CV VASILESANDA Ro 2021

CURRICULUM VITAE
Informaţii personale
Nume / Prenume VASILE SANDA – MARIA
Stare civila Căsătorita, 1 copil
Adresă(e) sector 1, Bucuresti
Telefon(oane) +40725.25.25.67
Fax(uri) -
E-mail(uri) sanda.mary@yahoo.com
Naţionalitate(-tăţi) Română
Data naşterii 29.06.1977
Sex Feminin
Locul de muncă vizat /

Domeniul ocupaţional
Experienţa profesională
Perioada Septembrie 2014 – prezent
Functia sau postul ocupat Ofiter de program
Activitati si responsabilitati Evaluarea, Implementarea si monitorizarea proiectelor derulate in cadrul
principale Programului Corai RO 25 ( Local, Sinergii, Coerent) finantate prin EEAGrants și
Programul Dezvoltare Locala (2014-2021)
Numele si adresa Fondul Roman de Dezvoltare Sociala
angajatorului
Tipul activitatii sau Evaluare, monitorizare si implementare proiecte sociale
sectorul de activitate
Perioada Decembrie 2014- ianuarie 2015
Functia sau postul ocupat Evaluator independent
Activitati si responsabilitati Evaluarea a 12 proiecte finantate prin granturi norvegiene depuse in cadrul
principale Ministerului Justitiei
Numele si adresa Avensa Consulting
angajatorului
Tipul activitatii sau consultanta
Perioada Februarie 2013 – iunie 2016* 34 zile
Functia sau postul ocupat Expert non cheie
Part time
Activitati si responsabilitati Asistenta tehnica in proiectul Îmbunătățirea -efectuarea poiticilor și a Cadrului

principale instituțional pentru persoane cu dizabilități ~ fonduri japoneze prin Banca Mondiala si
Ministerul Muncii , familiei si protectiei sociale – Autoritatea Nationala pentru Persoane
cu Dizabilitati (TF010417)
Numele şi adresa Consortiu de firme din care lider de parteneriat European Profiles
angajatorului
Tipul activităţii sau Consultanta
Perioada Octombrie 2013 – septembrie 2014
Functia sau postul ocupat Manager proiect
Activitati si responsabilitati Coordonarea si implementarea proiectelor derulate in cadrul societatii:

principale Planificare urbana, Strategia teritoriala a Romaniei, Consultanta pentru elaborarea
raportului national de mediu (MDRAP), Acordare sprijin in management POS-T,
documentatii achizitii publice
Numele şi adresa Avensa Consulting
angajatorului
Tipul activităţii sau Consultanta in afaceri
Perioada Decembrie 2012 –Martie 2014
Functia sau postul ocupat Evaluator proiecte cu finantare europene ( AMPOSDRU)
Evaluarea unui numar de peste 300 de cereri de finantare in Faza A , Faza B si

Activitati si responsabilitati
principale
contestatii
Numele şi adresa Consortiu AVENSA CONSULTING & ARUP

angajatorului
Tipul activităţii sau Consiliere, finantare proiecte europene
Perioada Mai 2011- Septembrie 2013
Functia sau postul ocupat Coordonator Naţional pentru Proiectul "Şi ei trebuie să aibă o şansă - Program de sprijin
pentru integrarea socială şi profesională a persoanelor cu tulburări de spectru autist"
(ID60289) –full time
Proiectul este cofinantat din Fondul Social European prin Programul Operational
Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane (POSDRU) 2007 – 2013, Axa Prioritara 6 –
Promovarea incluziunii sociale
Domeniu major de interventie : 6.2 Imbunatatirea accesului si a participarii grupurilor
vulnerabile pe piata muncii.
Contributia conform competentelor si expertizei personale la procesul de orientare si

