Professional Documents
Culture Documents
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΑΘΗΝΩΝ
ΦΙΛΟΣΟΦΙΚΗ ΣΧΟΛΗ
ΤΜΗΜΑ ΦΙΛΟΣΟΦΙΑΣ, ΠΑΙΔΑΓΩΓΙΚΗΣ ΚΑΙ
ΨΥΧΟΛΟΓΙΑΣ
«Το επιθυμητό»
Δυναμική έκφραση
Δηλώνονται λεκτικά
Βαθιά και διάχυτα «πρέπει» του
ατόμου που δεν εκφράζονται
λεκτικά
Κοινωνιολογική προσέγγιση
Ανθρωπολογική προσέγγιση
Ψυχολογική (ψυχανάλυση,
γνωστική ψυχολογία, κοινωνική και
διαπολιτιστική ψυχολογία)
Κοινωνιολογική προσέγγιση
Συστατικά στοιχεία της κοινωνίας
Εκφράζουν το κοινωνικό ιδεώδες
Χρησιμεύουν ως γνώμονες προσδιορισμού
και διαμόρφωσης της συμπεριφοράς
Συνδέονται με τους κοινωνικούς θεσμούς
Δίνει ιδιαίτερη έμφαση στη σχέση με την
κοινωνική οργάνωση και λιγότερο στις
ατομικές διαφορές των μελών της
κοινωνίας
Προσέγγιση πολιτιστικής
ανθρωπολογίας
Προσωπικό επίπεδο
Κοινωνικοπολιτιστικό
Πανανθρώπινο-Καθολικές αξίες
Προσωπικές αξίες
Συμπεριφορές και στόχοι του ατόμου,
καθοδηγητικές αρχές στην καθημερινή
ζωή (Rokeach, 1973. Schwarz & Bilsky,
1987, 1990)
Οργανωμένες ιεραρχικά βάση το βαθμό
σπουδαιότητας τους
Κεντρικές αξίες, για τις οποίες το άτομο
νιώθει ιδιαίτερη δέσμευση και προσήλωση,
ιδιαίτερα κάτω από αντίξοες συνθήκες.
Κατηγοριοποίηση προσωπικών αξιών
βάση αναγκών του ατόμου
1. «Αυτοπροσδιορισμός»:
περιλαμβάνει την ανεξάρτητη
σκέψη, την ανεξάρτητη πράξη,
τη δημιουργικότητα και την
εξερεύνηση, αντιπροσωπεύει την
ανάγκη του ατόμου για έλεγχο
και κυριαρχία.
2. «Παρώθηση»: αντιπροσωπεύει
την ανάγκη του οργανισμού για
ποικίλες αλλαγές και διέγερση.
3. «Ηδονή»: συνδέεται με την
ανάγκη του οργανισμού για
ευχαρίστηση και ικανοποίηση.
4. «Επίδοση»: συνδέεται με την
ανάγκη του ατόμου για προσωπική
επιτυχία και κοινωνική αναγνώριση.
5. «Ισχύς»: απόκτηση γοήτρου,
επίτευξη κοινωνικής θέσης, εξουσία,
πλούτος και κοινωνική δύναμη.
6.«Αίσθηση ασφάλειας»:κοινωνική
σταθερότητα, σταθερότητα
διαπροσωπικών σχέσεων,
εσωτερική ψυχική ισορροπία.
εξουσία
κύρος
Κοινωνικοπολιτιστικές αξίες
Κοινωνικο-πολιτιστικές αξίες:
α) βρίσκονται πίσω από τις
συμπεριφορές διαφορετικών
πολιτιστικών ομάδων, και
β) αντιπροσωπεύουν το κοινωνικά
επιθυμητό μιας συγκεκριμένης
κοινωνίας.
(συνέχεια…..)
Επαγγελματικές αξίες
Στόχοι και κίνητρα και εκπροσωπούν
βασικές εργασιακές ανάγκες του ατόμου
(Pine & Innis, 1987).
