Professional Documents
Culture Documents
NRM BSC
NRM BSC
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 4 35 32-34 29-31 <31
ምንም 1 ጊዜ 2 ጊዜ ከ2 ጊዜ በላይ
የተፈጥሮ ሀብት ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና እርማት ለእርማት ለእርማት ለእርማት
7 በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 8 ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2 ከሌለዉ ከተመለሰ ከተመለሰ ከተመለሰ
በዕለቱና ከሁለት ቀን
በሰዓቱ አንድ ቀን ሁለት ቀን በላይ አሳልፎ
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን
የቅርብየሚያስፈልግ
ኃላፊ ሥምጊዜ በቀን
------------------------------------------------ 2 100 ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ ሲቀርብ
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የአፈጻ
ጸም የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
ግብ የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
ተኮር የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ሀብታሙ አግማስ የስራ መደብ የአፈርና ወሃ ጥበቃ ባለሙያ ደረጃ XII
ተግባራ
ት የአፈጻጸም ስምምነት ከ1/11/2014 እስከ 30/04/2015 ዓ.ም
ከ100% የመለኪያ የአፈጻጸም ደረጃ
የሚወስ ክብደት
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ደዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ 4 3 2 1
መጠን ፡- የተዘጋጀና የተሰጣቸዉ እንዲሁም በህዝብ የተተቸ የተፋሰስ ዕቅድ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለንቅናቄ ሥራ የታቀደዉን አሳታፊ ዕቅድ የማህበራዊ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ኢኮኖሚያዊ ጥናት ያለዉ እንዲሆን ማድረግና ከዞን
1 የተመለሰዉን ከልሶ መላክ እና በህዝብ እንዲተች ማድረግ 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
5
መጠን ፡- የተጠናከረና ወደ ሥራ የገባ ተቋማት 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ 5 100
ግጦሽ እንዲቀር ማድረግ /ህገ-ደንቡን ማስተግበር /ጽ/ቤት ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ግንባታ ፤ ህገ-ደንብ ማፀደቅ ፤የወጪና የገቢ ደረሰኝ ማሳተም ፤
3 ማህተም የራስጌና የግርጌ ማስቀረጽ ፤የባንክ አካዉንት መክፈት 15 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የሥልጠና አፈፃፀም በፐርሰንት 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለሚመለከታቸዉ የአቅም ግንባታ ሥልጠና መስጠት/ለቀበሌና ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/30% ቲዮሪ እና 70% የተግባር ስልጠና/ 5 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለወረዳ ባለሙያ ፤ ለተፋሰስ ኮሚቴዎች እና ለቀያሽ እንዲሁም
4 ለጥራት ተቆጣጣሪዎች/ 14 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- ከዕቅዱ የተረካከበ ቦታ 7 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
5 ለንቅናቄ ሥራ የተለካና የተቀየሰ ቦታ ለልማት ቡድን ማረካከብ 20 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 6 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ/ሁለቱ እንደ አንድ በመቁጠር/ 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ማቅረብ/ሁለቱን አያይዞ ሳይነጣጠሉ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
6 ማዉረድ 8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የቀረበ ዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ምንም 1 ጊዜ 2 ጊዜ ከ2 ጊዜ በላይ
እርማት ለእርማት ለእርማት ለእርማት
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 100 ከሌለዉ ከተመለሰ ከተመለሰ ከተመለሰ
2 በዕለቱና ከሁለት ቀን
በሰዓቱ አንድ ቀን ሁለት ቀን በላይ አሳልፎ
7
የባለሙያዉ ሪፖርት ማቅረብ
ሥም---------------------------------------- 8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ
የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ ሲቀርብ
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ሀብታሙ አግማስ የስራ መደብ የ አፈርና ዉሃ ጥበቃ ባለሙያ ደረጃ XII
የአፈጻጸ የአፈጻጸም ስምምነት ከሀምሌ 1/2013 እስከ ጥር 30/2014 ዓ.ም
ም ግብ
ተኮር
ተግባራት የተገኘ
ከ100% የመለኪያ አጠቃላይ
የሚወስደ ክብደት የአፈፃጸም ዉጤት(ሀ
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ ክንዉን ደረጃ(ለ) ×ለ)
4 4 0.16
መጠን ፡- የተዘጋጀና የተሰጣቸዉ ተፋሰሶች
10 3 0.3
መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መለየት
ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን ማጠናከር ፤የሰዉ ሃይልና 8 100 80.2 3 0.24
የልማት መሳሪያ በባለቤትነት መለየት ፤ቀያሽ አ/አደር ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/
ማጠናከር/መተካት ፤ የቅየሳ መሳሪያ መለየትና ማሟላት ፤
የተለየዉን የሚሰራ የሰዉ ሃይል በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት 7 4 0.28
2 መስጠት እና የ1ለ5 ባጅ ማዘጋጀት 25 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ
5 1 0.05
መጠን ፡- የተጠናከረና ወደ ሥራ የገባ ተቋማት
የአፈጻጸም
ግብ ተኮር የተገኘ
ተግባራት
ከ100% አጠቃላይ
የሚወስደ የመለኪያ የአፈፃጸም ዉጤት(ሀ
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ዉ የአፈጻጸም መለኪያ ክብደት (ሀ) ዒላማ ክንዉን ደረጃ(ለ) ×ለ)
3 0.18
መጠን፡- ወደ ሥራ የገባ ተፋሰስ እና አደረጃጀት ብዛት 6
1 ለንቅናቄ ሥራ ሁሉንም ተፋሰሶች እና አደረጃጀትን ወደ ሥራ ማስገባት 12 100 83.4 2 0.08
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወንና በፎርማቱ መሰረት ሪፖርት ሲደረግ 4
3 0.06
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2
መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ% 1 0.13
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /በአዲስ 13
የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ ልማት ሥራ መስራት፤ የተራቆተ
2 መሬት መከለልና ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ ነባር የአፈርና ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 100 48.6 3 0.21
ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና መጤ አረምን
በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ 3 0.15
25 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5
መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4 0.44
ከ2-3ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ ከ50-70 የስረራ 11
ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ
3 ያለዉና ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር መፍታት 100 100 2 0.14
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7
የሚቻልበት መሆን አለበት
22 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 2 0.08
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 1 0.01
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት 2 0.14
እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች 7
5 ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት 100 70.8 3 0.12
ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4
እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
14 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 4 0.12
4 0.08
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜ በቀን የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------
2
40.5 2.7
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
ተ.ቁ
7
የባለሙያዉ ሥም--------------
ፊርማ---------------------
ቀን------------------------
10 3 0.3
መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መለየት
ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን ማጠናከር ፤የሰዉ ሃይልና 8 100 80.2 3 0.24
የልማት መሳሪያ በባለቤትነት መለየት ፤ቀያሽ አ/አደር ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/
ማጠናከር/መተካት ፤ የቅየሳ መሳሪያ መለየትና ማሟላት ፤
የተለየዉን የሚሰራ የሰዉ ሃይል በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት 7 4 0.28
መስጠት እና የ1ለ5 ባጅ ማዘጋጀት 25 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ
5 1 0.05
መጠን ፡- የተጠናከረና ወደ ሥራ የገባ ተቋማት
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ 5 100 39.7 3 0.15
ግጦሽ እንዲቀር ማድረግ /ህገ-ደንቡን ማስተግበር /ጽ/ቤት ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን
ግንባታ ፤ ህገ-ደንብ ማፀደቅ ፤የወጪና የገቢ ደረሰኝ ማሳተም ፤ 5 2 0.1
ማህተም የራስጌና የግርጌ ማስቀረጽ ፤የባንክ አካዉንት መክፈት 15 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ
7 1 0.07
100 2.8
መጠን ፡- ከዕቅዱ የተረካከበ ቦታ
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 1 0.07
ለንቅናቄ ሥራ የተለካና የተቀየሰ ቦታ ለልማት ቡድን ማረካከብ 20 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 6 2 0.12
3 100 85 4 0.12
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን
ሪፖርት ማቅረብ 8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 4 0.08
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ 39.15 2.61
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 0
መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ% 13 0
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም
/በአዲስ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ ልማት ሥራ መስራት፤
የተራቆተ መሬት መከለልና ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 100 0
ነባር የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና መጤ
አረምን በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
25 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 0
መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 11 0
ከ2-3ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ ከ50-70 የስረራ
ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ
ያለዉና ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 0
መፍታት የሚቻልበት መሆን አለበት
22 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 0
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
4 የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ 13 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤ ችግኝ
5 ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ 100
መለየት ጂፒኤስ ኮርድኔት እንዲወሰድ ማድረግና ለተከላ
ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ ተከላ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዝግጁ ማድረግ፤
25 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 4 35 32-34 29-31 <31
የተፈጥሮ ሀብት ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ ምንም 1 ጊዜ ከ2 ጊዜ በላይ
7 እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት 8 እርማት ለእርማት 2 ጊዜ ለእርማት ለእርማት
ማቅረብ ;ለዞንም መላክ ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2 ከሌለዉ ከተመለሰ ከተመለሰ ከተመለሰ
በዕለቱና ከሁለት ቀን
በሰዓቱ አንድ ቀን ሁለት ቀን በላይ አሳልፎ
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜ በቀን 2 100
የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ ሲቀርብ
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መለየት ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን ማጠናከር
፤የሰዉ ሃይልና የልማት መሳሪያ በባለቤትነት መለየት 100
፤ቀያሽ አ/አደር ማጠናከር/መተካት ፤ የቅየሳ መሳሪያ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/ 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መለየትና ማሟላት ፤ የተለየዉን የሚሰራ የሰዉ ሃይል
በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት መስጠት እና የ1ለ5 ባጅ
2 ማዘጋጀት 15 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
4 ጥቅል የደን ተከላ ማካሄድ/የ1ቀን 50% እና ጥቅል 50% 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የ2014/15 ተከላ የቅድመ ዝግጅት ተግባራትን ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መፈፀም/የተከላ ቦታ ልየታ ፤ የግብዓት ማቅረብ ፤ ችግኝ
