 Các nhân tố ảnh hưởng đến giá trị hàng hóa

- Năng suất lao động

+ khái niệm: là năng lực sản xuất cảu người lao động phản ánh ở một tiêu chí : số lượng sản
phẩm sản xuất ra trên một đơn vị đo thời gian và thời gian cần thiết để sản xuất ra một đơn
vị sản phẩm
+Khi năng suất lao động tăng dần đến hai hệ quả
*số lượng sản phẩm tăng  giá trị sử dụng tăng
Lượng giá trị hàng hóa=Tổng hao phí lao động xã hội / tổng số lượng sản phẩm
 Lượng giá trị hàng hóa giảm
 Năng suất lao dộng tỷ lệ nghịch với giá trị hàng hóa
- Các nhân tố ảnh hưởng tới năng suất lao động
+Trình độ của người lao động
+Mức trang bị kỹ thuật cho sản xuất
+Trình độ tổ chức sản xuất, quản lý sản xuất
+Các điều kiện tự nhiên
- Cường độ lao động:
+ Khái niệm: Cường độ lao động là phản ánh mức độ khẩn trương, căng thẳng của công việc
thể hiện ở một chỉ tiêu là mức độ chạy mật độ hao phí lao động trên một đơn vị thời gian
-cường độ lao động tăng
* số lượng sản phẩm tăng giá trị sử dụng tăng
* lượng giá trị hàng hóa= tổng hao phí lao động xã hội / tổng số lượng sản phẩm
 cường độ lao động không ảnh hưởng đến lượng giá trị hàng hóa
- Tính chất cảu lao động
+ Lao động giản đơn: là lao động không cần trải qua huấn luyện đào tạo
+ Lao động phức tạp: là những lao động phải trải qua huấn luyện đào tạo vè chuyên môn kĩ
năng nghiệp vụ
+ Trong cùng một đơn vị thời gian lao động phức tạp tạo nhiều giá trị hơn so với lao động
giản đơn . Các Mác gọi lao động phức tạp là lao động giản đơn được nhân bội lên vì khả
năng trao đổi hàng hóa của hai loại lao động này người ta phải quy mọi lao động phức tạp về
lao động giản đơn.