4.1.3.

2 Satnalma Uzman st Birim : Tedarik Zinciri Mdr Vekili : Tedarik Kalite Gelitirme Uzman

A: Sorumluluklar

Satnalma politikalar erevesinde, yeni ve alternatif tedarikileri Tedariki Kalite Gelitirme Uzman ile birlikte seimini gerekletirmek. Onayl Tedarikilerin ve taeronlarn listesini fiyatlarda kapsayacak ekilde oluturmak ve bu listelerin gncelliini, tedariki performans deerlendirme puanlarna gre salamak. lgili paralar ve tedarikileri baznda temin srelerinin, Min. Lot Byklklerinin ve Katlarnn belirlenmesi, Tiger Ent. Programnda gncelliinin takip edilmesi. Satnalma politikalar erevesinde, Teklif isteme faaliyetlerini yrtmek, Gelen teklifleri Tedarik Zinciri Mdr ile birlikte deerlendirerek sonulandrmak. Teklif uygun grld taktirde, numune ve n seri ilemlerinde Tedariki Kalite Gelitirme Uzmanna destek olmak. Blmlerden gelen talep zerine irketin ihtiyac olan tm malzemelerin ve hizmetlerin Y.i ve Y.D satnalma ilemlerini, Satnalma Prosedrne gre yapar. lgili blm mdrlerine onaylatlm Satnalma stek Formlarna gre Onayl Tedariki Listesindeki firmalara, Tiger Ent. Program vastasyla sipari gemek. Uygun olmayan rnlerin iade ilemlerinin yrtlmesini salamak. Her trl malzeme alm ile fason iiliklerde Tedarik Zinciri Mdr ve Genel Mdr tarafndan onaylanm szlemelerinin olmasn salamak, szlemesi olmayanlar iin ise yazl onay ile hareket etmek. irket almlarnda kaliteli rn, ucuza almann artlarn oluturmak. Yllk ve 3 aylk ve aylk almlar bte ile karlatrarak srekli izleyip gerekli durumlarda nlemler almak. Sk aralklarla rnleri hatal kan tedarikilere, Tedariki Kalite Gelitirme Uzman ile birlikte dzeltici faaliyetler balatmak, sonularn izlemek ve gerekirse tedarikinin deimesini salamak

 Tedariki Performans Deerlendirme ve yeterlilik aratrmalar yapmak ve aylk olarak Tedarik Zinciri Mdrne raporlamak. Deien yada eklenen d kaynakl dokmanlar Kalite Sistem Uzmanna iletmek. Uygunsuzluklar gzden geirerek Tedarik Zinciri Mdr ile koordine olup, uygunsuzluklarn nedenlerini giderecek Dzeltici Faaliyet ve uygunsuzluklarn olumasn nlemek iin nleyici Faaliyet Talebinde bulunmak.

B: Grev / Pozisyonda Aranan Yetkinlikler

niversitelerin Mhendislik blmlerinden mezun olmak, Satnalma blmnde en az 2 yllk tecrbe sahibi olmak, ERP programlar hakknda bilgi sahibi olmak, thalat mevzuatlarna hakim olmak, Analitik dnebilen, sistemsel zmlere inanan, yeniliki, aratrmac, yaratc, abuk karar verebilen, dinamik, soukkanl yapya sahip, yi derecede ingilizce bilen,

C: Sunaca Raporlar

Tedariki Performans Deerlendirmeleri (Aylk-Yllk) thalat Maliyetleri (Aylk - Yllk) yiletirmeler (Aylk 3 Aylk ve Yllk)