Professional Documents
Culture Documents
Az Innovációs Munkaközösség Év Végi Beszámolója 2022
Az Innovációs Munkaközösség Év Végi Beszámolója 2022
beszámolója
2022/2023. tanév
Czakó Anita
A munkaközösség humán erőforrása
A munkaközösség munkájában a munkaközösség tevékenységből, a vállalt feladatokból
adódódóan a tantestület minden tagja részt vesz.
Kapcsolattartók:
1. Fejlesztő torna:
Logopédiai tagozat
Diagnosztikus mérés alapján
Heti 3 alkalommal
Általános tagozat
Belső továbbképzés alapján
• Logopédia tagozat
• 1.; 3.; 4. évfolyamon
• Összesen 30 gyerek ellátása
• Heti 5 óra
• Kiscsoportos forma
„Alapozós” nagyvizsgálat
Dyscalculia vizsgálat
Sindelar vizsgálat
Alsó tagozat
Szabadidős tevékenységbe illesztve
- Emlékezetfejlesztési technikák;
- A megértés fontossága;
- Gondolattérkép technikája;
Auditív 4 2 6 1 3 16
Impulzív 2 0 1 0 0 3
9% 0% 3,4% 0% 0% 2,5%
Motoros 0 0 2 1 3 6
Társas 4 5 0 1 0 10
Mechanikus 0 4 5 1 3 13
Csendes 10 10 7 9 5 41
- Belső továbbképzés:
Szenzoros a gyerek? Okok, tünetek és a fejlesztés lehetőségei intézményes keretek
között (Az előadás augusztusra tervezve)
Saját élményű szenzoros foglalkozás – kollégák részére
A tanulás tanításának a lehetőségei felső tagozatos gyermekek számára
(Az előadás augusztusra tervezve)
Miért nem megy az egyszeregy? -avagy a részképességek gyengeségének a hatása
a matematika tanulásra
Köszönöm
a
figyelmet!