ﺑﻤﺪﻳﺮﻳﺔ اﻟﺘﺮﺑﻴﺔ
ﻟﻮﻻﻳﺔ اﻟﺸﻠﻒ.
-65-
ا ا ا ر : ا ا
اﻝﻤﺒﺤث اﻷول :اﻝﺘﻌرﻴف ﺒﻤﻜﺎن اﻝﺘرﺒص " ﻤﺼﻠﺤﺔ أرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﺒﺎﻝﺸﻠف".
ﻴﻘﻊ ﻤﻘر ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ وﺴط اﻝﻤدﻴﻨﺔ ﻓﻲ اﻝﺤﻲ اﻹداري ﻝﻠوﻻﻴﺔ ،وﻗد ﺘﺄﺴﺴت
ﻋﺎم 1962أي ﺒﻌد اﻻﺴﺘﻘﻼل ﻤﺒﺎﺸرة ،ﺘﺠﻤﻊ ﻤوظﻔﻴن ﺠزاﺌرﻴﻴن وﻤوظﻔﻴن ﻓرﻨﺴﻴﻴن،
وﻜﺎﻨت ﺘﺴﻤﻴﺘﻬﺎ اﻷوﻝﻰ "أﻜﺎدﻴﻤﻴﺔ اﻷﺼﻨﺎم " وﻓﻲ ﻫذﻩ اﻝﻔﺘرة ﻜﺎن اﻝﻘﺎﺌم ﻋﻠﻰ اﻷﻜﺎدﻴﻤﻴﺔ
ﻓﻲ رﺘﺒﺔ ﻤﻔﺘش أﻜﺎدﻴﻤﻴﺔ وﺘﻐﻴرت اﻝﺘﺴﻤﻴﺔ ﻝﺘﺼﺒﺢ ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ واﻝﺜﻘﺎﻓﺔ ،وﻜﺎن رؤﺴﺎء
اﻝﻤﺼﺎﻝﺢ ﻴﺴﻤون ﻨواب اﻝﻤدﻴر ،ﺜم اﻨﻔﺼﻠت ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺜﻘﺎﻓﺔ واﻝﺴﻴﺎﺤﺔ ﻋﻠﻰ إﺜر اﻝﺘﻘﺴﻴم
اﻹداري اﻝﺠدﻴد ﺴﻨﺔ ،1984وأﺼﺒﺤت ﺘدﻋﻰ ﻗﺴم اﺴﺘﺜﻤﺎر اﻝﻤوارد اﻝﺒﺸرﻴﺔ ،ﺤﻴث
ﻀﻤت آﻨذاك ﺜﻼﺜﺔ ﻤدﻴرﻴﺎت )ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ،اﻝﺘﻜوﻴن اﻝﻤﻬﻨﻲ واﻝﺘﻤﻬﻴن ،اﻝﺸﺒﻴﺒﺔ
ّ
واﻝرﻴﺎﻀﺔ(.
وﺒﻌد إﻋﺎدة ﻫﻴﻜﻠﺔ اﻝﻤﺠﻠس اﻝﺘﻨﻔﻴذي اﻝوﻻﺌﻲ ٕواﻋﺎدة اﻝﺘﻨظﻴم اﻹداري أﺼﺒﺤت
ﺘﺴﻤﻰ ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﺒﻌد إﻋﺎدة ﺘﻨظﻴم ﻫﻴﻜﻠﻬﺎ اﻹداري إﻝﻰ أﻤﺎﻨﺔ ﻋﺎﻤﺔ وﺨﻤس ﻤﺼﺎﻝﺢ
ﺨﺎﻀﻌﺔ ﻝﺴﻠطﺔ ﻤدﻴر اﻝﺘرﺒﻴﺔ ،ﺤﻴث ﻴﻘوم ﻫذا اﻷﺨﻴر ﺒﻤﺎ ﻴﻠﻲ :
-اﻹﺸراف ﻋﻠﻰ ﻤﺠﻤل اﻝﻨﺸﺎطﺎت اﻝﺘرﺒوﻴﺔ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل اﻝﺘﻌﻠﻴم اﻷﺴﺎﺴﻲ واﻝﺘﻌﻠﻴم اﻝﺜﺎﻨوي
واﻝﺘﻜوﻴن واﻝﺘﻔﺘﻴش.
- 66 -
ا ا ا ر : ا ا
-اﻝﺴﻬر ﻋﻠﻰ ﺘوﻓﻴر اﻝﺸروط اﻝﺘﻲ ﺘﻤ ّﻜن ﻤن اﻷداء اﻝﻌﺎدي ﻝﻸﻨﺸطﺔ اﻝﻤدرﺴﻴﺔ
ﺘﻀم اﻝﻤدﻴرﻴﺔ اﻝدﻴوان أو اﻷﻤﺎﻨﺔ اﻝﻌﺎﻤﺔ ،أﻴن ﻴﺘم ﺘﻨظﻴم اﻝﺒرﻴد ودراﺴﺘﻪ واﻝرد
ﻋﻠﻴﻪ وﻜذا اﻝﺘﻨﺴﻴق ﺒﻴن دﻴوان ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ وﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝﻤدﻴرﻴﺔ ،أﻤﺎ ﺨﺼوﺼﻴﺔ
اﻝﻤﻜﺘب واﻝرد ﻋﻠﻴﻪ وﻜذا اﻝﺘﻨﺴﻴق ﺒﻴن دﻴوان ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ وﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝﻤدﻴرﻴﺔ أﻤﺎ
ﺨﺼوﺼﻴﺔ ﻤﻜﺘب اﻝﻀﺒط ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ اﺴﺘﻘﺒﺎل اﻝﺒرﻴد وﺘﻨظﻴﻤﻪ وﻜذا ﺘﺴﺠﻴﻠﻪ وﺘوزﻴﻌﻪ.
