Некои најчесто поставувани прашања за време на интервјуа

 Од сите работни места кои сте ги имале до денес, кое најмногу ви се

допаѓа? Зошто?
 Зошто сакате да работите за нашата компанија?
 Кажете ми што знаете за нашата компанија?
 Дали некој од вашите роднини или пријатели работи за нашата компанија?
Ако е така, што работат?
 Кажете ми за себе, вашите силни страни, слабости, цели во кариерата итн.
 Дали некој член од вашето семејство е професионален трговец? Ако е така,
во која област на маркетингот?
 Зошто сакате да започнете кариера во маркетинг?
 Ме убедуваат дека треба да ве вработам. На кои вон-наставни активности
сте учествувале нао колеџ? Кои лидерски позиции ги имате во некои од
овие активности?
 Кои придобивки сте ги добиле од учество во вон-наставните активности кои
ќе ви помогнат во вашата кариера?
 Каде се гледате себеси во нашата компанија за пет години? За десет
години? Дваесет години?
 Која е вашата крајна цел во кариерата?
 Што сметате дека е ваш најголем успех до сега?
 Кој е вашиот најголем неуспех до сега?
 Кој е (бил) вашиот омилен предмет во училиште? Зошто?
 Дали сте подготвени да патувате и евентуално да се преселите?
 Како ќе ве опишат луѓето кои ве познаваат?
 Како ќе се опишете себе си?
 Што ви се допаѓа најмногу во маркетингот?
 Што најмалку ви се допаѓа во маркетингот?
 Ако ве вработиме, колку брзо можете да почнете да работите?
 Кој е минимумот, кој би ви го понудиле да работите со нас?
 Кои цели си поставивте себе си? Како планирате да ги постигнете?
 Кој или што има најголемо влијание врз развојот на вашите интереси за
кариера?
 Кои фактори сте ги разгледале при изборот на смер?
 Зошто сте заинтересирани за нашата организација?
 Што можете да ми кажете за себе?
 Кои две или три работи се најважни за вас, за работното место?
 Каков вид на работа сакате да работите?
 Што можете да ми кажете за проектот кој сте го иницирале?
 Кои се вашите очекувања од вашиот иден работодавач?
 Кои се вашите оценки? Како се чувствувате за тоа? Дали тоа се однесува
на вашата способност?
 Како ги разрешувате конфликтите?
 Кои сметате дека се ваши предности? Вашите слабости? Како се оценувате
себе си?
 Кое работно искуство е најдрагоцено за вас и зошто?
 Која била најкорисната критика што некогаш сте ја добиле, и од кого?
 Можете ли да дадете пример за проблем што сте го решиле и процесот кој
сте го користеле?
 Може ли да опишете проект или ситуација која најдобро ги покажува вашите
аналитички вештини?
 Кој е вашиот најголем предизвик?
 Може ли да опишете ситуација каде што сте имале конфликт со друг човек
и објаснете како сте се справиле со тоа?
 Кои се најголемите проблеми со кои се среќававте на колеџ? Како се
справувавте со нив? Што научивте од нив?
 Кои се вашите квалитети како тимски играч? Дајте примери.
 Може ли да го опишете вашиот стил на лидерство?
 Што ве интересира или загрижува вас за позицијата или компанијата?
 Во одредена улога на водечката што сте ја имале, што беше најголемиот
предизвик?
 Каква идејата сте развиле или примениле што била особено креативна или
иновативна?
 Кои карактеристики мислите се важни за оваа позиција?
 Како вашето образовно и работно искуство ве подготви за оваа позиција?
 Може да ме однесете преку проект, каде што ќе ги демонстрирате
вештините?
 Што мислите колку сте се промениле како личност откако почнавте колеџ?
 Можете ли да ми кажете за тимски проект, на кој особено сте горди и да
дискутирате за вашиот придонес?
 Како ги мотивирате луѓето?
 Зошто ги одбравте овие вон-наставни активности? Што добивте? Што
придонесоа?
 Какви видови на ситуации ве ставаат под притисок и како се справувате со
притисокот?
 Можете да ми кажете за тешка одлука, која сте ја донеле?
 Може ли да ми дадете пример за ситуација во која сте имале промашување
и како сте се справиле со тоа?
 Може ли да ми кажете за ситуацијата кога сте морале да убедите друго
лице од вашата гледна точка?
 Што ве фрустрира најмногу?
 Знаејќи го она што го знаеме сега за вашето искуство на колеџ, би ја
направиле ли истата одлуки?
 Со што може да придонесете за оваа компанија?
 Како ќе реагирате ако е во прашање вашиот кредибилитет?
 Кои карактеристики се важни за добар менаџер? Како прикажувате една од
овие карактеристики?
 Кои предизвици ги барате во позицијата?
 Кои две или три достигнувања ви пружаат најмногу задоволство?
 Може да опишете ваша водечка улога и да кажете зошто сте се посветиле
на тоа?
 Како го спроведувате вашето пребарување на работа и како ќе ја донесете
вашата одлука?
 Која е најважната лекција што сте ја научиле во или надвор од училиштето?
 Може ли да опишете ситуацијата каде што сте требале да работите со некој
кој бил тежок? На кој начин било лицето тешко и како сте се справиле?
 Гледаме многу одлични кандидати, зошто сте вие најдобрата личност за
оваа позиција?
 Како вашите пријатели би ве опишале? Вашите професори?
 Што друго треба да знаеме за вас?