TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP.

HỒ CHÍ MINH
KHOA NGÂN HÀNG

ĐỀ TIỂU LUẬN KẾT THÚC HỌC PHẦN

Tên học phần: GIỚI THIỆU NGÀNH TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG
Số tín chỉ: 2
Lớp học phần (hoặc khối lớp): Đại học chính quy chất lượng cao
(từ lớp L01 đến lớp L24, L39, L40)

A. YÊU CẦU CHUNG

1. Cách thức thực hiện tiểu luận:
Mỗi sinh viên sẽ thực hiện việc viết tiểu luận môn Giới thiệu ngành tài chính
ngân hàng (tiểu luận cá nhân) tại nhà theo những yêu cầu tại phần B và phần C. Bài
làm được đánh máy, không viết tay. Nội dung không sao chép hay đạo văn.
2. Thời điểm nộp tiểu luận:
Sinh viên phải nộp tiểu luận trực tiếp tại phòng thi và ngày thi, ca thi theo
Lịch thi được thông báo.
Sinh viên không nộp tiểu luận hoặc nộp tiểu luận không đúng thời gian quy
định xem như vắng thi kết thúc học phần Giới thiệu ngành tài chính ngân hàng.
B. YÊU CẦU VỀ HÌNH THỨC:
1. Tiểu luận bao gồm các cấu phần và được sắp xếp theo trình tự sau:

1.1. Trang bìa chính (bìa giấy cứng màu xanh)

1.2. Trang bìa phụ

1.3. Phiếu chấm điểm của giảng viên

1.4. Trang mục lục

1.5. Trang danh mục các từ viết tắt (nếu có)

1.6. Nội dung tiểu luận

1.7. Tài liệu tham khảo

1.8. Phụ lục (nếu có)

1.9. Trang bìa giấy cứng

2. Định dạng trang in

Tiểu luận được in trên hai mặt giấy trắng khổ A4 (216 x 297 cm), hệ font
Unicode, kiểu chữ (font) Times New Roman, cỡ chữ (size) 13, dãn dòng ở chế độ
1,5 lines, căn đều trang giấy (justified).

Canh lề: lề trên 2.0 cm, lề dưới 2 cm, lề trái 3.5 cm, lề phải 2.0 cm.

Mật độ chữ bình thường mặc định, không được nén hoặc kéo dãn khoảng
cách giữa các chữ. Không nên để dòng trống giữa các đoạn trong cùng 1 trang giấy,
khoảng trắng giữa các đoạn văn nên đặt 0 - 6pt cho cả trên và dưới (Before, After).

Dòng đầu tiên mỗi đoạn văn lùi vào 12,5 mm (tương đương 0.5 inch)

Tiêu đề đoạn nên được sắp xếp đi liền chung với đoạn văn, tránh trường hợp
tiêu đề ở trang này và đoạn văn bắt đầu từ trang sau.

Cách đánh số trang: Đánh số trang ở chính giữa, phía trên của mỗi trang.
Trang bìa cứng và bìa phụ không đánh số trang. Các trang từ phần 3 đến phần 5
(trong phần cấu trúc tiểu luận) được đánh số bằng ký tự La Mã (i, ii, iii, iv…). Các
trang thuộc phần 6 (phần Nội dung chính) được đánh số Ả Rập (1, 2, 3, 4…).
Những trang thuộc phần 7, 8 (Tài liệu tham khảo, phụ lục) không cần đánh số trang.

3. Hướng dẫn trích dẫn tài liệu tham khảo

Tất cả các thông tin, số liệu, quan điểm, nhận định hay đánh giá … được sử
dụng trong tiểu luận từ các tác giả khác cần được trích dẫn nguồn tài liệu rõ ràng, cụ
thể phải ghi rõ là của tác giả nào và năm xuất bản của tài liệu tham khảo; sau đó, trong
danh mục tài liệu tham khảo cần cung cấp chi tiết đầy đủ về tài liệu tham khảo đó.

Các tài liệu trong danh mục tài liệu tham khảo được sắp xếp theo thứ tự ABC
của tên tác giả. Danh mục tài liệu tham khảo chia thành hai nhóm danh mục tài liệu
tham khảo, một nhóm tài liệu tiếng Việt và một nhóm tài liệu tiếng Anh (nếu có).

