You are on page 1of 38

‫‪3‬‬

‫الفصل األول‪ :‬التعريفات‬

‫تــدل العبــارات والكلمــات التاليــة أينمــا وردت فــي هــذا النظــام علــى التفســير والمفهــوم والمعنــى‬
‫المو َّضــح أمامهــا‪ ،‬مــا لــم يتبيــن مــن صريــح النــص‪ ،‬أو مــن ســياقه خــاف ذلــك‪ ،‬كمــا تنطبــق اإلشـ ُ‬
‫ـارة إلــى‬ ‫َ‬
‫المفــرد علــى الجمــع‪ ،‬والعكــس صحيــح‪:‬‬

‫المملكة‪ :‬المملكة العربية السعودية‪.‬‬ ‫‪ .1‬‬


‫االتحاد‪ :‬االتحاد السعودي لكرة القدم (‪.)SAFF‬‬ ‫‪. 2‬‬
‫االتحاد الدولي‪ :‬االتحاد الدولي لكرة القدم (‪.)FIFA‬‬ ‫‪ .3‬‬
‫االتحاد اآلسيوي‪ :‬االتحاد اآلسيوي لكرة القدم (‪.)AFC‬‬ ‫‪ .4‬‬
‫الرابطة‪ :‬رابطة أندية الدرجة الثانية‪.‬‬ ‫‪ .5‬‬
‫النادي العضو‪ :‬مؤسسة رياضية ذات شخصية اعتبارية ُمرخص لها رسمياً من وزارة الرياضة‪ ،‬‬ ‫‪ .6‬‬
‫ويكــون منافــس فــي دوري الدرجــة الثانيــة خــال الموســم الرياضــي الواحــد‪ ،‬وهــو عضــو فــي االتحاد‬ ‫ ‬
‫والرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫المسؤولون‪ /‬اإلداريون‪ :‬جميع أعضاء مجالس اإلدارة واللجان ومسؤولي الشؤون الفنية والطبية‬ ‫‪ .7‬‬
‫واإلدارية في االتحاد والرابطة واألندية األعضاء‪.‬‬ ‫ ‬
‫مسؤولو المباريات‪ :‬الحكام ومقيمو الحكام المعينون من قبل االتحاد ومراقبو المباريات‬ ‫‪ .8‬‬
‫والمنسقون العامون والمنسقون اإلعالميون والمنسقون األمنيون المعينون من قبل الرابطة‬ ‫ ‬
‫لمباراة معينة‪.‬‬ ‫ ‬
‫المسجل رسمياً في االتحاد سواء كان محترفا أم ال‪.‬‬ ‫َّ‬ ‫الالعب‪ :‬العب كرة القدم‬ ‫‪ .9‬‬
‫الجمعية العمومية للرابطة‪ :‬الهيئة التي تضم جميع األندية األعضاء بالرابطة‪ ،‬وتمارس الصالحيات‬ ‫‪ .10‬‬
‫المحددة بهذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫األغلبية العادية‪ :‬أعضاء الجمعية العمومية وأعضاء مجلس اإلدارة بما يزيد عن نصف عدد‬ ‫‪ .11‬‬
‫الحاضرين الذين يحق لهم التصويت بعد تحقق النصاب‪.‬‬ ‫ ‬
‫األغلبية المطلقة‪ :‬أعضاء الجمعية العمومية وأعضاء مجلس اإلدارة بما يزيد على النصف لمجموع‬ ‫‪ .12‬‬
‫األعضاء الكلي الذين يحق لهم التصويت‪.‬‬ ‫ ‬
‫أغلبية الثلثين‪ :‬أعضاء الجمعية العمومية وأعضاء مجلس اإلدارة الموافقون بما يزيد عن ثلثي‬ ‫‪ .13‬‬
‫مجموع األعضاء الكلي الذين يحق لهم التصويت‪.‬‬ ‫ ‬
‫المدة االنتخابية‪ :‬تكون المدة االنتخابية الكاملة ‪ 4‬سنوات‪.‬‬ ‫‪ .14‬‬
‫مجلس اإلدارة‪ :‬الهيئة التنفيذية للرابطة‪ ،‬وتمارس صالحياتها بموجب النظام األساسي لرابطة‬ ‫‪ .15‬‬
‫أندية الدرجة الثانية‪ ،‬وذلك خالل عهدتها االنتخابية‪.‬‬ ‫ ‬
‫الرئيس‪ :‬الشخص الذي يشغل منصب رئيس الرابطة سواء بموجب االنتخاب المباشر من الجمعية‬ ‫‪ .16‬‬
‫يحددها هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫العمومية أو لفترة مؤقتة في الحاالت التي ّ‬ ‫ ‬
‫المدير التنفيذي‪ :‬الشخص المعين من قبل مجلس اإلدارة لمتابعة وإدارة شؤون الرابطة بشكل‬ ‫‪ .17‬‬
‫يومي وفقا للصالحيات المحددة بهذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪4‬‬

‫الطاقم اإلداري‪ :‬الجهاز اإلداري للرابطة‪ ،‬الذي يتألف من الموظفين واإلداريين والمتعاونين الذين‬ ‫‪ .18‬‬
‫يديرون أعمال الرابطة بشكل مستمر تحت إشراف المدير التنفيذي‪.‬‬ ‫ ‬
‫اللجنة االنتخابية‪ :‬اللجنة االنتخابية للرابطة التي تتولى تنظيم وإدارة العملية االنتخابية الموصلة إلى‬ ‫‪ .19‬‬
‫انتخاب مجلس إدارة للرابطة بمناسبة كل انتخابات واإلعالن عن نتائجها‪.‬‬ ‫ ‬
‫ممثل النادي العضو‪ :‬شخص يتم اختياره من قبل ناديه للحضور وتمثيل ناديه في اجتماعات‬ ‫‪ .20‬‬
‫الجمعية العمومية للرابطة بحكم عضوية النادي في الرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫الئحة تراخيص األندية‪ :‬الالئحة التنظيمية التي تحدد المعايير الالزم استيفاؤها من قبل األندية‬ ‫‪ .21‬‬
‫للحصول على رخصة المشاركة في المسابقة‪.‬‬ ‫ ‬
‫المسابقة ‪ /‬دوري الدرجة الثانية‪ :‬دوري أندية الدرجة الثانية السعودي‪.‬‬ ‫‪ .22‬‬
‫الالئحة التنظيمية للمسابقة‪ :‬الالئحة التنظيمية لمسابقة دوري أندية الدرجة الثانية السعودي التي‬ ‫‪ .23‬‬
‫تنظم القواعد الفنية والتنظيمية المتعلقة بالمسابقة‪ ،‬ويتم اعتمادها وتعديلها من مجلس اإلدارة‪.‬‬ ‫ ‬
‫اللجان القضائية باالتحاد‪ :‬لجنة االنضباط واألخالق ولجنة االستئناف باالتحاد السعودي لكرة القدم‪.‬‬ ‫‪ .24‬‬
‫وت ْف ِصل في النزاعات العامة والخاصة بحسب اختصاصها‬ ‫المحاكم العادية‪ :‬محاكم الدولة التي َتنْ ُظر‪َ ،‬‬ ‫‪ .25‬‬
‫المحدد في النصوص ذات العالقة‪.‬‬ ‫ ‬
‫مركز التحكيم‪ :‬مركز التحكيم الرياضي السعودي‪ .‬أعلى درجة تقاضي رياضي محلّ ي‪ ،‬وهي الجهة‬ ‫‪ .26‬‬
‫المختصة بالنظر والفصل في القضايا والمنازعات الرياضية المحلِّ ية عن طريق آلية التحكيم‪ ،‬وذلك‬ ‫ ‬
‫في نطاق االختصاصات المحددة بالنظام األساسي لالتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫وتشرف عليها الفيفا أو االتحادات األعضاء بها‪ ،‬وفقا لقوانين‬ ‫لعبة كرة القدم‪ :‬اللعبة التي تديرها‪ُ ،‬‬ ‫‪ .27‬‬
‫اللعبة المعتمدة من مجلس االتحاد الدولي لكرة القدم (‪.)IFAB‬‬ ‫ ‬
‫العقد التجاري‪ :‬أي عقد مبرم من قبل الرابطة متعلق بأنشطتها التجارية‪ ،‬مثل عقود الرعاية أو‬ ‫‪ .28‬‬
‫عقود النقل التلفزيوني للمسابقة‪.‬‬ ‫ ‬
‫القوة القاهرة‪ :‬الحدث المفاجئ الذي يستحيل التنبؤ به‪ ،‬وتتعذر السيطرة عليه أو على آثاره بالرغم‬ ‫‪ .29‬‬
‫من أخذ كل االحتياطات الممكنة‪.‬‬ ‫ ‬
‫المصفي‪ :‬شخص يعين حسب أحكام هذا النظام يقوم بمهام خاصة تتمثل بتصفية االلتزامات‬ ‫‪ .30‬‬
‫المالية والممتلكات والعقود‪.‬‬ ‫ ‬

‫الفصل الثاني‪ :‬أحكام عامة‬


‫الـــمــــــــادة‬

‫والم َقر الرئيسي والوضع القانوني‪:‬‬


‫َ‬ ‫المسمى‬
‫‪1‬‬
‫رابطة دوري أندية الدرجة الثانية كيان رياضي خاص محدث بموجب النظام األساسي لالتحاد‪ ،‬وتعتبر‬ ‫‪ )1‬‬
‫إحدى الهيئات التي يتألف منها االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتمتع الرابطة بالشخصية االعتبارية واالستقاللية اإلدارية والمالية بهدف ممارسة االختصاصات‬ ‫‪ )2‬‬
‫الراجعة إليها بحسب هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪5‬‬

‫مدة الرابطة غير محدودة‪.‬‬ ‫‪ )3‬‬


‫يقع المقر الرئيسي للرابطة في االتحاد السعودي لكرة القدم بمدينة الرياض وال يجوز نقل المقر‬ ‫‪ )4‬‬
‫إلى خارجها إال بقرار من مجلس اإلدارة يتخذ باألغلبية المطلقة‪ ،‬وال يدخل حيز النفاذ إال بعد مصادقة‬ ‫ ‬
‫الجمعية العمومية عليه خالل اجتماع عادي باألغلبية المطلقة‪.‬‬ ‫ ‬
‫شعار الرابطة عبارة اربع خطوط تشكل خريطة المملكة باللون األخضر واألزرق واألصفر واألحمر في‬ ‫‪ )5‬‬
‫المنتصف اختصار (‪.)SDL‬‬ ‫ ‬
‫اسم الرابطة باللغة اإلنجليزية (‪ )Second Division Football League‬وعالمتها التجارية (‪.)SDL‬‬ ‫‪ )6‬‬
‫يتم تسجيل اسم وشعار الرابطة‪ ،‬وأي من عالمتها التجارية باإلضافة إلى شعار الدوري وعالمته‬ ‫‪ )7‬‬
‫التجارية (إن وجدت) لدى الجهات المختصة بحماية الملكية الفكرية على مستوى المملكة‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫أهداف الرابطة‪:‬‬
‫‪2‬‬
‫تعمل الرابطة على تحقيق األهداف التالية‪:‬‬
‫إدارة وتنظيم مسابقة دوري الدرجة الثانية بما يتفق مع هذا النظام األساسي والنظام األساسي‬ ‫‪ - 1‬‬
‫لالتحاد باإلضافة إلى اللوائح والتعاميم الصادرة عن الفيفا واالتحاد اآلسيوي ذات الصلة‪ ،‬ووفق‬ ‫ ‬
‫أفضل الوسائل التقنية المتاحة من حيث التنظيم والبنية التحتية والتجهيزات‪.‬‬ ‫ ‬
‫تسويق مسابقة دوري الدرجة الثانية عن طريق إبرام العقود التجارية بمختلف أنواعها وخاصة‬ ‫‪ - 2‬‬
‫اتفاقيات النقل التلفزيوني وعقود الشراكة أو الرعاية مع مؤسسات القطاع العام أو الخاص بما‬ ‫ ‬
‫يضمن رفع مداخيل الرابطة واألندية بشكل ملموس‪.‬‬ ‫ ‬
‫تطوير البيئة االستثمارية لمسابقة دوري الدرجة الثانية‪ ،‬وتشجيع القطاع الخاص لالستثمار في‬ ‫‪ - 3‬‬
‫األندية األعضاء‪.‬‬ ‫ ‬
‫المساهمة في تطوير كافة عناصر اللعبة من إداريين وفنيين وحكام والعبين عبر المحاضرات‬ ‫‪ - 4‬‬
‫وورش العمل والندوات‪.‬‬ ‫ ‬
‫زيادة الوعي بأهمية مشاركة وتشجيع القطاع الخاص واألندية األعضاء في برامج المسؤولية‬ ‫‪ - 5‬‬
‫االجتماعية بما يتوافق مع استراتيجية االتحاد في ذلك المجال‪.‬‬ ‫ ‬
‫ربط عالقات تعاون مع رابطة الدوري السعودي للمحترفين باإلضافة إلى الروابط المحترفة على‬ ‫‪ - 6‬‬
‫المستوى القاري واإلقليمي والعالمي بما يكفل االستفادة من التجارب المتطورة‪ ،‬وذلك دون‬ ‫ ‬
‫المساس باختصاصات االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫ضمان تنظيم وتشغيل مباريات المسابقة داخل المالعب في أجواء مثالية رياضياً وفنياً وإعالمياً‬ ‫‪ - 7‬‬
‫وجماهيرياً والعمل مع الجهات ذات العالقة لضمان أمن وسالمة الجماهير والالعبين واإلداريين‬ ‫ ‬
‫والحكام أثناء سير المباريات‪.‬‬ ‫ ‬
‫دعم وتمويل أي نشاط أو فعاليات من شأنها أن تؤدي إلى تطوير مداخيل كرة القدم المحترفة‬ ‫‪ - 8‬‬
‫سواء على المدى المتوسط أو الطويل‪.‬‬ ‫ ‬
‫الدفاع عن المصالح المالية والمعنوية لكرة القدم المحترفة في كل وقت‪ ،‬وتحت أي ظرف‪.‬‬ ‫‪ - 9‬‬
‫‪ - 10‬إدارة وحماية واستثمار حقوق النقل التلفزيوني لمباريات المسابقة وجميع حقوق الملكية الفكرية‬
‫المتعلقة بها أو المتعلقة باألندية بشكل جماعي‪.‬‬ ‫ ‬
‫استثمار الموارد المالية الناتجة عن اإليرادات من أنشطة الرابطة والدعم غير المحدد‪ ،‬وتأسيس‬ ‫‪ - 11‬‬
‫وفقا لنظام الشركات المعمول به في المملكة‪.‬‬ ‫ً‬ ‫الشركات‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪6‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫مبادئ الرابطة‪:‬‬
‫‪3‬‬
‫تحارب الرابطة جميع مظاهر التمييز في كرة القدم‪ .‬ويعتبر من قبيل التمييز كل تصرف يسيء‬ ‫‪ - 1‬‬
‫إلى كرامة أي شخص آخر أو مجموعة من األشخاص أو بلد باأللفاظ أو اإلشارات أو األفعال المهينة‬ ‫ ‬
‫أو العنصرية أو التي تحط من قدرة على أساس العنصر أو اللون أو العرق أو الجنسية أو األصل‬ ‫ ‬
‫االجتماعي أو النوع أو اإلعاقة أو اللغة أو العقيدة أو الرأي السياسي أو الحالة المادية أو المولد أو‬ ‫ ‬
‫التوجه الجنسي أو أي سبب آخر‪.‬‬ ‫ ‬
‫عموما‬
‫ً‬ ‫تلتزم الرابطة بدعم القيم المجتمعية واإلنسانية التي تنبني عليها الممارسة الرياضية‬ ‫‪ - 2‬‬
‫ورياضة كرة القدم على وجه أخص مع مراعاة طبيعة المجتمع السعودي‪.‬‬ ‫ ‬
‫تلتزم الرابطة باحترام أحكام هذا النظام األساسي ولوائح االتحاد المعتمدة بشكل نظامي وجميع‬ ‫‪ - 3‬‬
‫لوائح الفيفا واالتحاد اآلسيوي ذات العالقة بمجال اختصاصها‪ ،‬كما تلتزم باحترام القوانين الجاري‬ ‫ ‬
‫بها العمل في المملكة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تعمل الرابطة على تكريس العدالة الرياضية بين جميع األندية المشاركة في الدوري ومراعاة‬ ‫‪ - 4‬‬
‫أعلى درجات النزاهة والشفافية‪ ،‬وفي كافة تعامالتها ومهامها‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتولى الرابطة َف ْرض التدابير الوقائية الالزمة لمكافحة الرشوة‪ ،‬والتأثير غير المشروع على نتائج ‬ ‫‪ - 5‬‬
‫المباريات والمراهنات واستغالل النفوذ‪ ،‬باإلضافة إلى استهالك المنشطات وغيرها من المواد‬ ‫ ‬
‫المحظورة‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫سلوك الرابطة واألندية األعضاء‪:‬‬


