‫מכללת אורט‬

‫עבודה בבטיחות בבניה –דצמבר ‪2022‬‬

‫( החומר‪ :‬מצגות ‪) 1-4‬‬

‫שם המרצה‪ :‬מהנדסת ורדית איל‪-‬ביקלס‬

‫שם הסטודנט‪_________________:‬‬

‫יש להגיש את העבודות עד לתאריך ‪( 29.12.2022‬עבודות שיגיעו לאחר מועד זה לא יבדקו!)‬

‫לפניך ‪ 15‬שאלות סגורות (כל שאלה שווה ‪ 7‬נק'‪ ,‬ציון מירבי ‪)100‬‬
‫יש לסמן רק תשובה אחת כנכונה בכל שאלה ולהגיש רק את דף התשובות‬

‫טבלת תשובות לשאלות הסגורות – חובה למלא!!!‬

‫תשוב‬ ‫שאל‬ ‫תשוב‬ ‫שאל‬ ‫תשוב‬ ‫שאל‬

‫ה‬ ‫ה‬ ‫ה‬ ‫ה‬ ‫ה‬ ‫ה‬
‫‪11‬‬ ‫‪6‬‬ ‫‪1‬‬
‫‪12‬‬ ‫‪7‬‬ ‫‪2‬‬
‫‪13‬‬ ‫‪8‬‬ ‫‪3‬‬
‫‪14‬‬ ‫‪9‬‬ ‫‪4‬‬
‫‪15‬‬ ‫‪10‬‬ ‫‪5‬‬

‫‪1‬‬
 ‫איזה חוליה בשרשרת הגורמים לתאונה‪ ,‬היא המשמעותית ביותר בגרימת התאונה?‬ ‫‪.1‬‬
‫תכונות העובד או סביבתו החברתית‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫ליקוי בהתנהגות העובד‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫פעולה מסוכנת או מצב מסוכן‪ ,‬שהם הסיבה הישירה לתאונה‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫התאונה או המאורע עצמו‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫תאונת עבודה הינה (על פי דיני הבטיחות)‪:‬‬ ‫‪.2‬‬

‫מקרה שנגרם במקום העבודה עקב רשלנותו של העובד‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫אירוע במקום העבודה אשר גרם לעובד נזק גוף‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫חשיפת העובד לגורם סיכון בתקופת עבודתו‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫אירוע שגרם נזק גוף לעובד במקום שבו יש למעסיק שליטה או אפשרות פיקוח‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫תקן ישראלי רגיל‪:‬‬ ‫‪.3‬‬

‫מחייב את היצרן‪ ,‬היבואן‪ ,‬הקימונאי והמשתמש‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫מחייב את מכון התקנים לבחון המוצר לצורך המסחר בו‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫אינו מחייב ומשמש רק כאמת מידה לדרישות‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫אין לייצר מוצרים אלא רק שהם עומדים בכל דרישות התקן‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫האם תיתכן סתירה בין האמור בפקודת הבטיחות לבין תקנות עבודות הבנייה?‬ ‫‪.4‬‬
‫היות שחקיקת משנה מרחיבה את האמור בחוק ייתכן כי דרישות התקנות יסתרו את‬ ‫א‪.‬‬
‫הפקודה‪.‬‬
‫ייתכן שחקיקת המשנה תקל על דרישות החוק או תפחית מהן‪ ,‬אך לא להיפך‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫ייתכן שהתקנות יחמירו את הדרישות הקבועות בפקודה אך לא להיפך‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫היות שהתקנות נגזרות מהפקודה‪ ,‬לא ייתכן שהן יחמירו את האמור בפקודה‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫איזה מינוי מצוי בסמכותו של שר העבודה?‬ ‫‪.5‬‬

‫מפקח עבודה ראשי‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫סגן מפקח עבודה ראשי‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫מפקח עבודה אזורי‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫כל התשובות נכונות‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫מה הדין של חוק ארגון הפיקוח על העבודה?‬ ‫‪.6‬‬

‫החוק הפלילי‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫החוק האזרחי‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫חוק עזר‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫חוק ביטוח לאומי‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫באיזה מקרים ניתן להטיל באתר בנייה צו בטיחות?‬ ‫‪.7‬‬

‫במקרים שבהם קיימת סכנה לשלומו או לבריאותו של אדם כתוצאה מתהליך עבודה מסוכן‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫בכל מקרה של פציעת עובד באתר הבנייה או במקום עבודה אחר‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫במקרים שבהם נתגלו עבירות בטיחות והן נבדקו על ידי שופט בית משפט מחוזי על פי הודעת‬ ‫ג‪.‬‬
‫מפקח עבודה‪.‬‬
‫במקרה של צו הריסה שניתן ע"י רשות מקומית בשל חוסר "היתר בנייה"‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫‪2‬‬
 ‫על פי חוק ארגון הפיקוח על העבודה‪ ,‬מהם תפקידיו של נאמן הבטיחות?‬ ‫‪.8‬‬
‫לעמוד על תנאי הבטיחות והגהות ולפעול למען שיפורם‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫לייעץ לעובדים בכל הנוגע לשיפור הבטיחות והגהות‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫להודיע בכתב למעביד על ליקויים בתחומי הבטיחות והגהות‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫כל התשובות נכונות‬ ‫ד‪.‬‬