Activitati si responsabilitati formare a noilor membri ai echipei de implementare a proiectului.
principale Participarea la procesul de elaborare si revizuire a metodologiei detaliate a proiectului.
Contributia la procesul de elaborare a manualului operational al proiectului.
Efectuarea activitatii de cercetare-documentare pentru realizarea activitatilor specificate in
metodologia proiectului.
Raspunderea privind buna implementare a activitatilor proiectului in plan local, pe anumite
tipuri de activitati
Livrarea sesiunilor de orientare a formatorilor, dupa caz.
Expert in relatia cu autoritatile (part time) pentru proiectul „Femei pentru femei – Program
national de calificare si acreditare a femeilor în ocupatia de baby sitter” (ID 59542).
Proiectul este cofinantat din Fondul Social European prin Programul Operational Sectorial
Dezvoltarea Resurselor Umane (POSDRU) 2007 – 2013 si urmareste constructia unui model
Functia sau postul ocupat standardizat de formare profesionala în vederea constituirii retelei publice de bone/baby
sitter acreditate si calificate sa ofere servicii de îngrijire si educare a copiilor pe timpul zilei,
completata de o retea de monitorizare pentru asigurarea calitatii serviciilor.
Consiliere de specialitate si suport echipei de implementare a proiectului cu privire la:

