Professional Documents
Culture Documents
CHNH SCH N TC NG NH TH NO
N GI TR DOANH NGHIP
Li m u
Modigliani v Miller (MM) xy dng ln L thuyt MM, trong hai ng cho
rng trong cc th trng vn hon ho th chnh sch c tc v cc quyt nh ti tr l
khng quan trng, khng nh hng n gi tr doanh nghip. V vy chnh sch n
khng c t thnh vn . Tuy nhin trong thc t th khng phi nh vy, vic p
dng mt chnh sch n nh th no ti a ha gi tr doanh nghip, ti u ha hot
ng ca doanh nghip lun lm au u cc Gim c Ti chnh.
MM cho rng chnh sch c tc khng quan trng trong th trng vn hon ho, v
cc quyt nh ti tr cng khng to thnh vn trong cc th trng hon ho. Theo
nh I ca hai ng: Mt doanh nghip khng th thay i tng gi tr cc chng
khon ca mnh bng cch phn chia cc dng tin thnh cc dng khc nhau: gi tr ca
doanh nghip c xc nh bng cc ti sn thc ch khng phi bng cc chng khon
m doanh nghip pht hnh. Nh vy cu trc vn khng lin quan n gi tr doanh
nghip khi cc quyt nh u t ca doanh nghip c nh sn.
Trong chng 15 chng ta s xem xt cc kha cnh m L thuyt MM cha cp
n. l thu, chi ph ph sn doanh nghip, chi ph kit qu ti chnh; l mu thun
quyn li c th c gia nhng ngi nm gi chng khon ca doanh nghip hay cc
vn v thng tin bt cn xng, trt t phn hng khi doanh nghip xc nh ngun vn
ti tr v cc tc ng kch thch ca n by ti chnh i vi cc quyt nh u t v
chi tr c tc ca ban iu hnh. Chng ta s kt hp cc hiu bit v l thuyt ca MM
vi cc tc ng ca thu, chi ph ph sn v khnh kit ti chnh cng vi nhiu yu t
khc trn c s cng nhn rng chnh sch n c tc ng nht nh n gi tr
doanh nghip.
Gi nh ri ro l ng nht.
Vn c phn
u t
Thu nhp
0,01 VU
0,01 Li nhun
Thu nhp
0,01 DL
0,01 Li
Vn c phn
0,01 EL
Tng Cng
0,01 Li nhun
Trong th trng vn hnh tt th u t cho thu nhp ging nhau phi c chi ph
nh nhau tc ( 0,01 VU = 0,01 VL).
Vn c phn
u t
Thu nhp
Thu nhp
- 0,01 DL
0,01 Li
Vn c phn
0,01 VU
0,01 Li nhun
Tng cng
Hai chin lc trn cng cho mt mc thu nhp: 1% li nhun sau li. V vy, c hai
cch u t phi c cng chi ph. S lng 0,01(VU DL ) phi bng 0,01(VL DL ) v VU
bng VL .
c. Quy lut bo tn gi tr
Gi s ta c hai dng tin A v B, hin gi ca A + B bng hin gi ca A cng vi
hin gi ca B. iu ny ging vi nguyn tc cng gi tr khi lp d n gi (X Y)
trong mn Hoch nh ngn sch vn u t. Trong phn ny chng ta thy cc th
trng vn hon ho, hin gi ca kt hp hai ti sn bng tng s ca hin gi chng khi
tnh ring l. Nguyn tc cng gi tr cng ng trong trng hp phn chia ti sn.
Gi tr ca mt ti sn c bo tn bt k tnh cht ca tri quyn i vi ti sn .
Nh vy nh I: Gi tr ca doanh nghip c xc nh bi ti sn c th ct bn
tri ca bng cn i k ton ch khng phi bi t l chng khon n v chng khon
c phn do doanh nghip pht hnh.
TI SN
Gi tr
NGUN VN
Gi tr
A Ti sn ngn hn
50.000
A N phi tr
30.000
1. N ngn hn
1. N di hn
B Ti sn di hn
20.000
B Vn ch s hu
40.000
TNG CNG
70.000
TNG CNG
70.000
e. Mt v d ca nh I
Ta xem xt ba trng hp sau:
Trng hp 1: Cng ty A c ti tr hon ton bng vn c phn, khng s
dng n by ti chnh, tt c li nhun t hot ng c dng chi tr c tc cho
cc c ng.
Vn c phn
1.000 CP
Gi mi c phn
$10
Gi tr th trng ca
$10.000
c phn ca c phn
Kt qu
Li nhun hot ng
500
1.000
1.500
2.000
0,5
1,00
1,50
2,00
T sut sinh li t c
10
15
20
($)
($)
phn (%)
Bng 14.2: Cu trc vn v thu nhp d kin ca cng ty A trong trng hp c ti
tr hon ton bng vn c phn.
Trng hp 2: Cng ty A xem xt quyt nh pht hnh 5.000$ n vi li s ut
10% v mua li 500 c phn.