‫באיזה מקרים‪ ,‬בהתאם לפקודת הבטיחות‪ ,‬נדרש להודיע על התחלת עבודת בנייה‬ ‫‪.9‬‬
‫בטופס למפקח עבודה אזורי?‬
‫בכל עבודות בנייה ובנייה הנדסית הנמשכות יותר משישה שבועות‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫בכל מקרה של ביצוע עבודות בנייה ובנייה הנדסית‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫באתרי בנייה שבהם מועסקים למעלה מ‪ 50 -‬עובדים‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫בבניית מבני מגורים בלבד‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫"מבצע הבניה" מוגדר‪:‬‬ ‫‪.10‬‬

‫מי שהוא בעליו של מקרקעין היוזם בניה ומתקשר עם קבלן מבצע‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫מי שהוא קבלן ראשי אשר התקשר עם קבלני משנה לצורך ביצוע פעולות בניה או בניה הנדסית‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫מזמין או קבלן ראשי המבצעים עבודות בניה או בניה הנדסית באמצעות עובדיהם או באמצעות‬ ‫ג‪.‬‬
‫עובדי קבלני משנה או במשולב‪.‬‬
‫מי שהתקשר בהסכם חוזי עם קבלן ראשי או עם מזמין לבצע עבודות בניה או בניה הנדסית‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫האם ממונה בטיחות שעבר השתלמות ענפית בבניה ובבניה הנדסית‪ ,‬יכול להתמנות כמנהל‬ ‫‪.11‬‬
‫עבודה?‬
‫כן‪ ,‬אם המינוי נעשה כחוק‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫לא‪ ,‬ממונה בטיחות נמצא מעל לעובדים‪ ,‬כיועץ של המעסיק‪ ,‬לכן לא יכול לשמש כמנהל עבודה‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫רק מי שכישוריו מתאימים לנדרש בתקנות‪ ,‬עמד בבחינה וקיבל תעודה שהוא רשאי לשמש‬ ‫ג‪.‬‬
‫כמנהל עבודה‪ ,‬יכול להתמנות לתפקיד‪.‬‬
‫מנהל עבודה בעבודות בניה ובניה הנדסית שהוא גם מהנדס או הנדסאי יכול להתמנות גם‬ ‫ד‪.‬‬
‫כממונה בטיחות‪.‬‬

‫על מי מוטלת האחריות לבטיחות באתר הבנייה‪ ,‬אם מנהל העבודה שנתמנה הפסיק‬ ‫‪.12‬‬
‫לשמש בתפקיד זה באתר המדובר?‬
‫על מנהל העבודה המבקש להפסיק לעבוד להישאר באופן זמני עד להגעת מנהל עבודה‬ ‫א‪.‬‬
‫חדש‪.‬‬
‫על מנהל העבודה מאתר הבנייה הסמוך ביותר של אותו מבצע בנייה‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫כל קבלן ראשי או משני יהיו אחראים לבטיחות בתחומם‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫על מבצע הבנייה‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫‪3‬‬
‫מתי‪ ,‬בהתאם לתקנות עבודות בנייה‪ ,‬נדרש למנות מנהל עבודה מורשה ולהודיע על כך‬ ‫‪.13‬‬
‫למשרד מפקח העבודה האזורי?‬
‫בכל אתרי הבנייה שבהם עובדים יותר מ‪ 25-‬עובדים‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫רק בבניית מבנים ציבוריים‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫בכל עבודת בנייה ובנייה הנדסית‪ ,‬למעט עבודות שעבורן ניתן פטור של מפקח העבודה‬ ‫ג‪.‬‬
‫הראשי‪.‬‬
‫בכל עבודות הבנייה והבנייה ההנדסית הנמשכות יותר משישה שבועות‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫האם מנהל עבודה לעבודות בנייה ובנייה הנדסית רשאי להתמנות כמנהל עבודה באתר‬ ‫‪.14‬‬
‫לסלילת כבישים?‬
‫רק מנהל עבודה לעבודות תשתית ופיתוח רשאי לשמש מנהל עבודה לסלילת כבישים‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫מנהל עבודה זה מורשה לבצע עבודות בנייה ובנייה הנדסית בלבד ולכן אינו רשאי לבצע‬ ‫ב‪.‬‬
‫עבודות סלילה‪.‬‬
‫רק מנהל עבודה לעבודות בנייה הנדסית רשאי לעסוק בסלילת כבישים‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫מנהל עבודה זה רשאי לבצע כל עבודת בנייה‪ ,‬לרבות בנייה הנדסית ועבודות תשתית‬ ‫ד‪.‬‬
‫וסלילת כבישים‬

‫מי ייחשב כעבריין למעשה במקרה שבו אירעה תאונה של נפילת עובד בגלל גידור‬ ‫‪.15‬‬
‫שהוסר במדרכת מעבר לצורך הכנסת חומרים באתר הבנייה?‬
‫מבצע הבניה‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫מנהל העבודה‪.‬‬ ‫ב‪.‬‬
‫מנהל הפרויקט‪.‬‬ ‫ג‪.‬‬
‫ממונה על הבטיחות‪.‬‬ ‫ד‪.‬‬

‫בהצלחה!‬

‫‪4‬‬