stabilirea strategiei de comunicare cu autoritatile judetene, municipale, orasenesti si
comunale si dezvoltarea strumentelor de comunicare cu acestea;
Mentinerea unei legaturi constante si eficace pe toata durata proiectului cu toate autoritatile
nationale care au rol in furnizarea de informatii necesare implementarii proiectului si in
emiterea de avize, aprobari, certificari necesare implementarii activitatilor preconizate;
Activitati si responsabilitati Realizarea demersurilor necesare incheierii de parteneriate strategice cu autoritatie
principale administratiei publice locale (municipale, orasenesti si/sau comunale);
Supervizarea activitatilor proiectului, in special a celor derulate in parteneriat cu autoritatile
publice nationale, judetene, municipale, orasenesti sau comunale si participarea la deplasari
pe teren alaturi de echipa de implementare in scopul monitorizarii activitatilor proiectului, in
special a celor derulate in parteneriat cu autoritatile publice.
Numele şi adresa Fundatia Romanian Angel Appeal
angajatorului
Tipul activităţii sau ONG
Perioada 08.2007 – 05.2011
Funcţia sau postul ocupat Consilier
Activităţi şi responsabilităţi Coordonare din partea Direcţiei Generale Protecţia Copilului /MMFPS (2011 -2013) pentru
principale proiectul “Femei pentru femei - Program naţional de calificare şi acreditare a femeilor în
ocupaţia de baby-sitter” cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional
Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 – „Investeşte în oameni!”, Axa
prioritară 6 „Promovarea incluziunii sociale”, Domeniul major de intervenţie 6.3
„Promovarea egalităţii de şanse pe piaţa muncii” , proiect în parteneriat cu Fundaţia
Romanian Angel Appeal (RAA);
Responsabil cu monitorizarea de specialitate în cadrul PIN 4 - 2008-2009 „Perfecţionarea
personalului care lucrează în serviciile pentru protecţie a copilului” - În această calitate am
elaborat referate la rapoartele interimare privind activităţile de implementare a proiectelor
susţinute de către DGASPC Prahova, DGASPC Arad, DGASPC Alba, DGASPC Suceava,
Fundaţia HHCR – Suc. Mureş;
Participarea, în calitate de membru, în comisiile de evaluare şi selecţie a proiectelor depuse
în cadrul PIN 4 2008-2009 „Perfecţionarea personalului care lucrează în serviciile pentru
protecţie a copilului”;
Participarea, în calitate de membru, în comisia de soluţionare a contestaţiilor depuse în
cadrul PIN - urilor 2008/2009;
Participarea la elaborarea propunerilor de proiecte de politici publice / acte normative în
domeniul de activitate;
Colaborare cu alte structuri ale administratiei publice pentru integrarea politicilor de
protecţie a copilului şi familiei în ansamblul politicilor sociale;
Analizarea rapoartelor tematice de inspecţie şi elaborarea propunerilor de
modificare/revizuire a normelor metodologice, după caz;
Colaborare cu autorităţile administraţiei publice, acordarea de sprijin şi îndrumare
metodologică a Direcţiilor Generale de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului, SPAS-urilor
şi organizatiilor non - guvernamentale care desfăşoară activităţi în domeniul de competenţă
al Direcţiei Generale Protecţia Copilului, în implementarea eficientă a normelor,
metodologiilor, standardelor şi procedurilor de lucru care privesc functionarea serviciilor de
prevenire a separarii copilului de parintii sai, a serviciilor de protectie speciala a copiilor si
tinerilor expusi riscului de marginalizare sau excluziune socială şi a serviciilor sociale din
domeniul protecţiei familiei, a victimelor violenţei în familie şi pentru cele destinate
agresorilor;
Participare la implementarea programelor finantate de Directia Generala Protecţia Copilului
şi a programelor în care aceasta este beneficiar sau partener, care au drept obiectiv
dezvoltarea de standarde, metodologii, proceduri de lucru, politici publice, planuri de
acţiune, strategii, etc;
Participare la implementarea Proiectului de Twinning Light „Crearea unui sistem de
formare pentru asistenţii maternali profesionişti din România”
Elaborarea procedurii /metodologiei de licenţiere/avizare a serviciilor de prevenire a
separării copilului de familia sa, a celor de protecţie specială, a copilului lipsit temporar sau
definitiv de ocrotirea părinţilor săi precum şi în domeniul protecţiei familiei, a victimelor
violenţei în familie şi cele destinate agresorilor, servicii înfiinţate de autorităţile
administraţiei publice şi organizaţiile non - guvernamentale;
Primirea solicitărilor privind acordarea licenţei provizorii şi licenţa de funcţionare a
serviciilor de prevenire a separării copilului de familia sa, precum şi a celor de protecţie
specială a copilului lipsit temporar sau definitiv de ocrotirea părinţilor săi înfiinţate de
autorităţile administraţiei publice şi organizaţiile non - guvernamentale;
Întocmirea rapoartelor de evaluare prevăzute de art. 7 alin (1) şi art. 12 alin (1) din
Hotărârea de Guvern nr.1440/2004;
Întocmirea documentațiilor cuprinzând propunerile de acordare sau neacordare a licenţei
provizorii şi a celei de funcţionare;
Întocmirea şi eliberarea licenţei provizorii / licenţei de funcţionare;
Analizarea rapoartelor de inspectie din oficiu şi, după caz, recomandarea retragerii, anulării
sau suspendării, în condiţiile legii, a licenţei de funcţionare acordată serviciului inspectat;
Participarea, după caz, la diverse grupuri de lucru tematice.
Expert in cadrul grupului de lucru cu privire la elaborarea Legii bonelor si a normelor de
aplicare
Numele şi adresa Autoritate Naţională pentru Protecţia Drepturilor Copilului si Adoptie din cadrul
angajatorului Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale
Tipul activităţii sau Serviciul Metodologie si Licenţiere
Perioada 2007.01 - 2007.07
Funcţia sau postul ocupat Director executiv adjunct pentru protecţia copilului
Activităţi şi responsabilităţi Coordonare activitate asistenţă socială şi protectia drepturilor copilului, coordonare
principale echipe de lucru (recrutare, selectie, monitorizare);
Deschiderea a 3 centre de zi pentru copii prescolari / şcolari, în trei şcoli generale din
sectorul 6 (tip after- school);
Implicare în întreaga activitate de asistenţă socială la nivelul sectorului 6 (adulţi,
persoane cu dizabilităţi, proiecte, efectuarea demersurilor privind obţinerea unor resurse
private de finanţare);
Organizare şi participare la diferite emisiuni tv (transmise în direct) şi conferinţe de
presă;
Extinderea şi dezvoltarea reţelei de asistenţi maternali profesionişti;
Consiliere juridică în cazuri de plasament, instituire tutelă, adopţie, conflicte de muncă
şi contencios administrativ;
Modernizarea spaţiilor destinate serviciilor pentru cetăţeni şi adaptarea lor în funcţie de
tipurile de beneficiari, conform standardelor europene;
Închiderea unui centru rezidenţial pentru copii si transformarea acestuia în azil de
bătrâni;
Dezvoltarea serviciilor de consiliere psiho - socială pentru toate categoriile de
beneficiari;
Iniţierea şi implementarea de proiecte în vederea extinderii reţelei de îngrijitori la
domiciliu;
Externalizarea unor tipuri de servicii pentru persoanele vârstnice şi pentru persoanele cu
dizabilităţi;
Eficientizarea sistemului de oferire a prestatiilor si facilităţilor pentru persoanele cu
handicap;
În trimestrul trei al anului 2007 a fost aprobat proiectul “Sprijin pentru vârsta a treia”.
Proiectul s-a derulat in colaborare cu Asociatia Umanitara “EquiLibre”. În cadrul
acestui proiect au beneficiat de servicii de îngrijire la domiciliu un număr de 100
persoane vârstnice.
Campanie împotriva cerşetoriei : “Ajută-i cu adevărat!” – sensibilizarea opiniei publice

