Professional Documents
Culture Documents
Coop Årsredovisning 2004
Coop Årsredovisning 2004
Vi investerar i framtiden
2004 var ett tufft år för dagligvaruhandeln, Men det är alltså vår övertygelse att det är nödvändigt
inte minst för oss i Coop. Vår marknad blir allt hår- att investera i lägre priser, nyetableringar och affärsutveck-
dare. Det råder knivskarp tävlan när det gäller pris, kvali- ling för att klara långsiktig överlevnad. Det är viktigare än
tet och köpupplevelse. Det är bra för kunderna och krä- kortsiktig lönsamhet.
vande för oss. Vi möter nya aktörer i alla de länder där vi Under 2004 har vi också ytterligare ökat och snabbat
verkar: Danmark, Norge och Sverige. Det är både lokala upp integrationen i företaget. Nu kan vi dra ännu mer
och internationella kedjor. Och den ökade konkurrensen nytta av samordningsfördelarna som finns i gemensam
finns i allt från traditionella koncept till lågprishandel. varuförsörjning, serviceorganisation och att lära av varan-
Det är utmanande men naturligtvis också spännande att dra. Sedan hösten 2004 har vi en organisation som åter-
tvingas till ständig förbättring när det gäller effektivise- speglar vår huvuduppgift. Kedjorna är i fokus. Vi har
ringar, prisförhandlingar, konceptutveckling och sist men tagit bort ett mellanled och kan därför snabbare fatta
inte minst det viktiga kundmötet. beslut, lösa problem och föra utvecklingen framåt.
På sikt har Coop Norden mycket goda möjligheter att Det är i Sverige som Coop har tappat försäljning under
klara kampen om kunderna. Vi är den största dagligvaru- 2004. I Danmark följde Coops utveckling marknaden
verksamheten i Norden vilket ger fantastiska möjligheter: och i Norge har Coop haft en kraftig tillväxt.
stora inköp, stor utvecklingskraft, mycket samlad kompe- I Norge visar vi vad ett starkt varumärke, konkurrens-
tens. Vi är det konsumentägda alternativet som erbjuder kraftiga koncept och en kraftfull inköpsorganisation kan
allt billigare varor samtidigt som vi slår vakt om kvalitet, leverera om genomförandet är gott. Nu ska vi ta hela
etik, hälsa och de ekologiska alternativen. Men för att koncernen dit. I de kedjor som har lönsamhetsproblem
vända en negativ utveckling krävs en tydlig strategi, arbetar vi för högtryck med både affärsutveckling och för-
mycket arbete, långsiktiga investeringar. Och tid för att bättrat genomförande.
de nya åtgärderna ska hinna verka. Det är ett långsiktigt arbete som utförs i en tuff miljö.
Under 2004 har vår strategi vuxit fram och mejslats ut. Därför kommer det att ta längre tid än vi skulle önska.
Med fortsatt utveckling av våra butiksformat, kostnads- Först 2006 vågar vi räkna med en vändning. Men vi är
effektivitet och en offensiv etablering ska vi bygga verk- övertygade – med hjälp av konkurrenskraftiga priser, ett
samheten. Parallellt med det strategiska arbetet har vi spännande sortiment, kedjekoncept som möter kundernas
gjort omfattande investeringar i bland annat permanenta behov och inspirerande, välskötta butiker ska vi göra kon-
prissänkningar, ökat kampanjtryck och konceptutveckling. sumentkooperationen lönsam.
Dessa och andra investeringar i marknaden har kortsiktigt
försämrat lönsamheten. Efter ett svagt plusresultat 2003
slutade 2004 med ett minus på 224 miljoner svenska
kronor.
Svante Nilsson, Vd och koncernchef
Affärsidé
Vi ska med motiverade och engagerade
medarbetare erbjuda medlemmar och kunder
ett brett sortiment varor så att effektivitet,
pris, kvalitet, service och omtanke gör vårt
erbjudande konkurrenskraftigt
Verksamhet och organisation
Ägare
Organisation
Coop Norden
Kvickly Extra Brugsen Coop Forum Coop Nära Fakta Coop Marked
Kvickly Dagli'Brugsen Coop Konsum Coop Mega
SuperBrugsen Coop Extra Coop Obs!
Irma Coop Prix
Coop Obs! Bygg
Butikskedjor
Antal butiker: 111 Antal butiker: 129 Antal varuhus: 14 Antal varuhus: 58
(+228 DDF) (+144 DDF) Kvickly xtra erbjuder kunder- (+14 DDF)
Dagli´Brugsen är en närbutik Danmarks största super- na frihet att välja i ett varierat Kvickly erbjuder kunderna
för lokalområdet, med marknadskedja med fokus sortiment till attraktiva priser frihet att välja i ett varierat
bredd, tradition, kvalitet, på färskvaror, god kundser- och kvalitet: sortiment till attraktiva pri-
trygghet och alltid färska vice och ett aktuellt varu- • bassortiment inom daglig- ser och kvalitet:
varor. Personlig service och utbud. varor och nonfood till fasta • bassortiment inom daglig-
öppet alla veckans låga priser. varor och nonfood till fasta
7 dagar. • brett och säsongsaktuellt låga priser.
sortiment av färskvaror • brett och säsongsaktuellt
samt utvalda torrvaror. sortiment av färskvaror
Antal butiker: 68 Utöver ovanstående erbjuder samt utvalda torrvaror.
Supermarknader och mini- Kvickly xtra kompetens på
Antal butiker: 24 marknader, främst i Stor- utvalda nonfoodkategorier.
(+46 DDF) + 6 Brugsen köpenhamn. Kvalitets-
LokalBrugsen är en närbutik produkter, god service och
för lokalområdet, med attraktiva butiker. Har ett
bredd, tradition, kvalitet, brett sortiment och en stor
trygghet och alltid färska marknadsandel inom ekolo- Antal butiker: 24 (+3 DDF)
varor. Personlig service och giska varor. Storbutiker som med kunni-
Antal butiker: 23
öppet alla veckans 7 dagar. ga och engagerade medar-
Coop Obs! är Norges enda
betare ska särskilja sig genom
landsomfattande
priserna och kundbemötan-
stormarknadskedja med
det. Kedjan lanserades 2004
alltifrån dagligvaror till
och ska växa kraftigt under
kläder och sportartiklar.
Antal butiker: 158 de närmaste åren.
Antal butiker: 393 Norges största supermarknads-
Norges största närbutiks- kedja, Coop Mega, är livs-
kedja med fokus på medelsbutiken som har speci-
personlig service och lokal aliserat sig på goda råd om
anpassning. Sortimentet kost och recept.
