Professional Documents
Culture Documents
Marketing Mix Ya Me
Marketing Mix Ya Me
₊ Luke Nguyen (@luke.nguyen) - cựu người mẫu đang trở thành KOL và
TikToker nổi tiếng. Luke chia sẻ những bí quyết về thời trang, làm đẹp hay ẩm
thực qua các video trên TikTok. Anh cũng đăng tải nhiều bức ảnh thời trang ấn
tượng trên Instagram.
₊ Emily (@emilyngoooo) - một trong các TikToker nổi tiếng khác chuyên về thời
trang. Emily có phong cách thời trang rất cá tính và đa dạng. Cô nàng cũng
thường xuyên giới thiệu những sản phẩm thời trang mới nhất cho cộng đồng
TikTok Việt Nam.
- Quảng cáo trên các trang mạng xã hội: Sau khi lựa chọn được KOL hợp tác
trong chiến dịch "Hãy để YaMe giúp bạn thể hiện bản sắc riêng - Tự thiết kế, tự
tỏa sáng" của YaMe, bộ phận marketing tiến hành viết kịch bản marketing và
xây dựng kế hoạch đăng bài trên các trang mạng xã hội như TikTok, Facebook
nhằm thu hút các đối tượng khách hàng Gen Z biết đến và sử dụng sản phẩm,
dịch vụ. Đây là hai nền tảng có nhiều người dùng nhất Việt Nam, nhất là các
bạn trẻ Gen Z. Hiện tại xu hướng phát triển tại Việt Nam là phát triển nội dung
các video ngắn, đánh vào xu hướng này, YaMe cũng xây dựng các nội dung
video ngắn nhằm quảng bá dịch vụ mới của YaMe đến với khách hàng.
- Thông điệp và nội dung của quảng cáo:
Bật mí với bạn, đó là thời điểm để bạn tự thể hiện bản sắc riêng và tự tỏa sáng với
những chiếc quần áo mang thương hiệu của riêng mình nhờ vào dịch vụ mới từ
YaMe!
Với YaMe bạn tự tin thể hiện cá tính của mình với các thiết kế quần áo mang
thương hiệu YaMe.
Cùng với sự phát triển của công nghệ, YaMe đã cho ra mắt dịch vụ mới - “Tự thiết
kế, tự tỏa sáng”. Bây giờ, bạn không chỉ có thể chọn lựa những chiếc áo quần được
thiết kế sẵn mà còn có thể tự tay tạo ra những mẫu quần áo riêng của bạn.
Với trang web thiết kế quần áo độc quyền của YaMe, bạn sẽ có thể dễ dàng tạo ra
những mẫu áo quần theo sở thích và phong cách cá nhân của mình. Nói không với
những chiếc áo quần giống hệt nhau, giờ đây chỉ còn có duy nhất một chiếc áo
quần, riêng của bạn, độc nhất vô nhị.
Hãy để YaMe giúp bạn thể hiện bản sắc riêng, bắt đầu ngay hôm nay bằng cách truy
cập vào trang web của chúng tôi. Bạn sẽ không chỉ có được một chiếc quần áo riêng
biệt mà còn có một phong cách cá tính đầy trẻ trung và năng động.
Cùng YaMe, hãy để bạn tỏa sáng, và trở thành người khác biệt với phong cách của
riêng mình!
TÀI LIỆU THAM KHẢO
1. Aaker, D. A. (1991), Managing Brand Equity: Capitalizing on the Value of a
Brand Name. Free Press.
2. Abou Nabout, N., Skiera, B., Stepanchuk, T., & Gerstmeier, E. (2012). An
analysis of the profitability of fee-based compensation plans for search engine
marketing. International Journal of Research in Marketing, 29(1), 68-80.
3. B2B Content Marketing, 2015 Benchmarks, Budgets and Trends -North
America", Content Marketing Institute.
4. Chung, C., & Austria, K. P. (2012). Attitudes toward product messages on
social media: An examination of online shopping perspectives among young
consumers. International Journal of E-Services and Mobile Applications
(IJESMA), 4(4), 1-14.
5. Ekonomika. Journal of Economic Theory and Practice and Social Issues, 1,
109-123.
6. Emma L. S., Yogesh K. D., Niall C. P., Michael D. W. (2015). Modeling
Consumers’ Adoption Intentions of Remote Mobile Payments in the United
Kingdom: Extending UTAUT with Innovativeness, Risk, and Trust. Psychology
and Marketing, Vol. 32(8), 860-873.
7. Foued, S.(2021). Email Marketing: The most Important Advantages and
Disadvantages.
8. Goldfarb, A. (2011). Online Display Advertising: Targeting and
Obstructiveness. International Journal of Marketing, 30(3), 380-388.
9. Hair Jr, J. F., Howard, M. C., & Nitzl, C. (2020). Assessing measurement model
quality in PLS-SEM using confirmatory composite analysis. Journal of
Business Research, 109, 101-110.
10. Hằng, T. T. Đ. (2015), Ảnh hưởng của Marketing trực tuyến tới hành vi khách
hàng.
11. Hoffman, D. L., Kalsbeek, W. D., & Novak, T. P. (1996). Internet and Web use
in the US. Communications of the ACM, 39(12), 36-46.
12. Jackson, A. and DeCormier, R. (1999), E-mail Survey Response Rates:
Targeting Increases Response, Journal of Marketing Intelligence and Planning ,
v.17, n.3, p. 135-139.
13. Trần Kinh Dung (2006), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Thống Kế, TP HCM.