6 ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር እንዲሁም ችግኝ ማፍላት/ 12 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የሥልጠና አፈፃፀም በፐርሰንት 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/30% ቲዮሪ እና 70% የተግባር ስልጠና/ 3 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
7 ለሚመለከታቸዉ የአቅም ግንባታ ሥልጠና መስጠት 8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ/ሁለቱ እንደ አንድ በመቁጠር/ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
9
የባለሙያዉ ሪፖርት ማቅረብ
ሥም---------------------------------------- 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3
የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ታዬወርቀረ ቦጋለ የስራ መደብ የደን ኤክስቴንሽን ባለሙያ ደረጃ XII
የአፈጻጸ የአፈጻጸም ስምምነት ከሀምሌ 1/2013 እስከ ታህሳስ 30/2014 ዓ.ም
ም ግብ
ተኮር
ተግባራት የአፈፃጸ የተገኘ
ከ100% የመለኪያ ም አጠቃላይ
የሚወስደ ክብደት ደረጃ(ለ ዉጤት(ሀ
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ ክንዉን ) ×ለ)
4
መጠን ፡- የተዘጋጀና የተሰጣቸዉ ተፋሰሶች 4 0.16
100 100 2
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 0.06
ለንቅናቄ ሥራ የታቀደዉን አሳታፊ ዕቅድ የማህበራዊ ኢኮኖሚያዊ
ጥናት ያለዉ እንዲሆን ማድረግና ከዞን የተመለሰዉን ከልሶ መላክ ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3
1 10 3 0.09
3
መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት 5 0.15
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መለየት
ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን ማጠናከር ፤የሰዉ ሃይልና 100 80.2 3
የልማት መሳሪያ በባለቤትነት መለየት ፤ቀያሽ አ/አደር ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/ 5 0.15
ማጠናከር/መተካት ፤ የቅየሳ መሳሪያ መለየትና ማሟላት ፤
የተለየዉን የሚሰራ የሰዉ ሃይል በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት 3
2 መስጠት እና የ1ለ5 ባጅ ማዘጋጀት 15 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 0.15
1
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0.01
መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት 2
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ 7 0.14
እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች
4 ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት 100 70.8 3
ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 0.12
እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
4
14 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 0.12
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ ጥበቃ መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ 13 2 0.26
ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤ ችግኝ ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ
5 ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ ኮርድኔት እንዲወሰድ 100
ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 3 0.21
ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
14 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3
4 0.12
4
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 4 0.16
የተፈጥሮ ሀብት ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ
7 ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ ;ለዞንም መላክ 8 95 4
ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2 0.08
4
ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜ በቀን 2 100 0.08
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ 43.2 2.88
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ይርጋ አዛለ የስራ መደብ የሥነ-ህይ.አፈ.ዉ.ጥ.ደን.አግሮ. ባለሙያ ደረጃ XII
የአ
የአፈጻጸም ስምምነት ከጥር 1/2014 እስከ ሰኔ 30/2014 ዓ.ም ፈጻ
ጸ
የአፈጻጸም ም
ግብ ተኮር የመለኪ የአፈጻጸም ደረጃ ክት
ተግባራት ያ ትል
ከ100% ክብደት ሥ
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት የሚወስደዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ 4 3 2 1 ልት
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ ጥበቃ መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ 13 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዝግጅት፤ችግኝ ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤ ችግኝ ማፍላትና
5 100
ግንጣይና ቁርጥራጭ ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 7 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ኮርድኔት እንዲወሰድ ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል
ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
25 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡- የተለዩ ተፋሰሶች እና ተሳትፎአዊ ዕቅድ የተዘጋጀባቸዉ ተፋሰሶች ብዛት
ለ2015 በጀት ዓመት ዕቅድ ሁሉንም ተፋሰሶች ከ500-700 ሄ/ር 7 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በመከፋፈል መለየት እና በሚሰራባቸዉ ተፋሰሶች የበጀት ዓመቱን
6 ዕቅድ ተሳትፎአዊ በሆነ መልኩ ማዘጀትና በህዝብ አፀድቆ እስከ ግንቦት ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
30/2014 ለወረዳ መላክ
14 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 4 35 32-34 29-31 <31
ምንም 1 ጊዜ 2 ጊዜ ከ2 ጊዜ በላይ
የተፈጥሮ ሀብት ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ እርማት ለእርማት ለእርማት ለእርማት
7 ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ ;ለዞንም መላክ 8 ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2 ከሌለዉ ከተመለሰ ከተመለሰ ከተመለሰ
በዕለቱና አንድ ቀን ሁለት ቀን ከሁለት ቀን
በሰዓቱ አሳልፎ አሳልፎ በላይ አሳልፎ
ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜ በቀን 2 100 ሲቀርብ ሲቀርብ ሲቀርብ ሲቀርብ
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ይርጋ አዛለ የስራ መደብ የሥነ.ሕ.አፈ.ዉ.ጥ.ደን.አግሮ. ባለሙያ ደረጃ XII
የአፈጻጸ
ም ግብየአፈጻጸም ስምምነት ከሀምሌ 1/2013 እስከ ታህሳስ 30/2014 ዓ.ም
ተኮር
ተግባራት የተገኘ
ከ100% የመለኪያ አጠቃላይ
የሚወስ ክብደት የአፈፃጸም ዉጤት(ሀ
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ደዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ ክንዉን ደረጃ(ለ) ×ለ)
መጠን ፡- የተዘጋጀና የተሰጣቸዉ ተፋሰሶች 4 4 0.16
100 100 2
ለንቅናቄ ሥራ የታቀደዉን አሳታፊ ዕቅድ የማህበራዊ ኢኮኖሚያዊ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 0.06
1 ጥናት ያለዉ እንዲሆን ማድረግና ከዞን የተመለሰዉን ከልሶ መላክ 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 3 0.09
3
መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት 5 0.15
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መለየት
ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን ማጠናከር ፤የሰዉ ሃይልና የልማት 100 80.2 3
መሳሪያ በባለቤትነት መለየት ፤ቀያሽ አ/አደር ማጠናከር/መተካት ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/ 5 0.15
የቅየሳ መሳሪያ መለየትና ማሟላት ፤ የተለየዉን የሚሰራ የሰዉ ሃይል 3
2 በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት መስጠት እና የ1ለ5 ባጅ ማዘጋጀት 15 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 0.15
መጠን ፡- የተጠናከረና ወደ ሥራ የገባ ተቋማት 5 1 0.05
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ
እንዲቀር ማድረግ /ህገ-ደንቡን ማስተግበር /ጽ/ቤት ግንባታ ፤ ህገ- ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 5 100 39.7 1 0.05
ደንብ ማፀደቅ ፤የወጪና የገቢ ደረሰኝ ማሳተም ፤ ማህተም የራስጌና
3 የግርጌ ማስቀረጽ ፤የባንክ አካዉንት መክፈት 15 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 2 0.1
መጠን ፡- የተተከለ ችግኝ አፈፃፀም በ% 4 3 0.12
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 80.5 3 0.09
4 ጥቅል የደን ተከላ ማካሄድ/የ1ቀን 50% እና ጥቅል 50% 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 3 0.09
መጠን ፡- የተሰራ የችግኝ ማኔጅመንት ሥራ 4 2 0.08
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 77.2 2 0.06
የተተከሉ ችግኞችን መንከባከብ እና በአክሽን ፕላኑ መሰረት የመጽደቅ
5 መመዘኛ መስራት 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 3 0.09
7 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 0 1 0.02
9 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
መጠን ፡- የቀረበ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 3 2 0.06
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት በሪፖርት ፎርማቱ መሰረት
ማቅረብ ጥራት፡-በሪፖርት ፎርማቱ መሰረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2 100 3 0.06
10 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 58.3 4 0.04
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ ቴክኖሎጂዎችን በስም ዝርዝር መያዝ ፤ የጥገና ሥራ መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ
የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት እንዲጠገኑ ክትትል ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር መሬት በሄ/ር 1 1 0.01
የሚለማ መሬት እና ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ ስትራክቸሮችን /በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ገንዳ እና 100
ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 2 0.02
በጣራ ዉሃ ማሰባሰብ ዉሃ እንዲይዙ ማድረግ/
11 3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 43.3 2 0.02
2 17 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 82 4 0.2
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ እንዲቀር ማድረግ /ህገ-ደንቡን መጠን ፡- የተጠናከረና ወደ ሥራ የገባ ተቋማት 2 1 0.02
ማስተግበር /ጽ/ቤት ግንባታ ፤ ህገ-ደንብ ማፀደቅ ፤የወጪና የገቢ ደረሰኝ ማሳተም ፤ ማህተም የራስጌና 100
የግርጌ ማስቀረጽ ፤የባንክ አካዉንት መክፈት ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 1 0.01
6 4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
መጠን ፡- በዕቅዱ መሰረት ከተፈፀመ 2 2 0.04
የደን ግብረ-ኃይል ማጠናከር 1 ፤የደን ሀብቱ እንዲጠበቅ ማድረግ ፤50 ሄ/ር በህጋዊ መንገድ የተዘዋወረ የደን
ምርት 10ሜ/ኩ ከተዘዋወረዉ የደን ምርት የሮያሊቲ ክፍያ እንዲሰበሰብ ማድረግ 4000 ብር ፤ የዱር ጥራት፡-የተጠናከረዉ ግብረ-ኃይል ፤የተጠበቀዉ ደን በሪፖርት ከቀረበ ከህብረተሰቡና 100
እንስሳት መኖሪያ ቦታቸዉን መለየት 10ሄ/ር፤ የዱር እንስሳት ኣይነቶችን መለየት በአይነት 2 ከአመራሩ ጋር የተደረሰበት የስምምነት ቃለ ጉባኤ ከቀረበ 2 2 0.04
7 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 50 2 0.04
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000 ሰዉ /በት/ቤት የአካባቢ ክበባት
ጥራት፡-ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፤ የክበባትና ማህበራት ዕቅድ የአባላት ዝርዝር 100
ማጠናከር 1፤ከት/ቤት ዉጪ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ደራጀት1
እንዲሁም ያከናወኑት ተግባራት በሪፖርት ከተገለፀ 1 2 0.02
8 3 75
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000 ሰዉ /በት/ቤት የአካባቢ ክበባት
100
ማጠናከር 1፤ከት/ቤት ዉጪ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ደራጀት1
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ሥራዎች የአካባቢ ፍቃድ አግኝተዉ የአካባቢ ጥበቃ ህጎችን አክብረዉ መጠን ፡- በተጠቀሰዉ ዕቅድ መሰረት ከተፈፀመ 2 2 0.04
የአካባቢ ደህንነትን ጠብቀዉ መከናወናቸዉን መከታተልና መቆጣጠር 2 ፤በግንባታ መዓድን ማዉጣት ስራ
የተሰማሩ ፕሮጀክቶች በአካባቢላይ ጉዳት እንዳያደርሱመከታተልና ችግሮች ሲያጋጥሙ ከሚመለከታቸዉ ጥራት፡-ከክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረ-መልስ በግልባጭ ካሳወቀ፤ለጥቆማዎች 100
አካላት ጋር በመሆን መፍታት3፣መጤ አረም ማስወገድ 50ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር እንስሳት ላ የሚደርሱ የተሰጠ ምላሽ በደብዳቤ ከተገለፀ እና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ
ጉዳዮችን አስመልክቶ ከህብረተሰቡ ትቆማ መቀበልና ምላሽ እንዲያገኙ ማድረግ 5 ጥቆማ፣ማገዶ ቆጣቢ በቃለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ 2 2 0.04
ምድጃዎችን ማሰራጨት 20
9 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 75 2 0.02
መጠን ፡- የቀረበ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 3 2 0.06
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት በሪፖርት ፎርማቱ መሰረት