Hạn chế trích dẫn các tài liệu có nguồn gốc không rõ ràng; ví dụ, tài liệu không
có tên tác giả, không có năm xuất bản hoặc từ các trang web có độ tin cậy thấp.

4. Hướng dẫn cụ thể về trang bìa tiểu luận

Trang bìa tiểu luận đóng bìa giấy cứng. Lưu ý: không đóng gáy lò xo và
không đóng giấy bóng kính.
 Trang bìa được thiết kế theo mẫu, với các định dạng của trang bìa bao gồm:

Tên đơn vị quản lý Bộ Giáo dục và Đào tạo (góc trên cùng bên phải) và
Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (góc trên cùng bên trái): Cỡ chữ 14, Chữ in hoa,
kiểu font bình thường (Regular)

Tên trường: Phía dưới tên đơn vị quản lý, canh giữa; Cỡ chữ 14, Chữ in hoa,
kiểu font in đậm (Bold)

Logo Trường: Phía dưới tên Trường, canh giữa; Theo đúng chuẩn logo của
trường Đại học Ngân hàng TP.HCM

Tiêu đề: TIỂU LUẬN CUỐI KHÓA, MÔN: GIỚI THIỆU NGÀNH TÀI
CHÍNH NGÂN HÀNG (với cỡ chữ 17 hoặc 18, Chữ in hoa, kiểu font in đậm)

Họ và tên sinh viên, giảng viên hướng dẫn: Dưới tên tiểu luận, vị trí lùi trái
60 – 80 mm (2,35 – 3,15 inch) cỡ chữ 14, chữ in hoa, kiểu font bình thường
(Regular)

Tháng năm thực hiện tiểu luận: Dưới tên sinh viên, canh giữa; cỡ chữ 14,
kiểu font bình thường (Regular).

5. Hướng dẫn cụ thể về Phiếu chấm điểm của giảng viên

Tiêu đề PHIẾU CHẤM ĐIỂM CỦA GIẢNG VIÊN: Cỡ chữ 18, chữ in hoa,
kiểu font in đậm, canh giữa.

Nội dung: Cỡ chữ 13, chữ thường, kiểu font bình thường.
NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HỒ CHÍ MINH
-------------------------------------

LOGO
TRƯỜNG

TIỂU LUẬN CUỐI KHÓA

MÔN: GIỚI THIỆU NGÀNH TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG

SVTH: NGUYỄN VĂN A

MSSV:
Lớp:
Khóa học:
GVHD:

TP. Hồ Chí Minh, tháng … năm…..

 PHIẾU CHẤM ĐIỂM CỦA GIẢNG VIÊN

Giảng viên chấm 1:

Nhận xét (nếu có):

Điểm:

Giảng viên chấm 1

(Ký và ghi rõ họ tên)

Giảng viên chấm 2:

Nhận xét (nếu có):

Điểm:

Giảng viên chấm 2

(Ký và ghi rõ họ tên)

Điểm tổng hợp:

C. YÊU CẦU VỀ NỘI DUNG

Sinh viên trình bày tiểu luận với những nội dung sau:

Cho 3 thông tin tuyển dụng của các tổ chức tài chính, ngân hàng như sau:

1. NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN VA: VỊ TRÍ CHUYÊN VIÊN

KHÁCH HÀNG

VA là ngân hàng thương mại nhà nước đầu tiên được Chính phủ lựa chọn thực hiện
thí điểm cổ phần hoá. Ngày 30/6/2009, cổ phiếu VA chính thức được niêm yết tại
Sở Giao dịch chứng khoán TP.HCM. Trải qua quá trình xây dựng và trưởng thành,
VA đã có những đóng góp quan trọng cho sự ổn định và phát triển của kinh tế đất
nước, phát huy tốt vai trò của một ngân hàng đối ngoại chủ lực, phục vụ hiệu quả
cho phát triển kinh tế trong nước, đồng thời tạo những ảnh hưởng quan trọng đối
với cộng đồng tài chính khu vực và toàn cầu. Từ một ngân hàng chuyên doanh phục
vụ kinh tế đối ngoại, VA ngày nay đã trở thành một ngân hàng đa năng, hoạt động
đa lĩnh vực, cung cấp cho khách hàng đầy đủ các dịch vụ tài chính hàng đầu trong
lĩnh vực thương mại quốc tế; trong các hoạt động truyền thống như kinh doanh vốn,
huy động vốn, tín dụng, tài trợ dự án…cũng như mảng dịch vụ ngân hàng hiện đại:
kinh doanh ngoại tệ và các công vụ phái sinh, dịch vụ thẻ, ngân hàng điện tử…