وﻤن اﺨﺘﺼﺎﺼﻬﺎ أﻨﻪ ﻴﻤﺜل وزﻴر اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻤﺴﺘوى اﻝوﻻﻴﺔ ﻓﻲ ﻜل ﻤﺎ ﻴﺘﻌﻠق
ﺒﺎﻝﺘرﺒﻴﺔ واﻝﺘﻌﻠﻴم:
-ﻴﻤﺎرس اﻝرﻗﺎﺒﺔ اﻝﺘرﺒوﻴﺔ واﻹدارة واﻝﻤﺎﻝﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺠﻤﻴﻊ اﻝﻤؤﺴﺴﺎت اﻝﻤﺘواﺠدة ﻓﻲ اﻝوﻻﻴﺔ.
- 67 -
ا ا ا ر : ا ا
اﻝﻘﺎﻨون اﻝﺴﺎري اﻝﻤﻔﻌول ﻜﻤﺎ ﻴﺸرف وﻴراﻗب اﻻﻤﺘﺤﺎﻨﺎت وﻴرأس ﻝﺠﺎﻨﻬﺎ وﻴﻘﺘرح
أﻋﻀﺎؤﻫﺎ.
اﻝﻤﺤدد ﻝﻜﻴﻔﻴﺎت ﺘﻨظﻴم اﻝﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝﺘرﺒوﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻤﺴﺘوى اﻝوﻻﻴﺔ وﺴﻴرﻫﺎ ،ﺤﻴث ﺘﺸﻤل
ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﺘﺤت ﺴﻠطﺔ ﻤدﻴر اﻝﺘرﺒﻴﺔ ،ﻜﻤﺎ ﻴﺸرف اﻷﻤﻴن اﻝﻌﺎم ﻋﻠﻰ ﺘﺴﻴﻴر
- 68 -
ا ا ا ر : ا ا
ﻗﺮار وزاري ﻣﺸﺘﺮك ﻓﻲ :
1990-12-15ﻣﺘﻤﻢ اﻟﻘﺮار اﻟﻮزاري ﻓﻲ 1990-10-29 :
اﻟﻬﻴﻜﻞ اﻟﺘﻨﻈﻴﻤﻲ ﻟﻤﺪﻳﺮﻳﺔ اﻟﺘﺮﺑﻴﺔ ﻟﻮﻻﻳﺔ اﻟﺸﻠﻒ اﻟﻤﺮﺳﻮم 90-174اﻟﻤﺆرخ ﻓﻲ 16ذي اﻟﻘﻌﺪة
ﻣﺼﻠﺤﺔ ﻧﻔﻘﺎت اﻟﻤﺴﺘﺨﺪﻣﻴﻦ ﻣﺼﻠﺤﺔ اﻟﺘﻜﻮﻳﻦ واﻟﺘﻔﺘﻴﺶ ﻣﺼﻠﺤﺔ اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ ﻣﺼﻠﺤﺔ اﻟﺪراﺳﺎت واﻻﻣﺘﺤﺎﻧﺎت ﻣﺼﻠﺤﺔ اﻟﻤﺎﻟﻴﺔ ﻣﺼﻠﺤﺔ اﻟﺒﺮﻣﺠﺔ
-
ﻣﻜﺘﺐ اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ واﻟﻤﺪرﺳﻴﻦ وﻋﻤﺎل اﻟﺨﺪﻣﺎت اﻹدارﻳﺔ
- 69
ﻣﻜﺘﺐ اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ اﻟﻤﺪرﺳﻴﻦ 01و 02
ﻣﻜﺘﺐ اﻟﻤﻌﺎﺷﺎت واﻟﺘﻘﺎﻋﺪ واﻟﻨﺰاﻋﺎت
ب ا وظ ن وا در ن ا طور ا ث
- 70 -
ا ا ا ر : ا ا
-1ﻤﻜﺘب اﻝﺘﻜوﻴن :ﻴﺸرف ﻫذا اﻝﻤﻜﺘب ﻋﻠﻰ ﺜﻼث أﻨواع ﻤن اﻝﺘﻜوﻴن وﻫﻲ :
-اﻝﺘﻜوﻴن اﻝﺘﻨﺎوﺒﻲ.
اﻝﺨﺎص ﺒﺎﻝﻤدﻴرﻴﺔ.