Συνδέονται με την ανταπόδοση, δηλαδή
αυτό που λαμβάνει ο εργαζόμενος από τη
δουλειά του μετά την επιτέλεση ενός
συγκεκριμένου έργου (χρηματική αμοιβή,
κοινωνική αναγνώριση, επαγγελματική
σταθερότητα, κ.ά.).
Αποτελούν δείκτες ενδοπροσωπικής και
διαπροσωπικής προσαρμογής στο χώρο
εργασίας.
Είδη επαγγελματικών αξιών
Υψηλοί στόχοι
Άνετο εργασιακό περιβάλλον
Κοινωνική καταξίωση
Συνεργατικότητα
Ανεξαρτησία
Ανάγκη υποστήριξης
Ερωτηματολόγιο επαγγελματικών
αξιών (Dawis & Lofquist, 1984)
Οι οικονομικές
απολαβές (πολλά
χρήματα,
ανεξάρτητα από
το είδος της
δουλειάς)
Η μόνιμη δουλειά, κι
ας μη βγάζω πολλά
χρήματα
4. Διαπολιτιστική προσέγγιση των
αξιών
Αρρενωπότητα-θηλυκότητα
Έμφαση σε εργασιακούς και
κοινωνικούς στόχους ή αντίστοιχα
σε διαπροσωπικούς στόχους,
Αρρενωπότητα: μεγαλύτερο
περιθώριο στη επίτευξη, την επίδοση
και την παραγωγή,
Θηλυκότητα: μεγαλύτερη έμφαση
στην ασφάλεια, τη χαρά και την
άνετη ζωή.
Θέμα προς συζήτηση
Στάσεις ως συναίσθημα
Greenwald (1989): «Συναίσθημα
που συνδέεται με ένα νοητικό
αντικείμενο»
Petty & Cacioppo (1981): «Γενικό
και διαρκές, θετικό ή αρνητικό
συναίσθημα για κάποιο πρόσωπο,
αντικείμενο ή θέμα»
Στάσεις ως γνωστικές δομές
Fazio (1990):
Συσχετιστικά δίκτυα
Κατηγοριοποίηση ενός
αντικειμένου σε κάποια διάσταση
αξιολόγησης
Κοινωνιογνωστικό μοντέλο
(γνωστική και αξιολογική διάσταση)
Διεργασίες Αντιδράσεις
Γνωστικές Γνωστικές
Συναισθηματικές Συναισθηματικές
Στάσεις
Συμπεριφορικές Συμπεριφορικές
Συζήτηση
Θέμα συζήτησης
Να περιγράψετε τη στάση σας
απέναντι σε ένα αντικείμενο ή ένα
θέμα σημαντικό για σας.
Να εντοπίστε τα δομικά στοιχεία της
στάσης.
Να εξηγήσετε τη σημασία που έχει η
διάκριση των στοιχείων των
στάσεων.
Κλίμακα Thurstone
Διατύπωση του βαθμού εξαιρετικής
προτίμησης, του βαθμού έλλειψης
εξαιρετικής προτίμησης και της
ενδιάμεσης ουδέτερης τοποθέτησης
Παράδειγμα 1ο
Εξαιρετική Ουδετερότητα Εξαιρετική
έλλειψη προτίμηση
προτίμησης
1 2 3 4 5 6 7 8 9
Παράδειγμα 2ο
Αν συμφωνείτε με μία πρόταση, σημειώστε
την πρόταση με ένα Υ και αν διαφωνείτε με
ένα +.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
1η Φάση
Καταγραφή ερωτήσεων με
συνεντεύξεις ή συζητήσεις
Οι ερωτήσεις αφορούν γνώμες,
συναισθήματα, τάσεις
συμπεριφοράς
2η Φάση
Κατασκευή αρχικού ερωτηματολογίου
3η Φάση
Αξιολόγηση ερωτημάτων προκαταρκτικά
από ένα πραγματικό δείγμα
αντιπροσωπευτικό του πληθυσμού
Η αξιολόγηση ερωτημάτων (βαθμός
δυσκολίας, αξιοπιστία εσωτερικής
συνέπειας των ερωτημάτων, κ.ά.)