1.1. Mô tả công việc

- Tăng trưởng dư nợ bảo đảm đầu ra an toàn cho Ngân hàng. Đảm bảo cho vay
theo đúng các chính sách của Ngân hàng Nhà nước và VA, không trái với các
quy định hiện hành về cho vay.
- Phát triển khối khách hàng doanh nghiệp và cá nhân nhằm bán trọn gói các
sản phẩm ngân hàng, tạo đầu ra cho các dịch vụ đang được cung cấp.
- Huy động tiền gửi kỳ hạn và không kỳ hạn từ các tổ chức, doanh nghiệp, cá
nhân; Đảm bảo các doanh số sử dụng dịch vụ, sản phẩm của các đối tượng
trên.
- Kiểm tra, giám sát khối khách hàng doanh nghiệp và cá nhân thường xuyên
nhằm hạn chế tối đa các rủi ro sau khi cho vay đồng thời xây dựng uy tín và
phát triển chất lượng tín dụng của Chi nhánh.
- Thẩm định giá các tài sản bảo đảm (chức năng quản lý nợ);
 - Tác nghiệp liên quan đến quản lý tài khoản vay và giải ngân, theo dõi các
khoản vay, tình hình thực hiện các điều kiện phê duyệt tín dụng, hợp đồng tín
dụng… (chức năng quản lý nợ);
- Soạn thảo, hoàn thiện hồ sơ tín dụng (chức năng quản lý nợ).

1.2. Tiêu chuẩn tuyển dụng

1.2.1. Trình độ chuyên môn:

- Chuyên ngành đào tạo: Tài chính-Ngân hàng, Kinh tế đầu tư, Kinh tế quốc tế,
Kế toán-kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Marketing, Chứng khoán hoặc các
chuyên ngành có liên quan.
- Yêu cầu ứng viên tốt nghiệp Đại học loại Khá trở lên, hệ chính quy, chuyên
ngành phù hợp với vị trí tuyển dụng tại các trường đào tạo sau:
+ Các trường Đại học công lập bao gồm: Học viện Tài chính, Đại học Kinh
tế Quốc dân; Đại học Ngoại thương (Hà Nội và TP Hồ Chi Minh); Học
viện Ngân hàng; Đại học Kinh tế - thuộc Đại học Quốc gia Hà Nội; Đại
học Kinh tế TP Hồ Chí Minh; Đại học Ngân hàng TP Hồ Chí Minh; Đại
học Đà Nẵng; Đại học Kinh tế - Luật – thuộc Đại học Quốc gia TP Hồ Chí
Minh; Đại học Quốc tế - thuộc Đại học Quốc gia TP Hồ Chí Minh; Đại
học Thương Mại; Đại học Tài chính – Marketing (tại TP Hồ Chí Minh).
+ Các trường Đại học Việt Nam liên kết với các trường Đại học nước
ngoài/các trường Đại học nước ngoài tại Việt Nam/các Trường Đại học
nước ngoài có uy tín;

1.2.2. Trình độ ngoại ngữ:

- Tiếng Anh chứng chỉ C (cấp trước ngày 15/01/2020) hoặc tương đương bậc
3/6 trở lên

1.2.3. Kỹ năng:

- Lập kế hoạch bán hàng;

- Bán hàng, tiếp thị;
- Xây dựng và quản lý các mối quan hệ;
- Giao tiếp, đàm phán.

1.2.4. Kiến thức:

- Có kiến thức về sản phẩm dịch vụ Ngân hàng;

 - Có khả năng nhận biết, theo dõi, đánh giá đưa ra các giải pháp phòng ngừa,
giảm thiểu rủi ro hiệu quả trong công tác bán hàng.

1.2.5. Kinh nghiệm

- Không yêu cầu kinh nghiệm

Ghi chú:

- VA chỉ nhận hồ sơ theo đúng các tiêu chuẩn trên, không nhận hồ sơ đối với
ứng viên tốt nghiệp hệ liên thông, tại chức, văn bằng 2, vừa học vừa làm;
- Trình độ Thạc sỹ trở lên và kinh nghiệm làm việc của ứng viên chỉ là tiêu chí
ưu tiên.