‫‪4‬‬
‫يجب على الرابطة واألندية األعضاء االلتزام التام بهذا النظام األساسي باإلضافة إلى سائر األنظمة‬ ‫‪ - 1‬‬
‫واللوائح والقرارات والتعاميم والمواثيق الصادرة بصفة قانونية من الرابطة واالتحاد واالتحاد اآلسيوي‬ ‫ ‬
‫واالتحاد الدولي والقرارات الصادرة من مركز التحكيم الرياضي السعودي ومحكمة التحكيم الرياضي‬ ‫ ‬
‫ (‪.)CAS‬‬
‫تضمن الرابطة امتثال األندية األعضاء فيها لقوانين اللعبة الصادرة عن مجلس االتحاد الدولي ‪.))IFAB‬‬ ‫‪ - 2‬‬
‫تلتزم الرابطة واألندية األعضاء بواجب الوالء لالتحاد واالتحاد اآلسيوي واالتحاد الدولي في حدود‬ ‫‪ - 3‬‬
‫النظم واللوائح ذات العالقة وبالعمل من أجل إشعاع كرة القدم والحفاظ على صورتها ومكانتها‬ ‫ ‬
‫ومصالحها‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪7‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫اللغات الرسمية‪:‬‬
‫‪5‬‬
‫اللغــة العربيــة هــي اللغــة الرســمية للرابطــة‪ ،‬وتحــرر بهــا جميــع المعامــات ومحاضــر االجتماعــات‬
‫والتعاميــم والقــرارات واللوائــح والبيانــات الرســمية والمراســات‪ ،‬ويجــوز اســتعمال اللغــة اإلنجليزيــة عنــد‬
‫الحاجــة‪ ،‬وفــي حــال االختــاف بيــن النســختين فــإن يتــم اعتمــاد النــص المكتــوب باللغــة العربيــة‪.‬‬

‫الفصل الثالث‪ :‬عالقة الرابطة باالتحاد واختصاصات الرابطة‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫عالقة الرابطة باالتحاد‪:‬‬


‫‪6‬‬
‫تعمل الرابطة بالتنسيق مع االتحاد على تطوير كرة القدم للمحترفين في المملكة‪ ،‬وتتعاون‬ ‫‪ )1‬‬
‫الرابطة مع االتحاد لتنفيذ برامجه فيما يتعلق خاصة بمسائل التحكيم والمنتخبات وتكوين‬ ‫ ‬
‫الكوادر الفنية‪.‬‬ ‫ ‬
‫تختص الرابطة بصفة حصرية بتنظيم وإدارة وتشغيل وتسويق دوري الدرجة الثانية‪.‬‬ ‫‪ )2‬‬
‫يعترف االتحاد‪ ،‬ويضمن تمتع الرابطة بالملكية الحصرية لجميع الحقوق التجارية والتسويقية‬ ‫‪ )3‬‬
‫وحقوق النقل التلفزيوني وحقوق الملكية الفكرية المتعلقة بدوري الدرجة الثانية واستثمارها‬ ‫ ‬
‫داخل المملكة أو خارجها مع مراعاة النظم واللوائح الجاري بها العمل‪.‬‬ ‫ ‬
‫باإلضافة إلى ما ورد في المادة (‪ )3‬من هذا النظام األساسي‪ ،‬تعمل الرابطة في نطاق‬ ‫‪ )4‬‬
‫اختصاصاتها على تحقيق أهداف االتحاد المنصوص عليها بنظامه األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫تلتزم الرابطة بمراعاة جميع االتفاقيات التي يبرمها االتحاد مع شركائه سواء فيما يتعلق‬ ‫‪ )5‬‬
‫بالحقوق التجارية أو الرعاية أو تنظيم المسابقات التي تقام تحت اإلشراف المباشر لالتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتولى لجان االتحاد غير القضائية التعاون مع الرابطة بخصوص أي إجراءات أو تدابير تتخذها‬ ‫‪ )6‬‬
‫في نطاق ما لها من اختصاصات حسب النظام األساسي لالتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫يتعين على الرابطة عرض أي تعديل على النظام األساسي على مجلس إدارة االتحاد للمصادقة‪.‬‬ ‫‪ )7‬‬
‫توقع الرابطة مع االتحاد مذكرة تفاهم لمدة (‪ )3‬سنوات قابلة للتجديد يتم فيها االتفاق‬ ‫‪ )8‬‬
‫على محاور وآلية التعاون والمشاريع المشتركة ومسائل التراخيص واألمور الفنية‪.‬‬ ‫ ‬
‫كل ما لم يرد به نص فتلتزم الرابطة بجميع أنظمة ولوائح االتحاد السعودي لكرة القدم‪.‬‬ ‫‪ )9‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪8‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫اختصاصات الرابطة‪:‬‬
‫‪7‬‬
‫تختص الرابطة بما يلي‪:‬‬
‫تنظيم وإدارة وتشغيل مسابقة دوري الدرجة الثانية‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫تسويق واستثمار دوري الدرجة الثانية بما في ذلك التفاوض والتعاقد حول جميع الحقوق ‬ ‫‪ )2‬‬
‫التجاريــة والتســويقية واإلعالميــة واالســتثمارية فيمــا يخــص المســابقة أو تفويــض جهــة خارجيــة‬ ‫ ‬
‫للقيام بذلك‪.‬‬ ‫ ‬
‫إصدار وتعديل كافة اللوائح والتنظيمات الخاصة بمسابقة دوري الدرجة الثانية‪ ،‬ما لم تكن من‬ ‫‪ )3‬‬
‫اختصاص االتحاد وفقا لنظامه األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫العمل على تنفيذ أو فرض تطبيق كافة النظم واللوائح والتعاميم الصادرة بشكل قانوني عن‬ ‫‪ )4‬‬
‫الرابطة واالتحاد واالتحاد اآلسيوي واالتحاد الدولي‪.‬‬ ‫ ‬
‫تمثيل األندية األعضاء بشكل جماعي وحماية مصلحتهم المشتركة في جميع األوقات‪.‬‬ ‫‪ )5‬‬
‫تقديم الخدمات التوجيهية واالستشارية والتدريبية لألندية األعضاء بهدف تطوير سبل الحوكمة‬ ‫‪ )6‬‬
‫اإلدارية والمالية داخلها‪ ،‬ويشمل ذلك ورشات العمل أو الدورات التكوينية أو أي شكل مناسب‬ ‫ ‬
‫آخر من أشكال الدعم‪.‬‬ ‫ ‬
‫تكليف المراقبين والمنسقين لتغطية مباريات دوري الدرجة الثانية‪.‬‬ ‫‪ )7‬‬
‫إدارة وتشغيل الخدمات اإلعالمية المالئمة لدوري الدرجة الثانية سواء بشكل مباشر أو عن طريق‬ ‫‌‪ )8‬‬
‫التعاقد مع جهة خاصة أو حكومية‪.‬‬ ‫ ‬
‫توزيع المخصصات المالية على األندية األعضاء‪.‬‬ ‫‌‪ )9‬‬
‫تطوير أنشطة المسؤولية االجتماعية ذات العالقة بدوري الدرجة الثانية لدى األندية األعضاء‬ ‫‪ )10‬‬
‫والشركات الراعية بما يتماشى مع سياسة االتحاد في المجال‪.‬‬ ‫ ‬
‫التعاون مع االتحاد ورابطة الدوري السعودي للمحترفين واألطراف األخرى المعنية في المملكة‬ ‫‪ )11‬‬
‫بشأن كل األمور المتعلقة بتطوير المستوى الفني والمعرفي لالعبين والحكام والمراقبين‪.‬‬ ‫ ‬
‫التعاون مع المنظمات الرياضية الممثلة لالعبين والمدربين ودعم الحوار االجتماعي بين األندية‬ ‫‪ )12‬‬
‫وموظفيها‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪9‬‬

‫الفصل الرابع‪ :‬أعضاء الرابطة وحقوقهم وواجباتهم‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫أعضاء الرابطة‪:‬‬
‫‪8‬‬
‫األندية األعضاء‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫تنتقل العضوية دون أي قيد من األندية التي تهبط من دوري الدرجة الثانية إلى تلك التي‬ ‫‪ )2‬‬
‫تصعد إليه من دوري الدرجة الثالثة‪ ،‬ومن األندية التي تصعد إلى دوري الدرجة األولى إلى‬ ‫ ‬
‫األندية التي تهبط منه مع مراعاة األحكام التالية‪:‬‬ ‫ ‬
‫في حال ثبوت هبوط أي نادي عضو في الرابطة من دوري الدرجة الثانية إلى دوري الدرجة‬ ‫أ‪ -‬‬
‫الثالثة يسقط حقه في حضور الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫ ‬
‫في حال ثبوت صعود أي نادي من دوري الدرجة الثالثة إلى دوري الدرجة الثانية وعدم ثبوت‬ ‫ب‪ -‬‬
‫هبوط أي نادي عضو في الرابطة من دوري الدرجة الثانية‪ ،‬فال يحق للنادي الصاعد الحق‬ ‫ ‬
‫في الحضور والتصويت في الجمعية العمومية للرابطة إال بعد نهاية الموسم الرياضي أو بعد‬ ‫ ‬
‫ثبوت هبوط النادي العضو‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫حقوق األندية األعضاء‪:‬‬


‫‪9‬‬
‫تتمتع األندية األعضاء بالحقوق التالية‪:‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫حضور اجتماعات الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫التصويت على المواضيع المطروحة في الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫‌ب‪ -‬‬
‫تقديم مقترحات إلى الرابطة إلدراجها بجدول أعمال اجتماع الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫‌ج‪ -‬‬
‫الطعن في أي من قرارات مجلس اإلدارة يكون أمام مركز التحكيم باستثناء ما يتعلق باعتماد‬ ‫‌د‪ -‬‬
‫أو تعديل النظام األساسي واللوائح‪.‬‬ ‫ ‬
‫إبقاء األندية األعضاء على علم بأي أمر من أمور الرابطة المتعلقة باألندية األعضاء‪.‬‬ ‫هـ‪ -‬‬
‫يحق لألندية األعضاء التقاضي أمام اللجان القضائية لالتحاد وغرفة فض المنازعات وفق‬ ‫و‪ -‬‬
‫أحكام الئحة االنضباط واألخالق‪.‬‬ ‫ ‬
‫تخضع ممارسة أعضاء الرابطة لهذه الحقوق لألحكام الواردة في هذا النظام األساسي‬ ‫‪ )2‬‬
‫واللوائح المعمول بها‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪10‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫واجبات األندية األعضاء‪:‬‬ ‫‪10‬‬


‫يجب على األندية األعضاء االلتزام والتقيد بالتالي‪:‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫بشكل تام لهذا النظام األساسي واللوائح والقرارات الصادرة عن الرابطة واالتحاد‬‫ٍ‬ ‫االمتثال‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫واالتحاد اآلسيوي واالتحاد الدولي في جميع األوقات‪ ،‬والعمل على ضمان احترام منسوبي‬ ‫ ‬
‫النادي من مسؤولين والعبين وغيرهم لتلك النصوص في كل وقت‪ ،‬وتحت أي ظرف‪.‬‬ ‫ ‬
‫المشاركة في جميع المسابقات التي تنظمها الرابطة والمساهمة في النشاطات والفعاليات‬ ‫‌ب‪ -‬‬
‫التي ترتبط بها‪.‬‬ ‫ ‬
‫احترام قوانين اللعبة الصادرة عن مجلس االتحاد الدولي ‪))IFAB‬‬ ‫‌ج‪ -‬‬
‫إبالغ الرابطة‌بأي تعديل يطرأ على نظامها األساسي ولوائحها إضافة إلى قائمة المسؤولين‬ ‫‌د‪ -‬‬
‫واألشخاص المؤهلين لإللزام وااللتزام في حق النادي فيما يتعلق بكرة القدم‪.‬‬ ‫ ‬
‫نزاع بين النادي العضو أو‬
‫االمتناع عن اللجوء إلى التقاضي أمام المحاكم العادية لفض أي ٍ‬ ‫هـ‪ -‬‬
‫أحد التابعين له مع أطراف أخرى خاضعة بدورها إلى النظام األساسي واللوائح والقرارات‬ ‫ ‬
‫الصادرة عن الرابطة أو االتحاد أو االتحاد اآلسيوي أو االتحاد الدولي‪.‬‬ ‫ ‬
‫االعتراف باختصاص اللجان القضائية باالتحاد وغرفة فض المنازعات باالتحاد باإلضافة إلى مركز‬ ‫و‪ -‬‬
‫التحكيم الرياضي السعودي كأعلى درجة تقاضي على المستوى المحلي في حدود اختصاصها‬ ‫ ‬
‫المقرر بالنظام األساسي لالتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫عضو‬
‫ٍ‬ ‫معترف بها من االتحاد‪ ،‬أو مع أي‬
‫ٍ‬ ‫االمتناع عن إقامة أي عالقات رياضية مع أي جهات غير‬ ‫ز‪ -‬‬
‫باالتحاد تم تعليق عضويته أو إسقاطها بقرار نافذ من االتحاد أو الفيفا‪.‬‬ ‫ ‬
‫احترام ومراعاة مبادئ االنتماء والنزاهة والسلوك الرياضي القويم واللعب النظيف‪ ،‬والنص على‬ ‫ح‪ -‬‬
‫ذلك في لوائح النادي‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫االنسحاب‪:‬‬ ‫‪11‬‬
‫يجوز للنادي العضو االنسحاب من عضوية الرابطة‪ ،‬اعتباراً من نهاية الموسم الرياضي الذي‬ ‫‪ .1‬‬
‫يتقدم فيها باالنسحاب‪ ،‬على أن يصل إشعار االنسحاب لمجلس إدارة الرابطة قبل ‪ 3‬أشهر من‬ ‫ ‬
‫نهاية الموسم الرياضي‪ ،‬وفي حال عدم االلتزام بذلك يسقط حقه في المخصصات المالية‬ ‫ ‬
‫في السنة المالية التي تم خاللها االنسحاب‪ ،‬وتحال إلى الرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫دون المساس بالعقوبات التي تنص عليها اللوائح ذات العالقة في حال االنسحاب من‬ ‫‪ .2‬‬
‫المسابقة‪ ،‬فإنه ال يقبل طلب انضمام النادي المنسحب إلى الرابطة في المواسم األربعة‬ ‫ ‬
‫التي تلي الموسم الذي تم فيه االنسحاب‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪11‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تعليق العضوية‪:‬‬ ‫‪12‬‬


‫يتم تعليق عضوية النادي العضو‪ ،‬في حال تعليق عضويته في االتحاد‪ ،‬ويستمر هذا التعليق‬ ‫‪ )1‬‬
‫حتى انعقاد الجمعية العمومية التالية‪ ،‬إال إذا قام مجلس إدارة الرابطة برفع التعليق‪ ،‬بناء على زوال‬ ‫ ‬
‫أسباب التعليق‪.‬‬ ‫ ‬
‫يفقد النادي العضو الذي يتم تعليق عضويته الحقوق المرتبطة بعضويته مثل الحضور والتصويت‬ ‫‪ )2‬‬
‫في اجتماعات الجمعية العمومية‪ ،‬كما يتم خصم المبالغ المستحقة له من مخصصاته السنوية‬ ‫ ‬
‫عن المدة التي تم تعليق عضويته فيها وفق هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫إسقاط العضوية‪:‬‬ ‫‪13‬‬


