Professional Documents
Culture Documents
Julia Sowińska
Czym są emocje?
Cechy psychologiczne = cechy latentne (ukryte, nie widać ich ale widać ich wpływ)
Subiektywny stan psychiczny uruchamiający priorytet dla związanego z nią programu działania. Towarzyszą mu
zmiany somatyczne, behawioralne i poznawcze.
Czym są emocje?
Trochę historii
-Platon (emocje przeszkadzają)
-Arystoteles
-Epikur
-Św. Tomasz i Św. Augustyn
-Kartezjusz (pierwsza rewolucja z tymi emocjami, ogarnął szyszynke, emocje są potrzebne żeby się
doskonalić)
Bardziej współcześnie
- Spinoza
- Condillac
- Watson
- Freud
- Skinner/Gray
Widzę szarżującego dzika → Interpretuję bodziec - powstają zmiany w moim organizmie → Dostrzegam i
interpretuje te zmiany → Powstaje odpowiednia emocja
Nacisk na organizm i jego (objawy somatyczne) reakcje bo inaczej nie ma emocji
Widzę szarżującego dzika → wzgórze przetwarza informacje i przesyła ją do kory i ciała →Reagujemy na
bodziec. Oceniamy wydarzenie → powstaje odpowiednia emocja
Neutralna recepcja (obraz na siatkówce) → Ocena (= lub -) → Tendencja do działania (zbliżanie lub unikanie →
Wystąpienie emocji (subiektywne i cielesne przeżycia) → Działanie sterowane przez emocje
Znalezienie się w stanie pobudzenia → Poznawcza analiza zmian fizjologicznych oraz sytuacji zewnętrznej
→ Nazwanie stanu w jakim się znalazło
Dzielili ludzi na 2 grupy i wstrzykiwano placebo albo adrenalinę potem jeszcze na 2...
I. Most stabilny i most chwiejny, na końcu pani z ankietą Działa dobrze z
fobiami
Zbudował na podstawie stresu. Definicja - emocja pojawi się kiedy mamy integracje ze środowiskiem i ta
integracja jest dla nas ważna
Stany negatywne się kumulują. Stany pozytywne minimalnym bodźcem się przyzwyczajamy.
⚫ Uruchomienie
⚫ Ukierunkowanie
⚫ Podtrzymanie
⚫ Zakończenie
Uruchomienie zachowania
Podtrzymanie zachowania
- długoterminowe działanie
- odwracanie uwagi od gratyfikacji
- skupienie się na poznawczym aspekcie gratyfikacji
- segmentyzacja i zwielokrotnienie gratyfikacji
- mechanizm „Magicznej połowy” (połowa już jest za mną)
- feedback (informacja zwrotna)
- wielokrotne szacowanie prawdopodobieństwa sukcesu (czy aby na pewno warto dążyć do celu)
Zaniechanie działania
- wycofanie nacisku
- brak oczekiwanych gratyfikacji
- znudzenie/spadek zainteresowania
- pojawienie się ważnego zadania alternatywnego
- brak poczucia kontroli
- brak informacji o wyniku
- spostrzegany brak postępu
- spadek prawdopodobieństwa sukcesu
- atrybucja „na zewnątrz”
- nasycenie zwielokrotnionymi gratyfikacjami
- wypalenie
- lęk przed niepowodzeniem i sukcesem
Nurt etologiczny
• Motywacja – gotowość do wykonania pewnego utrwalonego wzorca zachowania
• Instynkt – struktura biologiczna i hierarchiczna (macierzyoski, ojcowski)
Etap narastania instynktu -> etap apetytywny -> etap konsumpcyjny (pobudzeniowy)(rozładowanie instynktu)
Sam instynkt nie wystarczy do uruchomienia zachowania ukierunkowanego
Wrodzony mechanizm wyzwalający
Zasada podwójnej kwantyfikacji – uruchomienie zachowania jest interakcyjnym efektem działania dwóch
czynników:
Uruchomienie zachowania = siła działająca popędu + siła bodźca wyzwalającego
Nurt socjobiologiczny
• Nadrzędny motywator = tendencja do rozprzestrzeniania genów
• Okazja
• Eliminacja czynników zmniejszających prawdopodobieństwa genów
• Dobór partnera
• Wady podejścia – wszystko to seks
Erich Fromm
- dążenie do integralności własnej osoby
- przezwyciężenie czynników organizujących lub uderzających integralność JA
Dysonans poznawczy – niezgodność informacji które do nas dopływają Konsonans – z treści jednego elementu
poznawczego wynika treść drugiego
Konflikty motywacyjne
Konflikt dążenie-dążenie –> dążenie wiąże się z sytuacją, w której podmiot zmuszony jest wybierać między
dwiema pozytywnymi możliwościami, mającymi zbliżony stopień atrakcyjności (np. waham się czy spędzić
kilkudniowy urlop w górach, czy nad morzem – mam zbyt krótki urlop by spędził go tu i tu więc muszę coś
wybrał)
Konflikt unikanie-unikanie –> podmiot zmuszony jest do wyboru między dwiema negatywnymi możliwościami,
mającymi zbliżony stopień awersyjności (np. drobny przestępca – wybiera między zapłaceniem wysokiej
grzywny, a spędzeniem miesiąca w areszcie)
Konflikt dążenie-unikanie –> unikanie dotyczy sytuacji, w których określona możliwość decyzyjna
wywołuje u podmiotu zarówno uczucia pozytywne jak i negatywne. (np. decyduje się na ślub – z jednej
strony spoko, bo koniec z staropaostwem, a z drugiej koniec imprez, chlania itd.)
Pobudzenie emocjonalne
określimy jako chwilowy stan organizmu, charakteryzujący się energetyzacją somatyczną i zmianami
świadomości, polegającymi na zwężeniu jej pola.
