You are on page 1of 9

‫‪١٩٩٦‬‬

‫نحن عبدﷲ الثاني ابن الحسين ملك المملكة اﻻردنيـــة الهاشميـــة‬


‫بمﻘتﻀــــى المـــــادة ) ‪ ( ٣١‬مــــــــن الدسـتــــــــــــــــــــــــــــــــــور‬
‫وبنـاء على ما قــرره مجلـــس الــــــــــوزراء بتاريــخ ‪٢٠٢٠/٣/٨‬‬
‫نأمر بوضع النظام اﻵتي ‪-:‬‬

‫نظام رقم ) ‪ ( ٣٧‬لسنة ‪٢٠٢٠‬‬


‫نظام تﻘدير قيم العﻘارات وتسجيل المﻘدرين العﻘاريين‬
‫صادر بمﻘتﻀى البند )‪ (٢‬من الفﻘرة )ج( من المادة )‪ (٤‬من قانون تنظيم مهنة المساحة‬
‫والمكاتب العﻘارية رقم )‪ (٣٨‬لسنة ‪ ١٩٨٠‬والفﻘرة )أ( من المادة )‪ (٢٢٢‬من قانون‬
‫الملكية العﻘارية رقم )‪ (١٣‬لسنة ‪٢٠١٩‬‬
‫ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ‬

‫المادة‪ -١‬يسمى هذا النظـام )نظام تﻘدير قيم العﻘارات وتسجيل المﻘدرين العﻘ اريين لس نة‬
‫‪ (٢٠٢٠‬ويعمل به من تاريخ نشره في الجريدة الرسمية‪.‬‬

‫الم ادة ‪ -٢‬يك ون للكلم ات والعب ارات التالي ة حيثم ا وردت ف ي ه ذا النظ ام المع اني‬
‫المخصصة لها ادناه ما لم تدل الﻘرينة على غير ذلك‪-:‬‬

‫‪ :‬دائرة اﻷراضي والمساحة‪.‬‬ ‫الدائرة‬


‫‪ :‬مدير عام الدائرة‪.‬‬ ‫المدير‬
‫‪ :‬لجنة تسجيل المﻘدرين العﻘاريين واعتمادهم ‪.‬‬ ‫اللجنة‬
‫‪ :‬جدول تسجيل المﻘدرين العﻘاريين المعتمدين ‪.‬‬ ‫الجدول‬
‫‪ :‬المﻘ در المس جل ف ي الج دول والمعتم د بمﻘتﻀ ى أحك ام ه ذا‬ ‫المﻘ در العﻘ اري‬
‫النظام سواء أكان يعمل لحسابه الخاص أم مﻘدرا ً داخلياً‪.‬‬
‫‪ :‬ممارس ة أعم ال التﻘ دير العﻘ اري الميداني ة والمكتبي ة وفﻘ ا‬ ‫الخب رة‬
‫ﻷسس وتعليمات منظومة تﻘدير الﻘيم‪.‬‬
‫المﻘ در العﻘ اري ال داخلي‪ :‬الموظ ف ف ي أي م ن ال وزارات وال دوائر الحكومي ة أو‬
‫المؤسس ات العام ة أو الخاص ة ال ذي يﻘ وم بأعم ال التﻘ دير‬
‫العﻘاري بناء على تكليف الجهة التي يعمل لديها‪.‬‬
‫‪١٩٩٧‬‬

‫المادة ‪ -٣‬أ‪-‬ﻻ يجوز ﻷي شخص ممارس ة مهن ة التﻘ دير العﻘ اري م ا ل م يك ن مس جﻼ ف ي‬
‫الجدول ومعتمدا وفﻘا ﻷحكام هذا النظام‪.‬‬
‫ب‪ -‬ﻻ يجوز ﻷي جهة تكلي ف أي ش خص الﻘي ام بمه ام التﻘ دير العﻘ اري م ن غي ر‬
‫المﻘدرين العﻘاريين المسجلين في الجدول‪.‬‬