- 71 -
ا ا ا ر : ا ا
ﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝﻤدﻴرﻴﺔ ،ﻓﺨﺼص ﻝﻬذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻨﺎﺠﻤﺔ ﻋن ﻫذﻩ اﻷﻋﻤﺎل ﺒﻌد اﻻﻨﺘﻬﺎء ﻤن
اﻝﻌﻤل ﺒﻬﺎ ﻤﺨزن ﻝﺤﻔظﻬﺎ وﺼﻴﺎﻨﺘﻬﺎ ﻤن اﻝﺘﻠف واﻝﻀﻴﺎع ،واﻝﻤﺘواﺠد )ﺒﺜﺎﻨوﻴﺔ اﻝﺠﻴﻼﻝﻲ
اﻝﻘﺎﻋﺔ اﻷوﻝﻰ :ﻤﺨﺼﺼﺔ ﻝﻠﺤﻔظ ﻴﺒﻠﻎ طوﻝﻬﺎ 08أﻤﺘﺎر وﻋرﻀﻬﺎ 07أﻤﺘﺎر ،ﺒﻬﺎ
06ﻨواﻓذ 03 ،ﻨواﻓذ ﻤن اﻝﺤﺠم اﻝﻜﺒﻴر و 03ﻤن اﻝﺤﺠم اﻝﺼﻐﻴر ﻝﻠﺘﻬوﻴﺔ اﻝﻤﺴﺘﻤرة ،
وﺒﻬﺎ رﻓوف ﻤﻌدﻨﻴﺔ ﻤﺨﺼﺼﺔ ﻝﺤﻔظ اﻝوﺜﺎﺌق ،ﻜﻤﺎ ﻴوﺠد ﺒﻬﺎ طﺎوﻝﺔ ذات ﻗﻴﺎس 1ﻤﺘر
اﻝﻘﺎﻋﺔ اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ :ﻴﺒﻠﻎ طوﻝﻬﺎ 08أﻤﺘﺎر وﻋرﻀﻬﺎ 07أﻤﺘﺎر ،ﺒﻬﺎ 03ﻨواﻓذ ﻤن اﻝﺤﺠم
اﻝﻜﺒﻴر طوﻝﻬﺎ 120ﺴم ،و 03ﻨواﻓذ ﻤن اﻝﺤﺠم اﻝﺼﻐﻴر ،وﺒﻬﺎ 07ﺴﻴﻘﺎن ﻤﻌدﻨﻴﺔ
وﺴﺎق ﺨﺸﺒﻲ ،ﻜﻤﺎ ﻴوﺠد ﺨزاﻨﺘﻴن ﺠدﻴدﺘﻴن ﺒدون أﺒواب وﺨزاﻨﺔ ﻤن اﻝﺨﺸب ﺼﻐﻴرة
- 72 -
ا ا ا ر : ا ا
اﻝﺼﻐﻴر وﺒﻬﺎ ﻤﻜﺘﺒﻴن ،ﻤﻜﺘب ﻝرﺌﻴس اﻝﻤﻜﺘب واﻝﺘوﺜﻴق واﻷرﺸﻴف ﻤﺼﻨوع ﻤن ﻤﺎدة
اﻝﺨﺸب وﻤﻜﺘب ﻤن ﻤﺎدة اﻝﺤدﻴد ﻝﻠﻤوظﻔﺔ ﺒﻪ ﺠﻬﺎز ﻝﻺﻋﻼم اﻵﻝﻲ وطﺎﺒﻌﺔ وﺒﻬﺎ أﻴﻀﺎ
10ﻜراﺴﻲ.
ﻴوﺠد أرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻝوﻻﻴﺔ اﻝﺸﻠف ﺒﺜﺎﻨوﻴﺔ اﻝﺠﻴﻼﻝﻲ ﺒوﻋﺎﻤﺔ ،ﺤﻴث
ﺘﺘواﺠد ﺒﻬﺎ ﺒﻨﺎﻴﺔ ﻤﺠﻬزة ،ﻗﺴم ﻤﻨﻬﺎ ﻤﺨﺼص ﻝﻸرﺸﻴف ،وﻓﻲ ﻫذا اﻝﻤﻘر ﻴﺘم ﺠﻠب
اﻷرﺸﻴف ﻤن ﻤﻘرﻩ اﻷول ﺒﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻗﺼد ﻤﻌﺎﻝﺠﺘﻪ ﻤﻌﺎﻝﺠﺔ دﻗﻴﻘﺔ ﻤن ﺤﻴث اﻝﻔرز
أﻤﺎ ﻤﺤﺘوى اﻝﻘﺎﻋﺔ اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ ﻓﻴﺸﻤل أرﺸﻴف اﻝﻤﻌﻬد اﻝﺘﻜﻨوﻝوﺠﻲ ﻝﻠﺘرﺒﻴﺔ اﻝﺒدﻨﻴﺔ
ّ
ﺴﺎﺒﻘﺎ "اﻝﻌرﺒﻲ اﻝﺘﺒﺴﻲ" ،ﻤﻜون ﻤن ﻤﻠﻔﺎت ووﺜﺎﺌق ﻤﺘواﺠدة ﺒﻌﻠب أرﺸﻴﻔﻴﺔ ،ﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ
- 73 -
ا ا ا ر : ا ا
اﻝﻤﺘرﺒﺼﻴن ﺒﺎﻝﻤﻌﻬد واﻝﻤوظﻔﻴن ،ﻜﻤﺎ ﻴﺸﺘﻤل ﻋﻠﻰ ﻤﻠﻔﺎت وﺴﺠﻼت ﺘﺨص اﻷﺴﺎﺘذة
وﺘﺸﻤل أﻴﻀﺎ اﻝرﺼﻴد اﻝﺨﺎص ﺒﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝﺘﻜوﻴن واﻝﺘﻔﺘﻴش اﻝذي ﻴﺘﻤﺜل ﻓﻲ
ﻤﻠﻔﺎت ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﻤﻔﺘﺸﻴن واﻷﺴﺎﺘذة ﻤوﻀوﻋﺔ ﻓﻲ ﻋﻠب أﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ وﻤرﺘﺒﺔ ﻋﻠﻰ اﻝرﻓوف
