ХНЕУ ІМ. С.

КУЗНЕЦЯ Тренінг-курс «Основи охорони праці»

ТРЕНІНГОВА ПЛАНУВАННЯ ЗАХОДІВ З ОХОРОНИ ПРАЦІ

РОБОТА #2 НА ПІДПРИЄМСТВІ

ознайомлення із принципами планування заходів з

Компетентності, яких охорони праці на підприємстві і методом розрахунку
набуває студент витрати підприємства на заходи з поліпшення умов
праці.

2.2. ПРАКТИЧНЕ ЗАВДАННЯ

Варіант 10

Малишко Юлія

У 2019 – 2020 р.р. підприємство, із метою поліпшення стану безпеки та

охорони праці витратило кошти на забезпечення працівників новими засобами
індивідуального захисту, заміну технологічного обладнання на ділянках зі
шкідливими умовами праці, а також на підвищення рівня професійної
кваліфікації працівників. На підставі даних, наведених у табл. 2.3 (номер
варіанта видає викладач), обчисліть:
1) економію від зниження рівня захворюваності або травматизму
працівників підприємства;
2) економію від зниження плинності кадрів;
3) економію від скорочення пільг і компенсацій за роботу в
несприятливих умовах;
4) загальну річну економію підприємства від поліпшення безпеки праці.
За результатами роботи зробити висновки.

Послідовність виконання розрахунку:

Крок 1. За формулою (2.4) визначити скорочення витрат робочого часу за
рахунок зниження рівня захворюваності (травматизму) за певний час
(ΔД).
 ∆Д = 26,24

Крок 2. За формулою (2.3) визначити зростання продуктивності праці (ΔW).

ΔД⋅З в
ΔW= ⋅100%
Рп
∆W = 0,30

Крок 3. За формулою (2.2) визначити річну економію зарплати за рахунок зростання продуктивності праці в разі
зниження рівня захворюваності та травматизму (Ез).

E3=663,984
Крок 4. За формулою (2.5) визначити річну економію на собівартості продукції за рахунок зменшення умовно постійних
витрат (Ес).

Ec= 31,710

Крок 5. За формулою (2.6) визначити економію за рахунок зменшення коштів на виплату допомоги через тимчасову
непрацездатність (Етн).

Етн=970,88

Крок 6. За формулою (2.1) визначити економію від зниження рівня захворюваності або травматизму (Ерівень захворюваності).

Ерівень захворюваності = Ез + Ес + Етн,

Ерівень захворюваності = 663,984 + 31,760 + 970,884
Ерівень захворюваності = 1666,628

Крок 7. За формулою (2.7) визначити економію від зниження плинності кадрів (Еплинність кадрів).
Еплинність кадрів = -2 813,5

Крок 8. За формулою (2.8) визначити економію від скорочення пільг і компенсацій за роботу у несприятливих умовах (Епільги та компенсації).

Епільги та компенсації = 1450 · 20 · (28 — 5)

Епільги та компенсації = 667 000

Крок 9. За формулою (2.9) визначити річну економію від впровадження заходів з охорони праці в організації (Езагальна економія).
Езагальна економія = Ерівень захворюваності + Еплинність кадрів + Епільги та компенсації.

Езагальна економія = 1666,628 + (-2 813,5) + 667000

Езагальна економія = 665 853,128

Крок 10. Зробити висновки за результатами роботи.

Під час виконання тренінгової роботи 2 я змогла практично ознайомитись із принципами планування заходів з охорони
праці на підприємстві і методом розрахунку обчислила витрати підприємства на заходи з поліпшення умов праці. У
практичному завданні необхідно було на підставі даних, наведених у моєму 10 варіанті, обчислити:
1) економію від зниження рівня захворюваності або травматизму працівників підприємства - Ерівень захворюваності

= 1666,628
2) економію від зниження плинності кадрів - Еплинність кадрів = -2 813,5
 3) економію від скорочення пільг і компенсацій за роботу в несприятливих умовах - Епільги та компенсації = 667 000
4) загальну річну економію підприємства від поліпшення безпеки праці - Езагальна економія = 665 853,128

Загальний результат річної економії підприємства від поліпшення безпеки праці задовільний.

№ Чср Чз Зр Зв Рп Д1 Д2 У Пд Квт Кпу П Чос Кпм Кпп Зс Ч Дд Дс

з/п
10 159 328 1 39 76 658 94 78 70 10 478 37 0,037 0,07 258 64 14 0,20 0,26 1 45 20 5 28
2 2 7 0