‫تسقط عضوية النادي العضو بسقوط عضويته في االتحاد بشكل آلي‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫ال يحق للنادي العضو الذي تم إسقاط عضويته طلب عضوية الرابطة مرة أخرى‪ ،‬إال بعد مضي‬ ‫‪ )2‬‬
‫سنتين من تاريخ إسقاط عضويته‪.‬‬ ‫ ‬
‫ال يحق للنادي العضو الذي تم إسقاط عضويته ادعاء ملكية أي جزء من ممتلكات الرابطة‪،‬‬ ‫‪ )3‬‬
‫ويجب أن يرد إلى الرابطة أي وثائق أو سجالت أو متعلقات بشكل مرتب وبحالة سليمة‪.‬‬ ‫ ‬

‫الفصل الخامس‪ :‬الهيكل التنظيمي‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫الهيكل التنظيمي‪:‬‬
‫‪14‬‬
‫تتألف الرابطة من الهياكل التالية‪:‬‬
‫الجمعية العمومية هي الهيئة العليا للرابطة‪.‬‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫مجلس اإلدارة‪ ،‬وهو الهيئة التنفيذية للرابطة‪.‬‬ ‫ب‪ -‬‬
‫رئيس الرابطة‪ ،‬وهو الممثل القانوني للرابطة‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬
‫المدير التنفيذي هو المسؤول عن العمليات اليومية للرابطة بدعم من الطاقم اإلداري‪.‬‬ ‫د ‪ -‬‬
‫اللجان الدائمة‪ ،‬وهي لجان مستقلة عن مجلس إدارة الرابطة واإلدارة التنفيذية‪ ،‬وتحدد مهامها‬ ‫هـ‪ -‬‬
‫ضمن النظام األساسي للرابطة والنظام األساسي لالتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫اللجان المؤقتة أو االستشارية‪ ،‬وهي لجان متصلة بمجلس إدارة الرابطة‪ ،‬ويحدد المجلس مهامها‬ ‫و‪ -‬‬
‫ومدتها‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪12‬‬

‫الفرع األول‪ :‬الجمعية العمومية للرابطة‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تعريف الجمعية العمومية للرابطة وتشكيلها‪:‬‬


‫‪15‬‬
‫الجمعية العمومية هي الكيان الرئيسي المنوط به اعتماد النظام األساسي للرابطة والمصادقة‬ ‫‪ )1‬‬
‫على االستراتيجية العامة لعمل الرابطة على المدى المتوسط والطويل باإلضافة إلى مراقبة‬ ‫ ‬
‫أعمال مجلس اإلدارة والمدير التنفيذي بصفة دورية‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتكون الجمعية العمومية للرابطة من عدد األندية التي تتنافس خالل موسم رياضي واحد‬ ‫‪ )2‬‬
‫حسب العدد الذي يتم تحديده في االتفاقية الموقعة مع االتحاد طبقا لألحكام الواردة من‬ ‫ ‬
‫هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يترأس الرئيس اجتماعات الجمعية العمومية‪ ،‬ويديرها وله كل الصالحيات لضمان حسن سير‬ ‫‪ )3‬‬
‫أعمالها والتزام الحاضرين بالنظام‪ ،‬وفي حال غياب الرئيس ّ‬
‫يحل محله نائب الرئيس‪.‬‬ ‫ ‬
‫يحضر أعضاء مجلس اإلدارة والمدير التنفيذي اجتماعات الجمعية العمومية للرابطة‪ ،‬ولهم إبداء‬ ‫‪ )4‬‬
‫الرأي في جميع المسائل المعروضة في االجتماع‪ ،‬ولكن ليس لهم حق التصويت‪.‬‬ ‫ ‬
‫يقوم الرئيس بتحديد تاريخ ومكان اجتماع الجمعية العمومية وفق اإلجراءات المنصوص عليها‬ ‫‪ )5‬‬
‫في هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يكون لهم حق‬
‫َ‬ ‫يحق للجمعية العمومية تعيين مراقبين ألعمال االجتماعات االنتخابية‪ ،‬دون أن‬ ‫‪ )6‬‬
‫المناقشة أو التصويت‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫ممثلو األندية األعضاء‪:‬‬


‫‪16‬‬
‫واحدا لحضور اجتماعات الجمعية العمومية‪.‬‬
‫ً‬ ‫ممثال‬
‫ً‬ ‫ناد عضو أن يرشح‬
‫يجب على كل ٍ‬ ‫‪ )1‬‬
‫يجب حضور رئيس النادي الجتماع الجمعية العمومية‪ ،‬وفي حال تعذر الحضور يجوز لرئيس‬ ‫‪ )2‬‬
‫النادي أن يفوض كتابة نائبه أو الرئيس التنفيذي للنادي لحضور االجتماع نيابة عنه‪ .‬ولرئيس‬ ‫ ‬
‫النادي أو من يفوضه حق التصويت في اجتماعات الجمعية العمومية للرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫ال يمكن ألي شخص صدر بشأنه قرار تأديبي باإليقاف عن حضور المباريات أو دخول المالعب أو‬ ‫‪ )3‬‬
‫بالمنع لمدة محددة من أي نشاط يتعلق بكرة القدم أن يمثل النادي العضو أثناء اجتماعات‬ ‫ ‬
‫الجمعية العمومية خالل فترة العقوبة‪.‬‬ ‫ ‬
‫ال يتم قبول ممثلي األندية األعضاء في اجتماعات الجمعية العمومية إال بعد التحقق من‬ ‫‪ )4‬‬
‫أهليتهم من قبل الرئيس أو المدير التنفيذي للرابطة‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪13‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫صالحيات الجمعية العمومية‪:‬‬


‫‪17‬‬
‫تتمتع الجمعية العمومية للرابطة بالصالحيات التالية‪:‬‬
‫اعتماد النظام األساسي للرابطة وتعديله أو تعليق بعض أحكامه لفترة معينة‪.‬‬ ‫‪ - 1‬‬
‫اعتماد الالئحة االنتخابية للرابطة وتعديلها‪.‬‬ ‫‪ - 2‬‬
‫تشكيل لجان االنتخابات وفقا ألحكام الالئحة االنتخابية‪.‬‬ ‫‪ - 3‬‬
‫اعتماد الموازنة المالية والقوائم المالية السنوية للرابطة‪.‬‬ ‫‪ - 4‬‬
‫اعتماد تعيين المدقق المستقل (المراجع الخارجي) لمراجعة القوائم المالية السنوية للرابطة‪.‬‬ ‫‪ - 5‬‬
‫اعتماد المكافأة السنوية للرئيس وبدالت االجتماعات بالنسبة إلى أعضاء مجلس اإلدارة‪.‬‬ ‫‌‪ - 6‬‬
‫مناقشة واعتماد تقرير نشاط مجلس اإلدارة السنوي‪.‬‬ ‫‪ - 7‬‬
‫المصادقة على الخطة االستراتيجية المقترحة من مجلس اإلدارة‪.‬‬ ‫‪ - 8‬‬
‫الموضوعات األخرى التي يقترحها أعضاء الجمعية العمومية حسب اإلجراءات المنصوص عليها‬ ‫‪ - 9‬‬
‫بهذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫‪ - 10‬تفويض أي مهام تقع ضمن اختصاصها للرئيس أو للمدير التنفيذي وفق ما تراه مناسباً ‪.‬‬
‫انتخاب أعضاء مجلس اإلدارة طبقا ألحكام هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫‪ - 11‬‬
‫‪ - 12‬سحب الثقة من مجلس اإلدارة‪.‬‬
‫‪ - 13‬حل الرابطة واندماجها بعد استيفاء األنظمة واللوائح المعمول بها‪.‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫أنواع اجتماعات الجمعية العمومية‪:‬‬


‫‪18‬‬
‫تنقسم اجتماعات الجمعية العمومية إلى ثالث أنواع‪:‬‬
‫اجتماع عادي‪.‬‬ ‫‪ - 1‬‬
‫اجتماع غير عادي‪.‬‬ ‫‪ - 2‬‬
‫اجتماع انتخابي‪.‬‬ ‫‪ - 3‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫االجتماع العادي للجمعية العمومية‪:‬‬


‫‪19‬‬
‫واحدا على األقل في السنة في يوليو أو في ديسمبر من كل‬
‫ً‬ ‫عاديا‬
‫ً‬ ‫تعقد الرابطة اجتماعا‬ ‫‪ )1‬‬
‫وجوبا النقاط المنصوص عليها بالفقرة (‪ )5‬من هذه المادة‪.‬‬
‫ً‬ ‫سنة‪ ،‬ويتضمن جدول أعماله‬ ‫ ‬
‫عقد اجتماع عادي للجمعية‬
‫باإلضافة إلى االجتماع العادي السنوي‪ ،‬يجوز للرئيس الدعوة إلى ْ‬ ‫‪ )2‬‬
‫العمومية لمناقشة أي مواضيع عاجلة أو أو ذات أهمية عالية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪14‬‬

‫يحدد الرئيس مكان عقد االجتماع العادي وتاريخه وجدول أعماله‪ ،‬ويجب إشعار األعضاء بذلك‬ ‫‪ )3‬‬
‫كتابة قبل موعد االجتماع بـ (‪ )10‬أيام على األقل‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجوز ألي من أعضاء الجمعية العمومية تقديم طلب كتابي لرئيس الرابطة بهدف إضافة أي‬ ‫‪ )4‬‬
‫نقطة على جدول األعمال شرط أن يتم ذلك خالل (‪ )7‬أيام قبل تاريخ انعقاد االجتماع مع‬ ‫ ‬
‫إرفاق شرح موجز للموضوع‪ ،‬ويتم تحديث جدول األعمال على أساس ذلك وإعالم األعضاء به‬ ‫ ‬
‫قبل (‪ )4‬أيام على األقل من موعد االجتماع‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب أن يشمل جدول أعمال االجتماع السنوي البنود اإللزامية التالية‪:‬‬ ‫‪ )5‬‬
‫وفقا للنظام األساسي للرابطة‪.‬‬ ‫ً‬ ‫عقده من حيث الشكل واإلجراء‬ ‫ُ‬ ‫إعالن بأن االجتماع تم‬ ‫‌أ‪ .‬‬
‫قراءة جدول األعمال من قبل المدير التنفيذي‪.‬‬ ‫‌ب‪ .‬‬
‫خطاب الرئيس‪.‬‬ ‫‌ج‪ .‬‬
‫تعيين المراقبين المستقلين‪.‬‬ ‫‌د‪ .‬‬
‫تقرير نشاط مجلس اإلدارة (يشمل األنشطة التي أقيمت منذ االجتماع السابق)‪.‬‬ ‫‌هـ‪ .‬‬
‫الربح والخسارة (نهاية السنة المالية)‪.‬‬ ‫عرض بيان الميزانية بعد مراجعتها وتدقيقها‪ ،‬وبيان ِّ‬ ‫‌و‪ .‬‬
‫المقدمة من األعضاء‪.‬‬
‫َّ‬ ‫مناقشة المقترحات‬ ‫‌ز‪ .‬‬
‫تعيين المحاسب القانوني المستقل (إن وجد)‪.‬‬ ‫‌ح‪ .‬‬
‫ال يسمح للجمعية العمومية اتخاذ أي قرار بشأن أي موضوع غير مدرج بجدول األعمال‪ ،‬إال إذا‬ ‫‪ )6‬‬
‫وافق على إدراج هذا الموضوع أغلبية الثلثين‪.‬‬ ‫ ‬
‫يكون التصويت في االجتماع العادي برفع األيدي أو بأي طريقة إلكترونية ما لم تقرر الجمعية‬ ‫‪ )7‬‬
‫العمومية خالفه‪.‬‬ ‫ ‬
‫يشترط لصحة إجراءات انعقاد االجتماع العادي حضور األغلبية المطلقة ألعضاء الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫‪ )8‬‬
‫وفي حال عدم توفر النصاب القانوني يتم الدعوة إلى اجتماع ثاني في موعد يتراوح بين‬ ‫ ‬
‫يوم واحد و‪ 7‬أيام من تاريخ االجتماع السابق‪ ،‬وال يعتبر االجتماع صحيحا إال بحضور أكثر من ثلث‬ ‫ ‬
‫األعضاء على األقل‪.‬‬ ‫ ‬
‫تعتبر قرارات االجتماع العادي صحيحة في حال موافقة األغلبية العادية عليها‪.‬‬ ‫‪ )9‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫اجتماع الجمعية العمومية غير العادي‪:‬‬


‫‪20‬‬
‫عقد اجتماع غير عادي للجمعية العمومية في أي وقت‪.‬‬
‫يجوز للرئيس الدعوة إلى ْ‬ ‫‪ )1‬‬
‫يتعين على الرئيس الدعوة إلى عقد اجتماع غير عادي للجمعية العمومية إذا طلب منه ذلك‬ ‫‪ )2‬‬
‫خطياً من قبل ثلث أعضاء الرابطة‪ ،‬على أن يبين في الطلب بنود جدول األعمال‪ ،‬ويتضمن‬ ‫ ‬
‫وجوبا النقاط المنصوص عليها في الفقرة (‪ )5‬من المادة (‪ )19‬من هذه الالئحة‪،‬‬
‫ً‬ ‫جدول األعمال‬ ‫ ‬
‫ويعقد االجتماع خالل (‪ )30‬يوماً على األكثر من تاريخ استالم الطلب‪.‬‬ ‫ ‬
‫سواء كانت الدعوة بمبادرة من الرئيس أو من أعضاء الرابطة‪ ،‬فإنه يجب إشعار األعضاء بمكان‬ ‫‪ )3‬‬
‫عقد االجتماع غير العادي وتاريخه وجدول أعماله قبل موعد االجتماع بـ (‪ )10‬أيام على األقل‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪15‬‬

