Professional Documents
Culture Documents
je gestrest van? Wat remt jou af? Hoe ga je om met Hoe gedraag jij je in een groep? Welke groepen maak jij deel van
belemmeringen? Zie je kansen? In welke omgeving voel jij uit? Hoe komt het dat mensen zich in een groep anders gedragen
dan alleen? Wat draag jij bij aan de groep? Wanneer pas jij je aan
je als een vis in het water? Hoe accepteer je waar je geen Fysiek
een ander aan? Hoe zet jij je in voor anderen? Hoe zorg jij ervoor
invloed op hebt? Welke dromen en plannen heb je? Waar
dat iedereen meedoet? Wat is respect voor elkaar?
draait het voor jou om? Hoe neem jij verantwoordelijkheid?
Bij wie kun jij terecht? Wat motiveert jou? Inleven Groep
Gezin Wat voor een compliment maakt je blij? Hoe geef jij
Welke gevoelens ken je? Hoe voel jij je? Wat voelt fijn? Wat
complimenten? Hoe maak jij vrienden? Hoe onderhoud
voelt niet fijn? Hoe uit jij je? Bij wie durf je te laten zien hoe
jij relaties? Hoe houd jij je aan afspraken? Hoe sluit je
je je voelt en bij wie niet? Hoe ga je om met een
niemand buiten? Welke afspraken vind jij belangrijk?
teleurstelling? Hoe zie jij relaties tussen gebeurtenissen,
Hoe ga je met anderen om? Wat doe je als iemand zich
gevoelens, gedachten en je gedrag? Gevoelens Omgaan
met elkaar niet aan de afspraken houdt? Hoe laat je weten dat je
iemand niet begrijpt?
Waar ben je trots op? Hoe zie jij jezelf? Hoe wil je gezien worden? Wat
waardeer je in jezelf? Wat kenmerkt jou? Hoe ga je om met dat je niet alles
kunt? Welke gedachten heb je over je uiterlijk ? Wat vind je van je innerlijk? Wat is volgens jou samenwerken? Hoe zorg je voor een fijne samenw-
Hoe beïnvloeden (social)mediaberichten hoe jij naar jezelf kijkt? Hoe erking? Op welke manier bied je hulp? Hoe geef je feedback? Wat
beïnvloeden anderen hoe jij jezelf ziet? Hoe zorg jij voor jezelf? Wat Zelfbeeld Samenwerken
verwacht je van begeleiding? Hoe vraag je hulp? Wat voor feedback
kunnen anderen van je leren? Hoe beïnvloeden jouw overtuigingen wat je krijg jij? Hoe kom jij op voor jezelf? Wat voor rollen en taken vervul jij
doet? In hoeverre verschilt het beeld dat je van jezelf hebt met hoe het liefst? Hoe verdeel je taken? Hoe houd je rekening met anderen?
anderen jou zien? Hoe beïnvloeden jouw eigen gedachten hoe je naar Gedrag Hoe geef je anderen ruimte om ideeën in te brengen? Met wie werk je
jezelf kijkt? Welke gedachten over jezelf vind je fijn en niet fijn? inschatten graag samen? Hoe ervaar je het samenwerken?
Hoe check je dat het klopt wat je denkt te zien? Welke lichaamstaal herken
je? Wat doe je als iemand jouw acties niet waardeert? Wat is het effect
van wat jij doet? Hoe ga je om met situaties die onvoorspelbaar zijn?
Zit jij lekker in je vel?
slapen
verlegen weerstand
gestrest emoties gezondheid
enthousiast reageren
conditie fysiek
verdrietig … zelfbeeld
…
…
bewegen
mening
gefrustreerd
fitheid
bang
kracht
boos begrijpen
429.5
6
blij gedrag vd groep aanpassen
Fysiek …
praten afspraken
muziek
vrienden
in beelden lezen Gevoelens Omgaan
denken met elkaar complimenten
zelfinzicht
luisteren
…
plannen aanspreken
oe
e?
natuur H j
samenwerken
observeren zorgzaam
Talenten &
kwaliteiten voel j ij Omgaan met groepsdruk
…
sociale druk
… creatief
beïnvloeden
denken
sport Zelfbeeld Samenwerken
doorzetten weerbaarheid
Gedrag
inschatten competentie
uiterlijk relatie
… trots passie autonomie
social …
media
… goede
innerlijk checken samenwerking
perfectionisme hulp
inschatten feedback
kwaliteiten