פונקציונליזם הגדרה :מערכת חברתית הפועלת בתיאום במטרה לשמר את יציבותה.
שואפת לקונצנזוס .כל מערכת חברתית שקיימת בעלת חשיבות לתפקוד החברה. רמת ניתוח מאקרו :התמקדות בתיאור דפוסים חברתיים רחבים .חקר חברות ומוסדות חברתיים (דת ,משפחה וכו') ולא אינטראקציות בין יחידים בחברה .האדם הוא תוצר של החברה ,פעולות האדם מושפעים מהחברה. סוגי פונקציות: פונקציה גלויה :התוצאה המצופה ,המכוונת ,בעזרת המשתתפים בפעילות החברתית .כגון: קליטת עליה ,ציונות כל היהודים אחים. פונקציה סמויה :התוצאה הלא מצופה ,הלא מכוונת ,מפעילות חברתית .כגון :דמוגרפיה ,רוב יהודי דיספונקציה :מצב שבו לפעולה של מרכיב מסוים בחברה יש תוצאה שלילית .למשל :גזענות, עוני וכו ריבוד חברתי דיוויס ומור: ריבוד :חלוקה היררכית של החברה לפי מדרג גבוה\נמוך על פי קריטריונים שונים -הכנסה, השכלה יוקרה חברתית .הריבוד נוצר בעזרת חלוקה דיפרנציאלית(בצורה שונה) של התגמולים בחברה .לכל סוג עמדה משויכת יוקרה שמקבלים הפרטים המאיישים אותה. החברה צריכה להניע (לייצר מוטיבציה) את הפרטים בה למלא תפקידים שונים בחברה. גובה הרווח הכלכלי הופך להיות אחד המדדים העיקריים לסטטוס ויוקרה (ולא להפך).
ביקורות על הגישה הפונקציונליסטית מבנית
אין בה איגנסי ,אין התייחסות לקונפליקט החברתי קונפליקטים לא תמיד עוברים ,אין התייחסות לאי שוויון ,יש מאבק על ערכים ההנחה שיש קונצנזוס ערכי הוא בעייתית, התעלמות משינויים חברתיים ,הגישה לא מתייחסת לאינטראקציות בין פרטים. ההסבר שהתיאוריה מציעה הוא טאוטולוגי .תיאוריות פונקציונליות מואשמות לעיתים קרובות בכך שהן הופכות את הסדר הרגיל של סיבה ותוצאה על ידי מתן הסבר לדברים במושגים של מה שקורה אחרי ,לא מה שקרה לפני. מושגי מפתח(מילות חירטוט עיקריות) :תפקיד/פונקציה ,סולידריות/לכידות ,פונקציה גלויה/סמויה/דיספונקציה גישת הקונפליקט הגדרה :בבסיס המבנים והמוסדות החברתיים עומד מאבק בין קבוצות שונות ,שכל אחת מהן מבקשת לבסס את שליטתה על משאבים חברתיים וכלכליים ולקדם את האינטרסים שלה .המצב החברתי הנתון הוא ביטוי של שליטת קבוצה אחת על קבוצות אחרות ,ושל יכולתה לדכא התנגדויות ולשמר את כוחה. רמת ניתוח מאקרו :מדגישה קונפליקטים חברתיים .אין מקום ליחיד מארקס וגישת הקונפליקט :המציאות בזירת מאבקים .יוצרת מאבקים בין קבוצות .בין בעלי אמצעי יצור( כאלו עם נכס ,מפעלים ,גופים אשר מיצרים כסף או רכוש) ובין נגד חסרי אמצעי היצור .המאבקים הללו לא רק שמנהלים את החברה ,אלא גם מניעים אותה .כשיש שינויים בכוחות הייצור נוצר בעלי השליטה מבקשים לשמר -לשעתק -את עמדתם במבנה החברתי ,ואילו קבוצות חברתיות כפיפות שואפות לשנות את הסדר החברתי הקיים מתח ביחסי הייצור והפער הולך ונעשה קשה יותר ויותר (והתוצאה מהפכה). המבנה הריבודי קבוע ויציב באופן יחסי .