‫عند الدعوة إلى عقد االجتماع غير العادي بمبادرة من الرئيس‪ ،‬يحدد الرئيس جدول األعمال‬ ‫‪ )4‬‬
‫بمساعدة المدير التنفيذي‪ ،‬وعند الدعوة إلى انعقادها بطلب من أعضاء الجمعية العمومية‪،‬‬ ‫ ‬
‫فيجب أن يحتوي جدول األعمال على الموضوعات التي حددها هؤالء فقط‪ ،‬وال يسمح بتعديل‬ ‫ ‬
‫جدول أعمال اجتماع الجمعية العمومية غير العادي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يكون التصويت في االجتماع غير العادي برفع األيدي أو بأي طريقة إلكترونية ما لم تقرر‬ ‫‪ )5‬‬
‫سريا ما لم تقرر الجمعية العمومية خالفه‪.‬‬
‫الجمعية العمومية خالفه‪ ،‬ويكون التصويت ً‬ ‫ ‬
‫يشترط لصحة إجراءات انعقاد االجتماع غير العادي حضور ثلثي أعضاء الجمعية العمومية‪ .‬وفي‬ ‫‪ )6‬‬
‫حال عدم توفر النصاب القانوني يتم الدعوة إلى اجتماع ثاني في موعد يتراوح بين يوم واحد‬ ‫ ‬
‫و‪ 7‬أيام من تاريخ االجتماع السابق‪ ،‬ويعتبر االجتماع صحيحا بحضور األغلبية المطلقة من األعضاء‪.‬‬ ‫ ‬
‫تعتبر قرارات االجتماع غير العادي صحيحة في حال موافقة األغلبية المطلقة عليها‪.‬‬ ‫‪ )7‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫االجتماع االنتخابي‪:‬‬
‫‪21‬‬
‫تنتخب الجمعية العمومية مجلس اإلدارة لمدة انتخابية من أربع سنوات‪ ،‬وتبدأ واليته بعد نهاية‬ ‫‪ )1‬‬
‫اجتماع الجمعية العمومية الذي تم فيه انتخابها‪ ،‬ويجوز إعادة انتخاب مجلس اإلدارة مرة واحدة‬ ‫ ‬
‫ال أكثر‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتولى الجمعية العمومية تشكيل اللجان االنتخابية من بين األسماء المقترحة من قبل مجلس‬ ‫‪ )2‬‬
‫اإلدارة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تنظم الالئحة االنتخابية كامل مراحل العملية االنتخابية من فتح باب الترشح إلى حين اإلعالن‬ ‫‪ )3‬‬
‫عن النتائج النهائية‪.‬‬ ‫ ‬
‫تكون انتخابات مجلس اإلدارة بنظام القوائم‪ ،‬وينبغي أن يستوفي كل مترشح الشروط المنصوص‬ ‫‪ )4‬‬
‫عليها من هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫على كل قائمة تترشح النتخابات مجلس إدارة الرابطة أن تقدم ما يفيد دعمها من قبل ناديين‬ ‫‪ )5‬‬
‫عضوين على األقل‪.‬‬ ‫ ‬
‫لكل عضو من أعضاء الجمعية العمومية صوت واحد في انتخاب مجلس اإلدارة‪ ،‬وال ُيسمح‬ ‫‪ )6‬‬
‫بالتصويت بالوكالة أو اإلنابة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تجرى االنتخابات على جولة اقتراع واحدة او اثنتين بحد أقصى فإذا حصلت إحدى القائمات على‬ ‫‪ )7‬‬
‫األغلبية العادية ألعضاء الجمعية العمومية في جولة االقتراع األولى فازت باالنتخابات‪ ،‬وإال يتم ‬ ‫ ‬
‫تنظيــم جولــة اقتــراع ثانيــة‪ ،‬وفــي حــال وجــود أكثــر مــن قائمتيــن اثنيــن يتــم اســتبقاء القائمتيــن‬ ‫ ‬
‫الحاصلتين على أكبر عدد من األصوات بعد الجولة األولى لالقتراع للتنافس في هذه الجولة‬ ‫ ‬
‫الثانية‪ ،‬وتفوز القائمة الحاصلة على أكبر عدد من األصوات‪ ،‬وعند تساوي القائمات في هذه‬ ‫ ‬
‫الجولة يتم اللجوء إلى القرعة لتحديد القائمة الفائزة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتم عملية التصويت باالقتراع السري بإشراف لجنة انتخابية تشكلها الجمعية العمومية للرابطة‬ ‫‪ )8‬‬
‫باقتراح من مجلس اإلدارة‪ ،‬وإذا تقدمت قائمة وحيدة فيتم انتخابها بتزكية جميع الحاضرين‪.‬‬ ‫ ‬
‫يحضر ممثل االتحاد بموجب تفويض من رئيس االتحاد كمراقب‪ ،‬وال يحق له التصويت‪.‬‬ ‫‪ )9‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪16‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫محضر االجتماع‪:‬‬
‫‪22‬‬
‫يتولى المدير التنفيذي مسؤولية تسجيل وأعداد وحفظ محاضر اجتماعات الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫يتم التوقيع على محضر اجتماع الجمعية العمومية من قبل رئيس الرابطة والمدير التنفيذي‬ ‫‪ )2‬‬
‫وعضو آخر على األقل من أعضاء مجلس اإلدارة في خالل (‪ )3‬أيام عمل من تاريخ نهاية‬ ‫ ‬
‫االجتماع‪.‬‬ ‫ ‬
‫يستلم جميع أعضاء الجمعية العمومية نسخة من محضر االجتماع خالل (‪ )7‬أيام عمل‬
‫َ‬ ‫يجب أن‬ ‫‪ )3‬‬
‫من تاريخ نهاية االجتماع‪ ،‬ويتولى المدير التنفيذي وجوبا نشر ملخص ألهم قرارات الجمعية‬ ‫ ‬
‫العمومية في الموقع اإللكتروني للرابطة باستثناء القرارات ذات الصبغة السرية‪.‬‬ ‫ ‬
‫ما لم تقرر الجمعية العمومية خالفه‪ ،‬تعتبر قرارات الجمعية العمومية نافذة من تاريخ صدورها‬ ‫‪ )4‬‬
‫باستثناء القرارات التي تستوجب مصادقة االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬

‫الفرع الثاني‪ :‬مجلس اإلدارة‬


‫الـــمــــــــادة‬

‫تعريف مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪23‬‬
‫يتولى مجلس اإلدارة إدارة الرابطة مدة انتخابية كاملة من ‪ 4‬سنوات اعتبارا من تاريخ انتخابه‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫يتكون مجلس اإلدارة من رئيس و‪ 8‬أعضاء‪ ،‬يتم انتخابهم ضمن قائمة انتخابية واحدة طبق‬ ‫‪ )2‬‬
‫اإلجراءات المنصوص عليها بهذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يختار مجلس اإلدارة في أول اجتماع عقب انتخاب المجلس نائب لرئيس الرابطة‪ .‬ويتولى نائب‬ ‫‪ )3‬‬
‫الرئيس نيابة الرئيس في حال غيابه لفترة محددة أو في أي مهام يكلفه بها الرئيس بموجب‬ ‫ ‬
‫تفويض كتابي‪.‬‬ ‫ ‬
‫ال يمكن إعفاء أي عضو من أعضاء مجلس اإلدارة بعد انتخابه‪ ،‬ولكنه يجوز للجمعية العمومية‬ ‫‪ )4‬‬
‫أن تقرر بأغلبية الثلثين في اجتماع غير عادي للجمعية العمومية إعفاء كامل مجلس اإلدارة‪،‬‬ ‫ ‬
‫وفي حال إعفاء مجلس اإلدارة يتولى المدير التنفيذي مهام الرئيس إلى حين عقد جمعية‬ ‫ ‬
‫عمومية انتخابية في موعد أقصاه (‪ )3‬أشهر‪.‬‬ ‫ ‬
‫في حال حصول شغور في مجلس اإلدارة‪ ،‬بسبب االستقالة أو الوفاة أو العجز التام أو زوال أحد‬ ‫‪ )5‬‬
‫شروط العضوية عنه حسب هذا النظام األساسي‪ ،‬فانه يتم اتباع القواعد التالية‪:‬‬ ‫ ‬
‫إذا شمل الشغور رئيس الرابطة ال يتم تعويضه‪ ،‬ويخلفه نائب الرئيس إلى انتهاء المدة االنتخابية‪.‬‬ ‫‪ - 1‬‬
‫إذا شمل الشغور أحد أعضاء مجلس اإلدارة يختار الرئيس من تنطبق عليه الشروط ومصادقة في‬ ‫‪ -2‬‬
‫أقرب جمعية عمومية‪.‬‬ ‫ ‬
‫إذا شمل الشغور أكثر من عضوين من مجلس اإلدارة‪ ،‬فإنه يتعين على رئيس مجلس إدارة‬ ‫‪ )6‬‬
‫الرابطة أو من ينوبه اإلعالن عن فتح باب الترشح النتخابات جديدة بما يغطي الشغور‬ ‫ ‬
‫في مجلس اإلدارة في موعد أقصاه ‪ 3‬أشهر من تاريخ تحقق الشغور‪.‬‬ ‫ ‬
‫تصرف ألعضاء مجلس اإلدارة بدالت حضور عن كل اجتماع يتم عقده‪ ،‬ويتم تحديد قيمتها من‬ ‫‪ )7‬‬
‫ِقبل الجمعية العمومية للرابطة‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪17‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫شروط الترشح لمنصب الرئيس‪:‬‬


‫‪24‬‬
‫مــع مراعــاة المحظــورات الــواردة فــي الئحــة انتخابــات الرابطــة‪ ،‬يشــترط الترشــح لمنصــب الرئيــس الشــروط‬
‫التاليــة‪:‬‬
‫أال يقل عمره عن (‪ )30‬عاماً ‪ ،‬وال يزيد عن (‪ )60‬عاماً ‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫أن يكون سعودي الجنسية‪.‬‬ ‫‪ )2‬‬
‫حاصل على درجة البكالوريوس أو ما يعادلها‪.‬‬ ‫‪ )3‬‬
‫يفضل إجادة اللغة اإلنجليزية‪.‬‬ ‫‪ )4‬‬
‫اإلقامة الدائمة في المملكة‪.‬‬ ‫‪ )5‬‬
‫خلو ِس ِجل الحالة المدنية له من أي سابقة أخـالقية مخلة بالشرف واألمانة والنزاهة‪.‬‬ ‫‪ )6‬‬
‫أال يكون قد صدر بحقه عقوبة الشطب أو اإلسقاط‪ ،‬أو الفصل من أحد األندية أو االتحادات أو‬ ‫‪ )7‬‬
‫الهيئات الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬
‫أن يكون لديه خبرة ال تقل عن (‪ )5‬سنوات في وظائف تنفيذية في مجال اإلدارة أو االستثمار‬ ‫‪ )8‬‬
‫أو المنظمات الرياضية‪ ،‬وأن تكون له خبرة في المجال الرياضي لمدة ال تقل عن سنتين‬ ‫ ‬
‫متتاليتين كرئيس أو عضو مجلس إدارة أو رئيس تنفيذي بأحد األندية األعضاء في االتحاد أو‬ ‫ ‬
‫كرئيس أو عضو مجلس إدارة أو مدير تنفيذي أو رئيس لجنة دائمة أو مدير إدارة بأحد االتحادات‬ ‫ ‬
‫أو الروابط الرياضية أو باللجان الدائمة في االتحادات القارية والدولية أو باإلدارة العليا ألحد‬ ‫ ‬
‫الهيئات والمنظمات الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬
‫أال يجمع العمل في الرابطة‪ ،‬وأي عمل في أحد األندية أو عضواً في مجلس اإلدارة ألي نادي‬ ‫‪ )9‬‬
‫ناد‪.‬‬
‫حامال للعضوية الشرفية أو العضوية في الجمعية العمومية ألي ٍ‬ ‫ً‬ ‫أو‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫شروط الترشح لعضوية مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪25‬‬
‫يشترط في المرشح لعضوية مجلس اإلدارة توافر الشروط التالية‪:‬‬
‫أال يقل عمره عن (‪ )25‬عاماً ‪ ،‬وال يزيد عن (‪ )65‬عاماً ‪.‬‬ ‫‪ .1‬‬
‫أن يكون سعودي الجنسية‪.‬‬ ‫‪ .2‬‬
‫حاصل على درجة البكالوريوس أو ما يعادلها‪.‬‬ ‫‪ .3‬‬
‫اإلقامة الدائمة في المملكة‪.‬‬ ‫‪ .4‬‬
‫خلو ِس ِجل الحالة المدنية له من أي سابقة قضائية مخلة بالشرف واألمانة والنزاهة‪.‬‬ ‫‪ .5‬‬
‫أال يكون قد صدر بحقه عقوبة انضباطية نهائية باإليقاف أو الحرمان من أي نشاط‬ ‫‪ .6‬‬
‫له عالقة بكرة القدم لفترة تزيد عن ستة أشهر أو الشطب أو اإلسقاط‪ ،‬أو الشطب من‬ ‫ ‬
‫أحد االتحادات الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬
‫أن تكون لديه خبرة ال تقل عن (‪ )3‬سنوات في المملكة أو خارجها في مجال اإلدارة أو‬ ‫‪ .7‬‬
‫التسويق أو االستثمار أو إدارة المشاريع أو الهيئات أو المنظمات الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪18‬‬

‫أن تكون له خبرة في المجال الرياضي لمدة ال تقل عن سنة كاملة بال انقطاع كرئيس أو‬ ‫‪ .8‬‬
‫عضو مجلس إدارة أو رئيس تنفيذي بأحد األندية األعضاء في االتحاد أو كرئيس أو عضو مجلس‬ ‫ ‬
‫إدارة أو مدير تنفيذي أو رئيس لجنة دائمة أو مدير إدارة بأحد االتحادات أو الروابط الرياضية أو‬ ‫ ‬
‫باللجان الدائمة في االتحادات القارية والدولية أو باإلدارة العليا ألحد الهيئات والمنظمات‬ ‫ ‬
‫الرياضية‪ .‬ويعفى من هذا الشرط المترشحات من العنصر النسائي‪.‬‬ ‫ ‬
‫أال يجمع العمل في الرابطة مع أي عمل في أحد األندية أو عضواً في الجمعية العمومية ألي‬ ‫‪ .9‬‬
‫ناد‪.‬‬
‫حامال للعضوية الشرفية أو العضوية في الجمعية العمومية ألي ٍ‬
‫ً‬ ‫نادي أو‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫صالحيات مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪26‬‬
‫يختص مجلس اإلدارة بالصالحيات التالية‪:‬‬
‫ّ‬
‫إعداد مشروع الخطط االستراتيجية للرابطة‪.‬‬ ‫‪ .1‬‬
‫اعتماد وتعديل الالئحة التنظيمية للمسابقة والئحة التنظيمات اإلعالمية والئحة النقل‬ ‫‪ .2‬‬
‫التلفزيوني والالئحة المالية الداخلية والئحة تراخيص األندية والالئحة التسويقية للرابطة والئحة‬ ‫ ‬
‫اعتماد اإلعالميين‪.‬‬ ‫ ‬
‫مراقبة مدى احترام األندية األعضاء للنظام األساسي واللوائح والتعاميم والتعليمات الخاصة‬ ‫‪ .3‬‬
‫بالرابطة‪ ،‬وإحالة أي مخالفات إلى اللجان القضائية لالتحاد أو أي جهة أخرى حسب االختصاص‪.‬‬ ‫ ‬
‫الموافقة على إبرام أو تجديد أو إنهاء أو تعليق أو تعديل االتفاقيات التي تتعلق باستغالل‬ ‫‪ .4‬‬
‫الرابطة لحقوقها التجارية‪.‬‬ ‫ ‬
‫الموافقة على اتفاقيات التعاون والشراكة التي تبرمها الرابطة مع االتحادات أو الروابط‬ ‫‪ .5‬‬
‫الرياضية في المملكة أو خارجها ومع مختلف الهيئات الحكومية وشبه الحكومية ومع‬ ‫ ‬
‫المنظمات األهلية غير الربحية في نطاق المسؤولية االجتماعية ومع مراكز البحث والتأهيل أو‬ ‫ ‬
‫المؤسسات الجامعية في المملكة أو خارجها‪.‬‬ ‫ ‬
‫الموافقة على االتفاقيات التي تبرمها الرابطة في نطاق مهامها كالعقود مع شركات‬ ‫‪ .6‬‬
‫النقل والتأمين والصيانة وتشغيل المالعب والعقود مع المكاتب االستشارية وشركات حلول‬ ‫ ‬
‫األنظمة المعلوماتية وشركات التسويق والشركات المختصة في اإلحصاء وشركات المعدات‬ ‫ ‬
‫الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬
‫اصدار أي تعليمات أو تعاميم تفسيرية للوائح واتخاذ أي إجراءات تندرج في نطاق حسن تنظيم‬ ‫‪ .7‬‬
‫المسابقة مع مراعاة اللوائح ذات العالقة بخالف ما هو من اختصاص لجنة المسابقات‪.‬‬ ‫ ‬
‫تعيين وإعفاء المدير التنفيذي‪.‬‬ ‫‪ .8‬‬
‫تفويض الغير للقيام ببعض األعمال شريطة أن يتم تحديدها حصراً في هذا النظام‪ ،‬ويكون‬ ‫‪ .9‬‬
‫لها حق إلغاء التفويض كلياً أو جزئياً ‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪19‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫اجتماعات مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪27‬‬
‫يعقد مجلس اإلدارة اجتماعا واحدا كل شهرين على األقل بدعوة من الرئيس أو نائبه‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫يقوم الرئيس بتحديد مكان االجتماع أما في مقر الرابطة أو بشكل افتراضي وتاريخه باإلضافة‬ ‫‪ )2‬‬
‫إلى جدول األعمال‪ ،‬ويتم إخطار األعضاء باالجتماع خطياً قبل تاريخ عقد االجتماع بـ (‪ )3‬أيام‬ ‫ ‬
‫على األقل‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجوز لثالثة أعضاء من مجلس اإلدارة رفع طلب كتابي للرئيس بعقد اجتماع استثنائي مع تحديد‬ ‫‪ )3‬‬
‫النقاط التي يرغبون في التداول حولها‪ ،‬وعلى الرئيس أن يوجه دعوة النعقاد المجلس في‬ ‫ ‬
‫خالل (‪ )3‬أيام من تاريخ الطلب‪ ،‬وال يجوز أن يشتمل جدول أعمال االجتماع االستثنائي على أي‬ ‫ ‬
‫نقاط أخرى بخالف تلك المذكورة في طلب األعضاء‪ ،‬وفي حال تغيب الرئيس ينوبه نائب‬ ‫ ‬
‫الرئيس فإن تعذر فأكبر األعضاء سنا‪.‬‬ ‫ ‬
‫وجوبا جميع اجتماعات مجلس اإلدارة‪ ،‬ويتولى مهام مقرر الجلسة‪ ،‬وله‬ ‫ً‬ ‫يحضر المدير التنفيذي‬ ‫‪ )4‬‬
‫أن يبدي رأيه في كل الموضوعات المدرجة على جدول األعمال‪ ،‬وأن يقدم أي مقترحات يراها‪،‬‬ ‫ ‬
‫ويجوز له أن ينيب عنه أحد مساعديه في حال تعذر حضوره‪ ،‬وال يحق له في المقابل التصويت‬ ‫ ‬
‫على المواضيع التي يتم التداول فيها‪.‬‬ ‫ ‬
‫تكون اجتماعات مجلس اإلدارة غير علنية‪ ،‬إال أنه يمكن لمجلس اإلدارة دعوة أي شخص لحضور‬ ‫‪ )5‬‬
‫اجتماعاتها إذا رأى فائدة مؤكدة من حضوره‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجوز لرئيس الرابطة بالنسبة إلى المسائل المستعجلة أن يطلب من مجلس اإلدارة إصدار قرارها‬ ‫‪ )6‬‬
‫في موضوع أو أكثر عن طريق التمرير بالبريد اإللكتروني أو أي وسيلة اتصال أخرى تترك أثرا‬ ‫ ‬
‫كتابيا في خالل (‪ )24‬ساعة من تاريخ الطلب‪.‬‬ ‫ً‬ ‫ ‬
‫على كل عضو من مجلس اإلدارة أو المدير التنفيذي التصريح بأي حالة تعارض مصالح وعدم‬ ‫‪ )7‬‬
‫المشاركة في المداوالت التي تتعلق بموضوع قد يؤدي تصويته عليه إلى حالة تعارض‬ ‫ ‬
‫مصالح مباشرة أو غير مباشرة‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫النِّ َصاب القانوني إلجتماعات مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪28‬‬
‫تكون اجتماعات مجلس اإلدارة صحيحة إذا حضرها األغلبية المطلقة ألعضائها‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫تعتبر األغلبية العادية كافية إلجراء تصويت صحيح على قرارات مجلس إدارة الرابطة‪.‬‬ ‫‪ )2‬‬
‫يتم التصويت بواسطة رفع األيدي أو أي وسيلة إلكترونية‪ ،‬وفي حال عدم ُوضوح احتساب‬ ‫‪ )3‬‬
‫األصوات يتم التصويت عن طريق مناداة الحضور باألسماء حسب الترتيب األبجدي‪.‬‬ ‫ ‬
‫في حال التساوي يكون صوت الرئيس هو المرجح‪.‬‬ ‫‪ )4‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪20‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫جدول أعمال اجتماع مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪29‬‬
‫المقدمة من أعضاء مجلس‬ ‫َّ‬ ‫بناء على االقتراحات‬
‫يتولى المدير التنفيذي إعداد جدول األعمال ً‬ ‫‪ )1‬‬
‫اإلدارة‪ ،‬وعلى كل َمن يرغب في إضافة أي نقطة على جدول األعمال إرسالها إلى المدير‬ ‫ ‬
‫التنفيذي كتابة مع شرح موجز‪ ،‬وذلك قبل (‪ )48‬ساعة من تاريخ انعقاد االجتماع‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب أن يشمل جدول أعمال اجتماع مجلس اإلدارة البنود اإللزامية التالية‪:‬‬ ‫‪ )2‬‬
‫وفقا للنظام األساسي للرابطة‪.‬‬ ‫ً‬ ‫عقده من حيث الشكل واإلجراء‬ ‫ُ‬ ‫إعالن بأن االجتماع تم‬ ‫‌أ) ‬
‫تالوة جدول األعمال من قبل المدير التنفيذي‪.‬‬ ‫‌ب) ‬
‫كلمة الرئيس‪.‬‬ ‫‌ج) ‬
‫تقرير المدير التنفيذي (يشمل األنشطة التي أقيمت منذ االجتماع السابق)‪.‬‬ ‫‌د) ‬
‫عرض الوضع المالي للرابطة (نهاية السنة المالية)‪.‬‬ ‫‌هـ) ‬
‫المقدمة من األعضاء‪.‬‬
‫َّ‬ ‫مناقشة المقترحات‬ ‫‌و) ‬
‫ال يسمح لمجلس اإلدارة اتخاذ قرار بشأن أي موضوع غير مدرج بجدول األعمال‪ ،‬إال إذا وافق على‬ ‫‪ )3‬‬
‫إدراج هذا الموضوع كل األعضاء الحاضرين‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫محضر اجتماع مجلس االدارة‪:‬‬