Lågprisbutiker
täcker det dagliga behovet
Antal butiker: 16
av dagligvaror och utvalda
Coop Obs! Bygg är Norges
produkter inom nonfood.
första och hittills enda aktör
på gör-det-själv-marknaden Antal butiker: 300
med ett renodlat konsument- Lågprisbutiker över hela
Antal butiker: 209 Danmark. Sortimentet
koncept, stora rationella
Sveriges största integrerade består av färskvaror, charku-
butiker och fasta låga priser.
dagligvarukedja. Kedjan har terivaror m.m. Butiker för
Antal butiker: 101 ett av Europas bredaste utbud billiga och snabba kvalitets-
Lättillgängliga närbutiker av ekologiska produkter och inköp.
som med kunnig och enga- ledstjärnan i företaget är
gerad personal sparar tid åt matmästeri och ekologi.
kunden. Konceptet lanserades Antal butiker: 43 (+7 DDF)
under 2004. Coop Forum – Sveriges stör-
sta stormarknadskedja
erbjuder det bredaste sorti- Antal butiker: 315
mentet av dagligvaror, non- Lågprisbutiker över hela
food samt bygg- och träd- Norge med alla tänkbara
gårdsartiklar. dagligvaror till låga priser
hela året.
Gemensamma inköp
Gemensamma inköp – stor utvecklingskraft brand och lågprismärket X-tra. Våren 2005 lanserades till
11 miljoner kunder handlar i Coop Nordens butiker i exempel en serie av frukostprodukter, som cornflakes, av
Danmark, Norge och Sverige. Det ger stora fördelar för en mycket hög kvalitet.
den enskilda kunden som får bra varor till allt lägre priser.
Hösten 2004 genomförde Coop Norden den första Coop Norden Nonfood
stora gemensamma nordiska kampanjen. Egna varumär- Begreppet nonfood täcker vitt skilda produkter som inte
ken och lägre priser stod i fokus. passar in under livsmedel, som batterier, flatskärms-tv,
I Coop Norden arbetar tre avdelningar med att utfor- servetter, glas, leksaker och mode. Coop Norden
ma rätt sortiment, köpa in varor till butikerna och Nonfood har utvecklat fina serier som Hugin, INO, id.
utveckla egna varumärken (EVM). De täcker områdena och Tero.
Food, Nonfood och Bygg och Trädgård.
Bygg och Trädgård
Bygg och Trädgård förser Coop Nordens butiker med
Coop Norden Food
alltifrån skruvdragare och borrmaskiner till miljöcertifie-
Coop Norden Food tar hand om alla inköpsuppgifter på
rade trädgårdsmöbler. Under våren 2005 sätts det fart på
livsmedelsområdet för Danmark och Sverige. Coop i
lanseringen av Kellen, som är Coops kvalitetsserie inom
Norge sköter själva en del av uppgifterna. Dessutom finns
handverktyg. 180 olika produkter kommer ut samtidigt i
det ett omfattande samarbete med kooperationen i
butikerna. Tyngdpunkten för Bygg och Trädgård ligger i
Finland, särskilt kring egna varumärken. Food-avdelningen
Norge och Sverige i Coop Obs! Bygg och Coop Forum
utvecklar kontinuerligt produkter till vårt Coop-master-
Bygg, men man levererar varor till alla koncepten.
Egna varumärken
Egna varumärken – Bra varor till rätt pris Egna varumärken innebär inte ett bortval av märkesva-
Coops egna varumärken har under året genomgått en ror. Det är kunderna som väljer och det är vår uppgift att
kraftfull utveckling. Under 2004 lanserades cirka 770 nya erbjuda dem ett stort och allsidigt utbud både när det
produkter under de gemensamma varumärkena och helt gäller sortiment och pris.
nya varumärken introducerades.
Exempel på gemensamma
Gemensamma varumärken inom Food varumärken inom Nonfood
Coop – vårt masterbrand med hög kvalitet Kellen – vår serie handverktyg
Marknaden präglas
av en stark prispress
Utvecklingen på dagligvarumarknaden fortsätter Egna varumärken
att präglas av en ökad internationalisering, stark konkurrens Utvecklingen av egna varumärken är ett högprioriterat
och stark press på priserna. område. Under förra året lanserade Coop över 770 nya
Det är inte bara i Coop som Norden betraktas som en produkter inom egna varumärken och utvecklingen fort-
marknad. Många konkurrenter, som ICA, Lidl, Axfood, sätter. Fördelarna är uppenbara både för företaget och
Netto och Rema, är etablerade i mer än ett nordiskt land. kunderna. Med 11 miljoner kunder bakom oss i Norden
När konkurrensen ökar faller priserna. Coop är störst i står Coop Norden starkt vid direktförhandling med pro-
Norden och har potential att stå sig starkt i konkurrensen ducenter av kvalitetsprodukter. Det betyder lägre priser
om detaljhandelskunderna. Under året har omfattande med bättre marginaler. Därför kommer varor med namn
investeringar gjorts i bland annat permanenta prissänk- som Kellen, Hugin, Id och inte minst Coop som master-
ningar, ett ökat kampanjtryck och konceptutveckling. brand att synas mycket i butikerna framöver.
Dessa investeringar i marknaden är nödvändiga och stärker
företaget på längre sikt. Nationella marknader
I Sverige arbetar man intensivt med att optimera formaten.
Konceptutveckling allt viktigare Från supermarknadsformatet Coop Konsum har två format
De etablerade supermarketskoncepten får allt hårdare utvecklats; storbutikerna Coop Extra och närbutikerna
konkurrens av stormarknads- och lågpriskoncepten. Att Coop Nära. Det har skapat en större tydlighet på mark-
utveckla gamla koncept och att bygga nya blir allt viktigare naden och ökat möjligheterna för butikerna att utveckla
för att möta kundernas önskemål. Som Nordens största sig efter sina förutsättningar.
detaljhandelsföretag äger Coop Norden nästan 1 100 I Danmark prioriteras arbetet med Kvickly-kedjorna.
butiker och tillsammans med konsumentföreningarnas Kvickly xtra ska profileras tydligare som stormarknad och
enheter rymmer Coop 3 000 butiker inom formaten låg- Kvickly ska repositioneras. På lågprisområdet är Coop
pris, närbutiker, supermarknader, storbutiker och stor- med i täten. Fakta är Danmarks snabbast växande butiks-
marknader. Eftersom Coop redan har en fullt integrerad kedja och nyetableringarna fortsätter.
nordisk verksamhet är möjligheterna till omställning och Coop i Norge hade en kraftig tillväxt under 2004. Det
utveckling av butiker och koncept goda. Genom optime- pågår nu ett strategiarbete som siktar på de kommande
ring av butikskoncepten, kostnadseffektivitet i alla led och tre åren. Det handlar främst om hur kedjekoncepten ska
offensiv etablering ska vi successivt utveckla våra kedjor. utvecklas för att fortsätta den goda utvecklingen i Norge.
