Miért elengedhetetlen egy sikeres cég életében a megfelelő humán erőforrás menedzsment

tevékenység? Hogyan oldható meg a lehető legköltséghatékonyabb módon egy kiválasztási

folyamat a KKV-szektorban? Hogyan motiválhatjuk a munkavállalókat anyagi erőforrások
hiányában? Milyen kihívásokkal szembesülnek a szektor képviselői a területen, illetve milyen
tapasztalatokat, bevált gyakorlatokat lehet alkalmazni a vállalkozásokban?

Ilyen és ehhez hasonló kérdésekre keresi a választ 2011. május 24.-én 14 órakor a Budapesti
Corvinus Egyetemen megrendezésre kerülő konferenciánk „HR, motiváció, KKV-k” címmel.

Nehéz időszakban van a KKV-szektor, mivel a válság még mindig érezteti hatásait. A vállalatok főként
a költségek csökkentésével próbálnak versenyben maradni, és ez leginkább a humán erőforrás
menedzsmentet érinti. Ennek következményeként felértékelődik annak a jelentősége, hogy egy cég
hogyan tud minél hatékonyabb kiválasztási és motivációs rendszert fenntartani, amivel
megszerezheti, illetve megtarthatja a minőségi munkaerőt. A minőség ezen a területen segíti a cég
fejlődését, mivel az alkalmazottak a vállalati célokkal való azonosulása és motiváltság elősegíti az
együttműködést, ezáltal pedig növeli a szervezet eredményességét.

A konferencián előad többek között:

 Németh Tamás – Randstadt

 Fehér Tamás – Grafton
 Csapos Noémi - Select humánerőforrás Kft.
 Hellner Alida – MP Solutions
 Katona Melinda – Borealis Consulting

További előadók még egyeztetés alatt.

A rendezvényen való részvétel ingyenes és regisztrációhoz kötött!

A konferencia részletei:

Időpont: 2011. május 24. 14:00

Helyszín: Budapesti Corvinus Egyetem – Főépület, díszelőadó

(1093 Budapest, Fővám tér 8. – földszint III-as előadó)

Részletes tájékoztató

További információ: Kóti Dóra

+ 36 20/340 9033

dora.koti@aiesec.net