-2اﻗﺘﻨﺎء اﻝوﺜﺎﺌق ﻤن أﻤﺎﻜن إﻨﺘﺎﺠﻬﺎ ﺤﺘﻰ ﺘﺘﻔﺎدى ﻀﻴﺎﻋﻬﺎ وﻫذا ﺒﻌد ﻤرور اﻝوﺜﻴﻘﺔ ﻤن
-3ﻓرز اﻝوﺜﺎﺌق ،وﻓﻲ ﻫذﻩ اﻝﻌﻤﻠﻴﺔ ﻴﺘم اﻝﺤﻔﺎظ ﻋﻠﻰ اﻝوﺜﺎق ذات اﻝﻘﻴﻤﺔ اﻹدارﻴﺔ
واﻝﺘﺎرﻴﺨﻴﺔ وﺤذف اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﻻ ﺼﻠﺔ ﻝﻬﺎ ﺒﻬذﻩ اﻝﻘﻴﻤﺔ ،وﻫذا اﻋﺘﻤﺎدا ﻋﻠﻰ رزﻨﺎﻤﺔ
اﻝﺤﻔظ اﻝﺘﻲ ﺘﺴﻬل ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝﻔرز واﻝﻤﻌﺎﻝﺠﺔ ،وﺘﺴﻤﺢ ﻝﻸرﺸﻴﻔﻲ ﻋﻠﻰ اﻝﻌﻤل ﺒﻜل راﺤﺔ
وطﻤﺄﻨﻴﻨﺔ ﻓﻲ إطﺎر ﻗﺎﻨوﻨﻲ ﻤﻨظم ﻤﺒﻨﻲ ﻋﻠﻰ اﻝﺘﻌﺎﻤل واﻝﺘﻌﺎون ﺒﻴن اﻹدارة اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ
- 74 -
ا ا ا ر : ا ا
-4ﺘﺼﻨﻴف وﻓﻬرﺴﺔ اﻝوﺜﺎﺌق ٕواﻋداد أدوات اﻝﺒﺤث واﻝﺴﻬر ﻋﻠﻰ ﺘﺒﻠﻴﻐﻬﺎ ﻝﻠﺒﺎﺤﺜﻴن ﻓﻲ
ﺒﻤﺎ أن أرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻤﻬم ﺠدا ﻜوﻨﻪ ﻴﺤﺘوي ﻋﻠﻰ ﻜم ﻫﺎﺌل ﻤن
اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﻫذا ﻤﺎ دﻋﻰ إدارة ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ إﻝﻰ ﺘﻌﻴﻴن وﺜﺎﺌﻘﻴﻴن أرﺸﻴﻔﻴﻴن ﻴﻬﺘﻤون ﺒﻪ
ﺤﻴث ﻴﺸﻐل ﻤﻨﺼب رﺌﻴس ﻤﻜﺘب اﻝﺘوﺜﻴق واﻷرﺸﻴف ﻤوظف ﺤﺎﻤل ﺸﻬﺎدة اﻝﻠﻴﺴﺎﻨس
ﻓﻲ ﻋﻠم اﻝﻤﻜﺘﺒﺎت واﻝﺘوﺜﻴق ﻤوظﻔﺔ ﻤﺘﺤﺼﻠﺔ ﻋﻠﻰ ﺸﻬﺎدة اﻝدراﺴﺎت اﻝﺠﺎﻤﻌﻴﺔ اﻝﺘطﺒﻴﻘﻲ
وﻤﻊ ذﻝك ﺘﺒﻘﻰ اﻝﺤﺎﺠﺔ إﻝﻰ ﺘﻌﻴﻴن أرﺸﻴﻔﻴﻴن آﺨرﻴن ﻝﻤﺴﺎﻋدﺘﻬم ﺨﺎﺼﺔ أن وﺘﻴرة
أﻤﺎ ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠوﺴﺎﺌل اﻝﻤﺘوﻓرة ﻓﻨﺠد :ﻜﻤﺒﻴوﺘر ﺒﻜل ﻝوازﻤﻪ ،رﻓوف ﻤﻌدﻨﻴﺔ واﺤد ﺨﺸﺒﻲ
- 75 -
ا ا ا ر : ا ا
أوﻻ-اﻝدﻓﻊ:
ﻫو ﻋﻤﻠﻴﺔ ﻨﻘل وﺘﺤوﻴل اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ﻤن اﻹدارة اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ ﻝﻬﺎ إﻝﻰ ﻤﺼﻠﺤﺔ
اﻝﺜﺎﻤﻨﺔ " :ﻴﺠب ﻋﻠﻰ اﻝوﺜﺎﺌق اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ أن ﺘدﻓﻊ وﺠوﺒﺎ ﻝﻠوﺜﺎﺌق اﻝﺘﻲ ﺘﺤﺘوي ﻋﻠﻰ
وﻫو ﻜذﻝك ﻴﻠزم إﻝزاﻤﺎ ﻗﺎطﻌﺎ ﻓﻲ ﻤﺎدﺘﻪ اﻝﺘﺎﺴﻌﺔ ":ﻜل إدارة ﻋﻤوﻤﻴﺔ وﻏﻴرﻫﺎ
ﺒﻀرورة اﻝﻘﻴﺎم ﺒﺎﻝدﻓﻊ ﺒﻌد اﻨﻘﻀﺎء أﺠل اﻝﻤﻠﻔﺎت واﻝوﺜﺎﺌق وﻴﻠزم أﻴﻀﺎ اﺴﺘﻘﺒﺎل ﻫذﻩ
اﻝﻤﺤﻠﻴﺔ ،ﻓﻬو دﻓﻊ ﻤﻘﻨن ٕواﻝزاﻤﻲ ﻋﻠﻰ اﻝطرﻓﻴن :اﻝﻬﻴﺌﺔ اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ واﻝﻬﻴﺌﺔ اﻝﻤﺴﺘﻘﺒﻠﺔ".