Konsolideringen av dagligvarubutikerna Efter Lidls inträde på den norska marknaden Detaljhandeln utvecklar sig mot en tydligare
fortsätter. Dagrofas supermarknadskedjor har konkurrenssituationen på dagligvaru- positionering av koncepten. Lågprisbutiker,
ingår nu i SuperBest-konceptet, som också marknaden varit i förändring. Priset är i stormarknader och trafik-/närbutiker ökar
omfattar den tidigare supermarknadskedjan fokus och flera kedjor har skärpt sina pris- relativt kraftigt sina andelar av dagligvaru-
Prima. Dagrofa har övertagit grossisten profiler. Andelen egna varumärken är på marknaden. Det finns ett klart uttryckt fokus
Chr. Kjærgaard, som främst var leverantör väg upp och ger konsumenterna tillgång till på pris, tillgänglighet och bredd i utbudet.
till småbutiker. Butikerna ingår nu i Spar- billigare varor. Den nya konkurrenssituatio- Generellt är en tydlig profil en förutsätt-
koncepten. Kedjor med ett mindre antal nen har lett till en branschglidning på ning för att kunna konkurrera framgångs-
supermarknader köps upp av konkurrenter: marknaden, där fackhandelsvaror har fått rikt. Kunderna väljer inköpsställe utifrån
Dagrofa har köpt ISO-kedjan av ICA, och mer plats i dagligvarubutikerna. Dessutom om behovet är många basvaror från stor-
Dreisler-kedjan är satt till försäljning. har alla de stora aktörerna antingen blivit marknad eller storbutik, eller enstaka varor
Discountbutikerna fortsätter att växa. I nordiska bolag eller ingått samarbetsavtal från närbutiken.
slutet av 2004 fanns det 1 055 discount- med aktörer utanför Norges gränser. Både i medier och i butiksetableringen
butiker i Danmark. Det är en nettotillväxt Det är fortfarande lågpriskoncepten som fokuseras på priser. Lågpriskedjorna Netto
på 69 butiker. Efter att Reitan-gruppen dominerar i Norge. Andelen lågprisbutiker och Lidl har etablerat sig. Dessa kraftigt
hade köpt 100 procent av Rema 1000 steg under 2004, från 51,3 procent till prisfokuserade butiker med starkt begränsat
under 2003, ingick Reitan-gruppen under 51,7 procent. Trots detta har landet gene- sortiment har relativt snabbt fått en viktig
2004 ett samarbete med Edeka Danmark rellt sett en ökad prisnivå. Tillsammans roll på den svenska dagligvarumarknaden.
om logistik och inköp. Discountbutikerna med lågpriskoncepten är det super- och Intresset för låga priser kommer även i
står för cirka 27 procent av kolonialsek- stormarknadskedjorna som ökar. fortsättningen att vara stort, men efterfrågan
torns omsättning. Under april-maj 2005 Dagligvarumarknaden hade en lägre till- på annat än ”bara” låga priser kommer att
förväntas Lidl öppna sina första butiker i växt än förväntat under 2004. De första bestå. Det kan konstateras att Lidl och
Danmark. fyra månaderna visade en god tillväxt, men Netto har de klart minst tillfredsställda
Dagligvarupriserna föll med 1,8 procent från maj och under resten av året låg kunderna. Kunderna värdesätter mer stor-
under 2004, dels till följd av hård priskon- utvecklingen i linje med tillväxten från hös- marknader och storbutiker.
kurrens och dels på grund av avgiftsned- ten 2003. Coop hade däremot en lägre till- Våra kunder och medlemmar har inte
sättningar på gränshandelskänsliga varor växt än marknaden fram till maj, för att markant större lojalitet jämfört med genom-
som tobak och sprit i oktober 2003. därefter vinna marknadsandelar under snittshushållet. Över hälften av hushållen
Under 2005 väntas en ny lag om butiker- resten av året. är medlemmar i en konsumentförening,
nas öppettider, som kommer att tillåta fler men vi har knappt en femtedel av hushållens
öppethållanden på söndagar Konsumentkooperationens inköp av dagligvaror.
marknadsandel av dagligvaror
Konsumentkooperationens Konsumentkooperationens
marknadsandel av dagligvaror marknadsandel av dagligvaror
24,3%
37% 17,5%
Position
Konsumentkooperationen i Norge har för
Position 2004 en beräknad marknadsandel på 24,3 Position
Konsumentkooperationen har en mark- procent. Alla kedjeprofilerna, Coop Obs!, Konsumentkooperationen i Sverige har
nadsandel på 37 procent i Danmark Coop Mega, Coop Prix och Coop Marked, 17,5 procent av dagligvarumarknaden
genom kedjorna Fakta, Dagli-/Lokal- har starka positioner i Norge. Den största genom Coop Konsum och Coop Forum
Brugsen, SuperBrugsen, Irma och konkurrenten är Norgesgruppen med 35 samt de två nya koncepten, storbutikerna
Kvickly/Kvickly xtra. procent av marknaden. Coop Extra och närbutikerna Coop Nära,
De tre största grupperingarna, Coop, och de andra butikerna i DDF. Största kon-
Dansk Supermarked och SuperGros kurrenten är ICA med knappt 37 procent
(Dagrofa), har nu cirka 86 procent av av marknaden.
dagligvarusektorns omsättning.
3,6% 0,9% 3,5% Coop Nordens försäljning av ekologiska livsmedel minskade med
3,4 procent. Minskningen finns framförallt i Coop Konsum som
har ett mycket stort ekologiskt sortiment. Den beror till viss del på
brist på ekologisk frukt och grönt samt bröd. Försäljningen av eko-
logiska ägg och mejerivaror ökar däremot.
Socialt i korthet
Coop Nordens verksamhet integreras allt mer. toppledare inom Coop. Programmet har varit gräns-
Under året tog vi ett naturligt nästa steg i sam- överskridande och skapats bland annat för att öka den
ordningen när verksamheten i dotterbolagen Coop kulturella förståelsen mellan deltagare från de olika län-
Danmark och Coop Sverige integrerades i Coop Norden. derna. Det har också syftat till att få fram fler kvinnliga
Organisationen blev plattare och kompetens och kraft ledare. Under året fortsatte dessutom Coops nordiska
samlades i kedjorna. traineeprogram som startade hösten 2003.
Personalkostnaderna i Coop Norden minskade under
2004 framförallt på grund av effektiviseringar i butiker ”Mitt Nya Coop” aktiverade personalen
och stormarknader. En annan orsak var neddragningar i Den första gemensamma marknadsaktiviteten för alla
de bakomliggande leden. Arbetet med att samordna varu- kedjor inom Coop genomfördes under hösten. I ”Mitt
försörjning, inköp och sortiment har fortsatt. Det har lett Nya Coop”-kampanjen berättade vi för kunderna om
till omfattande personalförändringar. Den omorganisation den styrka Coop uppnått i kraft av sin storlek och hur
som inleddes i den svenska verksamheten under 2003 fick den kommer kunderna tillgodo i form av lägre priser i
nu också sitt genomslag. butikerna. Personalens aktiva medverkan var mycket vik-
tig för att lyckas med kampanjen. Därför bjöds samtliga
Utbildning av morgondagens ledare medarbetare i Sverige, Norge och Danmark in till en
Under året har en grupp ledare inom Coop deltagit i ett dialog för att lära sig mer om det nordiska samarbetet
nordiskt ledarutvecklingsprogram, High Potential. och hitta sin egen roll i ”Mitt Nya Coop”.