Apter:
Teoria zmiany ukierunkowanej
• Orientacja wobec zewnętrznej rzeczywistości
• Stan teliczny vs. parateliczny
• Poziom pobudzenia a stan teliczny vs. parateliczny
Wzgórze
• Największa część międzymózgowia
• centralna stacja przekaźnikowa
• połączona z korą mózgu i z jądrami podstawy i podwzgórzem.
• Odpowiada za akcje czuciowe, ruchowe i procesy uwagi
Podwzgórze
• ośrodek podkorowy AUN,
• zależy od niego homeostaza organizmu,
• ośrodek preferencji seksualnych.
• Element pośredniczący między układem nerwowym i hormonalnym.
Odpowiada za:
-Gospodarkę wodna organizmu
-Termoregulacje
-Gruczoły wewnątrz-wydalnicze
-Głód, sytość
-Sen, czuwanie
-Reakcje emocjonalne Związek z przysadką mózgową
Przysadka mózgowa
gruczoł dokrewny zbudowany z dwóch płatów. Jej funkcją jest wytwarzanie i wydzielanie hormonów.
Przednia- hormon wzrostu, prolaktyna, ACTH, TSH, folio tropowy, endorfiny
Tylna (nerwowa) magazynuje: oksytocyne, wazopresyne
Środkowa wydziela: melanotropine
Układ limbiczny
korowe i podkorowe struktury limbiczne stanowią funkcjonalną całość.
Zasadnicza rola w wyzwalaniu i regulacji zachowań motywacyjno- emocjonalnych.
Zalicza się do niej:
• Opuszka węchowa
• Ciało suteczkowate
• Zakręt obręczy
• Sklepienie
• Wzgórze
• Hipokamp
• Ciało migdałowate
• Podwzgórze
Funkcje:
• Kontrola czynności ośrodków podwzgórza
• Odbieranie wrażeń węchowych
• Zmiany ciśnienia, oddychanie
• Zachowania seksualne, strach, motywacja
Hipokamp
- Struktura ulokowana w płacie skroniowym,
- Bierze udział w regulacji procesów poznawczych i emocjonalnych.
- Reguluje przetwarzanie bodźców przyjemnych i nie.
- Razem z podwzgórzem odpowiada za popęd płciowy i wydzielanie hormonów.
- Umożliwia warunkowanie reakcji strachu
Ciało migdałowate
znajduje się w głębi płatów skroniowych
Funkcje:
- Wywoływanie emocji
- Rozpoznawanie ekspresji strachu i wściekłości
- Reagowanie na bodźce znane
- Regulowanie zachowao seksualnych
- Reakcje wegetatywne
- Zapamiętywanie
Neuroprzekaźniki i hormony
Biologiczne mechanizmy emocji opierają się na działaniu poszczególnych części OUN, ale znaczący wpływ
na zachowanie mają:
• Neuroprzekaźniki
• Hormony
• Neuromodulatory
serotonina Niski poziom - zły nastrój (depresja)
Wysoki poziom - dobry nastrój (euforia)
dopamina Niski poziom - zły nastrój (depresja)
Wysoki poziom - dobry nastrój (euforia)
noradrenalina Niski poziom - zły nastrój (depresja)
Wysoki poziom - dobry nastrój (euforia)
adrenalina Pobudzenie mózgu ( nie wiąże się
bezpośrednio z nastrojem)
Funkcje Emocji
_______________________________________________________________________________________________
Podejście teoretyczne:
Levenson: Każda emocja pełni swoją funkcję adaptacyjną w zakresie motywowania, organizowania i regulowania
zachowania:
• Rozwój osobowości i różnic indywidualnych
• Intencjonalne procesy regulacyjne
Oatley i Jenkins: Funkcją emocji jest zmiana priorytetów w hierarchii celów jednostki
Averill: Funkcje emocji to konsekwencje do jakich ma ona doprowadzić:
• Zamierzone i niezamierzone
• Krótkofalowe i długofalowe
• Szczególne i typowe
• Indywidualne i grupowe
+Każda emocja może pełnić wiele funkcji.
Frijda: Emocje sygnalizują, że dzieje się coś ważnego z punktu dobrostanu jednostki oraz zadań realizowanych przez
system poznawczy i zachowanie.
Emocje
Dawniej nazywane były: pasją, wrzeniem.
Termin “emocje” wprowadzony został przez Kartezjusza w 1649r. Wcześniej zajmował się nimi również Platon, chodź
nie przypisał im nazwy (metafora 2 koni).
Frijda twierdzi, że zjawiska kryjące się pod tym terminem nie mają wspólnego rdzenia.
Casirer definiuje emocje jako pojęcie o charakterze substancyjalnym - luźny zbiór zjawisk, bez wyraźnych granic.
Natura emocji
Emocje są terminem kłopotliwym dla nauki, której celem jest opis, wyjaśnienie i przewidywanie zjawisk – potrzebuje
więc pojęć funkcyjnych - opisujących zjawiska za pomocą leżących u ich podstaw mechanizmów i procesów.
Pojęcie emocji jest podobne do pojęcia duszy (pojęcie substancjalne – nie ma mechanizmów ani procesów, łączących
elementy w całość).
Arystoteles uważał, że dusza ma następujące cechy: odżywianie, spostrzeganie, wyobraźnia, intelekt, dobrowolny
ruch, pożądanie. Głosił, że dusza odróżnia człowieka od zwierząt i kamieni.
Frijda: emocje odróżniają ludzi i niektóre zwierzęta od innych istot żywych.
Emocje pojawiły się jako konsekwencja ewolucyjna.