4η Φάση
Κατασκευή κλίμακας
Κλίμακα Σημασιολογικής
Διαφοροποίησης του Osgood
Μελετά τη σημασιολογική
διαφοροποίηση του λόγου σε τρεις
βασικές κατηγορίες:
α) την αξιολόγηση (καλό-κακό)
β) τη δυναμικότητα (δύσκολο-εύκολο)
γ) την ενεργητικότητα (περίεργο-
αδιάφορο)
Παράδειγμα
Ο/η σύζυγος
αξιόλογος - - - - - - - - αναξιόλογος
ανέντιμος - - - - - - - - έντιμος
δυνατός - - - - - - - - αδύνατος
βαθυστόχασ - - - - - - - - ρηχός
τος
δραστήριος νωθρός
θερμός ψυχρός
Διαδικασία
Επιλέγεται μια ομάδα εννοιών
σχετικά με το αντικείμενο
Επιλέγονται ζεύγη διπολικών
επιθέτων που ταιριάζουν στις
έννοιες αυτές
Τα άτομα καλούνται να
τοποθετηθούν για όλα τα ζεύγη,
σημειώνοντας το ένα ή το άλλο από
τα δύο αντίθετα επίθετα
Κλίμακα Guttman (1944)
Ιεραρχικά οργανωμένο συνεχές
προτάσεων
Μονοδιάστατη
Ο ερωτώμενος που συμφωνεί με την
πρώτη πρόταση θα πρέπει να συμφωνήσει
και με τις επόμενες
Ο ερωτώμενος θα πρέπει να διαφωνεί με
τις πρότασης που προηγούνται της
πρότασης που συμφώνησε.
Παράδειγμα
Ερωτηματολόγιο Κοινωνικής Αποδοχής
1. Τον/την βοηθάω στην τάξη
2. Συζητώ στο διάλειμμα
3. Τον/την προτείνω για πρόεδρο της τάξης
4. Κάνω παρέα εκτός σχολείου
5. Τον/την καλώ για φαγητό
6. Μοιράζομαι τα μυστικά μαζί του/της
Απαντήσεις
Απαντήσεις: 1 2 3 4 5 6 Σύνολο
1ος μαθητής 1 1 1 1 1 1 6
2ος μαθητής 0 1 1 1 1 1 5
3ος μαθητής 0 0 0 1 1 1 3
4ος μαθητής 0 1 1 1 1 1 5
5ος μαθητής 0 0 0 0 1 1 2
6ος μαθητής 0 0 0 0 0 0 0
ΣΤΑΣΕΙΣ
συναισθηματικά
γνωστικά
συμπεριφοράς
(Triandis, 1973)
ΑΞΙΕΣ
• Αξίες Δύναμης
• Πλούτου
• Αγάπης και έρωτα
• Ηθικότητας και τιμιότητας
• Πρόνοιας και ασφάλειας
• Μόρφωσης και εκπαίδευσης
• Επαγγελματικής εξειδίκευσης
Σχέση Αξιών και Στάσεων:
Ομοιότητες
Ιδιοκεντρικές Στάσεις
[υπέρ της σκληρής ατομικής εργασίας, του
επιτυχούς αυτοπροσδιορισμού και της ανάπτυξης
της προσωπικότητας]
Συνδέονται και αποτελούν συνέχεια με τις
Ατομικιστικές Αξίες (αυτονομία, ανταγωνισμός,
έμφαση στην αφθονία και ευημερία, απόσταση από
την εσω-ομάδα, έμφαση στα ατομικά επιτεύγματα)
10 Παγκόσμιες-καθολικές αξίες
Με βάση δύο διαστάσεις που εκφράζονται σε ένα
συνεχές ανάμεσα σε δύο πόλους:
• Ανοιχτότητα στην αλλαγή ≠ Συντηρητισμός
• Εξύψωση του εαυτού υπέρ του ατόμου ≠
Υπέρβαση του εαυτού υπέρ της ομάδας
Διάσταση Συντηρητισμού
• Αξίες Ασφάλειας (safety):
Σταθερότητα, αρμονία, αίσθηση
ασφάλειας (σε κάθε κοινωνία)
• α. Αξίες Παράδοσης (tradition):
σεβασμός και αποδοχή παραδοσιακών
αντιλήψεων για τα πράγματα και τη
θρησκεία
• β. Αξίες Συμμόρφωσης (conformity):
περιορισμός της δράσης με βάση
κοινωνικές προσδοκίες και νόρμες
Διάσταση Εξύψωσης του εαυτού
• Αξίες επιτυχίας (achievement):
προσωπική επιτυχία σύμφωνα με τα
ισχύοντα κοινωνικά κριτήρια
• Αξίες Φιλανθρωπίας-Καλοσύνης
(benevolence): διατήρηση και προώθηση της
ευτυχίας των ανθρώπων με τους οποίους
σχετιζόμαστε
• Αξίες Παγκοσμιότητας-Καθολικότητας
(universalism): κατανόηση όλων των
ανθρώπων και της φύσης ως ενός όλου, αντοχή.