Utbildningen har syftat till att ta fram morgondagens
Kvinnor Män
Summa Coop
Socialt Norden Danmark Norge Sverige Norden
Förvaltningsberättelse
Styrelsen och verkställande direktören för Coop Norden AB, Den nordiska marknaden är tämligen likartad vad gäller
organisationsnummer 556585-8585 och med säte i Stockholm, butiksformat i de tre länder där Coop Norden är verksamt.
Sverige, får härmed avge årsredovisning och koncernredo- Butiker med primärt fokus på lågpris (hard discount) är ett
visning för verksamheten i moderbolaget och koncernen dynamiskt segment framför allt i Danmark. I Norge står låg-
under räkenskapsåret 2004. prisbutikerna (soft discount) för närmare hälften av hela
detaljhandelsförsäljningen i landet, men trots detta är den
Verksamheten genomsnittliga prisnivån högre än i övriga Norden. Lågpris-
Coop Norden är en detaljhandelskoncern som agerar på den segmentet är växande också i Sverige. Under 2004 har det
svenska, danska och norska marknaden och har drivits som skett en snabb etablering av konkurrerande lågprisbutiker i
en gemensam koncern sedan 1 januari 2002. samtliga nordiska länder. Utvecklingen tyder på en fortsatt
Verksamheten består i Sverige och Danmark i huvudsak av ökad konkurrens inom lågprissegmentet.
detaljhandelsdrivande butiker under kedjenamnen Coop Coop Norden möter den ökade konkurrensen med en rad
Forum, Coop Konsum, Coop Extra, Coop Nära, Kvickly aktiviteter för att leverera ett allt bättre totalerbjudande till
xtra, Kvickly, SuperBrugsen, Dagli’-/LokalBrugsen, Irma och kunder och medlemmar och därigenom öka försäljning,
Fakta med tillhörande logistikverksamhet. Dessutom består marknadsandelar och lönsamhet.
verksamheten av partihandel genom försäljning av varor till
detaljhandelsdrivande föreningar. I Norge består verksamhe- Koncernen
ten av ägandet av kedjekoncepten, distributions- och logis- Omsättning och resultat
tikverksamhet samt industriproduktion genom tillverkning Verksamhetsåret 2004 var det tredje kalenderåret med
av bland annat kaffe, bröd, juice och sylt. gemensam drift i Coop Norden-koncernen.
Coop Norden skapades för att möta utvecklingen i daglig- Det ekonomiska utfallet av verksamhetsåret 2004 präglas
varuhandeln i Europa med allt större aktörer bland såväl av blandade resultat inom butiksdriften, av betydande sats-
leverantörer som detaljhandlare. Genom att slå samman dag- ningar på ett bättre värde-erbjudande till kunder och med-
ligvaruhandeln i de tre skandinaviska kooperationerna skapa- lemmar samt en effektivare organisation för att dra fördel av
des Nordens största dagligvaruföretag. Syftet med Coop de möjligheter som den nordiska samordningen ger. Utöver
Norden är att förbättra kunderbjudandet och öka intjänings- koncerngemensamma struktursatsningar har stora effektivise-
förmågan genom att utnyttja koncernens storlek och alla de ringar genomförts i både Sverige och Danmark.
kunskaper som finns i koncernens bolag. Därför har Coop Kedjedriften i Danmark och Sverige genererade samlat sett
Norden byggt upp gemensamma funktioner för bland annat inte förväntade resultat, medan däremot verksamheten i
Varuförsörjning, Affärsutveckling, IT och Finans. Norge har överträffat förväntningarna.
Den 8 november 2004 togs ytterligare ett steg mot en mer Rörelsens intäkter ökade med 0,5 (2,5)% jämfört med
integrerad organisation, då ledningsgrupperna i Coop 2003 till 86 525 (86 054) MSEK. Starkast var ökningen i
Norden Sverige AB och Coop Norden Danmark A/S avskaf- försäljning till samvirkelagen i Norge, speciellt till stormark-
fades. Sedan denna dag rapporterar kedjorna direkt till kon- naderna Obs! och till lågpriskedjan Prix. Tack vare en hög
cernchefen, liksom de största varuförsörjningsfunktionerna. försäljning ökade den kooperativa detaljhandeln i Norge sina
Logistik, fastigheter och indirekta varor har samlats i funktio- marknadsandelar.
nen Detaljhandelssupport, och de administrativa funktioner- Butiksförsäljningen i Coop Norden Danmark, exklusive
na Ekonomi, HR och Information har gjorts koncerngemen- vecka 53, var oförändrad vid jämförelse med fjolåret och i
samma. nivå med totalmarknaden. Bäst utveckling hade Fakta, Irma
och Dagli’-/LokalBrugsen, medan Kvickly och SuperBrugsen
Marknaden tappade i försäljning mot fjolåret, bland annat som följd av
Kundernas krav på lägre priser och ägarnas avkastningskrav större prisjusteringar än marknaden i övrigt samt en nedgång
har det senaste decenniet skapat ett hårt tryck på högre effek- i antalet butiker.
tivitet i detaljhandeln. Detta har skett samtidigt med en ökad I Sverige var försäljningen oförändrad gentemot föregåen-
globalisering, teknisk utveckling och en förskjutning i butiks- de år, vilket medförde en reducerad marknadsandel.
format mot alltfler stormarknader och lågprisbutiker. Koncernens resultat efter finansiella poster var –224 (22)
MSEK. Rörelseresultatet uppgick till 179 (457) MSEK.
Rörelsens intäkter
Nettoomsättning 1 79 836,7 79 288,1 — —
Förändring av varulager 4,9 – 1,2 — —
Aktiverat arbete för egen räkning 12,8 14,4 — —
Övriga rörelseintäkter 2 6 670,7 6 752,9 496,0 229,4
Summa rörelsens intäkter 1 86 525,1 86 054,2 496,0 229,4
Rörelsens kostnader
Råvaror och förnödenheter – 376,6 – 391,1 — —
Handelsvaror – 66 523,6 – 66 384,2 — —
Övriga externa kostnader 3,4 –9 114,1 –7 910,9 – 213,3 – 97,9
Personalkostnader 5,6 –9 083,1 –9 702,2 – 172,7 – 152,7
Avskrivningar och nedskrivningar 8,9 –1 248,5 –1 209,1 – 4,9 – 5,4
Summa rörelsens kostnader – 86 345,9 – 85 597,5 – 390,9 – 256,0
TILLGÅNGAR
Anläggningstillgångar
Balanserade utgifter för utvecklingsarbeten 149,1 170,1 — —
Patent och licenser samt liknande rättigheter 35,3 43,3 0,0 0,2
Hyresrätter och liknande rättigheter 0,0 0,9 — —
Goodwill 23,5 25,0 11,4 15,2
Förskott avseende immateriella anläggningstillgångar 10,5 65,5 — —
Immateriella anläggningstillgångar 8 218,4 304,8 11,4 15,4
Omsättningstillgångar
Råvaror och förnödenheter 35,6 75,9 — —
Färdiga varor och handelsvaror 5 844,4 6 020,5 — —
Förskott till leverantörer 5,9 7,6 — —
Varulager m.m. 5 885,9 6 104,0 — —
Byte av redovisningsprincip
Implementering av Ersättning till anställda (RR 29) – 95,1 – 95,1
Justerad ingående balans 2004-01-01 500,0 3 410,6 – 187,9 3 722,7
Efter att samtliga ägare under december 2004 påkallat konvertering av utestående konvertibla förlagslån tillförs eget kapital 900 MSEK.