‫‪30‬‬
‫يتولى المدير التنفيذي مسؤولية تسجيل وحفظ محضر االجتماع مع إرسال نسخة من المحضر‬ ‫‪ )1‬‬
‫إلى أعضاء مجلس اإلدارة باالستعانة بمن يراه من مساعديه‪.‬‬ ‫ ‬
‫يستلم أعضاء مجلس إدارة الرابطة نسخة من محضر االجتماع خالل يومي عمل من تاريخ‬
‫َ‬ ‫يجب أن‬ ‫‪ )2‬‬
‫نهاية االجتماع موقعة من الرئيس والمدير التنفيذي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يعتمد محضر االجتماع من األعضاء الحاضرين على محتواه بعد مرور يومي عمل من تاريخ توجيه‬ ‫‪ )3‬‬
‫نسخة منه‪.‬‬ ‫ ‬
‫في حال االعتراض على محتوى محضر االجتماع خالل األجل المذكور بالفقرة السابقة‪ ،‬يتعين‬ ‫‪ )4‬‬
‫على المعترضين أن يبينوا بدقة وجه اعتراضهم‪ ،‬وفي هذه الحالة يتم عرض المحضر من جديد‬ ‫ ‬
‫للمصادقة خالل اجتماع مجلس اإلدارة المقبل ما لم يتم تدارك أسباب االعتراض قبل ذلك‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫سريان قرارات مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪31‬‬
‫تســري القــرارات الصــادرة عــن مجلــس اإلدارة فــور نشــرها أو اإلخطــار بهــا‪ ،‬مــا لــم ُيحــدد المجلــس تاريخــاً آخــر‬
‫إلنفــاذ القــرار‪.‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪21‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫فقدان العضوية بمجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪32‬‬
‫تفقد صفة العضوية بمجلس اإلدارة‬
‫البدني التام‪.‬‬
‫ّ‬ ‫بالوفاة أو العجز‬ ‫‪ )1‬‬
‫كتابيا‪.‬‬
‫ً‬ ‫االستقالة بأي وسيلة تترك أثرا‬ ‫‪ )2‬‬
‫بفقدان أحد شروط العضوية المنصوص عليها بالمادة (‪ )25‬من هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫‪ )3‬‬
‫رياضي بعد مضي شهر‬
‫ّ‬ ‫مسؤوليته في اتحاد أو رابطة أو ناد‬
‫ّ‬ ‫في حال محافظة العضو على‬ ‫‪ )4‬‬
‫من تاريخ انتخابه‪.‬‬ ‫ ‬
‫مـرات متتالية أو خمس‬
‫شرعي عن حضور اجتماعات مجلس اإلدارة ثالث ّ‬ ‫ّ‬ ‫بتغيب العضو دون عذر‬ ‫ّ‬ ‫‪ )5‬‬
‫مرات متباعدة خالل موسم رياضي واحد‪.‬‬ ‫ّ‬ ‫ ‬

‫ـرارا بمعاينــة الشــغور فــي الحالتيــن ‪ 3‬و‪ 4‬أعــاه‪ ،‬أمــا فــي الحالــة األخيــرة فيتخــذ مجلــس اإلدارة‬
‫ويتخــذ الرئيــس قـ ً‬
‫ّ‬
‫ـي باألمر‪.‬‬
‫عضويــة المعنـ ّ‬
‫ّ‬ ‫قــرارا باألغلبيــة العاديــة فــي إنهــاء‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫سحب الثقة‪:‬‬
‫‪33‬‬
‫يجوز في أي وقت لثلث العدد الكلي من أعضاء الجمعية العمومية تقديم عريضة كتابية‬ ‫‪ )1‬‬
‫موقعة لرئيس الرابطة تتضمن طلب عقد اجتماع غير عادي بهدف سحب الثقة من مجلس‬ ‫ ‬
‫اإلدارة ككل في إحدى الصور التالية‪:‬‬ ‫ ‬
‫اإلدانة بموجب حكم قضائي نهائي بتهمة تتعلق بالفساد أو أي مخالفة مالية جسيمة أخرى‪،‬‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫سواء تعلقت بصفته في الرابطة أم ال‪.‬‬ ‫ ‬
‫صدور قرار نهائي من إحدى اللجان القضائية لالتحاد أو الفيفا يقضي بالحرمان من أي نشاط‬ ‫ب‪ -‬‬
‫يتعلق بكرة القدم لمدة معينة‪.‬‬ ‫ ‬
‫امتناع رئيس الرابطة عن الدعوة لعقد اجتماع الجمعية العمومية لمرتين متتاليتين دون مبرر‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬
‫رفض الجمعية العمومية المصادقة على القوائم المالية للرابطة لسنة معينة خالل اجتماعين‬ ‫د‪ -‬‬
‫متتاليين‪.‬‬ ‫ ‬

‫يجوز في أي وقت لألعضاء باألغلبية المطلقة تقديم عريضة كتابية موقعة لرئيس الرابطة‬ ‫‪ )2‬‬
‫تتضمن طلب عقد اجتماع غير عادي بهدف سحب الثقة من مجلس اإلدارة ككل‪ ،‬ويتعين على‬ ‫ ‬
‫الرئيس في هذه الحالة دعوة الجمعية العمومية إلى اجتماع غير عادي ينعقد خالل (‪ )30‬يوماّ‬ ‫ ‬
‫من تاريخ اإلبالغ بالطلب‪.‬‬ ‫ ‬

‫يشترط لقرار سحب الثقة مصادقة أغلبية الثلثين على األقل من العدد الكلي ألعضاء الجمعية‬ ‫‪ )3‬‬
‫العمومية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪22‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫البدالت المالية‪:‬‬
‫‪34‬‬
‫باســتثناء رئيــس مجلــس اإلدارة ال يتمتــع أعضــاء مجلــس اإلدارة بــأي مقابــل عــن أداء أعمالهــم‪ ،‬إال أنــه تصــرف‬
‫لهــم بــدالت عــن حضــور االجتماعــات بمــا ال يتجــاوز (‪ )1000‬ريــال عــن االجتمــاع الواحــد باإلضافــة إلــى مصاريف‬
‫الســفر واإلقامــة والتنقــل‪ ،‬ويجــوز لرئيــس الرابطــة فــي حــال تكليــف أحــد أعضــاء مجلــس اإلدارة بمهــام خاصــة‬
‫إســناد مكافــأة ماليــة تتناســب مــع الخدمــات المقدمــة‪.‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫مسؤولية أعضاء مجلس اإلدارة‪:‬‬


‫‪35‬‬
‫ال يتحمــل أعضــاء مجلــس اإلدارة أي مســؤولية شــخصية عــن القــرارات التــي يتــم اتخاذهــا مــن قبــل مجلــس‬
‫اإلدارة باســتثناء صــور الفســاد اإلداري والمالــي‪.‬‬

‫الفرع الثالث‪ :‬رئيس الرابطة‬


‫الـــمــــــــادة‬

‫الرئيس‪:‬‬
‫‪36‬‬
‫يمثل الرئيس الرابطة بصفة قانونية أمام الغير وأمام كافة الجهات القضائية والتحكيمية‬ ‫‪ )1‬‬
‫واإلدارية‪ ،‬وفيما يتعلق بالمسائل الخارجية‪.‬‬ ‫ ‬
‫لرئيس الرابطة أن يوكل أو يفوض واحداً أو أكثر من أعضاء مجلس اإلدارة أو المدير التنفيذي‬ ‫‪ )2‬‬
‫في مباشرة عمل أو أعمال معينة من اختصاصه داخل المملكة وخارجها‪.‬‬ ‫ ‬
‫لرئيس الرابطة أن يفوض الغير في مسائل الترافع أمام الجهات القضائية المختصة بالمملكة‬ ‫‪ )3‬‬
‫والتعامل مع البنوك والجهات الحكومية بما يشمل‪ ،‬وال يقتصر على مكاتب العمل والجوازات‪.‬‬ ‫ ‬
‫يختص رئيس الرابطة بالصالحيات التالية‪:‬‬ ‫‪ )4‬‬
‫رئاسة اجتماعات مجلس اإلدارة والجمعية العمومية‪.‬‬ ‫أ‪ -‬‬
‫اإلشراف على تنفيذ قرارات الجمعية العمومية ومجلس إدارة الرابطة‪.‬‬ ‫ب‪ -‬‬
‫اعتماد الئحة هيكل التنظيم اإلداري للرابطة والالئحة الداخلية للموظفين والئحة مراقبي‬ ‫ج‪ -‬‬
‫ومنسقي المباريات بناء على مقترح المدير التنفيذي‪.‬‬ ‫ ‬
‫ضمان عمل مختلف هيئات الرابطة بشكل فعال لتحقيق األهداف المحددة في هذا النظام‬ ‫‌د‪ -‬‬
‫األساسي واالستراتيجية المرسومة من قبل الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫ ‬
‫توطيد العالقات بين الرابطة وأعضائها واالتحاد واالتحاد اآلسيوي والفيفا واللجنة األولمبية‬ ‫‌هـ‪ -‬‬
‫السعودية واألجهزة الحكومية والمنظمات األجنبية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪23‬‬

‫التوقيع على كافة أنواع االتفاقيات التجارية بعد اعتمادها ِمن ِق َبل مجلس إدارة الرابطة‪.‬‬ ‫‌و‪ -‬‬
‫اقتراح المدير التنفيذي وتحديد راتبه األساسي وبدالته واقتراح إعفائه في حال التقصير الفادح‪.‬‬ ‫ز‪ -‬‬
‫اعتماد وطرح طلبات العروض وكراسات الشروط في المسائل المتعلقة بتزويد الرابطة‬ ‫ح‪ -‬‬
‫باحتياجاتها على المستوى التشغيلي أو اإلعالمي أو االستشاري‪.‬‬ ‫ ‬
‫إبرام أي اتفاقيات وعقود ذات طبيعة تشغيلية أو استشارية أو خدماتية وفق السقف المالي‬ ‫ط‪ -‬‬
‫الذي تضبطه الالئحة المالية‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب أن يسعى الرئيس إلنشاء عالقات عمل قوية مع رئيس االتحاد‪ ،‬وأن يسعى لنشر أخالقيات‬ ‫‪ )5‬‬
‫العمل الجماعي بقوة بين كل هياكل الرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫ُتعتمد المكافأة السنوية لرئيس الرابطة من ِقبل الجمعية العمومية للرابطة‪.‬‬ ‫‪ )6‬‬
‫إذا انتهت رئاسة رئيس الرابطة يخلفه نائب الرئيس إلى حين انتهاء المدة النيابية‪.‬‬ ‫‪ )7‬‬

