PHIẾU ĐÁNH GIÁ TRƯỞNG BỘ PHẬN GIÁM SÁT(EV02SM)

Họ và tên nhân viên: Nguyễn Tháng đánh giá: 01/2021

Hồng Phúc
Nguyễn Hồng Phúc

TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ ĐIỂM ĐÁNH GIÁ ĐIỂM TỐI

ĐA
Hiểu bản vẽ
90 100

Kỹ thuật thi công tại công trường

90 100
1 CHUYÊN MÔN 88.75
Sự mềm dẻo trong xử lý công việc 90 100
Độ chính xác 85 100
Quản lý, sắp xếp nhân sự 80 100
Quản lý, sắp xếp thời gian, đảm bảo tiến độ 85 100
2 KỸ NĂNG QUẢN LÝ Quản lý, sắp xếp khối lượng công việc 82.5
85 100
Quản lý, sắp xếp dữ liệu 80 100

Khả năng bám sát công việc 85 100

ĐÁNH GIÁ
THEO THANG Sự hoàn thiện, chỉnh chu trong công việc
ĐIỂM 85 100

Giải quyết các vấn đề phát sinh hợp lý, mềm dẻo
3 KỸ NĂNG GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ 90 84 100

Khả năng hợp tác với nhau và giữa các bộ phận để giải quyết vấn đề 90 100

Khả năng sáng tạo 70 100

Đối với khách hàng 90 100

4 GIAO TIẾP 85
Trong nội bộ công ty 80 100
Mức độ chủ động và tự chịu trách nhiệm trong công việc 90 100
Sự đáng tin cậy khi được phân công công việc theo yêu cầu của cấp trên 90 100
5 ĐẠO ĐỨC NGHỀ NGHIỆP 92.5
Đi làm đúng giờ và tham gia đầy đủ các cuộc họp theo yêu cầu 90 100
Phẩm hạnh 100 100

8 NHẬN XÉT KHÁC

ĐIỂM TRUNG BÌNH CỘNG 86.55

THANG ĐIỂM/ RATING SCORE = 100

Điểm 10-50 Yếu/Poor
Điểm 51-60 Trung bình/Fair
Điểm 61-80 Khá/Good
Điểm 81-100 Tốt/Excellent