SATIŞ-DAĞITIMIN

KURALLARI DEĞİŞİYOR.
Satışlarınızı ve pazar
payınızı artırmak istiyorsanız…
Çözüm hazır:

Ayrıntılar için hemen arayın:

0212 276 5676
sales.visionnext.com.tr

SAYI

HAFTALIK BİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ VE EKONOMİSİ GAZETESİ www.bthaber.com.tr

1296 1 - 7 Mart 2021

Sayfa
12

İş hayatı, finans sektörü, endüstriler ve

girişimler dijital dünyada birleşiyor
Softtech’in her yıl alanında uzman
isimlerin öngörüleriyle hazırladığı
2021 Teknoloji Raporu yayımlandı.

Sayfa
13
Müşteri ayak izi değişti
GTech Kurucu Ortağı ve CEO’su Mine
Taşkaya, artık bankacılık sektörünün
fintech’leri kendi ekosistemi
içerisinde bir iş ortağı olarak görmeye
başladığını vurguladı.
Sayfa
3
Girişimci ve yatırımcıların yeni buluşma noktası “BThaber Angels Platformu”
İnovasyon, Ar-Ge, Ür-Ge gibi kavramlar da bu dönemde eskisinden daha fazla ön plana çıkıyor. İrili ufaklı her kuruluş
yenilikler yapmak zorunda çünkü her alanda yeni fikirlere ve bunları hayata geçirecek girişimlere ve yatırım platformlarına da
eskisinden daha çok ihtiyacımız var.
BTHABER Şirketler Grubu, Bilişim 500 kapsamında gerçekleştirdiği yatırımcı – girişimci buluşma platformunu,
artık yılda bir kez değil sürekli hale getirmek amacıyla “BThaberAngels Platformu”nu hayata geçiriyor.
BThaber
1 - 7 MART
2021
Girişimci ve yatırımcıların yeni buluşma noktası
“BThaber Angels Platformu”
Pandemi süreci ile birlikte
iş hayatının tüm normalleri
değişmeye başladı ve “Yeni
normal” olarak adlandırdığımız
yeni bir sürece girdik. Bu
sürecin bizlere neler getireceğini
tam olarak bilemiyoruz ama
bilinen bir gerçek var ki, o da
artık hiçbir şeyin eskisi gibi
olmayacağı. Yeni normallerin
de neler olacağını zaman
içinde yaşayarak göreceğiz ve
öğreneceğiz. İnovasyon, Ar-
Ge, Ür-Ge gibi kavramlar da
bu dönemde eskisinden daha
fazla ön plana çıkıyor. İrili ufaklı
her kuruluş yenilikler yapmak
zorunda çünkü her alanda
yeni fikirlere ve bunları hayata
geçirecek girişimlere ve yatırım
platformlarına da eskisinden
daha çok ihtiyacımız var.
BThaber tarafından hazırlanan
ve Türkiye bilişim sektörünün
en köklü ve en önemli referans
kaynaklarından bir tanesi olan
Bakiyem, 17 milyon TL değerlemeyle ikinci yatırımı aldı
Müşterilerinden kolay,
hızlı ve düşük maliyetlerle
ödeme almak isteyen farklı
büyüklüklerdeki firmalara
online ödeme çözümleri
sunan Bakiyem, 17 milyon
TL değerleme ile yatırım
aldığını duyurdu. Bakiyem,
geçtiğimiz yıllarda BTHaber
Şirketler Grubu tarafından
gerçekleştirilen 360 derece
pazarlama (Yayın reklam,
etkinliklere katılma ve dijital
pazarlama) desteğinden de 33
hafta boyunca yararlanmıştı.
Girişimin yatırım turunda
Bakiyem’in mevcut
yatırımcılarından Bankalararası
Kart Merkezi (BKM) eski
Genel Müdürü ve Turkish
Bank Yönetim Kurulu Üyesi
Sertaç Özinal’ın yanı sıra son
zamanlarda yüksek büyüme
potansiyeline sahip girişimlere
Bilişim 500 Araştırması, özel
yayını ve töreni ile 20 yılı aşkın
bir süredir “Yatırım platformu”
olma özelliğini sürdürdü. Birçok
yerli ve yabancı yatırımcı Bilişim
500 verilerinden yararlanarak
pek çok şirkete yatırım yaptı.
Pandemi nedeniyle 2020 yılı
Ağustos ayında dijital ortamda
gerçekleşen Bilişim 500
etkinliği kapsamında önemli
bir çalışmaya imza atıldı.
Bilişim 500 araştırmasına bilgi
veren şirketlere “Yatırım ister
misiniz?” sorusu soruldu ve
yatırım isteyen girişimcilerin
yerli ve uluslararası yatırımcılarla
birebir buluşup görüştüğü,
sunumlar yaptığı bir ortam
oluşturuldu. Bu görüşmelerin
bazıları halen devam ederken,
bir görüşme de mutlu son ile
sonuçlandı. Escort Teknoloji
Yatırım; e-ticaret alanında STEM,
Maker, 3D, Elektronik, Robotik
ve Kendin Yap ürünlerini
yaptığı yatırımlarla adından
söz ettiren Alesta Yatırım
yer aldı. Böylece geçtiğimiz
yılın Eylül ayında 1 milyon
dolar değerleme ile yatırım
alan Bakiyem, 6 ay içerisinde
değerlemesini 2,5 kat artırmış
oldu.
Finansal teknolojiler alanında
uzman bir ekiple çalışmalarını
yürüten Bakiyem, kurulduğu
ilk günden itibaren herhangi
kullanıcılara sunan, eğitim
teknolojileri alanında ürünler
geliştiren yerli girişim Robotistan
arasında 1.1 milyon TL’lik yatırım
anlaşması imzalandı.
BTHABER Şirketler Grubu, Bilişim
500 kapsamında gerçekleştirdiği
yatırımcı – girişimci buluşma
platformunu, artık yılda bir
kez değil sürekli hale getirmek
amacıyla “BThaberAngels
Platformu”nu hayata geçiriyor.
BThaberAngels Platformu”nun,
yeni normallerin yavaş
yavaş belirlenmeye başladığı
günümüzde ülkemiz için önemli
bir boşluğu dolduracağını
belirten BTHABER Şirketler
Grubu Başkanı Murat Göçe, şu
bilgileri verdi:
“Sektördeki yeni kurulmuş
ya da büyütmekte zorlanan
firmalara destek bir basın
kuruluşu olarak bizim asıl
görevlerimiz arasında. Onlara
zaman zaman pazarlama desteği
bir teknik bilgiye gerek
olmadan dakikalar içerisinde
kurulabilen, kolay kullanıma
sahip ödeme çözümleri ve bu
çözümlere yönelik entegre
modüller ile platformlar
geliştiriyor. Şirket, aldığı yeni
yatırımı C2C ürününün marka
konumlandırmasında ve global
pazara açılacak yeni ürünlerine
ait çalışmalarda kullanacak.
Konu hakkında görüşlerini
GÜNDEM
veriyorduk. Yeni çalışmamızda
bu durumda olup da yatırım
bekleyen firmalarımıza
destek amaçlı bir platform
oluşturuyoruz. BThaberAngels
isimli bu platformda yatırım
isteyen firmalar ile yatırımcı
kişi kurumlar biraraya gelecek.
Böylelikle ekosistemin
büyümesine daha fazla katkı
sağlamış olacağız. İlk önce
Bakiyem.com da BThaber
Kobi destek programından
faydalanarak kendini sektöre
tanıtmış ve yatırım almıştı,
arkasından Robotistan ve
nihayet BThaber Angels faaliyeti
olarak Malwation şirketi de 7
milyon TL değerleme ile yatırım
aldı. İlerleyen zamanda bu
haberler artacaktır. Bu vesile
ile hem Escort Teknolojiyi
bu yatırımdan ötürü hem
de yatırımı hakeden başarılı
kuruluşumuz Robotistan’ı
kutlarım.”
paylaşan Bakiyem
CEO’su Umut Yalçın,
“Hayatlarımızdaki pandemi
gerçeğine rağmen Bakiyem
olarak bu dönemde önemli
büyüme oranlarına ulaştık.
Başarımızı, aldığımız ikinci
yatırımla taçlandırmanın
mutluluğunu yaşıyoruz. Bu
yatırım ile büyümemize daha
hızlı bir şekilde devam ederek
hedeflerimizi gerçekleştirmek
istiyoruz. Şimdi önümüzde
yeni hedefler ve bizleri
bekleyen heyecanlı bir süreç
var. Çok yakında şirketimiz ile
ilgili bazı sürpriz gelişmeleri
açıklayacağız. 2021, Bakiyem
için hareketli ve yeniliklerin
bol olduğu bir yıl olacak.”
ifadelerini kullandı. Şirket,
önümüzdeki haftalarda yeni
marka faaliyetleriyle ilgili bazı
gelişmeleri duyuracak.

4 BEYAZ KÖŞE
MURAT GÖÇE
muratgoce@bthabersirketleri.com
BiTekDer (Bilgi Teknolojileri
Derneği) ne amaçla kuruldu
diye sorunlara Ahilik yapısı
benzeri diyorum. Bakın
Wikipedi’de Ahilik için ne
yazıyor ;
“Ahilik, Ahi Evran tarafından
Hacı Bektaş-ı Veli'nin
tavsiyesiyle kurulan esnaf
dayanışma teşkilâtıdır. Aslen
Horasan kökenli olup Selçuklu
ve Osmanlı dönemlerinde
Anadolu’da yaşayan ……..
halkın sanat, ticaret, ekonomi
gibi çeşitli meslek alanlarında
yetişmelerini sağlayan, onları
hem ekonomik hem de ahlaki
yönden yetiştiren, çalışma
yaşamını iyi insan meziyetlerini
esas alarak düzenleyen
bir örgütlenmedir. ……
Günümüzün esnaf odalarına
benzer bir işlevi olan Ahilik
iyi ahlakın, doğruluğun,
kardeşliğin, yardımseverliğin
kısacası bütün güzel
meziyetlerin birleştiği bir sosyo-
ekonomik düzendir.”
Ahi'nin sözlük manası
Arapçada "Kardeşim"
demekmiş, 5 çekirdek ilke
ile, "Toplumsal Sorumluluk,
Hizmette Mükemmellik,
Dürüstlük ve Doğruluk, Ortak
Yaşama" ile örnek bir 'yatay
örgütlenme' yapısında olduğu
da belirtiliyor.
Bizim derneği de buna
benzetmemin ana mantığı
da işte bu 5 ilke’nin 4’ünden
2021 Ahilik yılı..
başlıyor. Ortak Yaşama
günümüz dünyasında artık
pek mümkün değil ama
diğer 4 tanesi için hala umut
var; Toplumsal Sorumluluk,
Hizmette Mükemmellik,
Dürüstlük ve Doğruluk
Bu çalışmanın benzerini bir
zamanlar TÜBİDER yapmıştı.
Mesleğinde dürüst olduğunu
düşündükleri bilişim kanal
firmalarına kapılarına
yapıştırmak üzere de bir
çıkartma yolladılar, üstünde
“Bu firma TÜBİDER üyesidir”
yazıyordu. Hemen altında da
ahlaklı bir firmanın olması
gerektirdiği şartlar yazıyor
ve o firmanın bunun altına
imza atması isteniyordu. Fikre
hayran olmuştum. Dernek
merkezi tarafından dürüstlüğü
onaylanan bayilere yollanan bu
yapışkanlı görsel ve kartonların
değeri anlaşılamadı. Bir süre
sonra suyu da çıktı, her
TÜBİDER üyesine gönderilmeye
başladı. Sepetin içindeki çürük
yumurtalar da bu tabelaları
kullanıyor olduklarından
kısa sürede konunun esprisi
kalmadı.
Ben hala fikrin arkasındayım.
Dürüst, çalışkan, sektörüne ve
sonucunda ülkesinde fayda
sağlamaya çalışan kişiler güç
birliği yapabilirler. Bu kişilere
karton ve yapışkan göndermek
bu zamanda çok anlamlı
olmaz ama birer dijital rozet
neden gönderilmesin. Rozetin
anlamı da “Biz bu üyemizin
dürüst ve sektörümüz için çaba
gösterdiğini biliyoruz” olabilir.
Bu fikrin bu çağda
yürümeyeceğini söyleyebilirler,
kim bilir belki de haklıdırlar
ama denemeye değmez
mi? Evet rozet gönderilecek
bu kişileri seçmek de kolay
olmayacak doğru ama rozeti
alanlar sonuçta derneğimiz
görüşüne göre dürüst ve
faydalı insanlar olacaklardır.
Böyle fikirlerime karşı
çıkanlar hep oldu, zaten
linkedin’de paylaştığım anda
tam okumadan, fütursuzca
saldıranları söylemiyorum
bile, onları dikkate almamın
bir anlamı da yok, direk
“engelle” tuşu ile benimle
olan sosyal medya hayatlarına
son veriyorum, kendi yaşam
alanlarına döndürüyorum.
Fakat seviyeyi düşürmeden
gelen eleştiriler bana da yön
veriyor her zaman. İşte bu
fikrime de çok eleştiri gelme
ihtimali olsa da diğer yandan
yapıcı gelen eleştirilere
kapım açık olduğundan
vazgeçmiyorum, yazmaya
devam edeceğim.
Doğumunun 850. yılında Ahi
Evran ve temsil ettiği tüm ahilik
müessesi paydaşlarını anmak
adına Cumhurbaşkanlığı 2021
yılını Ahilik Yılı ilan etti. Ticaret
Bakanlığı koordinasyonunda
yürütülecek birçok etkinlik ve
törenler Cumhurbaşkanlığı
tarafından belirlenecek.
Benim BiTekDer için aynı
Ahilik gibi dememin tam 5 ay
sonrasında bunu duymak beni
mutlu etti. Bu güzel tesadüf
bizi daha fazla çalışmak için
itici güç oluşturdu.
Maalesef ki içinde
bulunduğumuz zamanda
menfaatler, dürüstlüğün
önüne geçti. Kısa sürede
zengin olma hayalleri ile
doldurulan genç nesiller,
azimle ve ahlakla çalışma
yerine kurnazlığı seçerek çok
BThaber
1 - 7 MART
2021
önemli değerlerimizi unuttular.
Halbuki toplumu ayakta tutan
değerleridir, birlikte olmanın
temelini oluşturur.
Suçlusunu bu yazıda
aramayacağım, yapanları
da eleştirmiyorum, herkesin
kendince haklı nedenleri vardır
ama gelinen nokta, mini bir
yazılım ile yatırım alıp veya
3-5 kuruş biriktirip sonrasında
yurtdışına kaçmanın marifet
sayıldığı, aşırı enerji tüketimi
ile doğanın zarar görmesine
aldırmadan madencilik
yapmanın övüldüğü, içi
boş şirketlerin yatırımcılara
çakılmasının alkışlandığı,
birinin işini ya da yetiştirdiği
bir çalışanını almanın akıllılık
sayıldığı, arkadaşına yalakalık
adına onun bilgi ve deneyimi
yetmeyeceği halde bir iş yerine
sokma çabasının dostluk
olarak görüldüğü, önüne
çıkan dernek yetkililerinin
bir başkasının ekmek kapısı
olan işlere girmesinin başarı
sanıldığı, haber ve içerik
çalınarak başka kaynaklarda
yayımlanmasının marifet kabul
edildiği bir dönemdir.
Bu yanlış yapıya hep karşı
çıktım, elimden geldiğince
düzeltmeye çalışıyorum,
BiTekDer de eminim
bundan çok daha fazlasını
başaracaktır. Bu düşüncedeki
derneklerimizin artması
ümidiyle
Yazdım….
BThaber
1 - 7 MART
2021
Devlet Malzeme Ofisi (DMO)
ile ULAK Haberleşme arasında
imzalanan sözleşmeyle, ULAK’ın
‘MAYA Geniş Alan Ağ’ ürünleri,
DMO e-Satış portalında satışa
sunuldu.
DMO Genel Müdürlüğünde
düzenlenen imza töreni; DMO
Genel Müdürü Mücahit Özdemir
ve ULAK Haberleşme Genel
Müdürü Dr. Ali Metin Balcı
ile iki kurumun yetkililerinin
katılımıyla gerçekleştirildi. Tekno
Katalog başvuru şartlarını taşıyan
ULAK’ın DMO’ya başvuruda
bulunmasının ardından
imzalanan sözleşmeyle, artık
MAYA SD-WAN / Yazılım
Tanımlı Geniş Alan Ağ Yönetim
Sistemi lisans ürünü iki yıl
süreyle DMO kataloğunda
kamu kurumlarına sunulacak.
Yazılım Tanımlı Ağlar (SDN)
teknolojisi; 5G başta olmak
üzere genişbant ağ altyapılarını
oluşturan en temel ‘mümkün
kılıcı’ teknolojilerden biri. Bu
teknolojiyi merkezine alan SD-
WAN temasıyla kurumlar, ağ
altyapılarını merkezi ve politika
tabanlı yönetimi, gözlemi
ve analizini kolayca hayata
geçirebilecekler. MAYA SD-
Yurt dışı bağımlılığı azaltacak özgün çözümler hayata geçiriliyor
Cumhurbaşkanlığı Savunma
Sanayi Başkanlığı (SSB)
tarafından 2020 yılı içerisinde
başlatılan Ar-Ge Projeleri için
imza töreni düzenlendi. SSB
tarafından Ar-Ge projelerini
çok daha hızlı ve dinamik
bir süreç ile başlatabilmek
adına oluşturulan ‘SSB Ar-Ge
Panelleri’ ile; güvenlik güçlerinin
sistem ve platformlarının ihtiyacı
olan veya geleceğe dönük
yeni teknoloji alanlarındaki
projeler için başlatma kararları
alınıyor. Ayrıca ‘SSB Ar-
Ge Panelleri’nde son ürün
teslimatı içermeyen teknoloji
gösterim ağırlıklı projeler için
geniş alan çağrıları yapılmasına
karar veriliyor. ‘SSB Ar-Ge
Paneli’ ilk toplantısı; 22 Aralık
2016 tarihinde gerçekleştirildi
‘MAYA SD-WAN’ DMO portalında
WAN; uç noktalarda artırılmış
siber güvenlik çözümleri, hat
yedekliliği ve zengin protokol
desteğiyle, geniş alan ağ
yönetimi yapan tüm kurum ve
kuruluşlara hizmet vermekte.
Girişimcilerin ticarileşme
ve markalaşma süreçlerini
desteklemekteyiz
Kamu ihtiyaçlarının en
doğru ve en verimli şekilde
karşılanmasında DMO’nun
üstlendiği sorumluluğa vurgu
yapan DMO Genel Müdürü
Özdemir, kamunun ihtiyaç
duyduğu ürünleri yine kamu
iştiraki olan bir firmadan tedarik
etmenin gururunu yaşadıklarının
altını çizerek “Kamu kaynağı
kullanan kurumların ürettikleri
ürünleri yine kamu yararına
sunarak önemli bir sorumluluğu
daha yerine getirdik. e-Satış
portalımız ile kamu kurumları
basit süreçlerle, bir dakikada
sipariş verebilmekte, hızlı ve
güvenilir bir alışveriş tecrübesi
yaşamaktalar. Tekno Katalog
uygulamamız ile; Ar-Ge
sonucunda ortaya çıkan ve
kamuya satışı olan teknolojik
ürünleri olan girişimcilerin kamu
ve son dört yıl içinde altı
kez toplanarak 36 projenin
başlatılmasına, 17 alanda da
geniş alan çağrısı yapılmasına
karar verildi. Bu kapsamda
2020 yılı içinde de; Yenilikçi
Yazılımlar Yarışıyor (Y³) ve
Veri Kovanı Platformu Çerçeve
Projesi (YVÇS), Yazılım Tanımlı
Ağlarda Yapay Zekâ Temelli
Zafiyet Tespiti ve Engelleme
(MİLAS) Projesi, Küresel Zafiyet
Analizi (KEŞİF) Projesi, İnce ve
Hafif Balistik Dayanımlı Cam
Sistemi (KEHRİBAR) Projesi,
Havacılık Motor Malzemeleri
Geliştirilmesi Programı
FAZ-1 (CEVHER) Projesi,
Grafen ile Güçlendirilmiş
Hafif ve Mukavemetli Zırh
Malzemelerinin Geliştirilmesi
(GRAKOR) projelerinin
alımlarından daha fazla pay
almasını sağlayarak ticarileşme
ve markalaşma süreçlerini
desteklemekteyiz” açıklamasını
yaptı. ULAK Haberleşme
Genel Müdürü Balcı, “Yerli
ve milli ‘MAYA SD-WAN’
kamu kurumlarımızı donanım
bağımlı olmaktan çıkaran
önemli bir ürünümüz” ifadesini
kullanarak konuşmasına şöyle
devam etti: “Ürünümüzün
DMO e-Satış portalı üzerinden
satışa sunulmasıyla tüm
kurumlarımızın en hızlı şekilde
SD-WAN çözümümüze
ulaşmasını sağlıyoruz. Türkiye’ye
kazandırdığımız yerli ve milli
teknolojilerimizin ulaşılabilirliğini
kolaylaştıracak bu platformda
SD-WAN ürünümüzün satışa
çıkması memnuniyet verici.
2014 yılından beri yoğun olarak
devam eden Ar-Ge çalışmaları
neticesinde dünyayla eş zamanlı
olarak, küresel üreticilerle benzer
özelliklere sahip, tasarımdan
üretime tüm süreçlerin kendi
mühendislerimizce yapıldığı
yüzde 100 yerli ve milli bir
ürün sunuyoruz. Yerlilik ve
milliğinin geliştirilmesi adına
ülkemiz için oldukça iyi bir
sözleşmeleri imzalandı.
Firma/Kurum/Kuruluşların iş
birliğine dayalı modellerle
oluşturulan projelerde; toplam
10 yüklenici/alt yüklenici yer
almakta. CEVHER Projesi;
TUSAŞ ana yükleniciliğinde
yürütülecek, projede; TÜBİTAK-
MAM ve Meta Nikel Kobalt
Madencilik firması alt yüklenici
olarak yer alacak. KEHRİBAR
Projesi; TÜBİTAK-MAM ana
yükleniciliği ve ŞİŞECAM
alt yükleniciliğinde hayata
geçirilecek. GRAKOR Projesi,
NANOGRAFİ Nanoteknoloji
firması tarafından yürütülecek.
KEŞİF Projesi ile bilgi işlem
altyapılarında siber zafiyetlerin
önceden tespitinin yapay zekâ
desteğiyle gerçekleştirilmesi
amaçlanıyor. Bu kapsamda
ANKARA
fırsat var, hepimiz bu fırsattan
en iyi şekilde istifade etmeliyiz.
Türkiye’de kamu kurumları
her yıl bilişim altyapısı ve geniş
alan ağ için ciddi yatırımlar
yapıyor. Bugün ULAK 1600'ü
aşan 4.5G baz istasyonlarıyla,
71 ilde 2.5 Milyon kullanıcıya
hizmet veriyor. MAYA SD-WAN
çözümümüz ise şu an 150
noktada çalışıyor ve 700 nokta
için de projelendirme sürecimizi
tamamladık. Yoğun testlerden
sonra SSB, Türksat, Aile, Çalışma
ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı,
BTK, AFAD gibi bir çok kamu
kurum ve kuruluşlarında hizmet
veriyoruz. 5G konusunda da
yerli, milli ve özgün çözümler
için ekosistemimizle birlikte
motive bir şekilde çalışmalarımızı
sürdürüyoruz. Türkiye’nin iletişim
gücü olarak gerek kamusal
gerekse sivil tüm alanlardaki
çözümlerimizle üretmeye ve
ülkemiz için katma değer
sağlamaya devam edeceğiz.”
DMO e-Satış Portalında
bilişimden taşıta, tıbbi cihazdan
tekstile, mobilyadan temizlik
ürünlerine kamunun ihtiyacı
olan A’dan Z’ye binlerce ürün
bulunmakta.
internete bağlı cihazlara
yönelik bir arama motorunun
geliştirilmesi sağlanacak.
Proje kapsamında ülkemizin
milli siber güvenliğine katkı
sağlayacak istihbarat verisinin
toplanması ve karar alıcılar
için etkin çıktılar üretilmesi
hedefleniyor. Proje İntelprobe
Bilgi Teknolojileri firması
tarafından yürütülecek.
MİLAS Projesi kapsamında;
kritik iletişim altyapılarına
otonom bir siber güvenlik
katmanı oluşturarak tüm
şebekede uçtan uca servis
sürekliliği ve veri gizliliğinin
sağlanması amacıyla yapay
zekâ temelli zafiyet tespiti ve
engelleme sistemi geliştirilmesi
amaçlanıyor.