Αξίες της Ατομικής Προσπάθειας στην Ομάδα
(Latane et al., 1981, 1984)
Τα κοινωνικο-οικονομικά χαρακτηριστικά
κάθε κοινωνίας διαδραματίζουν ρυθμιστικό
ρόλο στην υιοθέτηση αξιών, αρχών για
δράση, κανόνων και κοινωνικών
αξιωμάτων του ατόμου (μέσω μεταβλητών
που έχουν διαμεσολαβητικό χαρακτήρα όπως
π.χ. είναι οι τακτικές ανατροφής παιδιών,
παραδοσιακά σχήματα των οικογενειακών
σχέσεων, αγροτικές δομές παραγωγής, διακριτές
διαφορές φύλων στο χώρο των επαγγελμάτων
κλπ).
Κοινωνικά αξιώματα γενικά…
Σχέση μεταξύ
Κοινωνικών Αξιωμάτων & Αξιών
• Οι αξίες περιέχουν αξιολόγηση (evaluative belief)
& κανονιστικότητα (normative belief)
• τα κοινωνικά αξιώματα (Κ.Α.) δεν
αποκαλύπτουν επιθυμία ή αξιολογική σημασία
κάποιου αντικειμένου, ούτε υποδεικνύουν στάσεις
για «ορθούς» τρόπους δράσης στη ζωή, αλλά την
άκριτη, αξιωματική αποδοχή γενικών
απόψεων
Π.χ., «Η ειρήνη είναι ευλογία», «Δεν θα πρέπει να
εκμεταλλευόμαστε τους αδύνατους» είναι Αξίες
ΑΛΛΑ «ευνομία υπάρχει όπου οι πολίτες
ενδιαφέρονται για τα κοινά» είναι Κ.Α.
• Αντίθετα προς τις αξίες, τα κοινωνικά
αξιώματα αφορούν σε πλήθος ανθρώπινων
συμπεριφορών, έτσι αριθμητικά είναι
περισσότερα από τις αξίες
2. Α Ανεπαρκής δικαιολογία
2. Β Δικαίωση της προσπάθειας
2. Γ Η γνωστική ασυμφωνία ως συνέπεια
μιας επιλογής
Η αναγκαστική συμφωνία και οι
συνέπειες της
1o Παράδειγμα
Παραδείγματα γνωστικής ασυμφωνίας:
Α. Ο Κ. είναι αντιπρόεδρος της Οργάνωσης Εναντίον
του Ρατσισμού και της Προκατάληψης. Όταν ήταν
μικρός συμμετείχε σε οργανώσεις εναντίον των
έγχρωμων, έκανε ρατσιστικά σχόλια,
διαπληκτίζονταν με τους συμμαθητές τους.. Ο Κ.