מתמשך לדורות .מחוזק על ידי אמונות תרבותיות ההסבר של מרקס הוא הסבר דיאלקטי מכיוון שזהו הסבר שמראה על שינוי שמתחולל רק מתוך התנגדויות בין קבוצות דיאלקטיקה :שינוי מתוך ניגודים. מוביליות :ניעות ,היכולת לשפר את העמדה החברתית והכלכלית .תנועה במעלה ובמורד ההיררכיה החברתית .מעבר בין הרבדים של המבנה החברתי ההיררכי. הסללה :ניתוב חברתי לדרגה מסוימת בהיררכיה. מקס ובר גישת הקונפליקט והריבוד החברתי :לא הכל כלכלי כמו אצל מארקס ,של מעמד. ובר מגדיר עוצמה בשונה ממארקס ,מארקס מגדיר עוצמה רק בתור עוצמה כלכלית ובר מגיר עוצמה גם דרך מעמד כלכלי ,סטאטוס חברתי ועוצמה פוליטית(מפלגה) .פעמים רבות כבוד/יוקרה חברתית הן הבסיס לעוצמה פוליטית ו/או כלכלית. מעמד :בעלי רכוש וחסרי רכוש .נמדד בכמות הנכסים שיש לך(פועלים ,גודל הנכסים, חשיבות הנכסים) .כסף הנובע מבעלות יתן יוקרה רבה יותר מאשר כסף שעבדו בשבילו סטאטוס :הפרטים בתוך קבוצת סטאטוס קשורים זה לזה לפי מאפייני סגנון חיים משותף שמקבלים ערך גבוה בתוך הקבוצה לפי ובר קבוצות סטאטוס לרוב מתעצבות סביב תכונות כגון -השכלה, סגנון חיים ,מוצא אתני ,שייכות דתית ,מצב כלכלי ,מקצוע .לחברי הקבוצה תחושת זהות משותפת ,גבולות חברתיים ,עמדות.. מפלגה :לפי ובר פעילות במפלגה היא פעילות משותפת לצורך השגת עוצמה כדי לממש מטרה .המטרה יכולה להיות אידיאולוגית/חומרית/אישית (או מטרה שכוללת הכל. ביקורות על גישת הקונפליקט :הביקורת כלפיה משקפת את ההבדל בינה לבין הגישה הפונקציונליסטית – מבקריה טוענים שהיא מדגישה יתר על המידה את הקונפליקטים החברתיים ולכן מתקשה להסביר יציבות והמשכיות חברתית. יש בה התמקדות מוגזמת באי השוויון חברתי/כלכלי ,ומטשטשת את תרומתם של ערכים משותפים או תלות הדדית בין פרטים אין בה איגנסי. מילות מפתח(מילות חירטוט עיקריות) :עוצמה חברתית/כלכלית/פוליטית, מעמד/סטטוס/יוקרה ,אי שוויון ,מפלגה
גישת האינטראקציה הסימבולית
תיאורית מיקרו :מציבה את האדם ולא את הסדר החברתי במרכז .הפרט מגדיר את החברה תחת הסכמה משותפת. הגדרת מצב משותפת :פירוש מצב חברתי באופן זהה ע"י קבוצת אנשים ,התורם ליצירת אינטראקציה חברתית יעילה .למשל :בהישמע הצלצול התלמידים נכנסים לכיתה. החברה כתוצר של אינטראקציות יום יומיות בין פרטים :האדם תוך כדי האינטראקציות שלו מכונן את מה שאנחנו קוראים לו "חברה" .אין לנו אורגניזם שנקרא "חברה" יש לנו המון אינטראקציות שיש ביניהן המשכיות והן אלו שמכוננות את מה שבתחושה שלנו מורגש כחברה .