E-TOPLUM
e-İhaleden vatandaş da memnun devlet de!
Ticaret Bakanı Ruhsar Pekcan,
gümrüklerdeki tasfiyelik
araç ve eşyaların Türkiye
ekonomisine kazandırılmasına
yönelik hayata geçirdikleri
e-İhalelere gösterilen ilgiden
memnun olduklarının altını
çizerek 2020'de e-İhale sistemi
aracılığıyla 4 bin 827 araç ve
4 bin 363 grup eşya satışı
yapıldığının bilgisini verdi.
Bakanlık olarak, yeni tip
koronavirüs (Covid-19)
salgınından önceki dönemde
gümrüklerden iç ve dış ticarete
kadar birçok alanda önemli
dijital uygulamaları hayata
geçirdiklerini vurgulayan Bakan
Pekcan, bunlardan birinin
de gümrüklerde tasfiyelik
hale gelen araç ve eşyaların
İmalat sanayinde yapısal dönüşüm
Avrupa Birliği (AB) ve Birleşmiş
Milletler Kalkınma Programı
(UNDP), İzmir, Gaziantep
ve Mersin’de faaliyete
geçen Yenilik Merkezleri ve
Uygulamalı Yetkinlik ve Dijital
Dönüşüm Merkezleri - Model
Fabrikalar ile ekonomide
yapısal bir dönüşüme imza
atıyor. AB tarafından finanse
edilen, UNDP ile Sanayi ve
Teknoloji Bakanlığı işbirliğinde
yürütülen Suriye Krizine Yanıt
Olarak Türkiye’de Dayanıklılık
Projesi (TDP) kapsamında,
üç Model Fabrika ve Yenilik
Merkezi İzmir, Gaziantep
ve Mersin’de faaliyete
geçti. Merkezler firmalara
girişimcilik, kurumsallaşma,
süreç inovasyonu, dijitalleşme
ve yalın üretim konularında
rehberlik ederek rekabet
güçlerini artıracak ve şirketleri
yeni sanayi devrimine
hazırlayacak. 3 bin 800 m2
kapalı alan olmak üzere 5
bin m2 toplam alan üzerinde
faaliyetlere başlayan Mersin
e-İhale ile satılması olduğunu
kaydetti. Pekcan, açık artırma
yöntemiyle gerçekleşen ve
herkese açık olan e-İhale ile
vatandaşlara daha şeffaf,
katılımcı, kullanıcı dostu,
rekabete açık bir ortam
sunduklarını belirterek söz
konusu sistemin üye sayısının
1 milyon 100 bini geçtiğini
aktardı.
Bakan Pekcan, "2020 yılında
e-İhalelere 2 ay ara verilmesine
rağmen yılın tamamında
e-İhale sistemi aracılığıyla
yapılan satışlardan elde edilen
hasılat, 2019 yılına kıyasla
yüzde 19 artış gösterdi ve 442
milyon liraya çıktı. e-İhale satış
hasılatı, araç satışlarında yüzde
16, eşya satışlarında yüzde 34
Model Fabrika ve Yenilik
Merkezi verimlilik konularında
Çukurova Kalkınma Ajansı,
girişimcilik alanında ise
KOSGEB ile ortak çalışacak
ve merkezlerden eğitim ve
danışmanlık alan firma ve
girişimcilere maddi destek de
sağlanacak.
İzmir, Mersin ve
Gaziantep’te faaliyete
geçen Model Fabrikalar ve
Yenilik Merkezleri, yerel
işletmeler, KOBİ’ler ve
girişimciler için yatırım ve
girişimcilik ekosistemini
geliştirecek, şirketlere dijital
dönüşümlerinde rehberlik
edecek, inovasyon ve yalın
üretim uygulamaları yoluyla
imalat sanayiinde verimlilik
artışları sağlayacak. Proje
kapsamında faaliyete geçen
Uygulamalı Yetkinlik ve Dijital
Dönüşüm Merkezleri - Model
Fabrika ve Yenilik Merkezleri,
şirketlerin rekabet güçlerine de
katkıda bulunarak, ihracat için
artış gösterdi” açıklamasını
yaparak şunları aktardı:
“Vatandaşlar en çok tasfiyelik
araçlara ilgi gösteriyor.
Geçen yıl 19 milyon liralık
cep telefonu ve aksesuarları,
8,5 milyon liralık giyim eşyası
ve kumaş, 6,5 milyon liralık
kol saati ve 3,6 milyon liralık
otomobil parçası satıldı.
Bunların dışında trüf mantarı,
kehribar taşı, ambergris gibi
ilginç ürünlerin de satışı
gerçekleştirildi. Pekcan,
e-İhale ile hızlı ve etkin tasfiye
sağlandığının altını çizerek
"Bugüne kadar gerçekleşen
ihalelerde tasfiyelik eşya ve
araçların yaklaşık yüzde 80'i
ilk ihalede satılarak eşyanın
değerini yitirmeden ekonomiye
yeni kanallar açacak ve nitelikli
istihdama katkıda bulunacak.
Merkezler, büyük ölçekli
şirketlerden KOBİ'lere
kadar tüm işletmelere dijital
dönüşüm için gerekli altyapı
ve insan kaynağı yetiştirilmesi
konusunda da destek oluyor.
Uygulamalı Yetkinlik ve
Dijital Dönüşüm Merkezleri -
Model Fabrika'nın odağında
imalatçı KOBİ'lerin üretim
süreçlerindeki kayıp kaçakları
önlemek, dijital teknolojileri
üretim sistemlerine entegre
etmek ve enerji verimliliği
dönüşümünü gerçekleştirmek
bulunuyor. Gerçek bir fabrika
gibi kurgulanan Model
Fabrika'da CNC torna ve freze,
abkant, lazer kesme makinesi,
montaj hattı ve operatörlerin
bulunduğu bir üretim hattı da
yer alıyor. Her sektöre hizmet
verebilecek niteliğe sahip olan
Model Fabrika'da özellikle
KOBİ'lere yönelik deneysel
öğrenme teknikleri kullanılarak
yalın üretim ve dijital dönüşüm
BThaber
1 - 7 MART
2021
kazandırılması sağlandı.
e-İhale sistemiyle vatandaşların
ihaleye girmesindeki coğrafi
ve mekansal kısıtlar ortadan
kaldırıldı. Kişiler internet
üzerinden ya da isterlerse
sahada görerek araç ve eşyayı
inceleme imkânına sahip.
Sistemde teklifler elektronik
ortamda alınıyor, eşyanın
görülmesi ve teslim alınması
aşamalarında katılımcıların
alınan önlemlere uymaları
gerekiyor. Bu önlemler
kapsamında eşyaların
depolandığı alanlara ve idari
binalara sınırlı sayıda kişiler
alınıp bu alanlara girecek
kişiler de maske, sosyal mesafe
ve hijyen kurallarına uymak
zorunda” dedi.
yetkinliği kazandırılıyor. Yenilik
Merkezlerinin başlıca hedefi,
İzmir, Mersin ve Gaziantep’te
ekonomik aktörlerin rekabet
gücünü ve inovasyon
yetkinliklerini artırarak,
yerel işletme ve girişimcilik
ekosistemlerini destekleyerek
şirketler için cazibe merkezi
olmalarını sağlamak. Yenilik
Merkezleri, girişimciler için
kapasite geliştirme hizmetleri,
İnovasyon Yol Haritası,
Ticarileştirme Yol Haritası,
Büyüme Hızlandırıcı gibi ihtisas
programları, laboratuvar ve
ofis hizmetleri, farkındalık ve
ekosistem geliştirme faaliyetleri
sunuyor. İzmir, Mersin ve
Gaziantep’i inovasyon ve
girişimcilik alanında ulusal
ve uluslararası merkezlerine
dönüştürmeyi hedefleyen
merkezler, sürdürülebilir
kalkınmayı da destekleyecek.
Proje, 2 bin yeni istihdam
yaratacak, 150 yeni şirket veya
ortak girişimin kurulmasını
sağlayacak.
 İçerik yönetiminde
OpenText Türkiye Genel Müdürü
Safa Haktanır
dev çözüm zinciri
Son 1 yıl içinde bulut yatırımlarını artıran OpenText Türkiye, içerik odaklı hizmetlerinde
gücünü pekiştirdi. Beş temel başlıkta yürütülen küresel çalışmalarda olduğu gibi
Türkiye’deki operasyonlarda da iş ortakları en temel güç kaynağı.
OpenText, küresel eğilimler paralelinde beş temel alanda (market domain)
kurumsal çözümleri ile ön planda:
• İçerik hizmetleri (Enterprise Content Services)
• Siber esneklik/güvenlik (Cyber Resilience)
• İş ağı (Network Architecture)
• Dijital deneyim (Customer Experience Platform)
• Gelişmiş teknolojiler (Artifical Intelligence and Advanced Technologies)
2020 yılında tüm dünyayı etkisi altına alan pandemi etkisiyle bu beş alandaki
çözümlerin bulut platformunda konumlanması, birçok çözümü her ölçekte
şirket için ’erişilebilir’ kıldı.
Bulut bilişimi küresel bir strateji olarak tanımlayan OpenText Türkiye Genel
Müdürü Safa Haktanır’a göre, sektörel düzenlemeler ve KVKK ile farklı
çözümler buluta veya kurumsal veri merkezine de taşınabiliyor. Bu yönüyle
tüm çözümler hem on - prem hem de SaaS modeli ile sunuluyor.
Küresel bazda hız kesmeyen ve ince elenip sık dokunarak yapılan satın
almaların OpenText’e önemli güç kazandırdığına dikkat çeken Safa Haktanır,
“Altyapı ve veriler OpenText Cloud üstünde olabildiği gibi, Azure, AWS ve Google
Cloud platformlarında da konumlandırılabiliyor” bilgisini verdi.
Kurumsal veri merkezi yanında bu servis sağlayıcıların platformlarını da
kullanabilmenin sağladığı avantajlara dikkat çeken Safa Haktanır, geniş ürün
ailesini şöyle anlattı:
“Yetkin çözüm yelpazemiz paralelinde 2020 yılı bizim için pandemiye rağmen
iyi geçti ve Türkiye planlarımızda doğru bir yol aldığımızı elde ettiğimiz
sonuçlarla görüyoruz. Bu noktada OpenText çözümlerine ve bize güvenen
müşterilerimize, bu güvende payı büyük olan iş ortaklarımıza teşekkür ederiz.
Hedefimiz tüm verinin yönetimi konusunda uçtan uca çözümler sunmak ve
bunu yaparken yetkin iş ortakları ile birlikte ilerlemek. Bu yönüyle yetkin iş
ortakları, bizim çalışmalarımızda belirleyici. Yapısal olan ve olmayan veriyi,
ayrıca sürekli akan veriyi doğru bir şekilde entegre ediyoruz. Bulut bilişimin
geleceğinde konteynır mimarisi ise büyük önem taşıyor. Belirttiğim bulut servis
sağlayıcılarla iş birliklerimiz, konteynır mimarisinde esnek yapılarla maksimum
faydayı elde etmek demek.”
Entegrasyon ile kullanıcıya kolaylık sağlanıyor
‘Content services’ Türkiye’de OpenText’in en çok bilindiği başlık. İçerik ve
doküman yönetiminde küresel bir güç olan OpenText, hibrit bulut mimarilerine,
on-prem yapılara uygun zengin bir çözüm ailesini bu kapsamda kullanıcılarına
sunuyor. Bu başlıktaki temel platformlar ise SAP, Microsoft, SalesForce gibi
iş uygulamaları ile çalışan Extended ECM Platform, sunucudan yönetime
arşivlemeden sistem merkezine uzanan uçtan uca çözüm mimarisi ile Content
Suite Platform ve 2016 yılında yapılan satın almaya ismini veren, Documentum
sunucuları ve kayıtları ile bağları sunan Documentum Platform. “Doküman
yönetiminde stratejimiz, yapısal olmayan içeriğin oluşturulmasından imha
edilmesine kadar olan tüm süreci yönetmek, bu süreci yönetirken de farklı ERP
veya CRM sistemleri ile entegrasyon sağlamak” ana fikrini paylaşan OpenText
Türkiye bulut mimarı Hayrettin Mesut, şöyle devam etti:
“Böylece kullanıcılar da alışık oldukları ara yüzlerden hiç çıkmadan, ilgili içeriğe
ihtiyaç anında kolayca ulaşabiliyor. Bu yapı verimliliği artırmak, özellikle
pandemi döneminde uzaktan çalışma ile kurumsal verimin sürekliliği açısından
önemli. Ofiste olmasa bile çalışanlar yetkilendirmeleri çerçevesinde merkezi
arşivde tutulan tüm içeriğe ulaşabiliyor, faturalardan sözleşmelere, yapılan her
türlü yazışmalara, fiziksel veya elektronik fark etmeksizin tüm içeriğe tek bir
ara yüzden ulaşabiliyorlar. Bu da kurumsal süreçlerin devamlılığı için işbirliğini
artırıyor ve evden çalışmayı kolaylaştırıyor. Zaten bizim Content Services
yapımız sayesinde kullanıcılarımız olan müşterilerimiz kolayca evden çalışma
moduna geçebildiler ve pratik bir yapıda ilerleyebildiler. Onların geri dönüşleri
de bu gerçeği pekiştiriyor. Extended ECM Platform’u SAP’nin bir uzantısı gibi
düşünebiliriz. Zaten SAP Türkiye de bizim Premium iş ortağımız. SAP Türkiye
yanında aynı alanda DDI Teknoloji ve Çözümevi ile Türkiye pazarında yer
alıyoruz.”
Stratejiler, veri madenciliği ile güç kazanıyor
Content Services Platformu, bu üç temel içerik yönetim platformunu
barındırıyor. Ama bunların yanında spesifik ihtiyaçlara yönelik çözümler
de ürün gamında mevcut. Bunlardan biri de hukuk büroları ile kurumsal
hukuk departmanlarının öncelikli tercihi olan eDOCS ürünü. Dava süreçleri
ve dokümanların yönetimi için bu platform öne çıkıyor. eDOCS’ta yer alan
eDISCOVERY Platformu, avukatlara geçmiş tarihli davalara bakarak, veri
madenciliği yaparak strateji geliştirme imkanı da sunuyor. OpenText Türkiye,
bu alanda iş ortakları olan Mind2Biz ve Finedoc firmaları ile Türkiye pazarında
çalışmalara imza atıyor. Hayrettin Mesut, şu bilgileri paylaştı:
Verilerinizi ayrıştırabildiğiniz derecede güçlüsünüz
“Düzenleme ihtiyaçlarına uyum gerekliliği paralelinde, kurumsal yapılarda
yapısal olmayan verilerin de keşfedilmesi ve bunların güvenliğinin sağlanması
kritik önemde. Bu noktada OpenText de modüler çözümleri ile verilerin hayat
döngüsünü uçtan uca yönetme imkanı sunuyor.
İçerik yönetimi ürün ailesi içerisinde doküman ve veri yakalama çözümü
önemli bir yer tutuyor. Biz RPA değil, ‘AI Augmented Capture’ tanımı ile destek
sunuyor, yani yapay zeka odağından ilerliyoruz Kağıt dokümanlardaki makina
ve el yazısının okunması, bunun elektronik ortama aktarılması, dokümanların
dijitalleştirilmesi söz konusu olduğunda, yapay zekanın etkisiyle işin
otomasyon tarafı da yenileniyor.
Aynı mantıkla çalışan yapısal olan ve olmayan verilerin arşiv olarak
tutulması sağlayan, bunlardan öngörü çıkaran, strateji geliştirmeye yardımı
olan bir platformumuz var. Yapısal olan ve olmayan veriler yetkin bir
platformda birbirinden ayrı tutulurken, analitik ihtiyaçlar için gerektiği şekilde
buluşturulabiliyor. OAIS standardında arşivleme yapan XML bazlı bu platform
petabaytlar seviyesinde çok büyük arşivlerin performans düşmeden tutulmasını
da sağlayabiliyor. Yaşayan veri ile arşiv veriyi de bu şekilde ayırabilmek
kurumsal bazda önemli bir ihtiyaç ve biz de buna yetkin bir çözüm sunuyoruz.”