Cechy organizmów żywych wg. Frijdy
1. Autonomia
2. Poruszanie się
3. Ocenianie/wartościowanie
4. Percepcja
• Pozwala odpowiadać na bodźce płynące ze środowiska
• Odpowiada za świadomość
• Zawiera w sobie oczątek aktywności
• Specyficznie ludzka jej forma to wyobraźnia (“Otwiera ludzi na to, co nie istnieje, ale co jest możliwe” -
Oatley)
5. Troski/obawy
Wartości rozumiane jako stany świata, które jednostka chce utrzymać lub osiągnąć
• Część z nich ma charakter wyuczony, a część wrodzony
Te 5 właściwości istot żywych wg. Frijdy stanowi rdzeń emocji. Procesy emocjonalne mogą mieć swój początek w
tych fundamentach życia.
Zasady te ewoluowały w stronę tego, co dziś wielu uznaje za podstawę emocji: gotowość do działania, dążenie,
intencje i uczucia.
Tak więc, np. Bakteria wg. Frijdy nie posiada emocji, pomimo spełniania wszystkich 5 kryteriów, ale posiada ich
zaczątki.
Ewolucja emocji
Darwin przeprowadził kilka prac na temat stanów emocjonalnych - “O wyrazie uczuć u człowieka i zwierząt”. Został
skrytykowany za antropomorfizm (w odniesieniu do zwierząt używał określeń odnoszących się do ludzi: afekt, lęk,
miłość). Po latach potwierdzono główne założenie Darwina:
( ! ) Emocje to wynik ewolucji i prymitywnych skłonności do reagowania na sytuacje w najbliższym otoczeniu.
Przykład potwierdzający: Badania porównawcze Chevalier-Sokolnikoff - porównywali oni miny prymitywnych
naczelnych z bardziej zaawansowanymi ewolucyjnie i z ludźmi.
Wnioski: forma i okoliczności wyrażania emocji wykazują ciągłość u naczelnych. Podobieństwa dotyczą ekspresji
emocji i fizjonomi. Podobieństw nie znaleziono u: ryb, płazów i gadów.
Definicje emocji:
Frijda:
emocje są wynikiem oceny zdarzenia jako pozytywnego lub negatywnego; szczególnym rodzajem stanu, któremu
towarzyszą zmiany somatyczne, ekspresje mimiczne i reakcje behawioralne; uruchamiają odpowiedni program
działania.
Makuszewski, Doliński, Łukaszewski, Marszał-Wiśniewski:
emocje są subiektywnym stanem psychicznym, uruchamiającym priorytet dla związanego z nim programu działania.
Odczuwaniu emocji towarzyszą zwykle zmiany somatyczne, ekspresje mimiczne i pantomimiczne oraz specyficzne
zachowania.
Subiektywny stan psychiczny = ludzie mogą różnić się pod względem odczuwanych stanów emocjonalnych.
Uruchamiany priorytet = funkcjonalizm (Frijda).
Zmiany somatyczne = orientacja biologiczna.
Ekspresje mimiczne = społeczny charakter emocji.
Nastrój
Stan afektywny o niewielkiej intensywności, charakteryzujący się określonym znakiem (pozytywnym lub
negatywnym) i zawierającym mniej lub bardziej konkretne oczekiwania co do wystąpienia w przyszłości podmiotu
stanów zgodnych z tym znakiem (Makuszewski, Doliński, Łukaszewski, Marszał-Wiśniewska).
Frijda
Nastrój jest stanem nieintencjonalnym. Konsekwencje nastroju: uogólnione zmiany progów pobudzenia i treści
sądów:
• Nastrój negatywny obniża zadowolenie z życia, ale nie zmienia przekonań (mogą to zrobić emocje!)
• Łatwiej przypominamy sobie treści zgodne z nastrojem (Bower)
Lazarus
Emocje dotyczą oceny konkretnej sytuacji, nastrój dotyczy oceny całego życia:
• Ocena odnosi się egzystencjalnego tła naszego życia
• Dotyczy tego kim jesteśmy (obecnie, jak i ogólnie) - ocena jak ogólnie przebiega nasze życie.
Nastrój, chodź słabo określany jest przemożny --> nie jest związany z pojedynczym doświadczeniem, chodź czasem
można wskazać jego przyczynę (np. utrata pracy).
Watson i Clark
Emocje trwają od kilku sekund do kilkunastu minut, nastrój trwa znacznie dłużej.
Większość czasu czuwania spędzamy w stanach nie emocjonalnych, ale w każdym momencie życia doświadczamy
jakiegoś nastroju.
Zaburzenia emocjonalne
Zaburzenia nerwicowe i związane ze stresem (F40-48, ICD10)
• Fobie
• Zaburzenia obsesyjno-kompulsywne
• Reakcja na ciężki stres i zaburzenia adaptacyjne
• Zaburzenia dyssocjacyjne
• Inne
Zaburzenia nastroju (F30-39, ICD10)
• Epizod maniakalny
• Epizod depresyjny
• Epizod maniakalno-depresyjne
Sławni fobicy: Woody Allen, N. Bonaparte, J. Cezar, A. Hitler, G. Washington
Ocena pierwotna:
Znaczenie: Czy zdarzenie wgl wzbudzi emocje?
Zbieżność z celami: Jaki znak będą miały emocje?
Sposób zaangażowania ego: Czy zdarzenie jest ważne dla ideałów ego, wartości, norm moralnych, bliskich osób..?
• Szacunek do innych i samego siebie
• Zasady i wartości moralne
• Ideały ego
• Znaczenia i idee
• Inne osoby i ich dobrostan
• Cele życiowe
Ocena wtórna:
Wina czy zasługa: Jaka jest moja rola?
Możliwości radzenia sobie: Czy umiem poradzić sobie z tą sytuacją? Jakie są moje zasoby? Czy jestem w stanie ją
wykorzystać do własnych celów?
Oczekiwania na przyszłość: Czy ta sytuacja będzie się w przyszłości powtarzać?