ﻴﻘوم رﺌﻴس ﻤﻜﺘب اﻝﺘوﺜﻴق واﻷرﺸﻴف وﻤوظﻔﺔ اﻷرﺸﻴف ﺒﺘوﺠﻴﻪ رﺴﺎﻝﺔ إﻝﻰ
ﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝﻤدﻴرﻴﺔ ﺘﺘﻀﻤن اﻝرزﻨﺎﻤﺔ اﻝﺴﻨوﻴﺔ ﻝﻠدﻓﻊ وظروف ﺘﺤﻀﻴر اﻝدﻓﻊ وﻤﺴﺘﻠزﻤﺎﺘﻪ
- 76 -
ا ا ا ر : ا ا
-ﻋﻤﻠﻴﺔ ﻓرز أوﻝﻲ ) ﻨزع اﻝوﺜﺎﺌق اﻝزاﺌدة واﻷوراق ﻜﺎﻝﻤﺴودات وﻏﻴرﻫﺎ ﻤن اﻷوراق(.
-ﺘرﺘﻴب اﻝوﺜﺎﺌق واﻷوراق داﺨل اﻝﻤﻠف اﻝواﺤد ) ﻗ اررات ،ﻤﺤﺎﻀر اﻝﺘﻨﺼﻴب ،ﻋطل
ﻤرﻀﻴﺔ ،ﻋﻘوﺒﺎت(...،
اﻝداﻓﻌﺔ.
ﺤﻴث ﻨﻘوم ﺒﻤراﺠﻌﺔ ﺠدول اﻝدﻓﻊ وﺘﻌﺎد ﻨﺴﺨﺔ ﻝﻠﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝداﻓﻌﺔ وﺘﺒﻘﻰ ﻨﺴﺨﺘﻴن ﺘﺤﻔظ
ﺒﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف.
وﺒﻌد ذﻝك ﻨﻘوم ﺒﻌﻤﻠﻴﺔ اﻝﻔرز واﻹﻗﺼﺎء ﺤﻴث ﻨﻔرز اﻝﻤﻠﻔﺎت ﻤﻠف ﺒﻤﻠف وﺒﻌد
ذﻝك ﻨﻔﺘﺢ اﻝﻤﻠف وﻨﻘوم ﺒﺈﻗﺼﺎء اﻝﻤﺴودات واﻷوراق اﻝﺒﻴﻀﺎء واﻝﻨﺴﺦ اﻝزاﺌدة وﻨﺤﺘﻔظ
- 77 -
ا ا ا ر : ا ا
ﺜﺎﻨﻴﺎ-اﻝﺘﺼﻨﻴف واﻝﺘرﺘﻴب:
ﺒﻌد ﺘﻨظﻴم اﻝوﺜﺎﺌق وﺘﻐﻴﻴر اﻝﺤﺎﻓظﺎت اﻝﻤﻤزﻗﺔ ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ ﻝﻠﻤﻠﻔﺎت ،وﺘﻌﺘﺒر ﻋﻤﻠﻴﺔ
اﻝﺘﺼﻨﻴف اﻹطﺎر اﻝﻔﻜري اﻝذي ﺘﺘم ﺒﻤوﺠﺒﻪ ﺘوزﻴﻊ اﻝﻤواﻀﻴﻊ واﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت وﺘﺠﻤﻴﻌﻬﺎ
طﺒﻘﺎ ﻝﺘﺠﺎﻨﺴﻬﺎ وﺘرﻗﻴﻤﻬﺎ ﺤﺴب اﻝطرﻴﻘﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﺘﻼءم ﻤﻊ اﻷوﻀﺎع اﻹدارﻴﺔ اﻝﻤﻨﺘﺠﺔ
ﻝﻬذﻩ اﻝوﺜﺎﺌق.
اﻝﺘﻌﻠﻴم اﻝﺜﺎﻨوي ،ﻋﻤﺎل ﻤﻬﻨﻴﻴن ،ﻋﻤﺎل إدارﻴﻴن ،ﻤﺴﺘﺨﻠﻔﻴن (...،وﻫذا ﺨﺎص ﺒﻤﺼﻠﺤﺔ
اﻝﻤوظﻔﻴن ،أﻤﺎ ﺒﺎﻝﻨﺴﺒﺔ إﻝﻰ ﻤﺼﺎﻝﺢ اﻝرواﺘب واﻝﻤﺎﻝﻴﺔ واﻝوﺴﺎﺌل ﻓﺘدون ﻓﻲ اﻝﻌﻠب ﻷﻨﻬﺎ
ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺤواﻻت دﻓﻊ أﺠور اﻝﻤوظﻔﻴن وﻤﺎ ﻴطﺒق ﻋﻠﻰ ﻫذﻩ اﻝﻤﺼﺎﻝﺢ ﻴطﺒق ﻋﻠﻰ
ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻝدراﺴﺎت واﻻﻤﺘﺤﺎﻨﺎت ﺒﺤﻴث ﻴﺘم وﻀﻊ أرﺸﻴف ﻜل ﻤﺼﻠﺤﺔ ﻋﻠﻰ ﺤدى.
وﺒﻌدﻫﺎ ﺘﺘم ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝﺘرﺘﻴب ﺤﻴث ﺘرﺘب اﻝوﺜﺎﺌق داﺨل ﻤﻠف واﺤد )ﻗ اررات
وﻤﺤﺎﻀر ﺘﻨﺼﻴب ،ﻋطل ﻤرﻀﻴﺔ (...،وﺘرﺘب اﻝﻤﻠﻔﺎت ﺤﺴب اﻝﻔﻬرس اﻝﻌددي وﺘﺘم
ﺤﺴب ﻜل ﻨﻤط وﻫو ﻨظﺎم ﺒﺴﻴط أي ﻜل ﻋﻠﺒﺔ أو ﺤزﻤﺔ ﻨﻌطﻴﻬﺎ رﻗﻤﺎ واﺤدا ﺘﻠوى
اﻵﺨر.