8 ORTA DÜNYA
Gerçek Zamanlı Müşteri Deneyimi...
Dijital Dönüşmek ya da
Dönüşmemek, İşte Bütün
Mesele Bu...yazısını yazarken
aklımda bir devam yazısı
yazarım gibi bir düşünce yoktu.
Ama o günden bugüne kadar
o kadar çok dijital dönüşüm
konuştum ki etrafımdaki
şahane insanlarla, eksik bir
şeyler kaldığından
eminim.
Dijital dönüşümün temelinde;
müşterinin beklentilerini
iyi anlamak ve ona yönelik
çözümler üretmek ve
tüm şirketlerin kendilerini
teknoloji şirketine çevirmek
bulunuyor konusunu işlemeye
çalıştığım yazımı, “Dijital
dönüşüm sadece dijital
dönüşüme ayak uydurmak
için değildir, moda akımı
gibi bakmamak gerekir.
Dijital dönüşüm insan
hayatını kolaylaştırmak
içindir. Odağında İNSAN
ve İNSAN HAYATI vardır.”
diyerek sonlandırmıştım.
Şirketlerin dijitalleşmesi
ve müşteri beklentilerini
kavrayabilmesi için neye
ihtiyacımız olduğu konusuna
değinmenin ve asıl oradan
çıktılar üretebileceğimizin
farkına varmamız gerektiğine
inanıyorum.
Geçtiğimiz haftayı zihnime
kazınan üç tane kelime dizisi ile
kapattım: “Tek bir uygulama ile
her şey mümkün mü?”, “Dijital
ayak izi” ve “Akan Veri”
Teknolojinin hayatımıza bu
kadar girmesine sebep olan
başlıca konuları; daha fazla
veriye erişebilmek, veriyi
toplamak, depolamak ve o
veriyi anlamlandırabilmek
olarak sıralayabiliriz. En
temelde teknolojinin bizlere
sağladığı kolaylık VERİ ile
olan ilişkisinden, bağından
geçmektedir.
Jülide Marangoz julidemarangoz@gmail.com
KPMG’nin yaptığı araştırmaya
göre ‘şirketlerin üst düzey
yönetim seviyelerinde ‘Veriye
Dayalı Karar Alma’ 2020
yılında %30 daha artmış ve
uygulamaya alınan projelerin
%36’sını veriye dayalı yapılan
değerlendirmeler oluşturuyor.
Bu projelerin de %25’inden
başarılı sonuçlar elde edilmiş.’
Bu da bize gösteriyor ki;
verinin şirketlerin üretiminden
pazarlamasına, iç yönetiminden
satışına kadar tüm alanlarda
en değerli varlık haline
gelmiş olması hiç de şaşırtıcı
bir sonuç değildir. Şirketler
uzun yıllardır Müşteri İlişkileri
Yönetimi- CRM (Customer
Relationship Management) adı
altında veri toplamak üzerine
stratejiler yürütmektedir.
Online dünyada yapılan
işlemler, akıllı telefonların
hayatımıza girmesi, e-ticaret,
e- bankacılık ve hayatımızı
aslında olumsuz etkileyen
ama neredeyse 3 yıl sonraki
hedeflerimize bizi 9 ayda
taşıyan Covid-19 Pandemisi
gibi gelişmeler ile birlikte,
veriyi elde etmek şirketler için
sadece uygulamalarına bir
girişten ibaret. Bir uygulamaya
girdiğimiz, hatta bir arama
motorunu kullandığımız
an itibari ile bırakmaya
başladığımız İZ;
- Alışkanlıklarımız
- İhtiyaçlarımız
- Alışveriş tercihlerimiz
- Sosyal hayatımız
- Eğlence anlayışımız
- Çalışma hayatımız
- Teknoloji kullanımımız
ile ilgili birçok bilginin
oluşmasını sağlıyor.
Şimdinin dünyası için asıl mesele
bu verinin nasıl kullanılacağı
konusuna karar verilmesinde.
Ve sanırım asıl ihtiyacımız
olan dijital dönüşüm tüm
performansı ile kendini burada
göstermek zorunda çünkü
veri artık durmuyor. Belki 20
yıl önce toplanan veriyi alıp,
üzerinde çalışarak anlamlı hale
getirip yeni projeler üretmek,
satış artırmak, maliyet azaltıcı
ve verimlilik artırıcı aksiyonlar
almak mümkündü, bugün öyle
bir zamanımız yok. Şirketlerin
strateji geliştirmek, müşterilerine
ihtiyaçlarını hızlı sunabilmek, bir
uygulamadan diğer uygulamaya
geçmek kadar basit olan
marka terketme eğiliminde
fark yaratmak için; olanı
hemen anlayan, talep olarak
değerlendiren ve müşteriye
sunan anlık kararlar verme
mekanizmalarına ihtiyaçları
var. Bu mekanizmaları bugün
yapay zeka, robotik süreçler,
akıllı algoritmalar gibi birçok
tanımın altına sokuyoruz,
onların ihtiyaçları ise; sürekli veri
ile beslemek, ihtiyaçlar üzerine
eğitilmektir.
Bir uygulamanın içerisinde
gezindiğiniz menülerin
size özelleştirilmiş şekli ile
sunulması, yaptığınız alışveriş
saatlerine göre kampanya
alternatiflerinin düzenlenmesi,
yaptığınız aramaya göre
ihtiyaçlarınıza cevap veren
markaların hazır olarak
önünüze gelmesi ya da tek
bir uygulamaya girip tüm
ihtiyaçlarınızın, alışkanlıklarınıza
göre uygun hale getirilmiş şekli
ile ulaşmanız ve yorulmadan
işlerinizi çözümlemeniz
hepimizin hayali değil mi?
Bazen ve malesef hala
sorgulamıyor muyuz “Neden
bunu yapmam gerekiyor?”
diye...
Dijital dönüşüm İnsan Hayatını
Kolaylaştırmak için varsa;
dijital dönüşümün sağlamasını
beklediğimiz hayat standardına
kavuşmak için adımlar atan,
hızlı yani saniyelik karar
BThaber
1 - 7 MART
2021
verebilen ve uygulamaya
alanların önde olacağı bir
dünyada yaşadığımızın bir an
önce farkına varmalıyız. Çünkü
tüketiciler/müşteriler hayatlarını
kolaylaştıranlarla yollarına
devam edecekler.
Sonuç olarak;
Şirketler kendilerini dijital
dönüştürürken tüm temellerini
Veri’ye dayandırmalıdır.
Müşteriyi hızlı tanıyan,
alışkanlıklarına vakıf olmak
için gerekirse başka veri
kanallarından/platformlardan
veri toplayan, veriyi inceleyip
hemen ihtiyaçlarını yanıtlayan
ve bunu saliselerce kısa bir
sürede gerçekletirecek Gerçek
Zamanlı Müşteri Deneyimi
Odaklı stratejileri hayata
geçirmek gereklidir.
Endüstri 5.0/Toplum 5.0 Süper
Akıllı Toplum’dan bahsediyor,
şirketler bu topluma hazır mı?
Kendi öğrenmem;
Bıraktığım izlerdeki verilerin
nasıl kullanıldığı, müşteri
deneyimi için alışkanlıklarıma
yönelik ne gibi akıllı
algoritmalar kullanıldığı
konusuna biraz daha
eğilmem ve müşteri deneyimi
konusundaki araştırmalarımı
bu alanlarda biraz daha
artırmam faydalı olabilir.
Özellikle Endüstri 5.0’ın ana
mimarı İNSAN olmalı; İNSAN
sadece ürettiği veriden ibaret
olmamalı ve teknolojinin
sadece İNSAN’a odaklı bir
ihtiyaç/çözüm olduğu gerçeği
unutulmamalıdır. “Buradaki
rolümü biliyor muyum ve
bunun için ne yapıyorum?”
sorusuna yanıt aramak hepimiz
için iyi olacaktır.
Keyifle okumanız ve dijital
dönüşümdeki rolünüzü
bulmanız dileğiyle, görüşmek
üzere...
BThaber
1 - 7 MART
2021
Siber güvenlikte bütünleşik yaklaşımlar için
dışkaynak kullanımına yönelim artıyor
Pandemi ile birlikte artık birçok büyük kurum ve şirket uzaktan çalışma modeline geçiyor.
Bu anlamda şirketler, tüm siber güvenlik çalışmalarını uzman şirketlere outsource ederek
tek kaynaktan hizmet alabilme yolunu seçiyorlar.
BThaber tarafından
gerçekleştirilen “Siber
Güvenlikte Orkestrasyon”
başlıklı etkinlikte, siber
güvenlikteki bütünsel
yaklaşımlar ele alındı. Palo
Alto Networks ve Barikat
şirketlerinin sponsorluğunda
ve BTHABER Şirketler
Grubu Başkanı Murat
Göçe’nin moderatörlüğünde
gerçekleşen etkinlik, dijital
ortamda gerçekleştirildi.
Barikat Genel Müdür
Yardımcısı Cenk Özügür, şu
bilgileri verdi:
“Palo Alto Networks ile
çok ciddi olarak birbirimizi
tamamlayan yönlerimiz ve
işbirliklerimiz var. Biz siber
güvenlik yapıyoruz. Ayrı ayrı
birbirinden bağımsız geliştirilen
hizmetleri daha sonraki
yıllarda birleşik büyük hizmet
projeleri haline dönüştürdük.
Ve 2019 yılı içerisinde de bu
hizmetlerin Manage SOC
yapısı içerisinde ele alınması
gerektiğini gördük ve 2019’da
hizmet birimlerimiz bu yapıda
buluşturduk. Şu anda 45
kişilik bir personel ve bunları
sahada destekleyen 100
kişilik danışman mühendisle
hizmet veriyoruz. 2020’ye
geldiğimizde önemli bir
karar aldık. Birincisi bölgesel
MSSP (Managed Security
Services Provider) olmaktı.
Bulunduğumuz coğrafyada
bölgesel bir MSSP olacağız
diye yola çıktık. Güvenlik
operasyonumuzun bir
uç noktasını Katar’da
siber güvenlik operasyon
merkezimizi açarak başlattık.
Şu anda birçok müşterisi,
Katar Siber Güvenlik Merkezi
üzerinden Barikat’tan destek
alabiliyor. 2021 içerisinde de
Bakü’de bulunan ofisimizde
yine siber güvenlik ofisimizi
açıp bu anlamda Palo Alto ile
daha etkin hale getirdiğimiz
çözümlerimizi bölgedeki
birçok ülkeye ulaştırmayı
hedefliyoruz.”
Barikat Genel Müdür
Yardımcısı Ramazan Çelik de
şunları kaydetti:
“Güvenlikle ilgili hizmetleri,
lokasyon bağımsız, uzaktan
verebilmek adına SOC çok
önemli. Bizim SOC altyapımız
yaklaşık beş senedir faaliyette
ve şu anda 40’a yakın
müşterimiz var. Bunun 5
tanesi de şu anda Katar’da
ciddi kurumlar. 7/24 hizmet
bu işin temelini oluşturuyor.
Biz bu hizmetlerimizi SOC
çatısı altında nasıl daha
iyiye götürürüz diye devamlı
çalışıyoruz. Gartner ve
farklı uzman danışmanlık
şirketlerinden destek
aldık. SOC SOAR hizmet
çözümleri neler getirecek.
Birincisi çok inovatif bir
çözüm olması gerekiyor.
Çok güncel teknolojilerin
bu çatı altında toplaması
ve bunları SOC altyapısı
içerisinde harmanlamış olması
gerekiyor. Regülasyonlara
uyumlu olması lazım. Ve
bunların denetlenebilir
olması gerekiyor. Süreçlerinin
tamamen kısa olması ve
takip edilmesi gerekiyor.
Bütün bunları SOC
altyapısında hayata geçirdik.
Orkestrasyon ve otomasyon
çok önemli. Özellikle
level 1 operasyonlarının
otomatize olması ve bütün
süreçlerin orkastre olması
gerekiyor. Bu olgunluğa
kavuşmuş olan SOC yapısını
M-SOC veya N-SOC olarak
adlandırıyoruz. Barikat’ın
şu anki SOC altyapısı global
olgunluk seviyesi olarak
level 3 seviyesine gelmiş
durumda. Altyapıda bir
yatırım yapmadan müşteriler,
tüm hizmetleri alabiliyorlar.
Peki Palo Alto ile birlikte
bizim SOC servislerini nasıl
zenginleştirdik. Birincisi
birçok kurumun özellikle SOC
GÜVENLİK 9
servislerini kendi bünyesinde
kurmuş veya servis olarak
alan ve bunları etkili olarak
kullanan kurumların bir SOAR
yatırımı yapmaları gerekiyor.
Herkes aslında bunun gibi
bir çalışma içerisinde. SOAR
yatırımını çok daha efektif
şekilde hizmet olarak bizim
müşterilerimiz alabiliyor. SOAR
teknolojisine erişilebilirliği bu
servisle kolay hale getirdik.
Müşterilerimiz hizmet almaya
başladıklarında birçok şey
onlar adına düşünülmüş,
hazırlanılmış kullanılabilir
halde olacak. Dolayısıyla
böyle bir avantajları olacak.
Bütün bu altyapı ile birlikte
güvenlik seviyelerini bir tık
yukarıya çıkaracağız. Pandemi
ile birlikte artık birçok büyük
kurumve şirketler uzaktan
çalışma modeline geçiyor. Bu
anlamda şirketlerin güvenlik
operasyonlarını outsource
etmekle ilgili çok ciddi bir
yaklaşım var. Biz bu anlamda
çok fazla talep alıyoruz.
Aslında dünyada baktığımızda
bugüne kadar ürün, lisans
ağırlıklı yatırım modeli
vardı ama zaman geçtikçe
servisin ve hizmetin aslında
payının çok arttığını ürün
ve lisanslarının düştüğünü
çok görüyoruz. Bizim
yaklaşımımızın temel nedeni
Devamı sayfa 10’da a
10 GÜVENLİK
BThaber
1 - 7 MART
2021

a Sayfa 9'dan devam

de bu. Şartlar, önümüzdeki

10 yılda gideceğimiz yolu bize
6 ayda gitmek durumunda
bıraktı. Mecburiyetten dolayı,
herkes kendini adapte etti,
çok da güzel adapte olundu.”

Palo Alto Bölge Kanal

Müdürü Ali Fuat Türkay da “İş
ortaklarımızla müşterilerimize
teknolojilerimizi, ürünlerimizi
sunmaya devam ediyoruz. Bu
hayatın bir parçası. Ama aynı
zamanda buradaki işbirliği
gibi bizim bunu farklı finansal
ve teknolojik modellerde,
farklı anlayışla piyasaya sürüp
daha yaygın kullanma imkanı
sağlamamız gerekiyor. Bütün
süreçleri bir araya getirip
bunu farklı şekilde piyasaya
sürmek ancak bir iş ortağı
ile olabilecek bir yapı. Ancak
bunlar sayılı iş ortakları ile
yapılabilecek bir şey. Bu
kadar güzel ve kapsamlı bir
yapı olunca bunu bölgeye
taşımak hepimizin ortak
heyecanı oluyor. Çünkü her
yerde aynı talebi, aynı isteği
görüyoruz. Bir yanda iş yapış
şeklimiz devam edecek ama
öbür taraftan bu tip yönetilen
hizmetler olarak bizden daha
fazla şeyler duyacaksınız” dedi.
Palo Alto Networks
EMEA Cortex Stratejik
Müşteriler Satış Direktörü,
JD Lehmann Charley ise
“Farklı Coğrafyalarda XSOAR
Uygulamaları” başlıklı bir
sunum gerçekleştirdi. Charley,
siber güvenlik alanındaki
hizmet sunumlarında
müşterilere; üstün koruma,
tasarruf, uzmanlık ve deneyim,
ileri teknolojiler gibi faydalar
sunulduğunun altını çizdi.
Etkinliğin ikinci bölümünde
konuşan Palo Alto Networks
Bölge Satış Müdürü
Burç Berksoy, operasyon
yönetimine olan ihtiyaçlar
konusunda ise şu bilgileri
verdi:
“Siber güvenlik operasyon
merkezi esasında kurumların
güvenlik seviyelerini
yükseltebilmeleri için en
önemli unsur. Böyle bir yeri
oluşturmak da gerçekten
oldukça zor bir iş. Bunun
temel olarak 4 farklı bileşeni
var. Bunlardan birincisi SOC
ortamı için çalışacak ve
gereksinimleri karşılayacak
fiziki ortamın yaratılması.
İkincisi yönetim, yönetişim
uyumsallıklarının sağlanması,
iş akış protokollerinin ve
prosedürlerinin belirlenmesi
için gereken bir süreç, bu da
başlı başına derya deniz bir
konu. Üçüncü konu teknik
yeterlilik. Bunu dediğimizde
kullanılacak doğru ürünlerin
seçilmesi, bu ürünlerin diğer
ürünlerle entegrasyonunun
sağlanması gibi unsurlar akla
geliyor. SOC ortamındakilerin
bu ürünü kullanabilmek
adına gerekli olgunluğa
erişebilmeleri önemli bir
unsur. Tabii bir de işin
finansal yeterlilik boyutu var.
Takdir edersiniz ki odaklı bir
SOC ortamı kurmak maliyet
anlamında da önemli bir
yatırımı gerektiriyor. Genel
olarak değerlendirdiğimizde
çeşitli müşteri profilleri var
karşımızda ve bu tür kurumlar
bu tür konuları; konusunda
uzman, profesyonel bir
altyapısı olan, yetişmiş ve
sürdürülebilir bir insan
kaynağına sahip yapılara
devretmek istiyorlar. Zaten bu
tarafın gelişmesi ile birlikte
sunulan hizmetler de çok
esnek bir hale geldi.”
Daha sonra söz alan Barikat,
Satış Öncesi Teknik Hizmetler
ve Hizmet Satış Birim
Yöneticisi Bahadır Gökhan
Sarıkoz da şunları kaydetti:
“2015 yılına kadar aslında
SIEM çözümlerini teknoloji
ve teknik destek hizmeti
olarak sunmuştuk. Ama biz
bunun böyle olmadığına
kanaat getirdik. 7/24
güvenliği izlemeye başladık.
İlk müşterimizle 7/24 güvenlik
hizmetini gerçekleştirdik. Siber
güvenlik izlemeden ibaret
değildir. Bir siber güvenlik
operasyon merkezinde siber
güvenlik kabiliyetlerinin
olması lazımdır. Siber tehdit
istihbaratı, engelleme, tespit
müdahale ve geri dönüş
gibi kabiliyetlerin muhakkak
olması gerekiyor. Müdahaleyi
gerçekleştirirken ve müdahale
kabiliyetini oluştururken
analiz gibi bir çalışmanın da
gerçekleştirilmesi gerekir.”