Registrering av nyemission genom konvertering har av Bolagsverket skett den 17 januari 2005 varefter aktiekapitalet i bolaget utgörs av
612 500 st aktier a´nom 1 000 kr. Överskjutande belopp har tillförts överkursfonden.
INTÄKTER
Extern omsättning 26 529 27 654 17 398 15 939 35 826 35 611 84 84 79 837 79 288
Övriga intäkter 502 739 1 830 1 888 4 244 3 852 112 287 6 688 6 766
Intern omsättning 13 15 6 4 418 57 – 437 – 76 — —
Summa rörelsens
intäkter 27 044 28 408 19 234 17 831 40 488 39 520 – 241 295 86 525 86 054
RESULTAT
Resultat före struktur-
kostnader per rörelsegren – 111 225 234 335 183 338 13 5 319 903
Strukturkostnader och
engångseffekter — – 417 –9 –6 — – 15 – 21 155 – 30 – 283
Övrigt – 77 – 60 – 26 – 10 – 133 – 67 — — – 236 – 137
Resultat per
geografisk marknad – 188 – 252 199 319 50 256 –8 160 53 483
Övriga ofördelade kostnader 126 – 26
Rörelseresultat 179 457
ÖVRIGA UPPLYSNINGAR
Tillgångar 7 947 8 312 3 880 3 510 10 763 10 478 – 5 827 – 3 256 16 763 19 044
Ofördelade tillgångar 4 361 4 057
Summa tillgångar 21 124 23 101
Skulder och avsättningar 7 171 7 032 3 110 2 136 7 941 8 440 – 6 085 – 4 225 12 137 13 383
Ofördelade skulder 4 759 5 887
Summa skulder
och avsättningar 16 896 19 270
Not 4 Leasing
Coop Norden-koncernen innehar ett fåtal operationella leasing- Pant & returautomater
avtal av väsentlig karaktär. Kontrakten avser pant- och retur- Leasingavgifter per år MSEK 2004 2003
maskiner med avtalspartner Tomra. November 2003 tecknades
Inom ett år 48 —
avtal för operationellt leasing med Tomra. Leasingperioden är
Mellan ett till fem år 146 —
5 år till ett sammanlagt värde av 160 MSEK. Avtalet gäller från
Senare än fem år 0 —
och med 2004-01-01. De totala kostnaderna för leasingavtalen
2004 är 46 (–) MSEK. Leasingavgifterna för avtalen är baserade
på STIBOR. Avtalen är uppsägningsbara och bolaget kan vid slu- Finansiell leasing redovisas i not 9.
tet av leasingperioden välja mellan att leverera tillbaka utrust-
ningen, förlänga avtalen till marknadshyra eller köpa ut avtalen
till marknadspris. De framtida leaseavgifterna inklusive service
och OLP (Försäkring, Asset Management och IT Option
(Flexibilitet)):
Moderbolag
Sverige 157 63 94 19 9 10
Norge 1 — 1
Danmark 5 1 4
Moderbolaget totalt2) 157 63 94 25 10 15
1)
Exklusive anställda i de 120 butiker som i Coop Sverige bedrivs på franchisebasis.
2)
Ökningen av antalet anställda beror på att verksamheter överflyttats från Coop Norden Sverige AB till moderbolaget Coop Norden AB.
Styrelseledamöter 38 6 32 39 7 32
Vd, övrig företagsledning 44 10 34 44 10 34
Koncernen totalt 82 16 66 83 17 66
2004 2003
Moderbolag Totalt Varav kvinnor Varav män Totalt Varav kvinnor Varav män
Styrelseledamöter 15 2 13 15 2 13
Vd, övrig företagsledning 15 2 13 10 1 9
Totalt 30 4 26 25 3 22
Moderbolaget
Sjukfrånvaro, % 2004 2003
1)
Ingen långtidssjukfrånvaro finns för CNAB under 2003. 2)
Åldersgruppen består av färre än 10 individer 2003.
Moderbolag
Styrelse och vd 9,7 8,9 9,7 8,9
Övriga 93,9 85,1 93,9 85,1
Summa 103,6 94,0 103,6 94,0
Dotterbolag i Sverige
Koncernen Moderbolaget
Dotterbolag i Norge 2004 2003 2004 2003
Dotterbolag i Danmark
Sociala kostnader
Inga tantiem eller resultatbaserade ersättningar har utgått till om 6 månader vid egen uppsägning. Inga andra ersättningar
vd eller styrelse under räkenskapsåret. utgår vid egen uppsägning.
Enligt bolagsstämmans beslut utgår styrelsearvode intill I riktning mot en mer integrerad organisation har lednings-
nästa ordinarie bolagsstämma med 1 772 KSEK, varav 250 grupperna i Coop Norden Sverige AB och Coop Norden
KSEK till styrelsens ordförande Ebbe Lundgaard. De två vice Danmark A/S avvecklats i november 2004.
ordföranden har erhållit 150 KSEK vardera och övriga ledamö- Avvecklingen medför avgångsvederlag för tidigare vd i den
ter 100 KSEK vardera. Suppleanter erhåller ersättning om danska verksamheten på sammantaget 16,7 MSEK.
2 KSEK per möte sammantaget 22 KSEK. Totalt har 1 435 Övriga personer i ledningsgrupperna har fortsatta anställ-
(1 772) KSEK utbetalats under 2004. ningar inom Coop Norden koncernen.
Coop Nordens koncernchef och verkställande direktör Övriga ledande befattningshavare har marknadsmässiga
Svante Nilsson tillträdde den 1 februari 2003. Enligt avtal har anställningsvillkor. Utöver uppsägningstid finns avtal om
vd lön uppgående till 7 800 KSEK per år exklusive semester- avgångsvederlag som omfattar mellan 0–18 månadslöner. För
tillägg. I tillägg kan bonus utgå baserat på Coop Nordens vissa ledande befattningshavare har avtal träffats om pension
finansiella utveckling. Inga resultatbaserade ersättningar har från 60 till 62 års ålder. Coop Norden koncernen har både
utgått till vd för 2004. Till tjänstepension ska årligen inbetalas avgiftsbestämda och förmånsbestämda pensioner. Se vidare not
35% av fast lön. Det finns inget avtalat mellan vd och bolaget 16, ersättning till anställda.
om särskild pensionsålder. Koncernens totala nettoförändring av omstrukturerings-
Vid uppsägning från bolagets sida har vd uppsägningslön i kostnader avseende personal har belastat resultatet med
12 månader samt avgångsvederlag motsvarande 12 månaders 47,9 (288,1) MSEK. Moderbolaget har under året belastats
lön. Avräkning sker av uppsägningslönen mot ersättning från med lönekostnader som följd av omstruktureringar i de
ny arbetsgivare. Verkställande direktören har en uppsägningstid nordiska ledningsgrupperna med totalt 0,8 (33,2) MSEK.
