‫إعداد‬

‫الدكتور حسن حجازي‬

‫تعد اقتصادٌات العمل من العلوم االجتماعٌة حدٌثة الوالدة مثلها‬
‫مثل بقٌة العلوم االقتصادٌة األخرى إذا ما قارناها بغٌرها من‬
‫العلوم‪.‬‬
‫وعلى الرغم من حداثة هذا العلم فإن عددا البؤس به من‬
‫االقتصادٌٌن تناوله بالبحث والدراسة‪ ،‬إال أن مكتباتنا العربٌة‬
‫كبقٌة المكتبات األخرى فً معظم الدول النامٌة ما زالت تعانً‬
‫نقصا شدٌدا فً المراجع المختصة باقتصادٌات العمل‪،‬‬
‫وبخاصة تلك التً تبحث فً موضوع تخطٌط الموارد البشرٌة‬
‫الفصل األول‬
‫مفهوم اقتصاديات العمل‬
‫‪ ‬المفهوم األساسي للعمل‪ :‬العمل هو تلك العملٌة التً تجري بٌن اإلنسان‬
‫والطبٌعة حٌث ٌإثر اإلنسان على الطبٌعة وٌكٌف مواردها لكً تصبح‬
‫صالحة إلشباع حاجاته‪ ،‬إال أن درجة سٌطرة اإلنسان على الطبٌعة تتوقف‬
‫على مستوى التطور االجتماعً واالقتصادي وبخاصة أسلوب اإلنتاج‬
‫السائد فً المجتمع‪ .‬فالمجهود الذي ٌبذل من قبل اإلنسان والذي ٌتخذ صفة‬
‫العمل ٌهدف دائما إلى خلق البضائع والخدمات التً تشبع الحاجات‪ ،‬حٌث‬
‫أن أي مجهود ال ٌهدف إلى خلق األموال ال ٌعد بالمفهوم االقتصادي عمل‪.‬‬
‫وقد ٌكون الجهد الذي ٌبذله اإلنسان خلل قٌامه بالعمل هو جهد فٌزٌائً أو‬
‫ذهنً أي عضلً أو عقلً‪.‬‬
‫مضمون اقتصاديات العمل‬
‫‪ٌ ‬درس علم اقتصادٌات العمل القوانٌن االقتصادٌة للمجتمع فً مجال اإلنتاج‬
‫وتنظٌم العمل وإنتاجٌة العمل‪ ،‬وحوافز العمل المادٌة والمعنوٌة واالستخدام‬
‫األمثل لموارد القوى العاملة‪ ،‬وتوزٌع الخٌرات المادٌة والخدمات والنهوض‬
‫بمستوى حٌاة األفراد ورفع فعالٌة العمل االجتماعً‪.‬‬
‫‪ ‬إن دراسة اإلنتاجٌة تتطلب دارسة المسائل المتعلقة بالقوى العاملة‪ -‬إعدادها‪،‬‬
‫وتوزٌعها‪ ،‬واستخدامها‪ ،‬لذلك ٌجب العمل باهتمام كبٌر على إدخال كل‬
‫األسالٌب والمبتكرات العلمٌة واألدوات المتقدمة والخبرات اإلنتاجٌة التً‬
‫من شؤنها أن تإدي إلى رفع اإلنتاجٌة االجتماعٌة للعمل‪ ،‬أي ٌجب االهتمام‬
‫بالقاعدة التكنٌكٌة لإلنتاج ورفع مستواها الفنً والتقنً بشكل مستمر‪ .‬وهذا‬
‫بدوره ٌنعكس على الجانب البشري لعملٌة اإلنتاج‬
‫عالقة اقتصاديات العمل بغريها من العلوم‬
‫‪ ‬القتصادٌات العمل علقة وثٌقة ومتبادلة مع العلوم األخرى وبخاصة مع‬
‫علم تخطٌط االقتصاد الوطنً‪ ،‬تظهر فً مٌدان تخطٌط العمل واألجور‪.‬‬
‫‪ ‬علم االجتماع ٌعالج موضوع العمل من خلل علقته المتبادلة مع الشروط‬
‫والعوامل االجتماعٌة‪ -‬كالنشاطات العملٌة للعاملٌن وفعالٌتهم اإلنتاجٌة‪.‬‬
‫‪ ‬تستعمل اقتصادٌات العمل فً أبحاثها المعطيات اإلحصائية بشكل واسع‪،‬‬
‫والتً تصف مجموعة الظواهر والعملٌات فً مجال التنظٌم االجتماعً‬
‫للعمل وفً األسالٌب اإلحصائٌة وطرق البحث للظواهر االقتصادٌة‪:‬‬
‫اإلجمالً‪ ،‬الوسطً‪ ،‬القٌاسً‪...‬الخ‪.‬‬
‫‪ ‬إن تعيين معدالت العمل ( المعٌار الزمنً ومعٌار الصنع) تعد القاعدة‬
‫األساسٌة التً ٌجب االنطلق منها عند تحدٌد إنتاجٌة العمل ( عدد العاملٌن‪،‬‬
‫تحسٌن شكل تنظٌم العمل فً الوحدات اإلنتاجٌة‪ ،‬مكافآت العمل‪.....‬الخ)‪.‬‬
‫‪ ‬للعلوم القانونية وبخاصة ما ٌتعلق منها بموضوع العمل مكانة خاصة بٌن‬
‫العلوم التً تتصل باقتصادٌات العمل‪ ،‬فقانون العمل وتعلٌماته ٌضمن للعمال‬
‫الحق فً الحصول على العمل وٌنظم العلقة القائمة بٌن العمال وأرباب‬
‫العمل وبٌن القوى العاملة فً البلد والسلطات العامة بشكل عام‪ ،‬وٌبحث فً‬
‫نزاعات العمل والضمان االجتماعً‬