You are on page 1of 7

Rekod Coaching CC (2020)

Master Trainer IAB

BORANG TAKSIRAN KEMAHIRAN COACHING (TKC)

1. BORANG TKC1 (Log Coching)


2. BORANG TKC2 (Kontrak Coaching)
3. Borang TKC3 (Borang Lakaran Minda Coach)
4. Borang TKC4 (Pelan Tindakan Coachee)
5. Borang TKC5 ( Refleksi Coach)
6. Borang TKC6 (Borang Maklum Balas Coachee)

Institut Aminuddin Baki


Rekod Coaching CC (2020)

Bil. Coaching: 1

Tarikh: 5.4.2022

Master Trainer IAB Kaedah: Bersemuka

REKOD COACHING

Nama Coach : Yusniza binti Mohamad Yusof

Nama Coachee : Norsuhaidah bt. Ismail

Che Salbiah bt. Che Hamid

Mohd Nazeri b. Abllah

Amira Nadwa Mohd Nasir

Institut Aminuddin Baki


Rekod Coaching CC (2020)

TKC 1
LOG COACHING

No. Tarikh Nama Coachee No. Tel. Sekolah Tandatangan Waktu Waktu Kaedah
Sesi Coachee Sesi Sesi Penyampaian
Mula Tamat Coaching*

1 5.4.2022 Norsuhaidah bt. Ismail 014-3670375 SK (P) Jalan Batu 11.30 am 1.30 pm Bersemuka

Che Salbiah bt. Che Hamid 014-2908578


10.8.2022 8.30 am 10.30 Bersemuka
2 pm

Mohd Nazeri b. Abllah 018-9434491

3 31.10.2022 8.00 am 10.00 Bersemuka


am
Amira Nadwa Mohd Nasir 013-9275345

Institut Aminuddin Baki


Rekod Coaching CC (2020)

TKC 3

BORANG LAKARAN MINDA COACH


SEMASA SESI COACHNG
Nama Norsuhaidah bt. Ismail Tarikh 5.4.2022
Coachee Che Salbiah bt. Che Hamid
Mohd Nazeri b. Abllah
Amira Nadwa Mohd Nasir

Pelaksanaan TS25 dan tanggungjawab MLT di sekolah


Fokus Coaching

Perbincangan tentang pelaksanaan TS25 dan tanggungjawab


Tujuan MLT di sekolah
Sesi Coaching

(Apa yang coach ingin capai


dalam mengupayakan coachee)

Perancangan untuk melaksanakan TS25 bersama guru


Hasil daripada sesi
coaching:
Apa yang coachee boleh capai
di akhir sesi coaching.

(Seperti: Nilai Tambah / Hasil


kepada coachee dari segi
pengetahuan/kesedaran/
kemahiran/sikap/pelan/strategi)
Tandatangan Coach :

Catatan:
Coach perlu melakarkan dalam Minda ( Mental Sketch) semasa sesi coaching berjalan.
Borang ini diisi oleh coach selepas tamat satu sesi coaching.
TKC 4

Institut Aminuddin Baki


Rekod Coaching CC (2020)

PELAN TINDAKAN COACHEE


(Way Forward)

Nama Coachee: Norsuhaidah bt. Ismail


Che Salbiah bt. Che Hamid
Mohd Nazeri b. Abllah
Amira Nadwa Mohd Nasir Tarikh : 5.4.2022

Objektif yang dihasratkan oleh Perbincangan tentang pelaksanaan TS25 dan tanggungjawab MLT
coachee di sekolah
(Goal)

Evidence *FUFT
Tindakan-Tindakan Coachee (Apakah bukti yang
Bagi Melaksanakan boleh menunjukkan Status Catatan Tindakan
‘Way Forward’ tindakan telah Pelaksanaan Susulan
dilaksanakan)
Membuat perbincangan Catatan perjumpaan Selesai
bersama MLT untuk
perancangan melaksanakan
TS25

Catatan perjumpaan
Selesai
Menyemak dan mengenal pasti
tugasan MLT

*FUFT: Diisi oleh coach semasa sesi susulan: Kompetensi yang ke 10 Standard Kompetensi Coach IAB
(Penyeliaan Perkembangan Pelan Tindakan Bersama Coachee)

Institut Aminuddin Baki


Rekod Coaching CC (2020)

TKC 5
REFLEKSI COACH
(Penilaian Kendiri Sesi Coaching)

Tarikh: 5.4.2022 No. Sesi: 1

Tandakan domain yang dilakukan refleksi dalam sesi coaching yang dilaksanakan.

PENGENDALIAN SESI COACHING


(merangkumi elemen mendapatkan persetujuan bersama/komunikasi berkesan/pendengar yang aktif
/penyoalan bermakna)
KEBERHASILAN COACHING
(merangkumi penetapan matlamat bersama coachee/perancangan tindakan bersama coachee/penyeliaan
perkembangan pelan tindakan bersama coachee)

CATATAN REFLEKSI PERLUKAN PENAMBAHBAIKAN

Sesi perkenalan bersama coachee untuk membina Lokasi mungkin boleh diubah ke bilik yang lebih
hubungan. Saya telah menggunakan kaedah 5S. privacy untuk memudahkan sesi coaching
Coachee telah menyatakan fokus dan matlamat dilaksanakan.
sesi coaching.

**Borang ini diisi selepas satu sesi coaching


Refleksi terhadap proses coaching yang berlaku menekankan kepada keupayaan coach
mengimbas semula proses yang telah dilalui semasa melaksanakan sesi coaching termasuk
cabaran, kekurangan dan kejayaan dalam mempertimbangkan perkara yang perlu dibuat
penambahbaikan untuk sesi akan datang dan sokongan yang diperlukan oleh coach.
[Refleksi Kendiri Sesi Coaching berdasarkan Standard Kompetensi Coach IAB]

Institut Aminuddin Baki


Rekod Coaching CC (2020)

TKC 6
BORANG MAKLUM BALAS COACHEE

1. Sesi coaching yang saya lalui berupaya membuka minda saya untuk merancang
tindakan yang akan saya ambil?

□ Ya □ Tidak □ Kurang Pasti

2. Sesi coaching yang saya lalui dapat memberi pencerahan kepada beberapa
perkara berkaitan pengurusan dan kepimpinan . Sebagai contoh,
Dapat menjalankan tugas dengan baik
……………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………
3. Apakah tahap penglibatan anda dalam sesi coaching ?

□ Tinggi □ Sederhana □ Rendah

4. Apakah harapan anda bagi sesi coaching akan datang ?


Coaching di tempat best2
……………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………………………
5. Adakah sesi coaching memberi kesan kepada pemikirian / sikap / prestasi kerja
harian anda?

□ Ada □ Tidak □ Kurang Pasti

Institut Aminuddin Baki

You might also like