Professional Documents
Culture Documents
2
KIỂM SOÁT NỘI BỘ LÀ GÌ ?
MỤC TIÊU
• Báo cáo tài chính đáng tin cậy.
• Các luật lệ và quy định được tuân thủ.
• Hoạt động hữu hiệu và có hiệu quả.
4
NHIỆM VỤ CỦA COSO
5
ĐỊNH NGHĨA KIỂM SOÁT NỘI BỘ
(Theo báo cáo của COSO- năm 2013)
“Kiểm soát nội bộ là một quá trình, chịu ảnh hưởng bởi Hội đồng
quản trị, nhà quản lý và nhân viên của đơn vị, được thiết lập để
cung cấp một sự bảo đảm hợp lý nhằm thực hiện các mục tiêu về
hoạt động, báo cáo và tuân thủ của đơn vj
• Reliability
Reporting • Timeliness
• Transparency
• With regulatory
Compliance environment
7
ĐỊNH NGHĨA KIỂM SOÁT NỘI BỘ
(Theo báo cáo của COSO- năm 1992)
QUÁ
Hội TRÌNH Hữu hiệu &
đồng hiệu quả các
quản hoạt động
trị
Kiểm
Nhà Độ tin cậy
soát
quản lý thông tin
nội bộ
8
CÁC BỘ PHẬN HỢP THÀNH
HỆ THỐNG KIỂM SOÁT NỘI BỘ
At all levels
of the
organization
5 integrated
components
Prepared by BMKT-DHKT 9
ĐÁNH GIÁ RỦI RO
Rủi ro là gì????
10
ĐÁNH GIÁ RỦI RO
Mục tiêu
11
ĐÁNH GIÁ RỦI RO
12
ĐÁNH GIÁ RỦI RO
Nhận diện mục tiêu của đơn vị
➢Đánh giá rủi ro phụ thuộc vào các mục tiêu của đơn
vị.
➢Các mục tiêu của đơn vị gồm mục tiên chung và
mục tiêu cụ thể.
13
ĐÁNH GIÁ RỦI RO
Nhận dạng và phân tích rủi ro thực chất là xác định các sự
kiện ảnh hưởng đến việc không đạt được mục tiêu của đơn vị.
Cổ đông
Nhân viên
Nhà nước
Cân nhắc khả năng có gian lận khi đánh giá rủi ro
đe dọa đến việc đạt được mục tiêu của đơn vị.
Để xem xét khả năng có gian lận khi đánh giá rủi ro,
đơn vị cần lưu ý:
✓Nhận diện các loại gian lận
✓Sự lạm quyền của người quản lý
16
ĐÁNH GIÁ RỦI RO
17
VÍ DỤ VỀ ĐÁNH GIÁ RỦI RO
18
THÍ DỤ VỀ BIỆN PHÁP ĐỐI PHÓ VỚI RỦI RO
Để đối phó với rủi ro mất hàng tại một siêu thị, có 3 phương án:
- Lắp đặt camera: 10tỷ VND/10 năm
- Thuê nhân viên bảo vệ
20 người x 3 triệu/người/tháng
- Không làm gì cả: Mất bình quân 200.000đ/ngày
--> Chọn phương án tốt nhất
19
HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
➢ Hoạ t đọ ng kiẻ m soá t là cá c hà nh đọ ng cà n thié t
giúp giảm thiểu các rủ i ro đe dọ a viẹ c đạ t được
mụ c tieu củ a đơn vị.
➢ Hoạt động kiểm soát gồm chính sách kiểm soát và
thủ tục kiểm soát.
• Chính sách kiểm soát là những nguyên tắc
• Thủ tục kiểm soát là biện pháp cụ thể để thực thi
chính sách
➢ Hoạt động kiểm soát gồm: kiểm soát phòng ngừa,
kiểm soát phát hiện, kiểm soát tự động, kiểm soát
thủ công.
20
HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
21
HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
22
HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
23
HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
25
HOẠT ĐỘNG KIỂM SOÁT
Triển khai các hoạt động kiểm soát thông qua các chính
sách và thủ tục kiểm soát
➢Chính sách kiểm soát cần xác định rõ trách nhiệm thực
hiện và trách nhiệm giải trình của người quản lý các cấp.
➢Thủ tục kiểm soát phải nêu rõ trách nhiệm của cá nhân
thực hiện hoạt động kiểm soát đó và cần xác định rõ khi
nào thì một hoạt động kiểm soát cần được thực hiện và
biện pháp sửa chữa đi kèm.
