CONTOH PENILAIAN PRESTASI

Pegawai-pegawai yang menyediakan laporan ini dikehendaki meneliti hasil kerja keseluruhan dan menentukan markah mengikut mutu kerja yang telah dilaksanakan dan mengikut matlamat yang
diharapkan
5
4
3
2
1

CEMERLANG
BAIK
SEDERHANA
TIDAK MEMUASKAN
LEMAH

Prestasi sentiasa melebihi daripada tahap minimum yang telah ditentukan

Prestasi kerapkali melebihi tahap minimum yang telah ditentukan
Prestasi sentiasa memenuhi tahap minimum yang telah ditentukan
Prestasi kerapkali tidak memenuhi tahap minimum yang telah ditentukan
Prestasi sentiasa di bawah tahap minimum yang telah ditentukan

AM KUALITI PERIBADI

Pegawai yang menyediakan laporan ini dikehendaki memberikan penilaian berasaskan penjelasan tiap-tiap kriteria yang dinyatakan dengan menggunakan skel 1 hingga 5 seperti di atas. Markah bagi
Bahagian ini ialah 5%
Kriteria
1.1

Taraf layanan/kerjasama dinilai dari segi kualiti

peribadi dan komitmen terhadap tugas (iaitu
diplomasi, amanah, kesungguhan dan responsif di
dalam melaksanakan perkhidamatan)
Jumlah markah mengikut wajaran

Arkitek

Jurutera
(C&S)

Jurutera
Mekanikal

Jurutera
Elektrik

Jurukur
Bahan

Arkitek
Senitaman

Pakar-pakar
Lain

x5=0

PRESTASI HASIL KERJA

2.1

Peringkat Rekabentuk Permulaan

x5=5

x5=5

x5=5

x5=0

Ulasan

x5=0

Pegawai yang menyediakan laporan ini dikehendaki memberikan penilaian berasaskan penjelasan tiap-tiap criteria yang dinyatakan dengan menggunakan skel 1 hingga 5 seperti di atas. (Untuk bidang
perkhidmatan Jurukur Bahan hanya perlu menilai perkara 1,2 dan 4)
Kriteria
2.1.1

2.1.2

Dinilai dari segi kepakaran perunding menerima

dan memahami keperluan projek serta menyelaras
dengan pihak pelanggan untuk menggariskan
keperluan projek yang lengkap. (Perkara yang
perlu dinilai adalah laporan/kandungan kajian
mengenai projek, konsep awalan rekabentuk serta
syor yang wajar untuk menyediakan rekabentuk
yang berkesan dan ekonomi serta menepati
spesifikasi)
Dinilai dari segi kesesuaian cadangan rekabentuk
permulaan yang menepati skop projek, rekabentuk
yang ekonomi dan mengikut anggaran kos.
(Perkara yang perlu diteliti adalah persembahan
rekabentuk yang berkesan, responsif dalam
menerima dan mengesyorkan cadangan, serta
kemahiran dan kecekapan menyelaras keperluan
kerja-kerja rekabentuk dengan teliti bersama pihak
pelanggan/pengguna dan juga bidang
perkhidmatan perunding lain yang berkenaan)

Arkitek

Jurutera
(C&S)

Jurutera
Mekanikal

Jurutera
Elektrik

Jurukur
Bahan

Arkitek
Senitaman

Pakar-pakar
Lain

Ulasan

2.1.3

2.1.4

Dinilai dari segi keberkesanan rekabentuk dan

kecekapan menyelaras keperluan peraturan dan
undang-undang bangunan (Iaitu seperti keperluan
DBKL, Majlis Perbanran /Daerah /Kerajaan
Tempatan, TNB, STM, JBA, Jabatan Kilang dan
Jentera dan lain-lain )
Dinilai dari segi kelengkapan menyenaraikan
keseluruhan skop kerja yang dijangka di dalam
kontrak untuk projek, serta laporan kemungkinan
anggaran kos permulaan untuk projek
Jumlah markah mengikut wajaran

2.2

15x 5 = 11.3
20

15 x 5=11.3
20

0 x5=0
15

0 x10 = 0
20

15 x15 = 11.3
20

0 x 10 = 0
25

Peringkat Rekabentuk Terperinci

Pegawai yang menyediakan laporan ini dikehendaki memberikan penilaian berasaskan penjelasan tiap-tiap kriteria yang dinyatakan dengan menggunakan skel 1 hingga 5 seperti di atas. (Untuk bidang
perkhidmatan Jurukur Bahan hanya perlu menilai kriteria-kriteria 2 hingga 5 sahaja)
Kriteria
2.2.1

2.2.2

2.2.3

Dinilai dari segi kepakaran dan kemahiran

melaksanakan projek dengan rekabentuk yang
berkesan, menepati skop dan spesifikasi serta
mengikut anggaran kos.
Dinilai dari segi kecekapan menyelaras keperluan
kerja-kerja rekabentuk di antara semua bidang
perunding yang terlibat dalam projek (iaitu Arkitek,
Jurutera(C&S), Juruteka Mekanikal, Jurutera
Elekrik, Jurukur Bahan, Arkitek Hiasan Dalaman,
Arkitek Landskap /Senitaman dan lain-lain )
Dinilai dari segi kecekapan menyelaras dan
mengemaskini rekabentuk dan keperluan peraturan
undang-undang bangunan dengan pihak-pihak
yang berkenaan seperti DBKL, Majlis perbandaran
/Daerah /Kerajaan Tempatan, TNB, STM, JBA dan
lain-lain