cu privire la fenomenul cerşetoriei juvenile;
Campanii, evenimente Seminarul “Viaţa pe stradă” în scopul colaborării interinstituţionale pentru diminiuarea
organizate in sprijinul fenomenului “Copiii străzii”;
categoriilor defavorizate Campanie educativă “Drepturile copilului” – cursuri pentru personalul instituţiilor
implicate în activitatea de protejare a drepturilor copilului;
Seminar “Fiecare copil are dreptul la o familie “ - etapele şi complexitatea procesului de
adopţie, promovarea adopţiei interne;
Lansarea albumelor « Superstar II » şi « Bucuria colindelor » ale corului “Nostalgia”,
alcătuit din copii beneficiari ai serviciilor DGASPC Sector 6, proiect ce a avut ca scop
promovarea talentului copiilor instituţionalizaţi;
“La teatrale cu matale” – curs şi festival de teatru în beneficiul copiilor cu probleme
familiale sau de comportament, cu scopul unei mai bune integrări sociale a copiilor
proveniţi din familii defavorizate;
Evenimente dedicate persoanelor vârstnice : « Premiul de fidelitate » (premierea
cuplurilor care au împlinit peste 50 de ani de căsătorie);
« Zilele vârstei a treia », campanii de sprijinire cu ocazia sărbătorilor de Paşte şi
Crăciun;
“Ziua Persoanelor Vârstnice” ;
Seminar « Îngrijirea copilului în perioada copilăriei timpurii » în colaborare cu
ANPDC;
Gala gesturilor de suflet, editia a IV-a – eveniment, precedat de o conferinţă de presă,
organizat împreuna cu Fundaţia Estuar la împlinirea a 11 ani de parteneriat public-
privat în domeniul sănătăţii mintale ;
“Masă rotundă” în vederea extinderii parteneriatelor publice – private în sectorul 6;
« Toţi copiii devin adulţi » - campanie de informare în şcoli cu privire la drepturile
copilului şi drepturile omului;
Inaugurarea reţelei de centre de zi « Licurici » - conferinţă de presă;
Organizarea de expoziţii tematice cu realizări artistice ale beneficiarilor serviciilor
DGASPC Sector 6.
Numele şi adresa Direcţia Generală de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului sector 6 (D.G.A.S.P.C.
angajatorului Sector 6)
Tipul activităţii sau Protecţia copilului / servicii sociale
Perioada 2005.03 - 2007.01
Funcţia sau postul ocupat Şef serviciu Strategii, Programe, Proiecte si Relatii cu ONG-uri - expert
Activităţi şi responsabilităţi Elaborarea şi implementarea strategiei locale în domeniul protectiei copilului 2005 -
principale 2007 şi a planului de acţiune;
Iniţierea de proiecte în vederea extinderii reţelei de îngrijitori la domiciliu;
Externalizarea unor tipuri de servicii pentru persoanele vârstnice şi pentru persoanele cu
dizabilităţi;
Eficientizarea sistemului de oferire a prestaţiilor şi facilităţilor pentru persoanele cu
dizabilităţi;
Sprijinirea persoanelor cu venit minim garantat în vederea găsirii unui loc de muncă;
Intervenţii în urma sesizărilor persoanelor adulte fără adăpost, care aveau domiciliul
legal în sectorul 6, pentru internarea acestora în centre de urgenţă pentru persoane fără
adăpost din subordinea unor D.G.A.S.P.C. – uri sau din cadrul unor O.N.G.-uri ;
“Un pas înainte” în parteneriat cu Fundaţia pentru Sănătate mintală Estuar – sprijinirea
în vederea integrării sociale a persoanelor cu probleme de sănătate mintală - manager
de proiect
Proiecte – implementare şi Acordarea de cantină socială pentru familiile marginalizate în proiectul “Centrul
derulare: Comunitar Ghencea” derulat în colaborare cu Asociaţia “Sfantul Arhidiacon Stefan”-
120 beneficiari ;
Un număr de 402 persoane vârsnice au beneficiat de servicii de îngrijire la domiciliu,

