BAŞARIYA GİDEN

YOLLAR
 PLAN VE ORGANİZASYON

Planlama, hedeflere ulaşmak için

adımları belirleme sürecidir.
Organizasyon, bu adımları düzenli
ve etkili bir şekilde uygulama
sürecidir.
Yol Gösterici: Planlama,
NEDEN PLAN VE Verimlilik:
başarıya giden yolda bir ORGANİZASYON Organizasyon,
harita sunar. YAPMALIYIZ? kaynakların etkili bir
şekilde kullanılmasını
sağlar.

Hedef Belirleme:
Planlar, hedeflere
ulaşma stratejilerini
belirler.
ÖZ DİSİPLİN VE KARARLILIK

Öz disiplin, hedeflere ulaşmak

için kendinize olan kontrol ve
düzen yeteneğidir.Kararlılık,
belirlenen hedeflere ulaşma
konusundaki istikrarlı ve azimli
tutkudur.
 NEDEN ÖZ DİSİPLİN VE KARARLILIĞA
SAHİP OLMALIYIZ?

Uzun Vadeli Engelleri Aşma:

Hedefler: Zorluklarla baş
Öz disiplin ve etmek için güçlü bir
kararlılık, uzun vadeli iç motivasyondur.
hedeflere ulaşmada
temel adımlardır.
 HEDEF BELİRLEME
Hedef belirleme, başarıya
ulaşma sürecinde ulaşılması
istenen net ve ölçülebilir
sonuçları belirleme sürecidir.
Hedefler, yolculuğumuzun
rotasını çizer.
Çabalarımızı odaklar NEDEN HEDEF Başarıya ulaşma
ve yönlendirir. BELİRLEMELİYİZ? olasılığını arttırır.

Yolculuğumuzda
Motivasyonu arttırır.
bize rehberlik
eder.
 Walt Disney:
Napoleon Hill: "Bir hedefe
"Hedef belirleme, ulaşmanın en iyi
hayalinizi yolu, ona bir
gerçekleştirmenin başlangıç ​tarihi
ilk adımıdır." vermektir."

Denis Waitley: "Belirli bir

hedef olmayan bir hayat,
rastgele bir serüven
gibidir."
 SÜREKLİ ÖĞRENME

Sürekli öğrenme, yaşam boyu

devam eden bir öğrenme
sürecidir.
Yeni bilgiler edinme, becerileri
geliştirme ve değişen dünya ile
uyum sağlama sürecini içerir.
 NEDEN SÜREKLİ ÖĞRENMELİYİZ?

Kişisel ve Mesleki Gelişim: Rekabet Avantajı:

Yetenekleri Yeniliklere açık olmak,
ve bilgileri sürekli rekabet avantajı sağlar
genişletmek için

İnovasyon ve
Teknolojik Gelişmeler: Hızla Girişimcilik:Yenilikçi
değişen teknolojiye ayak düşünce,yeni fırsatları
uydurmak için
keşfetme avantajı sağlar.
 Soru: Yetenek mi
çalışmak mı sizi başarıya
götürür?

Mete Gazoz: Yetenek

sizi,ortalama insanların üzerine
çıkartır.Çalışmak sizi,yetenekli
insanların üstüne çıkartır.
 PSİKOLOJİK SAĞLAMLIK

Psikolojik sağlamlık, stresle başa

çıkma, zorlukları aşma ve
olumsuz durumları olumlu bir
şekilde yönetme yeteneğidir.
Başarıya giden yolda
dayanıklılığın anahtarıdır.
 NEDEN PSİKOLOJİK
SAĞLAMLIĞA
SAHİP OLMALIYIZ?

Zorluklara Direnç: Değişime Uyum: Hızla

Başarı yolu genellikle değişen koşullara ayak
zorluklarla doludur. uydurabilmek için
Psikolojik sağlamlık, bu psikolojik sağlamlık
zorluklara direnç önemlidir.
göstermeyi sağlar.
ZAMAN YÖNETİMİ VE RİSK ALMA

Zaman yönetimi, zamanı etkili

bir şekilde kullanma ve
öncelikleri belirleme sürecidir.
Risk alma, belirsizlikle
yüzleşme ve olası olumsuz
sonuçlara rağmen hedeflere
doğru adım atma yeteneğidir.
 NEDEN ZAMAN YÖNETİMİNE
SAHİP OLMALIYIZ?

Stres Azaltma:
İyi bir zaman
Etkin Çalışma:
yönetimi, stresi
Zamanı etkili bir
azaltabilir.
şekilde kullanmak,
verimliliği artırır.