Professional Documents
Culture Documents
OD RELEVANTNOSTI DO NOVIH
VRIJEDNOSTI
"EMYA i EMF predstavljaju skup temeljnih vrijednosti oko
inovacije i kvalitete, ali jednako tako oko kulturne raznolikosti,
kulturne demokracije i kulturnog sudjelovanja. Ove vrijednosti
vode proces ocjenjivanja i dodjele, a naše godišnje
konferencije su prigode u kojima se o tim vrijednostima
kontinuirano raspravlja, obnavlja, reinterpretira, osvježava."
MUZEJI U FOKUSU
▪ Društveni učinak i trendovi
▪ Muzeji i iskorak u virtualno
▪ Novi izazovi
▪ Vrijednosni mix
Mobilnost i Prevladavanje
prostor krize
Vođenje i
Ravnoteža upravljanje
Održivi razvoj
Otvorenost novim idejama
Participativne
prakse
Uključenost Digitalne
javnosti inovacije
Prilagodljivo
upravljanje
Muzej grada Liverpoola, UK
Dobitnik nagrade Vijeća Europe, 2013
OSTATI RELEVANTAN
NOVI KONCEPTI
"Laž nikad ne doživi
starost." - Sofoklo
"Uvijek sumnjajte u
velika obećanja." -
Theodore Parker
Muzej "Lašcu se ni istina
ne vjeruje." -
poslovica
lažnih
obećanja
"Ko najsporije
kontekstu?
Riverside Museum,
Glasgow, Škotska
Nagrada EMYA 2013
Važnost
muzeja u
urbanom
planiranju
Stvaranje mjesta
Bildtmuseet, Umea,
Švedska, priznanje 2014
Punjenje grada energijom
prostore
Inovativna
prezentacija
Globalno
relevantna
poruka
JAVNA MEMORIJA
NOVI IZAZOVI
Dostupnost
Zajednica
postavlja nove
znanja nasuprot
izazove pred
stručnjacima
istraživanje
Digitalni Komercijalizacija
„pametni” umjetnosti E-učenje
predmeti izazov je za
mijenjaju izložbe stalne postave
Drukčiji oblici
učenja
KONCEPT JAVNOG DOBRA
Dobrobit ljudi
Zadržavanje kulturnih
i baštinskih resursa za Korištenje
VRIJEDNOST novih praksi
stanovnike
MUZEJI POMAŽU U KRIZI
Kako se boriti protiv
poremećaja u sistemu?
EKONOMSKA
RECESIJA
PROMJENE U VRIJEDNOST
OKOLIŠU ZNANJA
POREMEĆAJI
Korištenje novih mogućnosti
NEFLEKSIBILNOST
SILO MENTALITET
FINACIJSKE KRIZE
GLOBALNA PANDEMIJA
ELEMENTARNE
NEPOGODE
URAVNOTEŽEN MIX VRIJEDNOSTI
Industrija zabave
otvorenost Zadovoljstvo
posjećenost
VOLIMO ZNANOST U KULTURI
Očuvana baština Razmjena znanja
Virtualno i stvarno
Socijalna uključivost i ravnopravnost
sudjelovanje
Hvala na pozornosti
goranka.horjan@gmail.com