Agenda Style

LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET,

01
 Simple PowerPoint
 Easy to change colors, photos and Text.
 Get a modern PowerPoint Presentation that is beautifully designed.

LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET,

02
 Simple PowerPoint
 Easy to change colors, photos and Text.
 Get a modern PowerPoint Presentation that is beautifully designed.

LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET,

03
 Simple PowerPoint
 Easy to change colors, photos and Text.
 Get a modern PowerPoint Presentation that is beautifully designed.
 The Neuroscience of Trust

Problem : Liderler düşük çalışan bağlılığını değer kaybetmenin işareti olarak görüyor. Bu
durumu düzeltmek istiyorlar fakat nasıl düzelteceklerini bilmiyorlar. Çalışanlarına avantaj
sağlamaya çalışırkende başarısız oluyorlar.

Çözüm: Şirket içerisinde güven kültürü oluşturmanın efektif olcağı biliniyor.

Nörobilim araştırmalarına göre ekip çalışmasını kolaylaştıran bir hormon olan oksitosin
üretimini artıracak 8 temel yönetim davranışı uygulanmalı

Getirisi: Organizasyondaki güveni teşvik ederek çalışanların üretkenliğini ve enerji seviyelerini

artırabilir, iş birliği yapılmasını geliştirebilir
 The Neuroscience of Trust

CEO'ların %55'i güven eksikliğinin şirketlerinin büyümesindeki tehdit olduğunu düşünüyor.

Çoğu, şirketteki güveni artırmak için çok az aksiyon alıyor çünkü nereden başlayacaklarını bilmiyorlar.
Bu makalede, onlara yardımcı olabilecek bilime dayalı bir çerçeve sunuluyor.
Yürütülen nörobilim deneylerine göre liderlerin güven kültürünü şirketlerinde oluşturmanın 8 yolu var,
 The Neuroscience of Trust
Çok iyi yapılan bir işin üst kademe
tarafından farkında olunması
Çalışanlar şirkete katma deger
saglamış ise herkes içerisinde taktir
edilmeli
Toplu eventlerde konuyu onlara iletmek
diğer çalışanlarında ilham almasını
sağlar
Çalışanlar eğitildikten sonra kendi
stilleri ile bir alt kademedeki
Give people discretion in insanların yönetmelerine izin
Recognize excellence verilmesi
how they do their work
İnsanlara işlerini nasıl yaptıkları
konusunda takdir yetkisi verilmesi
kendi yöntemleriyle ilerlettiği projeler
sonucunda kendilerine güvenildiğini
hissederlerse motive olurlar

Ulaşılabilir hedef verildiğinde takımın

birbirleriyle kordine olur burada
önemli nokta ulaşılabilir hedef vermek
Ilımlı stres nörokimyasalları serbest
bırakır,
Somut bir bitiş noktasına sahipse
işler olumlu sonuç verir belirsiz veya
imkansız hedefler insanların daha
önce pes etmelerine neden olur
Induce “challenge stress.”
Çalışanların hangi projelerle ve
işlerle ilgileneceklerine kendilerinin
Enable Job Crafting
karar vermesine izin verilmesi
Kendi kendilerine karar verirlerse
projeye daha çok katılım noktasında
olurlar
 The Neuroscience of Trust
 
Şirket hedeflerinin ve stratejilerine Güven kültürü olan iş yerlerinin
daha açık şekilde çalışanları ile çalışanların profosyonel gelişmine ek
paylaşılması Facilitate whole-person
  Share Information Broadly olarak kişisel gelişmelerine de yardımcı
Eğer hedefleri bilmezlerse daha fazla growth olması
stres halinde oluyorlar ve bu oksitosin Çalışanlara değer vererek onların
sentezine engel oluyor gelişimine vesile olmak,
Açık olmak bu konunun panzerihiridir.

İş hayatında sık sık görevleri

tamamlamak üzerine mesajlar verilir
fakat çalışanlarla iletişim kurulması
ve bağ kurulması önemli, sosyal
bağlar performansı da artırıyor
İş sonrasında yapılan aktiviteler
takım çalışması aktivilerine katılmak
çalışanları mutlu hissettiriyor
  Güven ortamına sahip işyerlerindeki liderler,
Intentionally build çalışanlarından yardım isteyebilirler,
relationships Show vulnerability
Çalışanlardan ricada bulunmak
veyakendilerine danışıldığını hissettirmek
oksitosin salınımını artırır
The Neuroscience of Trust
Agenda Style
LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET,

01
 Simple PowerPoint
 Easy to change colors, photos and Text.
 Get a modern PowerPoint Presentation that is beautifully designed.

LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET,

02
 Simple PowerPoint
 Easy to change colors, photos and Text.
 Get a modern PowerPoint Presentation that is beautifully designed.

LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET,

03
 Simple PowerPoint
 Easy to change colors, photos and Text.
 Get a modern PowerPoint Presentation that is beautifully designed.