BİLİŞİM DÜNYASI
İş hayatı, finans sektörü, endüstriler ve
girişimler dijital dünyada birleşiyor
Türkiye’nin öncü teknoloji
şirketi Softtech’in her yıl
alanında uzman isimlerin
öngörüleriyle hazırladığı 2021
Teknoloji Raporu yayımlandı.
Dünyaya yön veren gelecek
teknolojilerin yer aldığı bu
seneki raporda; Covid-19
pandemisiyle iş hayatının,
finansın ve sektörlerin
dijitalleşmesi, dijital göçebe,
insan, teknoloji ve girişimcilik
ekseninde kurumların
dönüşümü konuları ele
alınıyor. Teknoloji Radarı ile
2080 yılına kadar tahminleme
gerçekleştiren raporun en
dikkat çekici konularından biri
yapay zeka ile metin üretebilen
GPT-3 teknolojisinin, Artırılmış
Gerçeklik başlığı ile yazdığı
makale oluyor.
Raporda yer alan teknoloji
radarına göre Mobil Cihaz
Dönemi olarak adlandırılan
2020 ila 2023 yılları arasında;
5G, uç yapay zeka, sesli asistan,
sanal çalışma alanları, uzaktan
çalışma, izleme teknolojileri,
anında nokta atışı teslimat,
sürdürülebilirlik ve çevre
konuları öne çıkarken 2023-
2028 yılları arasında ise yapay
zeka iş arkadaşları, dijital
göçebeler ve otonom araçlar
gündeme geliyor. 2028 ila
2036 yıllarında akıllı şehirler,
dijital iş hayatı, kuantum
yapay zeka ve temel gelir
radara girerken 2036 ila 2080
yıllarında; yapay şirket, insansı
yapay zeka, dijital gerçeklik,
artırılmış insan ve insan ömrü
konuları karşımıza
çıkıyor.
Rapora dair değerlendirmede
bulunan Softtech Genel
Müdürü M. Murat Ertem,
“Teknoloji merkezinde
geleceğe ışık tutmayı
amaçladığımız Teknoloji
Raporu, her yıl yayımlanması
beklenen nitelikli bir
kaynağa dönüştü. Dünya,
Dijital Dönem’e hızla
koşarken alanında uzman
konuk yazarlarımız ile farklı
uzmanlıkları ve bakış açılarını
derleyerek bilgiyi paylaşıyor,
teknolojiyi herkes için
anlaşılabilir hale getirmeye
çalışıyoruz. Gelecekte uçan
arabalardan yapay zekalı
iş arkadaşlarına, hayatımızı
derinden etkileyecek bağlantı
teknolojilerine kadar birçok
teknoloji bizi bekliyor. İnsanların
ve sektörlerin de kendini bu
değişime şimdiden hazırlaması
gerekiyor. Bugün yapay zeka
ile metin üretebilen GPT-3
teknolojisinin yazdığı bir makale
de raporumuzda yer alıyor.
Bu ileri teknolojinin insanlara
faydasının ne yönde olacağını
anlatıyor, bu teknolojilere
bireysel ve kitlesel anlamda
hazırlanmamız gerektiğini
vurguluyoruz. Gelecek
teknolojiyle şekillenecek ve biz
insanların bu değişimde yer
almasını istiyoruz” dedi.
Raporda GPT-3 de makale
yazdı
2021 Teknoloji Raporu’nun en
yenilikçi içeriğini, gelişmiş dil
işleme kabiliyetiyle hayatımıza
giren yapay zekanın günümüz
uç noktası GPT-3 yazıyor. 2020
Mayıs ayında San Francisco
merkezli OpenAl firmasının
tanıttığı yapay zeka ile metin
üretebilen GPT-3 teknolojisinin
yazdığı Artırılmış Gerçeklik
makalesi okuyuculara, yapay
zekanın gidebileceği noktayla
ilgili fikir veriyor. GPT-3,
hem oluşturduğu karşılıklı
konuşmalarla hem de başarılı
yazılarla daha önce mümkün
olmayan birçok senaryonun
hayata geçmesine imkân
tanıyor. Bu teknolojiyi tanıtarak,
kullanım alanı bulmak için
inisiyatif başlatan Softtech,
kendi bünyesinde Şubat
ayında OPEN AI işbirliği ile
başarılı bir GPT-3 Hackathon’u
gerçekleştirdi. Softtech yazılım
geliştiricilerinin üreteceği
senaryolar ile yine Türkiye’de
yenilikçi teknolojilerin öncüsü
olmayı hedefliyor.
Softtech Genel Müdürü M. Murat Ertem
Robotlar işimizi elimizden
almıyor
Gelecekte sanıldığının aksine
robotlar ve otomasyon işlerimizi
elimizden almıyor, istihdamı
azaltmıyor aksine artırıyor.
2020 başında ortaya çıkan
Covid-19 pandemisiyle beraber
kurumların dijitalleşme ve
otomasyon trendinin hızlandığı
raporda yer alıyor.
2025 yılında iş dünyasında
çalışan insan ve robot sayısının
eşitlenmesi bekleniyor.
Robotların iş dünyasında artan
kullanımıyla birlikte 2025 yılına
kadar 26 büyük ekonomide
toplam 85 milyon iş ortadan
kalkarken 97 milyon yeni iş
ortaya çıkaracağı öngörülürken,
toplam istihdamın yüzde
50’sinin evden çalışır hale
geleceği düşünülüyor.
Yeni Neslin Çalışma Şekli:
Dijital Göçebelik
Pandemiyle birlikte hayatımıza
giren birçok yeni terimin yanına
dijital göçebelik de ekleniyor.
Dünyanın neresinde olursa
olsun başka şehirdeki işine
online kanallarla, seyahat
ederek, uzaktan devam etmek
olarak tanımlayabileceğimiz
terim, yeni neslin ve geleceğin
çalışma modeli olacak. Birçok
ulusal ve uluslararası şirketin
de dijital göçebelik çalışma
şekline yönelik hazırlıklar
BThaber
1 - 7 MART
2021
yaptığını vurgulayan rapora
göre; Z kuşağının yüzde 19’u,
Y kuşağının yüzde 42’si, X
kuşağının ise yüzde 22’si
dijital göçebeler arasında yer
alıyor. Türkiye’nin de pandemi
döneminde yüzde 70’e çıkan
evden çalışma oranı, dijital
göçebeliğin ülkemizde de
yaygınlaşacağını destekliyor.
Girişimcilik kurumlar için de
ana yaklaşım olacak
Rapor, teknolojiyi birden
fazla boyutta incelerken
girişimciliği ana odak merkezi
olarak adresliyor. Yurt içi ve
yurt dışı ekosistemlerdeki
girişimlerin odakları ve
girişimlere akan sermayenin
yönünün hem teknolojilerin
hem de iş modellerinin
belirlenmesinde önemli bir
yere sahip olduğunun altı
çiziliyor. Kurumların girişimlerle
iş birliği yapmak, kuluçka ve
hızlandırma programları ile
desteklemek, yatırım yapmak,
satın almak ve iç girişimler
oluşturma konusundaki
çalışma ve arzularının
kaçınılmaz şekilde arttığına
dikkat çekiliyor. Bunun en
önemli nedenlerinden birisi
de girişimlerin yakaladığı
büyümeler ve sonucunda
oluşan finansal değerlemelerin
ülke ekonomilerini etkileyecek
seviyelere ulaşması olarak
görülüyor.
BThaber
1 - 7 MART
2021
GTech Kurucu Ortağı ve CEO’su Mine Taşkaya, artık bankacılık sektörünün kendini ‘fintech’lere
rakip değil, kendi ekosistemi içerisinde bir iş ortağı olarak görmeye başladığını vurguladı.
Pandemi sürecinde çok yol
katedildiğinin ve bakış açılarının
ciddi olarak değiştinin altını
çizen GTech Kurucu Ortağı
ve CEO’su Mine Taşkaya, “Şu
an yurt dışına gidebilecek
düzeyde çözümlerin, ürünlerin
ve iş birliklerinin gerçekleştiğine
inanıyorum. Bundan sonra
adaptasyon hızı aynı şekilde
devam edecek. Hangi
sektörde olursak olalım, tercih
edilen olmak; bundan sonra
hayatımızda olmazsa olmaz bir
şey” değerlendirmesini yaptı.
Taşkaya, BThaber’in ‘3 Gazeteci
1 Konuk-3G1K’ başlıklı dijital
etkinliğinin konuğu oldu ve
BThaber Yayın Koordinatörü
Ayhan Sevgi, BThaber Ankara
Temsilcisi Sedef Özkan ve
BThaber Editörü Handan
Aybars’ın sorularını yanıtladı:
- Pandemi dönemi, veri
yönetimi alanında ne
gibi değişiklikler getirdi,
şirketler veri yönetimi
alanında hibrit çalışma
modeli ve yeni normal
paralelinde ne gibi yeni
normalleri benimsemek
durumunda kaldı?
Karma bir dönemdi; bu karma
dönemin ilk günlerinde şirket
yöneticileri yarının ne olduğunu
bilmedikleri bir süreç geçirdiler.
Ancak büyük operasyonlar,
şirketlerinde yer alan verilere
bakarak yönetebiliyorlardı. Her
sektörde de eve geçtik, buradan
çalışalım demek, regülayon
anlamında da mümkün
olmayan konulardı. Bizim o
geçiş dediğimiz dönem müthiş
bir adaptasyon gerektiriyordu.
Aslında her sektör için ayrı
ve 360 derece düşünülmesi
gereken bir süreç oldu. Hem
şirketler hem çalışanlar çok
hızlı bir şekilde bu teknolojik
adaptasyonu gerçekleştirmeye
çalıştılar hem de regülatörler çok
hızlı kararlar alarak şirketlerin
önlerini açtılar. En önce insan
sağlığı değerini ortaya koyarak
yeni dönüşümü gerçekleştirmeye
BİLİŞİM DÜNYASI
Müşteri ayak izi değişti
çalıştık. Veri kısmı da aslında
bunun hep merkezinde.
- Finans sektörü ve
bankacılık alanında
‘fintech’ler geleneksel
yapıyı nasıl değiştiriyor?
Bireyler, kurumlar,
bankacılık sektörü
şirketleri, regülasyonlar
bu değişimi nasıl
karşılıyor, bu değişime
ne derece hazırlar, neler
istiyorlar?
McKinsey’in pandeminin
başlarında yaptığı bir analize
göre 8 hafta içinde pek
çok şirket dijital dönüşüm
yolculuğunda yaklaşık 5 yıllık
yol kat etti. Aslında pandemi
başında yaşadığımız hummalı
durumu çok net gösteren bir
analiz. Çok ciddi regüle olan
finans sektöründe kırmızı
çizgilerin ortadan kalktığı,
müthiş bir dönüşümün olduğu;
yıllar içerisinde ancak kararlarının
alınabileceği konuların bir iki GTech Kurucu Ortağı ve CEO’su Mine Taşkaya
gün içinde kararlarının alındığı,
esnekliğin arttığı günler bir geliştirme stratejisi kanalınızla, üretim bandınızla,
yaşadık. Bu noktada, bankalara, izliyorsunuz? şirket içindeki çalışanlarınız ve
‘fintech’lere ciddi bir gelişim Ölçemediğinizi yönetemezsiniz; müşterilerinizle ilgili tüm verilere
alanı, yeni ürün ve çözümleri artık ölçmenin çeşitliliği de, bütünleşik bakarak en doğru
çıkartmak adına da daha açık ölçtüğünüz parametreler ya kararı vermeye başlıyorsunuz.
fikirli olma şansı getirdiğini da baktığınız şeyler de çok Veri çeşitliliği ne kadar artarsa
söyleyebiliriz. ‘Fintech’ler daha arttı ve değişti. Kriz dönemleri içgörüsü yüksek daha yenilikçi
çok veri analitiğine, yapay zekâ belirsizliklerin daha fazla olduğu fikirlerle ve önerilerle hizmet
çözümlerini ürünlerine entegre günler olduğu için daha çok ve ürün sunabilirsiniz. Küresel
ederek biraz daha yenilikçi, veriye daha detaylı bakabilmek, dünyada rekabetçi olarak devam
değişen dünyaya daha hızlı normal şartlarda çok da önemli edebilmek için şirketlerimizi
adapte olabilecek hizmetleri olmayan detaydaki analizler, değişen dünyanın dinamiklerine
vermek üzere kendilerini analitikler böyle zamanlarda göre adapte etmemiz gerekiyor.
konumlamış durumdalar. misli misli önemli hale geliyor. Veri yönetimi ve yapay zekâ
Çünkü bildiğiniz, alıştığınız artık tüm şirketlerin ajandasında
Demek ki yaptığınızdan daha birikimler, deneyimler devam var. Üst yönetim bu stratejiyi
farklı çalışmalar yapmanız etmiyor. Müşteri ayak izi değişti; benimsediği zaman zaten
lazım müşterinin davranış şekli değişti. ekipler bunu yapmak üzere
Çünkü koşullar değişti. Pandemi hazır. Şirketlerin büyüklüğü
- GTech’in büyük veri ve süreci de bitecek. Dolayısıyla ne olursa olsun aynı döngüyü
ileri analitik, iş zekâsı, bazı alışkanlıklarımız kalacak KOBİ’ler dahil olmak üzere
kurumsal performans ya da dönüşecek bazılarında hepsi yaşıyor. Bu kültürel bir
yönetimi, finansal servisler da eskiye döneceğiz. Hangi dönüşüm. Kararlılık, bu kararı
başlığındaki hizmetlerine sektörde olursanız olun tüm besleyen teknoloji yatırımları
yönelik ilgiyi nasıl bunları çok iyi analiz etmeniz önemli ama bu dönüşüm,
değerlendiriyorsunuz? gerek. Veri dediğiniz şey, çalışanlarınıza da yatırım
Öne çıkan başlıklar uçtan uca her türlü veridir; gerektiriyor. Çalışanlarınızın
neler ve bunlar için nasıl tedarikçinizle, dağıtım yetkinliklerini artırmak, veri okur
Devamı sayfa 14’te a

BİLİŞİM DÜNYASI
a Sayfa 13'ten devam
yazarlığı; onu analiz edebilmek,
buna göre iş kararlarını
alabilmek çok kıymetli. Tüm
parametleri çalıştırarak bir
karar veriyorsunuz, verdiğiniz
karar 3’üncü gün artık doğru
olmayabilir. Çünkü bir başka
parametre değişmiş olabilir; yeni
bir karar vermeniz gerekebilir.
Bu hız yavaşlamayacak.
Pandemi sürecinde müşteri
alışkanlıklarında bir değişiklik
daha olacak: Dijital ortamda o
kadar çok şey var ki bir zaman
sonra bunu sadeleştirmek
isteyeceğiz. Daha az uygulama
ve daha az çözüm ya da
kurumla muhatap olarak
ihtiyaçlarımızı karşılamaya
doğru gideceğiz. Firmalar
müşterisini kaybetmek
istemeyecek, bu nedenle seçilen
olmayı sağlamaları gerekiyor.
Sonrasında da değiştirilmemesini
sağlayacak şekilde ürün ve
çözümleri sunmaya devam
edecek. Demek ki yaptığınızdan
daha farklı çalışmalar yapmanız
lazım. Değişen durumlardaki
verilerinizi iyi analiz etmeniz
gerekiyor, öneri ve hizmetlerinize
verilen reaksiyonları iyi anlamak
ve çok hızlı müdahale etmek,
daha proaktif davranabilmek…
Müşteriyi kaybettikten sonra
“Sizi nasıl kazanabiliriz?” demek
değil… Hangi sektörde olursak
olalım, tercih edilen olmak;
bundan sonra hayatımızda
olmazsa olmaz bir şey… Sizin
ürün ve hizmetlerinizi iyi bir
şekilde sunabilmeniz, kendi
içinizde operasyonlarınızı iyi
yönetebilmeniz, verimliliği
sağlayabilmeniz, ürün ve
süreçlerin sürekliliği, kesintisiz
hizmet son derece önemli.
Sürdürülebilirliğin içerisinde
de çok fazla parametre
var. İş ortaklarınızın da bu
sürdürülebilirliği sekteye
uğramayacak olgunlukta ve
bakış açısında olması gerekiyor
ki bunu sağlayabilin.
Farklı ülkelerdeki iş ortaklığı
kanallarıyla birlikte,
ürünlerimizi sunmayı
hedefliyoruz
- Striim, Symphony
Banking, Magic Reports,
Smartbank, Profit
4.0, Wiseboard Retail,
Wiseboard Insurance,
DataStax gibi ilginç
ve İngilizce isimli
ürünleriniz var. Bu
ürünler birbirini nasıl
tamamlıyor ve bunlara
ne gibi yenilikler eklemek
gündeminizde? Finans
sektörü çözümlerinizin
küresel pazarda
gücünü ve yeniliklere
uyum yetkinliğini nasıl
değerlendiriyorsunuz?
GTech adına söyleyeyim;
hepsi göz bebeklerimiz.
Strim ve DataStax küresel
anlamda iş birliği yaptığımız
çok değerli iş ortaklarımız.
Sunmuş olduğumuz ürün ve
hizmetlerimizde konunun en
iyileriyle çalışmak GTech için en
önemli noktalardan bir tanesi.
Ürünlerimizle müşterilerimizin
kısa zamanda, düşük maliyetli,
hemen sonuca ulaşmasını
sağlamaya çalışıyoruz; herkes
bunu istiyor, içgörülere bir
an önce sahip olmak istiyor.
Birbirinden tamamen bağımsız
çalışan ama müşterimiz
isterse de tamamen entegre
olan bu çözümlerle aslında
uçtan uca hizmet ve çözüm
sunmaya çalışıyoruz. Yabancı
isimlerin sebebi de; GTech’in
yurt dışı açılımı hedefine
de hizmet ediyor. Türkiye
özellikle bankacılıkta çok ileri
düzeyde; burada bir ürün
geliştirdiğinizde birçok ülkeye
gidin, orada zaten onların
beklentisinden daha fazlası
bizde olmuş oluyor. Dolayısıyla
biz farklı ülkelerdeki iş ortaklığı
kanallarıyla birlikte, ürünlerimizi,
orada müşterilerimize sunmayı
hedefliyoruz. GTech olarak çok
önemli bir misyona da sahibiz;
sunduğumuz analitik çözümler
her şirketin kârlılığını, cirosunu
artıran dolayısıyla onlara
rekabet avantajı kazandıran
çözümler… Bu da her bir
şirketimizin kendi ayakları
üzerinde kalmasına, böyle
zorlu bir dönemi aşmasına,
bundan sonra da sadece lokalde
değil küreselde de bir oyuncu
olmasına çok yardımcı olacak
ürün ve çözümler. Onlarla
birlikte hem Türkiye’de hem
yurt dışında ürünlerimizle var
olmayı hedefliyoruz. Ki bu
GTech’in 2020’de başlamış
2021’de ve sonrasında çok
yoğun bir şekilde devam
edecek ana stratejilerinden
birisi. Türkiye’de olduğu gibi
her ülkede lokal regülasyonlara
entegrasyon konusu var. Her
ülkede yerel bankacılık sektörü
çözümü sunan, bizim gibi
çözüm sağlayan firmalar bizim
iş ortaklığındaki en önemli zincir
haline geliyor. Çünkü onlar
bu konuda yatırım yapmış,
destek alan, o ülkenin regülatif
beklentilerini bilen en iyi iş
ortakları. İkincisi küresel ‘SI’lar
bizim için önemli bir iş ortağı.
Örneğin Deloitte ve PwC değişik
ürün ve çözümlerimizi götürmek
için çok değerli kurumlar. Bir
yıl önce Moody’s Analytics
de, GTech olarak iş birliğini
başlattığımız çok değerli bir iş
ortağımız. Özellikle risk yönetimi
ve bankacılık sektöründeki
ürün ve çözümleriyle önemli
bir iş birliği gerçekleştirdik.
Ve Türkiye’nin en değerli en
büyük bankalarından birisinde
de ilk projemizi aldık; 2021’de
de başarıyla hayata geçirmiş
olacağız. Buradaki sinerji bizim
yurt dışındaki yapılandırmamızı
da etkilemiş oldu. Önemli
olan doğru eşleştirmeleri
doğru iş ortaklıklarıyla yapıp
gerçekleştirebilmek. Biz GTech
olarak hep bir sonrakine
odaklanmaya çalışıyoruz.
Analitik hep geleceği adreslediği
için geleneksel ürün ve
çözümleri yenilikçi kattığımız
fonksiyonlarla hem Türkiye’de
hem yurt dışında ayrıştırmaya ve
dönüştürmeye çalışıyoruz.
Bizim stratejimiz; uçtan uca
veri yönetimi
- Entegrasyon yetkinliğinin
önemi, sektörde iş
birliklerini destekliyor mu?
Hem rekabet hem iş birliği
odaklı çalışma felsefesi
sizce ne kadar önemli ve
bunu yürütmek için nasıl
hareket etmek gerek?
Gtech olarak pandemi
dönemi ve sonrasına
BThaber
1 - 7 MART
2021
yönelik hedeflerinizi
paylaşır mısınız?
İş birliği, güç birliği kavramları
daha olgunlaştı. İş birliği
fırsatlarıyla herkese değer
yaratacak ortak paydayı
yakaladığınızda bugün bunun
tamamen rekabet edenlere
nazaran daha büyük fark
yarattığını görüyoruz. Bir
ekosistemle hareket etmek,
çalışmaları, işi, fonksiyonları
paylaşmak önemli, bu da ona
daha mutlu müşteri avantajı
sağlıyor. Bizim stratejimiz;
uçtan uca veri yönetimi. Henüz
yolda olan diğer ürünlerimizle
daha kısa sürede daha kolay
ulaşılabilir ürün ve çözümlerle
müşterilerimize gitmeyi
hedefliyoruz. Bu sadece yurt
içine değil yurt dışına da ürün
ve hizmetlerimizi götürmek
açısından bizim için en
önemli ivmelendirici unsur.
Yazılım ihracatı yapmayı hep
konuşuyoruz; bunu hayata
geçirebildiğimiz günler…
2021’e elimiz kolumuz çok
dolu girdik. Bazı konularda
da müşterilerimizle iş birliği
yapıyoruz. Bunun çok
önemli bir sinerji olduğunu
düşünüyoruz; ürüne birlikte
yatırım yatırım yapıyoruz ve
onların içindeki değerleri
gerçek anlamda ürüne taşıma
şansı elde ediyoruz. Büyük veri
ve veri analitiği olmazsa olmaz
konular… Her ürününüzün
mutlaka yenilikçi tarafları
olması gerekiyor. Stratejik
iş birlikleriyle KOBİ’lere
erişebilmeyi de hedefliyoruz.
21’inci yılımızın içindeyiz.
Hayatta değişmeyen tek
şey; değişim. Gençlere çok
inanıyorum. Yeter ki onlar
da kendilerine inansınlar;
kendilerine inandıklarında
onlara destek olacak birileri
muhakkak hayatlarına giriyor.
Gençlerle; ileriye bakmayı,
hayal kurmayı, hayallerinin
peşinden nasıl gidebileceklerini
paylaşmaya çalışıyorum.
Çünkü hayatım boyunca hep
hayallerimin peşinden gitmeye
çalışan biri oldum. Mentorluk
yaptığım genç arkadaşlarımda
da çok keyifli yolculuklarımız
oluyor.