acordarea de pachete alimentare, consiliere psihologică, cantină socială în proiectul
derulat de DGASPC Sector 6 în colaborare cu Asociaţia Umanitară “EquiLibre” –
manager de proiect ;
Un număr de 200 de persoane vârstnice au beneficiat de servicii de îngrijire socio-

medicale prin proiectul derulat cu Fundaţia “Crucea Alb Galbenă – manager proiect;
Consiliere ocupaţionala pentru persoane varsnice: 30 de beneficiari în proiectul

“Centrul Comunitar Ghencea” derulat în colaborare cu Asociaţia “Sfântul Arhidiacon
Ştefan”;
Acordarea serviciilor de îngrijire paleativă în colaborare cu Asociaţia Sf. Irina.
Tipul activităţii sau sectorul

de activitate Serviciul Strategii, Programe, Proiecte şi Relaţii cu ONG-uri (asistenţă socială si protecţia
drepturilor copilului)
Perioada 2002.06 - 2005.03
Funcţia sau postul ocupat Inspector specialitate
Activităţi şi responsabilităţi - Coordonare din punct de vedere metodologic a 2 centre de plasament pentru copii cu
principale dizabilităţi, după cum urmează:
1) Centrul pentru Copii cu Dizabilităţi „ Domniţa Bălaşa” - serviciu de protecţie de tip

rezidenţial pentru copii cu dizabilităţi auditive, având o capacitate de 95 locuri, care asigură
copiilor pe o perioadă determinată găzduire, îngrijire, hrană, reabilitare, educaţie
nonformală şi informală, sprijin emoţional, consiliere şi pregătire în vederea
integrării/includerii sociale (centrul derulează diferite proiecte privind includerea socială a
copiilor cu dizabilităţi în parteneriat cu şcoli din învăţământul de masă); În cadrul centrului
copiii beneficiază de asistenţă socială, asistenţă medicală, consiliere psihologică. În sprijinul
educaţiei, al formării şi consolidării deprinderilor de viaţă independentă sunt organizate
diferite activităţi: culturale, de cunoaştere, de socializare, etc. Centrul asigură oportunităţi
multiple de recreere, activităţi ludice, iniţiere în folosirea computerului, gimnastică
medicala, dezvoltarea creativităţii şi abilităţilor manuale, terapie logopedică care contribuie
la dezvoltarea fizică, cognitivă, emoţională şi socială a copiilor.
2) Centrul pentru Copii cu Dizabilităţi „ Sf. Andrei” - serviciu de protecţie de tip

