PROJEKT

Lenda: Modul
Emri: Endri Baku
Klasa: 11A
Tema: Karriera ime
 RELACION PROJEKTI
RELACION INDIVIDUAL
Lenda: Modul
Emri: Endri Baku
Klasa: 11A
Tema: Karriera ime
Objektivat:
 Si te planifikoj karrieren
 Te njoh tregun e punes
 Te analizojme aftesine dhe mundesite per planifikimin e karrieres
 Te vleresoj rendesine e shkolles ne planifikimin e karrieres

ZHVILLIMI I PUNES
Ne fazen e pare te projektit, do te kryej nje relacion individual duke
shpjeguar punen time ne kete projekt. Gjithashtu do te marr
informacione shtese rreth temes se projektit. Procesi I mbledhjes dhe
perpunimit te informacionit do te filloje ne tremujorin e pare dhe do te
mbaroje ne tremujorin e pare. Ne tremujorin e trete, une do te
prezantoj punen time ne kete projekt.
Karriera ime
Për të marrë maksimumin nga planifikimi i karrierës, është e rëndësishme të kuptohet se çka
saktësisht po planifikojmë. Fjala karrierë shfaqet në të gjithë vendin dhe mund të thotë gjëra të
ndryshme për njerëz të ndryshëm. Karriera nuk është vetëm një profesion apo punë e paguar.
Karriera është e gjithë puna produktive, e paguar dhe e papaguar, e kryer gjatë gjithë jetës së
një personi. Kjo përfshin punën në shtëpi dhe punën vullnetare në komunitet, si dhe punë për
në punëdhënës. Kjo do të thotë se planifikimi i karrierës suaj nuk është i ndarë nga planifikimi i
pjesës tjetër të jetës – puna juaj është e lidhur ngushtë me funksionet e tjera në jetë dhe
aftësitë që keni zhvilluar në funksionet e tjera të jetës mund të jenë të dobishme edhe në punë.
Planifikimi i karrierës është një proces i përjetshëm që fokusohet në bërjen e zgjedhjeve për t’ju
ndihmuar të menaxhoni punën tuaj dhe jetën personale. Planifikimi i mirë i karrierës kërkon
informacion rreth jush, botës së punës dhe angazhim. Bota e punës po ndryshon vazhdimisht.
Mënyra se si punojnë njerëzit po ndryshon me zhvillimin e teknologjisë, ndarja e punës dhe
mënyrat e tjera të punës janë duke u bërë më të zakonshme. Përparimet në teknologji kanë
bërë që disa punë të zhduken dhe të tjera të jenë shumë të ndryshme nga ato që ishin dikur.

Qëllimi i planifikimit të karrierës është se mund t’ju ndihmojë të përgatiteni që të:  Planifikoni
për arsimin

 Hyni në tregun e fuqisë punëtore

 Merreni me ndryshimin e kërkesave të vendit të punës
 Parashikoni trendet dhe ndryshimet
 Planifikoni për të përmirësuar ose ruajtur aftësitë tuaja
 Planifikoni për avancimin e karrierës.

Endri Baku
11A
Fazat e planifikimit të karrierës
Zhvillimi i karrierës është në proces i përjetshëm dhe i vazhdueshëm.
Planifikimi i karrierës ka pesë faza kryesore. Këto faza mund të përdoren sa herë që
konsiderojmë se duhet të bëjmë një ndryshim të karrierës.

1. Vlerësimi i vetes – njohja e vetes

1. Vlerësimi i vetes – njohja e vetes sime Vlerësimi i vetes bëhet për të pasur një pasqyrë të saktë të
talentit të nxënësit, intensitetit, vlerave dhe aftësive me qëllim të identifikimit të fushave të interesit të
karrierës. Ata gjithashtu i konsiderojnë tipat e tyre të personalitetit dhe vlerat që dëshirojnë t’i shprehin
nëpërmjet punës së tyre.

2. Eksplorimi i opsioneve – të mësuarit rreth mundësive të punës në dispozicion Sapo të keni një ide të
qartë për interesimin tuaj, aftësitë aktuale dhe gjërat që vlerësoni, mund të filloni duke eksploruar
mundësitë. Mblidhni informacione rreth profesioneve, arsimimin dhe mundësive të trajnimit.

3. Marrja e vendimeve – vendimi për rrugën time të ardhshme Sapo të keni eksploruar mundësitë tuaja,
hapi tjetër është përcaktimi i punës dhe trajnimi i fushës së ngushtë në të cilën do të donit të
përqendroheni. Ju nevojitet kohë për të analizuar opsionet që keni hulumtuar dhe merrni vendime në
lidhje me atë rrugë që dëshironi të përshkoni.
4. Vendosja e qëllimeve – krijimi i një plani Ju keni identifikuar rrugën tuaj të karrierës tani identifikoni
hapat që ju nevojiten për të filluar lëvizjen në drejtimin të qëllimit tuaj. Përgatitni një plan veprimi dhe
tregoni drejtimin tuaj.

5. Zbatimi i planit tim – vendosja e planit tim në veprim Caktoni planin tuaj të veprimit. Gjatë zbatimit të
planit ndoshta mund të keni nevojë të bëni disa ndryshime që të jeni në rrugën e duhur ose për të
vendosur një drejtim të ri kur paraqiten mundësitë e papritur. Nëse po filloni të planifikoni të planifikoni
të ardhmen tuaj, atëherë do të analizojmë një udhëzues i cili do t’ju ndihmojmë për planifikimin e
zhvillimit të karrierës gjatë gjithë jetës. Planifikimi i karrierës merr pak punë, por ia vlen që të përpiqemi.
Nëse kemi një plan të karrierës ai do t’ju ndihmojë të arrini qëllimin tuaj.

1.2. Vlerësimi i vetës

Hapi i parë në planifikimin e karrierës është të njohësh veten. Të kuptuarit e të gjithë faktorëve që

ju bëjnë unik do t’ju ndihmojë në planifikimin e një karriere që i përshtatet talentit, shkathtësive,

atributeve personale, interesimit dhe rrethanave tuaja.

Për vlerësimin e talentit duhet të jepni disa opsioneve për talentit tuaj në lëndët përkatëse, si p.sh,:

 Jam shumë i mirë në matematikë,

 Jam shumë i mirë në shkencat natyrore (fizikë, kimi, biologji)
 Jam shumë i mirë në muzikë
 Jam shumë i mirë në art figurativ,
 Jam shumë i mirë në psikologji etj.

Shkathtësitë e punës mund të jenë:

 Shkathtësia e komunikimit,
 Shkathtësia e punës në grup,
 Shkathtësia për negocim dhe përpjekje për të bindur bashkëbiseduesin,
 Shkathtësia për zgjidhjen e problemeve,
 Shkathtësia për udhëheqje,
 Shkathtësia për organizimin e orarit të punës,
 Shkathtësia për të punuar nën presion.

Endri Baku

11A