‫الم ادة‪ -٤‬أ‪ -‬تتب ع ط رق المﻘارن ة وال دخل والكلف ة للوص ول للﻘيم ة الحﻘيﻘي ة للعﻘ ارات‬
‫وتﻘديرها وفﻘا لتعليمات تصدر لهذه الغاية‪.‬‬
‫ب‪ -‬تعتب ر م ن مص ادر المعلوم ات العﻘاري ة الﻼزم ة للوص ول للﻘيم ة الحﻘيﻘي ة‬
‫للعﻘ ارات س ندات التس جيل ومخطط ات اﻻراض ي والموق ع وك ودات البن اء‬
‫الص ادرة م ن نﻘاب ة المهندس ين والﻘيم ة التﻘديري ة لﻸش جار المثم رة‬
‫والحرجي ة الص ادرة ع ن وزارة الزراع ة وقاع دة بيان ات بيوع ات دائ رة‬
‫اﻻراضي والمساحة المفصلة بموجب تعليمات تصدر لهذه الغاية ‪.‬‬
‫ج‪ -‬يراع ى ف ي تﻘ دير ق يم العﻘ ارات الطبيع ة الطبوغرافي ة ل ﻸرض حس ب بيان ات‬
‫الجهات ذات العﻼقة‪.‬‬

‫المادة ‪ -٥‬تشكل في الدائرة لجن ة تس مى )لجن ة تس جيل المﻘ درين العﻘ اريين واعتم ادهم(‬
‫من رئيس وستة اعﻀاء على النحو التالي‪-:‬‬
‫أ ‪ -‬ﺛﻼﺛة من كبار موظفي الدائرة يسميهم المدير‪.‬‬
‫ب‪ -‬اﺛن ان م ن المﻘ درين العﻘ اريين المعتم دين م ن الﻘط اع الخ اص م ن ذوي‬
‫الخبرة واﻻختصاص من المسجلين في الجدول يسميهم المدير‪.‬‬
‫ج‪ -‬احد اعﻀاء الهيئة التدريس ية ف ي كلي ة المرك ز الجغراف ي الملك ي اﻷردن ي‬
‫للعلوم المساحية من ذوي اﻻختصاص يسميه عميد الكلية‪.‬‬
‫د‪ -‬أحد المختصين من نﻘابة المهندسين يسميه نﻘيب المهندسين ‪.‬‬

‫المادة‪ -٦‬أ‪ -‬تتولى اللجنة المهام والصﻼحيات التالية ‪-:‬‬


‫‪ -١‬دراسة طلبات تسجيل المﻘدرين العﻘاريين ورف ع تنس يبها للم دير ﻻتخ اذ‬
‫الﻘرارات الﻼزمة بشأنها ‪.‬‬
‫‪ -٢‬وضع اﻷسس الﻼزمة لتنظيم أعمال المﻘدرين العﻘاريين ورفعه ا للم دير‬
‫ﻻعتمادها‪.‬‬
‫‪ -٣‬اقت راح الب رامج التدريبي ة الﻼزم ة لتس جيل ورف ع كف اءة المﻘ درين‬
‫العﻘاريين بالتنسيق بين الدائرة والجهات ذات العﻼقة‪.‬‬
‫‪ -٤‬إجراء فحص الكفاءة تنفيذا ﻷحكام هذا النظام ‪.‬‬
‫‪١٩٩٧‬‬
‫‪١٩٩٨‬‬