2. CÔNG TY CHỨNG KHOÁN SV: VỊ TRÍ CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN

CHỨNG KHOÁN VÀ VẬN HÀNH GIAO DỊCH

Công ty Cổ phần Chứng khoán SV được thành lập vào tháng 12/1999 và là một
trong những Công ty hoạt động lâu đời nhất tại thị trường chứng khoán Việt Nam.
Với ưu thế vượt trội về nhân lực, mạng lưới đối tác và tiềm lực tài chính, cho tới
nay, SV đã vững vàng ở vị trí công ty chứng khoán số 1 với giá trị thương hiệu và
uy tín hấp dẫn nhất thị trường. Là định chế tài chính hàng đầu Việt Nam, SV hoạt
động trên các lĩnh vực dịch vụ tài chính lớn bao gồm Dịch vụ Chứng khoán, Dịch
vụ Ngân hàng Đầu tư, Quản lý Quỹ, Nguồn vốn & Kinh doanh Tài chính. Một số
khách hàng tiêu biểu của SV như Morgan Stanley, HSBC, Vinamilk, Vietinbank,
Hoàng Anh Gia Lai, Tập đoàn xăng dầu Việt Nam (Petrolimex), Credit Suisse,
BIDV, ANZ, Prudential VN, Deutsche Bank, Tập đoàn Hòa Phát, VietjetAir,
Vincom Retail, Vinhomes, HDBank, Home Credit, TP Bank, VIB…

2.1. Mô tả công việc

- Phát triển khách hàng; tìm kiếm khách hàng mới và duy trì quan hệ với khách
hàng hiện tại;
- Hướng dẫn, tư vấn cho khách hàng, hỗ trợ khách hàng đặt lệnh và thực hiện
các thủ tục giao dịch liên quan;
- Cập nhật quy định, kiến thức, thông tin chứng khoán và thường xuyên cập
nhật các nhu cầu của khách hàng;
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để thực hiện các yêu cầu của khách hàng;
 - Đóng góp ý kiến, đề xuất các biện pháp hoàn thiện và phương án đẩy mạnh
hoạt động môi giới;
- Thông tin về sản phẩm, dịch vụ, thông báo liên quan hệ thống:
- Xây dựng tài liệu hướng dẫn sử dụng và đăng tải
- Xây dựng tài liệu giới thiệu, quảng cáo sản phẩm, dịch vụ mới, các thay đổi
của sản phẩm
- Thông báo nội bộ, khách hàng về sản phẩm, dịch vụ mới; thông báo lỗi hệ
thống
- Phối hợp thực hiện các hiệu chỉnh tính năng trên các hệ thống Giao dịch Trực
tuyến hiện tại nhằm đáp ứng quy định của pháp luật, sự thay đổi của quy chế,
quy định giao dịch và gia tăng chất lượng dịch vụ, nâng cao trải nghiệm người
dùng:
+ Theo dõi phân tích các thay đổi của Quy định pháp luật, quy chế, quy định
giao dịch có thể ảnh hưởng đến các tính năng hệ thống trực tuyến
+ Tìm hiểu, khảo sát, nắm bắt nhu cầu khách hàng, tiếp nhận các góp ý
+ Kiểm thử hệ thống trước và sau khi nâng cấp hiệu chỉnh tính năng

2.2. Yêu cầu

- Tốt nghiệp Đại Học hệ chính quy thuộc các ngành Kinh tế, Ngoại thương, Tài
chính, Kế toán, Kiểm toán, Ngân hàng, Chứng khoán
- Có kinh nghiệm tương tự tại các Công ty chứng khoán là một lợi thế; Am
hiểu về thị trường chứng khoán, sử dụng được các công cụ phân tích kỹ thuật
như Ami Broker, Metastock... là một lợi thế.
- Năng động, sáng tạo, có khả năng truyền đạt và thuyết phục tốt, đặc biệt là các
kỹ năng tư vấn và chăm sóc khách hàng
- Hiểu biết về thị trường chứng khoán và các nghiệp vụ chứng khoán.
- Hiểu các hệ thống giao dịch chứng khoán trực tuyến.
- Thông thạo các nghiệp vụ liên quan giao dịch chứng khoán cho khách hàng
gồm: giao dịch chứng khoán, giao dịch tiền, các nghiệp vụ dịch vụ tài chính,
lưu ký, quản lý tài khoản…