S c phn
500
Gi mi c phn
$10
Gi tr th trng ca c phn
$5.000
Gi tr th trng ca n
$5.000
$500
Kt qu
Li nhun hot ng ($)
500
1.000
1.500
2.000
Li vay ($)
500
500
500
500
500
1.000
1.500
10
20
30
Bng 14.3: Cu trc vn v thu nhp d kin ca cng ty A trong trng hp pht
hnh 5.000 $ n vi li sut 10% v mua li 500 c phn c ti tr hon ton bng
vn c phn.
Trng hp 3: Xt trng hp nh u t i vay n mua c phiu ca A.
Kt qu
Li nhun hot ng ($)
500
1.000
1.500
2.000
Li nhun t 2 c phn
Tr li s ut 10% ($)
Li nhun rng t u t
10
20
30
($)
($)
u t
Bng 14.4: Vi hai c phn ca A, tr gi 20$ (trong : 10 $ i vay) trong iu kin
cu trc vn ca A khng c n vay
th th hin mi quan h gia thu nhp mi c phn (EPS) v li nhun hot ng
d kin ca cng ty A.
Hnh 14.1
Thu nha
p moi copha
n-EPS,($)
T ylenva
vo
n copha
n
ba
ng nhau
3.5
3
EPS dkie
n v
i nva
von cophan
2.5
2
1.5
Toa
n bovo
n
copha
n
EPS dkie
n v
i toa
n bo
vo
n copha
n
1
0.5
0
0
500
1000
1500
2000
Li nhua
n hoat ong, ($)
EPS ($)
Cu trc vn xut:
100% vn c phn
1,5
2,0
Price ($)
20
10
Re (%)
15
20
n by ti chnh lm gia tng dng thu nhp mi c phn d kin nhng khng lm
tng gi c phn. L do l thay i trong dng li nhun d kin va b tr thay
i trong t sut m thu nhp c vn ha.
T sut sinh li d kin t ti s n = rA =
Qua cng thc ny chng ta thy rng, trong cc th trng vn hon ho, quyt nh
vay n ca cng ty khng tc ng n li nhun hot ng hoc tng gi tr th trng
ca cc chng khon ca doanh nghip. V vy, quyt nh vay n cng khng tc ng
n rA , t sut sinh li d kin t ti sn ca doanh nghip. Gi s nh u t nm gi c
n v c phn ca cng ty, vy t sut sinh li d kin t danh mc u t ny bng rA :
r =
D
x r
D +E
E
x r
D+ E
T l N/Vn c phn
rA:
T sut sinh li t ti sn
rE :
rD :
b. nh II
Hnh 14.2
Biu trn cho thy ngha tng qut nh II ca MM: Khi doanh nghip c n
phi ri ro mc ri ro mc thp hn v c th chp nhn c th rD c lp vi D/E
v rE tng tuyn tnh khi D/E tng. Khi doanh nghip vay n nhiu hn mc ri ro
tng ln th doanh nghip buc phi chu li sut vay n nhiu cao hn tng ng vi rD
tng do rE s tng chm li.
dc ca rE hp dn li khi D/E tng l v nhng ngi nm gi n c ri ro gnh
chu mt phn ri ro kinh doanh khi doanh nghip vay n nhiu hn v ri ro ny chuyn
nhiu hn t cc c ng sang cc tri ch.
c. nh i ri ro li nhun
Li
nhun
hot
Chnh lch
ng
Ton b vn
$500
$1.500
EPS ($)
0,5
1,5
rE (%)
15
10
CP
50% n
EPS ($)
rE (%)
20
20
Beta ca ti sn doanh nghip l bnh qun gia quyn ca cc Beta ca cc loi chng
khon:
=
D
X
D +E
E
X
D +E
Hay
= +
D
E
Qua ta thy cng tng t khi D/E tng th rE tng cng ko theo E tng. Do ,
khi doanh nghip vay n th cc nh u t i hi t sut sinh li cao hn t vn c
phn do ri ro cng tng.
14.3 QUAN IM TRUYN THNG
Trc tin chng ta tm hiu v chi ph s dng vn bnh qun gia quyn, chi ph s
dng vn bnh qun gia quyn l t sut sinh li d kin t mt danh mc tt c chng
khon ca cng ty.
Chi ph s dng vn bnh qun gia quyn = r = X r
X r
V d: Mt doanh nghip c
D = 2 triu USD. Hin lu hnh 100.000 c phn vi gi 30USD/ CP
=> E = 100.000 cp x 30usd/cp = 3 triu USD
RD = 8%; RE = 15 %
Vy c kt qu:
V = D +E = 5 triu USD
RA = 2/5 x 8% + 3/5 x 15% = 12.2%
a. Hai iu cnh bo
Quyt nh ti tr c n nh nhm cc mc tiu
-
V/hoc
-
thi cng ti thiu ha chi ph s dng vn bnh qun gia quyn vi iu kin li nhun
hot ng c lp vi cu trc vn.
Hai iu cnh bo
-
Doanh nghip mun vay n nhiu hn lm gim chi ph s dng vn bnh qun
Mt s nhn nh rt ra:
-