Model Systemowy Beaversa- wyróżnia dwa wymiary: kompetencja i wymiar stylu

a) kompetencja- wskazuje na poziom zdolności rodziny do organizowania i zarządzania

życia w rodzinie. Wymiar kompetencji rozciąga się w sposób ciągły na kontinuum od
rodziny efektywnej i zdrowej do ciężko dysfunkcjonalnej.
Wysoki poziom kompetencji cechuje taką rodzinę, w której mają miejsce: jasne granice
pokoleniowe, silne rodzicielstwo, przywództwo egalitarne. Zaś słabe koalicje między
rodzicami czy nieefektywne przywództwo wskazują na niższe poziomy kompetencji systemu.
Kompetentne rodziny zdolne do konstruktywnego analizowania konfliktów i bezpośredniej
komunikacji, natomiast w mniej kompetentnych rodzinach występuje bardziej pesymistyczne
nastawienie do życia
b) wymiar stylu- informuje o stopniu bliskości albo dystansu w rodzinie. Rodzina może być
widziana: albo jako dośrodkowa (wiązanie) lub jako odśrodkowa (odsuwanie). W
rodzinach funkcjonalnych występuje równowaga między tymi siłami, tz. że zdolne
utrzymywać zarówno poczucie oddzielności, jak i otwartości w stosunku do świata
zewnętrznego oraz w interakcjach wewnątrz systemu