‫‪ -٥‬مراقبة تﻘيد المﻘدرين العﻘاريين بأحكام هذا النظ ام والتعليم ات الص ادرة‬
‫بموجبه‪.‬‬
‫‪ -٦‬إج راء الكش ف عل ى المكات ب والتثب ت م ن الس جﻼت المنص وص عليه ا‬
‫في الفﻘرة )ب( من المادة )‪ (١٤‬من هذا النظام‪.‬‬
‫‪ -٧‬تحديد التخصصات الﻼزمة في مجال التﻘييم والتﻘدير العﻘاري‪.‬‬
‫ب‪ -‬تجتم ع اللجن ة ب دعوة م ن رئيس ها م رتين عل ى اﻻق ل ك ل ش هر ويك ون‬
‫اجتماعها قانونيا بحﻀور أغلبية أعﻀائها على أن يكون ال رئيس م ن بي نهم‬
‫وتتخ ذ قراراته ا بأغلبي ة أص وات أعﻀ ائها الحاض رين وف ي ح ال تس اوي‬
‫اﻷصوات يرجح الجانب الذي صوت معه الرئيس‪.‬‬
‫ج‪ -‬يس مي الم دير م ن ب ين م وظفي ال دائرة أم ين س ر للجن ة يت ولى ال دعوة‬
‫ﻻجتماعاته ا وت دوين محاض ر جلس اتها وحف ظ قيوده ا ومتابع ة تنفي ذ‬
‫قراراتها‪.‬‬
‫د‪ -‬تح دد مكاف آت أعﻀ اء اللجن ة وأم ين س رها وفﻘ ا لتعليم ات م نح المكاف آت‬
‫والحوافز لموظفي الخدمة المدنية‪.‬‬
‫الم ادة ‪ -٧‬أ‪ -‬يش ترط لتس جيل المﻘ در العﻘ اري ف ي الج دول إذا ك ان شخص ا ً طبيعي ا ً أن‬
‫يكون‪-:‬‬
‫‪ -١‬أردني الجنسية‪.‬‬
‫‪ -٢‬حائزا على مؤه ل علم ي ﻻ يﻘ ل ع ن دبل وم كلي ة مجتم ع أو م ا يعادل ه‬
‫معتم د م ن وزارة التعل يم الع الي ويس تثنى م ن ذل ك موظف و ال دائرة‬
‫حاملو شهادة الثانوية العامة ال ذين عمل وا ف ي مج ال التﻘ دير العﻘ اري‬
‫مدة ﻻ تﻘل عن عشر سنوات‪.‬‬
‫‪ -٣‬حسن السيرة والسلوك وغير محكوم بجناية أو بجنح ة مخل ة بالش رف‬
‫أو اﻷمانة‪.‬‬
‫‪ -٤‬حاصﻼ على دورة في مجال التﻘدير العﻘ اري ﻻ تﻘ ل ع ن ﺛﻼﺛ ين س اعة‬
‫تدريبية خﻼل مدة السنتين السابﻘتين على تﻘديم طلب التسجيل‪.‬‬
‫‪ -٥‬ق د ت درب ل دى مﻘ در عﻘ اري معتم د ف ي مج ال التﻘ دير العﻘ اري ف ي‬
‫المحافظ ة الت ي يطل ب تس جيله مﻘ درا فيه ا م دة ﻻ تﻘ ل ع ن ﺛ ﻼث‬
‫س نوات ش ريطة ارف اق ﺛﻼﺛ ة تﻘ ارير عل ى اﻷق ل لك ل س نة تدريبي ة‬
‫شارك فيها وله عليها توقيع كمﻘدر مت درب ومختوم ة حس ب اﻻص ول‬
‫و يستثنى من هذا التدريب من لديه خب رة ف ي اعم ال التﻘ دير العﻘ اري‬
‫على النحو التالي‪-:‬‬
‫‪١٩٩٩‬‬

‫أ‪ -‬مدة ﻻ تﻘ ل ع ن خم س س نوات لحمل ة ش هادة البك الوريوس مم ن‬


‫عملوا في الوزارات أو الدوائر الحكومية أو المؤسسات العامة أو‬
‫البلديات أو في الﻘطاع الخاص في أعمال التﻘدير العﻘاري ش ريطة‬
‫إرفاق ﺛﻼﺛة تﻘارير على اﻷقل لكل سنة من آخر ﺛﻼث سنوات م ن‬
‫س نوات الخب رة الت ي ش ارك فيه ا ول ه توقي ع عليه ا كمﻘ در‬
‫ومختومة حسب اﻷصول ‪.‬‬
‫ب‪ -‬م دة ﻻ تﻘ ل ع ن س بع س نوات لحمل ة ش هادة دبل وم كلي ة مجتم ع‬
‫معت رف به ا أو م ا يعادله ا مم ن عمل وا ف ي ال وزارات أو ال دوائر‬
‫الحكومية أو المؤسسات العامة أو البلديات أو في الﻘطاع الخ اص‬
‫في أعمال التﻘدير العﻘاري شريطة إرفاق ﺛﻼﺛة تﻘ ارير عل ى اﻷق ل‬
‫لكل س نة م ن آخ ر ﺛ ﻼث س نوات م ن س نوات الخب رة الت ي ش ارك‬
‫فيها وله توقيع عليها كمﻘدر ومختومة حسب اﻷصول‪.‬‬