ማቅረብ ጥራት፡-በሪፖርት ፎርማቱ መሰረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2 100 4 0.08
10 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 58.33 4 0.04
17 3 26
በፎርሙ መሰረት ዕለታዊ ፤ሳምንታዊ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት መላክ 100
17 3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 26 1 0.01
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ 35.55 2.37
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
1 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መለየት ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት 7 3 0.21
ማጠናከር ና ማሰልጠን ፤የሥራ አደረጃጀትን ማጠናከር ፤የሰዉ ሃይልና የልማት መሳሪያ በባለቤትነት መለየት
100
፤ቀያሽ አ/አደር ማጠናከር/መተካት እና ማሰልጠን ፤ የቅየሳ መሳሪያ መለየትና ማሟላት ፤ የተለየዉን
የሚሰራ የሰዉ ሃይል በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት መስጠት ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/ 5 4 0.2
2 17 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5 88.9 4 0.2
3 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 70 4 0.04
የተተከሉ ችግኞችን መንከባከብ እና በአክሽን ፕላኑ መሰረት የመጽደቅ መመዘኛ መስራት ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100 3 0.03
4 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 69 4 0.08
7 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 50 2 0.04
መጠን ፡- በተጠቀሰዉ ዕቅድ መሰረት ከተፈፀመ 1 3 0.03
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000 ሰዉ /በት/ቤት የአካባቢ ክበባት
100
ማጠናከር 1፤ከት/ቤት ዉጪ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ደራጀት1
8 3 83
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000 ሰዉ /በት/ቤት የአካባቢ ክበባት ጥራት፡-ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፤ የክበባትና ማህበራት ዕቅድ የአባላት ዝርዝር 100
ማጠናከር 1፤ከት/ቤት ዉጪ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ደራጀት1 እንዲሁም ያከናወኑት ተግባራት በሪፖርት ከተገለፀ 1 3 0.03
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ሥራዎች የአካባቢ ፍቃድ አግኝተዉ የአካባቢ ጥበቃ ህጎችን አክብረዉ መጠን ፡- በተጠቀሰዉ ዕቅድ መሰረት ከተፈፀመ 2 3 0.06
የአካባቢ ደህንነትን ጠብቀዉ መከናወናቸዉን መከታተልና መቆጣጠር 2 ፤በግንባታ መዓድን ማዉጣት ስራ
የተሰማሩ ፕሮጀክቶች በአካባቢላይ ጉዳት እንዳያደርሱመከታተልና ችግሮች ሲያጋጥሙ ከሚመለከታቸዉ ጥራት፡-ከክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረ-መልስ በግልባጭ ካሳወቀ፤ለጥቆማዎች
አካላት ጋር በመሆን መፍታት3፣መጤ አረም ማስወገድ 50ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር እንስሳት ላ የሚደርሱ 100
የተሰጠ ምላሽ በደብዳቤ ከተገለፀ እና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ
ጉዳዮችን አስመልክቶ ከህብረተሰቡ ትቆማ መቀበልና ምላሽ እንዲያገኙ ማድረግ 5 ጥቆማ፣ማገዶ ቆጣቢ በቃለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ 2 3 0.06
ምድጃዎችን ማሰራጨት 20
9 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 80 3 0.03
1 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
ጥቅል የቅድመ-ዝግጅት ተግባራትን ማጠናቀቅ/ተፋሰስ መለየት መጠን ፡- የቅድመ ዝግጅት ተግባራት አፈጻጸም በፐርሰንት 7
ማጥናት/መከለስ፤ተፋሰስ ኮሚቴን ማጠናከር ና ማሰልጠን ፤የሥራ አደረጃጀትን
ማጠናከር ፤የሰዉ ሃይልና የልማት መሳሪያ በባለቤትነት መለየት ፤ቀያሽ አ/አደር 100
ማጠናከር/መተካት እና ማሰልጠን ፤ የቅየሳ መሳሪያ መለየትና ማሟላት ፤ የተለየዉን ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን/በቃለ ጉባኤ ተገምግሞ በቃለ ጉባኤ ሲመጣ/ 5
የሚሰራ የሰዉ ሃይል በደብተር አስፍሮ ለአደረጃጀት መስጠት
2 17 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 5
መጠን ፡- የተተከለ ችግኝ አፈፃፀም በ% 3
ጥቅል የደን ተከላ ማካሄድ/የ1ቀን 50% እና ጥቅል 50% ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 100
1
3 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
መጠን ፡- የተሰራ የችግኝ ማኔጅመንት ሥራ 2
የተተከሉ ችግኞችን መንከባከብ እና በአክሽን ፕላኑ መሰረት የመጽደቅ መመዘኛ መስራት ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100
4 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2
5 13 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4
6 4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
7 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2
8 3
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000 ሰዉ /በት/ቤት
100
የአካባቢ ክበባት ማጠናከር 1፤ከት/ቤት ዉጪ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ደራጀት1
8 3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ ከተፈፀመ 1
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም የስራ መደብ የ ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ
የአፈጻጸም ስምምነት ከሀምሌ 1/2013 እስከ ታህሳስ 30/2014 ዓ.ም ያ የአፈፃጸ ይ
ከ100%
የሚወስ ክብደት ዒላማ ም ዉጤት(
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ደዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) በ% ክንዉን ደረጃ(ለ) ሀ×ለ)
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ሥራዎች የአካባቢ ፍቃድ አግኝተዉ የአካባቢ ጥበቃ ህጎችን
አክብረዉ የአካባቢ ደህንነትን ጠብቀዉ መከናወናቸዉን መከታተልና መቆጣጠር 2 መጠን ፡- በተጠቀሰዉ ዕቅድ መሰረት ከተፈፀመ 2
፤በግንባታ መዓድን ማዉጣት ስራ የተሰማሩ ፕሮጀክቶች በአካባቢላይ ጉዳት ጥራት፡-ከክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረ-መልስ በግልባጭ ካሳወቀ፤ለጥቆማዎች
እንዳያደርሱመከታተልና ችግሮች ሲያጋጥሙ ከሚመለከታቸዉ አካላት ጋር በመሆን የተሰጠ ምላሽ በደብዳቤ ከተገለፀ እና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ 100
መፍታት3፣መጤ አረም ማስወገድ 50ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር እንስሳት ላ የሚደርሱ በቃለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ 2
ጉዳዮችን አስመልክቶ ከህብረተሰቡ ትቆማ መቀበልና ምላሽ እንዲያገኙ ማድረግ 5
9 ጥቆማ፣ማገዶ ቆጣቢ ምድጃዎችን ማሰራጨት 20 5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
መጠን ፡- የቀረበ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 3
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት በሪፖርት ጥራት፡-በሪፖርት ፎርማቱ መሰረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 2
ፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 100
10 6 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ ቴክኖሎጂዎችን በስም ዝርዝር መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ
መያዝ ፤ የጥገና ሥራ የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት እንዲጠገኑ ክትትል መሬት በሄ/ር 1
ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ መሬት እና ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ 100
ስትራክቸሮችን /በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ገንዳ እና በጣራ ዉሃ ማሰባሰብ ዉሃ ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1
እንዲይዙ ማድረግ/
11 3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ ጉድጓዶችን ክረምቱ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1
እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና
ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም በአዲስ መስኖ ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100
ፍላጎት መፍጠር
12 3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
13 3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና
ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50%
ዝምድናን፤ትዉዉቅ፤ጎጥን ዘርን፤ ሃይማኖትን ፤ቀለምን ፤ሃብትን ፤ታዋቂነትንናፆታን አይቶ አድልዎ አለመፈፀም 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50%
በመረጃ ላይ
የተመሰረተ
የቡድን
የመንግስትን የስራ ሰአት ሳይሸራርፍ በአግባቡ ስራ ላይ የሚያውል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% አባላት ጠንካራና
አስተያት፤ ደካማ ጎን
የተመዘገቡ በግብረመል
የዲሲፕሊን በግምገማ ፤ ስ ማሳወቅ
የኪራይ ሰብሳቢነትና አመለካከትና የኪራይ ሰብሳቢነትን ምንጮችን ለማድረቅ የወጡ ፖሊሲና ስትራቴጂዎችን ተግባራዊ የሚያደርግ 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ሪከርድ፤ በሪፖርት ፤ የበላ አካል
ተግባርን ለማስወገድ የሚያደርገው ጥረት የኪራ እና ድጋፍና
ሰብሳቢነት ግብረመልስ ዉሳኔ
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ድርጊትን እንዲሰጥበ
አስመልክቶ ት ማድረግ
በተገልጋዮች
አስተያት…
የኪራይ ሰብሳቢነትንአመለካከትንተግባርን በተሰማራበት የስራ መስክ አጥብቆ የሚጠላና የሚታገል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ወዘተ
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት
የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50%
በተገልጋዩችና በመ/ቤቱ ስራተኞቹ ላይ አስተዳደራዊ በደሎችንና የመልካም አስተዳደር ጥሰቶችን የማያደርግና እንዳይፈጸም
1 32% የሚታገል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% በስልጠና 1
የስነ-ምግባር አቅምን
መጓደል ፤ መገንባት ፤
ለደንበኛ ተገቢውን ክብር የሚሰጥ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ጠንካራና
በቃልና
በጽሁፍ ደካማ ጎንን
ለደንበኛጥያቄ ወቅታዊና ተገቢ ምላሽ መስጠት 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% በዕቅድ ዘመኑ በግብረ-
የቀረበ መረጃ መልስ
፤ የዲሲፕሊን ማሳወቅ ፤
ሆነ ብሎ በኋላቀር ልምዶች እያሳበበ መደበኛ ስራውን የማይበድልና ከስራው የማይቀር 6 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ሪከርዶች ፤ በግምገማ ፤ የግብዓት
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና በሪፖርት ክፍተቶችን
የስራ ክቡርነት የተረዳ የቡድን እና
አባላት በወቅቱ
በለውጥ ስራዎችና እንቅስቃሴዎች አዎንታዊና ይመለከተኛል የሚል አስተሳሰብ ያለው 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ግብረመልስ መፍታት ፤
አስተያት ፤
በቅርብ ኃላፊ የበላ አካል
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ የተሰጠ ዉሳኔን
እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ግብረ-መልስ የሚሹ
፤ ሌሎች ጉዳዮችን
ተጨባጭ ፈጥኖ ዉሳኔ
2 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% መረጃዎች፤ መስጠት 2
በየሳምንቱ በሚደረግ የስራ ሂደቱ አፈጻጸም ግምገማ ላይ ተገኝቶ የሚያደርገው ተሳትፎ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% አሳማኝ በሆኑ
መረጃዎች በስልጠና
ላይ አቅምን
የአፈጻጸም ግብረመልስ በወቅቱ በመረጃ ላይ ተመስርቶ ለራሱ ተጨባጭ ግለ-ሂስ በማቅረብ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ተመስርቶ
የመስጠትና የመቀበል ዝንባሌ መገንባት ፤
ሂስና ግለሂስ ግምገማ ፤ ፤ የበላ አካል
ማካሄድ፤
በመረጃ ላይ ተመስርቶ ለሌሎች ተጨባጭ ሂስ በማቅረብ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ሂሶችን ሪፖርት ዉሳኔን
ተቀብሎ ልዉዉጥ የሚሹ
ከመተግበር ጉዳዮችን
3 28% የተሰጠውን/ጣትን/ግብረመልስ በግብአትነት በመጠቀም አፈጻጸሙንለማሻሻል ጥረት ያደረገ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ፈጥኖ ዉሳኔ 3
አንጻር
የተመዘገቡ መስጠት
ድምር 100 መረጃዎች፤
አጠቃላይ ዉጤት
የባለሙያዉ ሥም----------------------------- --------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------- የባለሙያዉ ሥም----------------
ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ-----------------
ቀን-------------------
የሠራተኛ የባህሪ ብቃት አፈጻጸም ከ40% የሚወሰድ
ምን/ሸ/ወረዳ ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ/የሥራ ሂደት
የሠራተኛዉ ሙሉ ሥም -------------------------------------------- የስራ መደቡ መጠሪያ የ ------------------------------------------ ባለሙያ ደረጃ XII
የባህሪ የአፈጻጸም ስምምነት ዘመን ከ / 2014 ዓ.ም እስከ / /20114 ዓ.ም
ብቃት
መገለጫ የአፈፃፀም ደረጃ
ከ100% የመለኪያ የአፈጻጸም የአፈጻጸም ከባለሙያዉ
የሚኖረው ክብደትበ መረጃ ክትትል የሚጠበቅ
ተ.ቁ የባህሪ ብቃት መገለጫዎች ክብደት የባህሪ መለኪያ %(ሀ) 4 3 2 1 ምንጭ ስልት ድጋፍ ተ.ቁ
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና
ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50%
ዝምድናን፤ትዉዉቅ፤ጎጥን ዘርን፤ ሃይማኖትን ፤ቀለምን ፤ሃብትን ፤ታዋቂነትንናፆታን አይቶ አድልዎ አለመፈፀም 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50%
በመረጃ ላይ
የተመሰረተ
የመንግስትን የስራ ሰአት ሳይሸራርፍ በአግባቡ ስራ ላይ የሚያውል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% የቡድን
አባላት ጠንካራና
አስተያት፤ ደካማ ጎን
የተመዘገቡ በግብረመል