➢Điều kiện thực hiện hoạt động kiểm soát:
▪ Sử dụng nhân viên có năng lực phù hợp
▪ Định kỳ người quản lý đánh giá lại các hoạt động kiểm soát
26
THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
Phương tiện
truyền thông
27
THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
• Các thông tin sau đây cần truyền
tải tới mọi cá nhân:
✓ Các chính sách và thủ tục liên
quan đến việc thực thi trách
nhiệm kiểm soát của mỗi cá nhân.
✓ Các mục tiêu đã cụ thể hóa.
✓ Tầm quan trọng và lợi ích của việc
duy trì hệ thống kiểm soát nội bộ
hữu hiệu
✓ Vai trò và trách nhiệm của các cấp
quản lý và nhân sự khác trong việc
thực hiện kiểm soát.
28
THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
29
THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
Cần thu thập hoặc tạo lập các thông tin thích
hợp, có chất lượng hỗ trợ cho việc đạt được mục
tiêu của đơn vị
▪Cần xác định thông tin nào là cần thiết, thích hợp
để hỗ trợ cho sự vận hành của kiểm soát nội bộ và
giúp đạt được các mục tiêu của đơn vị.
▪Chất lượng của thông tin trước hết phụ thuộc vào
nguồn dữ liệu cung cấp
30
THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
HĐQT
BGĐ
NHÂN VIÊN
31
THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
Thông tin với bên ngoài
34
MÔI TRƯỜNG KIỂM SOÁT
✓ Môi trường kiểm soát bao gồm các tiêu
chuẩn, quy trình và cấu trúc cung cấp cơ sở
cho việc thực hiện kiểm soát trong một đơn vị.
✓ Thể hiện quan điểm của Hội đồng quản trị,
người quản lý cấp cao về các vấn đề kiểm soát.
35
MÔI TRƯỜNG KIỂM SOÁT
Các nguyên tắc cơ bản của môi trường kiểm soát bao
gồm:
1.Cam kết về tính trung thực và tôn trọng các giá trị
đạo đức.
2.Sự giám sát độc lập của Hội đồng quản trị.
3.Cơ cấu tổ chức phù hợp.
4.Cam kết về việc thu hút nguồn nhân lực với năng lực
phù hợp
5.Trách nhiệm giải trình của từng cá nhân.
36
NHỮNG HẠN CHẾ TIỀM TÀNG CỦA
KIỂM SOÁT NỘI BỘ
Không có hệ thống KSNB nào được
xem là hoàn hảo vì luôn tồn tại những
hạn chế tiềm tàng xuất phát từ các
nguyên nhân
▪ Tiền đề của KSNB
▪ Sụ xét đoán Khó vượt qua
▪ Các sự kiện bên ngoài
▪ Sự bất cẩn, thông đồng
▪ Sự khống chế KSNB của người
quản lý… 37
TÌM HIỂU VÀ ĐÁNH GIÁ HỆ THỐNG KSNB
Mục tiêu và phạm vi nghiên cứu kiểm soát nội bộ
Chúng tôi tìm hiểu để đánh
Tại sao phải tìm hiểu
giá mức độ rủi ro kiểm soát
hệ thống kiểm soát nội
phục vụ cho công việc kiểm
bộ của công ty chúng
toán của chúng tôi.
tôi ?
38
TRÌNH TỰ XEM XÉT KIỂM SOÁT NỘI BỘ
Trường hợp KSNB trong môi trường tin học bắt buộc phải
tiến hành TNKS. 39
TÌM HIỂU HỆ THỐNG KIỂM SOÁT NỘI BỘ
40
TÌM HIỂU HỆ THỐNG KIỂM SOÁT NỘI BỘ
43
TRÌNH TỰ THỰC HIỆN ĐÁNH GIÁ SƠ BỘ
RỦI RO KIỂM SOÁT
1. Xác định những sai phạm tiềm tàng trong chu trình
nghiệp vụ (hoặc khoản mục) có liên quan đến cơ
sở dẫn liệu của báo cáo tài chính.
2. Xem xét doanh nghiệp có thiết kế và thực hiện
những thủ tục kiểm soát để ngăn chặn hoặc phát
hiện những những sai phạm đó không ?
3. Dựa vào các tài liệu mà kiểm toán viên thu thập
được (bảng tường thuật, bảng câu hỏi, lưu đồ và
phép thử Walk-through) để ước lượng mức rủi ro.
44
THIẾT KẾ VÀ THỰC HIỆN THỬ NGHIỆM KIỂM SOÁT
46
Ví dụ : Về việc thực hiện thử nghiệm kiểm soát
Sai phạm tiềm tàng Các thủ tục kiểm soát Các thử nghiệm kiểm
(Cơ sở dẫn liệu) chủ yếu (Đơn vị) soát (KTV)
1. Nghiệp vụ bán chịu
không được phê
chuẩn hoặc được
phê chuẩn không
đúng thẩm quyền
hay chính sách.
48