TEMA 4.

EL SALARI I LA NÒMINA

CAS 1
Un treballador amb categoria professional d’economista, grup 1 de cotització, inicia la
seua activitat laboral a l’empresa “X” el 13 de febrer de 2013, amb un contracte indefinit
ordinari. Les retribucions que percep en el mes de setembre d’aquest any segons el que
s’estableix en el seu contracte de treball són les següents:
- Salari base 2.753,22€/mes
- Complement de lloc base 659,43€/mes
- Plus de Conveni 901,01€/mes
- Plus de Responsabilitat 612,19€/mes
També té dret a percebre dos pagues extres en els mesos de juny i desembre,
equivalents cadascuna d’elles a salari base, complement de lloc base i plus de conveni.
Se li aplica una retenció per IRPF del 21%.
Confecciona la nòmina del mes de Setembre.

CAS 2
Un treballador del grup 6 de cotització, inicia seua activitat laboral a l’empresa “Martínez
S.A.” el 5 de setembre d’aquest any, amb un contracte temporal. Les retribucions que
percebrà mensualment segons el que s’estableix en el seu contracte de treball són les
següents:
- Salari base 1.134€/mes
- Complement de destí 325€/mes
- Incentius 199,27€/mes
Se li han pagat dietes de menjar (sense pernocta) en Espanya. Les dietes ascendeixen a
250€ pels 5 dies.
Ha realitzat en el mes en qüestió, hores extraordinàries normals per valor de 331,25€.
També té dret a percebre dos pagues extres en els mesos de juny i desembre, i una paga
de beneficis, equivalents cadascuna d’elles a salari base més complement de destí.
Se li aplica una retenció per IRPF de 13%.
Confecciona la nòmina del mes de desembre.