የኪራይ ሰብሳቢነትን ምንጮችን ለማድረቅ የወጡ ፖሊሲና ስትራቴጂዎችን ተግባራዊ የሚያደርግ 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% የዲሲፕሊን በግምገማ ፤ ስ ማሳወቅ
የኪራይ ሰብሳቢነትና አመለካከትና ሪከርድ፤ በሪፖርት ፤ የበላ አካል
ተግባርን ለማስወገድ የሚያደርገው ጥረት የኪራ እና ድጋፍና
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ግብረመልስ
ሰብሳቢነት ዉሳኔ
ድርጊትን እንዲሰጥበ
የኪራይ ሰብሳቢነትንአመለካከትንተግባርን በተሰማራበት የስራ መስክ አጥብቆ የሚጠላና የሚታገል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% አስመልክቶ ት ማድረግ
በተገልጋዮች
አስተያት…
ወዘተ
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት
የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50%
በተገልጋዩችና በመ/ቤቱ ስራተኞቹ ላይ አስተዳደራዊ በደሎችንና የመልካም አስተዳደር ጥሰቶችን የማያደርግና እንዳይፈጸም
1 32% የሚታገል 4 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% 1
በየሳምንቱ በሚደረግ የስራ ሂደቱ አፈጻጸም ግምገማ ላይ ተገኝቶ የሚያደርገው ተሳትፎ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% አሳማኝ በሆኑ
መረጃዎች በስልጠና
ላይ አቅምን
የአፈጻጸም ግብረመልስ በወቅቱ ተመስርቶ
በመረጃ ላይ ተመስርቶ ለራሱ ተጨባጭ ግለ-ሂስ በማቅረብ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ሂስና ግለሂስ መገንባት ፤
የመስጠትና የመቀበል ዝንባሌ ግምገማ ፤ ፤ የበላ አካል
ማካሄድ፤
ሂሶችን ሪፖርት ዉሳኔን
በመረጃ ላይ ተመስርቶ ለሌሎች ተጨባጭ ሂስ በማቅረብ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% ተቀብሎ ልዉዉጥ የሚሹ
ጉዳዮችን
ከመተግበር ፈጥኖ ዉሳኔ
አንጻር መስጠት
3 28% የተሰጠውን/ጣትን/ግብረመልስ በግብአትነት በመጠቀም አፈጻጸሙንለማሻሻል ጥረት ያደረገ 7 95-100% 80-94.99% 50-79.99% <50% የተመዘገቡ 3
ድምር 100 መረጃዎች፤
አጠቃላይ ዉጤት
የባለሙያዉ ሥም----------------------------- --------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------- የባለሙያዉ ሥም----------------
ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ-----------------
ቀን-------------------
ተ.ቁ
3
የባለሙያዉ ሥም----------------
ፊርማ-----------------
ቀን-------------------
ተ.ቁ
3
የባለሙያዉ ሥም----------------
ፊርማ-----------------
ቀን-------------------
የሠራተኛ የባህሪ ብቃት አፈጻጸም ከ40% የሚወሰድ
ምን/ሸ/ወረዳ ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ/የሥራ ሂደት
የሠራተኛዉ ሙሉ ሥም ሀብታሙ አግማስ የስራ መደቡ መጠሪያ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ባለሙያ ደረጃ XII
የባህሪ የአፈጻጸም ስምምነት ዘመን ከ 1/05/2014 ዓ.ም እስከ 30/10/2014ዓ.ም
ብቃት
መገለጫ
ከ100%
የሚኖረው የመለኪያ ክብደትበ%
የባህሪ ብቃት መገለጫዎች ክብደት የባህሪ መለኪያ (ሀ) የአፈጻጸም ደረጃ(ለ) ተ.ቁ
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና
የስራ ክቡርነት የተረዳ 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 5 2
ድምር 100 99
አጠቃላይ ዉጤት 40 39.6
የባለሙያዉ ሥም----------------------------- --------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------- የባለሙያዉ ሥም----------------------------- ---
ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ----------------------------------
ቀን---------------------------------------------- ቀን--------------------------------------------- ቀን-----------------------------------
የሠራተኛ የባህሪ ብቃት አፈጻጸም ከ40% የሚወሰድ
ምን/ሸ/ወረዳ ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ/የሥራ ሂደት
የሠራተኛዉ ሙሉ ሥም አካሉ አንበስ የስራ መደቡ መጠሪያ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ባለሙያ ደረጃ XII
የባህሪ የአፈጻጸም ስምምነት ዘመን ከ 1/05/2014 ዓ.ም እስከ 30/10/2014ዓ.ም
ብቃት
መገለጫ
ከ100%
የሚኖረው የመለኪያ ክብደትበ%
የባህሪ ብቃት መገለጫዎች ክብደት የባህሪ መለኪያ (ሀ) የአፈጻጸም ደረጃ(ለ) ተ.ቁ
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና
የስራ ክቡርነት የተረዳ 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 3 2
የባህሪ
ብቃት
መገለጫ
ከ100%
የሚኖረው የመለኪያ ክብደትበ%
የባህሪ ብቃት መገለጫዎች ክብደት የባህሪ መለኪያ (ሀ) የአፈጻጸም ደረጃ(ለ) ተ.ቁ
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና
የስራ ክቡርነት የተረዳ 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 4 2
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 3
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 6
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና
የስራ ክቡርነት የተረዳ 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 4
ድምር 100 85
አጠቃላይ ዉጤት 40 34
የባለሙያዉ ሥም----------------------------- --------------- የቅርብ ኃላፊ ሥም -------------------------------------
ፊርማ--------------------------------------------- ፊርማ---------------------------------------------
ቀን---------------------------------------------- ቀን---------------------------------------------
የሠራተኛ የባህሪ ብቃት አፈጻጸም ከ40% የሚወሰድ
ምን/ሸ/ወረዳ ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ/የሥራ ሂደት
የሠራተኛዉ ሙሉ ሥም ፈለቅ የተሻ የስራ መደቡ መጠሪያ የ ደ/ፀሃይ ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ ------
የባህሪ የአፈጻጸም ስምምነት ዘመን ከ 1/05/2014 ዓ.ም እስከ 30/10/2014ዓ.ም
ብቃት
መገለጫ
ከ100%
የሚኖረው የመለኪያ ክብደትበ የአፈጻጸም
የባህሪ ብቃት መገለጫዎች ክብደት የባህሪ መለኪያ %(ሀ) ደረጃ(ለ)
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና
የስራ ክቡርነት የተረዳ 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 4
የባህሪ
ብቃት
መገለጫ
ከ100%
የሚኖረው የመለኪያ ክብደትበ የአፈጻጸም
የባህሪ ብቃት መገለጫዎች ክብደት የባህሪ መለኪያ %(ሀ) ደረጃ(ለ)
የመንግስት የስራ መገልገያ መሳሪያዎችን (ስልክ ፤ስቴሽነሪ፤ልዩልዩ ቁሳቁሶችን ወዘተ) ለተመደበለት አላማ ብቻ የሚያውልና ለግል ጥቅሙ የማያውል 4 4
መ/ቤቱን ሊጎዱ የሚችሉ አዝማሚያዎችንና ድርጊቶችን ሲፈጸሙ ለሚመለከተው አካል በተገቢው መንገድ የሚያጋልጥ 4 4
በኪራይ ሰብሳቢነት ስሌት የሚገኝ ጠቅማጥቅምን የሚጠላና (አገልግሎት ለመስጠት ምልጃ የማይቀበል ፤ባልተስራበት የውሎ አበል የማይጠይቅ ወዘተ) 4 4
በተሰማራበት የስራ መስክ ከመጥፎ ስነምግባርና ድርጊቶች የራቀና በመልካም ስነምግባሩ የተመሰገነ ወይም በስራ ላይ እያለ/ች/መጥፎ ስነምግባር የማያንጸባረቅ ; 7 7
ስራ ወዳድነት ጠንካራ የስራ ስነምግባርና
የስራ ክቡርነት የተረዳ 40% ታቅዶ የተሰጠውን ስራ ለመስራት ቁርጠኛ የሆነና የህንንም በተግባር ያረጋገጠ 6 4
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ከ50-70 የስረራ ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት
የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር መፍታት የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ% 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
4 የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
5 ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት 100
፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
አካዉንት እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዝግጅት፤ችግኝ ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤ ችግኝ ማፍላትና
6 ግንጣይና ቁርጥራጭ ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጂፒኤስ ኮርድኔት እንዲወሰድ ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ
የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለ2015 በጀት ዓመት ዕቅድ ሁሉንም ተፋሰሶች ከ500-700 ሄ/ር
በመከፋፈል መለየት እና በሚሰራባቸዉ ተፋሰሶች የበጀት ዓመቱን መጠን፡- የተለዩ ተፋሰሶች እና ተሳትፎአዊ ዕቅድ የተዘጋጀባቸዉ ተፋሰሶች ብዛት
4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዕቅድ ተሳትፎአዊ በሆነ መልኩ ማዘጀትና በህዝብ አፀድቆ እስከ
7 ግንቦት 30/2014 ለወረዳ መላክ 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የደን ግብረሃይል ማጠናከር 1፣የደንሃብቱ እንዲጠበቅ ማድረግ መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
50ሄ/ር፣በህጋዊ መንገድ የተዘዋወረ የደን ምርት 10ሜኩ፣ከተዘዋወረዉ
8 የድን ምርት የሮያሊቴ ክፍያ እንዲሰበሰብ ማድረግ 4000ብር፣የዱር
እንስሳት መኖሪያ ቦታወችን መለየት 10 ሄ/ር፣ የዱር እንስሳት አይነቶችን
ጥራት፡- የተጠናከረዉ ብብረሃይል ፣የተጠበቀዉ ደን በሪፖርት ከቀረበ ከህብረተሰቡና ከአመራሩ ጋር 100
መለየት በአይነት 2፣ የተጎሳቆሉ መሬቶች እንደያገግሙ መከለልና መልሶ
የተደረሰበት የስምምነት ቃለጉባኤ ከቀረበ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ማልማት 15ሄ/ር
5 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000
ሰዉ፣በት/ቤት የአካባቢክበባት ማጠናከር 1፣ ከት/ቤት ዉጭ የአካባቢ መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ተቆርቋሪ ማህበራትን ማደራጀት1፣ የአለም አካባቢ ቀን በማክበርና 170
9 ሰዉ በማሳተፍ 200 ብር ገቢ ማሰባሰብ ጥራት፡- ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፣የክበባትና ማህበራት እቅድ የአባላት ዝርዝር እንዲሁም 100
ያከናወኑት ተግባር በሪፖት ከተገለፀ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም --------------------------------------------- የስራ መደብ የ------------------------------ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ -----------------
የአፈጻጸም ስምምነት ከጥር 1/2014 እስከ ሰኔ 30/2014 ዓ.ም
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ስራዎች የአካባቢ ፍቃድ አግኝተዉ የአካባቢ መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥበቃ ህጎችን አክብረዉ የአካባቢ ደህንነትን ጠብቀዉ መከናወናቸዉን
መከታተልና መቆጣጠር 2 ፣በግንባታ ማዕድን ማዉጣት ስራ የተሰማሩ ጥራት፡- ክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረመልስ በግልባጭ ካሳወቀ፣ለጥቆማዎች የተሰጠ ምላሽ በደብዳቤ
ፕሮጅክቶች በአካባቢ ላይ ጉዳት እንዳያደርሱ መከታተልና ችግሮች ከተገለፀና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ በካለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ
10 ሲያጋጥሙ ከሚመለከተዉ አካል ጋር በመሆን መፍታት 3፣መጤ አረም 100
ማስወገድ 50 ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር እንስሳት ላይ በሚደርሱ ጉዳዮችን 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
አስመልክቶከህብረተሰቡ ጥቆማ መቀበልና ምላሽ እንዲያገኙ ማድረግ 5
ጥቆመቀ፣ማገዶ ቆጣቢ ምድጃዎችን ማሰራጨት 20
4 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ
ቴክኖሎጂዎችን በስም ዝርዝር መያዝ ፤ የጥገና ሥራ
የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት እንዲጠገኑ ክትትል መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ መሬት በሄ/ር 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
11 ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ መሬት እና ተጠቃሚ 100
መለየት እና ያሉ ስትራክቸሮችን /በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ገንዳ እና በጣራ ዉሃ ማሰባሰብ ዉሃ እንዲይዙ ማድረግ/ 2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ
ጉድጓዶችን ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
12 የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በአዲስ መስኖ ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት
መፍጠር 2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት ማጠናከርና
13 የጠራ መረጃ እንዲኖር ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በሁሉም ዘርፍ በFTC በሚተገበር የተተነተነ የሰርቶ ማሳያ ዕቅድ መጠን ፡- የታቀደ ሰርቶ ማሳያ ብዛት፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
14 በማቀድ በቦርዱ አፀድቆ መላክ ፤ በሁሉም ዘርፍ በአ/አደር ማሳ ጥራት፡-የሚተገበርና አሳታፊ የሆነ ዕቅድ፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የሚተገበር ሰርቶ ማሳያ በመለየት መላክ
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተወያዩ ል/ቡድን ፤ 1ለ5 እና አባላት ፤ የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ብዛት ፤ ክትትልና ድጋፍ
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት በተቀመጠዉ የተደረገላቸዉ አደረጃጀቶች ብዛት ፤የተካሄደ ፍረጃ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጊዜ ሰሌዳ በወቅቱ እንዲወያዩ፤ እነዲፈርጁ እና ሪፖርት
15 እንዲያደርጉ በቼክሊስትና በግብረ-መልስ ክትትልና ድጋፍ በማድረግ 100
ጥራት፡-እራሳቸዉን ችለዉ የሚሰሩ ፤ የሚፈርጁ ፤ ለዉጥ ያመጡና ሪፖርት የሚያደርጉ፤ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መፈረጅ በወቅቱ መላክ
4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተከናወኑ ተግባራት 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ወቅታዊ የሚወርዱ የግብርና ኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ሥራዎችን
16 መፈፀም ጥራት፡-ችግር ፈቺ የሆነ ፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ% 8