Några transaktioner med styrelseledamöter, ledande be- Intäkter från FDB hänför sig till apportavtalet mellan Coop
fattningshavare eller nyckelpersoner, utöver lön och andra Norden AB och FDB innebärande att Coop Danmark ska täcka
ersättningar har inte förekommit (se not 6 Löner och andra del av FDB's föreningsomkostnader.
ersättningar). Coop Norden AB har under året fakturerat en utvecklings-
Intäkter från Coop NKL hänför sig till apportavtalet mellan avgift till de danska, norska och svenska detaljhandelsföre-
Coop Norden AB och Coop NKL och påverkar specifikt verk- ningarna på totalt 97,9 (92,7) MSEK. 69% (59%) av den tota-
samheten i Coop Norge. Jämfört med Sverige och Danmark la försäljningen i moderbolaget avser försäljning till övriga
där koncernen bedriver butiksverksamhet, utgörs den norska koncernbolag. 24% (14%) av de totala rörelsekostnaderna
verksamheten av grossistverksamhet och merparten av all för- i moderbolaget avser kostnader från övriga koncernbolag.
säljning är till Coop NKL. Coop Norge ska enligt avtalet pris-
sätta sina varor och tjänster så att viss procent av omsätt-
ningen erhålls som rörelseresultat.
Under föregående räkenskapsår uppgick avskrivningarna för moderbolaget till 4,1 MSEK.
Ackumulerade anskaffningsvärden
Ingående anskaffningsvärden 8 511,3 656,6 7 137,2 — 87,9 16 393,0
Inköp 77,8 35,7 548,9 176,9 124,3 963,6
Försäljningar/utrangeringar – 183,9 – 100,1 – 552,7 — — – 836,7
Omklassificeringar 33,8 7,7 107,9 — – 115,1 34,3
Omräkningsdifferenser – 8,6 7,8 – 6,6 — 0,7 – 6,7
Utgående ackumulerade
anskaffningsvärden 8 430,4 607,7 7 234,7 176,9 97,8 16 547,5
Under föregående räkenskapsår uppgick avskrivningarna till 1 126,8 MSEK. Bokfört värde på mark 2004-12-31 uppgår till 286,5 MSEK.
FInansiell leasing och senast sex månader före leasingperiodens utgång. Coop
Coop har finansiella leasingkontrakt avseende lastbilar och Norden Sverige AB äger rätt att vid leasingperiodens slut, om
släpkärror, samt en mindre del butiksinventarier. uppsägning skett och under förutsättning att betalningarna
Leasingavgifterna och de variabla utgifterna för ränta och enligt kontraktet rätteligen fullgjorts, anvisa en köpare av lea-
interimsavgifter för samtliga ovanstående avtal är beräknade singobjektet för en kontant köpeskilling (exkl. moms) som
vid ränteläget per angiven basdag och ränteparameter "Stibor motsvarar det restvärde för aktuellt leasingobjekt som följer av
30 dagar". Avtalen är uppsägningsbara, innehållande en åter- leasingkontraktet.
köpsklausul. Totalt erlagda leasingavgifter uppgick till 40,5 MSEK (–). Vari-
Efter leasingperiodens slut förlängs kontraktet automatiskt abla avgifter har påverkat årets leaseavgifter med 4,7 MSEK (–).
ett år i sänder om uppsägning ej skett tidigast nio månader
Framtida minimileaseavgifter och dess nuvärde för finansiella leasingavtal gällande på balansdagen:
MSEK 2004 2003
Framtida minimi- Nuvärde av framtida Framtida minimi- Nuvärde av framtida
Förfallotidpunkt leaseavgifter minimleaseavgifter leaseavgifter minimleaseavgifter
Inom 1 år 33 32 — —
1–5 år 57 51 — —
över 5 år — — — —
Summa 90 83 — —
Inventarier, verktyg
Moderbolag, MSEK och installationer Totalt
Under föregående räkenskapsår uppgick avskrivningarna för moderbolaget till 1,3 MSEK.
Den gällande skattesatsen har beräknats med utgångspunkt från den skattesats som gäller för moderbolaget och har uppgått till 28%.
I Coop Sverige-koncernen och Coop Norden AB förekommer det outnyttjade underskottsavdrag om cirka 1 325 MSEK för vilka ingen
uppskjuten skattefordran har redovisats då det råder en osäkerhet när skattepliktiga överskott att nyttja dessa kommer att uppstå.
Övriga underskottsavdrag i Coop Norden Danmark, Coop Norden Trading och Coop Norge har tagits upp till sina fulla värden, då de
beräknas kunna nyttjas mot framtida vinster.
Moderbolagets
Andelar i koncernföretag, MSEK Org nr. Säte Antal andelar andel i % Bokfört värde
Koncernens
Indirekta andelar i koncernbolag och intresseföretag, MSEK Org nr. Säte andel i % Bokfört värde
NAF International Amba är under likvidation och beräknas vara avslutad under första halvåret 2005.
Likvidationen beräknas ge ett överskott.
