Professional Documents
Culture Documents
СЕМИНАРСКИ РАД
ПСИХОЛОГИЈА
Ментор: Студент:
Проф. др Душан Ранђеловић Мирослав Станојковић 546/18
1. УВОД.......................................................................................................................................3
2. УЧЕЊЕ...................................................................................................................................4
3. ПОУЧАВАЊЕ.......................................................................................................................5
4. УЧЕЊЕ – ПОУЧАВАЊЕ....................................................................................................6
5. УЛОГА НАСТАВНИКА У УЧЕЉУ И ПОУЧАВАЊУ................................................7
6. ЗАКЉУЧАК..........................................................................................................................9
ЛИТЕРАТУРА............................................................................................................................10
1. УВОД
У самом уводу споменућемо која је тема овог семинарског рада, његова сврха те
зашто баш ова тема. Тема овог семинарског рада је ''Услови ефикасног учења и
поучавања'' као што се може и видети. Што се сврхе тиче то је нешто мало опширније, али
покушаћу да то некако мало скратим. Сврха овог семинарског рада је да покажем однос
иѕмеђу учења и поучавања, тај њихов однос или можда боље речео међуодснос, како то
двоје заједно колерирају тј. како се међусобно надопуњују и која је сврха свега тога.
Учење и поучавање можемо рећи да зависе једно од друго, јер без једног нема другог.
Најбољи пример односа учења и поучавања налазимо у школама па ћемо то и споменути у
овом семинарскоме раду. Сви смо то више-мање прошли или још пролазимо дај однос
учења и поучавања, како у школама тако и на факултетима, то је нешто што нас можемо
рећи увек прати.
2. УЧЕЊЕ
За почетак прво ћемо дефинисати шта је то учење. Учење је свака релативно трајна
промена у понашању или знању проузрокована одређеном интеракцијом или скупом
интеракција с околином. Две битне карактеристике учења су релативно трајна промена и
интеракција с околином. Учење је процес прилагођавања на сталну променљиву околину,
процес модификације понашања, процес у којем појединац на темељу свог искуства
настоји задовољити бројне особне циљеве. Да би појединац могао нешто научити, он
треба желети да то научи, како би постигао оно што жели. Ко жели научити треба имати
мотивацију, циљ учења, спремност онога ко учи, тражење решења како превазићи
препреке које се могу појавити током учења и сл. способност извођења генерализација,
преношење наученог на нове ситуације и сл. Нпр. деца иду у школу да би научила. Ако
ништа не науче, значи да школовање не ваља. Школа је место где деца уче садржаје које
ретко срећу у природној околини. Ту уче природне науке, историју, географију и остале
предмете.Од њих се очекује да те предмете науче имајући у виду да ће им то знање
требати касније у животу. Учити не означава само радњу него подразуева и неки објект
радње. Знање може бити бескорисно, али је сигурно опасно ако се његова примена не
темељи на скупу правила примерених цивилизованом животу. У школи деца требају
научити друштвено прихваћене и корисне вредности. Основно школовање повезано је с
раздобљем дечијег наглог раста и развоја, телесног, друштвеног, мисаоног.
Основношколски учитељи највише се фокусирају на пружање помоћи у том развојном
процесу и његовом усмеравању према пожељним циљевима. Стога ако се дечије
разумевање и схватање свиета развијају одређеним редоследом важно је да то учитељи
уоче.
Један од циљева школе јесте проширење дечијег обпразовања и то помоћу широког
и уравнотеженог школског програма. Школски програм описује садржај онога што деца
требају да науче. У већини земаља школски програм се израђује на темељима локалне
управе или целе државе. Нажалост, оно што зацртају добронамерни законодавци није лако
изводљиво у стварном школском животу. Други је можда убрзање процеса учења, како би
било боље и учинковитије од учења без школе и учитеља. Будући да се све не може
одједном поучавати и научити, учитељи неизбјежно морају расподјелити задатке и
активности у оквиру школског програма.