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /በአዲስ የአፈርና ዉሃ
ጥበቃ መስራት፤ የተራራ ልማት ሥራ መስራት፤ የተራቆተ መሬት መከለልና ማልማት፤ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4
2 የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ ነባር የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ 100
ማሳደግ እና መጤ አረምን በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
16 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4
መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ ከ50-70 የስረራ ዕድል
3 የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና ህገደንቡን ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100
በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር መፍታት የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ% 1
4 የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ እንዲቀር ለማድረግ / መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
2
ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ
5 100
ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2
አካዉንት እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
5
መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤
6 ችግኝ ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ 100
ኮርድኔት እንዲወሰድ ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ- ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3
ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2
ለ2015 በጀት ዓመት ዕቅድ ሁሉንም ተፋሰሶች ከ500-700 ሄ/ር በመከፋፈል መለየት እና
በሚሰራባቸዉ ተፋሰሶች የበጀት ዓመቱን ዕቅድ ተሳትፎአዊ በሆነ መልኩ ማዘጀትና በህዝብ መጠን፡- የተለዩ ተፋሰሶች እና ተሳትፎአዊ ዕቅድ የተዘጋጀባቸዉ ተፋሰሶች ብዛት
4
አፀድቆ እስከ ግንቦት 30/2014 ለወረዳ መላክ
7 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ 2
የደን ግብረሃይል ማጠናከር 1፣የደንሃብቱ እንዲጠበቅ ማድረግ 50ሄ/ር፣በህጋዊ መንገድ የተዘዋወረ
የደን ምርት 10ሜኩ፣ከተዘዋወረዉ የድን ምርት የሮያሊቴ ክፍያ እንዲሰበሰብ ማድረግ ጥራት፡- የተጠናከረዉ ብብረሃይል ፣የተጠበቀዉ ደን በሪፖርት ከቀረበ ከህብረተሰቡና ከአመራሩ ጋር
8 4000ብር፣የዱር እንስሳት መኖሪያ ቦታወችን መለየት 10 ሄ/ር፣ የዱር እንስሳት አይነቶችን መለየት 100
በአይነት 2፣ የተጎሳቆሉ መሬቶች እንደያገግሙ መከለልና መልሶ ማልማት 15ሄ/ር
የተደረሰበት የስምምነት ቃለጉባኤ ከቀረበ 2
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5
መጠን ፡- የተከናወነ ተግባር 3
አደረጃጀቶችን በመጠቀም ታቅዶ የወረደዉን የኤክ/ን ቡድን ሥራ /ኤክ/ን ኮሙኒኬሽን ጥራት፡-የሚያስተምር የተተገበረ የአመለካከት ለዉጥ ያመጣ ችግር ፈች የሆነና አ/አደሩን ተጠቃሚ
17 100
፤የስርዓተ ፆታ፤የሥርዓተ-ምግብ እና የፓኬጅ ሥልጠናና ሌሎችም ተግባራትን መፈፀም ያደረገ 4
11 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4
መጠን ፡- የተላከ ሪፖርት ብዛት 1
የኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ቡድን በፎርሙ መሰረት ዕለታዊ ፤ሳምንታዊ፤ ወርሃዊ እና የሩብ
18 ዓመት ሪፖርት መላክ ጥራት፡-በፎርማቱ መሰረት ሁሉንም ያካተተ እና ምንም ግድፈት የሌሌዉ 1 100
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 2
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1
19 ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 4
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ ጥበቃ መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ
ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤ ችግኝ ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ
6 ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ ኮርድኔት እንዲወሰድ 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-
ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ከ2 ጊዜ በላይ
የተፈጥሮ ሀብት ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ ምንም እርማት 1 ጊዜ ለእርማት 2 ጊዜ ለእርማት ለእርማት
16 ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 3 ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1 ከሌለዉ ከተመለሰ ከተመለሰ ከተመለሰ
ከሁለት ቀን
በዕለቱና በሰዓቱ አንድ ቀን ሁለት ቀን በላይ አሳልፎ
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜሥም
የቅርብ ኃላፊ በቀን ------------------------------------------------ 1 100 ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ አሳልፎ ሲቀርብ ሲቀርብ
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ-------------------------------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ------------------------------------- የስራ መደብ የ-------------------------- ባለሙያ ደረጃ ኬርየር
የአፈጻጸም ስምምነት ከጥር 1/2014 እስከ ሰኔ 30/2014 ዓ.ም የአ
ፈጻ
ጸ
የአፈጻጸም የአፈጻጸም ደረጃ ም
ግብ ተኮር የመለኪ ክት
ተግባራት ያ ትል
ከ100% ክብደት ሥ
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት የሚወስደዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ 4 3 2 1 ልት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
የደን ግብረሃይል ማጠናከር 1፣የደንሃብቱ እንዲጠበቅ ማድረግ 50ሄ/ር፣በህጋዊ መንገድ የተዘዋወረ 2 3 0.06
የደን ምርት 10ሜኩ፣ከተዘዋወረዉ የድን ምርት የሮያሊቴ ክፍያ እንዲሰበሰብ ማድረግ
4000ብር፣የዱር እንስሳት መኖሪያ ቦታወችን መለየት 10 ሄ/ር፣ የዱር እንስሳት አይነቶችን መለየት ጥራት፡- የተጠናከረዉ ብብረሃይል ፣የተጠበቀዉ ደን በሪፖርት ከቀረበ ከህብረተሰቡና ከአመራሩ ጋር የተደረሰበት 100
በአይነት 2፣ የተጎሳቆሉ መሬቶች እንደያገግሙ መከለልና መልሶ ማልማት 15ሄ/ር የስምምነት ቃለጉባኤ ከቀረበ 2 3 0.06
5 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 85 3 0.03
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000 ሰዉ፣በት/ቤት መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
የአካባቢክበባት ማጠናከር 1፣ ከት/ቤት ዉጭ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ማደራጀት1፣ የአለም 1 3 0.03
ጥራት፡- ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፣የክበባትና ማህበራት እቅድ የአባላት ዝርዝር እንዲሁም ያከናወኑት
አካባቢ ቀን በማክበርና 170 ሰዉ በማሳተፍ 200 ብር ገቢ ማሰባሰብ
ተግባር በሪፖት ከተገለፀ 1 100 3 0.03
3 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 85 3 0.03
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም --------------------------------------------- የስራ መደብ የ------------------------------ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ ----------------- 0
የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም 0
መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
2 2 0.04
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ስራዎች የአካባቢ ፍቃድ አግኝተዉ የአካባቢ ጥበቃ ህጎችን አክብረዉ
የአካባቢ ደህንነትን ጠብቀዉ መከናወናቸዉን መከታተልና መቆጣጠር 2 ፣በግንባታ ማዕድን ማዉጣት ጥራት፡- ክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረመልስ በግልባጭ ካሳወቀ፣ለጥቆማዎች የተሰጠ ምላሽ በደብዳቤ
ስራ የተሰማሩ ፕሮጅክቶች በአካባቢ ላይ ጉዳት እንዳያደርሱ መከታተልና ችግሮች ሲያጋጥሙ ከተገለፀና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ በካለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ
ከሚመለከተዉ አካል ጋር በመሆን መፍታት 3፣መጤ አረም ማስወገድ 50 ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር 100
እንስሳት ላይ በሚደርሱ ጉዳዮችን አስመልክቶከህብረተሰቡ ጥቆማ መቀበልና ምላሽ እንዲያገኙ 1 2 0.02
ማድረግ 5 ጥቆመቀ፣ማገዶ ቆጣቢ ምድጃዎችን ማሰራጨት 20
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ ቴክኖሎጂዎችን በስም ዝርዝር መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ መሬት በሄ/ር 1 3 0.03
መያዝ ፤ የጥገና ሥራ የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት እንዲጠገኑ ክትትል
ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ መሬት እና ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ 100
ስትራክቸሮችን /በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ገንዳ እና በጣራ ዉሃ ማሰባሰብ ዉሃ ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 3 0.015
እንዲይዙ ማድረግ/
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 75 3 0.015
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ ጉድጓዶችን ክረምቱ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 3 0.03
እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና ድጋፍ
ማድረግ እንዲሁም በአዲስ መስኖ ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት 100
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 3 0.015
መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 75 3 0.015
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 2 0.01
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት ማጠናከርና የጠራ መረጃ እንዲኖር
ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 2 0.02
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 50 3 0.015
መጠን ፡- የታቀደ ሰርቶ ማሳያ ብዛት፤ 1 2 0.02
በሁሉም ዘርፍ በFTC በሚተገበር የተተነተነ የሰርቶ ማሳያ ዕቅድ በማቀድ በቦርዱ አፀድቆ
መላክ ፤ በሁሉም ዘርፍ በአ/አደር ማሳ የሚተገበር ሰርቶ ማሳያ በመለየት መላክ ጥራት፡-የሚተገበርና አሳታፊ የሆነ ዕቅድ፤ 1 2 0.02
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 50 2 0.02
መጠን ፡- የተወያዩ ል/ቡድን ፤ 1ለ5 እና አባላት ፤ የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ብዛት ፤ ክትትልና ድጋፍ
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት በተቀመጠዉ ጊዜ ሰሌዳ በወቅቱ የተደረገላቸዉ አደረጃጀቶች ብዛት ፤የተካሄደ ፍረጃ 1 2 0.02
እንዲወያዩ፤ እነዲፈርጁ እና ሪፖርት እንዲያደርጉ በቼክሊስትና በግብረ-መልስ ክትትልና 100
ድጋፍ በማድረግ መፈረጅ በወቅቱ መላክ ጥራት፡-እራሳቸዉን ችለዉ የሚሰሩ ፤ የሚፈርጁ ፤ ለዉጥ ያመጡና ሪፖርት የሚያደርጉ፤ 2 3 0.06
4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 50 3 0.03
መጠን ፡- የተከናወኑ ተግባራት 0.5 2 0.01
ወቅታዊ የሚወርዱ የግብርና ኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ሥራዎችን መፈፀም ጥራት፡-ችግር ፈቺ የሆነ ፤ 1 3 0.03
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 50 3 0.015
መጠን ፡- የተከናወነ ተግባር 3 2 0.06
አደረጃጀቶችን በመጠቀም ታቅዶ የወረደዉን የኤክ/ን ቡድን ሥራ /ኤክ/ን ኮሙኒኬሽን
፤የስርዓተ ፆታ፤የሥርዓተ-ምግብ እና የፓኬጅ ሥልጠናና ሌሎችም ተግባራትን መፈፀም ጥራት፡-የሚያስተምር የተተገበረ የአመለካከት ለዉጥ ያመጣ ችግር ፈች የሆነና አ/አደሩን ተጠቃሚ ያደረገ 4 100 3 0.12
11 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 50 3 0.12
መጠን ፡- የተላከ ሪፖርት ብዛት 1 4 0.04
የኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ቡድን በፎርሙ መሰረት ዕለታዊ ፤ሳምንታዊ፤ ወርሃዊ እና የሩብ
ዓመት ሪፖርት መላክ ጥራት፡-በፎርማቱ መሰረት ሁሉንም ያካተተ እና ምንም ግድፈት የሌሌዉ 1 100 3 0.03
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 100 4 0.04
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 2 3 0.06
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1 3 0.03
ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 4
10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 3 75 3 0.09
መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
5 4 0.2
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን
መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ ችግኝ ግንጣይና ቁርጥራጭ 100
ማዘጋጀት ፤ ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 5 3 0.15
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የአ
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ ፈ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት ጻጸ
ም
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ----------------------------------------------------- የስራ መደብ የ----------------------- ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ --------------- ክ
የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም ት
የአፈጻጸም ት
ግብ ተኮር የአፈጻጸም ደረጃ ል
ተግባራት ሥ