‫‪ -٦‬قد اجتاز فحص الكفاءة الذي تجريه اللجنة وفي حال ع دم اجتي از‬
‫امتح ان الكف اءة م رتين متت اليتين فإن ه يتوج ب عل ى م ن يرغ ب‬
‫بالتﻘ دم له ذا اﻻمتح ان اجتي از دورة تدريبي ة ﻻ تﻘ ل ع ن )‪(١٥‬‬
‫ساعة تدريبية في اعمال التﻘ دير العﻘ اري خ ﻼل م دة ﻻ تزي د عل ى‬
‫)‪ (٦‬أشهر قبل التﻘدم لﻼمتحان مرة أخرى‪.‬‬

‫ب‪ -‬اذا رغب المﻘدر العﻘاري التس جيل ف ي محافظ ة غي ر الت ي س جل فيه ا فعلي ه‬
‫أن يتدرب سنة اضافية ف ي تل ك المحافظ ة ويطب ق الحك م ذات ه عل ى المﻘ در‬
‫العﻘاري الذي يرغب في التسجيل في محافظة جديدة‪.‬‬

‫الم ادة ‪ -٨‬يش ترط لتس جيل المﻘ در العﻘ اري ف ي الج دول إذا ك ان شخص ا ً اعتباري ا م ا‬
‫يلي‪-:‬‬

‫أ‪ -‬أن يكون مسجﻼً لدى الجهات الرسمية وفﻘا ً للتشريعات النافذة‪.‬‬

‫ب‪ -‬أن تت وافر ف ي م ن يمثل ه والع املين في ه ف ي مج ال التﻘ دير العﻘ اري‬
‫الشروط المنصوص عليها في المادة )‪ (٧‬من هذا النظام ‪.‬‬

‫‪١٩٩٩‬‬
‫‪٢٠٠٠‬‬

‫المادة ‪ -٩‬أ‪ -‬يﻘدم طلب التسجيل على النموذج المعتمد لدى الدائرة ‪.‬‬
‫ب‪ -‬تﻘ وم اللجن ة ب إجراء فح ص الكف اءة م رتين س نويا يح دد موع ده‬
‫ومكان ه ف ي حين ه وللم دير أن يﻘ رر إج راءه لم رة ﺛالث ة اذا رأى ان‬
‫ذلك ضروريا‪.‬‬
‫ج‪ -‬يلت زم الش خص ال ذي ص در ق رار بتس جيله ف ي الج دول بتﻘ ديم كفال ة‬
‫عدلي ة بﻘيم ة خمس ة آﻻف دين ار إذا ك ان شخص ا طبيعي ا وكفال ة‬
‫مص رفية بﻘيم ة عش رة آﻻف دين ار اذا ك ان شخص ا اعتباري ا ً لﻀ مان‬
‫التزامه بأحكام هذا النظام والتشريعات ذات العﻼقة‪.‬‬
‫د‪ -‬تنش ر ال دائرة أس ماء المﻘ درين العﻘ اريين المعتم دين وف ق أحك ام ه ذا‬
‫النظام على موقعها اﻹلكتروني ‪.‬‬
‫ه ـ‪ -‬تت ولى ال دائرة بالتنس يق م ع اللجن ة وض ع الﻀ وابط الﻼزم ة لمعادل ة‬
‫الخبرات والبرامج التأهيلية المتخصصة في التﻘييم العﻘ اري الت ي يحص ل‬
‫عليه ا اﻷش خاص م ن المنظم ات أو الجه ات الدولي ة ﻹعف اء المتﻘ دم م ن‬
‫شرط التدريب مع بﻘاء خﻀوعه لفحص الكفاءة ‪.‬‬