BThaber
1 - 7 MART
2021
Digitopia dünya standardı olmak için ilk yatırımını aldı
Otuz yılı aşkın tecrübeli
kurucuları ile henüz birinci yaşını
tamamlayan dijital dönüşüm
danışmanlık şirketi Digitopia,
“Dijital Olgunluk Endeksi”
(DMI) hizmetini yurt dışına
genişletmek ve dünya standardı
haline getirmek için multi
milyon dolarlık bir değerleme
üzerinden ilk yatırımını aldı.
Kuruluşunun hemen ardından
genel merkezini Londra’ya
taşıyan Digitopia, yönetim
danışmanlığına yeni bir boyut
kazandırdı. Her büyüklükteki
şirketin dijital olgunluk seviyesini
tespit edebilen Digitopia, üstün
endüstriyel ve sistemsel bakış
açısını dijital bir platforma
çevirerek danışmanlığın
dijitalleşmesini gerçekleştirdi.
Digitopia ilk yatırımını,
şirketi kuruluşundan beri
yakından takip eden melek
yatırımcılardan, Foriba’nın
kurucusu ve başarılı teknoloji
girişimcisi Ahmet Bilgen
tarafından aldı.
“Danışmanlık işini dijitale
dönüştürmek müthiş bir
vizyon. Kurucuları tanıyorum.
Kurdukları ekip çok başarılı.
Bu işi dünya çapında yapmak
istemeleri de beni çok
etkiledi” diyen Ahmet Bilgen
Digitopia’ya yaptığı yatırımla
ilgili görüşlerini şu sözlerle
açıkladı: “Danışmanlık işini
olabildiğince yazılımla yapmak,
onlara ciddi bir hız ve büyüme
kazandıracak. Dijital dönüşüm
de her sektörde, her şirketin
gündeminde olduğuna göre,
önlerinde dev bir pazar var.
Onların büyüme serüvenine
destek olmak benim için keyifli
olacak. Dilerim ki birlikte
çok başarılı oluruz ve farklı
coğrafyalarda başarı öyküleri
yazarız.”
Ahmet Bilgen’in yaptığı yatırımı
değerlendiren Digitopia kurucu
ortaklarından Kağan Şahin
“Danışmanlık şirketi olarak
yatırım almak, hele bu kadar
erken aşamada oldukça sıra dışı.
Ahmet Bilgen’e vizyonumuza
inandığı ve güvendiği için çok
teşekkür ediyoruz. 2021 yılı
itibarıyla Londra üzerinden
önce Avrupa, sonra Orta Doğu,
sonra da daha uzak diyarlara
açılmayı planlıyoruz. Bu yatırım
gücümüze güç, hızımıza hız
katacak.” açıklaması yaptı.
Digitopia’nın kurucu
ortaklarından Halil Aksu ise
Ahmet Bilgen’in yaptığı yatırım
hakkındaki düşüncelerini şöyle
ifade etti: “Dijital dönüşüm
ile yatıyor, kalkıyoruz. Bu
adeta bizim tutkumuz haline
geldi. Müşterilerimize değer
katmak, onların dijital dönüşüm
yolculuğunda ilerlediğini
görmek bizi fazlasıyla mutlu
ediyor ve onurlandırıyor. Bunu
dünya çapında yapmak ise ayrı
bir deneyim ve başarı olacak.”
“Digitopia ile şirketlerimizin
dijital dönüşümü izlenebilir
hale geldi”
Sabancı Topluluğu ile
Türkiye’nin lider şirketlerine
dijital dönüşüm ve teknoloji
hizmetleri veren SabancıDx’le
işbirliği yapan Digitopia,
“Dijital Olgunluk Ölçümleme”
hizmetini SabancıDx ve Sabancı
Topluluğu’nun portföyündeki
şirketlere ulaştırma fırsatını
yakaladı. SabancıDx Genel
Müdür Yardımcısı Tevfik Kor
Digitopia’nın “Dijital Olgunluk
Ölçümleme” hizmetiyle ilgili
şu yorumlarda bulundu:
“Ölçemediğini, yönetemezsin.
Bu dijital dönüşüm için de
geçerlidir. SabancıDx’in
misyonu Türkiye’nin dijital
dönüşümüne liderlik yapmak
olduğu için, müşterilerimizin
dijital yolculuktaki gelişim
süreçlerini ölçümlemede
ihtiyaç duydukları araçları
GİRİŞİM YATIRIM 15
kullanımlarına sunmayı öncelik
olarak belirledik. Bunun için
de Digitopia ile iş birliği yoluna
gittik. Topluluk şirketlerimiz ile
başladığımız dijital olgunluk
değerlendirme hizmetlerimizi
peyderpey diğer müşterilerimize
de yaygınlaştırıyoruz.
Müşterilerimizin dijital
yolculuklarında ihtiyaç
duydukları yetkinlik ve
kaynakları da peşi sıra
sağlayabildiğimiz için dijital
yolculuğun uçtan uca çevik bir
şekilde yönetilmesine destek
veriyoruz. Digitopia iş birliği
Sabancı Topluluğu için de çok
kıymetli oldu. Böylece topluluk
şirketlerimizin dijital dönüşümü
izlenebilir ve takip edilebilir hale
getirildi.”
“Digitopia, dijital
dönüşümümüzü hızlı ve
verimli yapabilmek için katkı
sağladı”
Kibar Holding üst yönetimi için
dijital dönüşüm çok stratejik
bir konudur. Şirketlerin ne
durumda olduğunu, nereye
doğru gitmeleri gerektiğini
bilimsel bir şekilde çalışılması
için Digitopia’yı tercih etti. Kibar
Holding Chief Digital Officer
ve Chief Procurement Officer
görevinde bulunan Metin Erhan
Digitopia ile yapılan iş birliğini
şöyle değerlendirdi: “Kibar
Holding şirketlerinin tümü için
dijital dönüşüm en öncelik
verdiğimiz konulardan biridir ve
yönetim kurulu toplantılarında
da gündemin önemli bir
ağırlığını oluşturur. Digitopia ile
Assan Alüminyum’da yaptığımız
Digital Maturity Index (DMI)
çalışması, şirketin dijital
dönüşüm yeterlilik fotoğrafını
çok boyutlu olarak çekmek;
bunu doğru önceliklendirilmiş
bir program haline getirmek
için gerekli zeminin
oluşmasını sağlamıştır. Ayrıca
organizasyonun transformasyon
motivasyonuna da çok pozitif
etkisi olmuştur.”
“Dijital Olgunluk çalışması
A101’de ortak vizyonda
buluşmayı sağladı”
A101 ülkemizde perakendenin
devi, en hızlı büyüyen
şirketlerden. Pandemi ile
birlikte dijitale daha çok
önem veren A101 yönetimi
Digitopia’ya güveniyor. A101’in
CTO’su Orhan Dağlıoğlugil
Digitopia’nın yaptığı çalışmaların
yararlarını şu şekilde özetledi:
“Dijital Olgunluk çalışması
A101’de farkındalık ve ortak
vizyonda buluşmayı sağladı.
Dijital Dönüşümü bir dijital
proje yumağı olmaktansa,
önem, aciliyet ve etki
analizine göre bir yol haritası
olarak şekillendirmemizde
yardımcı oldu. Müşteri, süreç,
organizasyon ve benzeri
boyutlarda dünü, bugünü ve
yarını değerlendirip planlayarak
rekabet avantajı yaratmada
A101’e değerli bir destek
sundu.”
“Otomotiv sektörü mobilite
dünyasına dönüşmektedir”
Ülkemizin en önemli sanayi
dallarından birisi olan otomotiv
ve onların tedarikçileri ile
çok yakın çalışmalar yürüten
Digitopia hakkında TAYSAD
Başkanı Alper Kanca böyle dedi:
“Geçen yıl dijital dönüşümün
önemini anlamayan, inanmayan,
önemsemeyen kim var idiyse,
Covid ile birlikte muhakkak
ki fikrini değiştirmiştir.
Çevremizdeki tüm değişimlerin
arasında belki de tek sabit,
olanı dijital dönüşümdür.
Hem araçları değiştirmekte,
dönüştürmektedir, hem de
tüm sektörü otomotivden
alıp, mobilite dünyasına
evrimleştirmektedir.”

BİLİŞİM DÜNYASI
Bağlantı gücü, Ar-Ge ile pekişiyor
Her türlü projenin iletişim güvenlik kablo çözümlerini bütünüyle içeren Türk Prysmian Kablo,
fabrikasında 22 bin farklı kablo üretimi yapabiliyor.
Koronavirüsle birlikte yeni
bir dünya düzeni oluşuyor
ve bu yeni dünyada rekabet
daha zorlayıcı olacak. Rekabet
koşullarını da hız ve teknoloji
belirleyecek. Bu doğrultuda,
geleceğe dönük teknoloji
ve inovasyon yatırımı yapan
firmalar, rekabet şartları ne
olursa olsun büyümelerine
devam edecek. Bu tespitini
paylaşan Türk Prysmian
Kablo CEO’su Cinzia Farisè’in
belirttiği gibi, Türk kablo
sektörü, küresel olarak
pandemi sürecinden diğer
tüm sektörler gibi etkilendi.
Ancak bu süreçte, sektör hızlı
aksiyon alarak, zorlu şartlara
çabuk adapte olabildiğini
de gösterdi. “Teknoloji ve
inovasyon Prysmian Group’un
kurumsal değerleri arasında.
Bu nedenle, pandemi
süreci bizim bu yöndeki
çalışmalarımızı etkilemedi”
diyen Cinzia Farisè, eklemeden
geçmedi: “Sektörümüzde
TSE tarafından verilen
COVID-19 Güvenli Üretim
Belgesi’ni almaya hak
kazanan ilk şirket olduk.
Teknolojinin sunduğu tüm
olanaklardan yararlanarak,
iş ortaklarımıza daha yakın
olmaya çalıştık.” İç pazarda
gerçekleştirilen faaliyetler ve
Ar-Ge merkezinde üretilen
kablolar sayesinde konutlar,
hastaneler, tüneller, metrolar
gibi insan yoğunluğunun
yüksek olduğu kapalı
alanlarda, yangın halinde ve
acil durumlarda dahi, yüksek
hızda veri transferleri kesintisiz
güvenli şekilde sağlanabiliyor.
“Türkiye’de önde gelen
projelerin kablo tedarikçisi de
olarak stratejimiz her zaman
iş ortaklarımız, çevremiz,
toplumumuz ve ülkemiz
için katma değer yaratacak
çalışmalar gerçekleştirmek
ve ülkemizi rekabette öne
çıkaracak başarılara imza
atmak olacak” diyen Cinzia
Farisè, sorularımızı yanıtladı:
Bursa Mudanya
fabrikasında kapasite
artırma odaklı bir yatırım
planınız var mı?
Mudanya fabrikamıza
gerek teknolojik altyapı
gerekse kapasite
anlamında yatırımlarımızı
sürdürüyoruz. En son Ar-
Ge Merkezimiz bünyesinde
bir CPR laboratuvarı yatırımı
gerçekleştirdik. Orta gerilim
ve yenilenebilir enerji kablo
üretiminde görülen talep
artışına cevap verebilmek için
çalışıyoruz. Sürdürülebilirlik
ve dijitalleşme bakış
açımız doğrultusunda,
enerji verimliğini arttıracak
yenilenebilir enerji
kaynaklarının kullanımı ve
yeni teknoloji motorların
yaygınlaştırılması gibi
farklı çalışmalar ile etüt
çalışmalarımız devam ediyor.
Önümüzdeki dönemde de,
ihtiyaçlar ve gereklilikler
doğrultusunda, yatırımlarımıza
devam edeceğiz.
Enerji kabloları ve telekom
çözümleri başta olmak
üzere, hangi ürünler
satışlarınızda ön planda?
Mudanya’daki fabrikamız
Prysmian Group’un aynı
anda enerji, haberleşme ve
fiber optik kabloları üretimi
yapabilen 16 tesisinden
biri. 220 kV’a kadar tüm
enerji kabloları, 3 bin 600
çifte kadar bakır iletkenli
haberleşme kabloları, fiber
optik kablolar, endüstriyel
uygulamalarda kullanılan
özel kablolar Türk Prysmian
Kablo’nun tam kapsamlı
ürün yelpazesi içinde.
Fabrikamızda 22 bin farklı
kablo üretimi yapabiliyoruz.
Ürün yelpazemiz kapsamında,
dünya çapında enerji
altyapısının gelişmesine
katkıda bulunan alçak, orta
gerilim ve yüksek gerilim
kabloları da bulunuyor.
Konutlar, hastaneler, ticari
Türk Prysmian Kablo CEO’su Cinzia Farisè
yapılar, havalimanları,
tüneller, köprüler gibi her
türlü projenin iletişim güvenlik
kablo çözümlerini bütünüyle
içeriyor. Sürdürülebilirlik
bakış açımız doğrultusunda,
endüstriyel kablolar ürün
yelpazemiz içerisinde yer alan
‘yenilenebilir enerji ürünleri’
üzerinde özellikle duruyoruz.
Güneş enerjisi projeleri için
tedarik ettiğimiz kablo miktarı
yaklaşık 40 milyon metreyi
buldu. Rüzgar enerjisinde de
öncü tedarikçilerdeniz. Bu
alanda, bugüne dek ülkemizin
önemli projeleri için tedarik
ettiğimiz kablo miktarı 4,5
milyon hanenin 1 aylık
elektrik ihtiyacını karşılıyor.
Evrene karşı sorumluluk
bilincimizle, hem dünyanın
hem işletmelerin yararına
olacak yenilenebilir endüstri
ortağı projeler sunmayı
amaçlıyor; endüstrimize
inovatif çalışmalarla katkıda
bulunuyoruz.
Yeni ürün ve çözümler
hedefiyle yürüttüğünüz
Ar-Ge çalışmaları hakkında
bilgi verir misiniz?
Mudanya’da bulunan Ar-Ge
merkezi, Prysmian Group Ar-
Ge ailesi içinde 25 merkez
arasında. Mudanya Ar-Ge
merkezimiz ile sektördeki
kapsamlı altyapımız ve
faaliyetlerimiz ile Türk
kablo sektörüne de öncülük
ediyoruz. Ar-Ge merkezimiz,
Türk kablo sektörünün
BThaber
1 - 7 MART
2021
ilk ve tek Ar-Ge Merkezi
olma özelliğini taşıyor. 5
bin metrekare alanda, 6
bölümden oluşan Ar-Ge
merkezimiz ile teknolojiye
ve inovasyona yatırımımızı
artırarak, kullanıcıları
teknolojik yeniliklerle
beraber üstün performanslı
ürünlerle buluşturarak,
ülkemizin rekabet gücünü
geliştirmeyi hedefliyoruz.
İnovasyon ve ürün geliştirme
çalışmalarına ek olarak,
toplamda 7 adet TÜBİTAK
projemiz bulunuyor. Ayrıca
TÜBİTAK ve üniversiteler ile
işbirliğimiz de devam ediyor.
Ar-Ge merkezimizde yüksek
performanslı, verimliliği ve
güvenliği ön plana alan
inovatif çözümler üretmeye
devam ediyoruz. Enerji, fiber
ve haberleşme kablolarında,
kullanıcı ve endüstri
ihtiyaçlarına göre, dünyadaki
değişik zorlu coğrafya, çevre
ve kullanım şartlarına uygun
yenilikçi, rekabetçi, son
teknoloji ürünü, kullanıcı
dostu, yüksek performanslı
çözümler geliştiriyoruz.
Geliştirilen bu çözümler
arasından, özellikle demiryolu
sinyalizasyon kabloları,
petrokimya sektörü için alçak
gerilim ve fiber optik kabloları,
minitüplü fiberoptik kablolar,
savunma sanayi ve vagon
kabloları, yangına dayanıklı
demiryolu, fiber optik ve
petrokimya sektörü özel
kablolar ön plana çıkmakta.
20 BT TRENDs
Çağın Hazinesi
Kişisel Veri…
İngiliz düşünür John Locke’a göre insan zihni boş bir levha olarak
görülür. Bu, insanın öğrenmeye karşı sergileyeceği tavrın da özüdür
nihayetinde. Tabula Rasa olarak bilinen önerme, 17. Yüzyılda
öğrenmenin ve gelişimin değerini göstermiştir. İnsan, yenilikleri
zihninde biriktirdikçe gelişir ve yeniliklerin öncüsü haline gelir.
Gelişimlere kayıtsız kalmak, getirilerinden de mahrum olmak
demektir. Öyle ki, modern hayatın olanaklarından doğru oranda
faydalanmamak yalnızca bireysel açıdan değil kurumlar açısından da
çağı yakalayamama tehlikesini barındırır. Teknolojinin zaman içerisinde
yarattığı etki, beraberinde etik kaygıları ve güvenlik endişelerini de
getirdi. Alışveriş yaparken girilen kart numaralarından, tercih edilen
kıyafetlere kadar pek çok şey özel nitelikli olmasına rağmen analiz
ediliyor, kullanılıyor ve paylaşılıyor. Dünya yeni bir yol haritası çizerken
en önemli kaynağını da beraberinde taşıyor; kişisel veri.
18 ve 19. Yüzyıllarda sanayileşmeyle birlikte başlayan değişim yerini
zaman içerisinde veri ve teknoloji temelli bir sisteme bıraktı. Veri,
var olan sistemleri inovatif bir şekilde sirküle ederken aynı zamanda
gelecekte atılacak adımların da sınırlarını belirliyor. Bu alanda yapılan
değişimler kişisel veriyi koruma altına almayı hedeflese de siber saldırı
ihtimali varlığını daima koruyor. 2010 yılında Amerika’nın İran’a
yapmış olduğu iddia edilen Stuxnet saldırısı siber güvenliğin önemini
gözler önüne seren örneklerden yalnızca biri. 19.yy’da makinelerin
yarattığı etkiyi yaratan; kitleleri, siyasi hamleleri ve ekonomik ihtimalleri
etkileyen veri, güvenlik önlemleri alınmadığı taktirde suya yazı
yazmanın bir nevisidir.
Geçtiğimiz günlerde yapılan bilişim zirvesinde 2021 yılı için öngörülen
teknolojik yenilikler konuşuldu. Bu yeniliklerden biri dijital para olarak
BThaber
1 - 7 MART
2021
*Geylani Gani
görülüyor. Dijital paranın yaratacağı etki finansal anlamda gelişimleri
olumlu etkileyecektir fakat bu uygulamaların kişisel veri açısından ne
kadar riskli olacağını da değerlendirmeye almak gerekiyor. Biyometrik
kimlik, dijital para ve yeni nesil ödeme sistemleri kişisel veri temelli
olduğu için yalnızca teknolojini kat ettiği yolu değil, bu yolu kat
ederken alınacak güvenlik önlemlerini önemsemek gelişen dünyayı
daha güvenli bir hale getirecektir. Dijital para yüksek bir değere
sahip olmasına rağmen dijital alanda işlem yapan bireylerin kimlik
bilgilerine dair gizlilik sağlanmadığı taktirde yasadışı faaliyet kaygısını
da tetikleyecektir. Yalnızca dijital para özelinde değil elektronik
alanda yapılan tüm faaliyetlerde önemsenmesi gereken temel nokta
kimlik gizliliğini muhafaza edebilecek sistemler olmalıdır. Bu sistemler
teknolojiden ve yasalardan destek alarak geliştirildiğinde çağımızın en
değerli hazinesi olarak nitelendirebileceğimiz kişisel verinin güvenliği
sağlanabilir.
Ülkelerin, kamu kurumlarının ve özel kuruluşların bu alanda atacağı
adımlar; öznel bir faaliyet gibi görünse de genele katkıda bulunacak C
adımlardır. Veriyi, hukuk ilkelerine uygun bir şekilde muhafaza etmek;
M
çağımızın güvenliğini sağladığı gibi gelecek nesillerin sistemlerini
de besleyecek; güvenliğini sağlayacaktır. Böylelikle kişisel verinin Y
korunmasına ilişkin yapılacak her faaliyet, Tabula Rasa’ya işlenen yeni CM
bir değer halini alarak, durmaksızın gelişen dünyayı daha korunaklı bir MY
hale getirecektir. Bu açıdan bakıldığında teknolojinin etik değerlerle CY
aynı yolu yürümesini sağlayacak en zengin birikim şüphesiz ki kişisel
veridir.
CMY
K
*Tetra Yönetim Kurulu Başkanı