rezidenţial pentru copii cu dizabilităţi, având o capacitate de 80 locuri, care asigură
găzduire, îngrijire, hrană, reabilitare, educaţie nonformală şi informală, sprijin emoţional,
consiliere şi pregătire în vederea integrării/includerii sociale (permanent, pentru 50 de copii
aflaţi în plasament şi pe perioada anului şcolar pentru 30 de copii aflaţi în regim de internat).
De asemenea, centrul asigură hrană (3 mese pe zi) pentru aproximativ 100 de copii
semiinterni (elevi ai Şcolii Speciale Nr. 11).
Centrul asigură oportunităţi multiple de recreere, activităţi de evaluare şi recuperare pentru
copii cu autism din Sectorul 6, activităţi ludice; evaluare kinetoterapeutică şi gimnastică
medicală de recuperare, evaluare psihologică, stimulare pe arii deficitare şi consiliere,
terapie logopedică , dezvoltarea creativităţii şi abilităţilor manuale, toate acestea contribuind
la dezvoltarea fizică, cognitivă, emoţională şi socială a copiilor.
Numele şi adresa Direcţia Generală de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului sector 6
angajatorului (D.G.A.S.P.C.Sector 6)
Tipul activităţii sau Serviciul Protectie de Tip Rezidenţial
Educatie si formare
Perioada 2005 – 2007
Calificarea / diploma Master
obţinută
Disciplinele principale SPAŢIUL PUBLIC EUROPEAN (drept şi audit european)
studiate / competenţe
profesionale dobândite
Numele şi tipul instituţiei Şcoala Naţională de Ştiinţe Politice şi Administrative (Facultatea de Administraţie
de învăţământ / Publică), Bucureşti, România
furnizorului de formare
Nivelul în clasificarea Studii postuniversitare (master)
naţională sau
internaţională
Perioada 1997 – 2001
Calificarea / diploma licenţă în ştiinţe juridice
obţinută
Disciplinele principale studii universitare juridice
Numele şi tipul instituţiei Universitatea Hyperion, Facultatea de Drept, Bucureşti, România
de învăţământ /
Nivelul în clasificarea Studii universitare
naţională sau
internaţională
Perioada 1992-1996
Calificarea / diploma Diplomă de bacalaureat
obţinută
Disciplinele principale matematică –fizică
Numele şi tipul instituţiei Liceul Teoretic „Aurel Vlaicu”, Bucureşti, Romania
Nivelul în clasificarea Studii liceale
naţională sau
internaţională
Perioada 2008
Calificarea / diploma Instruire de specialitate
obţinută
Disciplinele principale Curs de formare profesională „Informatică” în cadrul PHARE/2005/017 -
studiate / competenţe 553.04.02.02.01.814 - Instruire de specialitate privind implementarea standardelor
profesionale dobândite internaţionale de contabilitate, audit financiar şi management
Numele şi tipul instituţiei Universitatea Româno-Americanã, Bucuresti, România, 2007
Disciplinele principale Studii postuniversitare - Manager şi management în administraţia publică
Numele şi tipul instituţiei Academia de Studii Economice, Bucuresti, Romania
de învăţământ / Postuniversitar – superior
furnizorului de formare 2006
Disciplinele principale Curs intensiv privind scrierea proiectelor cu finanţare nerambursabilă;
studiate / competenţe Atestare profesionala privind dobândirea competenţelor pentru ocupaţia „Manager de
profesionale dobândite proiect”
Numele şi tipul instituţiei Shultz Consulting, România, 2006
Disciplinele principale Curs perfecţionare
studiate / competenţe Managementul administraţiei publice
Numele şi tipul instituţiei Institutul Naţional de Administraţie, Bucuresti, Romania, 2005

studiate / competenţe Relatia dintre autoritatile locale şi organizaţiile non - guvernamentale (ONG)

studiate / competenţe Protecţia Copilului şi Parteneriatul Public Privat în Domeniul Protecţiei Copilului
Disciplinele principale Curs calificare sora medicală voluntară

