Professional Documents
Culture Documents
Simboli I Metafore
Simboli I Metafore
Čovjek mora biti kritički nastrojen kako bi makar na neki način pokušao da promijeni mišljenje drugih ljudi
o nečemu. Kako se to može postići na primjer na fakultetu?
Pa prosto tako što ćemo mi kao studenti uticati na svoje kolege određenim prezentacijama ili pričom o tome
kako je nešto za šta su mislili da je tačno,i nije baš tako već drugačije.
Veoma je važno u ranoj mladosti imati kritički stav prema određenim stvarima ali tako da taj stav pomogne
ljudima kojima je namijenjen.
Stav je vrlo teško promijeniti ali dobro kritičko mišljenje može biti od koristi kada se radi o promjeni
mišljenja od strane određenih ljudi.
OSVRT NA LIČNOST NIKOLE
KOPERNIKA
Kritičko mišljenje kod studiranja može i da se odnosi na profesore koji svakodnevno nas kao studente uče,kritički
su nastrojeni. Šta ovo može da znači za budućnost nas kao studenata?
To može značiti samo jedno – promjena našeg mišljenja kako bismo bolje razumjeli datu materiju. Svrha kritičkog
mišljenja je preći na novo,nove misli ali I nove stavove.
Zato se kritičko mišljenje ogleda u tome da mu treba pristupiti na kvalitetan način ukoliko se želi postići dobar
rezultat ili efekat na čovjeka ili u našem slučaju studenta.
Da li ste se nekada zapitali kolika je uopšte uloga profesora kada je u pitanju kreiranje mišljenja kod studenata? Pa
izuzetno velika jer na fakultetu učimo i razvijamo se.
Fakultet je itekako jedna odskočna daska ako uzmemo u obzir da je mnogo drugačiji od osnovne i srednje škole.
Upravo u ovoj ustanovi se konkretno razvijamo,učimo kako da budemo stručni,profesionalni.
OSVRT NA LIČNOST NIKOLE
KOPERNIKA
Samo jačanje kritičkog mišljenja veoma je važno za budućnost današnjice,pogotovo za nas kao za studente jednog
Univerziteta koji se zalaže za izdvajanje kritičkog mišljenja.
Kritičkim mišljenjem mi,studenti ali I obični ljudi van Univerziteta učimo mnogo.
Učimo I da se izražavamo pravilnije,da razmišljamo drugačije nego što smo mislili isl.
Veoma je važno naglasiti i to da da bismo kritički razmišljali,da bismo bili kritičari,mi se moramo prilagođavati I
da se ne smijemo suprostavljati određenim situacijama koje su nam nametnute i koje moramo prihvatiti.
Tako mi sami stičemo saznanja ali I profilišemo sebe kao ljude koji su spremni na promjene.
OSVRT NA LIČNOST SOKRATA
Mi kao studenti,moramo se truditi da svakog dana saznajemo nešto novo jer,od viška znanja glava ne boli. Jeste li
nekada čuli za taj izraz? Mi jesmo I slažemo se sa time.
Veoma je važno non stop učiti i razvijati se u stabilne ličnosti.
Svakodnevna,nova saznanja omogućavaju nam da budemo na većem intelektualnom nivou ukoliko su naša
saznanja posvećena ispravnim situacijama,pričama.
Dakle,važnost nečeg novog što ćemo saznati nas oblikuje na taj način što dobija na značaj naša elokventnost.
Zašto je na primjer važnije ono što ne znamo nego ono što znamo?
Važno je iz razloga što ono što ne znamo moramo saznati. To da li ćemo saznati zavisi od naše volje.
Volja za novim saznanjima veoma je važna jer od nje zavisi naše ukupno saznanje.
OSVRT NA LIČNOST SOKRATA
Nikad ne treba potcijeniti određene ljude koji nemaju školu,fakultet a uspješni su.Nikada ne treba uzimati u obzir
samo to parče papira jer je to parče papira nevažno u odnosu na to šta su ti ljudi danas.Neki od njih su direktori,neki
od njih su biznismeni,muzičari isl.
Ti ljudi su itekako školovani,ali znate šta ih je profilisalo da budu ono što su danas? Profilisao ih je njihov odnos
prema životu. Odnos prema svemu onome što su željeli biti. Nije ih sputavalo to što nijesu završili prestižne
fakultete.
Imali su jasan cilj. Cilj da budu pobjednici u životu.
Svojom pameću,strategijama došli su do svojih ciljeva I danas neki od njih imaju najveće koorporacije.
OSVRT NA LIČNOST AJN REND
Da bi razmišljao dugoročno,bio uspješan I imao pravu viziju čovjek mora itekako da bude objektivan.
Objektivan I prema sebi a i prema drugima. Sama objektivnost i ne dovođenje emocija u vezu sa poslovnim
životom ili slično,je ključan odlika današnjih uspješnih ljudi.
Današnji uspješni ljudi su ljudi koji ne razmišljaju na taj način što dovode emocije u vezu sa poslom. Ovo ima
veze I sa onim da ne treba miješati privatno i poslovno.
Iako smo objektivni,mi smo prije svega ljudi. Je li tako? Ljudi koji žele da žive ravnopravno sa svima bez
dovođenja razlika među nama. Ljudi rade na sebi da bi postali samo jedno – čovjek.
OSVRT NA LIČNOST AJN REND
Ali,kakva vizija mora biti da bismo mogli da shvatimo sebe na pravi način? Ona mora da bude dugoročna.
Čovjek ukoliko želi da bude uspješan mora razmišljati dugoročno jer samo planovi koji se rade na duge staze su
oni pravi planovi.
Uspješan je onaj čovjek koji stvori mnogo,ostavi iza sebe brojna djela.
Ovakav tip čovjeka je osoba koja je razmišljala dugoročno,imala sopstvenu viziju šta da radi u životu.Čovjek je
živ dok žive njegova djela.
HVALA NA PAŽNJI!