CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

ĐỘC LẬP – TỰ DO – HẠNH PHÚC

HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG BÁN THỜI GIAN

Hôm nay tại trụ sở công ty, chúng tôi gồm

Bên A: Bà: Phạm Quỳnh Huê – người sử dụng lao động

Giám đốc: Công ty TNHH Giáo dục Fluent Vietnam

Địa chỉ: 19 ngõ 10 Tôn Thất Tùng – Vinh – Nghệ An

Bên B: Ông/ Bà: Nguyễn Thị Thu Huệ – Người lao động

CCCD số:040303003189… Cấp tại: Cục cảnh sát quản lý về hành chính và trật tự xã hội..

Hết hạn ngày:7/6/2028.

Địa chỉ thường trú: …khối Mỹ Thành- Phường Đông Vĩnh- TP Vinh- Tỉnh Nghệ An

Sdt: 0392940233

Đã thống nhất kí vào Hợp đồng lao động bán thời gian với các điều khoản như sau

1. LOẠI HÌNH CÔNG VIỆC

- Vị trí: Trợ giảng bán thời gian – part time teaching assistant
- Thời hạn hợp đồng: 1 năm từ ngày kí bao gồm 2 tháng thử việc
2. TRÁCH NHIỆM CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG
- Trợ giảng lớp kids cho giáo viên nước ngoài theo lịch cố định được giao, giám sát lớp khi giáo
viên bận đột xuất (tối đa 10 ca / tuần). Tuyệt đối không sử dụng điện thoại trong giờ làm việc
- Hỗ trợ kèm cho các bạn học sinh học kém (theo lịch sắp xếp với phụ huynh) tối đa 5 ca/ tuần
- Chấm bài tập về nhà, chấm bài kiểm tra theo yêu cầu của giáo viên: tất cả các ngày trong
tuần với thời lượng chấm bài phù hợp với khối lượng bài cần chấm mỗi ngày, báo cáo với
giáo viên về việc chấm bài và chất lượng làm bài sau khi chấm xong.
- Các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc.
3. QUYỀN LỢI CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG
- Được đào tạo và hỗ trợ về việc trợ giảng.
- Được tham gia miễn phí các lớp Ielts để nâng cao chuyên môn – 1 tuần 3 buổi tương đương
mức hỗ trợ khoảng 2.500.000/ tháng
- Nghỉ một ngày trong tuần, các ngày lễ theo quy định nhà nước.
- Trở thành giáo viên chính thức khi tốt nghiệp và đạt Ielts tối thiểu 7.0
4. LƯƠNG VÀ PHÚC LỢI
- Mức lương: 2.500.000 (hai triệu năm trăm ngàn đồng)
- Mức lương thử việc: 90% mức lương chính thức
- Tăng lương tối thiểu 10% nếu gia hạn hợp đồng sau 01 năm
- Thưởng hàng tháng (nếu có) dựa vào năng lực làm việc và hiệu quả công việc
 - Nếu trợ giảng và quản lí lớp vượt quá 10 ca/ tuần thì được tính ngoài giờ là 120.000/ca. Nếu
nghỉ trợ giảng bị trừ lương tương đương 120.000/ca, nghỉ chấm bài trừ lương 100.000/ngày
- Các tháng có nghỉ hè, nghỉ tết và các đợt nghỉ theo quy định vượt quá 03 ngày thì tính lương
theo thực số ngày làm việc
- Trả lương vào ngày 15 hàng tháng
5. THANH LÝ HỢP ĐỒNG
- Hợp đồng chấm dứt nếu người sử dụng lao động không hài lòng với năng lực và hiệu quả
công việc của người lao động và có báo trước tối thiểu 02 tuần
- Trong thời gian hợp đồng có hiệu lực, nếu người lao động vì lý do cá nhân muốn nghỉ việc thì
chỉ được nghỉ việc khi đã có nhân sự thay thế, thời gian báo trước tối thiểu là 01 tháng
Hợp đồng được chia thành 02 bản, mỗi bên giữ 01 bản và có hiệu lực trong vòng 01 năm kể
từ ngày kí
Vinh, ngày 01 tháng 04 năm 2023
Người sử dụng lao động Người lao động