- 78 -
ا ا ا ر : ا ا
-اﻝﻤرﻗم ﻤن ).(49..،29،30،31
ﺜﺎﻝﺜﺎ-اﻝﺤﻔظ:
ﺒطرﻴﻘﺔ ﺘﻀﻤن ﺴﻼﻤﺘﻬﺎ وﺘﺴﻬل ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻝرﺠوع إﻝﻴﻬﺎ ﻋﻨد اﻝﺤﺎﺠﺔ ﺒﻌد ﺘﺼﻨﻴﻔﻬﺎ وﺘرﺘﻴﺒﻬﺎ
وذﻝك ﺒﺎﻻﻋﺘﻤﺎد ﻋﻠﻰ أدوات ﺒﺤث ﺤﻴث ﻨﻌﺘﻤد ﻓﻲ اﻝﻤﺼﻠﺤﺔ ﻋﻠﻰ وﺴﺎﺌل ﻴدوﻴﺔ وآﻝﻴﺔ
)ﺴﺠل ﺒﺤث ﺘﻘﻠﻴدي وﻨﻌﺘﻤد ﻋﻠﻰ ﺴﺠل ﺒﺤث آﻝﻲ أي ﻓﻬرس اﻝﻜﺘروﻨﻲ(.
ﻣﻼﺣﻈﺔ اﻟﺴﺒﺐ ﻧﻬﺎﻳﺔ اﻟﻌﻤﻞ ﺑﺪاﻳﺔ اﻟﻌﻤﻞ ﺗﺎرﻳﺦ اﻟﻮﻇﻴﻔﺔ اﻻﺳﻢ اﻟﺮﻗﻢ
اﻟﻤﻴﻼد واﻟﻠﻘﺐ
ﺗﻘﺎﻋﺪ 01/08/31 76/10/09 57/05/07 ﻣﻌﻠﻢ ﻋﺒﺎد ﻣﺤﻤﺪ 2186
---
---
---
ﻣﺠﺎزة ﻣﺤﺠﻮﺑﺔ
- 79 -
ا ا ا ر : ا ا
وﻜذﻝك ﻨﺠد وﺴﺎﺌل ﺒﺤث آﻝﻴﺔ ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ اﻹﻋﻼم اﻵﻝﻲ ﻜوﻨﻪ اﻝﻌﻘل اﻻﻝﻜﺘروﻨﻲ
اﻝذي ﻴﺴﺘوﻋب أﻜﺒر ﻗدر ﻤﻤﻜن ﻤن اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت ﺤﻴث ﺘﻌد اﻝوﺜﻴﻘﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ اﻝﻤﻨﺒﻊ
اﻝرﺌﻴﺴﻲ ﻝﻜل إدارة ،ﻝذﻝك ﻜﺎن ﻤن اﻝﻀروري إدﺨﺎل ﻫذا اﻝﻜم اﻝﻬﺎﺌل ﻤن اﻝوﺜﺎﺌق
اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ داﺨل اﻹﻋﻼم اﻵﻝﻲ وذﻝك ﻝﺤﻔظﻬﺎ ﻝﻴﺴﻬل ﻋﻠﻴﻨﺎ اﻝرﺠوع إﻝﻴﻬﺎ ﺒطرﻗﺔ ﺴرﻴﻌﺔ
وﻗت اﻝﺤﺎﺠﺔ.
ﻋﻨدﻤﺎ ﻴﺄﺘﻲ اﻝﻤواطن أو ﻋﺎﻤل ﻤﺎ ﻓﻲ اﻹدارة إﻝﻰ ﻤﺼﻠﺤﺔ اﻷرﺸﻴف ﺒﺎﺤﺜﺎ ﻋن
وﺜﻴﻘﺔ ﻤﺎ ﻓﺄول ﺸﻲء أﻗدﻤﻪ ﻝﻪ ﻫو اﺴﺘﻤﺎرة اﻝطﻠﺒﺎت ،ﻓﻌﻠﻴﻪ ﻤﻸ اﻝﺒﻴﺎﻨﺎت اﻝﻤوﺠودة ﻓﻴﻬﺎ،
اﺴم وﻝﻘب وﺘﺎرﻴﺦ اﻝﻤؤﺴﺴﺔ اﻝﺘﻲ وظف ﺒﻬﺎ ،ﺘﺎرﻴﺦ ﺒداﻴﺔ اﻝﻌﻤل وﻨﻬﺎﻴﺔ اﻝﻌﻤل ﺒﻌدﻤﺎ
ﺒﻌدﻤﺎ ﺘﻤﻸ ﻤن طرف اﻝﻤﻌﻨﻲ ﻨﺘوﺠﻪ إﻝﻰ ﺠﻬﺎز اﻹﻋﻼم اﻵﻝﻲ وأدﺨل اﺴم
وﻝﻘب اﻝﺸﺨص ﻴظﻬر ﻝﻲ اﻝرﻗم اﻝﺨﺎص ﺒﻤﻠﻔﻪ أﺤظرﻩ ﻤن اﻝﻘﺎﻋﺔ اﻝﺜﺎﻨﻴﺔ )ﻗﺎﻋﺔ اﻝﺤﻔظ(
اﻝﻤطﻠوﺒﺔ.