Ingående balans — —
Årets inköp 3,7 —
Utgående balans 3,7 —
Moderbolagets
andel i %
av kapital
MSEK Organisationsnr. Säte och röster Bokfört värde
Nettoomsättning 24,0 —
Rörelseresultat 2,1 —
Skatt -0,4 —
Årets resultat 1,7 —
Anläggningstillgångar 2,6 —
Omsättningstillgångar 10,1 —
Summa tillgångar 12,7 —
Pensionskostnad
Kostnad intjänade förmåner under perioden 63,8
Räntekostnad 156,7
Avkastning på förvaltningstillgångar – 136,1
Skuldminskning till följd av skuldreducering – 5,6
Amortering av aktuariella vinster (–) förluster (+) 0,0
Pensionskostnad för perioden 78,8
Pensionskostnader avgiftsbestämda planer 265,3
Löneskatt på pensionskostnader 25,6
Totala pensionskostnader 369,7
Förändring av pensionsförpliktelse
IB Förpliktelse 0,0
Byte av redovisningsprincip 3 051,9
Kostnad intjänade förmåner under perioden 63,8
Räntekostnad 156,7
Administrativa kostnader – 4,8
Pensionsutbetalningar – 205,0
Skuldminskning till följd av skuldreducering – 5,6
Netto utflyttad skuld – 8,4
Aktuariell vinst (–) / förlust (+) 123,7
UB Förpliktelse 3 172,3
UB skuld i balansräkningen
Pensionsförpliktelse 3 172,3
Förvaltningstillgångar – 2 942,2
Oredovisade aktuariella (förluster)/vinster – 52,1
Övriga pensionsförpliktelser 7,6
Skuld (+)/Fordran (–) som redovisas i balansräkning1) 185,6
Förändring av förvaltningstillgångar
IB Förvaltningstillgångar 0,0
Byte av redovisningsprincip 2 860,5
Förväntad avkastning 136,1
Uttag pensionskostnader – 199,3
Administrativa kostnader – 3,4
Premier – 2,9
Inbetalning till pensionsstiftelse 85,7
Netto utflyttade medel – 6,0
Aktuariell vinst (+)/förlust (-) 71,6
UB Förvaltningstillgångar 2 942,2
Ekonomiska antaganden
Genomsnittlig diskonteringsränta, % 4,3–6,0
Långsiktigt löneökningsantagande, % 3,0–3,2
Långsiktig ökning av inkomstbasbeloppet, % 3,2
Långsiktigt inflationsantagande, % 2,2–3,0
Förväntad avkastning på förvaltningstillgångar, % 4,4–6,0
1)
Totalen på 185,6 är ett nettobelopp som består av dels en skuld om 203,6 samt en långfristig fordran om 18,0.
Tillgångsslag
Räntebärande värdepapper 60,20
Aktier 29,80
Fastigheter 10
Ovanstående uppgifter om förvaltningstillgångarnas fördelning gäller för Coops Svenska verksamhet. Coop Norge har sina förvaltningstillgångar
fonderade hos Storebrand Forsikring och kan inte särskiljas på de olika tillgångsslagen för Coop Norge separat.
Koncernen Moderbolaget
Kortfristiga räntebärande skulder, MSEK 2004 2003 2004 2003
Summan av beviljade checkräkningskrediter uppgår till 3 840 Dessa definieras som nyckeltal avseende nettoskuldsättning-
MSEK, varav 1 396 MSEK utnyttjades per 2004-12-31. och räntetäckningsgrad samt soliditet.
Den revolverande kreditfaciliteten om 3 100 MSEK (varav Ej räntebärande långa skulder 5,8 (11,0) MSEK avser
utnyttjat 1 494,3 MSEK) är behäftad med finansiella åtaganden, depositioner som förfaller senare än 2005.
så kallade financial covenants. För mer information avseende finansiella risker se not 22,
Finansiell riskhantering och finansiella instrument.
Ränterisk
Ränterisk är risken att värdet på finansiella instrument varierar hur snabbt en varaktig ränteförändring får genomslag på kon-
på grund av förändringar i marknadsräntorna. En betydande cernens räntenetto beror på placeringarnas och skuldernas
faktor som påverkar ränterisken är räntebindningstiden och räntebindningstid.
I enlighet med skuldernas räntebindning skulle (ceteris paribus) ansvarar för att identifiera och hantera denna exponering. Den
en momentan uppgång i marknadsräntorna med en procent- underliggande upplåningen stämmer inte alltid överens med
enhet belasta koncernens finansnetto med 40 MSEK på 12 den riskpolicy som uttrycks i finanspolicyn. Låneportföljens
månaders basis. Hanteringen av koncernens ränteexponering räntebindning anpassas till riskstrategin genom användning av
är centraliserad, vilket innebär att den centrala finansfunktionen olika typer av derivat.
Fordran
SEK 2 300 — —
Summa 2 300 — —
Skuld
SEK – 1 400 – 900 —
Summa – 1 400 – 900 —
Enligt finanspolicyn är målsättningen att den genomsnittliga den externa upplåningen, vilket ytterligare bidrar till att redu-
räntebindningen skall vara 12 månader för de finansiella skul- cera kreditriskerna.
derna. Räntebindningen kan förändras i syfte att begränsa de
negativa effekterna av en förändring av marknadsräntorna. Valutarisk
Under året har den genomsnittliga räntebindningstiden varie- Koncernen är exponerad för olika typer av valutarisker. De
rat mellan 7 och 16 månader. Vid utgången av 2004 uppgick kommersiella betalningsflödena ger upphov till valutaväxlingar
den till 7 månader. då varuinköp görs i andra valutor än de i vilka koncernen har
försäljning och kostnader (transaktionsexponering).
Kreditrisk Koncernens egna kapital påverkas av växelkursförändringar
Koncernens finansiella transaktioner ger upphov till kreditrisker när tillgångar och skulder i utländska dotterbolag räknas om
gentemot finansiella motparter. Vid placering av likvida medel till svenska kronor (omräkningsexponering).
uppstår kreditrisk och i handel med finansiella kontrakt upp- Transaktionsexponering
står motpartsrisk. Denna risk begränsas genom val av kredit- Coop Norden har en icke obetydlig del av varuinköpen i andra
värdiga motparter och användadet av ISDA avtal. Coop valutor än kostnaderna vilket generar transaktionsexponering.
Norden är nettolåntagare och det är koncernens policy att Koncernens transaktionsexponering fördelar sig på följande
överskottslikviditet i första hand skall användas för att reducera valutor:
2005
2004 Prognos
Transaktionsexponering Belopp Belopp
EUR 3 754 4 130
USD 1 370 2 206
SEK 293 323
DKK 359 395
Övriga 54 60
Summa 5 830 7 114
Med transaktionsexponering avses alla lagda order, det vill och valutaoptioner. Därutöver kan valutasäkring vidtas för
säga beställningar till leverantör där pris, volym och leverans- inköp utöver orderläggning för sådana leverantörsavtal där pris
tidpunkt är fastställda. I enlighet med koncernens finanspolicy är fastställt med hänsyn till produkternas lönsamhet, konkur-
valutakurssäkras transaktionsexponering med valutaterminer renskraft och valutabedömning.
12 månaders
bedömda Totala
Transaktionsexponering 2004-12-31 Nettoflöden säkringar Snittkurs
Verkligt värde
Vid fastställandet av verkligt värde används officiella mark- värdering genom diskontering av framtida kassaflöden till
nadsnoteringar på bokslutsdagen. I de fall sådana saknas görs noterad marknadsränta för respektive löptid.
2004 2003
MSEK Redovisat värde Verkligt värde Redovisat värde Verkligt värde
Ränteswappar – 29 – 29 – 36 – 36
Valutaterminer — 8 – 12 – 12
Valutaoptioner — 1 — —
Elderivat — –5 — —
Summa – 29 – 25 – 48 – 48
En betydande del av koncernens långfristiga finansiering Nya avtal, både checkkrediter och övriga kreditfaciliteter, har
hos koncernens huvudsakliga relationsbanker har förfall per under mars 2005 slutits med koncernens relationsbanker.