studiate / competenţe Competenţă profesională privind primul ajutor, îngrijirea bolnavilor, tehnici de îngrijire a
profesionale dobândite bolnavilor chiar la patul acestora precum şi în celelalte activităţi de promovare a sănătăţii.
Numele şi tipul instituţiei Organizaţia „Crucea Roşie România” - 1994 – 1996
Aptitudini şi competenţe
personale
Limba maternă Română
Limbi străine cunoscute engleză, franceză
Evaluare Intelegere Vorbire Scriere
Ascultare Citire Ascultare Citire Ascultare Citire
Engleza C1 C1 C1 C1 C1 C1
Franceza A1 A1 A1 A1 A1 A1
Competenţe şi abilităţi Următoarele competențe și abilități sociale au fost dobândite prin formare sau experiență,
sociale fiind practicate și îmbunătățite la locul de muncă: Reprezentare și relații interinstituționale:
consolidarea relațiilor cu alte organizații, abilități de construire a contactelor, convingere și
negociere; Abilități de ascultare și comunicare; Abilități de adaptare a stilului de
comunicare/abordare în funcție de tipul de public/grup țintă; Abilitatea de a lucra în
echipă, de a-mi asuma roluri, de a acționa ca un contribuitor pozitiv și încurajator față de
alți membri ai echipei; Deschidere, dorința de a învăța de la alții; Experiență în
formarea/mentoratul personalului, gestionarea conflictelor.
Competenţe şi aptitudini Abilități și competențe avansate în managementul și raportarea proiectelor, Experiență în
organizatorice dezvoltarea organizațională/HR, Stil de management de susținere și performanță strategică,
Abilități analitice și realizări, rezolvarea problemelor și munca prioritară, Abordarea
contributivă la orice tip de activitate, Buna organizare, rigoare și responsabilitate în muncă.
Competenţe şi aptitudini Foarte bună cunoaştere a sistemului administratiei publice din România;
tehnice Experienţă în evaluarea, implementarea şi monitorizarea programelor/proiectelor europene
cu finantare nerambursabila
Experienta in cunoasterea domeniului formarii profesionale, a acreditarii serviciilor sociale.
Cunoştinţe temeinici în domeniul afacerilor europene;
Cunoaşterea procedurilor privind scrierea, implementarea si monitorizarea proiectelor cu
finanţări externe şi a procedurilor de achiziţii publice;
Foarte bună cunoaştere a politicilor sociale româneşti.
Cunoștințe în domeniul reabilitării profesionale a persoanelor cu dizabilități, Implicarea
în proiecte legislative, cum ar fi Strategia de dezvoltare a dizabilităților – 2014 - 2020,
Legea adopțiilor – 2017, Legea bonelor, inclusiv normele de elaborare a acestei legi
(2012).
Competenţe şi aptitudini de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), Internet
utilizare a calculatorului
Competenţe şi aptitudini Pian
artistice
Permis(e) de conducere Categoria B
Informaţii suplimentare Participarea ca expert la elaborarea Legii bonelor si a normelor de aplicare – 2012
Participarea ca invitat a dlui. Iulian Bulai la modificarea Legii adoptiilor - 2018
2006 – Schimb de experienţă cu tema „ Reglementarea şi funcţionarea serviciilor publice
în condiţii de eficienţă, libera concurenţă şi transparenţă pentru satisfacerea utilizatorilor în
conformitate cu standardele europene; Intercomunalitatea şi parteneriatul public – privat –
soluţii posibile de dezvoltare şi eficientizare a serviciilor comunale de utilităţi publice”
Organizator: Comunitatea Urbană Brest - Franţa
DATA : octombrie 2021
Vasile Sanda Maria

CV VASILESANDA Ro 2021

Uploaded by

Document Information

Original Description:

Original Title

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

CV VASILESANDA Ro 2021

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

CURRICULUM VITAE

Data naşterii 29.06.1977

Locul de muncă vizat /

Activitati si responsabilitati Asistenta tehnica in proiectul Îmbunătățirea -efectuarea poiticilor și a Cadrului

Activitati si responsabilitati Coordonarea si implementarea proiectelor derulate in cadrul societatii:

Evaluarea unui numar de peste 300 de cereri de finantare in Faza A , Faza B si

Numele şi adresa Consortiu AVENSA CONSULTING & ARUP

Contributia conform competentelor si expertizei personale la procesul de orientare si

Consiliere de specialitate si suport echipei de implementare a proiectului cu privire la:

Perioada 08.2007 – 05.2011

Funcţia sau postul ocupat Consilier

Perioada 2007.01 - 2007.07

Campanie împotriva cerşetoriei : “Ajută-i cu adevărat!” – sensibilizarea opiniei publice

Perioada 2005.03 - 2007.01

Un număr de 402 persoane vârsnice au beneficiat de servicii de îngrijire la domiciliu,

Un număr de 200 de persoane vârstnice au beneficiat de servicii de îngrijire socio-

Consiliere ocupaţionala pentru persoane varsnice: 30 de beneficiari în proiectul

Acordarea serviciilor de îngrijire paleativă în colaborare cu Asociaţia Sf. Irina.

Tipul activităţii sau sectorul

Perioada 2002.06 - 2005.03

Funcţia sau postul ocupat Inspector specialitate

1) Centrul pentru Copii cu Dizabilităţi „ Domniţa Bălaşa” - serviciu de protecţie de tip

2) Centrul pentru Copii cu Dizabilităţi „ Sf. Andrei” - serviciu de protecţie de tip

Disciplinele principale Curs perfecţionare

Disciplinele principale Curs perfecţionare

Disciplinele principale Curs calificare sora medicală voluntară

DATA : octombrie 2021

Vasile Sanda Maria

You might also like