Nastrój a poznanie
Zasada podtrzymania pozytywnego nastroju (Isenck)
Pozytywny stan emocjonalny stanowi dla ludzi wartość, kiedy go osiągną chcą go podtrzymać i nie angażują się w
działania, które mogłyby zakończyć się jego utratą. Skłonność do podejmowania ryzyka wzrasta tylko wtedy, gdy coś
jest dla ludzi niezbyt ważne.
Spostrzeganie a nastrój
Badanie Niedenthal i Sttrerlund
Udowodniono wpływ nastroju na spostrzeganie. Osoby w nastroju radosnym spostrzegają świat bardziej pozytywnie.
Infuzja słaba
Infuzja a przeszukiwanie:
Występuje, gdy podmiot szuka istniejącej już wcześniej odpowiedzi, korzystając z posiadanej już, skrystalizowanej
wiedzy. Nie możliwa jest tutaj infuzja afektu, bo nie ma możliwości torowania afektywnego, które mogłoby
prowadzić do pewnej tendencyjności poznawczej.
Infuzja a przetwarzanie zmotywowane:
Występuje, gdy człowiek ma silną motywację do osiągnięcia jakiegoś stanu (np. Poprawy samooceny, nawiązania
przyjaźni). Gdy jesteśmy ukierunkowani na dany cel, afekt nie przeszkodzi w jego realizacji.
Infuzja silna
Strategia heurystyczna:
Stosowana jest w niejasnych sytuacjach, kiedy podmiot chce osiągnąć pożądany stan, ale wkładając w to minimum
wysiłku. Ludzie unikają systematycznego przetwarzania informacji, “myślą na skróty”. Jest prawdopodobna, gdy
zaangażowanie człowieka jest małe, a przedmiot oceny prosty lub typowy. Wtedy nastrój uznaje się za dobre źródło
informacji.
Strategia systematyczna lub rzeczowa:
Przedmiot oceny jest nowy lub nietypowy, ale nie jesteśmy tak zmotywowani na osiągnięcie celu, używaniu tej
strategii sprzyjają duże możliwości poznawcze podmiotu i sytuacja wymagająca trafnego wykonania jakiegoś zadania.
Człowiek musi “chcieć to zrobić i móc to zrobić”. Afekt działa tutaj na zasadzie torowania afektywnego. Nastrój nie
jest źródłem informacji, ale ją ukierunkowuje.
Wyrażanie emocji
_______________________________________________________________________________________________
Uniwersalne ekspresje emocji
Badania Ekmana i Frisena w Nowej Gwinei są jednymi z kluczowych analiz potwierdzających tezę o uniwersalności
emocji podstawowych. Wg. Ekmana ekspresje emocji podstawowych są niezależne od grupy etnicznej, fenotypu,
statusu i wieku.
Rozpoznawanie emocji
Ludziom najłatwiej rozpoznać emocje złości, na co wskazują badania Hasen. Kolejną łatwo rozpoznawalną emocją
jest strach (tylko po oczach i brwiach) wg. badań J. Fox.
Rozpoznanie emocji w dużej mierze zależy od kontekstu sytuacyjnego. Na zależność emocji od kontekstu wskazują
badania Marian i Skiba - udowadniają one istnienie złudzenia percepcyjnego w zakresie emocji, które oznacza, że
kiedy patrzymy na innych, liczy się dynamika emocji, a nie ich pojedyncza ekspresja.
Komunikowanie emocji
Spontaniczne i automatyczne: wyrazy emocjonalne mimowolne, kierowane przez drogi pozapiramidowe.
Celowe i instrumentalne: wyrazy emocjonalne intencjonalne, kierowane przez drogi piramidowe.
Regulacje emocji
Reakcje kontroli emocji mają charakter wrodzony, w miarę rozwoju stają się coraz bardziej świadome (Walden,
Smith).
Mechanizmy Freudowskie: mają charakter automatyczny i niekontrolowany, np. zaprzeczenie i wyparcie.
Regulacja podmiotowa = świadoma.
Koncepcja różnicowa:
Tak, istnieją - emocje to oddzielne byty.
Badacze: Darwin, Tomkins, Izard, Ekman, Tobby, Cosmides
Koncepcja wymiarowa:
Nie, nie ma czegoś takiego – emocje są miarą afektu i pobudzenia.
Badacze: Wundt, Russel, Tellegen, Watson, Clark, Barret
Kryterium neuronalne
Jest najbardziej obiektywne, redukuje rozbieżności wynikające z przyjęcia koncepcji psychologicznych.
Pozwala wyodrębnić 3 rodzaje procesów afektywnych:
• Prymitywne, pierwotne reakcje: wstręt, ból (odruchy afektywne); emocje podstawowe: strach, gniew, radość
• Uczucia powstałe w wyniku prostego uczenia się
• Uczucia wyższe: poczucie winy, współczucie, zawiść
Mechanizmy motywacji
_______________________________________________________________________________________________
1.Związek emocji i motywacji
W definicję emocji wpisane są stany motywacyjne, takie jak: gotowość do działania i uruchamianie
odpowiedniego programu działania lub tendencje behawioralne (dążenie i unikanie).
Bez emocji nie ma motywacji.
Motyw – sytuacja w której człowiek uświadamia sobie jaki ma cel i wie jak ten cel osiągnąć (program)/
Do motywu nie potrzeba emocji.
Emocje w motywacji:
-> emocje zawierają programy działania (Frijda),
decydują o tym co robimy w danej chwili (np. Walka/ucieczka)
-> pomagają ustalić priorytety (Tomkins)
decydują o naszych celach/planach na przyszłość, pomagają ustalić plany na przyszłość
-> informują o realizacji podmiot - środowisko (Schwartz i Clore) ~ informują o zagrożeniu lub jego braku
oraz o osiągnięciu (lub nie) lub zbliżaniu się do celu
-> walencja informuje o wartości bodźca, pobudzenie o jego ważności lub pilności (Clore)
2. Pobudzenie:
to chwilowy stan organizmu charakteryzujący się energetyzacją somatyczną i zmianami świadomości,
polegającymi na zawężeniu pola uwagi.