הגישה מסבירה את התרבות כתהליך רצוף של יחסי גומלין [אינטראקציות] המבוסס על פרשנות אישית לגירויים/סמלים ומסרים ותגובה בהתאם .לאור זאת תפיסות המציאות האישית משתנות ללא הרף הנחת היסוד היא שהאדם חי בסביבה סימבולית -באמצעות התהליך האנושי של מתן משמעות ומובן לסובב אותנו אנו מגדירים את זהותנו ,זכויותינו וחובותינו כלפי הזולת. סמלים ושפה :הבסיס לאינטראקציה היומיומית בין בני האדם .סמל הוא משהו שמייצג משמעות מסוימת או משהו מסוים ומסייע לאנשים להבין זה את זה(שפה ,תנועות גוף וכו') סמלים-כל דבר שמייצג משמעות מסוימת שמוכרת לאנשים מאותה תרבות שפה-מע' של סמלים שמאפשרת לאנשים מאותה חברה לתקשר זה עם זה .זוהי התפקיד העיקרי של השפה ,אבל לא היחיד באמצעות השפה אנחנו מבינים את המציאות גישה דינאמית :זו גישה שמסתכלת על הזמן ,על שינויים ,על איך אנשים מעניקים משמעות ומגיבים אחד לשני .אין מציאות אובייקטיבית אלא אובייקטיביזציה של המציאות – המציאות לא נתפסת כאובייקטיבית ,אין עובדות חברתיות המציאות לא "נמצאת בחוץ" אנחנו מכוננים אותה כל הזמן. ארווינג גופמן וגישת האינטראקציה הסימבולית: הצגת העצמי :הפרט מעוניין ליצור רושם מסוים לגבי עצמו אצל אחרים .המאמץ ליצור רושם מסוים אצל אחרים נקרא ניהול רושם ניהול רושם :פיקוח על היחס של האחרים אליו .בעזרת נורמות חברתיות ולמידה מסמלים ושפה של אנשים ,אנחנו מנסים לאסוף יותר אינפורמציה על האחרים ולנהל את האינפורמציה שהם מקבלים מאיתנו כדי לדעת איך להתנהל ולפעול בסיטואציה על סמך השפת גוף של האדם ,הלבוש שלו וכו' .האדם הוא כמו שחקן שרוצה לייצר רושם מסוים על הקהל ,הקהל -צופים ומשתתפים גם יחד מאחורי הקלעים -המקום בו אנחנו לא עסוקים ביצירת רושם מסוים .נסתר מעיני הקהל .הבמה -המקום בו אנו מציגים את העצמי שלנו לסביבה .הקהל משתמש במסרים הסמליים שהפרט "מפיץ" כדי לבדוק את מהימנות (אמינות) המסר המילולי שהוא "נותן" .כשיש פער או אי התאמה -נוצרת "א-סימטריה" בתשדורת הגדרת מצב משותפת :אנחנו מנהלים "משא ומתן" על הגדרת מצב משותפת .על מנת לפעול אחד מול השני צריכים שני הפרטים להגיע להסכמה בנוגע למצב בו הם מצויים .הגדרת המצב המשותפת הזו שעדיין יכולה להשתנות מכיוון שהיא משותפת למספר רב של אנשים ועל כן היא דבר יותר "יציב" .כדי להבין את החברה ,יש להבין כיצד מגדירים אנשים עצמם את עצמם ואת זולתם בסיטואציות קונקרטיות שונים .ואת המשמעויות שהם מעניקים לדפוסי התנהגות. אמצעי מנע :שימוש מתמיד כדי להמנע ממצבים מביכים (כללי נימוס למשל) טכניקות הגנה :הפרט משתמש בהם כדי להגן על הגדרת המצב שלו (תיקון והתאמה מתמידים)" .טכניקות מגן"= טקט -כאשר משתתף משתמש בהן כדי להציל הגדרת מצב שהוטלה על ידי מישהו אחר (לא להתיחס למצב מביך).