REPUBLIQUE . 5 FRANCAISE Service-Public.fr Bier Le site officiel de administration frangaise Fence Qu’est-ce que la commission santé, sécurité et conditions de travail (CSSCT) ? Vérifé le 05 mai 2022 - Direction de inform: tion lgale et administrative (Premire ministre) La CSSCT est une commission spécifique créée au sein du comité social et Economique (CSE), qui traite des questions de santé, de sécurité et des conditions de travail. Elle doit étre obligatoirement mise en place dans les entreprises et établissements distincts d'au moins 300 salariés. Lorsque Veffectif est inférieur & 300 salariés, la CSSCT n'est pas obligatoire. Dans les entreprises & risques particuliers, elle est obligatoire quelque soit 'effectif de l'entreprise. Entreprises & risques particuliers Ce sont les entreprises ov établissements dans lesquels se trouvent ‘+ Au moins une installation nucléaire de base ‘+ Au moins une installation dans laquelle des substances, préparations ou mélanges dangereux sont présents. Les quantités de ces produits doivent engendrer des dangers particuliérement importants. La sécurité et la santé des populations voisines et l'environnement doivent étre menacées + Des cavités ou formations souterraines pour le stockage de gaz naturel, hydrocarbures liquides, liquéfiés ou gazeux ou de produits chimiques & destination industrielle ‘Comment est mise en place la CSSCT ? La mise en place d'une ou plusieurs CSSCT peut étre décidée par accord d'entreprise négocié avec un délégué syndical (https://wwwservice-public.fr/particuliers/vosdroits/F102) En 'absence de délégué syndical, cette mise en place est possible par accord entre 'employeur et le CSE. Cet accord doit &tre adopté a la majorité des membres titulaires élus. Lorsque aucun accord n’a été conclu, 'employeur peut décider de mettre en place une ou plusieurs CSSCT. Dans ce cas, le réglement intérieur du CSE détermine les conditions de mise en place de la CSSCT (nombre de membres, missions, fonctionnement et moyens alloués, formations spécifiques). Qui sont les membres de la CSSCT ? La CSSCT est présidée par l'employeur ov son représentant. Elle compte au minimum 3 représentants du personnel qui doivent étre membres du CSE. ‘Au moins 1 représentant doit appartenir av 2°4 collége ou si nécessaire av 3° college (titulaire ou suppléant), Les membres de la CSSCT sont des salariés protégés (https://www service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2406)Quelles sont les missions de la CSSCT ? La CSSCT exerce, par délégation du comité social et économique (https://www.service-public fr/particuliers/vosdroits/F34474) , tout ov partie des attributions du comité concernant la santé, & la sécurité et aux conditions de travail (https:/jww.service-public.fr/particuliers/vosdroits/N492) Dans le cadre de ses attributions, la CSSCT ne peut pas recourir 8 un expert. Elle ne dispose pas des attributions consultatives du CSE. Dans les domaines de la santé, de la sécurité et des conditions de travail, la CSSCT est compétente, par ‘exemple, sur les points suivants + Analyse des risques professionnels auxquels peuvent. enceintes sre exposés les travailleurs, notamment les femmes ‘+ Amélioration de acces des femmes 2 tous les emplois et résolution des problémes liés 3 la maternité ‘+ Adaptation et a I'aménagement des postes de travail pour faciliter 'accés et le maintien des personnes handicapées (https:/|mww.service-public fr/particuliers|vascroits/N4S1) & tous les emplois au cours de leur vie professionnelle ‘+ Proposition de toute initiative qu'elle estime utile et notamment des actions de prévention des risques psychosociaux Lensemble de la délégation du personnel de la CSSCT au CSE bénéficie d'une formation santé, sécurité et conditions de travail. (https:jwwwservice-public fr/particuliers/vosdroits/F2297) Asavoir Lemployeur peut se faire assister par des collaborateurs appartenant & l'entreprise et choisis en dehors du CSE Cependant, leur nombre peut &tre limité. Qui participent aux réunions de la CSSCT ? Les personnes suivantes peuvent assister aux réunions de la CSSCT = Les membres de la délégation du personnel au CSE + Médecin dv travail oule membre de Equipe pluridisciplinaire du service de prévention et de santé av travail ‘= Responsable interne ov agent chargé du service de sécurité et des conditions de travail ‘ Agent de contrdle de l'inspection dv travail et agents des services de prévention des organismes de sécurité sociale qui doivent étre invités Textes de loi et références Code du travail: articles 2315-36 8 L2315-44 (hexps://wwwlegifrance.gouv.r/codes/section_lc/LEGITEXT000006072050/LEGISCTA000035626451) Commission santé, sécurité et concitions de travail du CSi Voir aussi Lanceurs d'alerte en entreprise (https://wwwservice-public fr/particuliers/vosdroits/F32031)Service-Publie fr Comité social et économique (CSE) (https:/mw.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F34474) Service-Public CCongé de formation d'un salarié membre du CSE (https://www.service-public friparticuliers/vosdroits/F2297) Serviee-Publie fr COVID 19- Responsabilité de lemployeur -Droit de retrait _(https/travaitemploi gouv.r/le-ministere-en- action/coronavirus-covid-18/questions-reponses-par-theme/article/responsabilite-de-temployeur-droit-de-retrat) Ministre chargé du travail