Poziom pobudzenia regulowany jest przez siatkowaty układ aktywizujący i autonomiczny układ nerwowy.
Zależność pomiędzy pobudzeniem, a wykonaniem zadania ma zdaniem Hebba kształt odwróconej litery U.
Zarówno pobudzenie niskie, jak i wysokie nie sprzyja wykonywaniu zadań (Hebb, 1973). Najlepsze jest więc
pobudzenie umiarkowane:
-> gdy rośnie aktywność mózgu przetwarzanie informacji powinno być sprawniejsze
-> jeśli zewnętrzna stymulacja jest zbyt silna następuje przeciążenie informacyjne, a układ siatkowaty
“odcina dopływ prądu”.
1) stan teliczny:
stan, w którym człowiek ukierunkowany jest na realizację określonego celu i odczuwa zobowiązanie, żeby
go osiągnąć, uwaga skoncentrowana jest na cel, satysfakcja pojawia się dopiero po osiągnięciu celu. Sprzyja
mu niższy poziom pobudzenia.
2) stan parateliczny:
wiąże się z nastawieniem na samą aktywność a nie na cel, satysfakcja odczuwana jest w trakcie.
Sprzyja mu wysoki poziom pobudzenia: człowiek odczuwa przyjemny stan pobudzenia, myśli szybko i
sprawnie, nie rozprasza się, nie musi rozładowywać napięcia - całe pobudzenie ukierunkowane jest na
realizację zadania.
Wykonuje zadanie, które mu się podoba, więc pobudzenie nie dezorganizuje jego pracy.
W stanie paratelicznym bez pobudzenia pojawia się znudzenie.
Różnice sytuacyjne:
-> człowiek może przełączać się między stanem telicznym a paratelicznym (przykład z kolejką górską)
-> czasem to warunki zewnętrzne decydują o tym stanie
-> ludzie znajdują się w stanie telicznym zorientowani sąą na unikanie pobudzenia
-> ludzie w stanie paratelicznym poszukują pobudzenia
5. Ciekawość
to preferencja nowości.
Ciekawość jako reakcja na zmianę - jest właściwością jakiejś sytuacji, np. ciekawa sytuacja, ciekawy
problem.
Ciekawość jako właściwość pewnej osoby – jest gotowością do reagowania na zmiany i innowacje, ludzie
mogą mieć niski (chętni do nowości) lub wysoki próg tej gotowości.
Sukcesy zależą nie tyle od zdolności, ile od motywu ciekawości i wytrwałego dążenia do jej zaspokojenia.
7. Oczekiwania:
a) dwa rodzaje sytuacji:
-> losowe (np. loteria) -> konsekwencje nie zależą od sprawności podmiotu -> mowa tu o przewidywaniu
-> sprawnościowe (np. kolos) -> podmiot ma wpływ na konsekwencje -> mowa tu o oczekiwaniu
b) rola oczekiwań:
dzięki wysokim lub niskim oczekiwaniom szacujemy prawdopodobieństwo osiągnięcia celu.
Wysoki poziom oczekiwań sprzyja osiąganiu celu, ale tylko gdy mieszczą się w granicach maksymalnej
wykonalności zadań.
Zbyt duże oczekiwania wiążą się ze spadkiem motywacji, człowiek zmienia interpretację i szuka obronnych
atrybucji.
8. Aspiracje
a) aspiracje a marzenia:
marzenia ~ nie zakładają żadnej aktywności
aspiracja ~zakłada koncentrację na aktywności by osiągnąc jakiś cel
b) aspiracje mogą być generatorem zachowania (Czapiński)
c) wyobrażenia demotywują do aktywności (Oettingen):
-> tworzenie wyobrażeń pozytywnych nie ma wpływu na motywację do zerwania z nawykiem
-> antyaspiracje - wyobrażenia “czego nie chcesz”
d) aspiracje uruchamiają motywację wtedy gdy:
-> dotyczy to sytuacji sprawnościowych, czyli takich gdzie wynik zależy od naszego działania
-> wyobrażenia zostają przekształcone w cele działania, czyli człowiek zadaje sobie pytanie: do czego dążę,
co chcę osiągnąć?
-> marzenia mogą zmienić się w przejawy nierealistycznego optymizmu (Doliński):
* lepiej jest być defensywnym pesymistą niż nierealistycznym optymistą
Ambicja:
-> osoby nastawione na sukces wybierają zadania o umiarkowanym stopniu trudności (ani za łatwe ani za
trudne)
-> osoby nastawione na unikanie porażki wybiorą zadania albo łatwe, albo trudne
* łatwe zadania to wysokie prawdopodobieństwo sukcesu, niska wartość nagradzająca
* trudno zadani to niska szansa na sukces, wynik zależy w dużym stopniu od przypadku
Niska
• Wstyd wynikający z przekonania o braku zdolności
• Osoby wybierają neutralne, niezobowiązujące autoprezentacje: mają problem z pokazywaniem siebie jak
bardzo pozytywnych / negatywnych
• Osoby skupiają się na swoich niedociągnięciach oraz na próbach zaradzenia im, ta skupiona uwaga może
sprawić, że nie są oni w stanie funkcjonować w sposób optymalny
• Osoby nie odwołują się do strategii samoutrudnienia (nie szukają “sztucznych kłopotów” dla
usprawiedliwienia porażek - winę przypisują sobie)
• Główny motywator --> unikanie wstydu
Wysoka
• Osoby dumne z siebie świadome swoich zalet i wad, słabości
• Często zbyt pewnie siebie
• Trwają przy nierozwiązywalnych zadaniach lub słabo funkcjonują pod presją (‘kto jak nie ja?’)
