Professional Documents
Culture Documents
net/publication/357578092
CITATIONS READS
0 200
2 authors:
Some of the authors of this publication are also working on these related projects:
İŞ-AİLE ÇATIŞMASI İLE İŞ TATMİNİ ARASINDAKİ İLİŞKİ VE BU İLİŞKİDE AİLE-İŞ ÇATIŞMASININ ARACILIK ETKİSİ: BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE YAPILAN BİR ARAŞTIRMA
View project
The Effect of Internationalization Motivations of Turkish Business Groups on the Choice of Location: An Integrative Approach from the point of Developing Countries
View project
All content following this page was uploaded by Elif Sis Atabay on 05 January 2022.
1
Öğr. Gör. Dr., Trabzon Üniversitesi, Turizm ve Otelcilik Meslek Yüksekokulu Seyahat- Turizm ve Eğlence Hizmetleri
Bölümü, Trabzon / Türkiye, satabay@trabzon.edu.tr, orcid.org/0000-0003-3862-6060.
2
Arş. Gör. Dr., Karadeniz Teknik Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü, Trabzon / Türkiye.
t.kaplan@ktu.edu.tr, https://orcid.org/0000-0003-2880-816X.
pazar için değer yaratmalı ve yaratmalı, aynı zamanda mevcut veya gelecekteki pazar tarafından
daha az değer verilen özellikleri veya hizmetleri azaltmalı veya ortadan kaldırmalıdır
(Bourletidis, 2014). Mavi okyanus stratejisi, işletmelerin mevcut piyasadaki kıyasıya
rekabetten kurtulmaları ve kârlı büyüme için yeni pazar alanı yaratmaları noktasında teorik bir
çerçeveyle birlikte pratik bir yol haritası sunmaktadır. Mavi okyanus stratejisi, bir işletmenin
işlevsel ve operasyonel faaliyetlerini bütünleştirir. Bu anlamda, mavi okyanus stratejisi
yenilikten daha fazlasıdır. Bir işletmenin faaliyetlerinin tüm sistemini kapsayan bir strateji ile
ilgilidir. Kim ve Mauborgne (2017), mavi okyanusun doğrudan rekabet mükemmelliği peşinde
koşmadığını, çünkü genellikle rekabet mükemmelliği peşinde koşan işletmelerin rekabette
sıkışıp kaldığını iddia etmektedir.
Aralık 2019' da Çin'in Wuhan kentinde ilk kez görülen ve kısa bir süre içerisinde tüm
dünyaya yayılan Covid-19, neredeyse tüm ülkelerde ekonomik faaliyetleri etkilemiştir. Covid-
19’un 2007-2009 yılında ortaya çıkan mali krizden çok daha büyük etkileri olduğuna yönelik
açıklamalar yapılmıştır (Şenol ve Zeren, 2020: 8). Seyahat, sanat, eğlence, spor gibi pek çok
sektörde yer alan işletmeler Covid-19 döneminde ekonomik faaliyetlerinde durma noktasına
gelmiş ya da hisse senedi fiyatları düşmüştür (IMF, 2021). Henüz gerçek etkilerinin neler
olduğu konusu netlik kazanmamış olsa da Covid-19 salgınının ekonomik faaliyetler üzerinden
önemli bir etkisi olduğu vurgulanmaktadır (Ashraf, 2020).
Uluslararası Para Fonu (IMF) tarafından Nisan 2021’de yayınlanan Dünya Ekonomik
Görünüm raporuna göre, Covid-19’un iş dünyasında yer alan sektörler üzerinde farklı etkileri
söz konusu olmaktadır. Örneğin, dünya geneli incelendiğinde; insanların yüksek oranda bir
arada bulundukları restoran hizmetleri, turizm ve otelcilik, ulaşım sektörleri Covid-19’dan
doğrudan olumsuz yönde etkilenirken, yine insanların yüksek oranda bir arada bulundukları
sağlık, market, inşaat sektörleri artan talepler ile birlikte Covid-19’un daraltıcı etkilerine maruz
kalmamaktadır (IMF, 2021).
Covid 19’un olumsuz etkilerine rağmen kimi sektörler için daraltıcı etkisinin olmadığı
hatta kimi sektörler ve işletmeler için farklı fırsatları beraberinde getirdiği görülmektedir. Bu
noktada düşünülmesi gereken konu bazı sektörlerde ortaya çıkan yeni sektör ve pazar alanları
birer mavi okyanus olabilir mi? Özellikle otomasyona yönelik sektörler; Covid 19 döneminde
avantaj sahibi olan sektörlerin başında gelmektedir. Hatta büyüme göstergelerinden biri olan
işgücü büyümesi oranları 2019 ve 2020 yılları karşılaştırıldığında, bilişim, bilgisayar,
emlakçılık, sağlık ve eğitim gibi sektörlerde istihdam oranlarının arttığı görülmektedir (IMF,
2021). Covid 19 salgını ile birlikte yapay zekâ kullanan uygulamalara duyulan ihtiyaç ile
birlikte bu alandaki çalışmaların sayısı da çoğalmaktadır (Naudé, 2020; Jamshidi vd., 2020;
Vaishya vd., 2020). Korinek ve Stiglitz (2021) çalışmalarında Covid 19’un yapay zekâyı ve
otomasyona yönelik sektörler için avantajlar ve fırsatlar oluşturduğunu öne sürmektedir.
Kim ve Mauborgne’nın (2004) mavi okyanus stratejisine yönelik açıklamalarından yola
çıkarak bu çalışmada iki temel soru ele alınmaktadır. Öncelikle mavi okyanusların yeni bir
pazar alanı yaratılarak oluşturulabileceği noktasından hareketle, Covid-19’un meydana
getirdiği yeni fırsatlarla birlikte ortaya çıkan yeni sektör alanlarının gerçekten birer mavi
okyanus olup olmadığı konusu irdelenmektedir. İkinci olarak ise işletmelerin şu anda mevcut
kızıl okyanusların sınırlarını genişleterek içerisinden bir mavi okyanus meydana
getirebilecekleri düşüncesiyle, Covid-19’un işletmeler için kızıl okyanuslarda mavi okyanuslar
yaratıp yaratmadığı konusu ele alınarak tartışılmaktadır.