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Sidney Shanahan
Compañeros: Jennifer Rios Castillo, Ginna Rivera, y Angie Romero
14 octubre 2021

Primer escenario: entrevistas de Sidney (en inglés) a cada


estudiante; First Scenario: Sidney Interviews (in English) to
each student

Sidney: Hello (name of student), how are you?


Person #1: (response)
Sidney: Good, thank you. So what made you apply for this job at Coca-Cola? How
did you hear about it?
Person #1: (response)
Sidney: What are your goals at this company? What are your career goals, in
general?
Person #1: (response)
Sidney: Very ambitious, I like to hear that. What past experiences and current
skills make you a good candidate for this position?
Person #1: (response)
Sidney: A lot of our work at Coca-Cola is done independently, but we also
collaborate and work in group settings. How well would you say you work with
others?
Person #1: (response)
Sidney: Great, good to know. In the case that you are hired, how many hours per
week are you aiming for? Also, what is your ideal annual salary?
Person #1: (response)
Sidney: That sounds reasonable, I think that would work well at Coca-Cola. Due
to the pandemic, we have started to implement the option to work from home, is
something you would be interested in?
Person #1: (response)
Sidney: Awesome. Lastly, do you have any questions for me?
Person #1: (response)
Sidney: (response to any questions) Anything else?
Person #1: (response)
Sidney: Good, well it was great chatting with you and getting to know more about
you, your career goals, and what you have to offer at Coca-Cola as a Sales
Development Representative.
Person #1: (response - thank the interviewer)
Sidney: You will hear back from us via email within the next 7-10 days. Thank
you for meeting with me, have a great day!
Person #1: (response - salutation)

Segundo escenario: Sidney es entrevistado por uno de los


estudiantes colombianos (en español); Second Scenario:
Sidney is Interviewed by one of the Colombian students (in
Spanish)

Interviewer: Hola Sidney, ¿cómo estás?


Sidney: Estoy bien, gracias. ¿Y usted?
Interviewer: Bien gracias. Entonces, ¿qué te hizo postularte para este trabajo en
Coca-Cola? ¿Cómo se enteró?
Sidney: Estaba buscando un puesto en ventas y vi un anuncio para este puesto en
Indeed.
Interviewer: ¿Cuáles son tus objetivos en esta empresa? ¿Cuáles son sus objetivos
profesionales, en general?
Sidney: Espero desarrollar mis habilidades de ventas y eventualmente ser
ascendido a Jefe del Departamento de Ventas. Siempre he trabajado en ventas y me
encantaría liderar a otros.
Interviewer: Muy ambicioso, me gusta escuchar eso. ¿Qué experiencias pasadas y
habilidades actuales lo convierten en un buen candidato para este puesto?
Sidney: Tuve una pasantía durante tres años, siendo mentor del Representante de
Desarrollo de Ventas Andrew Block de RevFuel. Después de eso, trabajé como
Representante de Desarrollo de Ventas para RevFuel y estoy buscando expandir mi
carrera a otras empresas.
Interviewer: Gran parte de nuestro trabajo en Coca-Cola se realiza de forma
independiente, pero también colaboramos y trabajamos en grupos. ¿Qué tan bien
diría que trabaja con otros?
Sidney: Gran parte de nuestro trabajo en Coca-Cola se realiza de forma
independiente, pero también colaboramos y trabajamos en grupos. ¿Qué tan bien
diría que trabaja con otros?
Interviewer: Es bueno, bueno saberlo. En el caso de que seas contratado, ¿cuántas
horas a la semana estás apuntando? Además, ¿cuál es su salario anual ideal?
Sidney: Idealmente, me gustaría trabajar a tiempo completo, unas 40 horas a la
semana. Con base en los salarios promedio que he investigado, me gustaría ganar
alrededor de $70.000 al final del año, con comisión.
Interviewer: Eso suena razonable, creo que funcionaría bien en Coca-Cola.
Debido a la pandemia, hemos comenzado a implementar la opción de trabajar
desde casa, ¿es algo que le interesaría?
Sidney: Si es posible, prefiero trabajar en persona. Sin embargo, no me opongo a
trabajar desde casa si es necesario.
Interviewer: Impresionante. Por último, ¿tienes alguna pregunta para mí?
Sidney: Si. ¿Habrá la opción de tener un asistente?
Interviewer: Algunos de nuestros líderes de ventas los tienen, otros no. Es
opcional pero requiere ciertos requisitos previos. ¿Algo más?
Sidney: ¡Eso es todo!
Interviewer: Bien, fue genial conversar contigo y conocer más sobre ti, tus metas
profesionales y lo que tienes para ofrecer en Coca-Cola como Representante de
Desarrollo de Ventas.
Sidney: ¡Muchísimas gracias por esta oportunidad!
Interviewer: Le responderemos por correo electrónico dentro de los próximos 7 a
10 días. Gracias por reunirte conmigo, ¡que tengas un gran día!
Sidney: Gracias de nuevo, espero tener noticias tuyas.

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