‫الفرع الرابع‪ :‬المدير التنفيذي للرابطة‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫المدير التنفيذي‪:‬‬
‫‪37‬‬
‫موظفا بموجب عقد عمل وبدوام كامل لدى الرابطة‪ ،‬ويعتبر‬ ‫ً‬ ‫يكون المدير التنفيذي وجوبا‬ ‫‪ )1‬‬
‫المسؤول عن العمليات اليومية للرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫يتم تعيين المدير التنفيذي من ِقبل مجلس إدارة الرابطة بناء على مقترح الرئيس‪ ،‬ويخضع‬ ‫‪ )2‬‬
‫عقده ألحكام نظام العمل السعودي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يشترط أن تتوفر في المدير التنفيذي للرابطة الشروط التالية‪:‬‬ ‫‪ )3‬‬
‫أن يكون سعودي الجنسية ال يقل عمره عن (‪ )30‬عاماً ‪ ،‬وال يزيد عن (‪ )65‬عاماً ‪.‬‬ ‫أ‪ -‬‬
‫حاصال على الشهادة الجامعية أو ما يعادلها‪.‬‬ ‫ً‬ ‫أن يكون‬ ‫ب‪ -‬‬
‫إجادة اللغة اإلنجليزية تحدثاً وكتابة‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬
‫اإلقامة الدائمة في المملكة‪.‬‬ ‫د‪ -‬‬
‫خلو ِس ِجله من أي سابقة أخـالقية مخلة بالشرف واألمانة والنزاهة‪.‬‬ ‫هـ‪ -‬‬
‫أال يكون قد صدر بحقه عقوبة الشطب أو إسقاط العضوية أو اإليقاف لمدة تزيد عن ستة‬ ‫و‪ -‬‬
‫أشهر من أحد االتحادات أو الهيئات الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬
‫أن تكون لديه خبرة ال تقل عن (‪ )4‬سنوات متتالية في المملكة أو خارجها في مجال التسويق‬ ‫ز‪ -‬‬
‫واإلدارة الرياضية سواء كان ضمن االتحادات أو المنشآت أو الروابط أو األندية الرياضية أو ضمن‬ ‫ ‬
‫شركات القطاع الخاص أو أن تكون لديه خبرة ال تقل عن سنتين متتاليتين كرئيس أو عضو‬ ‫ ‬
‫مجلس إدارة أو أمين عام أو مدير تنفيذي أو كادر بإدارة كرة قدم بإحدى األندية األعضاء أو‬ ‫ ‬
‫بأحد الروابط أو االتحادات الرياضية أو كعضو بإحدى اللجان الدائمة برابطة أو اتحاد رياضي‬ ‫ ‬
‫باستثناء اللجان القضائية‪.‬‬ ‫ ‬
‫أال يكون موظفاً حكومياً ‪.‬‬ ‫ح‪ -‬‬
‫أال يجمع بين العمل في الرابطة‪ ،‬وأي عمل أو وظيفة أخرى في أحد األندية أو االتحادات‬ ‫ط‪ -‬‬
‫الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪24‬‬

‫على المدير التنفيذي تنفيذ القرارات الصادرة عن مجلس اإلدارة بكل عناية ودقة مع التزام‬ ‫‪ )4‬‬
‫التنسيق مع رئيس الرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫يتولى المدير التنفيذي المسؤوليات التالية‪:‬‬ ‫‪ )5‬‬
‫القيام بأي عمل يكلفه به مجلس إدارة الرابطة‪.‬‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫العمل عن قرب مع رئيس الرابطة‪.‬‬ ‫‌ب‪ -‬‬
‫العمل من أجل زيادة إيرادات الرابطة على المستوى المنظور والبعيد‪.‬‬ ‫‌ج‪ -‬‬
‫المشاركة في كل المفاوضات الخاصة بإبرام وتعديل أو إنهاء العقود التجارية‪.‬‬ ‫‌د‪ -‬‬
‫حضور اجتماعات مجلس إدارة الرابطة وجمعيتها العمومية دون أن يكون له حق التصويت‪.‬‬ ‫‌هـ‪ -‬‬
‫تسجيل وإعداد جميع محاضر اجتماعات مجلس إدارة الرابطة‪.‬‬ ‫و‪ -‬‬
‫إدارة عمليات إعداد التقارير المالية للرابطة‪.‬‬ ‫ز‪ -‬‬
‫إبرام أي اتفاقات ذات طبيعة تشغيلية أو استشارية أو خدماتية وفق السقف المالي الذي‬ ‫‌ح‪ -‬‬
‫تضبطه الالئحة المالية‪.‬‬ ‫ ‬
‫تمثيل الرابطة في جميع االجتماعات التنظيمية أو التنسيقية باإلضافة إلى االجتماعات التي‬ ‫‌ط‪ -‬‬
‫يراها رئيس الرابطة ضرورية‪ ،‬باستثناء اجتماعات الجمعية العمومية ومجلس اإلدارة‪.‬‬ ‫ ‬
‫قيادة الطاقم اإلداري قادر على الوفاء بالمسؤوليات التشغيلية للرابطة بشكل يومي مع‬ ‫‌ي‪ -‬‬
‫جميع الصالحيات الالزمة كالتوظيف والتعيين وتحديد الرواتب األساسية والبدالت والترقية‬ ‫ ‬
‫وتوقيع عقود العمل واعتماد اإلجازات والمكافآت والدورات التكوينية وممارسة السلطة‬ ‫ ‬
‫التأديبية‪ ،‬كل ذلك مع مراعاة أحكام الالئحة الداخلية للموظفين‪.‬‬ ‫ ‬
‫تعيين مراقبي ومنسقي المباريات خالل المسابقة‪.‬‬ ‫ك‪ -‬‬
‫االحتفاظ بالسجالت المناسبة لجميع أنشطة الرابطة‪.‬‬ ‫ل‪ -‬‬
‫يجب أال يكون موظفو اإلدارة التنفيذية شاغرين ألي منصب ضمن لجان لرابطة (ما عدا مقرري‬ ‫‪ )6‬‬
‫اللجان) أو لوظيفة ضمن االتحاد أو غيره من الهيئات أو االتحادات الرياضية األخرى‪.‬‬ ‫ ‬
‫يمنع على موظفي اإلدارة التنفيذية الجمع بين العمل في الرابطة‪ ،‬وأي عمل أو وظيفة أو‬ ‫‪ )7‬‬
‫صفة أخرى كمسؤول أو موظف أو عضو مجلس إدارة أو عضو عادي أو شرفي بالجمعية‬ ‫ ‬
‫العمومية ألي ناد من األندية األعضاء‪.‬‬ ‫ ‬

‫الفرع الخامس‪ :‬اللجان بالرابطة‬


‫الـــمــــــــادة‬

‫اللجان‪:‬‬
‫‪38‬‬
‫يجوز لمجلس اإلدارة أو للجمعية العمومية إحداث وتشكيل لجان استشارية أو لجان مؤقتة‬ ‫‪ )1‬‬
‫للمساعدة فيما يتعلق بأمور محددة تدخل ضمن اختصاصاته‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجوز للجمعية العمومية خالل اجتماع غير عادي أن تقرر إحداث جان دائمة مع تحديد مهامها‪.‬‬ ‫‪ )2‬‬
‫يجوز للجمعية العمومية إحداث لجان دائمة‪ ،‬وتعتبر هذه اللجان مستقلة عن مجلس اإلدارة‬ ‫‪ )3‬‬
‫واإلدارة التنفيذية‪ ،‬لكنه لكل لجنة االستعانة بمقرر من بين الموظفين الدائمين بالرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫يحظر على أي جهة التدخل بأي شكل من أشكال في أعمال اللجان الدائمة‪.‬‬ ‫‪ )4‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪25‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫القواعد العامة للجان‪:‬‬


‫‪39‬‬
‫باإلضافة إلى الشروط الخاصة بعضوية كل لجنة حسب لوائح الرابطة ذات العالقة‪ ،‬يتعين أن‬ ‫‪ )1‬‬
‫تتوفر في أعضاء اللّ جان الدائمة أو الوقتية الشروط التالية‪:‬‬ ‫ ‬
‫أن يكون سعودي الجنسية‪ ،‬وأن ال يقل عمره عن (‪ )25‬عاماً ‪.‬‬ ‫أ‪ -‬‬
‫له مؤهل جامعي أو خبرة عملية ال تقل عن ‪ 5‬سنوات في مجال يتصل بعمل اللجنة‪.‬‬ ‫ب‪ -‬‬
‫نقاوة السجل العدلي من أي سابقة مخلة بالشرف أو األمانة والنزاهة‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬
‫عدم التعرض إلى أي عقوبة رياضية على المستوى المحلي أو الدولي تقضي باإليقاف أو‬ ‫د‪ -‬‬
‫الحرمان من دخول المالعب أو المنع من أي نشاط يتعلق بكرة القدم لمدة تزيد عن الثالثة‬ ‫ ‬
‫أشهر ما لم يصدر بشأنه عفو‪.‬‬ ‫ ‬
‫الحياد واالستقاللية وخصوصا عدم االنتماء إلى أي نادي كعضو مجلس إدارة أو مدير تنفيذي‬ ‫هـ‪ -‬‬
‫أو بإدارة كرة القدم‪.‬‬ ‫ ‬
‫أال يكون موظفا حكوميا‪.‬‬ ‫و‪ -‬‬
‫أال يجمع إلى صفته أي صفة أو وظيفة باإلدارة التنفيذية للرابطة أو بمجلس إدارتها أو بمجلس‬ ‫ز‪ -‬‬
‫إدارة االتحاد أو أي اتحاد رياضي آخر أو بلجان االتحاد أو باللجنة األولمبية العربية السعودية أو‬ ‫ ‬
‫بمركز التحكيم الرياضي السعودي أو بمركز التحكيم الرياضي بل–زان ‪ -‬سويسرا‪.‬‬ ‫ ‬
‫يضع مجلس اإلدارة القواعد الخاصة بتعيين أو انتخاب أعضاء اللجان وتسيير أعمالها واإلجراءات‬ ‫‪ )2‬‬
‫المتبعة أمامها وانتهاء عضوية أعضائها‪.‬‬ ‫ ‬
‫تحدد الالئحة المالية للرابطة البدالت المقررة ألعضاء اللجان‪.‬‬
‫ّ‬ ‫‪ )3‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫لجنة المسابقات‪:‬‬
‫‪40‬‬
‫تخضع الرابطة لجميع أحكام أعمال وتوجيهات لجنة المسابقات في االتحاد السعودي لكرة القدم‪.‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪26‬‬

‫الفصل السادس‪ :‬هيكل المنافسة‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫هيكل المنافسة‪:‬‬
‫‪41‬‬
‫تتنافس األندية األعضاء في الرابطة في المسابقات التي تنظمها الرابطة‪ ،‬في كل موسم‬ ‫‪ )1‬‬
‫طبقا لقوانين اللعبة‪ ،‬حسب الشروط والقواعد الفنية التي تحددها الئحة المسابقات والتعاميم‬ ‫ ‬
‫الصادرة بناء عليها‪.‬‬ ‫ ‬
‫تقام مسابقة دوري الدرجة الثانية بنظام الدوري الكامل بحيث يواجه كل نادي عضو كل األندية‬ ‫‪ )2‬‬
‫األخرى مرتين في المسابقة (مرة كضيف ومرة كمستضيف)‪ ،‬ويجوز لمجلس اإلدارة تعديل‬ ‫ ‬
‫نظام المسابقة بشرط مصادقة مجلس إدارة االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫تحدد الئحة المسابقات القواعد الخاصة بجدول المباريات وتحديد المراكز وقائمة الفريق وأطقم‬ ‫‪ )3‬‬
‫الالعبين وتذاكر المباريات واشتراطات المالعب التي تقام عليها المباريات وغير ذلك من القواعد‬ ‫ ‬
‫الفنية‪.‬‬ ‫ ‬
‫بمجرد اعتماد الترتيب النهائي للمسابقة تهبط إلى دوري الدرجة الثالثة الناديين األخيرين من‬ ‫‪ )4‬‬
‫كل مجموعة‪ ،‬وتحل محلها األندية صاحبة المراكز األولى في جدول الترتيب النهائي لدوري‬ ‫ ‬
‫الدرجة الثالثة لنفس الموسم‪ .‬ويجوز للجمعية العمومية بناء على مقترح مجلس اإلدارة تغيير عدد‬ ‫ ‬
‫الفرق الهابطة و‪ /‬أو الصاعدة خالل اجتماع جمعية عمومية عادية بشرط مصادقة مجلس إدارة‬ ‫ ‬
‫االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫ناد في الرابطة بعد الصعود إلى دوري الدرجة‬ ‫يحق لكل األندية األعضاء في االتحاد صفة عضو ٍ‬ ‫‪ )5‬‬
‫األولى مع مراعاة األحكام الخاصة بتراخيص األندية‪.‬‬ ‫ ‬

‫الفصل السابع‪ :‬الحقوق التسويقية والتجارية وتوزيع المداخيل المالية‬


‫الـــمــــــــادة‬

‫الحقوق التسويقية والتجارية‪:‬‬


‫‪42‬‬
‫الرابطة المالك الوحيد للحقوق التجارية للمسابقة‪ ،‬وتملك وحدها الحق في استخدام‬ ‫تعد ّ‬
‫ّ‬ ‫‪ .1‬‬
‫واستغالل ومنح الشركاء التجاريين للرابطة حق استخدام واستغالل الحقوق التجارية داخل‬ ‫ ‬
‫المالعب وخارجها وبمرافق المالعب خالل المسابقة مع مراعاة اعتبارات التنسيق مع إدارات‬ ‫ ‬
‫المنشآت الرياضية‪.‬‬ ‫ ‬
‫للرابطة الحق في إبرام كافة العقود المتعلقة بالحقوق التجارية التي تملكها على المسابقات‬ ‫‪ .2‬‬
‫التي تنظمها كعقود الرعاية وعقود النقل التلفزيوني‪ ،‬ولها كامل الصالحيات في تحديد‬ ‫ ‬
‫شكل ومدة وشروط وإجراءات التعاقد باإلضافة للمقابل المالي وغيره من الشروط التقنية‬ ‫ ‬
‫والتشغيلية‪ .‬وللرابطة كذلك أن تقوم بإسناد االمتياز الحصري لتسويق بعض أو كل الحقوق‬ ‫ ‬
‫التجارية التي تملكها على المسابقات إلى جهة خارجية لمدة محددة‪ ،‬على أن تبقي الرابطة‬ ‫ ‬
‫لنفسها صالحية الموافقة أو الرفض ألي رعاية أو عقد يتعلق بمسمى الدوري‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪27‬‬

‫تلتزم األندية األعضاء ومنسوبوها من العبين ومسؤولين وغيرهم بالتعاون التام مع الرابطة‬ ‫‪ .3‬‬
‫وااللتزام بالقرارات والتعاميم والتعليمات المتعلقة باستخدام واستغالل الحقوق التجارية بما ال‬ ‫ ‬
‫يتعارض مع مصالح األندية ورعاتها‪.‬‬ ‫ ‬
‫تلتزم األندية والالعبون والمسؤولين المشاركون باحترام جميع االتفاقات التي تبرمها الرابطة‬ ‫‪ .4‬‬
‫مع الشركاء التجاريين للرابطة في حدود ما ال يتعارض مع االتفاقيات المبرمة من قبل األندية‪.‬‬ ‫ ‬
‫ال يحق ألي شخص أو جهة‪ ،‬بما في ذلك الشركاء التجاريين لألندية‪ ،‬استخدام مسمى وشعار‬ ‫‪ .5‬‬
‫وعالمات المسابقة‪ ،‬أو القيام بأي عمل أو نشاط من شأنه إظهار وجود أي عالقة مع الرابطة‬ ‫ ‬
‫أو المسابقة‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تنظيم الفعاليات‪:‬‬
‫‪43‬‬
‫ال يجــوز للنــادي العضــو أو أي مــن متعاقديــه التجارييــن عمــل أي فعاليــة ترويجيــة أو غيــر ترويجيــة علــى‬
‫مدرجــات الملعــب أو فــي المنطقــة المخصصــة للجماهيــر أو علــى المضمــار أو علــى أرض الملعــب إال بعــد‬
‫تقديــم طلــب كتابــي مفصــل للرابطــة قبــل موعــد المبــاراة بأســبوع علــى األقــل والحصــول علــى الموافقــة‬
‫الصريحــة منهــا‪.‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تشغيل الحقوق التجارية على الوسائط االعالنية‪:‬‬