Степен у којем се наше школско знање обично покаже површним, склоним
грешкама и брзим за заборавом може нас довести до размишљања да ли би било боље
успорити, радити на школском програму како би се осигурало боље разумевање које ће се
учврстити код ученика 'умови. Редослед и темпо наставе зависи од процене тежине самог
градива као и од интелигенције ученика. Вредности пружају оквир за испуњавање личног
живота и живота у друштву. Процеси којима се постиже учење су разноврсни. Свако од
њих у датом тренутку игра кључну улогу у стицању вредности. Да ли желе да постигну у
учењу
видљив напредак, деца треба да развију широк репертоар начина учења. Постоји неколико
метода учења које ћемо само навести: учење по моделу (Бандура), оперативно учење
(Скиннер), когнитивно учење.
Пре него што дефинишемо шта је настава, поменућемо појам дидактика. Дидактика значи
учење, подучавање науковању. Дидаске значи наука, подучавање, подучавање, дидасколос
значи учитељ. Дидактика проучава важне проблеме васпитања и образовања у процесима
наставе и учења, али и у другим ситуацијама образовних процеса; проучава опште законе
наставе и учења, али и друге облике учења и образовања ван наставе. Предмет проучавања
су циљеви и задаци наставе и учења, анализа процеса поучавања и учења и законитост тих
процеса итд.
3. ПОУЧАВАЊЕ
Попут учења, подучавање је у много чему природна активност. Већина нас може
успешно да опише, исприча или објасни догађаје у свакодневном животу. Природно
учење се у великој мери заснива на односу две особе, у којем један од њих обично
поставља питања и жељно ишчекује одговор друге особе. Али настава школских предмета и
друштвених вредности у пренатрпаним учионицама мало подсећа на природно учење. Многи
студенти уопште не желе да учествују у томе. Уметност поучавања односи се на обликовање и
управљање студентским искуством у учионицама, у сврху подстицања учења. Управљање учењем
има много заједничког са другим облицима управљања. На пример, менаџери, ако желе да буду
успешни, морају имати јасне циљеве. Притом морају непрестано прикупљати податке како би
могли да прате напредак ка постављеном циљу. Ако утврде да не постоји жељени
напредак, морају преиспитати свој циљ и сходно томе променити приступ. Наставници
морају да разумеју материјал који предају. Потребно им је професионално знање
материјала. Такође морају добро знати начине на које се одређени материјал може
подучавати и које алате у томе могу користити. Будући да се настава односи на знање и
вредности, она је сама прожета знањем и вредностима. Наставници предају у шта верују,
било да је то математика или историја.
Будући да неки наставници имају прилично уску и искривљену перцепцију
предмета, њихови ученици неизбежно стичу уска и искривљена знања из ових области.
Учење наставника се на нивоу општих принципа не разликује од било које друге врсте
учења. Да би постали успешни, наставници који желе да науче што је више могуће морају
се пажљиво усредсредити на своје искуство. Али само искуство није довољан предуслов
за успешно предавање. Искусни наставници нису нужно добри учитељи. Навешћемо неке
од променљивих повезаних са временом успешности наставе проведеним у школском
раду, доследношћу наставе са когнитивним развојем ученика, јасним очекивањима од
исхода наставе.
Ефикасна настава захтева критичко размишљање, сагледавање ситуације,
откривање проблема и испитивање могућих решења. Добра настава укључује доношење
одлука, самоспознају и саморегулацију, примену резултата истраживања, знања о
предметима и наставне методе, критичко мишљење и вештине решавања проблема, знање
ученика и њихов начин учења, наставне и комуникацијске вештине. Као и код учења,
постоји неколико различитих облика наставе, па ћемо навести неке. Директна настава,
настава кроз разговор. Мало за разјашњење директне наставе. Директна настава се може
дефинисати као настава у којој наставник ученицима говори или им показује шта би
желео да науче или могу да раде. Један од најочигледнијих примера директне наставе је
држање предавања целом одељењу.
Сад кад смо мало разјаснили шта је учење и шта је подучавање, покушаћемо некако
да објаснимо какав је њихов однос, како су њих двоје повезани једни с другима и шта се
кроз тај однос може постићи.
4. УЧЕЊЕ – ПОУЧАВАЊЕ