Professional Documents
Culture Documents
Contoh 1 Rancangan Pentadbiran - 1
Contoh 1 Rancangan Pentadbiran - 1
Berikut merupakan jadual spesifikasi kerja bagi perniagaan Syarikat Percetakan Saudagar.
Jawatan Tugas
Pengurus Besar - Mengawal dan mengenal pasti dasar dan misi perniagaan
- Mengawal selia dan memantau perjalanan perniagaan
- Mengenal pasyti dan menyelesaikan masalah dengan
berkesan
Pengurus Pemasaran - Mengenal pasti pasaran sasaran dan menganalisis trend
pasaran semasa
- Mengkaji keperluan dan kehendak pelanggan serta
maklumat persaingan
Pengurus Operasi/ - Memastikan operasi perniagaan berjalan dengan lancer
Pengeluaran - Memastikan pengeluaran tepat pada masa dan memenuhi
spesifikasi pelanggan
Pengurus Sumber - Melahirkan pekerja yang berkualiti dan produktif untuk
Manusia memberi perkhidmatan yang berkesan dan cemerlang ke
arah pencapaian visi dan misi syarikat
Pengurus Kewangan - Menjaga kecairan dan keberuntungan syarikat
- Mengemaskinikan akaun dan penyata kewangan
Gaji tak ada
Jadual Imbuhan dan Gaji Pekerja
kwsp dn
Jawatan Gaji (RM) Jumlah (RM)perkeso!!
Pengurus Besar (1 orang) 3000.00 3000.00 Kamu mesti
Pengurus Pemasaran (1 2200.00 2200.00 add on..
orang) rujuk blk di
Pengurus Operasi/ Preka (1 orang): 2200.00 4600.00 frog.. ada
Pengeluaran (3 orang) jadual gaji
Pencetak (2 orang): 1200.00
Pengurus Sumber Manusia (1 2200.00 2200.00
orang)
Pengurus Kewangan (1 2200.00 2200.00
orang)
JUMLAH 14200.00
*Gaji setiap pekerja sudah tertakluk kepada caruman KWSP dan PERKESO
CONTOH 2
7.0 RANCANGAN PENTADBIRAN
Kedai Jahitan Anggun diuruskan oleh tiga orang rakan kongsi dan dua orang
pekerja sebagai tukang jahitan, dua orang pembantu tukang jahitan dan seorang kerani.
Pengurus Besar
JAWATAN TUGAS
Pengurus besar -mengawal dan mengenal pasti dasar dan misi perniagaan
-mengawal selia dan memantau perjalanan perniagaan
-mengenal pasti dan menyelesaikan masalah dengan
berkesan
Pengurus kewangan -memastikan aliran keluar masuk wang diurus dengan baik
-mengemaskinikan akaun dan penyata kewangan
Pembantu tukang jahit -menjalankan kerja memotong dan menjahit, kerja-kerja akhir
dan kekemasan pakaian
-menjalankan tugas-tugas tempahan, serahan pakaian
Insentif pekerja
Beberapa insentif seperti cuti tahunan, cuti bersalin, bonus tahunan dan cuti sakit telah
diberi kepada pekerja bagi menghargai jasa yang disumbangkan oleh pekerja dalam
menjalankan tugas
i) Cuti tahunan
Cuti tahunan diberikan kepada pekerja tidak termasuk cuti umum . Sekiranya pekerja
mengambil cuti melebihi cuti tahunan yang diberi, maka gajinya akan ditolak
berdasarkan gaji sehari mengikut bilangan hari cuti tambahan yang diambil
Cuti bersalin selama sebulan diberi kepada pekerja wanita yang bersalin
Cuti sakit diberikan kepada pekerja yang telah mendapat kelulusan daripada doctor
berdaftar yang dilantik . Gaji pekerja akan dibayar semasa cuti sakit.
PENGURUS PENGURUS
KEWANGAN OPERASI
JAWATAN TUGAS
1. Pengurus Besar * Mengawal dan mengenal pasti dasar dan misi perniagaan
Jumlah RM 3000.00
tidak terlibat secara langsung dalam operasi perniagaan, namun berhak membuat