3. CÔNG TY CỔ PHẦN THANH TOÁN QUỐC GIA NS: VỊ TRÍ CHUYÊN

VIÊN QUẢN LÝ DỰ ÁN
Công ty Cổ phần Thanh toán Quốc gia NS là đơn vị Trung gian thanh toán được cấp
phép cung ứng dịch vụ chuyển mạch tài chính và dịch vụ bù trừ điện tử tại Việt
Nam. Cổ đông chính của NS là Ngân hàng Nhà nước và các Ngân hàng thương mại.
Với vai trò chuyển mạch tài chính Quốc gia và cung ứng hạ tầng thanh toán bán lẻ
cho nền kinh tế, NS đã và đang phối hợp với các Ngân hàng, Trung gian thanh toán
và đối tác cung cấp các dịch vụ thanh toán thông qua thẻ, tài khoản ngân hàng, QR
code, Mobile Money... để xây dựng hệ sinh thái thanh toán không tiền mặt Việt
Nam. Đồng thời, NS cũng mở rộng triển khai dịch vụ chuyển mạch quốc tế thông
qua hợp tác với các bên liên quan gồm Mạng thanh toán Châu Á (Asian Payment
Network-APN), các Tổ chức Thẻ quốc tế, các tổ chức thanh toán quốc gia.

3.1. Mô tả công việc

- Tham gia các công việc dự án của Khối/Phòng theo phân công, bao gồm:
- Định nghĩa phạm vi và mục đích dự án;
- Xây dựng kế hoạch dự án chi tiết và phân công công việc cho các thành viên
tham gia dự án;
- Quản lý các thay đổi và các rủi ro của dự án, đảm bảo dự án được triển khai
đúng tiến độ và đảm bảo chất lượng;
- Báo cáo định kỳ cho cấp có thẩm quyền về tiến độ, hiệu quả công việc của các
thành viên dự án và các vấn đề gặp phải trong quá trình triển khai dự án;
- Hỗ trợ các phòng ban khác trong việc xây dựng và tối ưu hóa các quy trình
liên quan đến việc quản lý và triển khai dự án;
- Quản lý toàn bộ các tài liệu liên quan đến dự án.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công.

3.2. Yêu cầu

3.2.1. Trình độ học vấn:

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Công nghệ thông tin, điện tử
viễn thông, khoa học máy tính, toán tin, ngân hàng, tài chính, công nghệ tài
chính tại các trường đại học có uy tín trong và ngoài nước.

3.2.2. Kiến thức/Kinh nghiệm:

- Không yêu cầu kinh nghiệm, nếu có kinh nghiệm làm quản lý dự án về Công
nghệ tài chính, Công nghệ thông tin là một lợi thế.
3.2.3. Năng lực chuyên môn

- Có hiểu biết về các quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực chuyên môn
nghiệp vụ được giao.
- Am hiểu về mặt chuyên môn, nghiệp vụ được giao (quy trình phát triển phần
mềm, vòng đời phát triển phần mềm, quản lý dự án lĩnh vực tài chính, ngân
hàng, thanh toán, fintech…).
- Hiểu biết tốt về hệ thống thanh toán, chuyển tiền, chuyển mạch bù trừ điện tử
là lợi thế.
- Có khả năng thực hiện các công việc phức tạp, linh hoạt đảm bảo tuân thủ quy
trình/quy định của Công ty phù hợp với quy định của pháp luật.
- Có khả năng xử lý tốt và/hoặc tốt hơn kỳ vọng đối với các công việc mới phát
sinh.
- Có khả năng tự học hỏi nhằm nâng cao năng lực chuyên môn.
- Có khả năng sáng tạo.

3.2.4. Kỹ năng làm việc hiệu quả

- Có khả năng làm việc bằng Tiếng Anh.

- Có khả năng sử dụng thành thạo các thiết bị/tiện ích văn phòng để phục vụ
công việc.
- Giao tiếp, hợp tác hiệu quả với khách hàng nội bộ và khách hàng bên ngoài
trong quá trình triển khai thực hiện công việc liên quan.
- Có khả năng thiết lập, duy trì các mối quan hệ.
- Có khả năng làm việc nhóm tốt, luôn hướng về mục tiêu và lợi ích chung của
Công ty.
- Kỹ năng đàm phán thuyết phục tốt.
- Kỹ năng thuyết trình tốt.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề hiệu quả.
- Có tư duy logic, tích cực.
- Có khả năng phân tích thông tin, tổng hợp báo cáo về chuyên môn nghiệp vụ
liên quan.