ከ100% የመለኪያ ል
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት የሚወስደዉ የአፈጻጸም መለኪያ ክብደት (ሀ) ዒላማ 4 3 2 1 ት ተ.ቁ
መጠን፡- ወደ ሥራ የገባ ተፋሰስ እና አደረጃጀት ብዛት 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለንቅናቄ ሥራ ሁሉንም ተፋሰሶች እና አደረጃጀትን ወደ
1 ሥራ ማስገባት 5 ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወንና በፎርማቱ መሰረት ሪፖርት ሲደረግ 2 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 1
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ%
8 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መፈፀም /በአዲስ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ
ልማት ሥራ መስራት፤ የተራቆተ መሬት መከለልና
2 ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ ነባር የአፈርና 100 2
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና መጤ
አረምን በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
16 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
አማራጭ ያለዉ ከ50-70 የስረራ ዕድል የሚፈጠርበት
3 ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና 100 3
ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መፍታት የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ% 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
4 የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 4
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
ልቅ ግጦሽ እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በማፀደቅ የተጠቃሚዎች ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ
5 በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ 100 5
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት
እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ
አፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
ልየታ እና የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ ጣቢያ ማቋቋምና 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
6 ማጠናከር ፤ ችግኝ ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ 100 6
ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ ኮርድኔት ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
እንዲወሰድ ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
ለ2015 በጀት ዓመት ዕቅድ ሁሉንም ተፋሰሶች ከ500-
700 ሄ/ር በመከፋፈል መለየት እና በሚሰራባቸዉ መጠን፡- የተለዩ ተፋሰሶች እና ተሳትፎአዊ ዕቅድ የተዘጋጀባቸዉ ተፋሰሶች ብዛት
ተፋሰሶች የበጀት ዓመቱን ዕቅድ ተሳትፎአዊ በሆነ መልኩ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
7 ማዘጀትና በህዝብ አፀድቆ እስከ ግንቦት 30/2014 ለወረዳ 100 7
መላክ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የደን ግብረሃይል ማጠናከር 1፣የደንሃብቱ እንዲጠበቅ ማድረግ
50ሄ/ር፣በህጋዊ መንገድ የተዘዋወረ የደን ምርት
መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
10ሜኩ፣ከተዘዋወረዉ የድን ምርት የሮያሊቴ ክፍያ እንዲሰበሰብ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
8 ማድረግ 4000ብር፣የዱር እንስሳት መኖሪያ ቦታወችን መለየት ጥራት፡- የተጠናከረዉ ብብረሃይል ፣የተጠበቀዉ ደን በሪፖርት ከቀረበ ከህብረተሰቡና ከአመራሩ ጋር 100 8
10 ሄ/ር፣ የዱር እንስሳት አይነቶችን መለየት በአይነት 2፣ የተደረሰበት የስምምነት ቃለጉባኤ ከቀረበ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተጎሳቆሉ መሬቶች እንደያገግሙ መከለልና መልሶ ማልማት
15ሄ/ር
5 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
ለ1000 ሰዉ፣በት/ቤት የአካባቢክበባት ማጠናከር 1፣ ከት/ቤት 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዉጭ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ማደራጀት1፣ የአለም ጥራት፡- ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፣የክበባትና ማህበራት እቅድ የአባላት ዝርዝር
9 አካባቢ ቀን በማክበርና 170 ሰዉ በማሳተፍ 200 ብር ገቢ እንዲሁም ያከናወኑት ተግባር በሪፖት ከተገለፀ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 9
ማሰባሰብ
3 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም --------------------------------------------- የስራ መደብ የ------------------------------ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ -----------------
የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ስራዎች የአካባቢ ፍቃድ
አግኝተዉ የአካባቢ ጥበቃ ህጎችን አክብረዉ የአካባቢ ደህንነትን መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጠብቀዉ መከናወናቸዉን መከታተልና መቆጣጠር 2 ፣በግንባታ
ማዕድን ማዉጣት ስራ የተሰማሩ ፕሮጅክቶች በአካባቢ ላይ ጥራት፡- ክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረመልስ በግልባጭ ካሳወቀ፣ለጥቆማዎች የተሰጠ ምላሽ
ጉዳት እንዳያደርሱ መከታተልና ችግሮች ሲያጋጥሙ በደብዳቤ ከተገለፀና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ በካለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ
10 ከሚመለከተዉ አካል ጋር በመሆን መፍታት 3፣መጤ አረም 100 10
1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ማስወገድ 50 ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር እንስሳት ላይ በሚደርሱ
ጉዳዮችን አስመልክቶከህብረተሰቡ ጥቆማ መቀበልና ምላሽ
እንዲያገኙ ማድረግ 5 ጥቆመቀ፣ማገዶ ቆጣቢ ምድጃዎችን
ማሰራጨት 20 4 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ መሬት
ቴክኖሎጂዎችን በስም ዝርዝር መያዝ ፤ የጥገና ሥራ በሄ/ር 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት እንዲጠገኑ
11 ክትትል ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ 100 11
መሬት እና ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ ስትራክቸሮችን ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
/በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ገንዳ እና በጣራ ዉሃ
ማሰባሰብ ዉሃ እንዲይዙ ማድረግ/
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና
የእጅ ዉሃ ጉድጓዶችን ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
አገልግሎት እንዲዉሎ የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ
12 ክትትልና ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም በአዲስ መስኖ 100 12
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት
መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት
13 ማጠናከርና የጠራ መረጃ እንዲኖር ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 13
አደረጃጀቶችን በመጠቀም ታቅዶ የወረደዉን የኤክ/ን መጠን ፡- የተከናወነ ተግባር 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ቡድን ሥራ /ኤክ/ን ኮሙኒኬሽን ፤የስርዓተ ጥራት፡-የሚያስተምር የተተገበረ የአመለካከት ለዉጥ ያመጣ ችግር ፈች የሆነና አ/አደሩን ተጠቃሚ
17 100 17
ፆታ፤የሥርዓተ-ምግብ እና የፓኬጅ ሥልጠናና ሌሎችም ያደረገ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ተግባራትን መፈፀም
11 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተላከ ሪፖርት ብዛት 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ቡድን በፎርሙ መሰረት
18 ዕለታዊ ፤ሳምንታዊ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት ጥራት፡-በፎርማቱ መሰረት ሁሉንም ያካተተ እና ምንም ግድፈት የሌሌዉ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 18
መላክ
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ከ2 ጊዜ
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 2 ምንም35 1 ጊዜ
32-34 2 ጊዜ
29-31 በላይ
<31
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ እርማት ለእርማት ለእርማት ለእርማት
19 ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ 4 ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1 ከሌለዉ
በዕለቱና ከተመለሰ
አንድ ቀን ከተመለሰ
ሁለት ከተመለሰ
ቀን ከሁለት ቀን 19
መሰረት ማቅረብ በሰዓቱ አሳልፎ አሳልፎ በላይ አሳልፎ
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜሥም
የቅርብ ኃላፊ በቀን------------------------------------------------ 1 100 ሲቀርብ ሲቀርብ ሲቀርብ ሲቀርብ የባለሙያዉ ሥም----------------
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ------------------------------------------------- ፊርማ------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን------------------------------------------------- ቀን---------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም ----------------------------------------------------- የስራ መደብ የ----------------------- ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ ---------------
የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም
የአፈጻጸም
ግብ ተኮር የተገኘ
ተግባራት አጠቃላይ
ከ100% የመለኪያ የአፈፃጸም ዉጤት(ሀ×
የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት የሚወስደዉ የአፈጻጸም መለኪያ ክብደት (ሀ) ዒላማ ክንዉን ደረጃ(ለ) ለ)
መጠን፡- ወደ ሥራ የገባ ተፋሰስ እና አደረጃጀት ብዛት 2 2 0.04
ለንቅናቄ ሥራ ሁሉንም ተፋሰሶች እና አደረጃጀትን ወደ ሥራ ማስገባት 5 ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወንና በፎርማቱ መሰረት ሪፖርት ሲደረግ 2 100 2 0.04
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 58.9 2 0.02
መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ%
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /በአዲስ 8 1 0.08
የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ ልማት ሥራ መስራት፤ የተራቆተ
መሬት መከለልና ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ ነባር የአፈርና 100
ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና መጤ አረምን ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 1 0.04
በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
16 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 8.3 1 0.04
መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4 4 0.16
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ ከ50-70
የስረራ ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ
100
ያለዉና ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር መፍታት ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 1 0.03
የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 100 1 0.01
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ% 1 1 0.01
የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100 1 0.01
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
2 3 0.06
እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች ማህበር
ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ 100
የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት እንዲኖራቸዉ አልሞ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 1 0.02
መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 86.7 2 0.02
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና ዉሃ ጥበቃ
ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም 5 1 0.05
ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤ ችግኝ ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ
100
ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ ኮርድኔት እንዲወሰድ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 2 0.06
ማድረግና ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-ህይወታዊ
ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤ 10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 48.7 3 0.06
ለ2015 በጀት ዓመት ዕቅድ ሁሉንም ተፋሰሶች ከ500-700 ሄ/ር በመከፋፈል
መለየት እና በሚሰራባቸዉ ተፋሰሶች የበጀት ዓመቱን ዕቅድ ተሳትፎአዊ መጠን፡- የተለዩ ተፋሰሶች እና ተሳትፎአዊ ዕቅድ የተዘጋጀባቸዉ ተፋሰሶች ብዛት
በሆነ መልኩ ማዘጀትና በህዝብ አፀድቆ እስከ ግንቦት 30/2014 ለወረዳ መላክ 4 4 0.16
100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 3 0.09
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 100 3 0.03
መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ መሬት
