Professional Documents
Culture Documents
Informatički Menadžment: Sustavi Upravljanja Kvalitetom
Informatički Menadžment: Sustavi Upravljanja Kvalitetom
informatici
Informatički menadžment
SUSTAVI UPRAVLJANJA
KVALITETOM
Kolegij
Upravljanje kvalitetom
5. Pitanja za kolokvij
HACCP (Hazard Analysis and Critical Control Points - Analiza opasnosti i kritične
kontrolne točke) predstavlja stručan, racionalan i sustavan pristup za analizu i
upravljanje biološkim, kemijskim i fizičkim opasnostima u cijelom prehrambenom
lancu — od polja i farme do stola.
2. Vrste sustava za upravljanje kvalitetom
(II)
2.2. Upravljanje promjenama i poboljšanjima
Poboljšavanja su među najvažnijim aktivnostima organizacije koja želi postići ili
zadržati konkurentsku prednost i zadovoljstvo kupaca.
Poboljšanja trebaju biti neprestana i/ili skokovita. Bez napora za poboljšanjem
organizacija stagnira.
2.2.1. TQM
Definicija TQM nije nimalo laka zadaća jer gotovo svaki autor postavlja vlastitu definiciju. Na
osnovu rezimiranja više njih može se sistematizirati:
TQM je koncept i sustav, utemeljen na definiciji kojom se pretpostavlja sveobuhvatan način
poboljšanja kvalitete, kao i ostalih performansi, a što je moguće ostvariti istraživanjem i stalnim
unapređivanjem svakog pojedinog procesa u okviru cijele organizacije, pri čemu se aktivnosti
usmjerene u tom pravcu odvijaju sustavno, integrirano i konzistentno.
Ovom revizijom ukinuti su modeli ISO 9002:1994 i ISO 9003:1994, a ISO 9001:2000 i ISO 9004:2000
imaju slijedeći sadržaj (koji se razlikuje samo u poglavlju 4.):
Predgovor
0. Uvod
1. Područje primjene
2. Veza s drugim normama
3. Pojmovi i definicije
4. Zahtjevi za upravljanje sustavima kvalitete (ISO 9001), Smjernice za upravljanje sustavima
kvalitete (ISO 9004)
5. Odgovornost uprave
6. Upravljanje resursima
7. Upravljanje procesima
8. Mjerenje, analiza i poboljšanja
ISO 9001:2000 je zamišljen kao temelj za izgradnju sustava i audit sustava kvalitete, dok ISO 9004:2000
predstavlja skup smjernica za unapređivanje sustava kvalitete. Ove norme se zovu “KONZISTENTAN
PAR”.
Jedan od osnovnih ciljeva norme bio je da se ona što više približi idealu potpunog upravljanja
kvalitetom odnosno TQM-u.
3.Razvoj normi za upravljanje kvalitetom
(VI)
Principi normi ISO 9000:2000:
1. Orijentacija na kupce: Organizacije su ovisne o kupcima i stoga moraju razumjeti njihove
sadašnje i buduće potrebe, moraju težiti da ispune i premaše zahtjeve kupaca
2. Liderstvo: Lideri stvaraju jedinstvene smjernice postojanja i razvoja organizacija. Oni bi trebali
održavati internu okolinu, koja potiče maksimalnu ljudsku involviranost u ostvarenje
organizacijskih ciljeva
3. Uključenost zaposlenika: Ljudi na svim razinama osnova su organizacije i njihova potpuna
uključenost potiče njihovu sposobnost ostvarenja boljitka za organizaciju
4. Procesni pristup: Očekivani rezultat ostvaruje se znatno lakše kad se aktivnostima i povezanim
resursima upravlja kao procesima
5. Sustavni pristup upravljanju: Identificiranje, razumijevanje i upravljanje povezanim procesima
kao sustavom doprinosi organizacijskoj učinkovitosti i efikasnosti u ostvarenju ciljeva
6. Kontinuirano unapređivanje: Kontinuirano unapređivanje organizacijskih i ukupnih performansi
trebao bi biti stalni cilj
7. Činjenični pristup donošenju odluka: Učinkovite odluke temeljene su na analizi podataka i
informacija
8. Uzajamno korisni odnosi sa dobavljačima: Organizacija i njeni dobavljači međusobno su
ovisni i odnos uzajamne koristi povečava sposobnost stvaranja vrijednosti i jednima i drugima
Jedna od najvećih koristi implementacije norme ISO 9000:2000 je ta što predstavlja solidnu osnovu za
izgradnju sustava za upravljanje kvalitetom kod onih poduzeća koja tek započinju s pričom o osiguranju
i upravljanju kvalitetom. Ona predstavlja detaljan vodič za kontrolu procesa i proizvoda.