‫‪44‬‬
‫تتولى الرابطة بشكل مباشر أو عن طريق التعاقد مع جهة خارجية تشغيل اللوحات اإلعالنية‬ ‫‪ .1‬‬
‫خالل المسابقة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تعد حقوق اإلعالن على اللوحات اإلعالنية حقاً تجارياً مشتركاً بين الرابطة والنادي المستضيف‬ ‫‪ .2‬‬
‫منذ انطالق صافرة بداية المباراة‪ ،‬وحتى نهاية وقت المباراة وفقاً ألحكام هذه المادة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تملك الرابطة الحق التجاري والحصري في استعمال واستغالل اللوحة التجارية وسط الملعب‪،‬‬ ‫‪ .3‬‬
‫بينما تشترك الرابطة والنادي المستضيف في بقية المساحات اإلعالنية‪.‬‬ ‫ ‬
‫يحدد مجلس إدارة الرابطة نصيب الرابطة من المساحات اإلعالنية بشرط أن تكون أدنى من‬ ‫‪ .4‬‬
‫نصيب النادي المستضيف‪.‬‬ ‫ ‬
‫ال تتحمل الرابطة مسؤولية أي خلل في تشغيل اللوحات اإلعالنية إذا كان الخلل ناتجاً عن قوة‬ ‫‪ .5‬‬
‫قاهرة‪.‬‬ ‫ ‬
‫تمتلك الرابطة كافة الحقوق اإلعالنية على لوحة خلفية المؤتمر الصحفي والمنطقة المختلطة‬ ‫‪ .6‬‬
‫بعد المباراة‪ ،‬فيما يمتلك النادي المستضيف كافة الحقوق اإلعالنية على منطقة اللقاءات‬ ‫ ‬
‫السريعة‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪28‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫توزيع عائدات العقود التجارية‪:‬‬


‫‪45‬‬
‫توزع مداخيل الرابطة المتأتية من العقود التجارية المبرمة بشأن الموسم الرياضي ذي العالقة‬ ‫‪ )1‬‬
‫وفقاً لما يلي‪:‬‬ ‫ ‬
‫نسبة الجهة التسويقية (إن وجدت)‪.‬‬ ‫أ‪ -‬‬
‫‪ % 30‬من المبلغ اإلجمالي يتم تخصيصه لتغطية التكاليف ونفقات التشغيل ذات الصلة‬ ‫ب‪ -‬‬
‫بالوفاء بالتزامات الرابطة بعنوان الموسم الرياضي ذي العالقة‪ ،‬وفي حال تبقى مبلغ فإنه‬ ‫ ‬
‫يرحل للموسم الذي يليه‪ ،‬ويمكن لمجلس‬ ‫يبقى في حساب الرابطة في شكل احتياطي ّ‬ ‫ ‬
‫اإلدارة بعد الموسم الثاني صرفه في أي نشاط استثماري تراه‪.‬‬ ‫ ‬
‫أي مبلغ آخر يعتمده مجلس اإلدارة لتمويل أنشطة المسؤولية االجتماعية بحد أقصاه‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬
‫بعد خصم المبالغ المنصوص عليها في الفقرة رقم (‪ )1‬من هذه المادة‪ ،‬يتم توزيع باقي‬ ‫‪ )2‬‬
‫المداخيل على األندية األعضاء‪ ،‬على النحو التالي‪:‬‬ ‫ ‬
‫يتم توزيع ‪ 40٪‬بالتساوي بين األندية األعضاء‪.‬‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫يتم توزيع ‪ 60٪‬اعتماداً على الترتيب النهائي للنادي العضو في المجموعة الواحدة لدوري‬ ‫ب‪ -‬‬
‫الموسم الرياضي ذي العالقة‪ ،‬وذلك حسب الجدول التالي‪:‬‬ ‫ ‬

‫النسبة المئوية المستحقة‬ ‫المركز في الدوري‬


‫‪5.63‬‬ ‫‪1‬‬
‫‪4.88‬‬ ‫‪2‬‬
‫‪4.13‬‬ ‫‪3‬‬
‫‪3.88‬‬ ‫‪4‬‬
‫‪3.63‬‬ ‫‪5‬‬
‫‪3.50‬‬ ‫‪6‬‬
‫‪3.38‬‬ ‫‪7‬‬
‫‪3.25‬‬ ‫‪8‬‬
‫‪3.13‬‬ ‫‪9‬‬
‫‪2.75‬‬ ‫‪10‬‬
‫‪2.63‬‬ ‫‪11‬‬
‫‪2.50‬‬ ‫‪12‬‬
‫‪2.38‬‬ ‫‪13‬‬
‫‪2‬‬ ‫‪14‬‬
‫‪1.75‬‬ ‫‪15‬‬
‫‪0.63‬‬ ‫‪16‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪29‬‬

‫في حال انتهاء عضوية النادي في الرابطة نتيجة الهبوط من دوري الدرجة الثانية‪ ،‬فإنه يظل‬ ‫‪ )3‬‬
‫محتفظاً بحقه في الحصول على المستحقات السنوية الخاصة به على النحو المحدد في هذه‬ ‫ ‬
‫المادة‪.‬‬
‫ّ‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫الفترة المالية‪:‬‬
‫‪46‬‬
‫تبدأ السنة المالية للرابطة اعتباراً من ‪ 1‬يوليو‪ ،‬وتنتهي في ‪ 30‬يونيو من السنة التي تلي‪،‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫ويشمل التقرير المالي لالتحاد هذه الفترة‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب إعداد الموازنة المالية لعوائد ومصروفات الرابطة لتغطية الفترة المالية‪ ،‬ويجب ضمان‬ ‫‪ )2‬‬
‫كاف للوفاء بهذه‬‫ٍ‬ ‫مستقبال من خالل توفير احتياطي‬
‫ً‬ ‫قيام الرابطة بالتزاماتها األساسية‬ ‫ ‬
‫االلتزامات‪.‬‬ ‫ ‬
‫يتولى المدير المالي تحت إشراف المدير التنفيذي مسؤولية إعداد الموازنة المالية للرابطة‬ ‫‪ )3‬‬
‫وملحقاتها حتى ‪ 30‬يونيو من كل سنة‪ ،‬ويجب أن تكون الميزانية المالية متطابقة مع المداخيل‬ ‫ ‬
‫والمصروفات‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب على المدير المالي حفظ السجالت المحاسبية بصورة صحيحة تحت إشراف المدير التنفيذي‪.‬‬ ‫‪ )4‬‬
‫يجب فتح حساب بنكي في أحد بنوك المملكة باسم الرابطة؛ وإيداع كافة أموال الرابطة به‪،‬‬ ‫‪ )5‬‬
‫ويصرف منه‪ ،‬وفقاً لالئحة المالية للرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب على المدير المالي بالرابطة في نهاية السنة المالية إعداد الحسابات الختامية للسنة‬ ‫‪ )6‬‬
‫المالية المنتهية‪ ،‬ويتولى المدقق المالي الخارجي عرضها على مجلس اإلدارة للموافقة عليها‪،‬‬ ‫ ‬
‫كما يقوم بإعداد تقرير يعرض على الجمعية العمومية العتماده‪.‬‬ ‫ ‬
‫يضع مجلس اإلدارة الالئحة المالية للرابطة‪ ،‬التي يجب أن تحدد آلية تحصيل اإليرادات وبنود‬ ‫‪ )7‬‬
‫الصرف والمخول لهم التوقيع على أوامر الصرف والشيكات وحدود الصرف المسموح بها‪،‬‬ ‫ ‬
‫وضوابط المناقالت بين بنود الميزانية‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫المداخيل‪:‬‬
‫‪47‬‬
‫تكون مداخيل الرابطة من خالل الموارد التالية‪:‬‬
‫األموال التي يعتمدها االتحاد أو وزارة الرياضة إن وجدت‪.‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫رسوم االشتراكات السنوية‪.‬‬ ‫‪ )2‬‬
‫كافة المبالغ المتأتية من النقل التلفزيوني‪.‬‬ ‫‪ )3‬‬
‫عائدات عقود الشراكة والرعاية التجارية واستغالل حقوق الملكية الفكرية‪.‬‬ ‫‪ )4‬‬
‫ما يحصل للرابطة من ريع أمالكها ودخل استثماراتها بما في ذلك أرباح الشركات التي تساهم‬ ‫‪ )5‬‬
‫الرابطة في رأس مالها إلى جانب ما يحصل من استثمارات جديدة يوافق عليها مجلس اإلدارة‪.‬‬ ‫ ‬
‫التبرعات والهبات التي يتم تحصيلها سواء من جهات داخلية بخالف االتحاد ووزارة الرياضة أو‬ ‫‪ )6‬‬
‫من جهات رياضية دولية‪ ،‬وذلك شرط موافقة مجلس إدارة الرابطة عليها مع مراعاة النظم‬ ‫ ‬
‫الجاري بها العمل في المملكة‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪30‬‬

‫الغرامات المالية التي يتم فرضها من قبل الرابطة على األندية أو األفراد أو الشركاء التجاريين‪.‬‬ ‫‪ )7‬‬
‫اإليرادات المترتبة عن أي فعاليات تشارك فيها الرابطة في نطاق المسؤولية االجتماعية أو أي‬ ‫‪ )8‬‬
‫برامج من تمويل الفيفا أو االتحاد اآلسيوي‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫المصروفات‪:‬‬
‫‪48‬‬
‫تتحمــل الرابطــة المصروفــات الماليــة وخاصــة منهــا المتعلقــة بتشــغيل المباريــات داخــل المنشــآت الرياضيــة‬
‫ومســتحقات الجهــات التســويقية حســب االتفاقــات المبرمــة بشــكل نظامــي باإلضافــة إلــى المســتحقات‬
‫المســتوجبة للكــوادر البشــرية حســب الالئحــة الداخليــة للموظفيــن وكافــة النفقــات التــي يتــم اعتمادهــا مــن‬
‫قبــل الجمعيــة العموميــة‪.‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫المدققون المستقلون (المراجع الخارجي)‪:‬‬


‫‪49‬‬
‫تقوم الجمعية العمومية للرابطة بتعيين المدققين المستقلِّ ين (كمراجع خارجي) لمدة سنتين‬ ‫‪ )1‬‬
‫قابلتين للتمديد مرة واحدة ال غير بقرار من مجلس اإلدارة‪ ،‬وال يجوز للجمعية العمومية للرابطة‬ ‫ ‬
‫إعفاء المدققين المستقلين أثناء المدة المذكورة إال بأغلبية ثلثي األعضاء الحاضرين أو باألغلبية‬ ‫ ‬
‫المطلقة في حاالت القصور الفادح أو الخطأ المهني الجسيم‪.‬‬ ‫ ‬
‫يتولى المدققون المستقلون مراجعة الحسابات التي يقوم بإعدادها المدير التنفيذي بمساعدة‬ ‫‪ )2‬‬
‫وفقا للمبادئ والمعايير المحاسبية المعتبرة بالمملكة وأحكام هذا النظام‬
‫ً‬ ‫المدير المالي‪،‬‬ ‫ ‬
‫األساسي قبل عرضها على الجمعية العمومية للمصادقة في اجتماعها السنوي‪.‬‬ ‫ ‬
‫يجب على المدير التنفيذي بمساعدة المدير المالي تمكين المدقق المستقل من االطالع على‬ ‫‪ )3‬‬
‫كافة البيانات والمعلومات والمستندات والوثائق التي يحتاجها لتأدية مهامه‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫َتسوية الحسابات‪:‬‬
‫‪50‬‬
‫يحــق للرابطــة خصــم أي مبالــغ ماليــة مســتحقة علــى األنديــة األعضــاء مــن حســاباتهم لــدى الرابطــة َلت ْســوية‬
‫أيــة ديــون عليهــا أو علــى أحــد منســوبيها كالغرامــات الماليــة المســتحقة للرابطــة أو التعويضــات عــن األضــرار‬
‫الالحقــة بالمنشــآت الرياضيــة بنــاء علــى تقاريــر رســمية‪.‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪31‬‬

‫الفصل الثامن‪ :‬تراخيص األندية األعضاء والمسائل االنضباطية والتأديبية‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تراخيص األندية‪:‬‬
‫‪51‬‬
‫سنويا من قبل االتحاد‪.‬‬
‫ً‬ ‫تخضع األندية األعضاء لنظام تراخيص األندية يتم اعتماده وتعديله‬ ‫‪ - 1‬‬
‫يهدف نظام تراخيص األندية إلى حماية مصداقية ونزاهة التنافس الشريف بين األندية وتحسين‬ ‫‪ - 2‬‬
‫مستوى العمل المهني في األندية في المملكة العربية السعودية وتعزيز القيم الرياضية‪،‬‬ ‫ ‬
‫وفق أسس اللعب النظيف‪ ،‬كما يهدف كذلك إلى سالمة وأمن بيئة المباريات وتعزيز الشفافية‬ ‫ ‬
‫في كل ما يتعلق بتمويل األندية وملكيتها وإدارتها‪.‬‬ ‫ ‬
‫يلزم على جميع األندية األعضاء التقديم قبل بداية الموسم الرياضي على رخصة مشاركة في‬ ‫‪ - 3‬‬
‫دوري أندية الدرجة الثانية‪ ،‬باستثناء األندية الصاعدة على اثر مسابقة الموسم السابق‪.‬‬ ‫ ‬
‫يمكن لالتحاد أن يفوض بعض أو كل صالحياته في مجال تراخيص األندية للرابطة باستثناء‬ ‫‪ - 4‬‬
‫صالحية اعتماد نظام تراخيص األندية‪.‬‬ ‫ ‬
‫يحدد نظام تراخيص أندية الدرجة الثانية ما يلي‪:‬‬ ‫‪ - 5‬‬
‫الحد األدنى للمعايير التي يجب أن تفي بها األندية من أجل قبولها في مسابقة دوري أندية‬ ‫أ) ‬
‫الدرجة األولى (مثل المعايير اإلدارية والرياضية والمالية والقانونية‪.)...‬‬ ‫ ‬
‫مراحل وإجراءات عملية الترخيص‪.‬‬ ‫ب) ‬
‫الحد األدنى للمتطلبات التي يجب مراعاتها من قبل الجهة المانحة للرخصة‪.‬‬ ‫ج) ‬
‫العقوبات المستوجبة على النادي العضو في حال عدم الحصول على الرخصة‪.‬‬ ‫د) ‬
‫تشتمل الجهة المانحة للرخصة على هيئة من الدرجة األولى وهيئة استئنافية يتم تعيين‬ ‫‪ - 6‬‬
‫أعضائها من قبل االتحاد‪ .‬وتمارس كل هيئة واجباتها باستقاللية وحياد‪ .‬وتتمتع الهيئتان‬ ‫ ‬
‫بناء على الوثائق المقدمة في‬ ‫بصالحية الموافقة على أو رفض طلبات التراخيص من األندية ً‬ ‫ ‬
‫وفقا للوائح تراخيص األندية‪.‬‬
‫ً‬ ‫المواعيد النهائية ذات الصلة‬ ‫ ‬
‫يجوز لالتحاد بناء على مقترح مجلس إدارة الرابطة أن يقرر قبل بداية الموسم الرياضي بشهرين‬ ‫‪ - 7‬‬
‫على األقل‪ ،‬إعفاء األندية من بعض اشتراطات المعايير المتعلقة برخصة المشاركة في الدوري‬ ‫ ‬
‫ما عدا اشتراطات المعايير الرياضية والقانونية‪ ،‬ويمنع تمديد اإلعفاء ألكثر من موسم واحد‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫المسائل التأديبية‪:‬‬
‫‪52‬‬
‫ناد عضو أو أي شخص من منسوبي األندية إلى اللجان‬
‫لمجلس إدارة الرابطة الحق في إحالة ٍ‬ ‫‪ )1‬‬
‫القضائية لالتحاد للنظر في أي مخالفة ألحكام هذا النظام األساسي أو لوائح الرابطة أو االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫تتولى اللجان القضائية لالتحاد ومركز التحكيم الرياضي السعودي (كل في نطاق اختصاصه)‬ ‫‪ )2‬‬
‫البت في المسائل التأديبية المتعلقة باألندية األعضاء وفقاً لإلجراءات المنصوص عليها بلوائحه‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪32‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫مركز التحكيم الرياضي السعودي‪:‬‬


