‫جامعـة الملك فيصـل‬

‫مشروع الخطة االستراتيجية ‪2020-2016‬‬

‫نموذج‬

‫مبادرة استراتيجية‬
‫(خاص بوحدات الجامعة)‬

‫اإلطار العام‬
‫ضمن مشروع إعداد الخطة االستراتيجية ‪ 2020-2016‬لجامعة الملــك فيصــل‪ ،‬تــرغب لجنــة الخطــة‬ ‫‪ -1‬تقديم‬
‫اإلستراتيجية من وحدات الجامعة المساهمة في تلك الخطــة من خالل تقــديم مقترحــات وأفكــار ضــمن‬

‫‪1‬‬
 ‫مبادرات ومشاريع إستراتيجية‪.‬‬
‫وتزامنا مع مرحلة صــياغة االهــداف والمبــادرات االســتراتيجية‪ ،‬تأمــل اللجنــة في حصــر المبــادرات‬
‫والمشاريع االستراتيجية المناسبة الممكن اعتمادها للفــترة ‪ ،2020-2016‬والــتي يتوقــع منهــا أن تقــدم‬
‫تحســينا ملموســا في جــوانب األداء الرئيســة للجامعــة (التعليم‪ ،‬البحث العلمي‪ ،‬خدمــة المجتمــع‪)..... ،‬‬
‫بالشكل الذي تساهم في نمو الجامعة وتطويرها لبلوغ رؤيتها ورسالتها‪.‬‬
‫يشير مفهوم المبادرة االستراتيجية ضمن الخطة االستراتيجية ‪ 2020-2016‬لجامعة الملك فيصل الى‬ ‫‪ -2‬التعريف‬
‫مقترح المشروع االستراتيجي الذي سيتم اعتماده في تلك الخطة‪.‬‬
‫مشاركة الوحدات في تحقيق رؤية الجامعة‪ ،‬ورسالتها واهدافها‪ ،‬وترسيخ قيمها‪.‬‬ ‫‪-1‬‬ ‫‪ -3‬االهداف‬
‫مشاركة الوحدات في تحقيق األهداف االستراتيجية للجامعة‪.‬‬ ‫‪-2‬‬
‫تحسين وتطوير أنظمة العمل بالجامعة‪.‬‬ ‫‪-3‬‬
‫زيادة قدرة الجامعة على استغالل مواردها بكفاءة‪.‬‬ ‫‪-4‬‬
‫حصر المبادرات وتصنيفها‪.‬‬ ‫‪-1‬‬ ‫‪ -4‬الية االعتماد‬
‫تقييم المبادرات واختيار المناسب منها‪.‬‬ ‫‪-2‬‬
‫اعتماد المبادرة‪.‬‬ ‫‪-3‬‬
‫جميع وحدات الجامعة (عمادات‪ ،‬إدارات‪ ،‬مراكز‪ ،‬كليات‪ ،‬اقسام علمية‪ )..‬مدعوة لتقديم مقترح مبادرة‬ ‫مقدم المبادرة‬ ‫‪-5‬‬
‫إستراتيجية واالشراف على تنفيذها ضمن المدة الزمنية المقترحة حال اعتمادها‪.‬‬
‫تقوم الجامعة بتمويل جميع المبادرات االستراتيجية المعتمدة‪.‬‬ ‫‪ -6‬تمويل المبادرة‬
‫ترســل جميــع المبــادرات الى عمــادة التطــوير الجــامعي في اجــل أقصــاه ‪ 30/10/1436‬هـ الموافــق‬ ‫‪ -7‬تقديم المبادرات‬
‫‪ 15/8/2015‬م ‪ ،‬كما يمكن أرسالها على البريد اإللكتروني‪dad@kfu.edu.sa :‬‬

‫مقترح المبادرة‬
‫أوال‪ :‬عنوان المبادرة‪( :‬حدد عنوانا واضحا ودقيقا للمبادرة)‬

‫ثانيا‪ :‬مجال المبادرة‪( :‬حدد المجال الذي يمكن ان تصنف فيــه المبــادرة مثــال (التعليم‪ ،‬البحث علمي‪ ،‬خدمــة مجتمــع‪،‬‬
‫تقنية معلومات‪ ،‬موارد بشرية‪:).... ،‬‬

‫‪2‬‬
 ‫ثالثا‪ :‬وصف المبادرة‪( :‬قدم وصفا موجزا للمبادرة في حدود ‪ 150‬كلمة)‬

‫رابعا‪ :‬اهداف المبادرة‪ ( :‬حدد النتائج المتوقع المراد الوصول اليها من خالل تنفيذ المبادرة)‬
‫‪-1‬‬
‫‪-2‬‬
‫‪-3‬‬
‫‪-4‬‬
‫‪-5‬‬
‫‪-6‬‬

‫خامس‪55‬ا‪ :‬أهمي‪55‬ة المب‪55‬ادرة‪ ( :‬أذكــر مــبررات طــرح المبــادرة‪ ،‬مشــيرا على أبــرز الفــرص المــراد اســتغاللها‪ ،‬و‪/‬أو‬
‫المشكالت التي تساهم المبادرة في عالجها )‬
‫‪-1‬‬
‫‪-2‬‬
‫‪-3‬‬
‫‪-4‬‬
‫‪-5‬‬
‫‪-6‬‬

‫سادسا‪ :‬الفئات المستفيدة من المب‪55‬ادرة‪( :‬حـِد د الفئــة ‪ /‬الفئــات المســتهدفة من المبــادرة داخــل الجامعــة مثــل (طالب‪،‬‬
‫أعضــاء هيئــة تــدريس‪ ،‬اداريين‪ ،‬قســم‪ ،‬كليــة‪ ،)... ،‬او خــارج الجامعــة مثــل (اإلدارات الحكوميــة‪ ،‬القطــاع الخــاص‪،‬‬
‫الخريجين‪ ،‬فئات المجتمع ‪)...‬‬
‫‪-1‬‬
‫‪-2‬‬
‫‪-3‬‬
‫‪-4‬‬
‫‪-5‬‬

‫‪3‬‬
 ‫‪-6‬‬

‫سابعا‪ :‬األنشطة الرئيسة للمبادرة‪ ( :‬قدم وصفا توضيحيا ألهم نشاطات ومحاور المبادرة )‬

‫‪-1‬‬
‫‪-2‬‬
‫‪-3‬‬
‫‪-4‬‬
‫‪-5‬‬
‫‪-6‬‬

‫ثامنا‪ :‬الميزانية التقديرية للمبادرة‪ ( :‬حدد الميزانية التقديرية لتنفيذ المبادرة)‪............................................ :‬‬
‫تاسعا‪ :‬مدة تنفيذ المبادرة‪ ( :‬حدد المدة الزمنية للمبادرة) ‪.................................................................... :‬‬

‫‪4‬‬