CÔNG TY CP ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN ĐỊA ỐC CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

DIAMONDHOMES
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Số : 01/QĐ-2022 -----------***-----------

Hà Nội, ngày 08 tháng 02 năm 2022

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỀN ĐỊA ỐC DIAMONDHOMES

QUYẾT ĐỊNH
(V/v: Quy chế hoa hồng cho cán bộ nhân viên , cộng tác viên của công ty )

Điều 1: Đối tượng áp dụng

- Toàn bộ cán bộ nhân viên làm việc tại Công ty cổ phần đầu tư và phát triển địa ốc Diamondhomes.

- Toàn bộ cộng tác viên có ký hợp đồng cộng tác viên với Công ty cổ phần đầu tư và phát triển địa ốc
Diamondhomes.

Điều 2: Mục đích

- Quy định về việc trả cơ chế trả lương và hoa hồng cho từng cá nhân, từng phòng kinh doanh và cộng tác
viên .

Điều 3: Quy chế trả lương và hoa hồng

3.1: Quy chế trả lương:

Có các mức lương cơ bản: 3 triệu, 5 triệu, 8 triệu, 10 triệu:

- Mức 3 triệu: Tổng giá trị giao dịch thành công: 1 – 4 tỷ

- Mức 5 triệu: Tổng giá trị giao dịch thành công: 4 – 7 tỷ
- Mức 8 triệu: Tổng giá trị giao dịch thành công: 7 – 10 tỷ
- Mức 10 triệu: Tổng giá trị giao dịch thành công: trên 10 tỷ
 Trong 2 tháng đầu nếu chưa phát sinh giao dịch, hỗ trợ lương thử việc 2 triệu / 1 tháng
 Giá trị giao dịch thành công: được tính trên giá trị BĐS tính phí môi giới.
Quy định: Chấm công theo giờ hành chính:

- Giờ làm việc: Sáng 8h30 – 11h30, chiều từ 14h - 17h30 hàng ngày.
- Đi làm tối thiểu 26 ngày/ 1 tháng. Không đủ ngày nhận 80% lương.
- Đi muộn phạt 100k / 1 lần. Nghỉ không phép phạt 200k/ 1 lần.
 3.2: Quy chế trả hoa hồng:

Tùy theo trường hợp khách hàng cụ thể sẽ được trả cơ chế hoa hồng như sau:

Đối với Nhân viên:

Khách trực (Trong Khách trực (Trong ngày
Khách data (gọi từ data Khách tự tìm kiếm ngày trực dự án của trực dự án của công ty,
Hoa hồng công ty chuyển) công ty, trưởng nhóm tự chốt)
thực hỗ trợ chốt)
nhận - Hoa Hồng: Từ 20% - - Hoa hồng: 50%*DT - Hoa Hồng: 35%DT - Hoa hồng: 50%*DT
25%*DT tính HH - 10% tính HH - 10% thuế tính thuế HH-10% thuế tính HH - 10% thuế
thuế TNCN TNCN TNCN TNCN
- Thưởng: 50% thưởng - Thưởng: 100% thưởng - Thưởng: 50% thưởng - Thưởng: 50% thưởng
- Cắt: 50% tiền cắt - Cắt: 100% tiền cắt - Cắt: 50% tiền cắt - Cắt: 50% tiền cắt

Doanh thu tính hoa hồng = Doanh thu chưa thuế công ty nhận về

- Yêu cầu các nhân viên bán hàng của công ty tuân thủ theo quy định của công ty, tuyệt đối không
được tiết lộ thông tin khách hang, cơ chế của công ty ra bên ngoài.
- Tất cả các phòng ban thực hiện nghiêm túc theo quyết định .

Trân trọng !

GIÁM ĐỐC CÔNG TY