Les pimes de fins a 250 treballadors ja poden

sol·licitar ajuts per implementar la jornada

laboral de 4 dies

Sant Cugat del Vallès, 4 de maig de 2023

El BOE va publicar el passat 13 d’abril, les bases per a la concessió d’ajuts dirigits
a impulsar la millora de la productivitat en petites i mitjanes empreses industrials
a través del projecte pilot de reducció de la jornada laboral. El Ministeri
d’Indústria, Comerç i Turisme destinarà un total de 9.650.000 euros a aquestes
subvencions.
Les pimes que s’hi acullin podran optar a un finançament públic de fins al 90% del pla de reducció
de la jornada, amb un màxim de 200.000€ per empresa, per compensar les despeses assumides
per la reducció de la jornada, per la implementació de noves formes organitzatives, i la formació
que a mitjà termini generi un increment de la productivitat.

La convocatòria es dirigeix a empreses que tenen en plantilla menys de 250 empleats, que no
formin part del sector públic, amb un volum de negocis anual que no superi els 50 milions
d’euros o el balanç general anuals dels quals no excedeixi de 43 milions.

Ajuts en funció del nombre d’empleats

Aquests ajuts s’assignaran en funció del nombre d’empleats: se subvencionarà el 90% de la

despesa de personal en aquelles pimes amb fins a 10 empleats; el 80% en el cas de les empreses
formades entre 11 i 52 empleats; i el 75% de la despesa de personal en aquelles companyies que
tinguin entre 53 i 249 treballadors.

Reducció de la jornada laboral

‘Les pimes que sol·licitin l’ajuda hauran de reduir almenys un 10% de la jornada en còmput
setmanal, i afectarà únicament treballadors amb contracte indefinit a temps complet’, afirma
Pep Gil, responsable del departament jurídic de Sant Cugat Consulting, despatx de referència al
Vallès en l'àmbit de la gestió, la fiscalitat i el dret d'empresa.

La proposta del nombre de persones treballadores participants al projecte pilot ha d'afectar com
a mínim a un percentatge de la plantilla de l'empresa o centre de treball, en funció de la seva
mida: fins a 20 treballadors, haurà d’incloure al 30% de la plantilla; si la pime compta entre 21 i
249 treballadors, almenys el 25%. A més, s'ha de garantir que el nombre de dones participants
sigui proporcional a la distribució de gènere a la plantilla, permetent-se una desviació del 10%.
El percentatge de dones participants pot ser superior, però no inferior.

Els projectes han de ser objecte d'acord amb la representació legal dels treballadors, amb
caràcter previ a la sol·licitud de la ajuda. ‘L’empresa que apliqui aquest projecte pilot l’ha de
mantenir durant 24 mesos des de que rebi l’ajut, i la reducció de la jornada ha de ser amb el
mateix salari. Així mateix, ha de proposar millores en l’organització que derivin en un increment
de la productivitat, i que compensin els sobrecostos salarials’ afegeix Gil.

Les pimes que sol·licitin els ajuts han de tenir el domicili fiscal i el principal centre operatiu de
treball a Espanya i mantenir-los, almenys, durant tota la durada del projecte pilot.

El termini de presentació de les sol·licituds finalitza el 13 de maig del 2023. Les subvencions
s'atorgaran en règim de concurrència competitiva.

Més sobre Sant Cugat Consulting

Sant Cugat Consulting, fundat el 1993, és un despatx de referència en el teixit corporatiu del
Vallès en el qual tant les persones físiques com les jurídiques hi trobaran l’assessorament
necessari per dirigir el seu negoci cap a la consecució de resultats i aconseguir l’èxit empresarial.

El despatx, amb oficines a Sant Cugat del Vallès i Barcelona, està format per un equip de
professionals experts en matèria fiscal, jurídica, laboral i comptable, que es caracteritzen pel
tracte cordial vers el client, així com per la transparència, l’honestedat i la responsabilitat.

Contactes de premsa:

edeon.net
Lluís Feliu, 636 766 922
llfeliu@edeon.net
Carlos Tost, 620 38 16 51
ctost@edeon.net