• W sytuacji porażki odwołują się do strategii samoutrudniania i wytłumaczeń chroniących ego
• Główny motywator --> odczuwanie dumy, wzmocnienie samooceny
Stabilna wysoka
Cechy: niezmienna w pozytywnych przekonaniach o sobie, niełatwo jej zagrozić
Objawy: nie bardzo podatna na sytuacje pozytywnej lub negatywnej oceny.
Niestabilna wysoka
Cechy: wrażliwe przekonanie o sobie; łatwo im zagrozić
Objawy: silne, niekorzystne reakcje na negatywną ocenę (porażek)- które odbierają jako zagrażające, podejmują
próby reinterpretacji, przesadnie przyjmowanie implikacji ocen pozytywnych
Niestabilna niska
Cechy: próby unikania ciągłych negatywnych przekonań o sobie, bardziej elastyczne niż osoba ze stabilną niska
Objawy: mniej niekorzystne reakcje na negatywne oceny, wzrost używania strategii przeciwdziałających
niekorzystnym wpływem zagrażających wydarzeń; nie reaguje szczególnym pochlebianiem sobie; brak działań
mających na celu podwyższenie samooceny, “sukces był losowy, nie był moją zasługą.”
Stabilna niska
Cechy: ciągłe, negatywne przekonanie na swój temat
Objawy: mała liczba prób przeciwdziałania niekorzystnym wynikom negatywnych wydarzeń oraz przyswajania
pozytywnych wydarzeń; sukces interpretują jako losowy
*Stabilność samooceny:
To jak łatwo podlega ona wpływom zewnętrznym
Źródła samooceny
Ocenianie siebie:
Wysoka: dumna z osiąganych sukcesów, poczucie sprawstwa i kompetencji; porażki nie są oceniane jako ujma, a jako
lekcja (bez wstydu).
Niska: wstyd z doświadczanych porażek, obwinianie siebie; sukcesy- bez dumy, nie wynikają z naszych kompetencji
Wartości społeczne
Życie zgodne z normami i wartościami grupy społecznej, w której żyje jednostka (zagrożenie wykluczeniem).
Schemat działania jest ZAMIAREM jeśli zawiera poczucie zobowiązania do działania. Wiąże się to przede wszystkim
z zaangażowaniem jednostki, jeśli ono nie wystąpi działania pozostaną na etapie planowania, a nie realizacji.
Realizacja sformułowanego zamiaru zależy od:
-> trudności jakie spostrzegamy w jego realizacji
-> efektywności mechanizmów wolicjonalnych (kontroli):
• Uwagi (selektywność)
• Zamiaru (zgodność)
• Pobudzenia (wysokie czy niskie)
• Emocji i motywacji (pozytywne emocje wzmacniają)
• Działania (blokowanie konkurencyjnych impulsów)
• Kodowania (metakontrola = planowanie + refleksyjne myślenie)
Orientacja na działanie:
Uwaga jest skoncentrowana na stanie teraźniejszym (T) + stanie przyszłym (P) + różnicy pomiędzy T i P + chodź jednej
możliwości redukującej tą rozbieżność
Orientacja na stan:
Brak jednego z podanych elementów, uporczywe myśli o stanie przeszłym, teraźniejszym lub przyszłym, brak myśli
logicznie łączących się z daną sytuacją, niedoczynność systemu inicjującego działanie.
Orientacja na zmienność:
Nadczynność systemu inicjującego działanie (wiele różnych celów).
Wyuczona bezradność
To stan w którym jednostka poddaje się i zaprzestaje działania. Wynika on z jej przekonania, że cokolwiek zrobi, nie
będzie miało to żadnego znaczenia (Selingman).
Skutki wyuczonej bezradności:
• Deficyty poznawcze
• Deficyty motywacyjne (bierność, rezygnacja)
• Deficyty emocjonalne (apatia, lęk, agresja, wrogość)
• Deficyty społeczne (wycofanie, izolacja)
Stresujące wydarzenia, których nie jesteśmy w stanie uniknąć prowadzą także do:
• Przyspieszenia rozwijania się chorób (np. Raka)
• Szybszej śmierci w domach opieki i domach starców
• Obniżenia wyników uczenia się u dzieci
Zaburzenia emocjonalne
_______________________________________________________________________________________________
Zaburzenie
klinicznie znaczący syndrom, wzorzec behawioralny lub psychologiczny który obserwujemy u danej jednostki i który
ma związek z odczuwaniem w danym momencie:
• cierpieniem, silnym niepokojem, szkodliwymi lub autodestrukcyjnymi zachowaniami,
• niesprawiedliwością, upośledzeniem rzutującym na funkcjonowanie,
• zwiększonym ryzykiem np. śmierci/bólu,
• znacznym ograniczeniem lub utratą swobody działania
Jeśli dane upośledzenie nie przejawia się bezpośrednio w zachowaniu, ale sprawia jednostce duży dyskomfort i
cierpienie -> JUŻ można mówić o zaburzeniu emocjonalnym.
Z punktu widzenia prawa, orzeczenie o świadomości czynów i zaburzeniach emocjonalnych może być czynnikiem
wpływającym na złagodzenie (lub wręcz przeciwnie - zaostrzenie) wyroku sądowego.
Wszystkie kryteria zaburzeń zawarte w podręcznikach do ich diagnozy (ICD-10 i DSM) zależą od kontekstu
występowania danych czynników.
Zaburzenia nastroju
Zaburzenia jednobiegunowe
To takie, które dotyczą tylko jednego znaku stanów emocjonalnych
• Depresja
• Mania
• Dystymia
• Hipomania
• Zaburzenia przystosowania z obniżeniem nastroju
Dotyczą 2 kategorii zaburzeń (jeśli chodzi o walencję stanu emocjonalnego): epizodów maniakalnych i epizodów
depresyjnych.