BİLİŞİM DÜNYASI
Oracle Bulut Zirvesi gerçekleşti
Oracle’ın teknoloji
alanındaki etkinliği 18
Şubat 2021 tarihinde sektör
profesyonellerinin geniş
katılımı ile gerçekleşti. ‘Yeni
Nesiller ve Yeni İş Yaşamı’
başlıklı sunumu ile Dinamo
Danışmanlık Kurucu Ortağı
Evrim Kuran’ın da yer aldığı
etkinlikte, Oracle müşterileri,
iş ortakları ve yöneticilerinin
sunumları ile geleceğe yön
veren teknolojiler konuşuldu.
Açılış konuşmasında, Oracle
Başkan Yardımcısı ve Genel
Müdürü Zeynep Keskin
verinin önemine, güvenlik
ve düşük maliyet avantajı
sağlayan Oracle Bulut
çözümleri ile şirketlerin elde
edeceği yüksek performansa
dikkat çekti. Zeynep Keskin;
Pandemi, trafiği kat be kat artırdı
Veri trafiği hacmi bakımından
dünyanın lider internet
değişim operatörü olan
Frankfurt merkezli DE-CIX, bir
yıl içinde dünya genelindeki
tüm DE-CIX İnternet Değişim
Noktaları’ndan geçen toplam
veri trafiği hacmini açıkladı.
Buna göre, 2020'de DE-CIX
İnternet Değişim Noktaları
üzerinden toplam 32 eksabayt
veri trafiği aktı. Bu da yaklaşık
sekiz milyon yıllık bir video
12 yıldır “Bu Bir Hayal
Ürünüdür!” mottosuyla yola
çıkan, 2009 yılında Avrupa’nın
en büyük öğrenci zirvesi
ödülüne layık görülen, İTÜ’nün
ilk uluslararası öğrenci zirvesi
GOBI (Global Opportunities in
Business and Investment), bu
yıl online bir etkinlik için geri
sayımda. Uluslararası zirve 8-9-
10 Mart 2021 tarihinde online
olarak gerçekleşecek. Etkinlikte
çeşitli ülkelerden “Gobist” ismi
verilen yabancı öğrenciler de
“Değişen şartlar, yeni tüketim
alışkanlıkları ve yeni değer
beklentileri beraberinde getirdi.
Bu dönüşüm, akıllı şehirlerden,
geleceğin fabrikalarına kadar
pek çok yeni alanda kendini
göstermekte. Daha yaratıcı
çözümlere giden yol, iyi bir veri
yönetimine dayanmaktadır.
Veri stratejiniz, başarılı bir
dijital dönüşüm için anahtardır.
Oracle Bulut teknolojileri ile,
değişen şartlara daha hızlı
adapte olup, kurumunuz
için bunu bir avantaja
dönüştürebilirsiniz. Daha
doğru pazar analizi, müşteri
deneyiminin iyileştirilmesi,
IoT ile güçlendirilmiş
akıllı şehir ve akıllı tarım
yaklaşımları gibi pek çok
alan değerli dijital dönüşüm
görüşmesinin gerçekleşmesi
için gerekli olan veri miktarı ile
aynı. DE-CIX Teknoloji Bölümü
Başkanı Dr. Thomas King,
rakamları şöyle değerlendirdi:
“İnternetin olağanüstü geçen
2020 yılına ve korona salgınına
karşı direneceğini biliyorduk,
ancak şimdi açık ve net bir
şekilde bu kadar yüksek bir
sayısal sonuç görmek önemli
ve gurur verici. İnternet
GOBI bu yıl dijitalde
bulunacak ve kendilerine Türk
kültürü tanıtılacak. Panellerin
ardından gün sonlarında çeşitli
etkinlikler de düzenlenecek.
Üniversite öğrencilerine
ve yeni mezun gençlere iş
dünyasına atılmadan ilham
kaynağı olabilmeyi ve onlara
fayda sağlamayı hedefleyen
etkinlik, 13’üncü senesinde
pandemi koşulları nedeniyle
online gerçekleştirilecek. GOBI,
bu yıl “Kalıpları Yıkıyoruz”
konseptiyle ve 3 farklı alt
örnekleridir. Oracle'ın
2.Nesil bulut yaklaşımı,
en ufak işletmelerden, en
büyük organizasyonlara,
dönüşümde size destek
olmaya hazır. Geleneksel
ve modern her türlü
uygulamanızı Oracle bulut
platformunda çalıştırabilir;
yüksek performans ve güvenlik
avantajlarından, düşük
maliyetlerle yararlanabilirsiniz”
dedi.
Oracle EMEA Bölgesi
Bulut Mühendisliği Başkan
Yardımcısı Pınar Rua Aksu,
yarının bulut altyapısına şimdi
ulaşmanın önemi ve farklı
bulut modellerine değinerek;
“Günümüzde kurumlar
konu altyapı olunca kendi
ihtiyaçları doğrultusunda farklı
Değişim Noktaları’mızda,
özellikle video görüşmeleri ve
VPN bağlantılarını içeren evden
çalışma ile streaming ve online
oyun gibi eğlence alanlarında
veri trafiğinin geçen yıl nasıl
arttığını gözlemledik. Dijital
hizmetler ve uygulamalar
her zamankinden daha
önemli ve olabildiğince az
gecikme süreleriyle işlevlerini
yerine getirmeli. DE-CIX
Frankfurt’taki veri trafiği,
başlığı ile herkese farklı bir
bakış açısı kazandırmaya
geliyor. Söz konusu üç
başlık; Cinsiyet Eşitsizliği,
Ütopya, İnovasyon. Program
kapsamında 8 Mart Kadınlar
Günü’nde gerçekleştirilecek
panellerde cinsiyet eşitsizliğinin
ve cinsiyet kalıplarının
gereksizliği, bunların artık
günümüzde bir önemi
olmaması gerektiği, kadının
da erkeğin de iş hayatında
cinsiyetten bağımsız her alanda
BThaber
1 - 7 MART
2021
seçenekleri değerlendirebilmek
istiyorlar. Her kurumun
veri güvenliğinden,
ölçeklenebilirliğe; yönetim
kolaylığından servis çeşitliliğine
farklı seviyelerde ihtiyaçları
olabiliyor. Biz Oracle olarak
bütün bu seçenekleri ihtiyaçları
doğrultusunda müşterilerimize
ulaştırabilmek için Oracle bulut
altyapısını farklı modellerde
sunabiliyoruz. 29 farklı Oracle
veri merkezinde veya tamamen
kurumunuzun içerisinde
aynı servis kalitesinde hibrit
bulut hizmetlerimizden
bugün yararlanabiliyorsunuz.
İhtiyaçlarınızı belirlemek,
mimarinizi size uygun bir
biçimde oluşturmak için de
tüm servislerimiz ile yardıma
hazırız” dedi.
geçen yıl iki kez, rekor
seviyelere ulaşmıştı. Mart
2020'de, yani ilk karantina
dönemi başlangıcında saniyede
9 Terabit (Tbps) veri trafiği ile
bir dünya rekoruna ulaşıldı.
Bu rekoru Kasım 2020’de
Almanda yeni karantina
sürecinin başlaması ile bir
rekor daha izledi ve ilk kez
en yoğun zamanda saniyede
10 Tbps veri trafiği hacmine
ulaşıldı.”
ve meslekte var olabileceği
konuları işlenecek. Etkinliğin
ikinci günü olan 9 Mart’ta
günümüzde gerçekleşen
en güncel inovasyonlar ele
alınacak. 10 Mart’ta ise farklı
konularda ütopyalar yaratılacak
ve “Bu ütopyalar gerçek olsaydı
hayatımız nasıl şekillenirdi?”
şeklinde bir bakış açısıyla
yaklaşılacak. Sertifikalı etkinliğe
kayıt olmak için http://www.
gobistanbul.com/kaydol.html
sitesi ziyaret edilebilir.
BThaber
1 - 7 MART
2021
Etkinlikler, yeni normalle gelişiyor
Pandemi döneminde teknoloji
odaklı yatırımlarına devam
eden Dedeman Hotels &
Resorts International, her
içerikteki toplantı ve her ölçekte
organizasyon için yeni nesil
dijital toplantı platformunu
hizmete sundu. Dedeman
Dijital Toplantı Platformu,
kurumların, markaların,
acentaların, organizasyon
firmlarının sanal etkinlik
çözümleri kapsamında tüm
ihtiyaçlarına son teknolojiyle
karşılık verirken, yaratıcı fikirlerin
yer aldığı alternatifli paketleri
de içeriyor. Dedeman İstanbul
Oteli’nde konumlanan dijital
stüdyoda yer alan tüm altyapı,
toplam üç ülke ve 14 şehirde
yer alan tüm Dedeman Hotels &
Resorts International otellerine
çok kısa sürede kurulabiliyor.
“Yeni Nesil Dijital Toplantı
Platformu”nu, Türkiye’nin
önde gelen prodüksiyon
E-Ticarette veri hırsızlığı yüzde 90 oranında küçük işletmelerde
E-Ticaret Altyapı Sağlayıcıları Derneği
(EDER) Kurucu Üyesi
Yüksel Eminoğlu
Dijital teknolojilerle hızla
gelişen ve dünya çapında
milyarlarca dolar işlem hacmine
ulaşan e ticarette yaşanan
en önemli sorunlardan biri
güvenlik açıkları. Trustwave
tarafından yapılan bir
araştırmada e-ticaret sitelerinin
trafiğinin yüzde 4’ünün,
korsanlar tarafından güvenlik
açıklarını tarayan trafik olduğu
gözlemlenmiş durumda. Aynı
araştırmada e ticarette veri
hırsızlığının yüzde 90’ının
KOBİ’lere ait sitelerde yaşandığı
saptanırken, veri kaybının
sektörlere göre dağılımında ise
ekipleri işbirliğinde mekandan
ve zamandan bağımsız olarak,
kurumların ihtiyaçlarına
yönelik organizasyonlar
için tasarladıklarını belirten
Dedeman Hotels & Resorts
Internetional Satış ve
Pazarlamadan Sorumlu İcra
Kurulu Üyesi Gülhan Balta Kuzu,
“Gelişen teknoloji, pandemi
ile değişen tüketici davranışları
iş hayatının beklentilerini ve iş
yapış şekillerini etkiledi. Yeni
nesil etkinlikler için hayata
geçirdiğimiz dijital toplantı
platformumuz ile acentelere,
kurumlara ve markalara yaratıcı,
etkili ve alanında fark yaratan
hizmet modeli geliştirdik. En
hızlı, en verimli ve en yaratıcı
sanal etkinlik çözümlerinin
yer aldığı platformumuzun
sahip olduğu teknoloji ile
toplantılarınızı ister bir balo
salonu görünümünde, isterseniz
de olmak istediğiniz herhangi
yüzde 45’le perakende ve yüzde
24’lük bir oranla restoran-
gıda ilk sıralarda yer alıyor.
Uzmanlar, meydana gelen veri
kaybı sonucu firmaların yaşanan
sorunu çözene kadar ortalama
36 bin dolar zarar ettiklerini
vurguluyor.
“Müşterilerin yüzde 31’i
alışverişi bırakıyor”
E-Ticaret Altyapı Sağlayıcıları
Derneği (EDER) Kurucu Üyesi
Yüksel Eminoğlu, internet
saldırılarının ve saldırı
çeşitlerinin her geçen gün
çoğaldığı günümüzde, online
alışverişlerde güvenli ödeme
altyapılarının önemine vurgu
yaptı. “Özellikle KOBİ’ler bu
konuda gerekli yazılım ve
donanım önlemlerini almalılar”
ifadelerini kullanan Eminoğlu,
yapılan araştırmaların düşük
güvenlikli sitelerden alışveriş
yapan müşterilerin yüzde
57’sinin firmaya olan güvenini
kaybettiğini ve %31’inin de bir
daha o firmadan hiç alışveriş
TEKNOLOJİ YATIRIM 23
bir ülkede ya da arzu ettiğiniz
özel tasarım konseptinde
gerçekleştirebilirsiniz” dedi.
Dedeman İstanbul’da yer alan
ve tüm Dedeman otellerine
kurulabilen stüdyoda; LED
ekran, güçlü ses, ışık sistemleri,
kamera ve reji sistemleri ile
gerçekleşen çekimlerle dijital
ortamlarda aynı anda canlı
olarak karşılıklı sunumlar
yapılabiliyor. Sahnede yapılan
sunumlar aynı anda dijital
ortamlarda canlı olarak
yayınlanarak misafirlere ve
çalışanlara anında ulaştırabiliyor.
Kurulan sistem ayrıca onların da
yine canlı olarak dijital ortama
bağlanıp karşılıklı sunumlar
yapmasını sağlıyor. Dijital
platformda, canlı olarak istenilen
sayıda farklı noktaya aynı
anda bağlantı kurulabilirken,
sistemde yer alan dev
ekranlarda sunum veya video
içerikli projeler oynatılabiliyor.
yapmadıklarını gösterdiğini
söyledi.
E ticarette güvenli alışveriş
için tüm dünyaca kabul
edilen güvenlik altyapılarının
kullanılması gereğine dikkat
çeken Eminoğlu, PCI DSS
(Payment Card Industry -Data
Security Standard), Ödeme
Kartları Sektörü Veri Güvenliği
Standartları gibi milyonlarca
tüketiciye daha güvenli
alışveriş imkânı sunan güvenlik
çözümlerinin e ticaretteki
önemini vurguladı.
“Yapılan bir çalışmaya göre
ele geçirilen her kredi kartı
bilgisinin, işletmeye ortalama
172 dolar maliyet oluşturduğu
hesaplanmış durumda. Binlerce
kart bilgisinin ele geçirildiği
düşünüldüğünde bu rakam
işletmeler için büyük bir
kayba neden olabilir” uyarısı
yapan Eminoğlu, şunları
söyledi: “E-ticaret yapan tüm
işletmeler, güvenli bir alışveriş
sunabilmek hem kendilerini
Dedeman Hotels & Resorts Internetional
Satış ve Pazarlamadan Sorumlu
İcra Kurulu Üyesi
Gülhan Balta Kuzu
Greenbox stüdyosu ile tamamen
sanal bir sahnede sunumlar
gerçekleşebiliyor.
hem de müşterilerini kayba
uğratmamak için gereken
güvenlik altyapılarını kurmalılar.
Türkiye’de e ticaret altyapıları
sağlayan kurumlar arasında ilk
defa Projesoft olarak aldığımız
ve bu konuda dünya ölçeğinde
bir sertifikasyon olan PCI DSS
Level 1 Ödeme Kartları Veri
Güvenliği Standartları, internet
vasıtasıyla ödeme alan her firma
ve kuruluşun uyması gereken bir
zorunluluk.”
PCI uyumlu bir siteden yapılan
alışverişlerde, endüstrinin
belirlediği son standartların
kullanıldığını belirten Bilgisayar
Mühendisi Yüksel Eminoğlu,
“Bu yüzden müşteri bilgileri
çok daha güvenli standartlarda
tutulmaktadır. İnternet
saldırılarının ve saldırı çeşitlerinin
her geçen gün çoğaldığı
günümüzde işletmeler, online
alışverişlerde güvenli işlemler
için dünya ölçeğinde kabul
gören güvenlik altyapılarını
kullanmalılar” ifadelerini
kullandı.
Dostlar İnternetle görsün... Bankalar tanıtımlannı ve işlerini web
sitelerine taşrrken, radyolar web sitelerini
duyururken ve bu örnekleri her geçen
gün çoğaltmanın mümkün olduğu bir or­
tamda siyasi partiler web siteleri konu­
sunda sınıfta kalddar.
1995 yılında Internet'e girmeye başla­
yan siyasi partilerin bir çoğunun web si­
tesi Nasrettin Hoca misali, "Dostlar In-
ternet'te görsün" anlayışında. Örneğin
Bu arada TBMM'de tek bilişimci
milletvekiline sahip olan DSP'nin ise
Web sitesi yok.
Bilişimci adaylar
Öte yandan bilişim kamuoyunda
Internet Don Kişot'u olarak bilinen
listede
Bilkent Üniversitesi Öğretim Üyesi Siyasi partiler seçmen listelerini
Doç.Dr. Mustafa Akgül de Internet, Yüksek Seçim Kurulu'na verdiler.
toplumun geri kalanında olduğu gibi Bilişimci milletvekili adaylarından
siyasi partilerimiz arasında da bir statü Rahmi Aktepe, Anavatan Partisi Ankara
sembolü olarak görüldüğünü söyledi. ikinci bölge, yedinci sıradan; Emrehan

