Professional Documents
Culture Documents
ukierunkowane na zbudowanie, pozyskanie, utrwalenie jakiejś przedstawiać siebie skromnie(inni nas polubią, ale mogą nas
nowej tożsamości naszej osoby, głównie: nisko ocenić), czy chełpliwie(inni nas nie polubią, ale mogą wyżej
—>ingracjacja—>autopromocja —>autopromocja przez ocenić).
skojarzenie —> świecenie przykładem.
Efekt cocktail-party-łatwiejsze zauważanie informacji
Autokoncentracja- stan skupienia świadomej uwagi na sobie(w dotyczących nas samych, nawet w warunkach pochłonięcia uwagi
przeciwieństwie do skupienia jej na jakimś elemencie otoczenia). czymś innym(tak jak własne imię przebija się przez szum rozmów
podczas cocktail party).
Autoprezentacja-kształtowanie(kontrol) sposobu, w jaki
spostrzegają nas inni ludzie; manipulowanie wrażeniem Efekt fałszywej powszechności-skłonność do przeceniania
wywieranym na innych. częstości z jaką u innych ludzi występują nasze zachowania i
przekonania, a niedoceniania częstości zachowań i przekonań
Autopromocja-przedstawianie siebie jako osoby kompetentnej. alternatywnych.
Autopromocja przez skojarzenie-podwyższanie swojej wartości Efekt odniesienia do ja-lepsze zapamiętywanie informacji
przez kojarzenie własnej osoby z pozytywnymi, a rozkojarzenie z odnoszonych do własnej osoby niż do innych osób bądź
negatywnymi zdarzeniami lub osobami. przetwarzanej w inny sposób.
Autoschemat- dobrze wykształcona wiedz na własny temat w Hipokryzja moralna- skłonność do przedstawiania się sobie i
dziedzinie, którą człowiek uważa za istotną i w której formułuje innym jako osoba moralna bez podejmowania faktycznie
krańcowe sądy o sobie. moralnych działań.
Ja powinnościowe- wyobrażenie siebie, jakim powinno się Paradoksalny efekt kontroli umysłowej-wzrost umysłowej
być, a więc przekonania o własnych obowiązkach, dostępności jakichś myśli lub stanów wskutek prób ich
powinnościach i obligacjach(zwykle o charakterze zahamowania(białe niedźwiedzie).
moralnym).
Porównania społeczne-porównania siebie z innymi.
Ja realne-rzeczywiste;
Projekcja społeczna- skłonność do zakładania, że inni ludzie
Ja robocze-ta część struktury ja, która jest w danym są podobni do nas samych, przypisywanie im własnych cech
momencie zaktywizowana. lub poglądów.