Epizody maniakalne - dotyczą występowania wzniosłych stanów i dużego nasilenia pozytywnych emocji.
Epizody depresyjne - dotyczą występowania obniżonych stanów emocjonalnych.
Zaburzenia dwubiegunowe
To takie w których jednostka przechodzi z jednego stanu o jednym znaku do drugiego stanu o innym znaku
• Zespół maniakalno-depresyjny
• Cyklotymia
Osoby przenoszą się z jednego stanu w drugi:
Zaburzenia afektywne-dwubiegunowe
Uporczywe zaburzenia nastroju
Depresja duża wg. DSM-IV
• znaczne osłabienie zainteresowania lub przyjemności czerpanych ze wszystkich bądź prawie wszystkich
czynności wykonywanych w ciągu dnia
• znaczna utrata lub przyrost wagi, niezwiązane z dietą jednostki
• bezsenność lub nadmierna senność
• zmęczenie lub utrata energii, zahamowanie psycho-motoryczne
• poczucie bezwartościowości lub nadmiernie nieuzasadnione poczucie winy, brak stanowczości w działaniu
• spadek zdolności myślenia i koncentracji
• powracające myśli na temat śmierci lub rozważenia na temat samobójstwa (redukcja cierpienia)
• wszystkie wymienione objawy występują niemal codziennie
Dystymia
Tzw “łagodna forma depresji”. Rozpoznanie dystymii uzasadnia stale obniżony nastrój utrzymujący się przez
większość dni w ciągu nie mniej niż dwóch lat.
Objawy 2 z 6 (nie występują codziennie)
• brak apetytu lub nadmierne łaknienie
• zakłócenie snu
• niski poziom energii
• niskie poczucie własnej wartości
• trudności z koncentracją lub podejmowaniem decyzji
• poczucie beznadziejności
• Nie muszą pojawiać się codziennie
Zaburzenia dwubiegunowe
Epizody depresji pojawiają się na przemian z epizodami manii. Depresja jest poważniejsza, nasilenie objawów
większe (niż epizodów maniakalnych).
Do rozpoznania tego zaburzenia upoważnia co najmniej jeden epizod maniakalny.
W FAZIE MANIAKALNEJ ( trwające co najmniej tydzień):
• Widoczny wzrost samooceny, poczucia własnej wartości
• Zwiększone pobudzenia objawiające się małym zapotrzebowaniem na sen
• Gadatliwość, gonitwa myśli, trudności w koncentracji uwagi
• Nadmierna aktywność (od zawodowej po seksualnej)
• Utrata krytycyzmu, ostrożności (zachowania lekkomyślne i ryzykowane)
• Euforyczny podwyższony nastrój ale też częste rozdrażnienie, płaczliwość, gniew
• W momencie gdy faza dobiega końca, człowiek jest wyczerpany
Cyklotymia
łagodna forma zaburzenia dwubiegunowego.
Przebiega bez objawów skrajny i cech psychotycznych oraz bez wyraźnego pogorszenia sprawiedliwości.:
• nastrój przygnębienia, nieodczuwanie przyjemności, utrata zainteresowania zwykłymi czynnościami i
rozrywkami
• zaburzenia snu, niski poziom energii, gadatliwość, przewrażliwienie, unikanie przyjemności, skłonność do
płaczu
• brak widocznej przyczyny zmiany nastroju między epizodami mogę wstępować okresy normalnego dobrze
przystosowanego funkcjonowania
• wahania nastroju które jednak nie są aż tak nasilone, aby uzasadniało to rozpoznanie poważnego zaburzenia
Zaburzenia nerwicowe
• Fobie
• Stany lękowe
• Zaburzenia adaptacyjne
Fobie
Wyraźny stan strachu, wyolbrzymiony, nieuzasadniony wywołany przez obecność lub przewidywanie obecności
określonego przedmiotu bądź sytuacji
• Kontakt z obiektem wywołuje natychmiastową reakcję strachu i paniki
• Osoba ma świadomość, że strach jest nadmierny i nieuzasadniony w stosunku do zagrożenia
• Osoba unika tego typu przedmiotów lub sytuacji
• Unikanie wyraźnie przeszkadza w normlanym życiu, aktywności zawodowej, szkolnej, kontaktach
społecznych
• Leczenie konieczne jest tylko wtedy, gdy dana fobia uniemożliwia nam normalne funkcjonowanie i polega na
wygaszaniu reakcji niepożądanych
Rodzaje fobii :
• Zwierzęca
• Związana ze środowiskiem naturalnym
• Krew/zastrzyk/rana
• Sytuacyjna
• Nietypowa
• Społeczna
Przyczyny:
• Warunkowanie klasyczne
• Projekcja wypartych emocji na obiekty
• Reakcje przystosowawcze
• Czynniki genetyczne
Lęk paniczny
Ekstremalna trwoga o swoje życie które występuje bez wyraźnego powodu.
Nagłym napadom paniki towarzyszą (brak tchu, zawroty głowy, drżenie, uczucie dławienia się, dreszcze lub nagłe
uczucia gorąca, nudności lub nieprzyjemne doznania w jamie brzusznej, kołatanie serca, ból w klatce piersiowej)
Objawy krótkotrwałe i intensywne.