οφείλει την αλλαγή του σ’ ένα νεαρό έγχρωμο άντρα,
τον R., τον οποίο γνώρισε σε ένα κατάστημα
δίσκων, για να ξεφύγει από μια ομάδα έγχρωμων
παιδιών που τον χλεύαζαν. Ο R. του μίλησε για την
Οργάνωση Εναντίον του Ρατσισμού και της
Προκατάληψης. Άρχισε να συμμετέχει σε πολλές
εκδηλώσεις της οργάνωσης…
Ερώτηση: Τι οδήγησε τον Κ. στην αλλαγή των
ρατσιστικών του στάσεων?
Η θεωρία της γνωστικής ασυμφωνίας
Ασυμφωνία:
α) μεταξύ των γνωστικών στοιχείων
των στάσεων,
β) μεταξύ στάσεων και
συμπεριφοράς, και
γ) το άτομο αναγκάζεται από τις
συνθήκες να συμπεριφερθεί με
τρόπο αντίθετο με τις πεποιθήσεις
του.
Γνωστικό στοιχείο
0
1 δολ. 20 δολ. Ομάδα
ελέγχου
-1
Τα υποκείμενα που πήραν ένα δολ.
βρέθηκαν σε μεγαλύτερη γνωστική
ασυμφωνία.
Η μείωση της γνωστικής
ασυμφωνίας επιτεύχθηκε με την
αλλαγή της στάσεις του προς το
έργο.
Ερώτημα
Γιατί διάφορες οργανώσεις υποβάλλουν τα
υποψήφια μέλη σε δυσάρεστες δοκιμασίες
ή εξευτελιστικές τελετές μύησης;
(Ο υποψήφιος τείνει να αποδίδει μεγάλη
αξία στην αδελφότητα μετά από
ταπεινωτικές δοκιμασίας.
Θα βιώσει ιδιαίτερη ασυμφωνία, αν
αποφασίσει ότι η αδελφότητα δεν αξίζει.)
Παράδειγμα:
Κάποιος αγοράζει ένα αυτοκίνητο
μοντέλο Α, επειδή πιστεύει ότι
υπερτερεί έναντι του μοντέλου Β.
Μετά τη λήψη της απόφασης τείνει να
αποφεύγει τις πληροφορίες που
μπορεί να οδηγήσουν σε
ασυμφωνία.
Πείραμα (Brehm, 1956)
Έδειξε σε κάποιες γυναίκες 8 οικιακές συσκευές.
Τους ζητήθηκε να πουν πόσο ελκυστική είναι κάθε
συσκευή.
Μετά τους έδειξαν μόνο δύο συσκευές.
Τους ζητήθηκε να επιλέξουν τη μία που θα πάρουν
ως δώρο.
Σε συνθήκες υψηλής ασυμφωνίας οι δύο συσκευές
ήταν ελκυστικές, ενώ σε συνθήκες χαμηλής
ασυμφωνίας η επιλογή ήταν μεταξύ δύο συσκευών
που διέφεραν μεταξύ τους ως προς την
ελκυστικότητα.
Στη συνέχεια έπρεπε να αξιολογήσουν τις 8
συσκευές.
Αποτελέσματα
Σε περιπτώσεις αναγκαστικής
συμφωνίας τα υποκείμενα θα
αλλάξουν τη συμπεριφορά τους, έτσι
ώστε να την καταστήσουν σύμφωνη
με τη νέα συμπεριφορά τους.
Η ασυμφωνία προκύπτει ιδιαίτερα
όταν η αντίθετη προς τη στάση
συμπεριφορά είναι δεσμευτική.
Αποτελέσματα
Ενεργητική αναπαράσταση-
αποθήκευση πληροφοριών με τη
μορφή μυϊκών κινήσεων, μέσα από
ενέργειες (βρεφική ηλικία).