‫الم ادة‪ -١٠‬لل دائرة اج راء تص نيف للمﻘ درين العﻘ اريين عل ى مس توى المملك ة إل ى رت ب‬
‫حس ب خب راتهم الت ي يﻘ دمونها وحس ب تخصص اتهم ف ي التﻘ دير للعﻘ ارات‬
‫والمنش آت والمجمع ات الص ناعية والس ياحية والتجاري ة وف ق اس س تح دد‬
‫بموجب تعليمات تصدر لهذه الغاية ‪.‬‬

‫المادة ‪-١١‬أ‪ -‬على المﻘدر العﻘاري الذي يرغب في التوقف عن ممارسة المهنة مدة تزي د‬
‫على سنة أو التوقف عن ممارستها نهائي ا الحص ول عل ى موافﻘ ة الم دير‬
‫العام وﻻ تستوفى الرسوم السنوية عن فترة التوقف وله اس ترداد الكفال ة‬
‫المﻘدمة منه‪.‬‬
‫ب‪ -‬عل ى المﻘ در العﻘ اري المعتم د ال ذي يرغ ب ف ي الع ودة لممارس ة المهن ة‪،‬‬
‫تﻘ ديم طل ب إل ى اللجن ة ﻹص دار ق رار بإع ادة تس جيله ف ي الج دول بع د‬
‫استيفاء الرسوم المﻘررة عن السنة التي قدم فيها الطلب وفي ح ال تم ت‬
‫مخالفة احكام الفﻘرة )أ( من هذه المادة تستوفى رس وم ع ن كام ل الفت رة‬
‫السابﻘة‪.‬‬
‫‪٢٠٠١‬‬

‫ج‪ -‬يشترط لغاية إعادة تس جيل المﻘ در العﻘ اري التحاق ه ب دورات تدريبي ه ف ي‬
‫مجال التﻘدير العﻘاري مدة ﻻ تﻘ ل ع ن خم س عش ر س اعة تدريبي ه خ ﻼل‬
‫آخر سنتين ويعفى من ذلك من يﻘوم بالتدريب في هذا المجال‪.‬‬
‫د‪ -‬تعﻘ د ال دائرة دورات تدريبي ة لل راغبين ف ي مج ال التﻘ دير العﻘ اري أو‬
‫باﻻشتراك مع الجهات المعتمدة لهذه الغاية وفق التشريعات النافذة‪.‬‬

‫الم ادة ‪-١٢‬أ‪-‬ﻻ يس مح للمﻘ در العﻘ اري ال داخلي الﻘي ام بأعم ال التﻘ دير العﻘ اري لغي ر‬
‫المؤسس ة الت ي يعم ل ل ديها اﻻ ف ي ح ال تكليف ه رس ميا ً بأعم ال التﻘ دير‬
‫وموافﻘة مدير الجهة التي يعمل لديها ‪.‬‬
‫ب‪-‬عل ى المﻘ در العﻘ اري اﻹفص اح ع ن ص فته ووظيفت ه ف ي التﻘري ر النه ائي‬
‫وعن عﻼقته بالجهة التي ترتبط بموضوع التﻘدير‪.‬‬

‫المادة ‪ -١٣‬على المﻘدر العﻘاري‪ ،‬إذا تطلب عمله دخول ه ال ى العﻘ ار أو أي م ن معاوني ه‬
‫إشعار مالك العﻘار أو وكيله أو مشغله مسبﻘا‪.‬‬