- 80 -
اﻟﻨﻘﺎﺋﺺ
واﻻﻗﺘﺮاﺣﺎت
-81-
ــــ أ-ا
ﻤن ﺨﻼل إﺠراﺌﻨﺎ ﻝﻠﺘرﺒص اﻝﺘطﺒﻴﻘﻲ وﻤن ﺨﻼل دراﺴﺘﻨﺎ ﻝﻠﻤوﻀوع ﻻﺤظﻨﺎ وﺠود
- 82 -
ا ت ب-ا
ورﻏﺒﺔ ﻤﻨﺎ وﻤن اﻷﺴﺘﺎذ اﻝﻤﺸرف ﻓﻲ ﻤﺴﺎﻋدة اﻝﻤؤﺴﺴﺔ ﻋﻠﻰ ﺘﺠﺎوز ﻫذﻩ اﻝﻨﻘﺎﺌص
-3إﺤداث ﻤﻨﺤﺔ ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﻐﺒﺎر ﻨظ ار ﻝﺘﻌﺎﻤل اﻷرﺸﻴﻔﻴﻴن اﻝداﺌم ﻤﻊ اﻝوﺜﺎﺌق اﻝﻘدﻴﻤﺔ .
ﻨﻠﺢ ﻋﻠﻰ إﺠراء اﻷرﺸﻴﻔﻲ ﻝﺘرﺒص ﺘﻜوﻴﻨﻲ ﺤول ﺘﻌﻠم اﻝﺘﺴﻴﻴر اﻻﻝﻜﺘروﻨﻲ ﻝﻠوﺜﺎﺌق.
-4ﻜﻤﺎ ّ
وﻓﻲ اﻷﺨﻴر ﻨﺄﻤل أن ﺘﻠﻘﻰ ﻫذﻩ اﻝﺤﻠول اﻫﺘﻤﺎﻤﺎ ﻤن طف اﻝﻤﺴؤوﻝﻴن ﻤن أﺠل اﻝﻨﻬوض
ﺒﻘطﺎع اﻷرﺸﻴف وﻤﺤﺎوﻝﺔ ﺘطوﻴرﻩ ﺘﻤﺎﺸﻴﺎ ﻤﻊ ﻤﺘطﻠﺒﺎت اﻝﻌﺼر ،ﺨﺎﺼﺔ وأﻨﻨﺎ ﻨﻌﻴش ﻓﻲ
ﻤﺠﺘﻤﻊ اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت.
- 83 -
ﺧﺎﺗﻤﺔ ﻋﺎﻣﺔ
-84-
ﻣ ــ
ﺒﺎﻋﺘﺒﺎر اﻷرﺸﻴف ﺸﻜﻼ ﻤن أﺸﻜﺎل اﺴﺘﻤ اررﻴﺔ اﻝﻨﺸﺎطﺎت اﻹدارﻴﺔ واﻝﺨدﻤﺎﺘﻴﺔ وأﻴﻀﺎ
ﻀرورة أﺴﺎﺴﻴﺔ ﻓﻲ ﻜل ﻤؤﺴﺴﺔ ،وﺠب إﻨﺸﺎء ﻤراﻜز ﻝﻠﺘﺴﻴﻴر اﻝﺘﻲ ﺘﻘوم ﺒﺘﺴﻴﻴر اﻝوﺜﺎﺌق
اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ وﻓق اﻝطرق اﻝﺼﺤﻴﺤﺔ واﻝﻤﻌﺎﻴﻴر اﻝﻤﻌﻤول ﺒﻬﺎ دوﻝﻴﺎ ،وﻫذا ﺒﺘوﻓﻴر اﻝﻤﻌدات اﻝﻌﻠﻤﻴﺔ
اﻝﺤدﻴﺜﺔ وأﻤﺎﻜن اﻝﺤﻔظ اﻝﻤﻨﺎﺴﺒﺔ اﻝﺘﻲ ﺘﻀﻤن ﺴﻼﻤﺔ اﻝوﺜﺎﺌق ﻤن اﻝﺘﻠف واﻝﻀﻴﺎع.
وﺒﻌﻴدا ﻋن اﻝطرق اﻝﺼﺤﻴﺤﺔ واﻝﺨطوات اﻝﻼزﻤﺔ ﻝﻠﻌﻤل داﺨل ﻤﺤﻼت اﻝﺤﻔظ اﻝﻤؤﻗت
وﺨﺎﺼﺔ وﻨﺤن ﻓﻲ وﻗت اﻨﻔﺠﺎر اﻝﻤﻌﻠوﻤﺎت رأﻴﻨﺎ أن وﺜﺎﺌق أرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﻓﻲ إﻫﻤﺎل
ﻜﺒﻴر ،وﺨﺎﺼﺔ ﺨطوات اﻝﻌﻤل داﺨل ﻤﺤل اﻝﺤﻔظ اﻝﻤؤﻗت ،ﺤﻴث ﻨﺠد اﻝدﻓﻊ اﻝﻔوﻀوي
ﻝﻠﻤﻠﻔﺎت وﻋدم ﺘطﺒﻴق اﻝﻤﻌﺎﻝﺠﺔ اﻝﻌﻠﻤﻴﺔ ﻝﻸرﺸﻴف ،ﻤﻤﺎ ﻴﺴﺒب ﻀﻴﺎع اﻝوﺜﺎﺌق واﻝﻤﻠﻔﺎت ،وﻫذا
ﻴﻨﻌﻜس ﻋﻠﻰ واﻗﻊ اﻷرﺸﻴف ،ﺨﺎﺼﺔ وأن أرﺸﻴف اﻝﺤﻔظ اﻝﻤؤﻗت ﺠزء ﻻ ﻴﺘﺠ أز ﻤن اﻷرﺸﻴف
