ASSIGNMENT/ TUGASAN

________________________________________________________________________
_
BBIH4103
INTERNATIONAL HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
PENGURUSAN SUMBER MANUSIA ANTARABANGSA
SEPTEMBER SEMESTER 2020

SPECIFIC INSTRUCTION / ARAHAN KHUSUS

1. Answer in Malay or English. /

Jawab dalam bahasa Melayu atau bahasa Inggeris.

2. Number of words : 2500 – 3000 words excluding references. /

Jumlah patah perkataan : 2500 – 3000 patah perkataan tidak termasuk rujukan.

3. Submit your assignment ONCE only in a SINGLE file. /

Hantar tugasan SEKALI sahaja dalam SATU fail.

4. Submit your assignment ONLINE. /

Tugasan ini dihantar secara ONLINE.

5. Submission date : 15th November 2020./

Tarikh Penghantaran : 15hb November 2020.

6. This assignment accounts for 60% of the total marks for the course. /

Tugasan ini menyumbang sebanyak 60% dari jumlah markah kursus.

1
 ASSIGNMENT QUESTION

PURPOSE
The objective of this assignment is to enhance the ability of students to examine the
role of a training manager in an international organisation. Learners are required to
evaluate the industry practices via internet research or any secondary data.

REQUIREMENT
You have been appointed as a training manager and your are given the task to handle a
pre departure training programme for a batch of employees who will be transferred to
work in China. Discuss in details of your proposed training materials that will be
benefits all of them when they arrive and works in China. Your training materials
should cover all THREE categories of pre-departure training as follows:
a) Cultural assimilators
b) Language training;
c) Field experiences

[Total: 60 marks]

2
 SOALAN TUGASAN

TUJUAN
Objektif tugasan ini adalah untuk meningkatkan keupayaan pelajar untuk meniliti
peranan pengurus latihan dalam organisasi antarabangsa. Pelajar perlu menilai amalan
industri melalui penyelidikan internet atau mana-mana laporan atau data.

KEPERLUAN

Anda telah dilantik sebagai pengurus latihan dan anda diberi tugas untuk mengendalikan
program latihan sebelum berangkat untuk sekumpulan pekerja yang akan dipindahkan
untuk bekerja di China. Bincangkan secara terperinci mengenai bahan latihan yang
dicadangkan supaya memberi manfaat kepada mereka semua ketika mereka tiba dan
bekerja di China. Bahan latihan anda harus merangkumi semua TIGA kategori latihan
sebelum berangkat seperti berikut:
a) Asimilator budaya
b) Latihan bahasa
c) Pengalaman di lapangan

[Jumlah: 60 markah]

3
 ATTACHMENT
ASSIGNMENT RUBRICS
BBIH4103 INTERNATIONAL HUMAN RESOURCE MANAGEMENT / SEPTEMBER 2020

*QN CLO Unsatisfactory/

/ Weight/ Excellent/Cemerlang Good/Baik Fair/Sederhana Poor/Lemah Tidak memuaskan
Criteria/ Max
*NS Pember
Kriteria Marks
at
4 3 2 1 0
1 1 Introduction about the 3.75 Demonstrate a clear and Demonstrate a clear Demonstrate limited Demonstrate lack of Demonstrate poor 15
selected country, China. deep understanding of understanding of the understanding of the understanding of the understanding of
the question and question and question and objective question and objective the question and
objective objective objective

Pengenalan mengenai
negara yang dipilih iaitu Menunjukkan Menunjukkan Menunjukkan Menunjukkan Menunjukkan
China pemahaman yang jelas pemahaman yang pemahaman yang terhad kekurangan pemahaman pemahaman yang
dan mendalam tentang jelas tentang soalan tentang soalan dan tentang soalan dan lemah tentang
soalan dan objektif dan objektif objektif objektif soalan dan objektif

1 2 Contents of the training 3.75 Content was interesting Content was Content was less Content was not Content was not 15
materials covering; and relevant to the somewhat interesting interesting and relevant interesting and relevant relevant to the
a) Cultural assignment and relevant to the to the assignment. to the assignment assignment
assimilators assignment
b) Language
training
c) Field
experiences

Kandungan yang
merangkumi bahan Kandungan menarik dan Kandungan agak Kandungan kurang Kandungan tidak Kandungan tidak
latihan seperti; relevan dengan tugasan menarik dan relevan menarik dan relevan menarik dan berkaitan berkaitan dengan
dengan tugasan dengan tugasan. dengan tugasan tugasan
a) Asimilator budaya
b) Latihan Bahasa
c) Pengalaman di
lapangan
1 2 Analysis of the issues on 3.75 Insightful and thorough Thorough analysis of Limited analysis of the Lack of analysis of the No analysisof the 15
pre-departure training analysis of the issue on the issue on pre – issue on pre –departure issue on pre –departure issue on pre –
pre –departure training departure training training training departure training

1
 Analisis isu-isu yang
berkaitan dengan latihan
sebelum berangkat
Analisis tepat dan teliti Analisis menyeluruh Analisis terhad terhadap Kurangnya analisis Tiada analisis
mengenai isu latihan mengenai isu latihan isu latihan pra-berangkat terhadap isu latihan pra- terhadap isu
pra-berangkat pra-berangkat berangkat latihan pra-
berangkat.

1 3 Suggestion for the best 3.75 4 feasible suggestions 3 feasible suggestions 2 feasible suggestions Only 1 feasible No suggestions 15
pre-departure trainings with clear justification. with clear with clear justification. suggestion with clear was provided.
programme justification. justification.

4 cadangan yang boleh 3 cadangan yang 2 cadangan yang boleh Hanya 1 cadangan yang Tiada cadangan
Cadangan untuk dilaksanakan dengan boleh dilaksanakan dilaksanakan dengan boleh dilaksanakan disediakan.
program latihan justifikasi yang jelas dengan justifikasi yang justifikasi yang jelas dengan justifikasi yang
sebelum berangkat yang jelas jelas.
terbaik.

Total/ Jumlah 15 60