Professional Documents
Culture Documents
(C)CABARAN: Strategi SC
C1 - Ekspektasi ibu bapa terhadap sekolah
tinggi S3+S4+C1 +C4
C2 - Masih ada ibu bapa menyerahkan anak Memastikan P&P dijalankan dengan
mereka 100% ke sekolah berkesan melalui perkongsian Strategi WC
C3 - Pengaruh pusat permainan pusat siber kemahiran dan pengalaman di
C4 – Segelintir guru kurang komitmen kalangan guru Mewujudkan budaya belajar yang positif
terhadap kehadiran kelas tambahan dalam kalangan murid.
waktu cuti sekolah S5 + C5 + C6
C5 – Kehadiran murid kurang memuaskan Meningkatkan keprihatinan ibu bapa
(kelas tambahan) terhadap pembelajaran anak-anak
C6 – Budaya belajar dan motivasi belajar disekolah dan dirumah.
yang lemah.
ii) Penilaian Strategi Terbaik:
Jumlah Skor 34 30 25 36 27 20
Keputusan 2 3 5 1 4 6
Ulasan Pemilihan kepada ST1
Skala: 1 hingga 5, di mana 5 yang terbaik.
iv) Senarai Strategi Mengikut Keutamaan
Meningkatkan
Prestasi Meningkatkan peratus 30 45 60 70
Peratus murid lulus peratus
Sains murid lulus dalam UPSR
tidak mencapai 40% keseluruhan
belum sehingga 60% dan PKSR* % murid lulus
dalam UPSR dan 60% HALUS melalui
memuaskan sehingga 70% menjelang 40 55 70 80
dalam PKSR. insentif oleh
2013
PIBG
Meningkatkan
pencapaian
% murid tahun 6
Mempastikan tiada akademik
Keupayaan murid tidak boleh
murid tahun 6 yang dengan
bertutur, membaca bertutur, 24 16 0 0
tidak kuasai LINUS kerjasama
dan menulis rendah membaca dan
menjelang 2013 antara guru
menulis BM
dengan ibu
bapa
* Penilaian peperiksaan akhir tahun semua murid tahap II (jika mahu dikhususkan) dalam semua matapelajaran yang diperiksa.
PELAN TAKTIKAL 2011
BIDANG SAINS
Kos/ Indikator
Bil Program Objektif Tanggungjawab Tempoh TOV ETR
Sumber Pencapaian
Gemilang Sains
Aktiviti :
3 5
1. Kelas
Peratus
Tambahan Meningkatkan peratus Ketua Panitia
Februari – Gred A
1 (Mingguan dan murid cemerlang Sains Sains dan GMP RM500
Ogos 2011 dalam UPSR
cuti dalam UPSR dan PKSR Sains
dan PKSR
persekolahan)
5 8
2. 2. Minggu Sains
3.
Cemerlang Sains 50 53
Proses Kerja 1. Kertas kerja dan perbincangan dengan pentadbir pada 8 Januari 2011
- Penetapan konsep, objektif, matlamat, tarikh, kewangan, pemilihan modul dan kaedah
Pelaksanaan
- Bahan keperluan 6 Set soalan x RM2 x 12 orang = RM 144.00
2. Taklimat program pada 12 Januari 2011
3. Kenal pasti kumpulan sasaran daripada Ujian Diagnostik (PPD / sekolah)
- Murid diagihkan kepada dua kumpulan pencapaian
4. Pelaksanaan program
5. Impak (penilaian dari segi impak kpd murid, guru dan prestasi sekolah)
- Penilaian secara berkala selepas setiap ujian bulanan
- Penyusunan semula murid mengikut pencapaian semasa (akan disesuaikan dengan modul yang
berbeza)
Kekangan
Pemantauan
Penilaian
Penambahbaikan
Pelan Operasi Subjek Sains
Nama Program Gemilang Sains
(Minggu Sains)
Objektif Meningkatkan peratus murid cemerlang Sains dalam UPSR dan PKSR
Tempoh Jun (Satu minggu)
Kumpulan Sasaran Semua murid Tahun 6
Guru Terlibat Encik M. Khalimi B Dalhan
Encik Abdul Halim B Ahmad
Proses Kerja 1. Kertas kerja dan perbincangan dengan pentadbir pada 20 Mei 2011
- Penetapan konsep, objektif, matlamat, tarikh, kewangan dan aktiviti
2. Kenal pasti kumpulan sasaran (semua murid tahun 4, 5 & 6)
3. Taklimat program pada 25 Mei 2011
- Agihan tugasan guru
- Pemurnian aktiviti, jadual dan kontingensi
4. Bahan keperluan :
- Makanan, Penginapan, Fasilitator, Peralatan / BBM, Aktiviti, Hadiah
5. Pelaksanaan aktiviti dan pemantauan
6. Impak
Kekangan
Pemantauan
Penilaian
Penambahbaikan
Pelan Operasi Subjek Sains
Nama Program Gemilang Sains
(Kem Sains)
Objektif Meningkatkan peratus murid cemerlang Sains dalam UPSR dan PKSR
Tempoh April (3 hari, 2 malam)
Kumpulan Sasaran Semua murid Tahun 6
Guru Terlibat Encik M. Khalimi B Dalhan
Encik Abdul Halim B Ahmad
Proses Kerja
1. Kertas kerja dan perbincangan dengan pentadbir pada 20 Mac 2011
- Penetapan konsep, objektif, matlamat, tarikh, kewangan dan aktiviti
2. Kenal pasti kumpulan sasaran (semua murid tahun 6 & tahun 5)
3. Taklimat program pada 25 Mac 2011
- Agihan tugasan guru
- Pemurnian aktiviti, jadual dan kontingensi
4. Bahan keperluan :
- Makanan, Penginapan, Fasilitator, Peralatan / BBM, Aktiviti, Hadiah
5. Pelaksanaan aktiviti dan pemantauan
6. Impak
Kekangan
Pemantauan
Penilaian
Penambahbaikan