‫المادة ‪ -١٤‬يلتزم المﻘدر العﻘاري بما يلي‪-:‬‬


‫أ‪ -‬تنظ يم التﻘري ر ف ي الوق ت المح دد ل ه مراعي ا في ه الش كل والمتطلب ات‬
‫اﻻساسية والبيانات الخاص ة بالعﻘ ارات والحﻘ وق المتعلﻘ ة به ا الواج ب‬
‫تﻀمينها فيه‪.‬‬
‫ب‪ -‬اﻻحتفاظ بسجﻼت التﻘارير والملفات المتعلﻘة بالعﻘارات التي قام ب إجراء‬
‫تﻘدير لها‪.‬‬
‫ج‪ -‬التﻘيد بمنظومة تﻘدير الﻘيم وفﻘا للتعليمات الصادرة لهذه لغاية‪.‬‬
‫د‪ -‬اتخ اذ خ اتم خ اص ب ه مبين ا ً في ه اس مه ورق م قي د التس جيل ف ي الج دول‬
‫ويستثنى من ذلك المﻘدر العﻘاري الداخلي‪.‬‬
‫الم ادة ‪ -١٥‬يج ب ان يتﻀ من تﻘري ر تﻘ دير الﻘيم ة ت اريخ الكش ف الحس ي عل ى العﻘ ار‪،‬‬
‫وت اريخ اص دار ق رار تﻘ دير الﻘيم ة‪ ،‬وص ور توض يحية ع ن الموق ع‪،‬‬
‫ومعلوم ات رئيس ية م ن موق ع العﻘ ار ومحيط ه ‪ ،‬ومش تمﻼته‪ ،‬والخ دمات‬
‫الموجودة فيه‪ ،‬والمؤشرات اﻹيجابية والسلبية فيه بنسب محددة‪ ،‬والغرض‬
‫م ن التﻘي يم‪ ،‬وبيان ات مال ك العﻘ ار‪ ،‬وملحﻘ ات التﻘري ر ومعززات ه‪ ،‬وطريﻘ ة‬
‫احتس اب الﻘيم ة الحﻘيﻘي ة المفص لة وتوقي ع المﻘ در عل ى التﻘري ر وفﻘ ا‬
‫لتعليمات تصدر لهذه الغاية ‪.‬‬

‫‪٢٠٠١‬‬
‫‪٢٠٠٢‬‬

‫المادة‪ -١٦‬إذا ارتكب المﻘدر العﻘاري أﺛناء قيامه بعمله أيا ً من اﻷفع ال المنص وص عليه ا‬
‫ف ي ه ذه الم ادة فتوق ع علي ه بﻘ رار م ن الم دير بن اء عل ى تنس يب اللجن ة‬
‫الجزاءات التالية‪-:‬‬
‫أ ‪ -‬اﻹن ذار إذا ل م يلت زم ف ي إع داد التﻘري ر بالوص ف أو الﻘيم ة الحﻘيﻘي ة‬
‫موضوع التﻘدير أو خالف منظومة تﻘ دير الﻘ يم والتش ريعات ذات العﻼق ة‬
‫بعمله‪.‬‬
‫ب‪ -‬اﻹيﻘ اف ع ن ممارس ة اعم ال التﻘ دير العﻘ اري لم دة ﻻ تﻘ ل ع ن س نة ف ي‬
‫حال تكرار المخالفة المنصوص عليها في الفﻘرة )أ( م ن ه ذه الم ادة بع د‬
‫توجيه اﻹنذار‪.‬‬
‫ج‪ -‬مصادرة الكفالة أو تسييلها حسب مﻘتﻀى الحال ‪.‬‬

‫المادة ‪-١٧‬أ‪ -‬يشطب اسم المﻘدر العﻘاري من الجدول بﻘرار من المدير بن اء عل ى تنس يب‬
‫اللجنة في أي من الحاﻻت التالية‪-:‬‬
‫‪ -١‬بناء على طلبه‪.‬‬
‫‪ -٢‬اذا فﻘد أيا من شروط التسجيل الواردة في هذا النظام‪.‬‬
‫‪ -٣‬اذا ارتك ب خط أ ف ي التﻘ دير ألح ق ض ررا مادي ا جس يما ب الغير وفﻘ ا‬
‫لتﻘدير اللجنة‪.‬‬
‫‪ -٤‬اذا ارتكب أي جريمة أو جنحة مخلة بالشرف واﻷمانة واﻵداب العام ة‬
‫أو تك ررت مخالفت ه ﻷحك ام الفﻘ رة )ب( م ن الم ادة )‪ (١٦‬م ن ه ذا‬
‫النظام بعد إيﻘافه ‪.‬‬
‫‪ -٥‬اذا اص بح ف ي حال ة ص حية تمنع ه م ن أداء عمل ه اس تنادا ال ى تﻘري ر‬
‫طبي من جهة رسمية مختصة‪.‬‬