Sosyalist İşçi Partisi dışmda 12 siyasi Akgül, Türk toplumunun sisteme güven Halıcı, Demokratik Sol Parti Konya

duyması için saydamlığa gereksinimi ikinci sıradan; Burhan Oralp,

partinin hiçbirinin web sitesinde kamu­
oyunu son 1 haftadır meşgul eden mil­
letvekili ve belediye başkan adaylarıyla
ilgili hiçbir bilgi yok. Bunun yanı sıra
web sitelerinde partilerin seçmenleriyle
buluşma, tartışma ortamı da yok.
Interpro Bilişim Sektörü Ödülleri '98, Lütfi Kırdar "Çöpe değil,
Kongre ve Sergi Sarayında sahiplerini bul
bilgisayara!"
25 yıl satış ilgi büyüyor
Demokratik Sol Parti İstanbul üçüncü
olduğunu ve Internet araçlarının
bölge yirmiikinci sıradan ve Ziya Aktaş
saydamlık ve toplumsal denetim, bir
da Demokratik Sol Parti İstanbul ikinci
hesap verme yöntemi olarak kullanılması
bölge, ikinci sıradan aday gösterildi.
gerektiğini de belirtti.
SSK Bilgi İşlem Daire Başkam Fatih
(Sayfa 4)
Atabek ise listede yer almadı. ANAP
İstanbul Milletvekili Ali Talip Özdemir
Devletin Z000
ise aym partiden İstanbul Büyükşehir
çözümüne
Tübisad'tan red
Belediye Başkanlığı'na aday olarak
gösterildi.
(Sayfa 16)

Gazetemizin geçen hafta başlat­

kotasını mış olduğu "Çöpe değil, bilgisa­ E V R E N S E L/ A K ı NE V R E N
yara!" kampanyasına BT şirketle­
tutturdu ri büyük ilgi gösterdi. Görüşlerini
Vur vur inlesin...
aldığımız yetkililer, seçimlerde ta­
33 yd, işyeri adresi hiç değişme­ Y oğun yaşanmış bir hafta ister istemez yoğun izler
mum kampanyaları için harcanan
di. Hep aynı işyerinde çalışan ve bırakıyor bellekte. Çok yoğun bir geri besleme
paraların, kalıcı şeylere yatırılma­ aldığınızda bu tepkileri sıraya koymak,
tam 25 yıl satış kotasını tutturan
sını yürekten desteklediğini bildir­ sistematiğini kavramaya çalışmak, önem sırasına
Güner Kıral, Bilişim Oscar'lan
di. Kampanya konusunda Tübisad koymaya çalışmak yoğun bir zihinsel uğraş
olarak adlandırılan İnterpro Bilişim gerektiriyor. (Devamı 2. sayfada)
Başkam Behçet Envarlı da, bu
Sektörü Ödülleri '98 ödüllerinden
kampanya ile hem kamuoyunun
İnterpro Kişisel Ödülü'ne layık
bilinçlendirileceğine hem de siya­
görüldü. Kıral halen NCR'da Otel­
silerin insanlarda "antipati" yara­

E
cilik ve Mağazacılık Satış Müdürü
tan afişler yerine çok daha olumlu
olarak görev yapıyor. Kıral, 25 yıl

T
ve etkin bir propaganda olanağı
kotasını tutturduğu için NCR'm
sağlayacağı konusuna dikkat çek­
başkanının elinden kırmızı ceket

H
ti. (Sayfa 2)

A
giyecek. (Sayfa 14-15)

İ
İLETİŞİM HABERLERİ

R T
Halıcı: "Sektörün

F
• Motorola Vanguard ile geniş
vekili olacağım"

A
çaplı işletmelere etkin ağ

A
çözümü

T UH
BT/haber tarafından düzenlenen "Sağlam Fikir Toplantılari'mn
üçüncü konuğu bilişimci milletvekili adaylarından Emrehan Halı­
cı. Halıcı Şirketler Grubu Başkanı Emrehan Halıcı seçildiği tak­
dirde sektörün vekili olacağmı söyledi. Halıcı'nın sektörün nasıl ve­
kili olacağım öğrenmek için İstanbul'da 3 Mart 1999 tarihinde sa­

B
at 16.00'da yapdacak olan Sağlam Fikir Toplantısı'na gelmeniz
gerekiyor. Toplantı, Esentepe Sağlam Fikir Sokak'ta, İnterpro'da • Kazakistan'a Turkcell
düzenlenecek. şebekesi (Sayfa 18)

Bu sayının tüm sayfalarına www.bthaber.com.tr'den ulaşabilirsiniz.

 BThaber
KARİYER 1 - 7 MART
2021

İş hayatının kara yüzü mobbing Mesai diye bir kavram kalmadı

Aşağılama, alay etme, Pandemi dönemi ile kalabalık bir hobiyle ilgilendiğini söyledi.
damgalama ve dışlama ortamları azaltmak isteyen “Zihinsel sağlığınızı korumak
gibi eylemlerle açığa çıkan işyerleri evden çalışma sistemine için neye başvurursunuz?”
mobbing, iş performansını geçti. Adaylarla işvereni bir araya sorusuna ise katılımcıların
düşürüyor. İstanbul’da getiren uygulama 24 Saatte İş de yüzde 43’ü meditasyon ya da
10 özel şirkette bine evden çalışma sürecini araştırdı. yogaya yönelebileceği yanıtını
yakın çalışanla yapılan Buna göre, evden çalışmak verirken, yüzde 57’si psikolojik
araştırmaya göre, her çalışanları mutlu etmiyor. destek alabileceğini ifade etti.
4 kadından 1’i, yine Özellikle Y kuşağının kullandığı İçinde bulunduğumuz süreçle
her 4 erkekten de uygulama 24 Saatte İş’in, ilgili sorular da yöneltilen
3’ü mobbing’e maruz online yapılan anketine katılan katılımcıların yüzde 79’u evde
kalıyor. Kadınlar genelde kullanıcıların yüzde 61’i evde canının sıkıldığını belirtirken,
yöneticilerinden, erkekler çalışıyor olmaktan dolayı mutlu yüzde 21’i ise eve alıştığını
ise çalışma arkadaşlarından olmadığını belirtti. Yüzde 39’u söyledi. “Dışarıda en çok ne
mobbing görüyor. İstanbul bu durumdan mutlu olduğunu yapmayı özledin?” sorusuna
Ayvansaray Üniversitesi söylerken, yüzde 79’u ise mesai katılımcıların yüzde 61’i
İktisadi, İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi Öğretim Üyesi kavramının kalmadığını ifade etti. insanlarla görüşmeyi özlediği
Dr.Yeşim Avunduk, mobbing’in iş performansına etkisini Ankete katılanların yüzde 65’i yanıtını verdi. Yüzde 64’ü
ölçmek için İstanbul’da 10 özel şirkette bine yakın çalışanla evden çalışırken işe odaklanmada açıldıkları an kafe ve restoranlara
mobbing (psikolojik taciz) araştırması yaptı. Araştırmanın sorun yaşadığından, yüzde 35’i gideceklerini, yüzde 36’sı ise
detaylarını aktaran Dr. Yeşim Avunduk, “Her 4 kadından 1’i sessiz bir ortamın olmamasından bir seneden önce kafe ve
çalışmaya başladığı 1 ile 3 yıl içinde mobbing’e maruz kalıyor. yakındı. Bu süreçte ev ve iş restoranlara gitmeyeceğini
Yani özel sektörde çalışan kadınların yüzde 25’i çalışmaya hayatının birbirine karıştığını ifade etti. Katılımcıların yüzde
başladıkları ilk 3 yıl içinde mobbing’e uğruyor. Erkekler ise söyleyenlerin oranı ise yüzde 74’ü eğitimin uzaktan devam
genellikle iş arkadaşları tarafından mobbing’e uğruyor” dedi. 71 oldu. “Evden çalışmanın etmemesi gerektiğini, yüzde
Dr. Yeşim Avunduk, şöyle devam etti: en zor yanı hangisi?” 26’sı ise uzaktan eğitimin iyi
“Mobbing’e maruz kalan kişilerin iş performansı düşüyor. sorusuna katılımcıların yüzde olduğunu söyledi. 24 Saatte İş’in
Araştırmaya katılanlar arasında uygulanan mobbing türleri 63’ü sosyalliğin olmaması kurucularından Gizem Yasa,
ağırlıklı olarak baskı kurmak, çalışma arkadaşları tarafından yanıtını verirken, yüzde 37’si “Katılımcıların yüzde 71’i ev ve iş
alay edilmek ve psikolojik baskıya maruz kalmak olarak ise iş arkadaşlarıyla iletişim hayatının birbirine karışmasından
görüldü. En çok mobbing’i yöneticiler cinsiyet ayırımı ve etnik kurmakta sorun yaşadığını şikâyetçi. En önemli konulardan
kökene dayalı olarak yapıyor. Dünyada şiddetli psikolojik belirtti. Katılımcıların yüzde biri de aktivite. Bunu birçok
ve fiziksel taciz şeklinde mobbing’e uğrayan kişilerin yüzde 81’i de bu süreçte işsiz kalma kişi ihmal etse de pandemiyle
13 ile 15’i intihara teşebbüs ediyor. Kişilerin genellikle işini korkusu yaşadığını ifade etti. gelen hareketsiz yaşam sorun
bırakamayacağı işyerlerinde mobbing daha fazla görülüyor Katılımcıların yüzde 77’si bu yaratabiliyor. Evde yapılabilecek
ve işten ayrılmak şartlar sebebiyle zor bir tercih oluyor. Bu süreçte kaygı ya da depresyon basit egzersizler de çalışanları
sebeple gördüğü psikolojik baskıyı uzun süre göğüsleyip yaşadığını belirtti. Zihinsel hem fiziksel hem zihinsel olarak
çalışmaya devam edenler var. Mobbing’i tespit etmek ve sağlıklarını korumak için farklı rahatlatacaktır” derken, 24
düzeltmek için bir sistem oluşturulmalı. İşveren bu gibi etkinliklere yönelen katılımcıların Saatte İş’in kurucularından Mert
durumlarda, özel bir soruşturma yürütmeli ve mağduriyet yüzde 58’i televizyon izlediğini Yıldız da pandemi döneminde
belirtilerini tespit etmeli, karşı önlemler almalı. Ayrıca, ya da oyun oynadığını, yüzde de iş arayışlarının devam ettiğini
mağdurlar için yardım ve destek prosedürleri geliştirilmeli.” 42’si kitap okuduğunu veya belirtti.

Siber suçlara karşı etkili atama BAT Kategoriler Operasyon

Siber suçlarla mücadelede kamu paydaşları ile ilişkilerini Direktörlüğüne Özbaş atandı
güçlendirerek kullanıcıların güvenliğini en üst seviyeye
çıkarmayı hedefleyen Papara, bu amaçla bir atama yaptı. British American Tobacco (BAT) Bangladeş’te görevler üstlendi.
İstanbul Emniyet Müdürlüğü Siber Suçlarla Mücadele Türkiye’de görevler üstlenen Son olarak Dubai’de BAT’nin
Şube Müdürlüğü’nün kurucu ekibinde yer alan Ziya Uçar, Özşan Özbaş, BAT Global Ortadoğu ve Güney Asya
Kamu İlişkileri Direktörü olarak Papara ekibine katıldı. Yeni Kategoriler Operasyon Bölgesi Operasyon Direktörlüğü
Ziya Uçar, Banka ve Kredi Kartı Dolandırıcılığı, EFT/Havale Direktörlüğü görevine atandı. görevini yürüten Özşan Özbaş,
Dolandırıcılıkları, Sosyal Mühendislik ve Çağrı Merkezi BAT Türkiye’de kariyerine 2002 BAT Global Yeni Kategoriler
Dolandırıcılığı Soruşturmalarının yürütüldüğü Ödeme yılında BAT Türkiye operasyonda Operasyon Direktörlüğüne
Sistemleri Büro Amirliği’nde, dinleme ve izleme faaliyetlerinin makine mühendisi olarak atandı. Özbaş, bu pozisyonda
yürütüldüğü Teknik Takip Büro Amirliği’nde ve son olarak başlayan Özşan Özbaş, 19 yıl global anlamda stratejik
İllegal Bahisle Mücadele Büro Amirliğinde en üst düzey yetkili boyunca Türkiye, Avustralya, dönüşümde önemli bir rol
olarak görev yapmaktaydı. Mısır, Kuzey Afrika Bölgesi ve üstelenecek.
 BThaber
1 - 7 MART
2021 KARİYER
Çalışanları için üniversite vakti…
Borusan Mannesmann, şirket içi Borusan Mannesmann, eğitim programını üretim, bakım ve kalite
eğitim platformu TechStation mühendisleri için özel olarak tasarladı. Borusan Mannesmann
içerisine “Mühendislik Fakültesi” çalışanlarının ihtiyaçlarına yönelik hazırlanan program, gerçek
entegre etti. Alanında uzman ve endüstriyel uygulamalara dayanıyor. Üretimde verimliliği artırmak,
uluslararası deneyimde iş ortaklıkları uzmanlıkların ve yeteneklerin geliştirilmesi, yaratıcı bakış açısına
ile oluşturulan program, dijitalleşen sahip olmak da kazanılacak diğer değerler arasında. Program
dünyada çalışanların yetkinliklerini kapsamında “Eğitim İhtiyaç Analizi” ile sistematik ve yetkinlik odaklı
artırırken, güncel bilgilere ve personel gelişimi hedefleniyor. Borusan Mannesmann işletmelerinde
yüksek niteliklere sahip uzmanların teknik rollerde görev yapan her bir yeteneğin, mesleki yetkinlikleri
yetişmesini sağlayacak. Hayata tek tek incelenirken organizasyonun hedef ve ihtiyaçları da göz
geçirilen Mühendislik Fakültesi ile önünde bulunduruluyor. Mesleki teknik eğitimlerin yanı sıra
Borusan Mannesmann’ı teknolojik duygusal zeka, stratejik düşünme, kişisel farkındalık gibi kişisel
ve verimlilik açısından daha ileri taşıyacaklarını belirten Borusan gelişim eğitimlerinin de yer aldığı programda katılımcıların çok
Mannesmann İnsan, Kurumsal Gelişim ve Sürdürülebilirlik Genel yönlü gelişmesi amaçlanıyor. Pandemi nedeniyle yüzde 75’i online
Müdür Yardımcısı Fırat Akkemik, “Techstation ve Mühendislik olarak uygulanacak programın 18 aylık süre içerisinde toplam
Fakültesi Programı’mızın, dijital dünyada kendimizi geliştirmek, 3 dönemde tamamlanması hedefleniyor. Programdan mezun
müşterilerimize kaliteli ve fark yaratan ürünler tasarlamak adına olmak için katılımcıların tüm eğitimleri eksiksiz tamamlamış
bizlere katkı sağlayacağına inanıyorum. Teknolojiyi ve dijitalleşmeyi olması gerekiyor. Katılımcılar, eğitim bitiminde programın başında
odağına alan bu programla mühendislerimizi, en güncel bilgilerle belirledikleri ve gelişim komitesi tarafından onaylanmış projelerini
buluşturacağız ve yaratıcılıklarının artmasına olanak tanıyacağız. sunuyor. Bu projeler; maliyet, çevre, kalite, iş güvenliği gibi katkıları
Bu programı, deneyimli liderlerimiz ve işbirliği yaptığımız uzman göz önünde bulundurularak değerlendirmeye tabi oluyor ve
kurumlarla, içeriği dopdolu bir program olarak tasarladık” dedi. katılımcılar program sonunda proje not ortalamalarına göre mezun
Bir kurum içinde Mühendislik Fakültesi açan ilk şirket olan oluyor.

Etkinlikleriniz ile ilgili bilgileri bthabersirketleri.com/EtkinlikDuyuru adresine girebilirsiniz.

Türkiye'nin Operatör Bağımsız Veri Merkezi BThaber

ETKİNLİK
TAKV!M!
E T K İ N L İ K L E R D İ J İ T A L

3 Mart 2021 8 Mart 2021 9 Mart 2021 10 Mart 2021 11 Mart 2021
T.C. Cumhurbaşkanlığı Bilgi ve İletişim Ürün Tanıtım Platformu - Yeni Nesil IoT 2021 Yeni Nesil Akıllı İletişim Verimlilik İçin e-Dönüşüm 2021
Güvenliği Rehberi Knowledge Club Dijital Etkinlik Dijital Etkinlik Dijital Etkinlik
Dijital Etkinlik Dijital Etkinlik AYRINTILI BİLGİ: AYRINTILI BİLGİ: AYRINTILI BİLGİ:
AYRINTILI BİLGİ: AYRINTILI BİLGİ: www.bilisimzirvesi.com.tr www.bilisimzirvesi.com.tr www.bilisimzirvesi.com.tr
www.bilisimzirvesi.com.tr www.bilisimzirvesi.com.tr

E T K İ N L İ K L E R D İ J İ T A L

15 Mart 2021 16 Mart 2021 17 Mart 2021 18 Mart 2021 19 Mart 2021
Kampüs Alanlarında Yeni Nesil Siber Tümleşik IT Yazılım Çözümü Finans Sektöründe Süreç Madenciliği Finansta Yapay Zeka Faktörü 2021 30' with CxO - Hakan Aran
Güvenlik Dijital Etkinlik Dijital Etkinlik Dijital Etkinlik Dijital Etkinlik
Dijital Etkinlik AYRINTILI BİLGİ: AYRINTILI BİLGİ: AYRINTILI BİLGİ: AYRINTILI BİLGİ:
AYRINTILI BİLGİ: www.bilisimzirvesi.com.tr www.bilisimzirvesi.com.tr www.bilisimzirvesi.com.tr www.bilisimzirvesi.com.tr
www.bilisimzirvesi.com.tr
 BThaber
MEKTUP 1 - 7 MART
2021