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ ቴክኖሎጂዎችን በስም በሄ/ር 1 0
ዝርዝር መያዝ ፤ የጥገና ሥራ የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት
እንዲጠገኑ ክትትል ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ መሬት እና 100
ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ ስትራክቸሮችን /በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 0
በኮንክሪት ገንዳ እና በጣራ ዉሃ ማሰባሰብ ዉሃ እንዲይዙ ማድረግ/
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 0
ጉድጓዶችን ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ የመስኖ
ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም በአዲስ መስኖ 100
ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 0
ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 0
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት ማጠናከርና የጠራ
መረጃ እንዲኖር ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 0
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
መጠን ፡- የታቀደ ሰርቶ ማሳያ ብዛት፤ 1 0
በሁሉም ዘርፍ በFTC በሚተገበር የተተነተነ የሰርቶ ማሳያ ዕቅድ በማቀድ
በቦርዱ አፀድቆ መላክ ፤ በሁሉም ዘርፍ በአ/አደር ማሳ የሚተገበር ሰርቶ ጥራት፡-የሚተገበርና አሳታፊ የሆነ ዕቅድ፤ 1 100 0
ማሳያ በመለየት መላክ
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
መጠን ፡- የተወያዩ ል/ቡድን ፤ 1ለ5 እና አባላት ፤ የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ብዛት ፤ ክትትልና
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት በተቀመጠዉ ጊዜ ድጋፍ የተደረገላቸዉ አደረጃጀቶች ብዛት ፤የተካሄደ ፍረጃ 1 0
ሰሌዳ በወቅቱ እንዲወያዩ፤ እነዲፈርጁ እና ሪፖርት እንዲያደርጉ
100
በቼክሊስትና በግብረ-መልስ ክትትልና ድጋፍ በማድረግ መፈረጅ በወቅቱ ጥራት፡-እራሳቸዉን ችለዉ የሚሰሩ ፤ የሚፈርጁ ፤ ለዉጥ ያመጡና ሪፖርት የሚያደርጉ፤ 2 0
መላክ
4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
መጠን ፡- የተከናወኑ ተግባራት 0.5 0
ወቅታዊ የሚወርዱ የግብርና ኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ሥራዎችን መፈፀም 100
ጥራት፡-ችግር ፈቺ የሆነ ፤ 1 0
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
መጠን ፡- የተከናወነ ተግባር 3 0
አደረጃጀቶችን በመጠቀም ታቅዶ የወረደዉን የኤክ/ን ቡድን ሥራ /ኤክ/ን
ኮሙኒኬሽን ፤የስርዓተ ፆታ፤የሥርዓተ-ምግብ እና የፓኬጅ ሥልጠናና ጥራት፡-የሚያስተምር የተተገበረ የአመለካከት ለዉጥ ያመጣ ችግር ፈች የሆነና አ/አደሩን ተጠቃሚ 100
ሌሎችም ተግባራትን መፈፀም ያደረገ 4 0
11 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 0
መጠን ፡- የተላከ ሪፖርት ብዛት 1 0
የኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ቡድን በፎርሙ መሰረት ዕለታዊ ፤ሳምንታዊ፤ ጥራት፡-በፎርማቱ መሰረት ሁሉንም ያካተተ እና ምንም ግድፈት የሌሌዉ 1 0
ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት መላክ 100
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 2 1 0.02
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤
ወርሃዊ እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 4 ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1 100 1 0.01
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ%
8 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መፈፀም /በአዲስ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ
ልማት ሥራ መስራት፤ የተራቆተ መሬት መከለልና
2 ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ ነባር የአፈርና 100 2
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና መጤ
አረምን በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
16 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ያለዉ ከ50-70 የስረራ ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ
3 የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና ህገደንቡን ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 3
በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር መፍታት
የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ%
1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
4 የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ 100 4
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
ልቅ ግጦሽ እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በማፀደቅ የተጠቃሚዎች ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ
5 100 5
በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ የወጪና ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት እንዲኖራቸዉ
አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጥቅል የደንና ደን አግሮፎረስተሪ እና የስነ-ህይወታዊ አፈርና መጠን፡- የደንና ደን አግሮፎረስተሪ የስነ-ህይወ.አፈ.ዉ.ጥበ አፈፃፀም
ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም /የተከላ ቦታ ልየታ እና 5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተከላ ቦታ ዝግጅት፤ችግኝ ጣቢያ ማቋቋምና ማጠናከር ፤
6 ችግኝ ማፍላትና ግንጣይና ቁርጥራጭ ማዘጋጀት ፤ የ1 ቀን 100 6
ተከላ ቦታ መለየት ጂፒኤስ ኮርድኔት እንዲወሰድ ማድረግና ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለተከላ ማዘጋጀት ፤የተሰሩ የፊዚካል ሥራዎችን ለስነ-
ህይወታዊ ተከላ ዝግጁ ማድረግ፤
10 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ለ2015 በጀት ዓመት ዕቅድ ሁሉንም ተፋሰሶች ከ500-700 መጠን፡- የተለዩ ተፋሰሶች እና ተሳትፎአዊ ዕቅድ የተዘጋጀባቸዉ ተፋሰሶች ብዛት
ሄ/ር በመከፋፈል መለየት እና በሚሰራባቸዉ ተፋሰሶች 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
7 የበጀት ዓመቱን ዕቅድ ተሳትፎአዊ በሆነ መልኩ ማዘጀትና 100 7
በህዝብ አፀድቆ እስከ ግንቦት 30/2014 ለወረዳ መላክ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የደን ግብረሃይል ማጠናከር 1፣የደንሃብቱ እንዲጠበቅ ማድረግ መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
50ሄ/ር፣በህጋዊ መንገድ የተዘዋወረ የደን ምርት
10ሜኩ፣ከተዘዋወረዉ የድን ምርት የሮያሊቴ ክፍያ እንዲሰበሰብ
8 ማድረግ 4000ብር፣የዱር እንስሳት መኖሪያ ቦታወችን መለየት 10 ጥራት፡- የተጠናከረዉ ብብረሃይል ፣የተጠበቀዉ ደን በሪፖርት ከቀረበ ከህብረተሰቡና ከአመራሩ 100 8
ሄ/ር፣ የዱር እንስሳት አይነቶችን መለየት በአይነት 2፣ የተጎሳቆሉ ጋር የተደረሰበት የስምምነት ቃለጉባኤ ከቀረበ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መሬቶች እንደያገግሙ መከለልና መልሶ ማልማት 15ሄ/ር
5 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ
ለ1000 ሰዉ፣በት/ቤት የአካባቢክበባት ማጠናከር 1፣ ከት/ቤት መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
ዉጭ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ማደራጀት1፣ የአለም 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
9 አካባቢ ቀን በማክበርና 170 ሰዉ በማሳተፍ 200 ብር ገቢ 100 9
ማሰባሰብ
3
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ
ለ1000 ሰዉ፣በት/ቤት የአካባቢክበባት ማጠናከር 1፣ ከት/ቤት
ዉጭ የአካባቢ ተቆርቋሪ ማህበራትን ማደራጀት1፣ የአለም
9 አካባቢ ቀን በማክበርና 170 ሰዉ በማሳተፍ 200 ብር ገቢ 100 9
ማሰባሰብ ጥራት፡- ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፣የክበባትና ማህበራት እቅድ የአባላት ዝርዝር
እንዲሁም ያከናወኑት ተግባር በሪፖት ከተገለፀ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም --------------------------------------------- የስራ መደብ የ------------------------------ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ ----------------- የሰራ
የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ
ቴክኖሎጂዎችን በስም ዝርዝር መያዝ ፤ የጥገና ሥራ መሬት በሄ/ር 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት እንዲጠገኑ
11 ክትትል ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ 100 11
መሬት እና ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ ስትራክቸሮችን ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
/በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ገንዳ እና በጣራ ዉሃ
ማሰባሰብ ዉሃ እንዲይዙ ማድረግ/
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የእጅ ዉሃ ጉድጓዶችን ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ
12 አገልግሎት እንዲዉሎ የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 12
ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም በአዲስ መስኖ ፖቴንሻል መለየት
እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት
13 ማጠናከርና የጠራ መረጃ እንዲኖር ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 13
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት መጠን ፡- የተወያዩ ል/ቡድን ፤ 1ለ5 እና አባላት ፤ የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ብዛት ፤
በተቀመጠዉ ጊዜ ሰሌዳ በወቅቱ እንዲወያዩ፤ እነዲፈርጁ ክትትልና ድጋፍ የተደረገላቸዉ አደረጃጀቶች ብዛት ፤የተካሄደ ፍረጃ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
15 100 15
እና ሪፖርት እንዲያደርጉ በቼክሊስትና በግብረ-መልስ
ክትትልና ድጋፍ በማድረግ መፈረጅ በወቅቱ መላክ ጥራት፡-እራሳቸዉን ችለዉ የሚሰሩ ፤ የሚፈርጁ ፤ ለዉጥ ያመጡና ሪፖርት የሚያደርጉ፤ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተከናወኑ ተግባራት 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ወቅታዊ የሚወርዱ የግብርና ኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን
16 ሥራዎችን መፈፀም ጥራት፡-ችግር ፈቺ የሆነ ፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 16
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተከናወነ ተግባር 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
አደረጃጀቶችን በመጠቀም ታቅዶ የወረደዉን የኤክ/ን
17 ቡድን ሥራ /ኤክ/ን ኮሙኒኬሽን ፤የስርዓተ ፆታ፤የሥርዓተ- ጥራት፡-የሚያስተምር የተተገበረ የአመለካከት ለዉጥ ያመጣ ችግር ፈች የሆነና አ/አደሩን 100 17
ምግብ እና የፓኬጅ ሥልጠናና ሌሎችም ተግባራትን ተጠቃሚ ያደረገ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መፈፀም
11 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ቡድን በፎርሙ መሰረት መጠን ፡- የተላከ ሪፖርት ብዛት 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
18 ዕለታዊ ፤ሳምንታዊ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት ጥራት፡-በፎርማቱ መሰረት ሁሉንም ያካተተ እና ምንም ግድፈት የሌሌዉ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 18
መላክ
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 2 35 32-34 29-31 <31
19 ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ 4 19
መሰረት ማቅረብ
100
ከ2 ጊዜ
ምንም 1 ጊዜ 2 ጊዜ በላይ
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ እርማት ለእርማት ለእርማት ለእርማት
19 ሳምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ 4 በዕለቱና አንድ ቀን ሁለት ቀን ከሁለት ቀን 19
ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1 ከሌለዉ
በሰዓቱ ከተመለሰ
አሳልፎ ከተመለሰ ከተመለሰ
አሳልፎ በላይ አሳልፎ
መሰረት ማቅረብ
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ ጊዜ በቀን
የቅርብ ኃላፊ ሥም ------------------------------------------------ 1 100 ሲቀርብ ሲቀርብ ሲቀርብ ሲቀርብ የባለሙያዉ ሥም--------------------
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ------------------------------------------------- ፊርማ----------------------------
ቀን------------------------------------------- ቀን------------------------------------------------- ቀን------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም -----------------------------------------------------
የአፈጻጸም የስራ መደብ የ----------------------- ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ ---------------
ግብ ተኮርየአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም የተገኘ
ተግባራት አጠቃላይ
ከ100% የመለኪያ የአፈፃጸም ዉጤት(ሀ×
የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት የሚወስደዉ የአፈጻጸም መለኪያ ክብደት (ሀ) ዒላማ ክንዉን ደረጃ(ለ) ለ)
መጠን፡- ወደ ሥራ የገባ ተፋሰስ እና አደረጃጀት ብዛት 2 3 0.06
ለንቅናቄ ሥራ ሁሉንም ተፋሰሶች እና አደረጃጀትን ወደ ሥራ
ማስገባት 5 ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወንና በፎርማቱ መሰረት ሪፖርት ሲደረግ 2 100 2 0.04
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 84 3 0.03
መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ%
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም 8 1 0.08
/በአዲስ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ ልማት ሥራ መስራት፤
የተራቆተ መሬት መከለልና ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ 100
ነባር የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 4 0.16
መጤ አረምን በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
16 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 37.8 4 0.16
መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ 4 4 0.16
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ
ከ50-70 የስረራ ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ
ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 100 2 0.06
የተፋሰሱን ችገግር መፍታት የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 100 4 0.04
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ%
1 1 0.01
የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 1 0.01
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
2 2 0.04
እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች
ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት 100
፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 2 0.04
አካዉንት እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 50 3 0.03
3
በአካባቢ ደንና ዱር እንስሳት ዘርፍ የህብረተሰቡን ግንዛቤ ማሳደግ ለ1000
ሰዉ፣በት/ቤት የአካባቢክበባት ማጠናከር 1፣ ከት/ቤት ዉጭ የአካባቢ ተቆርቋሪ
ማህበራትን ማደራጀት1፣ የአለም አካባቢ ቀን በማክበርና 170 ሰዉ በማሳተፍ
200 ብር ገቢ ማሰባሰብ 100
ጥራት፡- ግንዛቤ የተፈጠረበት ቃለጉባኤ ከቀረበ፣የክበባትና ማህበራት እቅድ የአባላት ዝርዝር
እንዲሁም ያከናወኑት ተግባር በሪፖት ከተገለፀ 1 0
3 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 0
የሰራተኛ ዉ ሙሉ ሥም --------------------------------------------- የስራ መደብ የ------------------------------ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ -----------------
የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 0
ጉድጓዶችን ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ
የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 100 0
በአዲስ መስኖ ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት
መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 0
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት ማጠናከርና
የጠራ መረጃ እንዲኖር ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 0
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
በሁሉም ዘርፍ በFTC በሚተገበር የተተነተነ የሰርቶ ማሳያ ዕቅድ መጠን ፡- የታቀደ ሰርቶ ማሳያ ብዛት፤ 1 0
በማቀድ በቦርዱ አፀድቆ መላክ ፤ በሁሉም ዘርፍ በአ/አደር ማሳ ጥራት፡-የሚተገበርና አሳታፊ የሆነ ዕቅድ፤ 1 100 0
የሚተገበር ሰርቶ ማሳያ በመለየት መላክ
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት በተቀመጠዉ ጊዜ መጠን ፡- የተወያዩ ል/ቡድን ፤ 1ለ5 እና አባላት ፤ የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ብዛት ፤ ክትትልና
ሰሌዳ በወቅቱ እንዲወያዩ፤ እነዲፈርጁ እና ሪፖርት እንዲያደርጉ ድጋፍ የተደረገላቸዉ አደረጃጀቶች ብዛት ፤የተካሄደ ፍረጃ 1 0
100
በቼክሊስትና በግብረ-መልስ ክትትልና ድጋፍ በማድረግ መፈረጅ
በወቅቱ መላክ ጥራት፡-እራሳቸዉን ችለዉ የሚሰሩ ፤ የሚፈርጁ ፤ ለዉጥ ያመጡና ሪፖርት የሚያደርጉ፤ 2 0
4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
መጠን ፡- የተከናወኑ ተግባራት 0.5 0
ወቅታዊ የሚወርዱ የግብርና ኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ሥራዎችን
መፈፀም ጥራት፡-ችግር ፈቺ የሆነ ፤ 1 100 0
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
መጠን ፡- የተከናወነ ተግባር 3 0
አደረጃጀቶችን በመጠቀም ታቅዶ የወረደዉን የኤክ/ን ቡድን ሥራ
/ኤክ/ን ኮሙኒኬሽን ፤የስርዓተ ፆታ፤የሥርዓተ-ምግብ እና የፓኬጅ ጥራት፡-የሚያስተምር የተተገበረ የአመለካከት ለዉጥ ያመጣ ችግር ፈች የሆነና አ/አደሩን 100
ሥልጠናና ሌሎችም ተግባራትን መፈፀም ተጠቃሚ ያደረገ 4 0
11 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 0
መጠን ፡- የተላከ ሪፖርት ብዛት 1 0
የኤክስቴንሽን ኮሙኒኬሽን ቡድን በፎርሙ መሰረት ዕለታዊ
፤ሳምንታዊ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት መላክ ጥራት፡-በፎርማቱ መሰረት ሁሉንም ያካተተ እና ምንም ግድፈት የሌሌዉ 1 100 0
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
መጠን፡-የቀረበ ዕለታዊ ፤ሣምንታዊ ፤ ወርሃዊ እና የሩብ ዓመት ሪፖርት 2 1 0.02
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤
ወርሃዊ እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 4 100
34.4
የተፈጥሮ ሀብትና የአካባቢ ጥበቃ ተግባራትን በዕለታዊ ፤ ሳምንታዊ ፤
ወርሃዊ እና በሩብ ዓመት ሪፖርት በፎርማቱ መሰረት ማቅረብ 4 ጥራት፡- በሪፖርት ፎርማቱ መስረት ጥራቱን ጠብቆ ሲቀርብ 1 100 2 0.02
የባለሙያዉ ሥም---------------------------------------- ጊዜ፡-ስራዉን ለማከናወን የሚያስፈልግ
የቅርብ ኃላፊ ጊዜ በቀን
ሥም ------------------------------------------------ 1 34.4 3 0.03
ፊርማ----------------------------------------- ፊርማ------------------------------------------------- 22.65 1.51
ቀን------------------------------------------- ቀን-------------------------------------------------
የሰራተኛ ግብ ተኮር ተግባራት ከ 60% የሚወሰድ
የምን/ሸ/ወ/ግብ/ጽ/ቤት የተፈ/ሃ/ል/ጥ/አጠ የሥራ ሂደት
የሰራተኛ ዉ ሙሉ የአፈጻጸ
ሥም ----------------------------------------------------- የስራ መደብ የ----------------------- ቀበሌ የተፈጥሮ ሀብት ባለሙያ ደረጃ --------------- የአ
ም ግብ የአፈጻጸም ስምምነት ከ / /2014 እስከ / /2014 ዓ.ም ፈጻ
ተኮር ጸም
ተግባራት ክት
ከ100% የመለኪያ የአፈጻጸም ደረጃ ትል
የሚወስደ ክብደት ሥል
ተ.ቁ የአፈጻጸም ግብ ተኮር ተግባራት ዉ የአፈጻጸም መለኪያ (ሀ) ዒላማ 4 3 2 1 ት ተ.ቁ
መጠን፡- ወደ ሥራ የገባ ተፋሰስ እና አደረጃጀት ብዛት 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
1 ለንቅናቄ ሥራ ሁሉንም ተፋሰሶች እና አደረጃጀትን ወደ ሥራ ማስገባት 5 100 1
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወንና በፎርማቱ መሰረት ሪፖርት ሲደረግ 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡- የጥቅል የፊዚካል ተግባር አፈጻጸም በ%
ጥቅል በእቅድ የተያዙ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ተግባራትን መፈፀም 8 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
/በአዲስ የአፈርና ዉሃ ጥበቃ መስራት፤ የተራራ ልማት ሥራ መስራት፤
2 የተራቆተ መሬት መከለልና ማልማት፤ የቦረቦር ልማት ሥራ መስራት፤ 100 2
ነባር የአፈርና ዉሃ ጥበቃ ሥራዎችን መጠገንና ደረጃ ማሳደግ እና መጤ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
አረምን በማስወገድ ምርትና ምርታማነትን ማሳደግ
16 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ
4 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
3 ከ50-70 የስረራ ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ 100 3
ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ችገግር መፍታት የሚቻልበት መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ% 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
4 የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 4
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
እንዲቀር ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች
5 ማህበር ሰርተፍኬት እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት 100 5
፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ ፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በቀበሌዉ የሚከናወኑ የልማት ስራዎች የአካባቢ ፍቃድ አግኝተዉ መጠን፡-በተጠቀሰዉ እቅድ መሰረት ከተፈፀመ
የአካባቢ ጥበቃ ህጎችን አክብረዉ የአካባቢ ደህንነትን ጠብቀዉ
መከናወናቸዉን መከታተልና መቆጣጠር 2 ፣በግንባታ ማዕድን ማዉጣት 2 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ስራ የተሰማሩ ፕሮጅክቶች በአካባቢ ላይ ጉዳት እንዳያደርሱ ጥራት፡- ክትትልና ቁጥጥር የተደረገበት ግብረመልስ በግልባጭ ካሳወቀ፣ለጥቆማዎች የተሰጠ ምላሽ በደብዳቤ
10 መከታተልና ችግሮች ሲያጋጥሙ ከሚመለከተዉ አካል ጋር በመሆን ከተገለፀና የተወገደዉ መጤ አረምና ምድጃ ስለትክክለኛነቱ በካለጉባኤ ተረጋግጦ ከቀረበ 100 10
መፍታት 3፣መጤ አረም ማስወገድ 50 ሄ/ር፣በአካባቢና ዱር እንስሳት
ላይ በሚደርሱ ጉዳዮችን አስመልክቶከህብረተሰቡ ጥቆማ መቀበልና 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ምላሽ እንዲያገኙ ማድረግ 5 ጥቆመቀ፣ማገዶ ቆጣቢ ምድጃዎችን
ማሰራጨት 20
4 ጊዜ፡-በተቀመጠለት የጊዜ ሰሌዳ መሰረት ከተፈፀመ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
ጉድጓዶችን ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ
12 የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ ክትትልና ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም በአዲስ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 12
መስኖ ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ቴክኖሎጂ ፍላጎት መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
መጠን ፡- የተጠናከረ አደረጃጀት ልማት ቡድን እና 1ለ5 ብዛት፤ 0.5 95-100 80-94.99 50-79.99 <50
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት ማጠናከርና የጠራ
13 መረጃ እንዲኖር ማደረግ፤ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት እና በወረደዉ ፎርማት መሰረት ሲከናወን፤ 1 100 95-100 80-94.99 50-79.99 <50 13
በቀበሌ አንድ /1/ ሞዴል ተፋሰስ መፍጠር /የዉሃ አማራጭ ያለዉ ከ50-70 የስረራ መጠን፡- የተፈጠረ ሞዴል ተፋሰስ
4 4 0.16
ዕድል የሚፈጠርበት ፍራፍሬ የሚለማበት የተጠናከረ ተፋሰስ ኮሚቴ ያለዉና
ህገደንቡን በማስተግበር በአጭር ጊዜ የተፋሰሱን ችገግር መፍታት የሚቻልበት 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 3 2 0.06
መሆን አለበት
8 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 100 4 0.04
መጠን፡-ርክክብ የተፈፀመበት የፊዚካል ሥራ አፈጻጸም በ% 1 1 0.01
የተሰሩ የፊዚካል ስራዎችን ለሚመለከታቸዉ ማረካከብ ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 1 100 1 0.01
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0 1 0.01
መጠን፡- የፀደቀ ህገደንብ የተጠናከሩና መሟላት የሚገባዉን አሟልተዉ ወደ ሥራ የገቡ ተቋማት
የተፋሰስ ተቋማትን ማጠናከር እና ወደ ሥራ በማስገባት ልቅ ግጦሽ እንዲቀር 2 2 0.04
ለማድረግ / ህገ-ደንቡን በህዝብ በማፀደቅ የተጠቃሚዎች ማህበር ሰርተፍኬት
እንዲያገኙ በማድረግ ወደ ተግባር ማስገባት ፤ጽ/ቤት ግንባታ ፤ የወጪና የገቢ ደረሰኝ 100
ጥራት፡- በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 2 2 0.04
፤ ማህተም ፤ የባንክ አካዉንት እንዲኖራቸዉ አልሞ መስራት
5 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 73.3 3 0.03
በነባር ያሉ የዉሃ ማሰባሰብ ስትራክቸሮች እና የመስኖ ቴክኖሎጂዎችን በስም መጠን ፡- የተለዬ ተጠቃሚ በቁጥር ፤ የተጠገነ ስትራክቸር እና ቴክኖሎጂ በቁጥር እና የተለዬ መሬት በሄ/ር 1 0
ዝርዝር መያዝ ፤ የጥገና ሥራ የሚያስፈልጋቸዉን የመለየት ሥራ መስራት
እንዲጠገኑ ክትትል ማድረግ ፤ በእያንዳንዱ ስትራክቸር የሚለማ መሬት እና 100
ተጠቃሚ መለየት እና ያሉ ስትራክቸሮችን /በኩሬ ፤በዉሃ ማቆር ፤ በኮንክሪት ገንዳ ጥራት፡-በተቀመጠዉ ፎርማት እና በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን
እና በጣራ ዉሃ ማሰባሰብ ዉሃ እንዲይዙ ማድረግ/ 0.5 0
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
በነባር ያሉ ወንዝ ጠለፋዎችን ፤ ምንጭ ማጎልበቶችንና የእጅ ዉሃ ጉድጓዶችን መጠን ፡- በአዲስ አንድ የዉሃ አማራጭ የተፈጠረለት አ/አደር በቁጥር፤ 1 0
ክረምቱ እንደወጣ ለደጋፊ መስኖ አገልግሎት እንዲዉሎ የመስኖ ቦዮችን እንዲጠገኑ
ክትትልና ድጋፍ ማድረግ እንዲሁም በአዲስ መስኖ ፖቴንሻል መለየት እና የመስኖ ጥራት፡-በስታንዳርዱ መሰረት ሲከናወን 0.5 100 0
ቴክኖሎጂ ፍላጎት መፍጠር
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
2 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 0.5 0
መጠን ፡- የታቀደ ሰርቶ ማሳያ ብዛት፤ 1 0
በሁሉም ዘርፍ በFTC በሚተገበር የተተነተነ የሰርቶ ማሳያ ዕቅድ በማቀድ በቦርዱ
አፀድቆ መላክ ፤ በሁሉም ዘርፍ በአ/አደር ማሳ የሚተገበር ሰርቶ ማሳያ በመለየት ጥራት፡-የሚተገበርና አሳታፊ የሆነ ዕቅድ፤ 1 100 0
መላክ
3 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0
መጠን ፡- የተወያዩ ል/ቡድን ፤ 1ለ5 እና አባላት ፤ የወረደ ቼክሊስትና ግብረ-መልስ ብዛት ፤ ክትትልና ድጋፍ የተደረገላቸዉ
የ3ቱንም አደረጃጀት ልማት ቡድን ፤1ለ5 እና አባላት በተቀመጠዉ ጊዜ ሰሌዳ አደረጃጀቶች ብዛት ፤የተካሄደ ፍረጃ 1 0
በወቅቱ እንዲወያዩ፤ እነዲፈርጁ እና ሪፖርት እንዲያደርጉ በቼክሊስትና በግብረ- 100
መልስ ክትትልና ድጋፍ በማድረግ መፈረጅ በወቅቱ መላክ ጥራት፡-እራሳቸዉን ችለዉ የሚሰሩ ፤ የሚፈርጁ ፤ ለዉጥ ያመጡና ሪፖርት የሚያደርጉ፤ 2 0
4 ጊዜ፡-በተያዘለት ጊዜ 1 0