Evropska Socijalna povelja

Potpisana je u Torinu 1961. godine, a stupila je na snagu 1965. godine.

Obuhvata širok spektar ljudskih prava, medju kojima su i pravo na socijalnu i medicinsku
pomoć.

Savet Evrope 1988. godine usvaja Dodatni protokol na Evropsku socijalnu povelju.

Kombinujući ova dva dokumenta i dodatna prava Savet Evrope usvaja 1996. godine revidiranu
Evropsku socijalnu povelju, koja je stupila na snagu 1999. godine.

Srbija i Crna Gora su potpisale revidiranu Evropsku povelju u martu 2005. godine, ali je i dalje
nisu ratifikovale.

Članom 15. predviđena je obaveza država potpisnica da preduzimaju mere radi obezbeđivanja
efektivnog ostvarivanja prava osoba sa invaliditetom na samostalnost, socijalnu integraciju i
učešće u životu zajednice, bez obzira na starost, prirodu i poreklo invaliditeta, kao i usmeravanje,
obrazovanje i stručna obuka u sklopu opšteg obrazovanja ili opštih programa obuke kad god je to
moguće.

Povećano uključivanje u radne tokove osoba sa invaliditetom - preduzimanjem mera sa ciljem da

se ohrabre poslodavci da zapošljavaju ili da zadrže na poslovima osobe sa invaliditetom na
otvorenom tržištu.

Amsterdamski ugovor

Amsterdamski ugovor usvojen je od strane Evropske Unije u junu 1997. godine. Ovaj dokument
značajan je zbog unetih odredbi o zabrani diskriminacije osoba sa invaliditetom.

Povelja o pravima osoba sa autizmom

Povelja o pravima osoba sa autizmom deo je deklaracije Evropskog Parlamenta, koja je usvojena
9. maja 1996. godine.

U Povelji se ističe da osobe sa autizmom treba da uživaju ista prava i privilegije kao i ostali
građani Evrope. Ta prava treba da se unapređuju, zaštite i sprovode u odgovarajućim zakonima
svake zemlje.

Evropska strategija za osobe sa invaliditetom 2010. - 2020.

- Opšti cilj je osnaživanje osoba sa invaliditetom tako da u potpunosti mogu uživati svoja prava i
imati punu korist od učešća u društvu i ekonomiji Evrope, posebno putem Jedinstvenog tržišta.
U strategiji se posebno ističe neophodnost doslednosti.

U strategiji se navodi 8 ključnih oblasti delovanja:

pristupačnost

participacija

jednakost

zapošljavanje

obrazovanje i obuka

socijalna zaštita

zdravstvo

međunarodne aktivnosti.