‫ب‪ -‬للم دير بطل ب م ن المﻘ در العﻘ اري‪ ،‬وبن اء عل ى تنس يب اللجن ة‪ ،‬ان يﻘ رر‬
‫إعادة تسجيل المﻘدر العﻘاري في الجدول في أي من الحاﻻت التالية‪- :‬‬

‫‪ -١‬اذا تم شطبه استنادا ﻷحكام البندين )‪ (١‬و )‪ (٢‬من الفﻘرة )أ( م ن ه ذه‬
‫المادة شريطة مﻀي سنتين على اﻷقل من ت اريخ ق رار الش طب عل ى‬
‫أن يخﻀ ع ل دورة تدريبي ة م دتها )‪ (١٥‬س اعة بن اء عل ى تكلي ف م ن‬
‫اللجنة ‪.‬‬
‫‪٢٠٠٣‬‬

‫‪ -٢‬اذا أصبح في حالة صحية تمكنه من أداء عمله بناء على تﻘري ر الجه ة‬
‫الطبية المختصة في الح اﻻت الت ي ت م ش طبه فيه ا بموج ب البن د )‪(٥‬‬
‫من الفﻘرة )أ( من هذه المادة ‪.‬‬

‫المادة‪ -١٨‬أ‪ -‬تستوفي الدائرة الرسوم التالية‪-:‬‬

‫عشرة دنانير غير مستردة عند تﻘديم طلب التسجيل ‪.‬‬ ‫‪-١‬‬
‫عشرون دينارا رسم تﻘدم لﻼمتحان في كل مرة يرغب في ذل ك س واء‬ ‫‪-٢‬‬
‫لﻼمتحان النظ ري أو العمل ي عل ى أن ي تم ال دفع قب ل موع د اﻻمتح ان‬
‫بعشرة أيام على اﻷقل‪.‬‬
‫خمسة وسبعون دينارا عند التسجيل في الجدول ﻷول مرة‪.‬‬ ‫‪-٣‬‬
‫خمسون دينارا رسما سنويا ي دفع عن د تجدي د التس جيل ف ي الج دول‬ ‫‪-٤‬‬
‫ويج وز اج راء التجدي د م رة ك ل ﺛ ﻼث س نوات بع د اس تيفاء رس وم‬
‫السنوات جميعها‪.‬‬

‫ب‪ -‬تستوفي الدائرة بدﻻ مﻘداره عشرة دنانير عن ك ل س اعة تدريبي ة تعﻘ دها‬
‫في مجال التﻘدير العﻘاري‪.‬‬

‫الم ادة ‪ -١٩‬يص در الم دير بن اء عل ى تنس يب اللجن ة التعليم ات الﻼزم ة‬


‫لتنفيذ احكام هذا النظام بما في ذلك ما يلي‪-:‬‬

‫أ‪ -‬تعليم ات التس جيل ف ي الج دول وتنظ يم الملف ات الخاص ة بالمﻘ درين‬
‫العﻘاريين‪.‬‬
‫ب‪ -‬تعليمات التدريب لدى الدائرة ‪.‬‬
‫ج‪ -‬تعليمات قواعد ممارسة مهنة التﻘدير العﻘاري‪.‬‬

‫الم ادة‪ -٢٠‬اذا انته ى عم ل المﻘ در ال داخلي ف ي ال دائرة الت ي يعم ل ل ديها ي تم‬
‫نﻘ ل اس مه م ن س جل المﻘ درين ال داخليين ال ى س جل المﻘ درين‬
‫بﻘرار من اللجنة بعد التأكد من حسن سيرته وسلوكه‪.‬‬

‫‪٢٠٠٣‬‬
٢٠٠٤

‫ يصدر ال وزير التعليم ات الﻼزم ة لتنفي ذ أحك ام ه ذا النظ ام بم ا فيه ا تعليم ات‬-٢١ ‫المادة‬
.‫تصنيف المﻘدرين العﻘاريين‬

.٢٠٠٤ ‫( لسنة‬٨١) ‫ يلغى نظام تسجيل المﻘدرين العﻘاريين واعتمادهم رقم‬-٢٢ ‫المادة‬

٢٠٢٠/٣/٨

     


    
   

     


     
     
 
       
      
    

       


      
     

       


      
   

       


      
   

     


    
   
 
 
       
       
       

You might also like