Merhaba,
Bir yılımızı mundar eden ‘Umutlu Kutular’ çocuklar için olmamız bu ülkenin gururudur”
demiş.
pandemiden ve yan etkilerinden
kolayca kurtulacak gibi
yurt turunda Yurtiçinde, yurtdışında ve
internette kullanıcılara finansal
görünmüyoruz. Çünkü hepimizin Habitat Derneği, küçük ve orta ve devreye alınan Bursa’daki işlemlerinde özgürlük sağlayan
bildiği bir gerçek; pandemi büyüklükte işletmesi olan ve zeytin arazilerinde dijital tarım PeP, “PeP, Güzel Hareket”
günlerinde kaygı bozukluğu ve özellikle pandemi sürecinden istasyonları sayesinde yapılan sloganıyla hazırladığı yeni reklam
ölüm korkusuyla psikolog ve zarar görmüş 600 kadar erken uyarılarla toplam 15 kampanyasıyla paranın artık dijital
psikiyatrların kapısını çalanların genç girişimciyi desteklemeyi milyon liranın üzerinde, Mersin ortamdaki hızına vurgu yaparak
sayısı kat be arttı. Beykoz hedefliyor. Standard Chartered Silifke’deki istasyonlarla da çilek herkesi bu harekete davet
Üniversitesi Sosyal Bilimler Foundation (SCF) tarafından üretiminde 5 milyon liraya yakın ediyor. Kampanya için oyuncu
Fakültesi Öğretim Üyesi ve bu projede finansal olarak tasarruf sağlandı. Uraz Kaygılaroğlu ile işbirliği
Psikiyatrist Prof. Dr. Mansur desteklenen Habitat Derneği'nin Yine kurumsal hayattan bir yapan PeP, reklam filminde,
Beyazyürek, “Uzmanların farklı Youth Business International örnek haber… Biyoteknoloji PeP kullanıcılarına sunduğu kur
görüşler dile getirmesi insanların ile yürüttüğü bu yeni program, şirketi Amgen Türkiye, pandemi avantajı sağlayan, hızlı ve güvenli
kafasını karıştırıyor. Belki virüsten gençler için ekonomik kapsayıcılığı sürecinde Kanserli Çocuklara hizmetlerine odaklanıyor.
bir gün kurtulacağız ama kaygısı teşvik eden ve eşitsizlikle Umut Vakfı (KAÇUV) tarafından Alışveriş Merkezleri ve Yatırımcıları
devam edecek” açıklamasını mücadeleye yönelik küresel bir yürütülen Umutlu Kutular Derneği (AYD) ve Akademetre
yaptı. Prof. Beyazyürek, kaygılarla girişim olan Futuremakers by projesinde yer almış. Kanser Research Company işbirliği ile
başa çıkmak için kişinin öncelikle Standard Chartered Projesi’nin de tedavisi gören 58 çocuğa ve gerçekleştirilen “Türkiye’nin 1
kendine güvenmesi gerektiğini bir parçası. ailelerine temel kişisel hijyen Numaralı Markaları” ödül töreni
vurgulamış. Sanatsal aktivite, spor Allianz Türkiye’nin, çocukların ürünlerinden oluşan Umutlu bu yıl 11 Şubat’ta online olarak
ve hobi gibi uğraşlar kaygıları hareket ve spor yoluyla sağlıklı Kutu-Hijyen Paketi dağıtımı düzenlenmiş. Kahve Dünyası da
azaltmada faydalı olabilir. İyi büyümelerine katkı sağlama ile pandemiye karşı koruma “En iyi Kafe” kategorisinde 2020
beslenme, düzenli uyku, aile içi hedefiyle 2018’den bu yana hedeflenmiş. Amgen ve Gensenta Pandemi Dönemi ödülünün sahibi
iletişim de kaygılarla başa çıkmak sürdürdüğü kurumsal sosyal çalışanlarından oluşan Gönlü olmuş. Kahveleri ve çikolataları ile
için önemli. sorumluluk programı Allianz Sorumlular ekibi ise 15 Şubat vazgeçilmezim…
Pandeminin sene-i devriyesinde Motto Hareket, pandemi Çocukluk Çağı Kanser Günü Tatlı yiyelim hep okuyalım.
evden çalışma ve boş vakitleri döneminde dokuz ilde kapsamında hastalıkta erken Amazon.com.tr de 2020 yılında
evden geçirme eğilimi teknoloji düzenlenen dijital eğitimlerle teşhisin önemine dikkat çekmeyi en çok okunan kitapları açıklamış.
alışverişlerine hız katıyor. devam ediyor. Proje kapsamındaki amaçlamış. Türkiye’nin okuma alışkanlıklarını
E-ticaret platformu İncehesap. dijital eğitimlerden biri de İzmir’de Bu başarılı adımlar, bir ödül haberi ile ilgili iç görüler içeren liste,
com verilerine göre; geçtiğimiz uygulanıyor. Program kapsamında ile devam etmeyi gerektirir. Vestel Türk tüketicilerin 2020’de daha
dönemde hazır bilgisayar iki senede 19 il ve 21 etkinlik Elektronik, JIPM (Japon Fabrika çok edebiyat ve kurgu eserlerine
sistemleri ve kulaklık satışlarında noktasında bin 753 çocuğa Bakım Enstitüsü) tarafından yöneldiğini göstermiş. Bunu
2.9 kata varan artışlar yaşanırken, ulaşıldı. 8 yıl sürecek program verilen TPM (Toplam Üretken kişisel gelişim, sosyal bilimler
dizüstü bilgisayar satışlarında ile daha fazla çocuğa ulaşarak Yönetim) programının en ve tarih izlemiş. Amazon.com.
2 kat, mouse satışlarında ise hareket ve spor yoluyla çocukların yüksek seviyesi olan World Class tr’nin 2020’nin en çok satanları
yüzde 70 oranında artış olmuş. gelişimine katkıda bulunmak ise Ödülü’nün sahibi olmuş. Vestel listesinde zirvede Victor Hugo’nun
İncehesap.com Kurucu Ortağı temel hedef. CEO’su Turan Erdoğan, “Daha “Bir İdam Mahkumunun Son
Nurettin Erzen; “Uzaktan İş Bankası ve Vodafone Business önce tüm TPM aşama ödüllerini Günü” eseri var. George Orwell’in
çalışma modelinin 2021’de de tarafından hayata geçirilen Dijital kazanmış bir şirket olarak, en üst “Hayvan Çiftliği” ve “1984”,
devam edeceğini düşünüyoruz. Tarım Çözümü kapsamında seviyeye ulaşıp, TPM World Class Franz Kafka’nın “Dönüşüm” ve
Önümüzdeki dönemde dizüstü İş Bankası destekli kurulan Ödülü’nü almanın mutluluğunu Jose Saramago’nun “Körlük” gibi
bilgisayar ve hazır sistem istasyonlara dair ilk altı aylık yaşıyoruz. Böylesine prestijli bir edebiyat ve distopik kitapları da
bilgisayar gibi ürünlere, uzaktan raporlarda sürdürülebilir tarım organizasyonun 56 yıllık tarihinde en popüler eserler arasında yer
eğitim teknolojilere yönelik talep için olumlu sonuçlar yer alıyor. bu unvanı almaya hak kazanan almış.
sürecektir” demiş. İlk etapta kurulumu tamamlanan dünya çapındaki 15 şirketten biri Haftaya yine burada olalım,

YIL 27 Bilişim Zirvesi Etkinlik Organizasyon Ltd. Şti. adına Sahibi ve Sorumlu Yazıişleri Müdürü BThaber Genel Müdürü
Neslihan Aksun Özlem Unan Türkiye’nin en köklü bilişim teknolojileri
SAYI 1296
neslihana@bthaber.com.tr yayını olan BThaber, 1995 yılından bu
1 -7 MART 2021 İş Geliştirme ve Satış Müdürü yana bilişim ve teknoloji dünyasındaki
BThaber Grubu Abdurrahman Koyuncu

www.bthaber.com
Yayın Koordinatörü en son haberleri, yenilikleri ve
Reklam Satış Yönetmenleri
Ayhan Sevgi Kutay Göçe bilgileri okuyucularına kesintisiz bir
www.linkedin.com/groups/BThaber ayhans@bthaber.com.tr şekilde sunmaya devam ediyor. Her
twitter.com/bthaber Reklam Rezervasyon Sorumlusu
Ankara Temsilcisi Editör Online Editör Suzan Bilken hafta yüzde 35’i BT, yüzde 65’i ise
www.facebook.com/BThaber finans, otomotiv ve sağlık gibi farklı
Sedef Özkan Handan Aybars Atılay Aşkale
sedefo@bthaber.com.tr handana@bthaber.com.tr atilaya@bthaber.com.tr sektörlerde yer alan şirketlerin ve kamu
Abone ve Dağıtım kurumlarının yöneticilerinden oluşan
btabone@bthaber.com.tr Yönetim Yeri:
Görsel Yönetmen Bilişim Zirvesi Etkinlik Organizasyon Limited Şirketi 7500’ün üzerinde kişiye ulaşmakta ve
Örnek Mah. Şehit Cahar Dudayev Cad. Örnek İş Merkezi
Sena Çakıroğlu No:14 Kat:5 34704 Ataşehir İSTANBUL
online platformlar üzerinden her hafta
Bültenlerinizi
bulten@bthaber.com.tr senac@bthaber.com.tr Telefon: (0216) 888 0 596 on binlerce kişiye erişim sağlamaktadır.
adresine gönderebilirsiniz ISSN 1300-6495

Cilt, Baskı, Poşetleme: Özgün Ofset TİC. LTD. ŞTİ. - Yeşilce Mah. Aytekin Sk. No: 21 4. Levent/İstanbul - Tel 0212-280 00 09. ฀ BThaber kontrollü abonelik sistemiyle dağıtılmaktadır. - Fiyatı 1 Kuruş (KDV dahil) - BThaber, 5187 sayılı Basın Kanunu’nun 2/f maddesi hükmü gereği ‘yerel süreli yayın’dır.
 WEEKLY
INFORMATION
TECHNOLOGY AND
ECONOMY
NEWSPAPER
New meeting point of entrepreneurs and investors:
“BThaber Angels Platform”
Due to the pandemic, all the
norms of business life started
to change and we entered a
new process that is called the
“new normal”. We do not
know exactly what this process
will bring, but there is a known
fact that nothing will be the
same as before. We will see
and learn what the new normal
will be in time. Concepts such
as innovation, R&D and P&D
are also more prominent in
this period than before. Every
organization, large and small,
has to make innovations
because we need new ideas
in every field and initiatives
& investment platforms to
implement those ideas more
than before.
ICT 500 Research, prepared
by BThaber and one of the
oldest and most important
reference sources of Turkey
IT sector, has continued to be
an “investment platform” for
Digitopia receives its first investment to become a world standard
Digitopia, a digital
transformation consultancy
company that has just completed
its first year with its experienced
founders who has been in the
sector for 30 years, has received
its first investment over a multi-
million USD valuation to expand
its “Digital Maturity Index” (DMI)
service abroad and make it a
world standard.
Digitopia, moving its
headquarters to London
right after its establishment,
added a new dimension to
management consultancy.
Digitopia, which can determine
the digital maturity level of
companies of all sizes, has
realized the digitalization of
consultancy by transforming its
over 20 years with its special
publication and ceremony.
Many domestic and foreign
investors have invested in many
companies using the ICT 500
data. Due to the pandemic, an
important work was carried
out within the scope of the
ICT 500 event, which took
place digitally in August 2020.
The question: “Would you
like to invest?” was asked
and an environment was
created where entrepreneurs
seeking investment met
with local and international
investors personally and made
presentations. While some of
these talks are still ongoing,
one meeting resulted in a
happy ending. An investment
agreement worth 1.1 million
TL was signed between Escort
Technology Investment and
Robotistan, a domestic startup
that offers STEM, Maker, 3D,
Electronics, Robotics and DIY
superior industrial and systemic
perspective into a digital
platform.
Digitopia received its first
investment by Ahmet Bilgen,
founder and successful
technology entrepreneur
of Foriba, one of the angel
investors who have been
following the company closely
since its establishment.
Ahmet Bilgen explained his
views on the investment in
Digitopia as: “It is a great vision
to turn consulting business into
digital. I know the founders.
Their team is very successful.
I was impressed to hear that
they wanted to carry out their
business all around the world.
Actualizing the consultancy
products to users in the field
of e-commerce and develops
products in the field of
educational technologies.
BTHABER Corporate Group
is now implementing the
“BThaberAngels Platform” in
order to make the investor-
entrepreneur meeting platform
within the scope of ICT
500, only not once a year,
always available. Stating that
“BThaberAngels Platform”
will fill an important gap for
our country today in the new
normal process, BTHABER
Corporate Group President
Murat Göçe gave the following
information:
“As a press organization, it
is among our main duties to
support newly established
companies in the sector or
companies that have difficulty
in growing. We were giving
them marketing support from
time to time. In our new step,
business with software as much
as possible will give them a
serious speed and growth. Since
digital transformation is on the
agenda of every company in
every sector, there is a huge
market in front of them. It will
be enjoyable for me to support
their growth adventure. I hope
that we will be very successful
together and write success
stories in different parts of the
world.”
one of the founding partners of
Digitopia, Kağan Şahin evaluated
the investment made by Ahmet
Bilgen as: “It is quite unusual to
get investment as a consultancy
company, especially at such an
early stage. We thank Ahmet
Bilgen for believing and trusting
we are creating a platform to
support our companies that
are in this situation and are
waiting for investment. In this
platform called BThaberAngels,
companies that needs to
receive investment and
investors will come together.
In this way, we will contribute
more to the growth of the
ecosystem. Firstly, Bakiyem.
com had introduced itself to
the sector by benefiting from
the BThaber Kobi support
program and received an
investment, then Robotistan
and finally Malwation company
received an investment of
7 million TL as a result of
BThaberAngels. The number
of such news will increase in
the future. On this occasion,
I congratulate our successful
organization Robotistan, who
deserves this investment and
Escort Technology for this
investment.”
in our vision. By 2021, we plan
to expand to Europe, then the
Middle East and then more
distant lands via London. This
investment will add strength
to our power and increase our
speed.”
Halil Aksu, one of the founding
partners of Digitopia, expressed
his thoughts about the
investment made by Ahmet
Bilgen as: “We always think
about digital transformation.
This has almost become our
passion. It makes us very
happy and honored to add
value to our customers and see
them progress in their digital
transformation journey. Doing
this worldwide will be a great
experience and success.”
 Business, finance, industries and startups are coming together
in the digital world
Turkey’s leading technology
company SoftTech published
the Technology Report 2021,
prepared via foresight of experts
of the field every year. In this
year’s report, which includes
future technologies that shape
the world; the digitalization
of business life, finance and
sectors, the transformation of
institutions in the axis of digital
nomad, human, technology and
entrepreneurship are discussed
within the scope of the Covid-19
pandemic. One of the most
striking issues of the report, which
made predictions until 2080 with
Technology Radar, is the article
written by the GPT-3 technology,
which can produce text with
artificial intelligence, under the
title of Augmented Reality.
According to the technology
radar in the report, between
2020 and 2023, which is called
the Mobile Device Period; while
5G, edge artificial intelligence,
voice assistant, virtual workspaces,
remote working, monitoring
technologies, instant pinpoint
delivery, sustainability and
environmental issues stand out,
artificial intelligence colleagues,
digital nomads and autonomous
vehicles will come to the fore
between 2023 and 2028. In
the years 2028 to 2036, smart
cities, digital business, quantum
artificial intelligence and basic
Bakiyem received its second investment with a valuation of 17 million TL
Providing online payment solutions
to companies of different sizes
that want to receive easy, fast
and low-cost payments from their
customers, Bakiyem announced
that it has received an investment
with a valuation of 17 million TL.
Bakiyem also benefited from the
360-degree marketing (Broadcast
advertising, participation in events
and digital marketing) support for
33 weeks, carried out by BTHaber
Corporate Group in recent years.
In the investment tour of the
company, Alesta Investment,
which has recently made
income are on the radar, while in
2036 to 2080; artificial company,
humanoid artificial intelligence,
digital reality, augmented human
and human life issues will emerge.
GPT-3 also wrote an article in
the report
The most innovative content of
the 2021 Technology Report is
GPT-3, the current endpoint of
artificial intelligence that has
entered our lives with its advanced
language processing capability.
The Augmented Reality article,
written by the GPT-3 technology,
which can produce text with
artificial intelligence, introduced
by the San Francisco based
OpenAl company in May 2020,
gives readers an idea of how far
artificial intelligence can go. GPT-3
enables many scenarios that were
not possible before, both with the
conversations it creates and with
successful articles. By introducing
this technology and starting an
initiative to find a usage area,
Softtech realized a successful
GPT-3 Hackathon in February
in cooperation with OPEN AI.
SoftTech aims to be a pioneer of
innovative technologies in Turkey
with the scenarios produced by
software developers.
Robots do not replace us in
doing our jobs
in the future, Contrary to what is
investments in startups with high
growth potential, took place in
addition to Sertaç Özinal, former
General Manager of Interbank
Card Center (BKM) and Turkish
Bank Board Member, one of the
current investors of Bakiyem.
Thus, Bakiyem, which received
an investment with 1 million USD
valuation in September last year,
increased its valuation 2.5 times in
6 months.
Working with a team of
experts in the field of financial
technologies, Bakiyem has been
developing platforms with easy
believed, robots and automation
will not take our jobs, they
will not reduce employment,
but rather increase them. It is
stated in the report that with
the Covid-19 pandemic that
emerged at the beginning of
2020, the digitalization and
automation trend of institutions
accelerated.
By 2025, the number of people
and robots working in the
business world is expected to
equalize. With the increasing use
of robots in the business world,
it is predicted that by 2025,
a total of 85 million jobs will
disappear in 26 major economies
and 97 million new jobs will be
created, while 50% of the total
employment is expected to work
from home.
How the New Generation
Works: Digital Nomads
Digital nomadism is one of many
new terms that have entered our
lives with the pandemic. We can
define this term as continuing
your business in another city in
the world via online channels
while traveling and working
remotely at the same time. It will
be the working model of the
new generation in the future.
According to the report, which
emphasizes that many national
and international companies
to use payment solutions and
integrated modules for these
solutions that can be installed in
minutes without any technical
knowledge since the first day of
its establishment. The company
will use the new investment it has
received in brand positioning of
the C2C product and in studies of
new products to be offered to the
global market.
Sharing views on the subject,
Bakiyem CEO Umut Yalçın stated
that: “Despite the fact of the
pandemic in our lives, as Bakiyem,
we reached significant growth
are making preparations for the
digital nomadic way of working;
19% of Generation Z, 42%
of Generation Y and 22% of
Generation X are among the
digital nomads. In Turkey, the
remote working rate has been
70% due to the pandemic and
it shows that digital nomadism
will become widespread in our
country, as well.
Entrepreneurship will also
be the main approach for
institutions
While the report examines
technology in multiple
dimensions, it addresses
entrepreneurship as the main
focus. It is underlined that the
focus of startups in domestic
and foreign ecosystems and the
direction of capital flowing to
startups have an important place
in determining both technologies
and business models. It is pointed
out that the efforts and desire
of institutions to collaborate
with initiatives, support them
with incubation and acceleration
programs, invest, purchase and
create internal initiatives are
inevitably increasing. One of the
most important reasons for this
is seen as the growth achieved
by startups and the resulting
financial valuation reaching levels
that will affect the country’s
economies.
rates in this period. We are happy
to crown our success with the
second investment we have
received. With this investment,
we want to continue our growth
faster and achieve our goals.
Now, we have new targets
and an exciting process ahead
of us. We will announce some
surprising developments about our
company very soon. 2021 will be
an eventful and innovative year
for Bakiyem.” The company will
announce some developments
regarding new brand activities in
the coming weeks.
P17 TEMPRA PRO,
sağlamlık, kullanım kolaylığı
ve güvenlik

ENDÜSTRİYEL TESİSLER,
FABRİKALAR, MARİNALAR,
TERSANELER, OTELLER, VERİ
MERKEZLERİ, TİCARİ BİNALAR VB.
İÇİN İDEAL ÇÖZÜMLER

n Türkiye üretimi.
n Montaj kolaylığı, hızlı bağlantı ve sağlamlık sunan ürün yapısı.
n IP 44, IP 55 ve IP 67 gibi farklı koruma seviyesi seçenekleri.
n Montaj kolaylığı sağlayan yapısı ile iş gücünden tasarruf.
n Duvar prizi, makina prizi, uzatma prizi, düz fiş ve aksesuar ürünleri geniş ürün portföyü.
 02 Mart 2021 03 Mart 2021 08 Mart 2021 09 Mart 2021 11 Mart 2021

BThaber Dijital BTvizyon Dijital

Ruckus İle Dijital T.C. Cumhurbaşkanlığı Bilgi ve Ürün Tanıtım Platformu BTvizyon Dijital BTvizyon Dijital
Geleceğe Hazırlanın İletişim Güvenliği Rehberi Knowledge Club Yeni Nesil IoT Verimlilik İçin e-Dönüşüm

16 Mart 2021 18 Mart 2021 19 Mart 2021 25 Mart 2021 06 Nisan 2021

BThaber Dijital BTvizyon Dijital BThaber Dijital BTvizyon Dijital BTvizyon Dijital
Tümleşik IT Yazılım Finansta Yapay 30’with CxO Yeni Nesil İnsan Kaynakları ve
Çözümü Zeka Faktörü Hakan Aran Ağ Teknolojileri Teknoloji

08 Nisan 2021 15 Nisan 2021 21 Nisan 2021 06 Mayıs 2021 11 Mayıs 2021

BTvizyon Dijital BTvizyon Dijital

Kesintisiz ve Esnek Veri Yedekleme ve BTvizyon Dijital BTvizyon Dijital BTvizyon Dijital
Altyapı İçin Veri Merkezleri Veri Güvenliği Bulut Teknolojileri Robotik Süreçler Analitik Veri