 Thái độ/Hành vi

- Có tư tưởng, phẩm chất đạo đức tốt, trung thực, lối sống lành mạnh.
 - Tuân thủ các quy định nội bộ của Công ty, quy định của Nhà nước và quy định
của ngành ngân hàng có liên quan đến lĩnh vực hoạt động của Công ty.
- Tác phong làm việc và hành xử chuyên nghiệp.
- Nhiệt tình, hăng hái tham gia hoạt động phong trào, tập thể.

YÊU CẦU CỦA TIỂU LUẬN:

Hãy giả định anh/chị đã lựa chọn các vị trí tuyển dụng nêu trên để ứng tuyển làm
việc sau khi tốt nghiệp Chương trình đào tạo Đại học chính quy Chất lượng cao
(Tiếng Anh bán phần) ngành Tài chính Ngân hàng. Anh/chị hãy trả lời các câu hỏi
sau:

1. Với vị trí tuyển dụng của Ngân hàng VA:

1.1. Chương trình đào tạo chất lượng cao (Tiếng Anh bán phần) ngành Tài chính
Ngân hàng mà anh/chị đang theo học có Chuẩn đầu ra và Vị trí việc làm nào phù
hợp với vị trí tuyển dụng của Ngân hàng VA? Học phần nào trong Chương trình
đào tạo của anh/chị sẽ đáp ứng trực tiếp các công việc đã được mô tả của vị trí
việc làm này (Tên học phần, số tín chỉ, loại học phần (đại cương, ngành, chuyên
ngành…), học kỳ dự kiến học)?
1.2. Chuẩn đầu ra tiếng Anh của chương trình đào tạo hiện hành của anh/chị quy
định yêu cầu cụ thể như thế nào? Khi tốt nghiệp thì anh/chị có đáp ứng được yêu
cầu của ngân hàng tuyển dụng ở đây về trình độ tiếng Anh hay không? Anh/chị
hãy lập kế hoạch học tập cụ thể trong 4 năm học theo từng học kỳ để có thể đáp
ứng chuẩn đầu ra Tiếng Anh theo quy định.
2. Với vị trí tuyển dụng của Công ty chứng khoán SV:
2.1. Hãy tóm tắt nội dung mô tả của 3 học phần trong chương trình đào tạo mà
anh/chị cho rằng có thể hỗ trợ anh/chị đáp ứng hiệu quả công việc của vị trí tuyển
dụng tại công ty này?
2.2. Theo anh/chị, với xu hướng phát triển của nền kinh tế Việt Nam, thế giới và
cách mạng công nghiệp 4.0 hiện nay có thể mang lại các cơ hội, thách thức gì đối
với công việc của vị trí việc làm nêu trên của công ty này?
3. Với vị trí việc làm của Công ty thanh toán quốc gia NS:
3.1. Trong hai nhóm học phần tự chọn của Chương trình đào tạo chất lượng cao
(Tiếng Anh bán phần) ngành Tài chính Ngân hàng, để đáp ứng yêu cầu tuyển
dụng của công ty này thì anh/chị sẽ chọn nhóm học phần nào? Vì sao?
3.2. Với yêu cầu về kỹ năng của công ty tuyển dụng, anh/chị tự đánh giá bản thân
đang có điểm mạnh và điểm yếu ở kỹ năng nào? Bằng cách nào sau khi tốt
nghiệp, anh chị có thể khắc phục được các điểm yếu và phát triển các điểm mạnh
về kỹ năng của bản thân?
3.3. Để đáp ứng tốt vị trí công việc này, anh chị cần có những phẩm chất đạo đức
gì trong ngành Tài chính Ngân hàng? Bản thân anh/ chị sẽ rèn luyện và tu dưỡng
như thế nào tại trường HUB để có được các phẩm chất đạo đức này?
HẾT
-----------------------------------------
(Phần này không in trên đề thi)

Bộ môn/Khoa duyệt đề Giảng viên ra đề

(Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, ghi rõ họ tên)

Nguyễn Trung Hiếu