2.2.4

Dinilai dari segi hasil lukisan-lukisan yang

disediakan mengandungi maklumat yang lengkap
dan jelas iaitu termasuk ukuran dan spesifikasi

2.2.5

Dinilai dari segi kelengkapan menyenaraikan

keseluruhan skop kerja di dalam kontrak untuk
projek serta anggaran kos untuk projek
Jumlah markah mengikut wajaran

Arkitek

Jurutera
(C&S)

Jurutera
Mekanikal

Jurutera
Elektrik

Jurukur
Bahan

Arkitek
Senitaman

Pakar-pakar
Lain

Ulasan

20x 45 = 36
25

20 x 45=36
25

0 x 50 = 0
25

0 x 30 = 0
25

20 x 45 = 36
25

0 x 30 = 0
25

2.3

Peringkat Penyediaan Dokumen Tender dan Penilaian Tender

Pegawai yang menyediakan laporan ini dikehendaki memberikan penilaian berasaskan penjelasan tiap-tiap kriteria yang dinyatakan dengan menggunakan skel 1 hingga 5 seperti di atas. (Untuk bidang
perkhidmatan Jurukur Bahan hanya perlu menilai kriteria-kriteria 2 hingga 7 sahaja)
Kriteria
2.3.1

Dinilai dari aspek spesifikasi bahan yang teratur

dan jelas mengikut garis panduan yang diluluskan.

2.3.2

Dinilai dari segi spesifikasi dan senarai kuantiti

(BQ) yang jelas dan lengkap.

2.3.3

Dinilai dari segi skop/item kerja meliputi

keseluruhan kerja-kerja di dalam projek.

2.3.4

Dinilai dari segi maklumat dan syarat-syarat

kontrak yang jelas dan tepat.

2.3.5

Dinilai dari segi kepakaran menyelaraskan

perlaksanaan projek serta ketepatan masa
mempelawa tender bagi tiap-tiap bidang kerja di
dalam skop projek. (Perkara yang dirujuk adalah
berkaitan dengan kerja-kerja Kontrak Induk (Main
Contractor) dan Kontrak Kecil (Sub-Contract)).
Dinilai dari segi ketepatan masa menyiapkan
laporan penilaian tender bagi tiap-tiap bidang kerja
di dalam kontrak untuk projek.
Dinilai dari segi mutu maklumat laporan penilaian
tender yang lengkap dan jeloas serta mengandungi
syor yang teliti.
Jumlah markah mengikut wajaran

2.3.6

2.3.7

2.4

Arkitek

Jurutera
(C&S)

Jurutera
Mekanikal

Jurutera
Elektrik

Jurukur
Bahan

Arkitek
Senitaman

Pakar-pakar
Lain

Ulasan

20 x 5=3.86
35

0 x 10 = 0
35

0 x 25 = 0
35

27 x 5 = 3.86
35

20 x 5 = 3.86
35

0 x 25 = 0
35

Peringkat Pengurusan Kontrak dan Pengawasan Binaan

Pegawai yang menyediakan laporan ini dikehendaki memberikan penilaian berasaskan penjelasan tiap-tiap kriteria yang dinyatakan dengan menggunakan skel 1 hingga 5 seperti di atas. (Untuk bidang
perkhidmatan Jurukur Bahan hanya perlu menilai kriteria-kriteria 2 hingga 7 sahaja)
Kriteria
2.4.1

Dinilai dari aspek pengalaman pasukan

pengawasan di tapak binaan

2.4.2

Dinilai dari segi kepakaran dan kemahiran

merancang dan menyelaras kerja-kerja binaan di
tapak dengan cekap (Ini meliputi kemahiran
mengawal penjadualan proses binaan dengan
keperluan servis untuk bangunan yang
merangkumi kerja-kerja Kontraktor Induk dan
Kontraktor Kecil seperti dalam bidang Kejuruteraan
Mekanikal dan Elektrik, Hiasan Dalaman,
Senitaman dan lain-lain).

Arkitek

Jurutera
(C&S)

Jurutera
Mekanikal

Jurutera
Elektrik

Jurukur
Bahan

Arkitek
Senitaman

Pakar-pakar
Lain

Ulasan

2.4.3

2.4.4

2.4.5

2.4.6

Dinilai dari segi mutu hasil kerja yang menepati

spesifikasi. (Ia bertujuan mengawal kos
/perubahan kos projek sesuai dengan matlamat
yang hendak diperolehi)
Dinilai dari segi kemahiran dan kecekapan
merancang dan mengurus kontrak untuk projek. (Ia
meliputi ketepatan masa menjadual /mengawal
tiap-tiap bidang kerja di dalam projek di mana yang
berkenaan)
Dinilai dari segi kecekapan menyelaras kerja-kerja
pembaikan kecacatan di dalam projek jangkamasa
tempoh tanggungan kecacatan

Masih dalam
proses
penyediaan

Dinilai dari segi ketepatan masa menyiapkan

perakuan Perakuanan Akhir untuk projek.
Jumlah markah mengikut wajaran

0 x 25 = 0
30

20 x 30 = 24
25

20 x 30 = 24
25

20 x 30 = 24
25

0 x 30 = 0
30

0 x 30 = 0
30