2005-05-13. I övrigt har inga händelser inträffat efter balansdagen men
Hos samma banker hade Coop Norden checkkrediter, vars före undertecknandet av denna årsredovisning som är att
förlängning i praktiken var knutna till den längre finansieringen. betrakta såsom väsentliga.
Jan Nilsson
Auktoriserad revisor
Jan Nilsson
Auktoriserad revisor
Nettoskuldsättningsgrad
Beräknas som nettoskuld dividerat med summan av eget
kapital och förlagslån.
Vi bygger en stabil
grund för framtiden
En tuff marknadsutveckling, ändringar i organisatio- och efter en strategi. Här finns också en orsak till att vi på
nen och införandet av en ny prisstrategi präglade sista raden i år har ett resultat som inte är tillfredsställande.
Coop Norden under 2004. Den dramatiskt ökade kon- Strategin bottnar i det val vi gjorde redan våren 2004. Vi
kurrensen inom detaljhandeln har inneburit att processen att slog fast att vi skulle ändra konsumenternas uppfattning att
skapa en helt integrerad nordisk organisation, som skulle ha vi var dyrare än andra.
tagit fyra till sex år, nu har genomförts på tre år. I år fortsätter vi arbetet, som sträcker sig över åren
Genom avskaffandet av nationella ledningar har vi nu en 2004–2006, att lägga en långsiktig och stabil grund för
nordisk organisation med direkt rapportering från kedjeche- Coop Norden. Vi har trimmat verksamheten så att den står
ferna till koncernchefen. Det är en kraftfull markering av starkare och kan växa. Att skapa ett mer lönsamt sortiment
företagets fokus på driften och optimerar den mycket stora inom varje koncept tar dock tid. Förr erbjöd vi samma till
potential vi har när det gäller inköp. alla. I den verksamhet som vi startade för drygt tre år sedan
Det är klart att det alltid är riskabelt att ändra en organisa- handlar det om att ha ett lönsamt sortiment, koncept för
tion två gånger på 18 månader, men processen har lyckats. koncept. Utvecklingen av egna varumärken står högt på dag-
De förändringar vi har genomfört är delvis dramatiska. I och ordningen och vi ska hålla kvar våra konkurrenskraftiga priser.
med att det har gått bra blir det en styrka att vi har kommit Vi fortsätter med våra besparingar så att vi är i nivå med våra
ett steg närmare varandra, och vi kan på flera nivåer börja konkurrenter. Det innebär att vi ännu inte har uttömt våra
nedmonteringen av de affärsmässiga kulturskillnader som alla möjligheter att minska kostnaderna. I den affärsplan som vi
erkänner finns. Vi har blivit ett operationellt nordiskt bolag, har godkänt och kommer att följa har det satts en agenda för
som inte tänker i nationer utan i kedjor och hur vi i Coop 2005 som är tuff, utan att vara överambitiös när det gäller
Norden ska ta vara på dem. Dessutom servar vi den stora förväntat resultat.
mängden självständiga butiker. Det är samtidigt viktigt att vi som ägare har ett konstruktivt
Vi kan konstatera att den samlade inköpsvolymen ännu tålamod – att vi förstår att detta är en lång och seg process.
inte riktigt lever upp till de förväntningar som vi hade vid En process som gör kooperationen stark och som gör att det
starten. Det kommer vi dock att arbeta för intensivt under också i framtiden kommer att finnas ett medlemsägt detalj-
de kommande åren, så att vi får en ännu större potential i handelsföretag i Norden.
Coop Norden.
Åtta gånger per år samlas Coop Nordens styrelse för ordinarie så många. Därför kommer vi att fortsätta att professionalisera
styrelsemöten. Styrelsen har 15 medlemmar. Fem medlemmar styrelsearbetet. Vi som sitter i styrelsen är valda som repre-
representerar KF i Sverige, fyra representerar FDB i Danmark sentanter för ägarna – alla fem miljoner medlemmar. Vi sitter
och tre representerar Coop NKL i Norge. Tre medlemmar är i våra egna föreningar på ett förtroendemandat medan vi
fackliga representanter. sitter i Coop Nordens styrelse på ett mer professionellt mandat.
Under styrelsen arbetar mindre kommittéer med upp till Därför befinner vi oss i ett spänningsfält och det är en
fem medlemmar, med uppgifter som inte kräver att hela gemensam strävan för oss i styrelsen att agera professionellt
styrelsen är samlad. Till exempel finns det en kommitté som i förhållande till Coop Nordens intressen. Det är min upp-
förebereder styrelsemötena och en revisionskommitté. gift som ordförande att säkerställa detta och jag tycker att vi
Styrelsen utses formellt en gång om året på bolagsstämman har kommit närmre varandra och förståelsen för uppgiften
i maj. Det är ägarföreningarna som nominerar sina respektive under 2004. Det har varit en klar enighet i styrelsen om de
kandidater till valet. ändringar som har genomförts. Både när det gäller prispolicyn,
De fackliga representanterna väljs för längre perioder åt investeringen i prisnedsättningar och höstens organisations-
gången. förändring som vi visste kunde vara riskfylld, i och med att
– I Coop Norden har vi en rätt stor styrelse med tydlig den kom så snart efter den senaste förändringen, säger styrelse-
ägarrepresentation. Att arbeta i en stor styrelse är krävande. ordförande Ebbe Lundgaard.
Vi har tagit på oss en särskild uppgift när vi har valt att vara
Styrelse
Övre raden från vänster: Ebbe Lundgaard, Jan Andersson, Palle Birk, Börje Fors, Laszlo Kriss och Magnus Möller
Mellerst raden från vänster: Nina Jarlbäck, Björn Christensen, Lisbeth Bull Husby, Henrik Larsen, Leif Olsson och Per Danielsen.
Nedre raden från vänster: Bernt Aas, Holger Damgaard, TorBjörn Jonsson, Paul Mollerup och Ulla Verholt.
Ledning
Svante Nilsson, Lars Härenstam,
född 1950 född 1949
Vd och koncernchef Koncerndirektör Staber
svante.nilsson@coop.se lars.harenstam@coop.se
Roger Gehrman,
född 1946
Vice vd, kedjedirektör
Stormarknad Sverige
roger.gehrman@coop.se
Överst från vänster: Svante Nilsson, Per Bank, Thomas Evertsson, Verner
Jensen, Erik Skånsberg, Svein E. Skorstad, Svein Fanebust, Lars Härenstam,
Jan Lundgren, Michael Thurau, Maria Arnholm, Claes Eriksson, Roger
Gehrman, Claus Jensen och Toril Opsal Thorp.
Coop Norden AB
Box 21
SE-101 20 Stockholm
Kungsgatan 49
Tel: +46 8 743 54 00
E-post: info@coopnorden.com
www.coopnorden.com
Dotterbolag:
Coop Norden Danmark A/S
Roskildevej 65
DK-2620 Albertslund
Tel: +45 43 86 43 86
E-post: coop@coop.dk
www.coop.dk
Coop Norge AS
Østre Aker vei 264
SE