Uogólnione zaburzenia lękowe
• Przewlekły lęk, niepokój (przez co najmniej 6 miesięcy)
• Złe samopoczucie
• Rozdrażnienie, napięcie
• Problemy w pracy i funkcjonowaniu społecznym
• Chroniczny lęk utrzymujący się przez wiele miesięcy nie powiązany z jakimś określonym zagrożeniem
• Można uchwycić obserwując utrzymujące się napięciem niektórych mięśni oraz trudności ze snem, problemy
z koncentracją uwagi
Zaburzenia obsesyjno-kompulsywne (zwane nerwicami)
Obsesje:
natrętne i nawracające myśli mogące występować w formie wyobrażeń, impulsów, budzą one przykre uczucia i
często ciężko z nimi “walczyć”
Kompulsje:
• Przymusowe, czynności, zachowania stereotypowe, rytuały
• Celem jest zmniejszenie napięcia lub zapobieganie przerażającym wydarzeniom i sytuacjom
• Próby zaprzestania wzbudzają lęk i wywołują nieprzyjemne sygnały ze strony układu wegetatywnego
• Zachowania i myśli kompulsywne stanowią źródło cierpienia i w znacznym stopniu dezorganizują codzienne
funkcjonowanie
• Prawie 70% osób cierpiących na te zaburzenia jednocześnie cierpi na zaburzenia depresyjne
Aleksytymia
upośledzenie w zakresie uświadamiania sobie własnych emocji (rozpoznawania i rozróżniania) co przejawia się w
ograniczonym dostępie do własnych procesów emocjonalnych we wszystkich aspektach.
Charakteryzuje się:
• niezdolność do werbalizacji emocji oraz odróżnienia pobudzenia fizjologicznego od emocji (np. Zwykła osoba
-> bije mi serce –> ok … Aleksytymik -> bije mi serce -> nie wiem czy ze zmęczenia, czy ze strachu czy po
prostu sobie bije)
• niezdolność modulacji emocji przez procesy poznawcze
• wysokie natężenie emocji negatywnych a niskie pozytywnych
• operacyjny styl myślenia (koncentrowanie się na powierzchniowych aspektach zjawisk)
• brak zdolności do marzeń i fantazji, uboga wyobraźnia
• niezdolność do radzenia sobie ze stresem przy jednoczesnym braku motywacji do szukania i korzystania ze
wsparcia innych osób
Osobowość borderline
Jest zaburzeniem osobowości na pograniczu psychozy i nerwicy które charakteryzuje dezorganizacja emocji
• Charakteryzuje się niestabilnością w zakresie nastroju, samooceny, poczucia tożsamości, relacji z innymi
• Towarzyszą jej skłonności do zachowań ryzykowanych, niebezpiecznych stosunków seksualnych, hazardu lub
szybkiej jazdy samochodem, samookaleczenia i tendencje samobójcze, niemożność opanowania gniewu,
chroniczne poczucie pustki (dlatego szukają bodźców, które im te bodźce wypełnią)
• Przyczyną jest niemożność lub poważne trudności w wykształceniu spójnego pojęcia, przebyte urazy mózgu,
zaburzenia pracy neurotransmiterów
• Żeby postawić diagnozę, stan musi się utrzymywać dłuższy czas i muszą występować: gorączkowe wysiłki
usunięcia rzeczywistego lub nierealnego odrzucenia ze strony środowiska, niestabilne związki
interpersonalne, zaburzenia tożsamości polegające na wyraźnym i uporczywym próbą ustabilizowania
obrazu własnej osoby oraz impulsywność (autodestrukcyjna)
Stres
Zmiana wymagań przystosowania wywołująca reakcję psychiczną i fizjologiczną. Podział wg Selye:
• Eustress
• Dystress
Rodzaje stresów
• Frustracyjne - pojawiają się, kiedy dążenie do celu jest utrudnione lub brak jest określonego celu, prowadzą
do niej czynniki zewnętrzne (uprzedzenia, dyskryminacje, śmierć bliskiej osoby) lub wewnętrzne (niska
samoocena, niepełnosprawność, poczucie winy)
• Konflikty – sytuacje, gdy pojawia się wiele celów, które są nie do pogodzenia (jeden cel wyklucza drugi),
zadaniem jednostki jest wybranie tylko 1 opcji
• Przymus – sytuacje w których osiągnięcie celu jest narzucone, pochodzi albo z zewnątrz (np. Polecenie szefa)
albo z wewnątrz (sami zmuszamy się do większej ilości pracy).
Radzenie sobie ze stresem:
• Na poziomie biologicznym dysponujemy systemem odpornościowym i mechanizmami odnowy, które mają
zdolność do regeneracji
• Na poziomie psychicznym i między ludzkim nabytymi wzorcami radzenia sobie mechanizmami obronnymi
oraz wsparciem ze strony rodziny i przyjaciół
• Na poziomie społeczno-kultorowym wypierają nas zasoby grupy, takich jak związki zawodowe, organizacje
religijne i insytucje dbające o przestrzeganie prawa
Zaburzenia stresowe
Osoba przeżyła dramatyczną sytuacje lub była jej świadkiem, zetknęła się ze śmiercią, bezpośrednim zagrożeniem
życia, poważnym okaleczeniem albo doświadczyła zagrożenia własnej integralności fizycznej i integralności fizycznej
osób trzecich.
Jednocześnie jej reakcją był silny strach, poczucie bezradności i przerażenie.
ZABURZENIE STRESU OSTEGO I ZESPÓŁ STRESU POURAZOWEGO (PTSD)
Zaburzenia te nie są wynikiem bezpośredniego fizycznego działania substancji psychoaktywnych, skutkiem ogólnego
stanu zdrowia.
Zaburzenia przystosowania
Reakcja na pospolite stresory takie jak ślub, rozwód, separacja, narodziny dziecka czy utrata pracy bliskiej osoby
• Reakcje nieproporcjonalnie silne w stosunku do stresora lub uniemożliwiające normalne funkcjonowanie
• Świadczy o braku adaptacji i pojawia się w kresie trzech miesięcy od ich zadziałania Konsekwencje
• Wycofaniem z konfliktów z otoczeniem, trudnościami skupienia się
• Drażliwością lub agresywnością
• Rozpaczą
• Zaburzeniami snu
• Obniżeniem nastroju lub przeżywaniem lęku