‫‪53‬‬
‫تقر وتلتزم الرابطة واألندية األعضاء‪ ،‬وأي كيانات رياضية أخرى تابعة للربطة بما يلي‪:‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫أن مركز التحكيم الرياضي السعودي هو الجهة العليا المختصة بالنظر و‪/‬أو الفصل و‪/‬أو‬ ‫أ) ‬
‫الوساطة بصفة حصرية في جميع منازعات كرة القدم بعد استنفاذ وسائل الطعن الداخلية‬ ‫ ‬
‫باالتحاد (إن وجدت) وفقاً للنظام األساسي لالتحاد ولوائحه ذات العالقة‪.‬‬ ‫ ‬
‫أن قرارات مركز التحكيم الرياضي السعودي نهائية وملزمة وغير قابلة للطعن فيها أمام أي‬ ‫ب) ‬
‫جهة محلية أو دولية‪.‬‬ ‫ ‬
‫باستثناء القرارات المتعلقة باعتماد اللوائح وتعيين أعضاء اللجان وإعفائهم‪ ،‬تخضع قرارات‬ ‫‪ )2‬‬
‫مجلس اإلدارة إلى إمكانية الطعن أمام مركز التحكيم الرياضي السعودي بشرط أن يكون‬ ‫ ‬
‫الطعن مستندا على أحد األسباب التالية‪:‬‬ ‫ ‬
‫صدوره عن جهة غير مختصة‪.‬‬ ‫أ‪ -‬‬
‫خرق اإلجراءات واآلجال المتعلقة بالدعوة إلى اجتماعات مجلس اإلدارة‪.‬‬ ‫ب‪ -‬‬
‫خرق هذا النظام األساسي أو النظام األساسي لالتحاد‪ ،‬أو اللوائح المتعلقة به األنظمة‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬

‫الفصل التاسع‪ :‬أحكام ختامية‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تعديل النظام األساسي‪:‬‬


‫‪54‬‬
‫يجوز لكل نادي عضو تقديم أي مقترحات حول تعديل النظام األساسي كتابياً مع شرح موجز‬ ‫‪ )1‬‬
‫لها بموجب طلب يرفع إلى رئيس الرابطة‪ ،‬ويمكن لرئيس الرابطة الدعوة إلى اجتماع غير‬ ‫ ‬
‫ملزما بذلك إال في حال صدور المقترح‪.‬‬
‫ً‬ ‫عادي لمناقشة المقترح المذكور‪ ،‬وال يعتبر‬ ‫ ‬
‫ينبغي أن يكون االستدعاء لحضور أعمال االجتماع غير العادي المتعلق بتعديل النظام األساسي‬ ‫‪ )2‬‬
‫مرفقا بمشروع التعديل مع شرح مختصر لسبب التعديل‪.‬‬
‫ً‬ ‫ ‬
‫يشترط لصحة قرار الجمعية العمومية بتعديل النظام األساسي أغلبية الثلثين‪.‬‬ ‫‪ )3‬‬
‫يجوز لمجلس إدارة الرابطة تقديم أي مقترحات حول تعديل النظام األساسي‪ ،‬وتتمتع مقترحاته‬ ‫‪ )4‬‬
‫بأولوية النظر على أي مقترح آخر مدرج في جدول أعمال اجتماع الجمعية العمومية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪33‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫تفسير أحكام النظام األساسي والحاالت االستثنائية‪:‬‬


‫‪55‬‬
‫يختص مجلس اإلدارة وحده بتفسير أحكام هذا النظام األساسي في حال احتماله أكثر من معنى‪،‬‬ ‫‪ .1‬‬
‫وذلك باستثناء المواد المتعلقة باالنتخابات التي تختص لجان االنتخابات بتفسيرها حصرياّ ‪.‬‬ ‫ ‬
‫مناسبا من تدابير في الحاالت والوقائع التي لم يرد فيها‬
‫ً‬ ‫لمجلس اإلدارة الحق في اتخاذ ما يراه‬ ‫‪ .2‬‬
‫نص في هذا النظام األساسي شرط أال تتعارض مع األحكام الواردة في النظام األساسي‬ ‫ ‬
‫لالتحاد ولوائح االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫يتعذر فيها تطبيق أحد بنود هذا النظام األساسي‪ ،‬يمكن لمجلس‬
‫ّ‬ ‫في الحاالت القاهرة التي‬ ‫‪ .3‬‬
‫اإلدارة تعليق تنفيذ ذلك البند لمدة مؤقتة أو حتى إشعار الحق بشرط الموافقة المسبقة من‬ ‫ ‬
‫مجلس إدارة االتحاد‪ ،‬وعلى أال يترتب عن التعليق المس من اختصاصات إحدى هيئات الرابطة‬ ‫ ‬
‫األخرى أو تمديد المدة االنتخابية لمجلس اإلدارة‪ .‬ويعرض الموضوع وجوبا في أول اجتماع للجمعية‬ ‫ ‬
‫العمومية للمصادقة على التعليق على أن يكون ذلك في موعد أقصاه ‪ 6‬أشهر من تاريخ دخول‬ ‫ ‬
‫قرار التعليق حيز النفاذ‪.‬‬ ‫ ‬
‫كل اختصاص من اختصاصات الرابطة ورد ذكرها في هذا النظام األساسي دون تحديد جهة‬ ‫‪ .4‬‬
‫االختصاص فإنه يرجع إلى مجلس اإلدارة‪ ،‬ما لم يستنتج خالفه منطقاً ‪.‬‬ ‫ ‬
‫الـــمــــــــادة‬

‫الحل أو االندماج‪:‬‬
‫‪56‬‬
‫يجوز حل الرابطة أو اندماجها بقرار من الجمعية العمومية أو بقرار من االتحاد‪.‬‬ ‫‪ .1‬‬
‫بالحل التلقائي للرابطة بموجب قرار من الجمعية العمومية غير العادية أو بحكم‬ ‫ّ‬ ‫عند صدور قرار‬ ‫‪ .2‬‬
‫تعديل النظام األساسي لالتحاد‪ ،‬فإنه يتم تصفية ممتلكات الرابطة من قبل مصف يتم تعيينه‬ ‫ ‬
‫من قبل الجهة التي قررت الحل للقيام بأعمال التصفية خالل ‪ 3‬أشهر قابلة للتجديد على أن‬ ‫ ‬
‫يتولى مجلس إدارة االتحاد المصادقة الحقا على تقرير أعمال التصفية بما فيها أتعاب عملية‬ ‫ ‬
‫التصفية‪.‬‬ ‫ ‬
‫قررت الحل‪ ،‬فان مجلس إدارة االتحاد يتولى‬ ‫في حال عدم تعيين مصف من قبل الجهة التي ّ‬ ‫‪ .3‬‬
‫تعيين من يراه للقيام أعمال التصفية في نفس اآلجال الزمنية‪ .‬ويتم اإلعالن عن قرار التصفية‬ ‫ ‬
‫وإسم المصفي بالموقع اإللكتروني للرابطة قبل ابتداء أعمال التصفية‪.‬‬ ‫ ‬
‫تخضع أعمال تصفية الرابطة لنفس القواعد المنطبقة على تصفية الشركات ما لم تتعارض مع‬ ‫‪ .4‬‬
‫طبيعة الرابطة‪ .‬ويعتبر المصفي الممثل القانوني للرابطة‪ ،‬ويتولى بمساعدة اإلدارة التنفيذية‬ ‫ ‬
‫مباشرة جميع االختصاصات الراجعة لها بهدف إنهاء أعمال التصفية بما في ذلك استخالص‬ ‫ ‬
‫حل أجلها ومتابعة تنفيذ العقود الجارية كعقود‬ ‫ديون الرابطة واإليفاء بالتزاماتها المالية التي ّ‬ ‫ ‬
‫العمل والتشغيل والرعاية‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪34‬‬

‫بمجرد المصادقة على تقرير أعمال التصفية تنقضي الشخصية القانونية للرابطة‪ ،‬وتنتقل‬ ‫‪ .5‬‬
‫بقوة القانون جميع ممتلكاتها وديونها والتزاماته التعاقدية السارية المحددة بالتقرير إلى‬ ‫ ‬
‫االتحاد‪.‬‬ ‫ ‬
‫في حال صدور قرار بدمج الرابطة مع رابطة أخرى أو أي كيان تابع لالتحاد بموجب قرار من‬ ‫‪ .6‬‬
‫الجمعية العمومية أو بحكم تعديل النظام األساسي لالتحاد والمصادقة عليه من الجمعية‬ ‫ ‬
‫العمومية فإنه تنتقل إلى الجهة التي تم االندماج‪ ،‬وإياها كل الحقوق وااللتزامات المالية‬ ‫ ‬
‫للرابطة بما في ذلك عقود الرعاية والبث التلفزيوني وعقود عمل الموظفين‪.‬‬ ‫ ‬

‫الفصل العاشر‪ :‬أحكام انتقالية‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫الهيئة المؤقتة‪:‬‬
‫‪57‬‬
‫بمجرد المصادقة على النظام األساسي للرابطة من قبل االتحاد‪ ،‬يتولى مجلس إدارة االتحاد‬ ‫‪ .1‬‬
‫في خالل (‪ )15‬يوما تعيين هيئة مؤقته تتولى مهام وصالحيات مجلس إدارة الرابطة‪ ،‬وتتألف‬ ‫ ‬
‫من رئيس و‪ 4‬أعضاء ممن تتوفر فيهم الشروط المنصوص عليها‪.‬‬ ‫ ‬
‫النظام األساسي وعلى أساس الترشيحات الواردة من األندية األعضاء‪.‬‬ ‫‪ .2‬‬
‫تستمر عهدة الهيئة الوقتية لمدة أقصاها سنة واحدة قابلة للتجديد مرة واحدة على األكثر‬ ‫‪ .3‬‬
‫بناء على قرار الجمعية العمومية باألغلبية المطلقة‪ ،‬ويتم قبل نهاية العهدة عقد اجتماع‬ ‫ ‬
‫للجمعية العمومية النتخاب مجلس اإلدارة‪ ،‬ويمنع على رئيس وأعضاء الهيئة الوقتية الترشح‬ ‫ ‬
‫لتلك االنتخابات إال بصفة رئيس قائمة‪.‬‬ ‫ ‬
‫في خالل شهر واحد من تاريخ تشكيلها‪ ،‬تتولى الهيئة الوقتية تشكيل لجنة المسابقات‬ ‫‪ .4‬‬
‫المنصوص عليها في هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫في خالل مدة (‪ )3‬أشهر قابلة للتجديد مرة واحدة‪ ،‬من تاريخ تشكيل الهيئة الوقتية‪ ،‬يقوم‬ ‫‪ .5‬‬
‫الرئيس بالدعوة إلى اجتماع جمعية عمومية للمصادقة على الالئحة االنتخابية لمجلس إدارة‬ ‫ ‬
‫الرابطة‪.‬‬ ‫ ‬
‫في خالل مدة أقصاها (‪ )9‬أشهر من تاريخ تشكيلها‪ ،‬تتولى الهيئة الوقتية تشكيل لجان‬ ‫‪ .6‬‬
‫االنتخابات المنصوص عليها بهذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫في حال حل الهيئة المؤقتة ألي سبب كان قبل انتهاء مدة العهدة المنصوص عليها بالفقرة‬ ‫‪ .7‬‬
‫ (‪ )2‬من هذه المادة‪ ،‬يتولى المدير التنفيذي مهام تلك الهيئة إلى حين انتهاء العهدة‪.‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪35‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫اللوائح السارية‪:‬‬
‫‪58‬‬
‫إلى حين وضع لوائح خاصة بمسابقة دوري الدرجة الثانية‪ ،‬يستمر العمل بجميع لوائح االتحاد‬ ‫‪ .1‬‬
‫التي تحكم المسابقة ما لم تتعارض مع أحكام هذا النظام األساسي‪.‬‬ ‫ ‬
‫إلى حين وضع الئحة تجارية وتسويقية للرابطة‪ ،‬يتم العمل بأحكام الالئحة التجارية والتسويقية‬ ‫‪ .2‬‬
‫لرابطة الدوري السعودي للمحترفين المعتمدة بتاريخ ‪2021/03/31‬م على دوري الدرجة الثانية‪.‬‬ ‫ ‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫توزيع المداخيل المترتبة عن العقود التجارية‪:‬‬


‫‪59‬‬
‫بالنســبة إلــى الســنة الماليــة (‪ 2022/2021‬م)‪ ،‬يتــم توزيــع مداخيــل الرابطــة المتأتيــة مــن العقــود التجاريــة‬
‫المبرمــة بشــأن الموســم الرياضــي كالتالــي‬
‫يتم خصم المبالغ التالية من المداخيل‪:‬‬ ‫‪ )1‬‬
‫نسبة الجهة التسويقية (إن وجدت)‪.‬‬ ‫أ‪ -‬‬
‫‪ % 40‬من المبلغ اإلجمالي يتم تخصيصه لتغطية التكاليف ونفقات التشغيل ذات الصلة بالوفاء‬ ‫ب‪ -‬‬
‫بالتزامات الرابطة بعنوان الموسم الرياضي ذي العالقة‪ .‬وفي حال وجود فائض فإنه يبقى في‬ ‫ ‬
‫يرحل للموسم الذي يلي‪.‬‬ ‫حساب الرابطة في شكل احتياطي ّ‬ ‫ ‬
‫أي مبلغ آخر يعتمده مجلس اإلدارة لتمويل أنشطة المسؤولية االجتماعية بحد أقصاه‪.‬‬ ‫ج‪ -‬‬
‫بعد خصم المبالغ المنصوص عليها في الفقرة رقم (‪ )1‬من هذه المادة‪ ،‬يتم توزيع باقي‬ ‫‪ )2‬‬
‫المداخيل على األندية األعضاء‪ ،‬على النحو التالي‪:‬‬ ‫ ‬
‫يتم توزيع ‪ 50٪‬بالتساوي بين األندية األعضاء‪.‬‬ ‫‌أ‪ -‬‬
‫يتم توزيع ‪ 50٪‬اعتماداً على الترتيب النهائي للنادي العضو في المجموعة الواحدة لدوري‬ ‫ب‪ -‬‬
‫الموسم الرياضي ذي العالقة‪ ،‬وذلك حسب الجدول التالي‪:‬‬ ‫ ‬

‫النسبة المئوية المستحقة‬ ‫المركز في الدوري‬


‫‪5.63‬‬ ‫‪1‬‬
‫‪4.88‬‬ ‫‪2‬‬
‫‪4.13‬‬ ‫‪3‬‬
‫‪3.88‬‬ ‫‪4‬‬
‫‪3.63‬‬ ‫‪5‬‬
‫‪3.50‬‬ ‫‪6‬‬
‫‪3.38‬‬ ‫‪7‬‬
‫‪3.25‬‬ ‫‪8‬‬
‫‪3.13‬‬ ‫‪9‬‬
‫‪2.75‬‬ ‫‪10‬‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬


‫‪36‬‬

‫النسبة المئوية المستحقة‬ ‫المركز في الدوري‬


‫‪2.63‬‬ ‫‪11‬‬
‫‪2.50‬‬ ‫‪12‬‬
‫‪2.38‬‬ ‫‪13‬‬
‫‪2‬‬ ‫‪14‬‬
‫‪1.75‬‬ ‫‪15‬‬
‫‪0.63‬‬ ‫‪16‬‬

‫الـــمــــــــادة‬

‫اعتماد النظام األساسي ودخوله حيز النفاذ‪:‬‬


‫‪60‬‬
‫يلغي هذا النظام األساسي كل ما يتعارض معه من أنظمة أو قرارات‪ ،‬وال يعمل بأي نص‬ ‫‪ )1‬‬
‫يتعارض معه‪.‬‬ ‫ ‬
‫تم اعتماد هــذا النظام األساسي في اجتماع الجمعية العمومية التأسيسية للرابطة‬ ‫‪ )2‬‬
‫المنعقـد بمدينة (الرياض) يوم الخميس بتاريخ ‪ 18‬رجب ‪1444‬هـ الموافق ‪ 9‬فبراير ‪2023‬م‪ ،‬‬ ‫ ‬
‫وأصبــح نافــذاً وســاري المفعــول بعــد المصادقــة عليــه مــن قبــل مجلــس ادارة االتحــاد‬ ‫ ‬

‫بتاريخ ‪ 9‬شعبان ‪1444‬هـ الموافق ‪ 1‬مارس ‪2023‬م‪.‬‬ ‫ ‬

‫النظام األساسي لرابطة أندية الدرجة الثانية للمحترفين ‪2023‬‬

You might also like