اﻹداري واﻷرﺸﻴف اﻝﺘﺎرﻴﺨﻲ ،ﻓﻬو ﺠزء ﻤن ﺴﻠﺴﻠﺔ ﻤﺘراﺒطﺔ وﻤﺘﻜﺎﻤﻠﺔ ،ﻝذﻝك وﺠب أن
ﻨﺘﺨطﻰ ﻫذﻩ اﻝﻌراﻗﻴل اﻝﺘﻲ ﺘواﺠﻪ أرﺸﻴف اﻝﺤﻔظ اﻝﻤؤﻗت ﻓﻲ اﻝﻤدﻴرﻴﺔ وﻀرورة اﻝﻌﻨﺎﻴﺔ ﺒﻪ ،
وﻫذا ﺒﺘوﻓﻴر اﻝﻤﻌدات اﻝﺤدﻴﺜﺔ اﻝﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻝﺤﻔظ وﺘطﺒﻴق اﻝﻤﻌﺎﻝﺠﺔ اﻝﻌﻠﻤﻴﺔ اﻷرﺸﻴﻔﻴﺔ ،ﻋﻤﻼ
ﺒﺎﻹرﺸﺎدات اﻝﻤوﺠﻬﺔ ﻤن طرف اﻝﻬﻴﺌﺎت اﻝﻌﻠﻴﺎ ﻝﻸرﺸﻴف ،وﻜذا اﻻﻫﺘﻤﺎم ﺒﺘوظﻴف ذوي اﻝﺨﺒرة
واﻝﻤؤﻫﻠﻴن ﻓﻲ ﻤﺠﺎل اﻷرﺸﻴف وﻫذا ﻜﻠﻪ ﻝﺘﻜون اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ ﻤﺄﻤن ﻤن اﻷﺨطﺎر ﻤن ﺠﻬﺔ وﻤن
ﺠﻬﺔ أﺨرى ﺘﻜون ﻫﻨﺎك ﺴﻬوﻝﺔ ﻓﻲ اﺴﺘرﺠﺎع اﻝوﺜﺎﺌق ﻓﻲ أﻗل وﻗت ﻤﻤﻜن وﺒﺄﻴﺴر اﻝطرق.
- 85 -
ﻗﺎﺋﻤﺔ اﻟﻤﺮاﺟﻊ
-86-
ا ا
-03ﺴﻤﻴرة ﺒوﻋﻨﺎق ،ﺤﺎﻝﺔ وﺴﺎﺌل اﻝﺒﺤث ﻓﻲ اﻷرﺸﻴف اﻝﻤﺤﻠﻲ واﻝوطﻨﻲ ،وﻫران ،ﻋﻠم
ب/اﻝرﺴﺎﺌل اﻝﺠﺎﻤﻌﻴﺔ:
ج/اﻝﻤﺠﻼت :
- 87 -
ا ا
-1اﻝﻘواﻨﻴن :
-2اﻝﻤﻨﺎﺸﻴر:
- 88 -
ﻓﻬﺮس اﻟﻤﺤﺘﻮﻳﺎت
ت سا
اﻝﺼﻔﺤﺔ اﻝﻌﻨوان
- ﺒﺴﻤﻠﺔ.
- دﻋﺎء.
- ﻜﻠﻤﺔ ﺸﻜر وﺘﻘدﻴر.
- اﻹﻫداء.
14 أوﻻ:ﻤﺼر.
15 ﺜﺎﻨﻴﺎ:اﻝﺠزاﺌر.
28 اﻝﻔرع اﻝﺜﺎﻝث :إدارة وﺜﺎﺌق اﻝﻌﻤر اﻝﺜﺎﻝث ﻤن ﺨﻼل ﺘطﺒﻴق اﻝﺘﻘﻨﻴن اﻝﻌﺎم واﻝدوﻝﻲ
ﻝﻠوﺼف اﻷرﺸﻴﻔﻲ.
35 ﺜﺎﻨﻴﺎ:أﻫﻤﻴﺘﻪ.
41 أوﻻ:ﺘﻌرﻴﻔﻪ.
42 ﺜﺎﻝﺜﺎ:ﻤواﺼﻔﺎﺘﻪ.
54 اﻝﻔرع اﻝﻌﺎﺸر :أﻨواع أﺨرى ﻤن وﺴﺎﺌل اﻝﺒﺤث اﻝﻤوﺠﻬﺔ ﻝﻠﺒﺎﺤﺜﻴن واﻝﻌﺎﻤﺔ.
54 ﺜﺎﻨﻴﺎ:ﻜﺸﺎف.
ت سا
66 اﻝﻤﺒﺤث اﻷول :اﻝﺘﻌرﻴف ﺒﻤﻜﺎن اﻝﺘرﺒص " ﻤﺼﻠﺤﺔ أرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ
ﺒﺎﻝﺸﻠف".
72 اﻝﻤﺒﺤث اﻝﺜﺎﻨﻲ :وﺼف ﻤﺤل اﻷرﺸﻴف وأرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ واﻝﻤﺴﺘﻔﻴدﻴن ﻤﻨﻪ.
76 اﻝﻤطﻠب اﻝﺜﺎﻝث :ﺘﺴﻴﻴر أرﺸﻴف ﻤدﻴرﻴﺔ اﻝﺘرﺒﻴﺔ ﺒﺎﻝﺸﻠف واﻝﻤﺴﺘﻔﻴدﻴن ﻤﻨﻪ.
76 أوﻻ-اﻝدﻓﻊ.
79 ﺜﺎﻝﺜﺎ-اﻝﺤﻔظ.
83 ب-اﻻﻗﺘراﺤﺎت.