You are on page 1of 6

art.

234 3 Kodeksu Pracy nakada na pracodawc


obowizek prowadzenia rejestru wypadkw przy
pracy.

Pracodawca prowadzi ten rejestr na podstawie


wszystkich protokow powypadkowych.
Zakres informacji umieszczanych w
rejestrze zosta okrelony w
rozporzdzeniu RM z dnia 28 lipca 1998
roku.

Rozporzdzenie nie zawiera jednak wzoru


takiego rejestru wypadkw. Std te kady
pracodawca zobowizany jest go opracowa
we wasnym zakresie z uwzgldnieniem
wszystkich danych.
Imi i nazwisko poszkodowanego

Miejsce i dat wypadku

Informacje dotyczc skutkw wypadku dla


poszkodowanego

Dat sporzdzenia protokou powypadkowego

Stwierdzenie, czy wypadek jest wypadkiem


przy pracy
Dat przekazania do ZUS wniosku o wiadczenia z
tytuu wypadku przy pracy

Liczb dni niezdolnoci do pracy

Inne informacje nie bdce danymi osobowymi,


ktrym zamieszczenie w rejestrze jest celowe, w
tym wnioski i zalecenia profilaktyczne

You might also like