4. Sustav upravljanja kvalitetom prema normi
ISO 9001:2000 (I)
4.1. Faze uspostave sustava kvalitete prema normi ISO 9001:2000
Za projekt uspostave sustava kvalitete karakteristične su slijedeće faze:
1. Upoznavanje uprave s temeljnim načelima funkcioniranja sustava kvalitete, načinima uspostave,
troškovima i koristima koje on donosi, kako bi mogla donositi ispravne poslovne odluke.
2. Odluka uprave o uspostavi sustava.
3. Snimanje postojećeg stanja kvalitete, utvrđivanje baze za planiranje projekta.
4. Usklađivanje plana projekta s utvrđenim aktivnostima, nositeljima odgovornosti, vremenu
početka i dovršetka, utroškom rada za pojedinu aktivnost, te njegovo odobrenje (od strane
uprave).
5. Izbor i imenovanje odgovorne osobe za projekt uvođenje sustava kvalitete (predstavnik uprave
za kvalitetu, ili još bolje izvršni direktor).
6. Izbor i imenovanje članova tima za realizaciju projekta (najčešće su to rukovoditelji odjela čija
funkcija utječe na kvalitetu proizvoda.
7. Osposobljavanje tima za rad na projektu što uključuje poznavanje serije norma ISO 9000 i
njezinih elemenata.
8. Utvrđivanje, pisanje i objava politike kvalitete, te stvaranje uvjeta da se ona prihvati i slijedi.
9. Utvrđivanje ovlasti i odgovornosti pomoću dijagrama ustroja, matrice odgovornosti i opisa
poslova (svako mora znati što mu je posao, za što odgovara i kome).
10. Opisivanje procesa. Prethodno ih treba analizirati i racionalizirati radi djelotvornosti, osobito onaj
ključni koji je osnova djelatnosti tvrtke.
11. Pisanje i primjena postupaka kvalitete, uključujući sve upute, planove kvalitete i zapise.
12. Pisanje, objavljivanje i stavljanje u funkciju priručnika kvalitete
13. Osposobljavanje internih auditora i auditiranje sustava kvalitete.
4. Sustav upravljanja kvalitetom prema normi
ISO 9001:2000 (II)
14. Provođenje upravine ocjene (management review) sustava.
15. Provođenje korektivnih akcija i potvrđivanje njihovih djelotvornosti radi unapređivanja sustava.
16. Prijava sustava za certifikaciju i dobivanje certifikata o akreditiranog tijela
17. Objava certifikata
U planiranje i realizaciju projekta uspostave sustava kvalitete tvrtka može ući uz pomoć savjetnika ili
bez njegove pomoći. I jedan i drugi način imaju svoje prednosti i nedostatke.
Pomoć savjetnika povećava kalkulacijsku cijenu projekta, ali racionalizira korištenje resursa i skraćuje
Vrijeme izgradnje sustava korištenjem tuđeg znanja i iskustva.
U uspješnoj tvrtci budućnosti, koja stvara nove vrijednosti, kvaliteta će biti obrazac
ponašanja, a ne poslovni odjel.
6. Pitanja za kolokvij:
ZAHVALJUJEMO NA POZORNOSTI!
Prezentacija teme:
Sustavi upravljanja kvalitetom