Π.χ. Αναπαράσταση ενός γύρου στα
αλογάκια και πώς αισθανόμασταν
ανεβασμένοι
Εικονική αναπαράσταση
Η αποθήκευση πληροφοριών με τη
μορφή αισθητηρίων εικόνων
Οι πληροφορίες αποθηκεύονται ως
νοητικές εικόνες
Εμπεριέχεται σύνολο πληροφοριών
Συμβολική αναπαράσταση
Αναπαράσταση λέξεων
Λεξιλογικές μονάδες-διεγείρονται από ένα
ερέθισμα
Λογογένος, βασικός σκελετός της λεκτικής
σκέψης
Δύο συστήματα αποθήκευσης λέξεων,
διαφορά στο αν ακούμε ή λέμε τη λέξη και
στο αν τη βλέπουμε γραμμένη
Μαθαίνουμε τη γλώσσα από μικρή ηλικία,
η γραφή απαιτεί μεγαλύτερη προσπάθεια
Είδη αναπαραστάσεων
2. Κοινωνικές αναπαραστάσεις
Ορισμοί
Γνωστικά συστήματα, διανοητικά
-
σχήματα, προκατασκευασμένες
ιδέες, σκέψεις, κρίσεις,
προσδοκίες, γνώση για μια
συγκεκριμένη ομάδα ή κατηγορία
-Οι άνθρωποι προσπαθούν να
κατανοήσουν ή να αξιολογήσουν τη
συμπεριφορά των συνανθρώπων
τους, τις πράξεις, την ιδεολογία και
να επικοινωνήσουν μεταξύ τους
Σύνθεση των αναπαραστάσεων
Επίπεδα εμφάνισης
Ιστορική αναδρομή
Συλλογικές αναπαραστάσεις
(Durkeim)-καθαρά λογικές και
αμετάβλητες πνευματικές
κατηγορίες, όλες οι μορφές της
γνώσης
Moscovici-ιδιαίτερο εργαλείο γνώσης
και επικοινωνίας των γνώσεών μας
Έχουν δύο όψεις-την έννοια και την
εικόνα
3. Κοινωνικές αναπαραστάσεις για την
ψυχανάλυση (Moscovici)
Μετάδοση
Η μετάδοση διαμορφώνει στάσεις.
-Η μετάδοση γίνεται από μέλη μιας ομάδας,
η οποία έχει μια πίστη και μια πεποίθηση
για τον κόσμο.
-Στα πλαίσια των δικών της απόψεων
προσαρμόζει και διασκευάζει άλλες
γνώσεις.
-Στη μελέτη του Moscovici, η μετάδοση
αντιστοιχεί στα έντυπα της εκκλησίας.
Προπαγάνδα
Αντικειμενικοποίηση: Καθιστά
συγκεκριμένο το αφηρημένο,
μετατρέπει μια έννοια σε εικόνα.
Επικέντρωση: Επιτρέπει να
ενσωματώσουμε στη γνωστική μας
δομή κάτι που είναι άγνωστο.
Δαμάζουν το άγνωστο,
Λειτουργία πρόβλεψης,
εξασφαλίζοντας τη σχέση ανάμεσα
στο παρελθόν και το μέλλον,
Λειτουργία αιτιολόγησης,
αιτιολογούν των κοινωνικών
στερεοτύπων.
Σύγχρονη ιατρική:
-Σημαντική πρόοδος, αύξηση του
μέσου όρου ζωής, αλλά επιδείνωση
της ποιότητας ζωής.
-Η υγεία δεν είναι συνώνυμη με την
απλή απουσία της αρρώστιας.
Συζήτηση
Πειραματικό σχέδιο
Το πειραματικό σχέδιο αποσκοπεί
στον εντοπισμό της σημασίας των
μεταβλητών,
Μια μεταβλητή μπορεί να οδηγηθεί
σε διαφορετικές αναπαραστάσεις και
να παίρνει διάφορες σημασίες.
Αναπαράσταση της κατάστασης
(παιχνιδιού)
Χρήση εκφώνησης
Υποθέσεις
Αποτελέσματα
Αναλογία των απομνημονευμένων λέξεων
Αναπαράσταση Αναπαράσταση
Περιφερειακά
στοιχεία 0.61 0.65 0.55 0.53
Έρευνα για το ρόλο του κεντρικού πυρήνα στο
μετασχηματισμό των αναπαραστάσεων
Αποτελέσματα